Tandhygienist sökes till Västerhaninge Tandvården Västerhaninge Tandvården är en etablerad och familjär tandvårdsklinik med fokus på kvalitet, trygghet och långsiktiga patientrelationer. Vi tar emot både nya och återkommande patienter och erbjuder allt från allmän tandvård och förebyggande behandlingar till större behandlingsplaneringar, parodontal behandling och implantatbehandlingar. Kliniken växer och vi söker nu ytterligare en professionell och engagerad tandhygienist som vill bli en viktig del av vårt team. Om tjänsten Som tandhygienist hos oss får du en central roll i patienternas vårdresa. Vi har ett stort inflöde av nya patienter och många patienter med parodontala behov, större behandlingsplaner och implantatrelaterad vård. Du kommer att arbeta nära våra tandläkare och vara en viktig del i att skapa god munhälsa, tydlig uppföljning och hög kvalitet i behandlingen. Tjänsten kan vara på heltid eller deltid beroende på överenskommelse. Arbetsuppgifter Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta: Undersökning och bedömning av patienters munhälsa inom tandhygienistens kompetensområde Parodontal behandling och uppföljning av parodpatienter Förebyggande behandlingar och stöd till patienter med karies- och parodontitrisk Depuration, stödbehandling och individuella munhygieninstruktioner Behandling och uppföljning av implantatpatienter i samarbete med tandläkare Patientrådgivning kring munhälsa, egenvård och förebyggande insatser Journalföring, riskbedömningar och uppföljning av behandlingsplaner Nära samarbete med tandläkare, tandsköterskor och övrig personal på kliniken Vi söker dig som Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll, tycker om patientkontakt och vill arbeta på en klinik där kvalitet, ansvar och gott bemötande är viktigt. Vi ser gärna att du: Är legitimerad tandhygienist Har ett professionellt och varmt patientbemötande Är noggrann med journalföring och uppföljning Kan arbeta självständigt men även trivs i team Har intresse för parodontal behandling, förebyggande tandvård och långsiktiga patientrelationer Vill vara med och utveckla tandhygienistrollen på kliniken Erfarenhet är meriterande, men rätt personlighet, ansvarskänsla och vilja att utvecklas är mycket viktigt för oss. Vi erbjuder Hos oss får du arbeta i en trygg och familjär miljö med goda möjligheter att utvecklas i din roll. Vi erbjuder: En växande klinik med stort patientflöde Många nya patienter och varierande behandlingsfall Nära samarbete med erfarna tandläkare Möjlighet att arbeta med parodfall, större behandlingsplaner och implantatpatienter En arbetsplats där kvalitet och patientbemötande prioriteras Möjlighet till både heltid och deltid Stöd och fortbildning för professionell utveckling Ett engagerat team med god sammanhållning Anställningsform Tillsvidareanställning eller enligt överenskommelse. Heltid eller deltid enligt överenskommelse. Tillträde enligt överenskommelse. Ansökan Välkommen med din ansökan till oss på Västerhaninge Tandvården. Skicka CV och en kort presentation av dig själv. Vi går igenom ansökningar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vill du arbeta med modern systemutveckling i uppdrag där arkitektur och kvalitet står i fokus? Hos oss får du kombinera teknisk spets med verkligt inflytande över din vardag i en miljö där din kompetens gör skillnad på riktigt. 👉 Vem är vi? m4 drivs av ambitionen att vara en långsiktig och attraktiv arbetsgivare för konsulter inom IT och teknik. Sedan 2025 är vi en del av ICT Nordics, vilket ger oss en stabil plattform med resurser och nätverk från en större koncern, samtidigt som vi behåller det mindre bolagets närhet och personliga arbetssätt. Vi värdesätter att du som konsult har inflytande över hur och när du arbetar. Hos oss kombineras frihet och ansvar med uppdrag där du kan göra verklig skillnad. Vi lägger stor vikt vid att förstå vad som är viktigt för dig. Vi värdesätter din utveckling, din tekniska inriktning och din vardag, och anpassar samarbetet därefter. 🚀 Din roll Som Senior Software Engineer hos oss arbetar du i kvalificerade uppdrag där du bidrar med både teknisk expertis och ett helhetsperspektiv. Du är med och bygger robusta, skalbara lösningar och tar ofta en ledande roll i utvecklingsteamet. Du kan komma att arbeta med: Design och utveckling av affärskritiska system Arkitektur och tekniska vägval i komplexa miljöer Kodgranskning, kvalitetssäkring och förbättring av utvecklingsprocesser Mentorskap och stöd till mer juniora utvecklare Nära samarbete med produktägare, arkitekter och andra intressenter 🛠 Tekniker vi ofta arbetar med .NET / C# eller Java JavaScript/TypeScript (t.ex. React, Angular, Node.js) Molnplattformar som Azure eller AWS Mikrotjänstarkitektur och API-design CI/CD, DevOps och containerteknik (Docker, Kubernetes) 🎯 Vem är du? Du är en erfaren utvecklare som trivs i miljöer där teknik, struktur och långsiktighet står i centrum. Du har ett starkt driv att skapa hållbara lösningar och gillar att ta ansvar i teamet. Vi tror att du: Har flera års erfarenhet av systemutveckling och en god förståelse för arkitektur Är van att arbeta nära verksamheten och omsätta behov till tekniska lösningar Kommunicerar tydligt och trivs i samarbete med andra Har ett intresse för kvalitet, struktur och kontinuerlig förbättring Vill fortsätta utvecklas – både tekniskt och i din roll som senior 🌍 Varför m4? Hos oss får du det bästa av två världar. Vi erbjuder känslan och personligheten hos det lilla bolaget, kombinerat med det stora bolagets resurser och professionalism. Du får möjlighet att arbeta i miljöer där arkitektur, standarder och systemansvar är centrala, tillsammans med kollegor som uppskattar strukturerad systemdesign och hållbara lösningar. Du erbjuds en fast anställning med konkurrenskraftiga villkor och möjlighet att påverka både uppdrag och teknisk inriktning. Du får arbeta i projekt där din kompetens gör skillnad och blir en del av ett nätverk av erfarna specialister. Är du intresserad av att höra mer? Då är det bara att skicka in ditt CV eller din LinkedIn-profil, så tar vi kontakt med dig så snart som möjligt! Vi ser fram emot att höra från just dig.

Kvinnokliniken Kullbergska sjukhuset, Katrineholm Om oss Kullbergska sjukhuset i Katrineholm är ett mindre sjukhus som ger en känsla av gemenskap där personer med olika kompetenser arbetar tillsammans i en öppen dialog. All öppenvård i Katrineholm/Flen/Vingåker är organiserad under en av regionens kvinnokliniker. Barnmorskemottagningar finns runt om i Sörmland både på sjukhus, vårdcentraler och på familjecentraler. I samma lokaler inryms också BB-mottagning, Gyn/Sesam-mottagning samt ultraljudsverksamhet. Detta skapar en oslagbar sammanhållning, gemenskap och utvecklingsmöjligheter för dig. Vi söker just nu en barnmorska till vår barnmorskemottagning på Kullbergska sjukhuset. Vi erbjuder: Ett varierat arbete med goda utvecklingsmöjligheter Möjlighet till rotation mellan kvinnoklinikens enheter Friskvårdsbidrag 5000 kr/ år. Dina arbetsuppgifter Hos oss arbetar du självständigt i en omväxlande och stimulerande miljö i nära samarbete med barnmorskekollegor, undersköterskor, medicinska sekreterare och läkare. I din roll som barnmorska ingår bla telefonrådgivning, cellprovtagning, föräldragrupper, sedvanliga besök hos barnmorska under graviditet och preventivmedelsrådgivning. Det kan förekomma rotation mot familjecentraler. Din kompetens Du är legitimerad barnmorska med förskrivningsrätt. Tidigare erfarenhet från förlossningsvård och/eller mödravård ser vi som meriterande för den här tjänsten. Som person är du van att arbeta självständigt, har en god kommunikativ förmåga samt är tydlig i ditt bemötande, både mot patient, anhörig och kollegor. Du är trygg i din yrkesroll, har förmågan att strukturera din arbetsdag och att samarbeta med andra är en självklarhet för dig och en förutsättning för att du ska trivas. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform Tillsvidareanställning heltid eller enligt överenskommelse med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Vårdenhetschef Catarina Björndahl, 076-496 61 14. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på kvinnokliniken! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-31. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Älskar du natur och skidåkning - och att köra buss? Att vara bussförare är ett viktigt serviceyrke. Det är en samhällsbärande roll att skjutsa skolelever och medborgare till skola, arbete, vänner, friluftsaktiviteter och anställningintervjuer. Ditt uppdrag är att varje dag skapa en trygg, säker och smidig reseupplevelse i Åredalen för såväl skidturister som fastboende. Att jobba som Bussförare i Åre (året runt eller säsong) är en unikt uppdrag! Här består halva arbetsgruppen av säsongsanställd personal och hälften som arbetar året runt. Omgivningarna är dånande vackra, och väderförutsättningarna stundtals mycket utmanande. Det är ingen lyx att arbeta som Bussförare i Åre, men en unik upplevelse du kommer minnas, och som gör att många kommer tillbaka år från år. Du får möjlighet att leva och arbeta på en plats du älskar, med stora möjligheter till god gemenskap med kollegor, där flera även bor på något av våra boenden i Duved. Vi värderar mycket högt din personlighet, integritet och förmåga att samarbeta med kollegor och trafikedning samt din serviceanda och ditt bemötande av resenärer. Under vintersäsong utgör vi en viktig del av Skistars erbjudande till sina kunder. Du kommer bland annat köra skidbussarna i Åre. Connect bus arbetar på uppdrag av Länstrafiken I Jämtland och ansvarar även för linjetrafiken i Åre kommun. Vi erbjuder enklare säsongsboende I Duved till säsongsanställda, men även initialt enkelt boende för dig som vill börja leva och arbeta i Duved, men i lugn och ro vill kunna söka eget boende när väl på plats. Vi har depåer i Duved, Järpen och Hallen. Sök jobb som Bussförare i Åre! Kvalifikationer och färdigheter Du har goda kunskaper i Svenska i både tal och skrift Du har körkort med D – Behörighet Du har YKB för buss Du har digitalt färdskrivarkort Anställningens omfattning Anställningsform: Enligt överenskommelse Omfattning: Enligt överenskommelse Ansökningsperiod Skicka in din ansökan senast 31 augusti, vi kommer att behandla inkomna ansökningar efter hand, så du behöver inte vänta till sista ansökningsdag. Ansökan via mail/kontaktperson Din ansökan skickas till chaufforsjobb.jamtland@connectbus.se Bifoga CV och Personligt Brev. Om oss Connect Bus är ett av Nordens ledande företag för persontransporter i den allmänna kollektivtrafiken! Vi erbjuder ett brett utbud av transportlösningar, inklusive linjebussar, flexlinjebussar och fasta fordon för färdtjänst och skolskjutstrafik. Med över 3 700 medarbetare och en imponerande flotta på över 2 700 fordon, spridda över 64 depåer, är vi stolta över att vara den tredje största kollektivtrafikoperatören i Norge och den femte största i Sverige! Vårt team består av högt kvalificerade och erfarna individer, som arbetar tillsammans för att säkerställa högsta kvalitet och tillförlitlighet i alla våra tjänster. På Connect Bus är det viktigt att varje anställd delar vår vision och våra värderingar. Med visionen att leda omställningen till hållbart resande genom innovation och engagerade medarbetare, strävar vi efter att skapa en arbetsmiljö där varje individ känner sig delaktig och engagerad i att uppnå våra gemensamma mål. Vår värdegrund: Ansvarstagande: Vi tar hand om människor och miljö genom säkra och hållbara prioriteringar Engagerade: Vi utför vårt arbete med stolthet och löser dagens och morgondagens utmaningar Inkluderande: Vi har plats för alla och skapar tillsammans de bästa upplevelserna och resultaten

Vill du kombinera strategiskt HR-arbete med operativt stöd – mitt i den arktiska fjällvärlden? Vi söker nu en HR Partner som vill vara med och utveckla vår organisation, våra ledare och våra medarbetare. Hos oss får du en nyckelroll där du arbetar nära verksamheten och är med och skapar förutsättningar för en arbetsplats där människor trivs, utvecklas och presterar på topp. Om rollen Som HR Partner på Lapland Resorts arbetar du både strategiskt och operativt. Du stöttar ledning och chefer i HR-frågor, driver viktiga processer och säkerställer att vi har effektiva och hållbara arbetssätt inom hela medarbetarresan. Du är en del av ledningsgruppen och bidrar aktivt till beslut som påverkar verksamhetens utveckling – både på kort och lång sikt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter · Stötta chefer i rekrytering, arbetsrätt och personalfrågor · Driva och utveckla HR-processer (onboarding, offboarding, kompetensutveckling) · Säkerställa efterlevnad av arbetsrätt, arbetsmiljö och interna policys · Hantera medarbetarrelationer och stötta i konflikthantering · Uppdatera och utveckla policys, riktlinjer och arbetssätt · Arbeta med initiativ kopplade till hälsa och välmående · Delta i och bidra till ledningsgruppens arbete · Vara ett strategiskt och operativt stöd till General Manager Vi söker dig som · Har erfarenhet av brett HR-arbete, både operativt och strategiskt · Har god kunskap inom arbetsrätt och HR-processer · Är trygg i att stötta chefer i komplexa personalfrågor · Är självgående, strukturerad och lösningsorienterad · Har en stark kommunikativ förmåga och hög integritet · Trivs i en verksamhet med högt tempo och variation Det är meriterande om du har erfarenhet från verksamheter med många anställda eller säsongsverksamhet. Om oss  Lapland Resorts äger två av Skandinaviens mest unika fjälldestinationer; Björkliden och Riksgränsen, samt den högt belägna fjällstationen Låkktatjåkko. Vi har fokus på natur- och skidturism samt konferenser och event. Vår verksamhet grundar sig i den arktiska fjällvärlden som är rå, vacker och fri, en plats som erbjuder upplevelser för livet. Genom vårt engagemang, vår kunskap och vår vilja att våga skapar vi personliga och minnesvärda upplevelser. Våra värderingar är något som betyder något visst för oss: Vi bryr oss, vi kan vårt, vi vågar. De formar oss och styr våra beslut och vårt agerande.Vår mission är att vi öppnar dörren till något större. Nr vi öppnar porten till en av Europas sista vildmarker, gör vi det med stor omsorg, om naturen, våra gäster och våra kollegor som jobbar här. Övrigt Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning, på heltid.  Placeringsort: Björkliden  Tillträde: Enligtöverenskommelse Boende: Personalboende finns att tillgå  Sista ansökningsdag: Vi rekryterar löpande–vänta inte med din ansökan  Vår ansökningsprocess ligger digitalt i framkant och låter dig ansöka direkt från din mobil på några få minuter utan varken CV eller personligt brev. Istället får du svara på några frågor om din erfarenhet och kompetens samt göra en kort video-presentation. Vi använder den senaste teknologin för att kunna erbjuda en rättvis bedömning av alla kandidater.   Vi tar kontakt via epost vidare i processen, så håll utkik i din epost och även skräppost, så du inte missar viktig information. 

Är du sjuksköterska och vill vidga dina vyer och arbeta med personcentrerad vård inom flera olika specialiteter är du välkommen till oss. På vårdavdelning 14 finns 18 vårdplatser där njurpatienter är den största gruppen, utöver denna patientkategori vårdas patienter inom reumatologi och diabetes/endokrinologi. I din roll som sjuksköterska är du ansvarig för patientens omvårdnad samt utför och följer upp medicinska ordinationer. Du samarbetar kring patienten tillsammans med kompetenta medarbetare inom olika yrkeskategorier med målsättning att ge en god och säker vård. På njurenheten ingår du i ett team med arbetsglädje och med patienten i fokus. Förutom sjuksköterskor består teamet av läkare, undersköterskor och medicinska sekreterare, sjukgymnast, arbetsterapeut, kurator och dietist. Se filmen om hur det är att arbeta på njurenheten. Vi erbjuder utvecklingsmöjligheter och möjlighet till bred kompetens i form av intern/externutbildning och rotation inom njurenheten vilket kan innebära arbete på dialys, avdelning eller mottagning. Det är viktigt med ett aktivt arbete för att behålla vårt goda samarbete inom njursjukvården vilket är en framgångsfaktor för organisationen. Tjänsten omfattar arbete dag, kväll och natt. Om dig Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Arbetet fordrar såväl självständighet som ansvarskänsla och samarbetsförmåga. Ett stort engagemang och ständigt lärande gör att du vill vara med och utveckla framtidens njursjukvård. Vi söker dig som är positiv, flexibel och strukturerad och som har intresse av våra patientgrupper och det är viktigt att du bidrar till ett gott arbetsklimat. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Tillsammans med dig vill vi skapa värde för våra patienter! Din framtida arbetsplats Njurenheten består av en vårdavdelning, njurmottagning samt dialysenhet. Njurmottagningen behandlar ca 800 patienter främst med diagnoserna njursvikt och njurtransplantation. Dialysenheten har idag drygt hundra patienter som får sin dialysbehandling genom påsdialys eller bloddialys. Många av våra patienter sköter sin behandling själva, så kallad självdialys. Bloddialysen har verksamhet i Kalmar och Oskarshamn. Länssjukhuset i Kalmar är ett av tre sjukhus i Kalmar län. Sjukhuset är ett akutsjukhus med specialistvård, förlossningsvård och BB. Här arbetar drygt 2300 personer för att erbjuda god vård och hög patientsäkerhet till länets invånare. Våra medarbetares ständiga utvecklingsarbete gör att vi når goda resultat i flera olika nationella mätningar. Sjukhuset ligger nära Kalmar centrum och Kalmarsund. Region Kalmar län ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, folkhögskolor, kultur, kollektivtrafik och regional utveckling. Vi är över 7 000 medarbetare som alla jobbar tillsammans för ett friskare, tryggare och rikare liv för länets invånare. Hos oss får du många förmåner och ett av Sveriges bästa kollektivavtal. Vi möter människor i livets alla skeden och har ett meningsfullt och utvecklande arbete – varje dag. Region Kalmar län erbjuder alla medarbetare en anställning på 100%. Om du arbetar deltid men önskar arbeta heltid kan utökning av tjänst erbjudas vid annan arbetsplats. Vi vill att du bifogar CV, personligt brev och för tjänsten relevanta utbildningsbevis till din ansökan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Region Kalmar län vill vi att du söker tjänsten i vårt rekryteringssystem och inte via e-post eller i pappersformat. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Verksamhetsbeskrivning Hej! Är du vår nya lärare till någon av Gällivare kommuns grundskolor? Som lärare i Gällivare kommuns grundskolor kan vi erbjuda dig ett meningsfullt och varierande arbete med goda utvecklingsmöjligheter. I Gällivare kommun finns det totalt sett 9 grundskolor både i centralort och runt om i våra byar på landsbygden. Inom Gällivare kommuns grundskola finns utöver grundbehöriga lärare även förstelärare, specialpedagoger, speciallärare, kurator, skolsköterska, klassmentorer, elevassistenter/resurs. I åk 1-6 finns även klassmentorer på våra skolor och i tätorten finns skolvärdar i åk 7-9. När man påbörjat en ny tjänst som lärare inom Gällivare kommun erbjuds du handledning av en erfaren lärare under 1 års tid, en mentor som ska fungera som ett stöd för dig i din nya tjänst. Gällivare kommun erbjuder våra visstids- och tillsvidareanställda möjligheten att: Ta del av friskvården: styrketräning och gruppträning, Dundret Gratis bad 12ggr per månad En friskvårdstimme per/vecka Bli hälsoinspiratör på din arbetsplats Ferieanställning Utvecklingsmöjligheter: Få stöd av erfarna mentorer och tillgång till kontinuerlig kompetensutveckling. Möjlighet till utbildning i kombination med arbete. Nära naturen: Kombinera din karriär med fantastiska friluftslivsmöjligheter i vackra Gällivare. Innovativa arbetssätt: Vi satsar på modern pedagogik, samarbete och hållbar utveckling. Vill du veta mer hur det är att jobba, leva och bo i Gällivare kommun? Då kan du läsa mer här: http://www.gallivare.se/lararjobb Med det sagt vill vi välkomna dig till Utbildningsförvaltningen och Gällivare kommuns grundskola. För visst vill Du också ha ett av världens viktigaste jobb? Varmt välkommen med din ansökan! Arbetsuppgifter Som lärare arbetar du med undervisning. Du förbereder, planerar, genomför och utvärderar elevernas framsteg och din egen undervisning utifrån läroplanen. Du arbetar i nära samverkan med vårdnadshavare. De flesta av pedagogerna arbetar även som ansvarig mentor i en klass. Kvalifikationer Vi söker dig med lärare legitimation. Vi välkomnar också ansökningar från dig som snart är klar eller som påbörjat din lärarutbildning mot grundskola! Du ska vara ansvarstagande och ha ett tydligt ledarskap i klassrummet, samt ha lätt att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Engagemang, lösningsfokus, flexibilitet nytänkande, intresse av och förmåga att samarbeta är kvaliteter som Gällivare kommuns grundskola värdesätter. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. Utdrag ur polisen belastningsregistret är ett krav - uppvisas innan anställning. Arbetstid/Varaktighet Heltid/deltid utifrån dina önskemål. Vi erbjuder ferietjänst eller semestertjänst. Lön Månadslön, Vi tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna ett löneanspråk i ansökan! Tillträde / ansökan Öppen ansökan! Rekrytering sker löpande. Till ansökan vill vi ha CV. Tillträde enligt överenskommelse Upplysningar Marika Korpi-Frisk Rektor, 0970-818811 Pia Aspemo, Rektor. 0970-81878 Ann-Louise Johansson, Rekryterare, 076-1378078 Fackliga företrädare Sveriges lärare, mailto:gallivare@sverigeslarare.se Välkommen, welcome, buorisboahtem, bures boahtin, tervetullut, tervetuloa till Gällivare!

Vill du vara med på en spännande tillväxtresa? 🚀 Nu söker vi drivna säljare till vårt nystartade team som samarbetar med ett av Sveriges mest välkända varumärken inom energilösningar! Som en del av vårt team kommer du att arbeta med face-to-face försäljning i varuhus, där du får möjlighet att bygga starka kundrelationer och göra skillnad varje dag. Du blir ansiktet utåt för vår samarbetspartner och får en vardag fylld med utmaningar, utveckling och teamkänsla! ✨ VEM ÄR DU? En social stjärna som älskar att möta nya människor och skapa relationer. Driven och målmedveten – du ser utmaningar som möjligheter! Har ett starkt engagemang och en vilja att utvecklas både professionellt och personligt. Trivs i en fartfylld miljö där du får ta ansvar och skapa resultat. ✨ DET HÄR ERBJUDER VI DIG: En dynamisk arbetsmiljö – Ingen dag är den andra lik! Träffa nya människor, utvecklas inom försäljning och ha kul på jobbet. Attraktiv lönestruktur - 15 200kr garantilön + provision Utbildning & utveckling – Löpande säljutbildningar och coachning för att hjälpa dig nå nya höjder. Karriärmöjligheter – Vill du växa inom företaget? Vi erbjuder utvecklingsmöjligheter och vägen till ledande roller. Hej från din nya chef! 👋 Jag heter Jesper och har varit här på Impressive Relations i 5 år. Jag har det övergripande ansvaret för vår fältverksamhet. Som chef värdesätter jag teamkänsla, initiativförmåga och den personliga utvecklingen - samtidigt som vi uppnår våra kollektivt uppsatta mål! Hos oss hamnar får man en miljö att trivas och växa i. Man kommer vara del av ett team som trivs i högt tempo och ständigt utmanar sig själva för att nå högre höjder. Vi vill vara en arbetsplats där varje individ får de verktyg som behövs för att lyckas som säljare, växa som människa och ta nya kliv i karriären! Om detta låter som rätt utmaning för dig – då längtar jag efter att få hälsa dig välkommen till teamet! ✨ OM IMPRESSIVE RELATIONS Vi är ett etablerat sälj- och bemanningsföretag som sedan 2012 samarbetar med några av Nordens största aktörer inom bland annat Bank & Finans, IT och Solenergi. Hos oss står personlig utveckling i fokus – vi erbjuder utbildning och möjligheter att växa, oavsett tidigare erfarenhet. Vi arbetar i starka team där vi inspirerar och lyfter varandra! Ansök snabbt och enkelt! 🚀 Vi vet att din tid är värdefull. Därför har vi alltid hållit rekryteringsprocessen enkel och fokuserat på det som verkligen spelar roll – din erfarenhet, dina färdigheter och din potential. Hos oss räcker det med ditt CV för att vi ska få en tydlig och rättvis bild av din bakgrund. Du behöver aldrig lägga tid på långa personliga brev – vi värdesätter det som verkligen gör skillnad. Låter det som en spännande utmaning? Vänta inte – ansök redan idag, då vi gör urval löpande! 📩 Kontaktperson: Melker Berggren 📞 079-075 53 90 📧 melker.berggren@impressiverelations.se

Försvarsmusiken är Försvarsmaktens funktion för den svenska militärmusiken. Försvarsmusiken fyller 500 år 2026 och har genom århundradena haft en betydande roll i Försvarsmakten och svenskt musikliv. Försvarsmakten har 28 musikkårer vilka består av Försvarsmusikens fasta musikkårer Arméns musikkår, Livgardets dragonmusikkår, Marinens musikkår och stridskraften Hemvärnets 25 musikkårer. Försvarets Fältartisters krigsorganisation ingår i Försvarsmusiken. Avtalsmusikkårerna Flygvapnets musikkår och Gotlands musikkår anlitas kontinuerligt för musikinsatser. Varje år genomför Försvarsmusiken över 1.300 musikinsatser genom deltagande vid statsceremonier, förbandsspelningar, publika konserter och turnéer - nationellt och internationellt, framförallt inom alliansen. Arméns musikkår Arméns musikkår är en musikkår för parad- och ceremoniverksamhet samt en symfonisk blåsorkester för konsertverksamhet i olika genrer och med skiftande inriktning. Kåren, som består av 53 musiker, är placerad Häggvik i Sollentuna. Samarbete sker med de övriga musikkårerna. Huvudsakliga arbetsuppgifter Marscherande spel i ceremoniel, parad och figurativ uppvisning Medverka vid konserter i orkester och ensembler Medverka vid skivinspelningar och direktsända framträdanden I övrigt ingår arbetsuppgifter som kan främja musikkårens verksamhet som exempelvis medverka i arbets- och projektgrupper inom Försvarsmusiken. Arbetsförhållanden Arbetet sker på flera platser med oregelbundna arbetstider samt i skiftande förhållanden och miljöer såväl inom- som utomhus, i Sverige och utomlands Framträdanden sker i uniform Kvalifikationer Musikutbildning vid högskola eller motsvarande kompetens Mycket god fysisk status för marscherande spel Meriterande Genomförd värnplikt/grundläggande militär utbildning B-körkort Personliga egenskaper Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi söker en självgående och ansvarsfull person. Du är ordningsam, lyhörd och pålitlig med ett flexibelt och lösningsorienterat tänk. Du är en lagspelare som har lätt för att samarbeta med andra. En viktig del i rollen är att vara en värdig representant för Sverige och Försvarsmakten. Anställning Denna annons avser en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Individuell lönesättning tillämpas. Sökande skall vara svensk medborgare. Godkänd säkerhetsprövning med registerkontroll är ett krav för anställning. Anställda inom Försvarsmakten erbjuds tre timmar fysisk träning i veckan på arbetstid. Goda träningsmöjligheter finns i och kring musikkårens lokaler i Sollentuna. Ansökan Din ansökan görs via rekryteringsverktyget Reachmee innehållande CV och ett personligt brev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning senast 18 maj 2026. Provspelning kommer att ske torsdagen den 15 oktober 2026. Mer information om provspelningsstycken kommer via mail efter första urval av sökande. För upplysningar om befattningen kontakta: Erik Widegren, chef för Arméns musikkår, 070-208 95 79 erik.widegren@mil.se Caroline Svensson, stf chef för Arméns musikkår, 070-311 02 27 caroline.svensson@mil.se Emil Eliasson, Musikdirektör för Arméns musikkår, 076-869 01 73 emil.x.eliasson@mil.se Fackliga företrädare (Nås via Försvarsmaktens växel 08- 584 540 00) SEKO: Lise-Lotte Larsson SACO: Per Textorius OFR/O: Sven Lundberg OFR/S: Örjan Jansson

Beskrivning Vi söker en strukturerad och driven medarbetare till ett Operational Service Management-team som består av sex personer. I rollen arbetar du nära dina kollegor med att säkerställa att organisationens processer, med särskilt fokus på incidenthantering, är väl dokumenterade, följs och kontinuerligt förbättras. Du blir en viktig del i att utveckla arbetssätt, höja kvaliteten i leveranser och bidra till en effektiv IT-verksamhet genom uppföljning, analys och utbildningsinsatser inom Group IT. Rollen kräver både självständighet och god samarbetsförmåga, där du förväntas ta eget ansvar och driva ditt arbete framåt med ett strukturerat och lösningsorienterat förhållningssätt. Arbetsuppgifter I rollen ansvarar du för att utveckla, förbättra och följa upp organisationens processer, främst inom incidenthantering. Du arbetar aktivt med att säkerställa efterlevnad av etablerade arbetssätt samt identifierar förbättringsområden genom analyser och uppföljning. En viktig del av arbetet är att ta fram utbildningsmaterial och genomföra utbildningar för att stärka kompetensen inom organisationen. Vidare ingår att skapa rapporter och dashboards, analysera ärenden och trender samt följa upp leveranser. Du hanterar och koordinerar incidenter, inklusive större incidenter, och ansvarar för eskaleringar vid behov. Rollen innebär även deltagande i revisioner och riskanalyser samt att dokumentera processer och moderera möten. Beredskapstjänstgöring ingår enligt schema. Kvalifikationer Skallkrav: Erfarenhet av IT Service Management-processer (exempelvis Incident, Service Request, Change och Problem Management) God samarbets- och kommunikationsförmåga Förmåga att koordinera arbete och driva förbättringsinitiativ Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Meriterande kvalifikationer: Erfarenhet av ServiceNow Erfarenhet av JIRA och Confluence Tidigare roller såsom Major Incident Manager, Change Manager, Problem Manager eller liknande Erfarenhet av agila arbetssätt Erfarenhet från servicedesk, minst 2 år Erfarenhet av projektledning ITIL Foundation v3 eller v4-certifiering Villkor Placeringsort: Ej specificerad (resor till Linköping/Stockholm förekommer) Distansarbete: Ja, cirka 1–2 dagar per vecka enligt överenskommelse Resor: Cirka 1 gång per månad, samt initial introduktion på 2–4 dagar i Linköping vid behov Arbetstider: Flex mellan kl. 07.00–18.00, helgfria vardagar Beredskap: 24/7 enligt schema (cirka var sjätte vecka) Uppdragsstart: 2026-04-20 eller tidigare om möjligt Uppdragslängd: Till årsskiftet, med möjlighet till förlängning Omfattning: 100% Om du är redo att ta dig an en roll inom Operational Service Management och bidra med din kompetens och erfarenhet – tveka inte att skicka in din ansökan. Bifoga CV i din ansökan som tydligt visar att du har den kompetens och erfarenhet som efterfrågas för det aktuella arbetet. Vi rekryterar kontinuerligt och ser fram emot att höra från dig! Notera: Vi hanterar endast ansökningar som skickas in via vår karriärsida. Vänligen registrera din ansökan där för att säkerställa att den tas emot och behandlas korrekt.