Fortifikationsverket söker nu fastighetsingenjörer till Halmstad. Är du intresserad av att arbeta med utförande av underhåll och investeringsprojekt i en växande försvarsmyndighet? Läs mer nedan och ansök redan idag! Vi stärker Sveriges försvar och säkerhet som nära och aktiv partner till Försvarsmakten och övriga totalförsvaret. Vår strävan är att trygga vår frihet, framtid och en säkrare värld. Din vardag som fastighetsingenjör Som fastighetsingenjör med placeringsort Halmstad kommer du att tillhöra teknikenheten, i enheten finns två teknikgrupper, södra och norra. Denna tjänst tillhör norra gruppen. Fastighetsingenjörerna utför i huvudsak uppdrag från förvaltarna, vilket bland annat omfattar utförande av underhåll och investeringsprojekt, tilläggstjänster, besiktningar m.m. Du arbetar projektorienterat och ansvarar för att planera, leda och genomföra projekt och uppdrag lokaliserade inom regionen. Du håller budget och följer uppsatta tidsramar. En viktig del av tjänsten är att medverka vid upphandling och inköp av konsulter och entreprenörer, samt att säkerställa kvaliteten i genomförandet. När ett projekt är slutfört ansvarar du för att det avslutas på ett korrekt sätt, att det överlämnas till rätt mottagare och att all aktuell dokumentation– bl.a. relationshandlingar – levereras till arkiv, förvaltning och drift. Utöver detta kommer du att arbeta med frågor kopplade till underhåll, drift, energi, teknik och miljö. Du stöttar förvaltningen i tidiga skeden och bidrar med din kompetens inom olika sakområden. Denna tjänst innebär placering i Halmstad, men arbetsuppgifter kan förekomma över hela Region Sydväst. Kvalifikationer Vi söker dig som har följande: Universitets- eller högskoleutbildning alternativt är gymnasieingenjör med inriktning samhällsbyggnad, väg- och vatten, bygg- eller installationsteknik, arkitektur, arkitektur, fastighetsförvaltning, ekonomi eller annan utbildning som vi bedömer likvärdig Flerårig erfarenhet inom bygg-, anläggning eller fastighetsbranschen God administrativ förmåga samt god datorvana i olika IT-stödsystem Goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift Körkort klass B Det är meriterande om du har: Erfarenhet från fastighetsbranschen som fastighetsingenjör eller teknisk förvaltare Erfarenhet av arbete med planering och genomförande av investeringsprojekt kopplat till bygg-fastighetsbranschen, där du haft ansvar för tid, kostnad och funtion Kunskaper/arbetslivserfarenhet av projektledning, LOU, entreprenadjuridik samt Bas P och Bas U Dina personliga egenskaper är mycket viktiga för oss och vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som trivs med att samarbeta och skapa goda relationer, både inom den egna gruppen och med andra delar av verksamheten. Du är stabil och trygg i dig själv, och behåller fokus även i pressade situationer. Med din analytiska förmåga kan du se samband, identifiera orsaker och hitta välgrundade lösningar. Du arbetar på ett strukturerat sätt, planerar ditt arbete noggrant och har förmåga att driva processer framåt på ett metodiskt och effektivt sätt. Vad erbjuder vi dig? Tillsammans med cirka 1400 kollegor på Fortifikationsverket runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Vi är stolta över det samhällsviktiga uppdrag vi har där vi genom att äga, utveckla och förvalta fastigheter för totalförsvaret bidrar till ett tryggt och fritt Sverige. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar med basen i den statliga värdegrunden och vi eftersträvar jämn könsfördelning. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Här får du goda möjligheter till kompetensutveckling och vi jobbar för att du ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning och kan komma att inledas med provanställning. Som tillsvidareanställd kommer du att krigsplaceras. Placeringsort är Halmstad. En anställning hos oss kräver svenskt medborgarskap och innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan anställning i enlighet med 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökanden med olika bakgrund och erfarenheter. Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast den 17 maj 2026. Dina personuppgifter kommer att behandlas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en allmän handling och är som sådan offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddade personuppgifter: kontakta aktuell rekryteringsspecialist så får du hjälp med att skicka in din ansökan. De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Vi kan komma att använda tester i rekryteringsprocessen. Frågor kring tjänsten Välkommen att kontakta rekryterande chef Ebba Birging 010-44 45 607 eller rekryteringsspecialist Malin Fredriksson 010-44 45 965. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Är du en engagerad och nytänkande lärare som vill inspirera elever inom uppdraget i fritidshem och ämnet bild? Vill du vara med och bidra till en skola som präglas av trygghet, mångfald och höga ambitioner? Då är du varmt välkommen till Nanny Palmkvistskolan – en skola i utveckling, mitt i hjärtat av Helsingborg! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Om Nanny Palmkvistskolan Nanny Palmkvistskolan är en F–6-skola belägen i södra delen av Helsingborg. Skolan arbetar aktivt med att skapa en trygg, inkluderande och språkutvecklande lärmiljö. Vi har höga förväntningar på våra elever och på varandra – och vi tror på varje elevs möjlighet att lyckas. Som en del av Helsingborgs stads skolor får du tillgång till ett starkt nätverk, kompetensutveckling och en kommun som satsar på skola och lärande Vi söker en kreativ och engagerad lärare i fritidshem Vill du arbeta med barns utveckling i en miljö där kreativitet, trygghet och samarbete står i centrum? Vi söker nu en lärare i fritidshem med behörighet i bild som vill vara med och skapa en meningsfull och inspirerande fritidsverksamhet. Om tjänsten Som lärare i fritidshem ansvarar du för verksamheten före, under och efter skoldagen i nära samarbete med skolans övriga pedagoger. Du har ett särskilt ansvar för undervisning i bild, där du planerar och genomför undervisning utifrån läroplanen samt bidrar till att utveckla elevernas skapande förmåga. Arbetsuppgifter Planera, genomföra och utveckla verksamheten i fritidshemmet Undervisa i bild enligt gällande styrdokument Skapa en trygg, inkluderande och stimulerande miljö för eleverna Samverka med klasslärare, arbetslag och elevhälsa Bidra till skolans värdegrundsarbete och utvecklingsarbete Personliga egenskaper Du är kreativ, ansvarstagande och engagerad Du har ett tydligt och tryggt ledarskap Du har god samarbetsförmåga och ett positivt förhållningssätt Du ser varje elevs behov och förutsättningar Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Legitimerad lärare i fritidshem Behörighet i bild God kännedom om läroplan och fritidshemmets uppdrag Förmåga att leda elevgrupper och skapa goda relationer Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Intervjuer kommer ske löpande under rekryteringsprocessen. Sista ansökningsdag: 2026-05-18 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse" Varaktighet: Tills vidare Antal tjänster: 2 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Kontaktperson Pia Swärdh Bitr rektor 042-10 30 32 Pia.Swardh@helsingborg.se Fatbardha Trstena Biträdande rektor 042-102111 fathbardha.trstena@helsingborg.se Natalie Hansson Sveriges Lärare NatalieAnnaLuna.Hansson@helsingborg.se

Ser du värdet i lärande som sker mellan naturupplevelser, aktiv lek och gemensamma mellanmål? Då kanske du vill vara med och skapa en inspirerande skolmiljö för våra elever i Svärtinge! Vilka är vi? Svärtinge Skogsbacke Skola är en ny skola i Svärtinge. På Svärtinge Skogsbacke skola får du arbeta med behöriga och kompetenta kollegor! På Svärtinge Skogsbacke skola arbetar vi för en god lärmiljö för våra elever. Vi strävar efter en hög måluppfyllelse. Detta gör vi genom att ge varje elev de bästa möjligheterna att utvecklas efter sina egna förutsättningar. För oss är det viktigt att alltid bemöta eleverna utifrån individen. Det är i mötet mellan pedagog och elev som kvalitet skapas. Våra ledord är glädje, trygghet, nyfikenhet och lärande. Svärtinge Skogsbacke skolas fritidshem kompletterar skolan där eleverna får möjlighet att pröva, ompröva och befästa sina kunskaper genom lek. Vår vision för arbetet i fritidshemmet är att arbeta i större projekt med utgångspunkt i läroplanen. I dessa längre projekt kommer vi att prova en mängd olika aktiviteter, exempelvis estetiskt skapande, utevistelse, vila och praktiskt lärande som knyts samman i ett tema. Vi erbjuder en stor variation av aktiviteter för att alla elever ska känna att det finns någonting för just dem. Vi arbetar för att fritidshemmet ska vara en trygg plats där alla elever får möjlighet att utvecklas tillsammans. Nu söker vi dig som vill vara en del av vår resa på Svärtinge Skogsbacke Skola och tillsammans med oss vara en del av en fantastisk skola i fantastiska lokaler! På Svärtinge Skogsbacke Skola kommer du att arbeta på ett fritidshem med många erfarna och drivna lärare i fritidshem. Dina arbetsuppgifter Som lärare i fritidshem arbetar du med våra elever i åk F-6. Du tillhör ett arbetslag där du tillsammans med skolans andra lärare i fritidshem och fritidspedagoger ansvarar för att planera, genomföra och utvärdera fritidshemmets verksamhet. Som lärare i fritidshem har du huvudansvaret för att driva fritidshemmet och utveckla den verksamheten som även innefattar skolans rastverksamhet. Du samverkar i arbetslaget för att utveckla fritidshemmets verksamhet till att bli en viktig och lärande del för elevernas hela skoldag och för deras utveckling mot målen. Du tar ett helhetsansvar för verksamheten och eleverna, samt ett tydligt fokus på skolutveckling. Vem är du? Vi söker nu dig som vill vara en del av vårt fantastiska fritidshem och som är legitimerad lärare i fritidshem. Du är en tydlig ledare och har lätt för att bygga positiva relationer med elever, kollegor och föräldrar. Skolutveckling ser du som en naturlig del av ditt arbete. Du har en vilja att utveckla dig i ditt arbete och är väl insatt i skolan styrdokument. Som person arbetar du bra med andra människor, är kreativ, initiativtagande och strukturerad. Du är lugn och stabil och har ett flexibelt arbetssätt. Du anpassar dig lätt till ändrade omständigheter och tar stort ansvar för dina arbetsuppgifter. Vi vill att du ser möjligheter i förändringar och har ett positivt och tillmötesgående förhållningssätt. Arbetet fordrar även pedagogisk insikt att möta elever i behov av särskilt stöd, en utvecklad kunskap om bemötande som främjar elevers kunskapande och utveckling. För att lyckas i rollen ser vi att du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid Tillträdesdatum: 6 augusti Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Nej Sista ansökningsdatum: 13 maj Kontakt: Rektor Mikael Lindqvist, mailto:mikael.lindqvist@norrkoping.se, 011-15 54 35 Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du vår nästa stjärna till vår Food avdelning? Har du ett brinnande intresse för livsmedelssäkerhet och är redo för nästa steg i din karriär? Då kan du vara den vi söker! Om rollen: Kiwa Certifiering är idag ett ledande företag inom certifiering av livsmedelsstandarder. Vi arbetar med bland annat FSSC, BRC, IFS, MSC/ASC, KRAV, EU ekologiskt, GRMS m.m. I den här tjänsten kommer du ha en kombinationsroll som livsmedelsrevisor men med fokus på granskning av dina kollegors rapporter samt upprätthållande av revisorskompetens inom minst en av standarderna BRCGS och/eller FSSC. Det här innebär färre resor och revisioner än en sedvanlig tjänst hos oss som livsmedelsrevisor. Vi ser dock gärna att du ska upprätthålla ditt godkännande och du kommer därför göra minst 5 revisioner per år. Arbetar du redan idag som livsmedelssäkerhetsrevisor eller har bred erfarenhet av kvalitetsarbete inom livsmedelsförädlings-och/eller förpackningsindustrin kan det här vara nästa utmaning i din karriär. Som livsmedelsrevisor är du ansiktet utåt för Kiwa vilket gör att du aktivt kommer arbeta med att marknadsföra Kiwa och våra tjänster som i sin tur bidrar till Kiwas tillväxt. Rollen innefattar resor med möjligheter att arbeta hemifrån när du inte är på resande fot. Vi ser helst att du är bosatt i Stockholm, eller i södra Sverige. Har du vad som krävs? För att trivas i tjänsten tror vi att du är en social och utåtriktad person som drivs av att skapa goda kundrelationer. Som livsmedelsrevisor är du den som möter våra kunder och vi ser därför att du är kundorienterad och professionell i din roll. Du är nyfiken och frågvis med hög integritet. Vi förutsätter att du är noggrann och har en förmåga att arbeta självständigt där du alltid lyckas hålla uppsatta deadlines. Genom ditt intresse för kvalitets-och livsmedelssäkerhetsarbetet tror vi att du är drivande i att säkerställa hög standard och ständiga förbättringar. Vi ser att du har: Minst 3 års akademisk utbildning inom livsmedel, mikrobiologi, processteknik eller motsvarande Minst 5 års erfarenhet som ex kvalitetschef eller arbetat med frågor rörande livsmedelssäkerhet Erfarenhet av rapportskrivning B-körkort Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av granskning/reviewing av GFSI rapporter sedan tidigare. Vad kan du förvänta dig av oss i gengäld? Kiwa är idag ett av de mest framgångsrika företagen inom besiktning, provning, certifiering och teknisk konsultation vilket är tack vare våra medarbetare som genom sitt engagemang och sin kunskap bidrar med säkerhet och hållbarhet till våra kunder och även till samhället. Därför satsar Kiwa mycket på sina anställda och deras utveckling. Genom ditt dagliga arbete, intressanta projekt och utbildningar kommer du och din kompetens ständigt att utvecklas när du är en del av Kiwa! Hos oss är laget före jaget viktigt och tillsammans skapar vi en positiv arbetsmiljö där vi alla är en del av en större gemenskap, Kiwa-gemenskapen! · Trygg och stabil anställning- Kiwa har kollektivavtal · Generöst friskvårdsbidrag · Ersättning för bland annat läkarvård, vaccinationer och möjlighet till en grundlig hälsoanalys · En timbank så du kan vara ledig när du vill- inte bara när kalenderns röda dagar infaller · Möjligheten att åka med på Kiwas skidresa tillsammans med ca 100 härliga kollegor Så här söker du Ansök via vår hemsida och registrera ditt CV. Urval och intervjuer sker löpande. För frågor gällande rollen kontakta produktionschef Linda Krantz Hoel på linda.krantz-hoel@kiwa.com eller maila rekryteringsansvarig Sofia Kjellström på sofia.kjellstrom@kiwa.com Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi noga övervägt våra annonseringsvägar och vill därför undanbe oss kontakt med rekryterings- och annonsförsäljare. Om Kiwa We ARE Kiwa- Är du? För oss på Kiwa är vår värdegrund, ARE, utgångspunkten i allt vi gör. Ambitious, Reliable och Engaged. Känner du dig bekväm i vår värdegrund, strävar efter att skapa förtroende och trovärdighet mot kund och hos dina medarbetare och är samhällets och individens säkerhet i samhället viktigt för dig? Kiwa är idag ett av de mest framgångsrika företagen inom besiktning, provning, certifiering och teknisk konsultation. Vi är en global aktör med lokal förankring. Vi har starka kundrelationer och hög service med ett fokus på säkerhet, teknik och hållbarhet. Vi har ett brett utbud och erbjuder tjänster inom processäkerhet, fastighets- och lyftsäkerhet, lantbruk samt inom livsmedels- och byggbranschen. Som koncern är vi verksamma i över 40 länder och har ca 12 000 anställda runt om i världen. I Sverige har vi ett tjugotal kontor mellan Kiruna och Malmö där totalt 900 medarbetare arbetar tillsammans för ett säkrare samhälle. Övrig information Kiwas målsättning är att ha en arbetsplats som är drogfri. Därför genomför vi slumpmässiga alkohol- och drogtester under året. Bakgrundskontroller kan förekomma under rekryteringsprocessen

Är du vår nästa stjärna inom lyftsäkerhet? Med en varierande vardag och frihet under ansvar kan du bli en del av vår Kiwa-gemenskap som besiktningsingenjör! Har du dessutom erfarenhet av att arbeta med lyftkranar, gula maskiner eller hissar ser vi det som ett stort plus! Om rollen: I rollen som besiktningsingenjör är du ansvarig för att utföra besiktningar av hissar. Du är med och bidrar till ökad säkerhet hos våra kunder när du på egen hand är ute på fält och besiktar. Som besiktningsingenjör tillvaratar du ditt stora tekniska intresse i kombination med ditt sociala engagemang som följer med kundkontakten. För att du ska trivas i rollen tror vi att du betraktar utmaningar som en chans att utvecklas och att lära sig mer. Under din första tid på Kiwa kommer du löpande få gå utbildningar för att bygga vidare på din kunskap. Vi har kunder inom de flesta branscher där det finns hissar eller rulltrappor. Din placeringsort är Stockholm men dina kunder finns i hela Stockholmsregionen. Tjänsten innefattar dagliga resor och även resor med övernattning kan förekomma. Har du vad som krävs? För att trivas i rollen ser vi att du har ett tekniskt intresse, gärna med erfarenhet eller utbildning inom relevant område. Vi tror att du tycker om ett socialt arbete där du dagligen möter kunder och arbetar självständigt. För att lyckas som besiktningsingenjör är du lyhörd, nyfiken, driven och noggrann. Vi tror att med intresse och grundkunskap kommer man långt därför lägger vi stor vikt vid din personlighet. Under din första tid hos oss kommer du att genomgå utbildningar på annan ort för att få den kunskap du behöver för att utföra dina arbetsuppgifter på bästa sätt. Vi ser att du har: Teknisk gymnasieutbildning, Yrkeshögskola eller teknisk högskoleutbildning Balans mellan teoretisk och praktisk kunskap Förmåga att ta dig an nya utmaningar och arbeta lösningsorienterat. Goda kunskaper i svenska och engelska såväl i tal som skrift Förmåga att skapa kundrelationer och har lätt att samarbeta med kollegor B-körkort Det är meriterande om du har erfarenhet av hissar eller av arbetsledande roll. Vad kan du förvänta dig av oss i gengäld? Kiwa är idag ett av de mest framgångsrika företagen inom besiktning, provning, certifiering och teknisk konsultation vilket är tack vare våra medarbetare som genom sitt engagemang och sin kunskap bidrar med säkerhet och hållbarhet till våra kunder och även till samhället. Därför satsar Kiwa mycket på sina anställda och deras utveckling. Genom ditt dagliga arbete, intressanta projekt och utbildningar kommer du och din kompetens ständigt att utvecklas när du är en del av Kiwa! Hos oss är laget före jaget viktigt och tillsammans skapar vi en positiv arbetsmiljö där vi alla är en del av en större gemenskap, Kiwa-gemenskapen! · Trygg och stabil anställning- Kiwa har kollektivavtal · Generöst friskvårdsbidrag · Ersättning för bland annat läkarvård, vaccinationer och möjlighet till en grundlig hälsoanalys · En timbank så du kan vara ledig när du vill- inte bara när kalenderns röda dagar infaller · Möjligheten att åka med på Kiwas skidresa tillsammans med ca 100 härliga kollegor Så här söker du Ansök via vår hemsida och registrera ditt CV. Urval och intervjuer sker löpande. För frågor gällande rollen kontakta enhetschef Göran Jansson på tfn. 010-4793224 eller maila rekryteringsansvarig Sofia Kjellström på sofia.kjellstrom@kiwa.com Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi noga övervägt våra annonseringsvägar och vill därför undanbe oss kontakt med rekryterings- och annonsförsäljare. Om Kiwa We ARE Kiwa- Är du? För oss på Kiwa är vår värdegrund, ARE, utgångspunkten i allt vi gör. Ambitious, Reliable och Engaged. Känner du dig bekväm i vår värdegrund, strävar efter att skapa förtroende och trovärdighet mot kund och hos dina medarbetare och är samhällets och individens säkerhet i samhället viktigt för dig? Kiwa är idag ett av de mest framgångsrika företagen inom besiktning, provning, certifiering och teknisk konsultation. Vi är en global aktör med lokal förankring. Vi har starka kundrelationer och hög service med ett fokus på säkerhet, teknik och hållbarhet. Vi har ett brett utbud och erbjuder tjänster inom processäkerhet, fastighets- och lyftsäkerhet, lantbruk samt inom livsmedels- och byggbranschen. Som koncern är vi verksamma i över 40 länder och har ca 12 000 anställda runt om i världen. I Sverige har vi ett tjugotal kontor mellan Kiruna och Malmö där totalt 900 medarbetare arbetar tillsammans för ett säkrare samhälle. Övrig information Kiwas målsättning är att ha en arbetsplats som är drogfri. Därför genomför vi slumpmässiga alkohol- och drogtester under året. Bakgrundskontroller kan förekomma under rekryteringsprocessen

Är du vår nästa stjärna inom lyftsäkerhet? Med en varierande vardag och frihet under ansvar kan du bli en del av vår Kiwa-gemenskap som besiktningsingenjör! Har du dessutom erfarenhet av att arbeta med lyftkranar, gula maskiner eller hissar ser vi det som ett stort plus! Om rollen: I rollen som besiktningsingenjör är du ansvarig för att utföra besiktningar av lyftanordningar. Du är med och bidrar till ökad säkerhet hos våra kunder när du på egen hand är ute på fält och besiktar. Som besiktningsingenjör tillvaratar du ditt stora tekniska intresse i kombination med ditt sociala engagemang som följer med kundkontakten. För att du ska trivas i rollen tror vi att du betraktar utmaningar som en chans att utvecklas och att lära sig mer. Under din första tid på Kiwa kommer du löpande få gå utbildningar för att bygga vidare på din kunskap. Vi har kunder inom de flesta branscher, allt från tung industri till sjukhus, entreprenad/etablering och tillverkning. Det här ger dig möjlighet att inspektera olika typer av lyftanordningar: Kranar och traverser Hissar och rulltrappor Grävmaskiner, hjullastare och entreprenadmaskiner Vindkraftverk Skidliftar Din placeringsort är Solna. Tjänsten innefattar dagliga resor och även resor med övernattning kan förekomma. Har du vad som krävs? För att trivas i rollen ser vi att du har ett tekniskt intresse, gärna med erfarenhet eller utbildning inom relevant område. Vi tror att du tycker om ett socialt arbete där du dagligen möter kunder och arbetar självständigt. För att lyckas som besiktningsingenjör är du lyhörd, nyfiken, driven och noggrann. Vi tror att med intresse och grundkunskap kommer man långt därför lägger vi stor vikt vid din personlighet. Under din första tid hos oss kommer du att genomgå utbildningar på annan ort för att få den kunskap du behöver för att utföra dina arbetsuppgifter på bästa sätt. Vi ser att du har: Teknisk gymnasieutbildning eller motsvarande, ex yrkesutbildning Förmåga att ta dig an nya utmaningar och arbeta lösningsorienterat. Goda kunskaper i svenska och engelska såväl i tal som skrift B-körkort Det är meriterande om du har erfarenhet av besiktningsbranschen, flygbranschen eller har jobbat med kranar, entreprenadmaskiner, mobila arbetsplattformar, hissar eller likvärdigt. Vad kan du förvänta dig av oss i gengäld? Kiwa är idag ett av de mest framgångsrika företagen inom besiktning, provning, certifiering och teknisk konsultation vilket är tack vare våra medarbetare som genom sitt engagemang och sin kunskap bidrar med säkerhet och hållbarhet till våra kunder och även till samhället. Därför satsar Kiwa mycket på sina anställda och deras utveckling. Genom ditt dagliga arbete, intressanta projekt och utbildningar kommer du och din kompetens ständigt att utvecklas när du är en del av Kiwa! Hos oss är laget före jaget viktigt och tillsammans skapar vi en positiv arbetsmiljö där vi alla är en del av en större gemenskap, Kiwa-gemenskapen! Trygg och stabil anställning- Kiwa har kollektivavtal Generöst friskvårdsbidrag Ersättning för bland annat läkarvård, vaccinationer och möjlighet till en grundlig hälsoanalys En timbank så du kan vara ledig när du vill- inte bara när kalenderns röda dagar infaller Möjligheten att åka med på Kiwas skidresa tillsammans med ca 100 härliga kollegor Så här söker du Ansök via vår hemsida och registrera ditt CV. Urval och intervjuer sker löpande. För frågor gällande rollen kontakta TF enhetschef Stefan Lotfi på tfn 0104793186 eller maila rekryteringsansvarig Sofia Kjellström på sofia.kjellstrom@kiwa.com Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi noga övervägt våra annonseringsvägar och vill därför undanbe oss kontakt med rekryterings- och annonsförsäljare. Om Kiwa We ARE Kiwa- Är du? För oss på Kiwa är vår värdegrund, ARE, utgångspunkten i allt vi gör. Ambitious, Reliable och Engaged. Känner du dig bekväm i vår värdegrund, strävar efter att skapa förtroende och trovärdighet mot kund och hos dina medarbetare och är samhällets och individens säkerhet i samhället viktigt för dig? Kiwa är idag ett av de mest framgångsrika företagen inom besiktning, provning, certifiering och teknisk konsultation. Vi är en global aktör med lokal förankring. Vi har starka kundrelationer och hög service med ett fokus på säkerhet, teknik och hållbarhet. Vi har ett brett utbud och erbjuder tjänster inom processäkerhet, fastighets- och lyftsäkerhet, lantbruk samt inom livsmedels- och byggbranschen. Som koncern är vi verksamma i över 40 länder och har ca 12 000 anställda runt om i världen. I Sverige har vi ett tjugotal kontor mellan Kiruna och Malmö där totalt 900 medarbetare arbetar tillsammans för ett säkrare samhälle. Övrig information Kiwas målsättning är att ha en arbetsplats som är drogfri. Därför genomför vi slumpmässiga alkohol- och drogtester under året. Bakgrundskontroller kan förekomma under rekryteringsprocessen

Drivs du av att rädda, vårda och bota barn? Att utvecklas tillsammans med de bästa och jobba nära det sjuka barnet och dess familj? På Barnintensivvårdsavdelningen får du vara med och ta hand om de sjukaste barnen i en atmosfär som är fylld av teamarbete, glädje och hopp trots svåra omständigheter. Du erbjuds möjlighet att arbeta med högteknologisk intensivvård och göra skillnad för både patient och närstående ett gediget introduktionsprogram med individuell anpassning och närhet till erfarna sjuksköterskor, undersköterskor och läkare så att du kan vara ditt bästa jag för våra sjuka barn korta beslutsvägar och en inkluderande kultur där allas åsikter räknas kontinuerlig utbildning och utveckling för att stärka din kompetens flexibilitet i arbetsschemat och möjlighet till bostadshjälp under en period. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Barnintensivvårdsavdelningen (BIVA) på Karolinska Universitetssjukhuset är en intensivvårdsspecialitet som endast finns på fyra enheter i Sverige. Vi har sex vårdplatser och vårt uppdrag är både regionalt och nationellt. Vården bedrivs inom många olika specialiteter som till exempel kirurgi, medicin, neurologi, neurokirurgi, trauma och infektion. Våra patienter är i åldrarna från nyfödd upp till 18 år. Vården på BIVA är högteknologisk och vi lägger stor vikt vid omvårdnaden av det sjuka barnet och dess familj. Vi arbetar parallellt med att kontinuerligt utbilda och utveckla våra medarbetare. På BIVA bedrivs avancerad intensivvård med barnet och dess familj i fokus och vi söker medarbetare som lockas av det teamarbete som vårdformen kräver. Du kommer att arbeta i ett tvärprofessionellt team där vi tillsammans ansvarar för att ge patienterna den bästa vården. På BIVA tror vi på ett livslångt lärande med stora möjligheter till utveckling. Inom vår verksamhet finns även en transportenhet, Pedriatic Emergency Transport Service, PETS, ett tvärprofessionellt transportteam för nationella och internationella transporter för barn. Efter en tids arbete finns möjlighet att även ansöka till PETS. Läs gärna mer om oss här. Vi söker dig som trivs i en verksamhet där utveckling och förändring är naturliga delar bidrar till en positiv arbetsmiljö och vill arbeta i team runt patienten är trygg i din yrkesroll och har ett lösningsorienterat arbetssätt. har förmåga att ta egna initiativ och har förmågan att prioritera när det är nödvändigt är ödmjuk med ditt lärande och delar med dig av kunskap och erfarenheter Vidare ser vi gärna att du är en person som medverkar till en arbetsplats där vi inkluderar, inspirerar och uppskattar varandra. Dina personliga egenskaper är avgörande och stor hänsyn tas till personlig lämplighet. Kvalifikationer Krav: Legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård Goda kunskaper i svenska, både tal och skrift Meriterande: Tidigare erfarenhet av intensivvård eller barnsjukvård Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Funktion Barn PMI Barn-Perioperativ medicin och intensivvård bedriver sjukvård på hög internationell nivå. Vi ansvarar för transporter av svårt sjuka patienter och vård på BIVA/ECMO. Här kan du läsa mer om oss.

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten. Hallernaskolan F-6 är en relativt nybyggd skola som successivt vuxit till och var klar till och med årskurs 6 inför 2021. Skolan har 14 klasser i årskurs F-6, tre fritidshemsavdelningar och en fritidsklubb. Hallernaskolan 7-9 stod färdig 2023 och har 18 klasser. Hallernaskolan F-6 och 7-9 ligger bredvid varandra och har tillsammans vissa lokaler. På Hallernaskolan får varje individ växa genom kunskap, glädje och trygghet. Personalen är närvarande, engagerade, inspirerande och bekräftar och vägleder barnen. Lärandet sker på ett lustfyllt och utmanande sätt genom upplevelser och delaktighet. Genom skolans arbetssätt ges barnen verktyg för att kunna stå för vad de tycker, tänker, känner, säger och gör. Utemiljön inbjuder till kreativa lekar och aktiviteter, detta utnyttjas dagligen både på skoltid och fritidstid. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare kommer du att planera, genomföra och utvärdera undervisning enligt läroplanen, samarbeta med övrig skolpersonal för att skapa en bra arbetsmiljö samt aktivt delta i skolans utvecklingsarbete. Du förväntas bedriva en anpassad pedagogisk verksamhet utifrån både individens och gruppens behov och förutsättningar. Du varierar din undervisning och anpassar dig till gruppen så att alla elever lär och utvecklas utifrån sina behov och förutsättningar. Att arbeta som lärare handlar om att ständigt utvecklas utifrån de elever vi möter. Du har förmåga att planera både i arbetslag och individuellt. Din undervisning ska utformas utifrån läroplanens mål där planering, förberedelse, genomförande samt utvärdering är viktiga grundpelare. På Hallernaskolan strävar vi efter att varje elev ska känna lust att lära och utveckla kunskaper och färdigheter i alla ämnen. Vi arbetar även för att eleverna ska utveckla sin sociala kompetens, sin kreativitet och sitt ansvarstagande för att på detta sätt utveckla elevers positiva lärandeidentiteter. I ditt ansvar ligger att skapa goda relationer till elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är en vuxen förebild för alla elever på skolan. Du är en person som skapar lugn, trygghet och struktur i gruppen och i verksamheten. Du är professionell i ditt bemötande och i din kommunikation. Du har en grundsyn där alla elever kan och vill lyckas. Du är fylld av idéer och vill tillsammans med dina kollegor utveckla skolan och det långsiktiga arbetet i ambitionen att skapa god måluppfyllelse och goda studieresultat. Digitala verktyg är en del av det dagliga arbetet. Vi erbjuder: Ett självständigt och stimulerande arbete i en skola som växer och utvecklas. Ett samarbete med kompetenta kollegor, samt en stor arbetsgivares bredd och utvecklingsmöjligheter. KVALIFIKATIONER Vi söker nu en legitimerad och engagerad lärare för årskurs 46, gärna med behörighet i NO eller annan bred ämnesbehörighet. Tjänsten innebär undervisning i årskurs 4 där du arbetar nära tillsammans med två kollegor i ett arbetslag, med delat mentorskap för eleverna. Hos oss värdesätter vi ett ödmjukt förhållningssätt, god kommunikation och ett starkt samarbete mellan kollegor, då vi ser samarbete som en nyckel till både trivsel och kvalitet i undervisningen. Du ska vara väl förtrogen med LGR-22 och formativ bedömning. Dina personliga egenskaper är viktiga för oss och vi söker någon med ett pedagogiskt medvetet arbetssätt där elevens delaktighet och ansvarstagande står i fokus. Du har god självinsikt och är trygg med ditt pedagogiska ledarskap både i formella och informella miljöer. Vi fäster vidare även stor vikt vid personliga egenskaper och färdigheter som vi bedömer krävs för att fungera väl inom yrket som exempelvis personlig mognad, flexibilitet. Du ser det kollegiala lärandet som en naturlig del i det dagliga arbetet och du förstår vikten av en professionell framtoning i ditt bemötande av elever och vårdnadshavare. Du är en god ledare med tydlighet i kommunikation, mål och resultat. Lärarlegitimation ska tas med vid första intervjun, utdrag från belastningsregister ska uppvisas innan eventuell anställning. Vi erbjuder: Ett självständigt och stimulerande arbete i en skola som växer och utvecklas. Ett samarbete med kompetenta kollegor, samt en stor arbetsgivares bredd och utvecklingsmöjligheter. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du arbeta i ett bolag som kombinerar samhällsnytta, hållbarhet och affärsmässig komplexitet? Gasum söker nu en Senior Accountant till teamet i Linköping. Hos Gasum får du en central roll i en verksamhet där ekonomi, skatt och affär hänger tätt samman. Här erbjuds en vardag som är både stimulerande och lärorik, i ett bolag som befinner sig mitt i den gröna omställningen. Om Gasum Gasum är ett nordiskt energibolag med djup expertis inom gasmarknaden och energisystemet i Norden. Tillsammans med kunder och partners driver Gasum omställningen mot ett mer hållbart och koldioxidneutralt samhälle. Bolaget är statligt ägt av finska staten och kombinerar långsiktighet och stabilitet med ett affärsdrivet och entreprenöriellt arbetssätt. Gasum investerar kraftigt i biogas, LNG och infrastruktur för tung transport och sjöfart. För ekonomifunktionen innebär detta arbete i en investeringsintensiv och internationell miljö, där affärer ofta ligger i framkant av regelverk och praxis. Det skapar en vardag med hög komplexitet – men också stora möjligheter att utvecklas och bygga djup kompetens över tid. Om rollen och teamet Som Senior Accountant hos Gasum får du en central och utvecklande roll i den svenska ekonomiorganisationen. Du arbetar operativt med bokslut, redovisning och skatt för de svenska bolagen och säkerställer hög kvalitet, regelefterlevnad och leverans i tid. Gasum verkar i en komplex bransch där alla frågor inte alltid har färdiga svar. I stället får du arbeta strukturerat och stegvis, analysera nya frågeställningar och vara med och forma hur redovisnings- och skattefrågor hanteras över tid. För rätt person innebär detta en lärorik vardag med möjlighet att växa i både kompetens och ansvar. Rollen är 100 % operativ men med ett tydligt seniort ansvar. Du förväntas ta aktiv plats, driva frågor framåt och fungera som ett tryggt bollplank i komplexa redovisnings- och skattefrågor. Rollen har inget personalansvar. Du blir en del av Finance Sweden, ett mindre och sammansvetsat team om fyra personer bestående av två Senior Accountants (varav du är den ena), en Accountant och en Accountant Assistant. Teamet är baserat i Linköping och präglas av ett prestigelöst samarbete, hög kompetens och tydligt ansvarstagande. Rollen rapporterar till Head of Finance & Accounting Sweden. Kulturen i teamet bygger på tillit, ödmjukhet och samarbete, där även seniora roller förväntas vara operativa och bidra där det behövs. Exempel på arbetsuppgifter: Ansvar för månads-, kvartals- och årsbokslut enligt K3, ÅRL och BFN Säkerställa kvalitet genom kontroller och avstämningar Självständigt arbeta med skatteberäkningar för de svenska bolagen, med fokus på: - inkomstskatt - moms - punktskatter (affärskritiska) Vara diskussionspartner i avancerade redovisnings- och skattefrågor, internt och tillsammans med extern rådgivare Delta i och driva ekonomimöten Arbeta med förbättring och utveckling av processer och arbetssätt Stötta teamet i dagliga operativa uppgifter Vem söker vi? Vi söker dig som har flerårig erfarenhet av kvalificerad redovisning i komplexa miljöer och mycket god kunskap inom svensk skattelagstiftning. Du är trygg i din kompetens och van att arbeta självständigt med bokslut, skatteberäkningar och avancerade redovisningsfrågor. Som person är du ödmjuk i din senioritet, strukturerad och ansvarstagande. Du tar ägarskap för dina frågor och ser till att driva dem hela vägen i mål, samtidigt som du trivs med att resonera tillsammans med andra när frågorna är komplexa. Du är analytisk, lösningsorienterad och bekväm med att arbeta i en vardag där alla svar inte alltid finns direkt. Vi tror att du trivs i en miljö där man behöver jobba både högt och lågt, där samarbete och prestigelöshet är viktigt och där utveckling sker stegvis. Du är nyfiken, vill fortsätta utvecklas i din yrkesroll och ser komplexitet som något stimulerande snarare än hindrande. Erfarenhet från energibolag, industri, trading eller annan regelintensiv verksamhet är meriterande, liksom erfarenhet av Microsoft D365. Flytande svenska och engelska är ett krav. Praktiskt Rollen är primärt placerad i Linköping där teamet sitter. För rätt person finns ev. möjlighet att utgå från Stockholm med regelbunden närvaro i Linköping. Gasum erbjuder hybridarbete (ca 3 dagar på kontoret). Resor förekommer i begränsad omfattning, främst inom Norden. Låter det intressant? I denna rekrytering samarbetar Gasum med Wise. Vi tar inte emot ansökningar via mail, utan du söker enkelt med ditt CV eller din LinkedIn-profil på wise.se. Vi använder kompetensbaserad rekrytering som metod. Det gör vi i vår strävan efter en mer potentialbaserad matchning. Vi ser därför gärna sökanden med olika bakgrunder, åldrar och erfarenheter, eftersom vi vet att en bredare mångfald berikar var och en av oss och gör oss bättre och smartare som organisation. Har du frågor om processen eller rollen? Kontakta ansvarig rekryteringskonsult Lisa Kayser på Lisa.Kayser@wise.se. Vi intervjuar löpande så rollen kan tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen med din ansökan!

Nu söker vi en boendestödjare till vårt team på Sandhamnsgatan 26. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Tjänsten är en deltidstjänst på 80%). Om Sandhamnsgatan 26 Sandhamnsgatan 26 är en gruppbostad som ligger på Östermalm - Gärdet. Det är lätt att ta sig till och från verksamheten med kommunala medel. Till Gärdets tunnelbanestation tar det ca 5 min att gå och buss linje 1 har hållplats precis vid gruppbostaden. Det finns ett bra utbud av affärer och restauranger i närheten. Till Fältöverstens köpcenter tar man sig lätt med buss, tunnelbana eller en trevlig promenad. Parker och andra grönytor för rekreation finns det gott om i närheten. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, helger samt sovande jour. Du har en gruppledare nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en framtida karriärmöjlighet för dig. Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Du behöver ha erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Det här får du hos oss: Grundutbildning när du tillsvidareanställs inom Nytida samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Friskvårdsbidrag och skobidrag Kollektivavtal Övrigt Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Efter överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-05-17 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Sofie Gustafsson, sofie.gustafsson@nytida.se Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se