Tu as envie d’un poste , concret, où tes efforts comptent vraiment ? Tu n’as pas peur de bouger, de travailler en équipe et de relever un nouveau défi pro ? Alors lis bien la suite. Dans le cadre de l’agrandissement d’une plateforme logistique spécialisée dans le stockage de produits surgelés, nous recherchons plusieurs manutentionnaires motivé·es pour renforcer les équipes. Les postes sont à pourvoir début 2026 : c’est le moment idéal pour te positionner ! Ton quotidien sur le poste Au cœur de l’activité logistique, tu interviens sur des missions essentielles : Manutention de produits surgelés Stockage et préparation des commandes Participation au bon déroulement des flux logistiques Port de charges régulier Tu évolues dans un environnement froid négatif, en respectant les règles de sécurité et d’hygiène.Ton sérieux et ton engagement garantissent des expéditions efficaces et de qualité. Alors partant(e) ? Tu es , motivé·e et ·e Tu apprécies le travail en équipe Tu es rigoureux·se et organisé·e Une première expérience en manutention ou logistique est un plus (mais pas indispensable !) Le port de charges ne te fait pas peur et ta motivation prime avant tout. Mais encore Contrat : intérim Horaires : journée Démarrage : avril Rémunération : 12.02 / heure Environnement : entreprise en pleine expansion, avec de réelles perspectives Intéressé·e ? Nous sommes en recherche active de profils motivés pour ce type de poste. Si tu te reconnais dans cette annonce, n’attends plus : envoie-nous ton CV et viens en discuter avec l’équipe Temporis Ploërmel ! À très vite ! Ton futur job commence peut-être ici. La TEAM TEMPORIS PLOERMEL t' attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à12h30 et de14h à 18h avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les jeudis - d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir

Temporis Mérignac, votre agence d’intérim locale engagée à vos côtés à chaque étape de votre parcours professionnel ! Nous recrutons pour une entreprise familiale girondine spécialisée dans les travaux publics un Chauffeur / Conducteur d’aspiratrice de chantier H/F expérimenté. Il s’agit d’une aspiratrice de chantier (engin TP), utilisée pour l’extraction de matériaux en excavation ! Vos missions : Rattaché(e) au responsable d’exploitation, vous intervenez sur différents chantiers pour : - Conduire une aspiratrice de chantier utilisée pour aspirer des matériaux lourds : terre, gravats, enrobés, débris… - Installer, régler et contrôler l’équipement d’aspiration selon les besoins du chantier. - Participer ponctuellement à des travaux de terrassement ou d’enrobés. - Réaliser les contrôles mécaniques courants, assurer le nettoyage technique de l’engin et signaler toute anomalie. - Intervenir au sol lorsque nécessaire : manutention, aide aux équipes, sécurisation de zone. Profil recherché : - Expérience en conduite d’aspiratrice de chantier ou en conduite d’engins TP. - C indispensable pour la conduite du véhicule + FIMO/FCO à jour. - Rigueur, autonomie, respect strict des règles de sécurité. - Esprit d’équipe, adaptabilité et aisance sur chantier. Conditions : - Poste basé à Mérignac – déplacements locaux uniquement - Rémunération : 13€/h à 14€/h + panier repas 13,90€ - Temps plein – horaires variables selon les chantiers Intéressé(e) ? Contactez Temporis Mérignac au Envoyez votre CV à : Ou postulez directement via l’annonce. Nous vous recontactons rapidement pour vous présenter le poste dans le détail. Les + Temporis : - Accompagnement personnalisé - +21% en fin de mission (IFM + ICP) - Accès FASTT (logement, mutuelle, garde d’enfants, location de véhicules…) - Acomptes possibles chaque jeudi - Comité d’entreprise - Possibilité d’un CET rémunéré à 5%

L'équipe TEMPORIS Six-Fours-les-Plages, composée d'Arnaud, Mélissa et Célia, recherche pour l'un de ses clients, entreprise basée à Six-Fours-les-Plages et spécialisée dans les travaux publics, un Chef d'Équipe Maçon VRD Confirmé H/F. Vous interviendrez sur des chantiers variés : construction et rénovation d'espaces publics (rues, routes, parkings, infrastructures sportives...). Vos missions principales En tant que Chef d'Équipe, vous serez responsable de : - Préparation et organisation du chantier Lecture et interprétation des plans Implantation et sécurisation de la zone de travail Mise en place de la signalisation et du balisage, organisation des déviations -Réalisation des travaux de voirie Pilotage des actions de terrassement Pose des éléments de voirie : pavés, dalles, mobilier urbain, canalisations Application des couches de revêtements de chaussée (enrobés, pavés) Installation de circuits de canalisation et d'égoûts Travaux de maçonnerie traditionnelle -Finalisation et gestion du chantier Nettoyage et rangement du chantier Tri des matériaux et respect des règles de sécurité Entretien des outils et du matériel Le profil recherché Minimum 5 ans d'expérience en maçonnerie traditionnelle et/ou VRD Autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e) Excellente connaissance des normes de sécurité sur chantier À l'aise avec le travail en équipe et le management Capacité à encadrer et coordonner une équipe Conditions de travail Contrat : Temps plein du lundi au vendredi Type de mission : Intérim longue durée Prise de poste : Rapide Rémunération et avantages Package attractif : Rémunération : entre 15 € et 18 € brut de l'heure (selon profil et expérience) Indemnités : panier repas, transport, trajet Les avantages TEMPORIS : 10% d'IFM (Indemnités de Fin de Mission) 10% d'ICP (Indemnités de Congés Payés) Mutuelle intérimaire accessible dès la première heure Compte Épargne Temps rémunéré à 8% Accès aux services FASTT (aide au logement, mobilité, garde d'enfants...) Dématérialisation complète de vos documents Une équipe disponible et réactive pour vous accompagner Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV à : Ou venez nous rencontrer directement à l'agence TEMPORIS de Six-Fours

Nous recrutons des talents, pas juste des CV. Et si c’était vous ? Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients un technicien QHSE H/F Votre mission Vous êtes passionné(e) par la qualité et l’environnement industriel ? Vous avez le sens du détail et l’envie de faire bouger les lignes ? Vos missions : Conduire des audits de poste et assurer le traitement des non-conformités internes Apporter un appui technique au contrôle réception des matières et composants Piloter et suivre les actions liées aux non-conformités fournisseurs Garantir le suivi et la conformité de l’étalonnage des équipements de mesure Assurer la gestion et la mise à jour des fiches de données de sécurité (FDS) Contribuer à l’identification et à l’évaluation des risques professionnels Mettre en œuvre des actions de prévention et assurer le suivi des plans d’action sécurité Profil recherché Expérience minimum de 3 ans dans une fonction axée qualité industrielle Formation Bac+3 minimum dans les domaines Q.S.E. Maitrise des outils de bureautique (Excel, Word, …) Anglais lu, écrit, parlé serait un plus Connaissance des normes ISO 9001, 14001 et EN 9100 Envie de foncer ? Passez nous voir au 03 Boulevard Victor Hugo à Châteaubriant, ou créez votre espace candidat sur notre site pour postuler en quelques clics. On a hâte de vous rencontrer, d’échanger, et surtout… de vous faire briller Chez TEMPORIS, le bien-être de nos collaborateurs, c’est du sérieux ! Voici ce que nous vous offrons : - 10% d’IFM + 10% d’ICP à la fin de chaque mission - Une équipe sympa, disponible et toujours prête à vous aider - Une mutuelle activée automatiquement après 414 heures de travail - Un CE de folie : cinéma, voyages, bons d’achat, locations… - Des aides dès votre première mission : logement, garde d’enfants, etc. - Une prime de parrainage de 80€ brut pour chaque ami recruté Prêt(e) à rejoindre l’aventure TEMPORIS ? Votre futur commence ici.

Vous êtes Conducteur de cars dans la région Sud-Lyonnaise ? Vous avez une expérience et vous appréciez la conduite inter-urbaine ? Alors découvrez notre offre sur la région Lyonnaise ! Notre client, expert de la mobilité, s'engage à développer des solutions de transport de voyageurs performantes, innovantes, personnalisées et de haute qualité. Ils sont aujourd’hui à la recherche de nouveau conducteur ou conductrice receveur – Urbain. Alors qu'en est-il des missions proposées ? Le transport des clients dans les meilleures conditions de sécurité, L'accueil, la vente des titres de transport aux voyageurs ainsi que la tenue de fond de caisse, Le respect des horaires de prise de service et de passage aux arrêts, pour des tournées scolaires, mixtes et interurbaines, Le plein de carburant du véhicule. Et vous contribuerez à la qualité du service et à l’image du service public ! Et si vous étiez le profil recherché ? À l’écoute avec le sens du relationnel. Ponctuel.le, respectueux.se et courtois.e envers les voyageurs et usagers de la route. Vous devez avoir : Votre D à jour. Une carte CQC et une carte chronotachygraphe à jour. Cela vous intéresse ? Alors qu'en est-il des conditions ? Le taux horaire est de 13€/H Brut + indemnités repas + primes. Vous serez à temps complet sur 35 heures. Ce poste est à pourvoir en contrat à durée indéterminée ! Alors, cette offre vous intéresse ? La conduite de bus n'a plus de secret pour vous ? Et vous pouvez commencer rapidement avec nous ? Alors n'attendez-plus et postulez vite ! Avec Temporis, une multitude d'avantages s'ouvrent à vous ! Des acomptes à la semaine si besoin. Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…). Avantage Parrainage. Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! L'agence TEMPORIS Lyon Est est gérée par une équipe attentive et à l'écoute. Pour toutes questions, vous serez reçu par David, Angéline ou Xavier, qui répondront de manière rapide et efficace. Nous rayonnons sur tout l'est lyonnais. L'équipe Temporis de Bron est impatiente de recevoir votre CV ! Nous sommes enthousiastes à l'idée de vous accueillir au sein de notre agence dès que possible ! À bientôt.

- Vous aimez profondément les chevaux et avez un réel respect pour eux  - Vous avez un vrai plaisir à transmettre aux cavaliers et surtout aux enfants (majorité de notre clientèle 7-13 ans)  - Vous souhaitez vous investir dans une structure dynamique et conviviale  - Vous avez envie de dépaysement pour 5 mois voir plus si affinités Alors ce poste est fait pour vous !  Missions principales :  - Encadrer les cours enfants et adultes tous niveaux (15h de cours/semaine - 5/6 cavaliers par cours) et encadrer une équipe de compétition  - Participer à la vie quotidienne de la structure et au bien-être des chevaux (pas de travaux d’écurie)  - Prendre part au travail des équidés  - Contribuer à l’ambiance bienveillante et pédagogique du club  Profil recherché :  - Diplôme d’enseignement équestre requis (BEES, BPJEPS, CQP)  - Sens des responsabilités, autonomie, douceur et motivation  - Esprit d’équipe et envie de s’impliquer durablement Quelques mots :  Gérante passionnée depuis 9 ans et enseignante de cœur, je partage mon quotidien professionnel entre mes chevaux, mes élèves et mille projets pour faire vivre un lieu où l’on apprend autant à monter qu’à grandir.  Mon truc ? Les enfants qui prennent confiance et qui apprennent à devenir autonomes, les chevaux bien dans leurs sabots, des cavaliers sereins et des proprios sympas, honnêtes et vrais : une ambiance simple, et bienveillante.  J’aime les personnes qui s’investissent, sérieuses et droites, mais qui savent aussi rire et qui prennent le temps de vivre.  Je considère que dans ce métier, pour durer, les batteries doivent être pleines.  Je met donc un poing d’honneur à ce que le temps de recharge soit respecté.  Un heureux évènement arrive en avril et je souhaite m'y consacrer pleinement. Je recherche donc un co-capitaine pour le navire  Prise de poste :  de avril à juillet voir août - avec si possible une arrivée mi-mars, pour une meilleure adaptation et une bonne installation. L'éventualité de faire la saison 2026-2027 à nos côtés, si cela vous tente, n’est pas à écarter.  Pour postuler :  envoyez votre CV et quelques mots de présentation  Des questions ? N'hésitez pas à prendre contact aux coordonnées qui vous serons transmises suite à votre candidature. Débourrages et/ou travail du jeune cheval Souhaité Travail à la longe Souhaité

Mission *Label reconnaissant l’engagement élevé des salariés dans l’entreprise Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l’année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d’une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t’attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match : En tant que milieu défensif, tu es décisif pour la réussite du club. Tu appliques la stratégie du chef. Dynamique, fédérateur/trice et motivant(e), tu as un rôle clé pour assurer la cohésion d’équipe et garantir la bonne humeur sur le terrain. 1. Véritable spécialiste de ta partie chaud ou froid 2. Sois le ballon d’or des fiches techniques et le défenseur de la sécurité alimentaire 3. Coach les commis de cuisine pour devenir un dribleur des plats comme toi 4. Réceptionne et range les commandes 5. Contrôle l’état de tes stocks au gramme près ! Profil Le meilleur club, c'est Au Bureau : 1. Une équipe bienveillante et performante 2. Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation 3. Un plan de carrière pour évoluer dans notre équipe Tu joues collectif, tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire ! Tu es passionné (e) de restauration, tu as l’état d’esprit d’un champion : Au Bureau est le club qu’il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie nous ton plus beau CV !

Notre agence recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de la restauration rapide, un Assistant Manager (H/F). Véritable bras droit du responsable de restaurant, vous assurez la gestion de certains services tout en participant activement au pilotage opérationnel de l'établissement. Vous animez une équipe de 20 à 30 employés polyvalents avec pour priorités : motivation, formation, organisation et performance. Vos missions au quotidien : - Garantir la satisfaction client à 100 % (qualité, rapidité, accueil). - Répartir et organiser le travail des équipes en fonction de l'activité. - Animer, motiver et encadrer une équipe d'environ 20 collaborateurs. - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et des procédures internes. - Assurer la qualité des produits et la fiabilité des commandes. - Gérer les ouvertures et fermetures du restaurant. - Traiter efficacement les demandes et réclamations clients. - Participer aux recrutements et à la planification du personnel. - Réaliser les inventaires et assurer le suivi des commandes (produits, consommables, énergie). - Contribuer au suivi de la maintenance et au bon fonctionnement des équipements. Conditions proposées : - Poste en CDI. - Temps plein. - Rémunération entre 2 150 € et 2 450 € brut mensuel selon expérience. Ce poste est-il fait pour vous ? - Vous avez une expérience dans un poste similaire, idéalement en restauration rapide ou en environnement dynamique. - Vous êtes Assistant Manager junior ou senior - Vous avez un leadership naturel et un excellent relationnel. - Vous avez le sens des responsabilités et l'esprit d'initiative. - Vous avez la capacité à gérer le stress et les situations d'affluence. - Vous avez un esprit analytique, le sens du détail et le culture de la performance. - Vous êtes polyvalent et avez le goût du challenge. Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV ! Chez MyJobest le processus de recrutement est rapide, l'un de nos conseillers reprendra contact avec vous rapidement ! Néanmoins, malgré l'intérêt que nous portons à votre candidature, sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue pour ce poste. Mais cela ne signifie pas forcément que l'aventure s'arrête ici ! Vous pouvez suivre notre actualité sur nos réseaux sociaux et retrouvez l'ensemble de nos offres d'emploi à pourvoir sur notre site internet : www.myjobest.eu

DESCRIPTIF DE L'OFFRE PRENEZ LES COMMANDES : DEVENEZ RESPONSABLE ADJOINT CRÈMERIE & SURGELÉS CHEZ E.LECLERC ! Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2, vous avez le goût des challenges et l'âme d'un responsable ? Le centre E.LECLERC MOULINS vous propose bien plus qu'un poste : une véritable école de la réussite au sein du leader de la distribution française. VOTRE MISSION : PILOTER VOTRE UNIVERS Sous l'étroite collaboration de votre Responsable de Département, vous prenez les rênes du secteur surgelés du magasin : * MAÎTRE DE L'APPROVISIONNEMENT : Vous pilotez les commandes et optimisez les stocks sur informatique. Votre objectif ? Zéro rupture * MOTEUR DE CROISSANCE : Vous analysez vos indicateurs et affinez votre base d'articles pour faire progresser le chiffre d'affaires. * GARANT DE L'EXCELLENCE : L'hygiène et la sécurité alimentaire sont vos priorités absolues. Vous ne transigez jamais avec la qualité. * AMBASSADEUR CLIENT : Vous guidez une clientèle exigeante avec un sens du service irréprochable. PROFIL RECHERCHÉ VOTRE PROFIL : EXEMPLARITÉ & PRÉCISION * FORMATION : Titulaire d'un Bac+2 au minimum (BTS Management, Licence Professionnelle, etc.). * ÉTAT D'ESPRIT : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et possédez un sens naturel du commerce. * AMBITION : Débutant(e) ou expérimenté(e), vous souhaitez apprendre des meilleurs pour évoluer vers de plus hautes responsabilités. POURQUOI CHOISIR LECLERC MOULINS? (L'EXCELLENCE SE MÉRITE) Nous investissons sur nos talents avec un ensemble d'avantages très attractif : * RÉMUNÉRATION : entre 28 k et 29 k EUR brut annuel sur 13 mois (évolutif selon vos résultats). * PARTAGE DE LA RÉUSSITE : Primes d'intéressement et de participation pour récompenser votre implication. * TREMPLIN PROFESSIONNEL : Un parcours d'intégration personnalisé et une transmission de savoir-faire par des experts du métier. * PROTECTION SOCIALE : Une mutuelle performante pour vous et votre famille. PRÊT(E) À DONNER UN NOUVEL ÉLAN À VOTRE CARRIÈRE ? Le Mouvement E.Leclerc valorise l'audace et l'esprit d'indépendance. Convainquez nous en envoyant votre CV et votre LETTRE DE MOTIVATION MANUSCRITE SUR LE PORTAIL DE RECRUTEMENT : INTÉGREZ UNE ENTREPRISE INDÉPENDANTE, RÉACTIVE ET LEADER SUR SON MARCHÉ. VOTRE AVENIR COMMENCE ICI.

Notre client est spécialisé dans la distribution de produits et de solutions en plasturgie aux industriels. Nous recherchons un/e :  APPROVISIONNEUR H/F Groissiat (01) - intérim Approvisionnement : Passer les commandes de réapprovisionnement et techniques conformément aux instructions internes. Vérifier la conformité des commandes (références, prix, délais, lieux de livraison). Suivre les délais de livraison, organiser des points réguliers avec les fournisseurs, et relancer si nécessaire. Mettre à jour et suivre le carnet de commandes ainsi que la base tarifaire fournisseurs. Traiter les litiges liés à la facturation, aux ruptures de stock ou à l'obsolescence produit. Rechercher des fournisseurs alternatifs en cas de besoin. Mettre à jour la base articles dans l'ERP. Suivi fournisseurs : Participer à l'évaluation et à la cotation des fournisseurs. Contribuer au suivi des plans d'action définis avec les fournisseurs. Participer aux audits fournisseurs selon les besoins. Communication et coordination internes Participer aux réunions hebdomadaires du service Supply Chain. Être un relais d'information auprès des services Commerce, Logistique et Qualité. Alerter en cas de dérives (retards, litiges, écarts de qualité) et proposer des solutions. Apporter un appui aux équipes logistiques pour la gestion des réceptions. Gestion administrative Contrôler et saisir les factures achats. Assurer le suivi des demandes d'avoir. Archiver les bons de réception dans l'ERP. Amélioration continue Appliquer les procédures internes et les référentiels qualité (ISO 9001). Proposer des axes d'amélioration en lien avec les objectifs qualité. Participer à la formation des nouveaux collaborateurs au poste. Horaires : 8h30 - 12h30 / 14h- 17h tous les jours = 35h hebdo Salaire : jusqu'à 2300EUR brut mensuel+ avantages + IFM/ICP Mission longue durée     Compétences techniques Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word). Bonne maîtrise de l'anglais professionnel à l'écrit et à l'oral. Connaissance de base en dessin technique appréciée. Expérience préalable dans un environnement normé (ISO 9001 souhaitée). Connaissance d'un ERP appréciée. Aptitudes personnelles Autonomie et sens de l'organisation. Rigueur, fiabilité et esprit d'analyse. Aisance relationnelle et esprit d'équipe. Sens du service client et de la communication transversale. Intégrité et discrétion professionnelle   Postulez en envoyant votre CV à lyon[a]joblink.fr