På Nouryon tar vårt globala team positiva åtgärder varje dag för att nå högre tillsammans och individuellt. Vi skapar innovativa och hållbara lösningar för våra kunder för att möta samhällets behov – idag och i framtiden. Vi söker en Maskiningenjör med intresse för roterande utrustning som vill utvecklas inom underhåll och teknik tillsammans med erfarna kollegor i produktion och projekt. Hos oss får du möjlighet att bidra till förbättringsarbete, driftsäkerhet och ett hållbart underhållsarbete. Låter det som du? Som Maskiningenjör inom roterande utrustning blir du en del av vårt underhållsteam där du successivt bygger upp din kompetens och tar ett aktivt ansvar inom ditt område. Du arbetar nära produktion och projekt och är med och skapar förutsättningar för effektiv drift, säkerhet och långsiktiga tekniska lösningar. I din framtida roll som Maskiningenjör kommer du att Bidra till utveckling och förbättring av det förebyggande underhållet för roterande utrustning Medverka i arbete med maskinstandarder, instruktioner och rutiner på siten Arbeta med att säkerställa att underhållssystemet är uppdaterat och korrekt inom ditt område Delta i felsökning och grundorsaksanalyser tillsammans med mer erfarna kollegor Medverka i krav- och referensgrupper samt delta i förstudier och investeringsprojekt, inklusive stöd vid framtagning av förebyggande underhållsprogram under projektfas Vi tror att du har Utbildning inom maskinteknik eller annan relevant teknisk utbildning tex sjöingenjör Erfarenhet från kemisk processindustri eller annan relevant industriell verksamhet God grundläggande teknisk förståelse och intresse för roterande utrustning Intresse för eller viss erfarenhet av arbete med underhåll och förbättringsarbete Grundläggande kunskaper i SAP eller motsvarande underhållssystem Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift B-körkort Bra om du har En gedigen relevant erfarenhet Vi tror att du är... En person som trivs med att samarbeta och bygga goda relationer. Du är nyfiken, strukturerad och vill utvecklas i din tekniska roll. Du har ett säkerhetsmedvetet arbetssätt, tar ansvar för ditt arbete och motiveras av att bidra till förbättringar tillsammans med andra. Vi erbjuder dig En utvecklande roll där du får möjlighet att växa tekniskt i ett kompetent och stöttande team. Du blir en del av en organisation som värdesätter lärande, samarbete och kontinuerlig förbättring. Nouryon har kollektivavtal med IKEM och erbjuder även förmåner såsom bonus, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag, kostförmån och andra attraktiva villkor. Har vi fångat ditt intresse? Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placeringsort Stenungsund. Du rapporterar till Andreas Fosser, Maintenance Engineer Manager. Vänligen ansök via vårt rekryteringsverktyg med ett jobbspecifikt CV. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. När din ansökan nått oss kommer vi att granska för att se om vi har en matchning mellan din kompetens och rollen! För mer information om vår rekryteringsprocess, vänligen besök: nouryon.com/careers/how-we-hire/ Som sökande kan det bli aktuellt med en bakgrundskontroll innan anställning, beroende på rollens krav. Du kommer att få information om detta senare i rekryteringsprocessen. Vi arbetar aktivt och strukturerat med HSE-frågor för att skapa en säker och hållbar arbetsmiljö för våra medarbetare. Som anställd kan du därför, vid slumpmässiga tillfällen, komma att genomföra drogtester. Allt för att värna säkerheten och välmående för våra anställda Vi ser fram emot din ansökan! För den här specifika rollen krävs, förutom en god matchning av kvalifikationerna även en genomförd och godkänd hälsoundersökning vid anställningstillfället. Vi ber dig som intern sökande att ansöka med din Nouryon‑e‑postadress för att underlätta vårt arbete i rekryteringsprocessen. Om Nouryon Vi letar efter morgondagens medarbetare redan idag. Hos Nouryon tillhandahåller vi lösningar som används för att tillverka vardagsprodukter inom personlig vård, rengöring, färger och beläggningar, jordbruk och livsmedel, läkemedel och byggprodukter. Våra medarbetare drivs av viljan att göra skillnad och bidra till positiv förändring. Vi erbjuder en dynamisk, internationell och inkluderande arbetsmiljö där du från dag ett får stöd i din personliga och professionella utveckling. Besök gärna vår hemsida och följ oss på LinkedIn. Kontakt För ytterligare information om tjänsten, kontakta rekryterande chef: Andreas Fosser, Maintenance Engineer Manager, andreas.fosser@nouryon.com För frågor kring rekryteringsprocessen eller din ansökan: Recruiting.SE@Nouryon.com Fackliga kontakter IF Metall Functional: Ronny.Jansson@nouryon.com Unionen: Magnus.Svensson@nouryon.com Akademikerna: jessica.andersson@nouryon.com #Nouryon #GrowWithUs Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till rekryteringskanaler undanber vi oss vänligen men bestämt ytterligare erbjudanden om annonsering eller rekryteringshjälp.

1 plats(er). Är du intresserad av säkerhet- och beredskapsfrågor? Vill du bidra till ett tryggt, säkert och robust samhälle genom att operativt stödja verksamheterna inom Kommunstyrelseförvaltningen? Då kan du vara den vi söker! Om arbetsplatsen Kommunstyrelseförvaltningen är en strategisk och operativ resurs för kommunstyrelsens mål och ambitioner och har till uppgift att vara drivande, stödjande och rådgivande för kommunens samtliga förvaltningar och bolag. Du kommer att tillhöra Säkerhet- och beredskapskontoret där vi när den här tjänsten är tillsatt kommer att vara 16 personer som jobbar med bland annat säkerhetsskydd, civil beredskap, informationssäkerhet, dataskydd och samordning mot hot och våld. Vi erbjuder dig: att få arbeta inom ett spännande och högaktuellt område att vara med och bidra till Luleå kommuns säkerhet- och beredskapsarbete ett analytiskt och kreativt arbete där du tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor löser utmaningar ett varierande arbete som präglas av samarbete med interna och externa parter goda möjligheter att påverka såväl kommunens arbete som ditt eget arbetssätt goda möjligheter till kompetensutveckling sist men inte minst; att arbeta i en positiv, öppen, prestigelös och stöttande miljö med mycket glädje på jobbet Vi är glada över ditt intresse för att bli en del av Luleå kommun. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en stimulerande och utvecklande miljö, där vi strävar efter att ge dig en bra medarbetarupplevelse. Du blir en del av en engagerad, kompetent och ansvarstagande organisation som värdesätter dig och din kompetens. Hos oss får du möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll. Läs mer om våra anställningsförmåner, lönestatistik och vad vi kan erbjuda dig här - https://www.lulea.se/anstallning Arbetsuppgifter Som säkerhetssamordnare kommer du att ha en operativ och samordnande roll i det interna säkerhet- och beredskapsarbetet inom Kommunstyrelseförvaltningens verksamheter, vilket omfattar civil beredskap, säkerhetsskydd och informationssäkerhet. Du kommer bland annat att: Samordna förvaltningens systematiska säkerhet- och beredskapsarbete genom att bland annat samordna och processleda arbetet med risk- och sårbarhetsanalyser, kontinuitetsplaner samt beredskapsplaner. Stötta verksamhetschefer och bidra till säkerhet- och beredskapsarbetet inom förvaltningen. Delta i planering och genomförande av övningsverksamhet samt bidra till kunskapshöjande insatser inom säkerhets- och beredskapsområdet. Samarbeta med övriga säkerhetssamordnare inom kommunen för att utveckla rollen och arbetssätt. Hos oss får du möjlighet att vara med och forma en ny roll i en samhällsviktig verksamhet. Du blir en del av ett engagerat team där samarbete, utveckling och trygghet står i fokus. Kvalifikationer Vi söker dig som har: för tjänsten relevant eftergymnasial utbildning inom samhällsvetenskap, statsvetenskap, säkerhet, krisberedskap eller liknande område arbetat med säkerhet- och/eller beredskap goda kunskapar i svenska språket i både tal och skrift Det är meriterande om du har: erfarenhet av processledning, samordningsuppdrag eller att leda workshops För att lyckas i rollen så krävs det att du självständigt kan se vad som behöver göras, och har förmåga att planera, strukturera och driva ditt arbete framåt. Eftersom ditt arbete kommer att innefatta många kontaktytor är en nyckel till framgång att du har lätt för att skapa och bibehålla goda relationer och att du lyckas väl i dina samarbeten. Det är viktigt att du är tillmötesgående i ditt bemötande, har lätt för att sätta sig in i andras situation och har en vilja och förmåga att hjälpa andra. Det kan bli aktuellt med säkerhetsprövning för den som blir aktuell för tjänsten. Vänligen besvara urvalsfrågorna och bifoga ditt CV när du söker tjänsten. Varmt välkommen med din ansökan! OBSERVERA: Med anledning av semestertider kommer eventuella frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen att besvaras från och med vecka 32. Om Luleå kommun Luleå kommun är en av Norrbottens största arbetsgivare med en stark framtidstro. Vi arbetar för att skapa en växande och livskraftig kommun med plats för 100 000 invånare. Vårt mål är ett hållbart samhälle med livskvalitet för både dagens och framtidens Luleåbor. Här spelar vi alla en viktig roll - varje dag, året om, för Luleå. Vi strävar efter jämställdhet och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrunder och arbetar för en tillgänglig arbetsmiljö för alla. Luleå kommun ser heltid som en rättighet och deltid som en möjlighet. Att bo i Luleå innebär en balans mellan arbete och fritid. Här kan du njuta av norrländska vintrar, ljusa somrar och en trygg, familjevänlig miljö. I Luleå finns ett rikt kulturliv, friluftsliv och en stark gemenskap med fokus på innovation och hållbarhet. Tips! Vill du flytta till Luleå? www.flyttatilllulea.se Nyfiken på andra spännande jobb? www.lulea.se/ledigajobb Följ oss på Luleå kommuns LinkedIn Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Vill du använda din kommunikativa kompetens för att göra skillnad – på riktigt? Kvinnohuset i Örebro erbjuder stöd och skydd till kvinnor och barn som är eller har varit utsatta för våld i nära relation. Nu söker vi en kommunikativ, strukturerad och engagerad medarbetare som vill bidra till vår synlighet och vårt långsiktiga arbete, och som trivs lika bra med att skapa engagerande innehåll som med att hålla ihop processer och administration. Hos oss får du en varierad roll där du kombinerar kommunikation, relationsskapande, samordning och verksamhetsstöd. Du blir en viktig del i arbetet med att synliggöra vår verksamhet, stärka vårt varumärke och bidra till organisationens fortsatta utveckling och hållbarhet. Om oss Kvinnohuset i Örebro är en ideell och politiskt obunden kvinnojoursförening med över 40 års erfarenhet av att möta kvinnor och barn som utsatts för våld. Vi drivs av engagemang, kunskap och medmänsklighet och erbjuder både skydd, stöd och arbetar med opinionsbildning. Vår verksamhet består av: Skyddat boende för våldsutsatta kvinnor och deras barn Samtalsmottagning för våldsutsatta kvinnor. Kunskapsspridning, utbildning och opinionsbildning Vi är medlemmar i Unizon och arbetar utifrån ett jämställdhets- och barnrättsperspektiv. Om tjänsten Tjänsten kombinerar kommunikation, varumärkesbyggande och externa relationer med administrativa och samordnande uppgifter. Rollen är bred och omväxlande och omfattar såväl kommunikation som medlemsarbete, administrativa processer, bidragshantering, samordning av gemensamma informationskanaler. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Kommunikation och varumärke Planera, skapa och publicera innehåll för sociala medier och webbplats Arbeta med digital annonsering Ta fram informationsmaterial, presentationsunderlag och grafiskt material Samordna nyhetsbrev, medlemskommunikation och andra utskick Bidra till opinionsbildning genom exempelvis pressmeddelanden, debattartiklar och kampanjer Arbeta strategiskt för att stärka Kvinnohusets varumärke och synlighet Externa relationer och finansiering Stödja arbetet med företagssamarbeten och externa relationer Bevaka bidrag, fonder och finansieringsmöjligheter Samordna ansökningar, rapportering och uppföljning Synliggöra samarbetspartners och finansiärer Samordning, administration och verksamhetsstöd Samordna aktiviteter, kampanjer och arrangemang Delta i mässor, konferenser och externa sammanhang Bidra till att utveckla nya former för engagemang och kunskapsspridning Ge administrativt stöd till ledning och styrelse Bidra till utveckling av administrativa rutiner och arbetssätt Samordna och hantera vissa gemensamma kommunikationskanaler och inkommande förfrågningar Vi söker dig som Är en skicklig kommunikatör med god organisatorisk förmåga. Du tycker om att skapa engagemang, bygga relationer och omsätta idéer till handling. Du är lika bekväm med att producera digitalt innehåll, skriva en debattartikel, ett nyhetsbrev eller en kampanj som att samordna administrativa processer och ge kvalificerat stöd till verksamhetens ledning. Du är självgående, tar ansvar och trivs med att arbeta varierat i en organisation med stark värdegrund. Du delar Kvinnohusets värderingar och är genuint intresserad av frågor som rör mäns våld mot kvinnor och barn. Kvalifikationer Relevant akademisk utbildning inom kommunikation, marknadsföring eller liknande område, alternativt dokumenterad erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och anpassa budskap till olika målgrupper Erfarenhet av professionellt kommunikations- eller marknadsföringsarbete. Erfarenhet av att planera, producera och publicera innehåll för webb, sociala medier, nyhetsbrev eller andra kommunikationskanaler. God digital kompetens och vana att arbeta i olika digitala verktyg, system och administrativa miljöer. Förmåga att driva arbete från idé till genomförande Meriterande Erfarenhet av idéburen sektor eller föreningsliv Erfarenhet av bidragsansökningar, rapportering och finansieringsarbete Erfarenhet av projektledning, event eller kampanjarbete Erfarenhet av samverkan med offentlig sektor, företag eller andra externa aktörer Kunskap om mäns våld mot kvinnor och våld i nära relationer B-körkort Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att arbeta i en organisation som gör livsviktig skillnad för kvinnor och barn. Du blir en del av ett engagerat team med hög kompetens, stark värdegrund och ett varmt kollegialt sammanhang. Vi erbjuder kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och möjlighet till friskvård på arbetstid. Arbetet utgår från Kvinnohuset Örebros lokaler. Efter introduktionsperiod finns möjlighet till viss flexibilitet och distansarbete utifrån verksamhetens behov. Anställningsvillkor 75–100 % enligt överenskommelse Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning Kollektivavtal via Fremia Tillträde enligt överenskommelse På grund av verksamhetens karaktär söker vi endast kvinnliga sökande. Vi avböjer kontakt med externa rekryteringsföretag. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 24 augusti 2026. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande. Skicka CV och personligt brev till: info@kvinnohusetorebro.se Ange referens: Kommunikatör och administrativ samordnare Frågor om tjänsten besvaras av: Mirjam Colliander Alared, Verksamhetschef ma@kvinnohusetorebro.se

Företagsbeskrivning Geab är en del av Vattenfall och här jobbar du i en framtidsbransch där alla kompetenser, nya perspektiv och olika erfarenheter behövs. Geab bedriver verksamhet genom tre bolag, moderbolaget Gotlands Energi AB samt dotterbolagen Gotlands Elförsäljning AB och Gotlands Elnät AB. Geab ägs till 75% av Vattenfall och till 25% av Region Gotland. Vi är idag cirka 180 medarbetare som jobbar inom en rad olika yrken och expertisområden med våra upplevelseprinciper i fokus, öppen, aktiv, positiv och säker. Vi är fast beslutna att göra det möjligt att leva ett fossilfritt liv. Klimatet är vår mest spännande utmaning inför framtiden. Om rollen Vill du vara med och säkerställa en stabil elförsörjning på Gotland? Då är du välkommen till vårt team! Avdelning logistik och avtal består idag av vår förråds- och transportverksamhet. Idag är vi 4 medarbetare och söker en medarbetare som kommer stötta oss med våra transporter och hantering av elnäts gemensamma utrustning i och med kommande pensionsavgångar. Vår egen förråds- och logistikverksamhet är viktig för oss för att vi ska säkerställa en stabil elförsörjning på Gotland. Som lastbilschaufför och logistikmedarbetare får du en varierande roll där du båda utför lastbilstransporter med kranbil på hela Gotland, stötta teamet i Visby med förrådstjänster och hantering av elnäts gemensamma utrustning. Dina arbetsuppgifter Leverera gods med lastbil över hela Gotland Lasta och lossa med truck eller kran Utföra kranlyft av exempelvis elnätsutrustning och gatubelysning stolpar Hantering och service av gemensam utrustning och mobil reservkraft Vid behov utföra administrativa förrådstjänster Geab erbjuder ett framtidsyrke som är både omväxlande och fritt. Tjänsten ställer höga krav på noggrannhet och säkerhetsmedvetenhet. De är ytterst måna om att deras arbete utförs med högsta kvalitet under säkra förhållanden. För rätt person finns det möjlighet till att vidareutveckla sin kompetens i något av deras många specialområden. Kravspecifikation Som lastbilschaufför och logistikmedarbetare ser vi att du tycker om att ta ansvar, ge service, har ett intresse för underhåll av redskap och maskiner, har lätt för att samarbeta med både kollegor och kunder. På Geab sätter vi säkerheten främst, därför är det viktigt att du har högt säkerhetstänk. För att lyckas i rollen ser vi det som ett krav att du har. gymnasieutbildning behärskar svenska i tal och skrift CE-Körkort och yrkesförarkompetens YKB truckkort B och C förarbevis för hjullastare giltigt kranförarbevis över 18t/m flerårig erfarenhet som kranbilsförare Vi ser det som meriterande att du har. Giltiga intyg: ADR godshantering, Arbete på väg, ESA instruerad Erfarenhet att vårda och underhålla maskiner och teknisk utrustning Erfarenhet mekanisk bearbetning så som svetsning med gas och mig. Vana av lagerhantering t.ex. plock och pack, mottagning och administrativ registrering Vana av Office-paket Erfarenhet av arbete med SAP Ytterligare information Vi erbjuder Att jobba hos oss ska vara både roligt och hållbart, och därför sätter vi våra medarbetares hälsa i fokus. Vi erbjuder flexibilitet i arbetet och möjlighet att arbeta hemifrån vid behov. Utöver detta har vi många förmåner som främjar hälsa och balans i livet. Bland annat erbjuder vi arbetstidsförkortning, träning på arbetstid, friskvårdsbidrag, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Jonas Helledaij, tel. +46-73-422 85 15. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Anna Uppström, anna.uppstroem@vattenfall.com. Begränsad svarstid under semesterperioderna. Fackliga representanter är Patrik Andersson (Akademikerna), Jeanette Regin (Unionen), Patrik Malmquist (SEKO), Eva Jirhem (Ledarna). Du når samtliga via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Tjänsten är placerad i Visby. Välkommen med din ansökan senast den 9 augusti. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdag. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. I den här rekryteringsprocessen kommer tester att förekomma. I våra rekryteringsprocesser samarbetar vi med Human Resources Services inom Vattenfall. Övrigt Vi är övertygade om att mångfald och samarbete mellan olika yrkesgrupper och generationer är nyckeln till framgång. Vi arbetar kontinuerligt för att främja en inkluderande arbetsmiljö där alla individer ges samma möjligheter och känner sig värderade oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Att arbeta inom Geab innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad genomförs en säkerhetsprövning före anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet För dig som drivs av ett arbete med flera kontaktytor och har erfarenhet till sjöss ges nu möjligheten att arbeta som Fartygsinspektör på sektionen för sjöfartstillsyn hos oss på Transportstyrelsen. I rollen kommer du utöva tillsyn genom besiktningar och inspektioner, likväl som operativa kontroller över fartyg och hamnar. Utöver detta utövar du också tillsyn av säkerheten, miljön och arbetsmiljön på fartyg och rederier. Arbetet som Fartygsinspektör är mycket utåtriktat och medför omfattande kontakter med sjöfarts- och varvsnäringen, samt angränsande verksamhetsgrenar såväl i Sverige som utomlands. Detta innebär att du kommer få resa både inom och utom landet. I arbetet ingår beredskapstjänstgöring. Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att besikta och inspektera svenska och utländska fartyg granska ritningar och teknisk dokumentation utföra nybyggnads/ombyggnads och inflaggningsbesiktningar utföra hamnstats- och värdstatskontroller ha beredskapstjänst med utryckning för incidenter och olyckor. Du måste ha examen för sjökapten eller sjöingenjör med senior erfarenhet till sjöss som certifierat fartygsbefäl med behörighet enligt STCW II/2 eller III/2; utan begränsningar av operationsområde alternativt examen som civilingenjör i skeppsbyggnadsteknik med flerårig erfarenhet av fartygskonstruktion och varvsindustri. god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift både på svenska och engelska b- körkort. Det är meriterande om du också har erfarenhet från tekniskt inspektionsarbete på fartyg vid varv/ombyggnation/nybyggnation erfarenhet från arbete på klassningssällskap eller varvsindustri erfarenhet från ärendehantering/sak-handläggning inom myndighet. Vi vill att du är självgående, dvs du tar ansvar för dina uppgifter. Strukturerar själv ditt angreppssätt och driver processer vidare har god samarbetsförmåga, dvs du arbetar bra med andra. Relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt har gott omdöme, dvs du gör korrekta avvägningar och prioriteringar. Väger samman komplex information och olika typer av hänsynstaganden och visar omdöme vid uttalande, agerande och beslut är strukturerad, dvs du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Sätter upp och håller tidsramar har specialistkunskap, dvs du förstår de fackmässiga aspekterna av arbetet särskilt bra. Underhåller kontinuerligt sin specialistkunskap. Är en kunskapsresurs för andra. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Göteborg. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta tf. sektionschef Johan Borre johan.borre@transportstyrelsen.se. ST, Mats Anderzén och Saco, Carola Sander nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-6169. Vi behöver din ansökan senast den 16 augusti 2026. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka in din ansökan per post, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Välkommen att bli vår nya kollega! Kort om Transportstyrelsen Transportstyrelsen arbetar för att uppnå god tillgänglighet, hög kvalitet, säkra och miljöanpassade transporter inom järnväg, luftfart, sjöfart och väg. Vi tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur de efterlevs. Med hjälp av våra register arbetar vi bland annat med avgifter, tillstånd och ägarbyten. Läs mer om Transportstyrelsen

Vill du arbeta i mellan forskning och klinisk verksamhet? Vi söker nu en engagerad forskningssjuksköterska som vill vara med och utveckla framtidens bilddiagnostik genom att kombinera kliniskt arbete med deltagande i forskningsstudier. Du erbjuds en utvecklande tjänst där du får möjlighet att kombinera kliniskt arbete med forskning och bidra till utvecklingen av framtidens radiologi i en dynamisk och kunskapsintensiv miljö. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Inom medicinsk enhet Radiologi Solna tillhandahåller vi radiologisk diagnostik och behandling. Genom högteknologisk utrustning, starkt integrerad forskning och nära samverkan mellan övriga enheter i organisationen bidrar vi med specialistkompetens och metoder för bästa diagnos och behandling för våra patienter. Som forskningssjuksköterska inom röntgenverksamheten har du en central roll i genomförandet av kliniska studier. Du fungerar som en viktig länk mellan forskningsprojekt och den kliniska verksamheten och bidrar till att studier planeras, samordnas och genomförs på ett strukturerat och kvalitetssäkert sätt. Till hösten blir vi den första röntgenverksamheten att installera GE:s nya fotonräknare. Tjänsten kombinerar forskningsrelaterade arbetsuppgifter med klinisk tjänstgöring inom röntgen motsvarande minst 40 % av arbetstiden. Kväll - och helgtjänstgöring kan tillkomma. Arbetsuppgifter I rollen kommer du bland annat att: samordna och administrera kliniska studier inom röntgenverksamheten fungera som kontaktperson mellan forskargrupper och den kliniska verksamheten säkerställa att studier följer gällande studieprotokoll och riktlinjer, inkl ICH-GCP. assistera klinikens forskare med skrivande av protokoll (ICH-GCP), etikansökningar och andra registreringar enligt gällande regelverk. ansvara för dokumentation och registrering av studiedata koordinera undersökningar och forskningsrelaterade moment i samarbete med verksamheten arbeta kliniskt inom röntgen motsvarande minst 40 % av tjänsten, inklusive kvällstjänstgöring. Vi söker dig som har god administrativ förmåga och är van vid dokumentation har god samarbetsförmåga och trivs i en roll med många kontaktytor Kvalifikationer Krav: Svensk legitimation som röntgensjuksköterska Erfarenhet av arbete som forskningssjuksköterska eller annan relevant erfarenhet inom administrativt eller forskningsrelaterat arbete Magisterexamen Flytande i Engelska och Svenska i tal och skrift (C1/C2) Meriterande: Dokumenterad utbildning inom Good Clinical Practice (GCP) och ytterligare regelverk (ICH) som styr den kliniska forskningen Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Ansökningstiden för denna tjänst sträcker sig över semesterperioden. Vi planerar att påbörja urvalet under vecka 33 och kommer att kontakta dig så snart vi vet vilka sökande som går vidare till nästa steg i rekryteringsprocessen. Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Funktion Medicinsk Diagnostik Karolinska Funktion Medicinsk Diagnostik Karolinska är en sammanslagning av Karolinska Universitetslaboratoriet och Bild och Funktion med laboratorieverksamhet, radiologi, nuklearmedicin, medicinsk strålningsfysik, radiofarmaci och strålsäkerhet inom Karolinska Universitetssjukhuset. Här kan du läsa mer om Medicinsk Diagnostik Karolinska. Här kan du läsa mer om Karolinska Universitetslaboratoriet. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.

Konstfack är Sveriges största konstnärliga högskola inom konst, design och konsthantverk. Sedan 1844 har vi utbildat en mängd olika yrkesgrupper inom dessa fält samt bild- och slöjdlärare. Vi bedriver både konstnärlig och vetenskaplig utbildning/forskning och har idag cirka 900 studenter och 200 anställda. https://www.konstfack.se/Vi rekryterar utifrån kompetens och i enlighet med högskolans strävan efter ökad mångfald och frihet från diskriminering. Vill du leda arbetet med att internationellt positionera Sveriges största högskola för konst, design och konsthantverk? Med en tydlig, aktiv och attraktiv kommunikation vill vi rekrytera de främsta krafterna, initiera de roligaste samarbetena, skaffa de nödvändiga resurserna och synliggöra vårt gemensamma arbete. Konstfack är idag en av de högst rankade högskolorna i Skandinavien inom våra kärnämnen, dit också bild- och slöjdpedagogik räknas. Våra program och kurser är eftersökta och studen­terna är aktiva. Konstfack ser en framtid med fler internationella studenter, doktorander, forskare och strate­giska samarbeten och din roll i detta är vital. Vi tar klivet ut på den internationella arenan och ökar samtidigt den externt finansierade verksamheten. I en tid av stora samhälleliga förändringar behöver vi också kroka arm med andra verksamheter och utvecklingsområden. Internt ska vi stärka förutsättningarna för en tvåspråkig och inkluderande arbets- och studiemiljö, med en bred representation av olika bakgrund och erfarenhet bland studenter och anställda. Kommunika­tionsenheten har det övergripande ansvaret för högskolans varumärkesarbete, samordning och utveckling av system och kanaler för extern och intern kommunikation (webb, sociala medier, PR, tryck etc.) samt planering och genomförande av kommunikationsinsatser, inklusive Konstfacks årliga vårutställning. Enheten består för närvarande av fyra medarbetare med placering på cen­tral nivå Konstfack är en välkänd, aktiv och attraktiv arbetsplats där du kan påverka och forma din yrkesroll. Arbetsuppgifter I rollen som kommunikationschef hanterar du en bredd av uppgifter, från strategisk planering, analys och rådgivning till operativt arbete. Här ingår att omsätta Konstfacks visioner och mål i handling genom det strategiska kommunikationsarbetet. Med gott omdöme bidrar du vid kommunikativa överväganden som rör akademisk frihet, konstnärliga frihet, statens värdegrund och aktuella samhällsfrågor. I höst startar ett arbete med att stärka verktyg och kompetenser inom kommunikationsverksamheten. Vår nya kommunikationsplattform är på gång att implementeras och en ”roadmap” för en ny webbplats finns utlagd. Med stöd av moderna verktyg och arbetssätt leder du arbetet med att utveckla och stärka Konstfacks varumärke, vidareutveckla den strategiska kommunikationen och öka vår internationella positionering. Du rapporterar till förvalt­ningschefen och är samtidigt ett nära stöd till rektor och ingår i rektors ledningsgrupp. Tillsammans med Konstfacks ledning säkerställer du att kommunikations-insatserna stödjer verksam­hetens mål och behov. Du företräder högskolan externt i olika sammanhang och bidrar med engagemang och omvärldskunskap genom dina nätverk. Du har verksamhets-, personal- och budgetansvar för kommunikationsenheten. Du svarar för att enhetens arbete med planering, genomförande, omvärldsbevakning och analys är effektiv och har beredskap inför framtidens kommunikation. I din roll ingår även att leda och samordna kommunikationsarbetet i förändringsfaser och vid kriser. Kvalifikationer Vi söker dig som har högskoleutbildning inom kommunikation och/eller marknadsföring, eller annan likvärdig utbildning. Du har chefserfarenhet, ett intresse för kommunikationsområdets bredd och för den konstnärliga utbildningens och forskningens roll i samhället. Du ska ha erfaren­het av systematisk utveckling av behovsdriven intern och extern kommunikation, förändringskommunikation och kriskommunikation ett gott omdöme och erfarenhet av att ge andra stöd i kommunikationsfrågor god strategisk och analytisk förmåga samt helhetsperspektiv god förmåga att producera och kommunicera underlag för verksam­hets­utveckling och företräda kommunikationsområdet, internt och extern. erfarenhet av att utveckla arbetssätt med digitala verktyg inom kommunikationsområdet god förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska och engelska. Du är en trygg, kommunikativ och målinriktad ledare som värdesätter samarbete och goda relationer, tar initiativ och har nya idéer och tillväga­gångs­sätt i kommunikationsfrågor. Ditt ledarskap präglas av öppenhet, ansvarstagande och struktur. Självklart har du bra omvärldskoll, intresse för visuell kommunikation, kan inspirera dina medarbetare till utveckling och delar enhetens ambition att utveckla rörligt material. Erfarenhet från offentlig verksamhet är meriterande, gärna från högskoleområdet. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningen Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med 6 månaders provanställning. Tillträde under hösten 2026 eller enligt överenskommelse. Kontakt Om du vill veta mer om anställningen kontakta förvaltningschef Elisabet Nordwall, tel. 08-450 41 13. Vill du veta mer om allmänna anställningsvillkor eller anställningsförfarandet kontakta HR-handläggare Maria Salling, tel. 08-450 41 34 eller Konstfack%20söker kommunikationschef. Fackliga kontaktpersoner nås genom Konstfacks växel tel. 08-450 41 00. Ansökan Välkommen med din elektroniska ansökan klicka på Ansök för att registrera CV, personligt brev och examensbevis samt andra relevanta kopior på betyg och intyg som styrker dina meriter. Märk din ansökan med diarienummer KF2026/VO2P/50. Sista ansökningsdag är den 3 augusti 2026.

Fortifikationsverket söker upphandlare till gruppen varor och tjänster! Vill du arbeta med upphandling på en samhällsviktig arbetsplats och samtidigt bidra till ett robust samhälle och en säkrare värld? Vi kan erbjuda en utvecklande roll där du verkligen får bidra med din kompetens! Läs gärna vidare och välkommen att söka! Vi äger, utvecklar och förvaltar robusta försvarsfastigheter för fred, kris och krig. Vi är en nära partner för ökad försvarsförmåga. För ett tryggt och fritt Sverige. Din arbetsdag - projektleda samhällsnyttiga upphandlingar Fortifikationsverket är en myndighet med samhällsviktig verksamhet och som är i stark tillväxt. Enheten för marknad och inköp ingår i avdelningen för Utveckling och Verksamhetsstöd och vi stöder och följer upp myndighetens inköp och avtal, ansvarar för inköpssystemen, genomför alla upphandlingar samt ansvarar för inköp av skyddsprodukter och fordonsamordning. Enheten består av fyra grupper; E-handel samt inköpsgrupperna för Varor och tjänster respektive Byggentreprenad. Gruppen varor och tjänster består av tio medarbetare och nu söker vi ytterligare kollegor då vi behöver utöka gruppen. Som upphandlare hos oss får du en sammanhållande projektledarroll och du kommer främst ansvara för att: planera, leda och genomföra upphandlingar där du får ansvar för hela upphandlingsprocessen ge råd och stöd i upphandlings- och avropsfrågor inom hela organisationen förvalta ingångna avtal och medverka i processarbete. Placering för tjänsterna är Eskilstuna. Vissa resor kan förekomma, men kan planeras. Kvalifikationer Vi söker dig som har Högskole- eller universitetsutbildning inom ekonomi, juridik, IT eller en teknisk utbildning. Alternativt annan utbildning som exempelvis yrkesutbildning inom upphandling och inköp eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig flerårig arbetserfarenhet av upphandling av varor och tjänster inom offentlig sektor det vill säga att du har ansvarat för en upphandlingsprocess från start till mål kunskaper i lagen om offentlig upphandling (LOU) goda kunskaper i svenska i tal som skrift hög administrativ förmåga samt vana att använda administrativa IT-system körkort, klass B. Det är meriterande om du har utbildning inom upphandling (LOU) eller lagen om upphandling på försvars- och säkerhetsområdet (LUFS). Det är också meriterande med erfarenhet/kompetens inom: Kategoristyrning Avtalsrätt Försvarssektorn Internationella upphandlingar (engelska) Dina personliga egenskaper är mycket viktiga för oss och vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet där en viktig del är att du är säkerhetsmedveten. Du tycker om att samarbeta och har förmågan att skapa goda relationer då arbetet innebär många interna och externa kontakter. För att lyckas i rollen krävs att du har ett strukturerat arbetssätt och är van vid att ha flera projekt i gång samtidigt. Vi söker dig som kan kommunicera på ett förtroendefullt sätt samtidigt som du är kreativ och bidrar i vårt utvecklingsarbete där du är lösningsorienterad. Viktigt också att vara trygg och ha en analytisk sida. Vi är en verksamhet i stark tillväxt där det händer mycket vilket vi hoppas är något du vill vara en del av! Vad erbjuder vi dig? Tillsammans med cirka 1500 kollegor på Fortifikationsverket runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Vi är stolta över det samhällsviktiga uppdrag vi har där vi genom att äga, utveckla och förvalta fastigheter för totalförsvaret bidrar till ett tryggt och fritt Sverige. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar med basen i den statliga värdegrunden och vi eftersträvar jämn könsfördelning. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Här får du goda möjligheter till kompetensutveckling och vi jobbar för att du ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning och kan komma att inledas med provanställning. Som tillsvidareanställd kommer du att krigsplaceras. Placeringsort är Eskilstuna. En anställning hos oss kräver svenskt medborgarskap och innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan anställning i enlighet med 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökanden med olika bakgrund och erfarenheter. Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast den 16 augusti 2026. Dina personuppgifter kommer att behandlas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en allmän handling och är som sådan offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddade personuppgifter: kontakta aktuell rekryteringsspecialist så får du hjälp med att skicka in din ansökan. De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Vi kan komma att använda tester i rekryteringsprocessen. Frågor kring tjänsten Välkommen att kontakta gruppchef Katarina Wettström, tfn 010-44 45 499 eller rekryteringsspecialist Eva Bjälkander, tfn 010-44 44 592. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du bidra till att nå Sveriges och EU:s klimatmål? EU:s utsläppshandelssystem (ETS) är det viktigaste verktyget för att minska växthusgasutsläpp. ETS omfattar industri, energi, flyg, sjöfart och snart även transporter och byggnader. Genom gränsjusteringsmekanismen (CBAM) införs från 2026 en koldioxidavgift på import av utsläppsintensiva varor – ett steg mot rättvisa och effektiva klimatåtgärder. Naturvårdsverket ansvarar för Sveriges genomförande av ETS och CBAM. Nu söker vi flera engagerade klimathandläggare som vill vara med och utveckla arbetet med dessa centrala styrmedel. Hos oss får du en nyckelroll i omställningen till ett klimatneutralt samhälle. Dina arbetsuppgifter Du kommer huvudsakligen att arbeta antingen med ETS 1, ETS 2 eller CBAM. Kärnan i uppdraget är tolkning, handläggning och genomförande av nationella och EU-baserade regelverk utifrån både tekniska och juridiska aspekter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara: att utreda och besluta i ärenden som rör utsläpp, gratis tilldelning, importer och sanktioner är exempel på typiska uppgifter som ingår i arbetet, att stödja berörda företag med vägledning gällande regelverken, samt att bidra till arbetet med att utveckla vår verksamhet kring dessa styrmedel. På utsläppshandelsenheterna jobbar vi teambaserat och samarbetar tätt inom alla tre systemen. Även om du inledningsvis primärt kommer arbeta med ett av systemen, kommer du ingå i detta större sammanhang som ger möjlighet till breddning och överblick över styrmedlen och deras genomförande i praktiken. Du kan också komma att delta i olika regeringsuppdrag, arbeta med utveckling och implementering av lagstiftningarna och bidra till vårt analysstöd till Regeringskansliet. Samverkan sker bland annat med andra myndigheter i Sverige och EU, med branschorganisationer och företag, med Regeringskansliet och inom Naturvårdsverket. Din kompetens Krav för anställningen Relevant högskole- eller universitetsutbildning. Aktuell arbetslivserfarenhet inom för tjänsten relevanta områden. God förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska och på engelska. Meriterande Arbetslivserfarenhet kopplat till EU ETS eller CBAM och deras genomförande. Erfarenhet av arbete med tillståndsprövning, miljötillsyn, eller annan ärendehandläggning. Erfarenhet av genomförande av EU-styrmedel på myndighet. Teknisk kunskap om industriella produktionsprocesser. Arbetslivserfarenhet inom industri, el och fjärrvärme, flyg, sjöfart eller bränsledistribution. Erfarenhet av att tolka och tillämpa EU:s eller Sveriges miljö-, klimat-, skatte-, drivmedels, -tull eller hållbarhetslagstiftningar. Erfarenhet av arbete med lagstiftningsprocesser på EU-nivå eller nationellt. Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper där det är viktigt att du kan ta egna initiativ och arbeta metodiskt och lösningsinriktat. Du samarbetar bra med andra på ett lyhört och smidigt sätt och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du kommunicerar tydligt, engagerat och pedagogiskt och anpassar dig till olika situationer och målgrupper. Du är professionell i ditt sätt och kan agera i enlighet med myndighetsrollen. Om anställningarna Vi erbjuder 3 vikariat. Två vikariat sträcker sig fram till sommaren 2027 och ett vikariat sträcker sig till 31 augusti 2027. Tillträde för tjänsterna är snarast enligt överenskommelse, som tidigast från oktober. Anställningarnas placering är på någon av de två Utsläppshandelsenheterna i Stockholm eller Östersund. Vi tillämpar individuell lönesättning. Ansökan När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del av urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder oss inte av personligt brev vid urvalet, det beror på att vi vill lägga fokus på din erfarenhet och kompetens vilket bidrar till en mer effektiv och rättvis rekryteringsprocess. I din ansökan till oss bifogar du endast ditt CV. Varmt välkommen med din ansökan senast den 3 augusti. Kontakt Vill du veta mer om anställningarna är du välkommen att kontakta nedan personer. Du kan även kontakta våra fackliga företrädare för Saco-S eller ST. Samtliga nås via kundtjänst, tel.nr. 010-698 10 00. Olle Palmqvist, enhetschef Utsläppshandelsenheten för tilldelning och CBAM. (Ej tillgänglig för frågor vecka 30-32) Roman Hackl, enhetschef Utsläppshandelsenheten för övervakning. (Ej tillgänglig för frågor vecka 28-31) Varför ska du arbeta hos oss? Naturvårdsverket värnar om ett hållbart arbetsliv och en god arbetsmiljö. Vi erbjuder våra medarbetare goda möjligheter till distansarbete, företagshälsovård och personalstöd, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag, samt olika aktiviteter via vår sport- och friluftsförening och kulturförening. Välkommen till våra moderna kontor i en organisation med ett viktigt uppdrag. Vi är en arbetsplats med trevliga kollegor och ett närvarande ledarskap där vi samlas kring vårt övergripande uppdrag som syftar till att förbättra miljön för nuvarande och kommande generationer.

Vi arbetar för att möjliggöra morgondagens resor och transporter. Vårt uppdrag har stor betydelse för privatpersoner, företag och samhället i stort. Varje dag möter miljontals människor Transportstyrelsen genom våra tjänster, beslut och regelverk. För att möta ökade förväntningar på tillgänglighet, tydlighet och service krävs en kommunikationsfunktion som stärker förståelsen för myndighetens uppdrag, bygger förtroende och bidrar till en sammanhållen upplevelse för medborgare och företag. Vill du leda och utveckla kommunikationen i en av Sveriges viktigaste myndigheter? Som kommunikationschef har du en central roll i arbetet med att stärka myndighetens kommunikativa förmåga och utveckla och stärka vårt gemensamma kundmöte. Om rollen Avdelningen Gemensamma funktioner bildades den 1 april 2025 och består av cirka 150 medarbetare. Här samlar vi myndighetens möjliggörande funktioner inom ekonomi, analys, inköp, lokaler, kund, kommunikation, personal och utveckling. Avdelningen befinner sig i en utvecklingsfas där samordning, gemensamma arbetssätt och verksamhetsutveckling står i fokus. Kund- och kommunikationsenheten består av cirka 20 kompetenta, engagerade och motiverade medarbetare. Som kommunikationschef leder du enheten och har chefsansvar för tre personer varav två sektionschefer som tillsammans ansvarar för verksamhetens operativa leveranser och utveckling. Tillsammans säkerställer ni att intern och extern kommunikation, kundinsikter och ledningskommunikation bidrar till verksamhetens utveckling och stärker kundmöte och myndighetens kommunikativa förmåga. Du har ett myndighetsövergripande ansvar för intern och extern kommunikation, kundfrågor, varumärke, grafisk profil samt att kommunikationskanaler är tillgängliga och användbara. Du ansvarar även för myndighetens ledningskommunikation och att kund- och användarinsikter omsätts i utvecklingen av verksamhet, tjänster och kommunikation. En central del av uppdraget är att vidareutveckla en kunddriven, samordnad och verksamhetsnära funktion som stärker förtroendet för myndigheten och samspelet mellan verksamhet, medarbetare, kund och kommunikation, samt bidra till ett mer kundorienterat arbetssätt och kundkultur i hela myndigheten. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och rapporterar till avdelningsdirektören. I ledningsgruppen bidrar du med ett helhetsperspektiv och tar tillsammans med övriga chefer ansvar för avdelningens samlade uppdrag, resultat och utveckling. Du måste ha akademisk examen inom medie- och kommunikationsområdet eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig erfarenhet av chefsuppdrag med personal-, budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar flera års erfarenhet av att leda, driva och utveckla en strategisk och operativ kommunikationsverksamhet erfarenhet av att utveckla organisationers kommunikativa förmåga genom styrning, ledarskap, samverkan och strategisk kommunikation. erfarenhet av att verka i större och komplexa organisationer erfarenhet av kriskommunikation, press- och mediehantering god förståelse för politiska beslutsprocesser erfarenhet av strategiskt arbete nära ledning eller i ledningsgrupp Det är meriterande om du också har erfarenhet av strategiskt arbete med digital kommunikation och digitala kanaler en liknande roll inom statlig förvaltning eller annan offentlig verksamhet näringslivet eller annan relevant bransch att utveckla kundorienterade arbetssätt eller arbete med kund- och användarinsikter kultur- och förändringsarbete i större organisationer. För att lyckas i rollen Du är en trygg och kommunikativ ledare som skapar tillit, engagemang och goda samarbeten. Du har ett strategiskt och analytiskt förhållningssätt och kan omsätta mål och inriktning i kommunikation som bidrar till verksamhetens mål och skapar värde för dem vi finns till för. Du driver utveckling och förändring med uthållighet och fokus på verksamhetens behov. Du kommunicerar tydligt och pedagogiskt, är lyhörd för olika perspektiv och skapar samsyn i komplexa frågor. Du skapar engagemang, bygger förtroende och får människor att samverka mot gemensamma mål. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med ett chefsförordnande på fyra år, med placering i Norrköping eller Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Möjlighet till distansarbete finns utifrån verksamhetens behov, upp till tre dagar per vecka. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vi kan komma att använda oss av arbetspsykologiska tester. Vid frågor är du välkommen att kontakta avdelningsdirektör Kajsa Möller 010 – 495 30 75 kajsa.moller@transportstyrelsen.se. ST, Jannike Jansson och Saco-S, Andrezej Wojtczak nås via vår växel på 0771-503 503. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-5985. Vi behöver din ansökan senast den 7 august 2026. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef för information hur du går tillväga. Tryck på följande länk för att ta dig vidare till att söka jobbet Länk. I nästa steg kan du sedan trycka på knappen sök jobbet till höger Vi vill inte att annonsörer eller bemanningsföretag kontaktar oss. Välkommen att bli vår nya kollega! Kort om Transportstyrelsen Transportstyrelsen arbetar för att uppnå god tillgänglighet, hög kvalitet, säkra och miljöanpassade transporter inom järnväg, luftfart, sjöfart och väg. Vi tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur de efterlevs. Med hjälp av våra register arbetar vi bland annat med avgifter, tillstånd och ägarbyten. Läs mer om Transportstyrelsen