Vi tror att du som söker har flera års erfarenhet från fackhandel, gärna i en ledande befattning. Om du har god teknisk kännedom, erfarenhet från VVS-branschen samt truck- och traktorvana är det meriterande. Du är kommunikativ och har förmågan att motivera andra genom ett strukturerat och engagerat arbetssätt. Du klarar att arbeta självständigt likväl som i team. Som person är du social och har förmågan att både underhålla befintliga kundrelationer och skapa nya. Vi ser att du som söker har god dator- och systemvana och körkort. Vi erbjuder Ett utvecklande och intressant arbete med moderna produkter och lösningar. Du ges du goda möjligheter att kunna avancera och utvecklas inom ett företag som har en marknadsledande position. Hos oss blir du en viktig kugge i ett professionellt säljteam och erbjuds ett spännande och omväxlande arbete i en trivsam miljö med en positiv och familjär atmosfär. Är du en driven och relationsskapande ledare med intresse av kundservice? Då kanske du är vår nästa butikschef i vår butik i Sundsvall! Huvudsakliga arbetsuppgifter I rollen som butikschef ansvarar du för att säkra den operativa driften och arbetet för att driva verksamheten framåt. I rollen ges du stor frihet under ansvar för att utveckla butiken och aktiviteter som exempelvis kampanjer, leverantörsdemo och kundträffar. Du har ett nära samarbete med Dahlcentersamordnaren som du rapporterar till, samt butikssäljarna eftersom du ansvarar för personal- och bemanningsfrågor Dahl Sverige AB är Sveriges ledande handelsbolag i VVS-branschen, med snart 100-årig erfarenhet. Runt om i Sverige har vi ett sjuttiotal butiker, från Ystad i söder till Kiruna i norr. Där bemöter vi våra kunder med kompetens om både produkter och bransch. Vi är drygt 1 000 medarbetare som ständigt strävar efter att våra kunder ska uppleva oss som tillgängliga, tillförlitliga och kompetenta. Detta är också våra tre ledord. I vår affär ingår förutom VVS även Mark & VA, Industri, Fastighet och Kyla, med brett sortiment och god kunskap. Vårt stora supportlager i Järfälla hanterar dagligen transporter till 1600 orter, både till kunder och butiker. Godset levereras av våra chaufförer som har god lokalkännedom och kör lastbilar med lyftkran på flaket för en smidig leverans. Dahl ägs av den franska industrikoncernen Saint-Gobain och vår omsättning uppgår till drygt 6 mdkr.

Kravprofil • Tidigare erfarenhet av att leda en operativ verksamhet, gärna från åkeri eller liknande branscher • Erfarenhet som pumpmaskinist eller pumpsamordnare är önskvärt • Erfarenhet av ledarskap • Stort arbetsmiljö- och säkerhetsmedvetande • Språkkunskaper i svenska och engelska i tal och skrift • Körkort Personliga egenskaper Som person ska du ha ett sinne för kvalitet, vara strukturerad, ordningsam, driven och självgående. Du är en trygg ledare samt är social. Det är en varierande roll, som innebär övergripande ansvar och ledning av det dagliga arbetet inom pumpverksamheten i Stockholm/Gästrikland/Dalarna. Pumpsamordnare arbetsleder och fördelar pumpmaskinister på olika projekt och gjutningar, i samråd med våra fabriker i Region Stockholm och Region Norr. Du utvecklar verksamheten vidare och arbetar aktivt med arbetsmiljö- och säkerhetsfrågor. Rollen innebär kund- och arbetsplatsbesök, avvikelserapportering, ansvar för vissa myndighetstillstånd och fakturafrågor. Tjänsten är baserad i Stockholm, är på heltid och tillträde sker enligt överenskommelse. Observera att tjänsten kräver vissa resor, främst i Region Stockholm. Hälsa och säkerhet är av yttersta vikt för Betongindustri och HeidelbergCement. Därav förväntas det av alla medarbetare att de följer gällande säkerhetsföreskrifter, rutiner och policys så att verksamheter bedrivs säkert. Huvudsakliga arbetsuppgifter • Övergripande ansvar för pumpverksamheten • Daglig arbetsledning • Medarbetarsamtal med pumpmaskinisterna • Verksamhetsutveckling • Ansvara för arbetsmiljö och säkerhet • Kund- och arbetsplatsbesök • Myndighetstillstånd • Fakturafrågor • Rapportera avvikelser Betongindustri ingår i HeidelbergCement-koncernen, global marknadsledare inom produktområdet ballast och en betydande aktör inom cement, betong och andra relaterade verksamheter. Detta gör HeidelbergCement till en av världens största byggmaterialproducenter. Koncernen har ca 60 000 medarbetare i 60 länder. De svenska bolagen inom HeidelbergCement tillverkar och säljer ballast, cement, fabrikstillverkad betong, betongprodukter och betongelement. Betongindustri grundades 1932 och är Sveriges största tillverkare samt leverantör av fabrikstillverkad betong till både byggindustrin och privatpersoner. Företaget är uppdelat i fyra regioner med totalt 32 fabriker som ligger strategiskt till för att erbjuda kundnära service och minimera transporter på vägarna. En stark geografisk lokalisering ger en överlägsen kapacitet och flexibilitet. Betongindustri har ca 200 anställda, varav ca 70 i Stockholm. Huvudkontor och regionkontor är beläget i Marievik.

Vi söker nu en ledande fibertekniker som kan driva och planera projekt. Du har flera års erfarenhet av olika typer av fiberinstallationer, så som nybyggnation av fastighetsnät samt uppgraderingar och ombyggnation av befintliga nät. Du känner dig också säker och trygg i felsökning i spridningsnät och stamnät . Du har tidigare erfarenhet av en ledande roll i projekt eller har arbetat som ledande montör. Det är viktigt att du kan föra en bra dialog med kollegor, beställare och kunder som resulterar i bra effektivitet och hög kvalitet på arbetet som levereras . Du är den som ser möjligheterna när problem dyker upp, och du brinner för att dela med dig av din kunskap till dina kollegor för att skapa ett produktivt team. Du ska : *Vara certifierad fibertekniker *Ha erfarenhet av projektering av nät *Ha erfarenhet av tidsberäkning och planering *Ha kunskap om olika färgschema, fibertyper och standarder *Kunna göra inmätning av nät med OTDR instrument och/eller liknande utrustning *Ha erfarenhet av dokumentation samt läsning/ tolkning av nätschema Som ledande montör arbetar du med att planera och driva olika projekt. I arbetet med installation är du delaktig och har inblick i de olika momenten . I din arbetsuppgift ingår att föra dina kunskaper vidare till dina mindre erfarna kollegor på ett inspirerande sätt så att ni tillsammans bildar ett effektivt och utvecklande team. Som ledande montör har du en helhetsblick över projektet från projektering till färdig installation , där även en strukturerad dokumentation ingår. Du är även den som för en viktig dialog med beställare och kunder. Skåneinstallatören Infra är en servicepartner och installatör inom fasta och trådlösa kommunikationslösningar som eftersträvar långsiktiga samarbeten. Företaget arbetar med underhåll, service och felavhjälpning i befintliga stamnät och kundfiber till nybyggnation av nya nät.Vi bygger och installerar fastighetsnät inom nätverk, fiber och mobilnät samt utför reparationer, service och underhåll inom koppar, fiber och fastighetsnät för operatörer, nätägare och fastighetsägare. Vi arbetar även mot privatkunder med till exempel extra nätverksuttag och installation av mjukvaror och routrar.

Vi söker dig som jobbar eller har jobbat med Maskindirektivet. Vi ser gärna att du hunnit arbeta minst 1-2 år inom området. Lagar, förordningar och direktiv inom kvalitet och miljö är inte heller främmande för dig. Har du tidigare samarbetat med myndigheter, är det något vi värderar i denna tjänst, likaså kunskaper inom godkännande av produkter och produktregistrering. Det är också en fördel om du arbetat med liknande produkter som i vårt sortiment. Du trivs i rollen som rådgivare, samtidigt som du även trivs med att arbeta självständigt med stort eget ansvar. Det egna ansvaret kräver att du är driven och trivs i ett högt arbetstempo med korta beslutsvägar. Vi fäster även vikt vid din förmåga till saklighet och flexibilitet. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är ett krav, danska, norska och finska är ett plus. Det är viktigt att du delar Biltemas värderingar, enkelhet, sparsamhet, handlingskraft, ordning och reda samt flexibilitet Den vi söker ska vara en stark resurs till vår avdelning Bygg, och framförallt inom området Maskiner. Rollen innebär att vara rådgivande, så att vårt sortiment uppfyller gällande EU regler, lagkrav och direktiv. I och med detta innebär rollen en stor del myndighetskontakt samt säkerställ att manualer och produtker är korrekt märkta utifrån Maskindirektivet. Du kommer agera rådgivare och ha ett nära samarbete med produktansvariga inom respektive produktområde. Ditt arbetsområde omfattar hela produktcykeln från kravspecifikation av ny produkt, till produktregistrering och produktanpassning för återvinning. Kortare resor förekommer i tjänsten och då framförallt inom Norden. Biltema erbjuder idag ett brett sortiment för hela familjen inom områdena Bil/MC, Båt, Fritid, Hem, Kontor/Teknik, Bygg, Bilvård, Verktyg. Biltema finns idag på fler än 130 platser i Sverige, Norge, Finland och Danmark. Biltemas huvudsakliga marknadsföringsmedel är Biltemakatalogen som trycks i 17,5 miljoner exemplar per år. Biltema Nordic Services AB är ett servicebolag inom Biltema med ansvar för produktutveckling, grafisk produktion och administrativ service åt Biltema varuhusen.

För att klara av rollen som Produktspecialist Bygg är det en förutsättning att du har erfarenhet av liknande sortiment. Vi ser gärna att du har praktiska erfarenheter och/eller stort personligt intresse inom området. Vidare söker vi dig som har en gedigen teknisk kompetens. Du är en person som gillar högt arbetstempo och har en stark drivkraft. Att hantera många frågor samtidigt är inga problem för dig och vi ser att du är strukturerad, ordningsam och stresstålig. Likaväl som du är bra på att samarbeta, är du även självständig och kan ta eget ansvar. Du har en god datorvana och behärskar Office paketet. Externa kontakter kräver goda tal- och skrivkunskaper i engelska. Att utbilda andra är du inte främmande för och kundvård och service är inget nytt för dig. Vi värdesätter din detaljandelsvana! Det är viktigt att du delar Biltemas värderingar; Enkelhet, Sparsamhet, Handlingskraft, Ordning och Reda samt Flexibilitet. Rollen som Produktspecialist Bygg innebär assistans av produktutvecklingsarbetet inom område Bygg och Handverktyg. Det innefattas bland annat av produkttestning, kvalitetskontroll samt ansvar för tillbehör och reservdelar inom sortimentet. Utöver det agerar du kundsupport och tekniskt säljstöd till våra varuhus samt kundservice, vilket bland annat kan vara ärenden kring reklamation och garanti. Till vår katalog är du som Produktspecialist behjälplig med fotoarrangemang och katalogmaterial för produktområdet. Biltema erbjuder idag ett brett sortiment för hela familjen inom områdena Bil/MC, Båt, Fritid, Hem, Kontor/Teknik, Bygg, Bilvård, Verktyg. Biltema finns idag på fler än 130 platser i Sverige, Norge, Finland och Danmark. Biltemas huvudsakliga marknadsföringsmedel är Biltemakatalogen som trycks i 17,5 miljoner exemplar per år. Biltema Nordic Services AB är ett servicebolag inom Biltema med ansvar för produktutveckling, grafisk produktion och administrativ service åt Biltema varuhusen.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Är du sjuksköterska och letar efter en ny utmaning med mycket frihet och ansvar? Vill du arbeta gentemot personer med psykiska eller intellektuella funktionshinder? Då har vi ett jobb till dig inom Hälso- och sjukvårdsteam 6. Var med att utveckla vår sjukvårdsfunktion i Sveriges nionde största kommun! Välkommen till oss Hälso- och sjukvårdsfunktionen (HS) i Jönköpings kommun består av 13 tvärprofessionella HS-Team, samt ett Hemteam. HS-Team 6 är en del av funktionen med upptagningsområde Jönköpings kommun och detta team arbetar gentemot kommunens Funktionsstöd. Här ingår kommunens psykiatriska team (KPT) och team intellektuell funktionsnedsättning (TIF). Vi söker nu kollegor som avser arbete både inom TIF och KPT där du kommer ansvara för ett antal boende med ett visst antal patienter. Arbetsgruppen utgår från teamlokalen vid Asecs köpcenter och består av sjuksköterska, specialistsjuksköterska, undersköterska, fysioterapeut, arbetsterapeut, samt enhetsadministratör. Ditt nya jobb Som sjuksköterska i Team 6 har du patientansvar för hälso- och sjukvårdsinsatser inom särskilda boenden för personer med funktionsnedsättning, det inkluderar service- och gruppbostäder samt daglig verksamhet. Du utför både planerade och akuta insatser för patienter i alla åldrar och i nära samarbete med primär- och slutenvård. Vårdbehoven varierar och innebär att dina arbetsuppgifter sträcker sig från vanligt förekommande insatser till mer avancerad vård – exempelvis bedömning av psykiskt mående, läkemedelsutvärdering, provtagning, sårbehandling, dialys, infusioner samt skötsel av trachestomi, CVK/venportar och dränage. Du kommer också att delegera läkemedelshantering till personal ute på våra boenden. Du ansvarar för självständiga medicinska bedömningar, behandlingar och åtgärder. Vi arbetar hälsofrämjande genom att identifiera patientens resurser och förmågor, förebygga hälsorisker och motivera till livsstilsförändringar. Dokumentation, rådgivning (akut och planerad), samt utbildningsinsatser är centrala delar av arbetet för att säkerställa trygg och kvalitativ vård. Du samverkar internt och externt för att uppnå kontinuitet, effektivitet, kvalitet och patientsäkerhet. Din kompetens Du är legitimerad sjuksköterska och specialistutbildning inom exempelvis psykiatri eller till distriktssköterska är meriterande Det är önskvärt att du har minst ett års erfarenhet som sjuksköterska eller ett par års erfarenhet som undersköterska Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med personer med psykisk eller intellektuell funktionsnedsättning Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, eftersom många patienter har utmaningar att ta emot information behöver du anpassa och förtydliga din kommunikation utifrån individens behov Du har god datorvana Du har god fysisk rörlighet då arbetet utförs i hemmiljö och kräver att du kan anpassa ditt arbetssätt efter olika förutsättningar B-körkort är ett krav Vi ser att du är en flexibel person som har ett genuint intresse av att arbeta med människor. Du tar ansvar för att planera och strukturera ditt arbete effektivt, samt har god prioriteringsförmåga. Du samarbetar väl med andra, är lyhörd och kommunicerar tydligt och konstruktivt, även när förutsättningarna förändras. Vi värdesätter att du är initiativrik och positiv till förändringsarbete – dina idéer och erfarenheter blir en viktig del av teamets utveckling. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet! Vi erbjuder dig När du börjar hos oss får du en introduktion som anpassas utifrån dina erfarenheter och förkunskaper. Du har även möjlighet till handledning av erfarna kollegor från andra team. Vi arbetar med ett nära och tillitsbaserat ledarskap där du ges stor frihet att självständigt planera och strukturera din arbetsdag. Som medarbetare i Jönköpings kommun erbjuds du en trygg anställning, samt förmåner som friskvårdsbidrag och ett generöst flextidsavtal. Läs mer om vad vi erbjuder här: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare Bra att veta Rekryteringen avser en tillsvidaretjänst inom KPT som en utökning av arbetsgruppen och två tillsvidaretjänster inom TIF. Arbetstiden är förlagd främst till dagtid, men tjänstgöring kväll och helg ingår. I dagsläget sker helgtjänstgöring cirka var femte vecka samt fyra kvällar på 10 veckor, vilket sker tillsammans med Team 4 och 5 med arbete gentemot andra boenden och patienter. Urval och intervjuer sker löpande under rekryteringsprocessen, vilket innebär att tillsättning av tjänster kan ske innan sista ansökningsdatum. I din ansökan vill vi att du bifogar examensbevis, din legitimation som sjuksköterska och gärna aktuella tjänstgöringsintyg. Erbjudande om anställning i annat team på området kan även komma att bli aktuellt. Den här befattningen är arbetsvärderad. Sjuksköterska återfinns i basgrupp F och specialistsjuksköterska återfinns i basgrupp G. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik Vill du veta mer? Vänligen kontakta rekryterande Enhetschef, Nina Meijer via 036-102463 Fackliga representanter: Fackliga företrädare på socialförvaltningen Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som sjuksköterska till Hälso- och sjukvårsteam 6! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Ta nästa steg på din karriärstege och bli gruppchef hos oss. Är du en ledare och chef som vill arbeta med spetsteknologi i en omväxlande miljö där utvecklingen av framtidens militära fordonsystem står i fokus? Då kan det vara just dig vi söker till tjänsten som en av gruppcheferna på enheten Vetronics Software. Din framtida utmaning I rollen som gruppchef får du en unik möjlighet att påverka hur fordonsprogramvaran ska utvecklas till nästa nivå i våra produkter. Enheten Vetronics Software har ett brett ansvarar som omfattar programvaruutveckling för fordonens kontroll- och informationssystem samt till tränaranläggningar. Enheten består av både egna anställda samt konsulter varav ett antal sitter placerade i olika satellitkontor. Vår målsättning är att kunna erbjuda våra kunder den bästa kompetensen inom området och våra medarbetare de mest utmanande, utvecklande och roligaste jobben på marknaden. Som gruppchef hos oss på BAE Systems Hägglunds planerar och leder du din grupp utifrån verksamhetens krav, operativa risker och uppsatta mål. I arbetet ingår också att långsiktigt utveckla våra plattformar genom strategiskt och målinriktat arbete t.ex. genom att ta fram och genomföra delsystemstrategier samt att aktivt arbeta för att utveckla våra processer. Du arbetar för att säkerställa att företaget och våra projekt klarar sina mål genom att kontinuerligt säkerställa en balans mellan teknisk lösning, tidplan och budget. Tjänsten innebär ansvar för några av enhetens mjukvaruplattformar, personal- och budgetansvar och som ledare för gruppen har du många interna och externa gränsytor. Du ingår du i Vetronics Software ledningsgrupp och bidrar där till hela sektionens utveckling. Vårt arbetssätt i ledningsgruppen genomsyras av öppenhet, dialog och högt i tak och du förväntas bidra med dina erfarenheter och åsikter i den andan. En viktig uppgift för dig som chef är att säkerställa att underställd personal har erforderlig kompetens och förutsättningar för befintliga och kommande arbetsuppgifter, samt att de ges möjlighet och stimuleras till personlig utveckling. Den du är Vi söker dig som har erfarenhet av systemutveckling och kravdriven verksamhet, samt drivs av att arbeta med kontinuerliga förbättringar. Du har en förståelse för programvaruutveckling och har du även erfarenhet av agila metoder är det meriterande. Du har en positiv attityd och tycker att det är engagerande med många kontaktytor. Erfarenhet av tidigare arbetsledande befattning är en merit. Lämplig utbildningsbakgrund är en akademisk examen eller annan för rollen relevant utbildning. Du trivs i en omväxlande vardag och är en ledare som driver förändring, snarare än att bara reagera på förändring. Du är driven och har lätt för att samarbeta och vill arbeta med ett stödjande och coachande ledarskap med stor delaktighet från samtliga medarbetare i gruppen. För att säkra att projekten och företaget klarar sina mål behöver du också ha en kommersiell förståelse och analytisk förmåga. Detta krävs för att kontinuerligt säkerställa en balans mellan teknisk lösning och tidplan. Då vi jobbar i en internationell miljö behöver du ha goda kunskaper i både svenska och engelska i tal och skrift. Vi erbjuder dig Oavsett var du står i dag i din karriär kommer du att få ett spännande och varierande arbete i en högteknologisk miljö. Du får möjlighet att arbeta i en kunskapsintensiv verksamhet som utvecklas och växer. Ditt arbete hos oss kommer att innebära många olika kontaktytor, framför allt inom företaget men även mot leverantörer och kunder. Vi har beroende på din bakgrund möjlighet att anpassa rollen utefter dina önskemål oavsett om du är junior eller senior. Möjlighet till distansarbete finns efter behov och möjlighet i projekten och genom vårt introduktionsprogram får du insyn i andra avdelningars arbete för att lära känna företaget. Vad du blir en del av Hos oss kommer du att ha kul på jobbet och ingen dag kommer att vara den andra lik! Du kommer att få vara med när produkten blir till från idé till dess att den rullar ut till kund. Du kommer att få jobba med framtidens teknik i ett globalt företag där du har stora möjligheter till kompetens- & karriärutveckling. BAE Systems levererar några av världens mest avancerade, teknikledande lösningar inom försvar, flyg och säkerhet. Vi har 100 000 kvalificerade medarbetare i mer än 40 länder. Genom att vi arbetar tillsammans med kunder och lokala partners, levererar vi produkter och tjänster med militär kapacitet, som skyddar människor och den nationella säkerheten samt säkrar viktig information och infrastruktur. BAE Systems Hägglunds fokuserar på utveckling, tillverkning, integration och support av ett brett spektrum av militära fordon till kunder över hela världen. Våra främsta produkter är medeltunga stridsfordon (CV90), bepansrade terrängfordon (BvS10), stöd och support samt elhybrida drivsystem för den civila marknaden. Pålitlig, Innovativ och Djärv är ledorden för vår verksamhet. För mer information besök www.baesystems.com Läs gärna mer om Örnsköldsvik och Höga Kusten på www.jobbaochlev.se/ - www.inspiration.ornskoldsvik.se - www.hogakusten.com/sv Om du inte kan se filmen, klicka på länken: https://youtu.be/spyM86NLbOk Kontaktperson Har du frågor kring tjänsten, är du varmt välkommen att höra av dig till enhetschef Vetronics Software Johan Persson, 0660-80 356 eller rekryteringskonsult Cathrine Lind, AxÖ Consulting, 070-577 06 18. Vi arbetar med försvarssekretess, vilket innebär både legala krav samt speciella krav från våra kunder på oss som företag. Alla som anställs ska därför genomgå säkerhetskontroll och drogtest. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Örnsköldsvik. Om du inte redan bor här, ser vi ser gärna att du blir en av alla som tagit steget och flyttat till Örnsköldsvik för jobb hos oss med möjligheten att kombinera karriär med allt som Höga Kusten har att erbjuda. Självklart erbjuder vi generöst flyttbidrag och goda villkor i övrigt. OBS! Din ansökan kommer att behandlas efter sista ansökningsdagen som är 9 augusti. Varmt välkommen med din ansökan!

Var med och säkra driften – idag och i morgon Vi är inne i en spännande utvecklingsresa där kraven på driftsäkerhet, tillgänglighet och robusta processer ökar i takt med vår växande beläggning. Nu söker vi dig som vill vara med och ta vårt maskinunderhåll till nästa nivå. Det här är en möjlighet för dig som vill göra verklig skillnad – inte bara fixa problem, utan vara med och förebygga dem. Redo att ta nästa steg?Skicka in din ansökan och bli en del av vårt team – tillsammans bygger vi ett ännu starkare och mer driftsäkert underhåll. Vi erbjuder dig Du blir en del av en viktig framtidsresa med tydligt fokus på driftsäkerhet Möjlighet att påverka och utveckla både teknik och arbetssätt En stabil arbetsgivare med hög ambition och samhällsviktig leverans Engagerade kollegor och en kultur där vi utvecklas tillsammans Din framtida utmaning I denna roll kommer du vara med och bidra till vår planering, framtagande och implementation av processer, organisation, tekniska hjälpmedel och styrande dokument. Du kommer att arbeta med processförbättringar i stort och smått som hjälper oss att ta nästa steg mot vårt mål att i högre grad digitalisera verksamheten och förbättra tillgängligheten i maskinerna med faktabaserade beslut. Du kommer bland annat att: Utveckla och optimera förebyggande underhåll Driva och delta i tekniska förbättringar och investeringar Bidra till utveckling av våra arbetssätt, metoder och strategier Samverka med produktion, teknik, kunder och externa leverantörer Medverka till fastställande av underhållstrategin Internutbildningar Medverka vid implementation av nytt underhållssystem (CMMS) Ta fram KPI:er Lager, analys/optimering Rotorsaksanalyser Upprätta stödjande och styrande dokument till underhållsberedningar Den du är Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av underhållsverksamhet under utveckling samt erfarenhet av implementation och hantering av underhållssystem (CMMS) och Lean production. För att lyckas i rollen tror vi att du har en eftergymnasial teknisk utbildning med inriktning mot underhåll/produktion alternativt har du erhållit motsvarande kunskap på annat sätt. Du bör också ha goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Önskvärt är goda kunskaper inom Officepaketet, affärssystem (SAP eller motsvarande), engelska i tal och skrift samt B-körkort. Då vi jobbar som ett lag så är det viktigt att du är en person som tycker om att arbeta tillsammans och har förmåga att knyta kontakter och bilda team. Du har även en förmåga att förstå och förklara komplexa problem på ett pedagogiskt sätt. God svenska och engelska i tal och skrift är ett krav. B körkort är också ett krav. Kanske är du: En erfaren underhållstekniker inom verkstadsindustrin En produktionstekniker (eller liknande) som vill bredda dig och ta steget mot underhåll Eller en ingenjör med relevant erfarenhet och ett starkt tekniskt intresse Det viktigaste är att du: Har ett proaktivt synsätt och gillar att ligga steget före Förstår värdet av hög driftsäkerhet i en växande verksamhet Trivs i en miljö i förändring och vill bidra till utvecklingen Är lösningsorienterad och gillar att samarbeta Vad du blir en del av Hos oss kommer du att ha kul på jobbet! Du kommer att vara del i en grupp med erfarna underhållstekniker med en härlig laganda. Ditt jobb kommer att vara varierande med stort eget ansvar och ett kreativt innehåll. Du kommer att få jobba med framtidens teknik i ett globalt företag där du har stora möjligheter till kompetensutveckling. Om du inte kan se filmen, klicka på länken: https://youtu.be/sbvv-Jm2PhI BAE Systems levererar några av världens mest avancerade, teknikledande lösningar inom försvar, flyg och säkerhet. Vi har 100 000 kvalificerade medarbetare i mer än 40 länder. Genom att vi arbetar tillsammans med kunder och lokala partners, levererar vi produkter och tjänster med militär kapacitet, som skyddar människor och den nationella säkerheten samt säkrar viktig information och infrastruktur. BAE Systems Hägglunds fokuserar på utveckling, tillverkning, integration och support av ett brett spektrum av militära fordon till kunder över hela världen. Våra främsta produkter är medeltunga stridsfordon (CV90), bepansrade terrängfordon (BvS10), stöd och support samt elhybrida drivsystem för den civila marknaden. Pålitlig, Innovativ och Djärv är ledorden för vår verksamhet. Läs gärna mer om Örnsköldsvik och Höga Kusten på www.jobbaochlev.se/ www.inspiration.ornskoldsvik.se/ www.hogakusten.com/sv Kontaktpersoner Har du frågor är du varmt välkommen att höra av dig till Björn Berglund, chef Maskinunderhåll 0660 - 808 13 eller Cathrine Lind, rekryteringskonsult 070-5770618. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Örnsköldsvik. Vi arbetar med försvarssekretess, vilket innebär både legala krav samt speciella krav från våra kunder på oss som företag. Alla som anställs ska därför genomgå säkerhetskontroll och drogtest. Om du inte redan bor här, ser vi ser gärna att du blir en av alla som tagit steget och flyttat till Örnsköldsvik för jobb hos oss med möjligheten att kombinera karriär med allt som Höga Kusten har att erbjuda. Självklart erbjuder vi generöst flyttbidrag och goda villkor i övrigt. OBS! Vi tar semester under v 28-31 och din ansökan kommer att behandlas efter sista ansökningsdagen som är 9 augusti. Varmt välkommen med din ansökan!

Weitere Berufsbezeichnung: Project Manager Solar and BESS Utility-Scale; Project Manager Construction; Senior Project Manager Renewable Energies; Projektleiter Bau Stellenbeschreibung: INTEC Energy Solutions bietet erstklassige Dienstleistungen in den Bereichen Engineering, Beschaffung, Bau (EPC), Batterie-Energiespeichersysteme (BESS), Projektentwicklung, Beratung, Betrieb und Wartung sowie neue Energielösungen. Mit einem weltweit erfahrenen Team hat INTEC über 190 Projekte erfolgreich umgesetzt und dabei eine beeindruckende installierte und gesicherte Kapazität von 5 GW erreicht. INTEC hat seinen Hauptsitz im Vereinigten Königreich (UK) und unterhält Niederlassungen in Deutschland, der Türkei, Australien, Neuseeland, Aserbaidschan, Rumänien, Mauritius, Spanien, Mauretanien und den Philippinen. Weitere Standorte sind bereits in Planung. Du verfügst über tiefgehende Expertise in den Bereichen Erneuerbare Energien, Batterie-Energiespeichersysteme oder High Voltage und möchtest Deine Karriere auf das nächste Level heben? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter (m/w/d) Erneuerbare Energien und Batterie-Energiespeichersysteme (BESS) in Hamburg Standort: Hamburg (Hybrid) 3-4 Tage/Woche Anwesenheit im Büro. Deine Aufgaben: - Eigenverantwortliche Leitung von PV- und BESS-Projekten von der Planung bis zur Inbetriebnahme - Erstellung und Überwachung von Projektplänen, Budgets und Zeitvorgaben - Koordination interner und externer Projektbeteiligter - Kommunikation mit Kunden, Partnern, Behörden und Netzbetreibern - Sicherstellung der technischen Umsetzung nach geltenden Normen und Qualitätsstandards - Verantwortung für Vertragsmanagement, rechtliche Anforderungen und Projektcontrolling - Durchführung von Vor-Ort-Terminen zur Qualitätssicherung - Auswahl und Steuerung von Lieferanten sowie Begleitung von Abnahmeprozessen Dein Profil: - Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Elektrotechnik, erneuerbaren Energien oder eine vergleichbare Ausbildung - Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement in einem der genannten Bereiche, idealerweise im Bereich PV & BESS Utility-Scale. - Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke - Fließende Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse (mind. B2/C1) - Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise - Reisebereitschaft (ca. 20 %, überwiegend Tagesreisen) - Führerscheinklasse B Unser Angebot: - Ein dynamisches Unternehmen in der schnell wachsenden Branche der erneuerbaren Energien - Spannende und anspruchsvolle Großprojekte im Bereich PV und BESS - Ein internationales, engagiertes Team und flache Hierarchien - Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten - Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Bonusmodellen - Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsträchtigen Markt - Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen - Eine Hansefit-Mitgliedschaft mit Zugang zu zahlreichen Fitness-, Sport- und Wellnessangeboten deutschlandweit Bist Du bereit, die Zukunft der Energiewende mitzugestalten und die Verantwortung für den Bereich Erneuerbare Energien zu übernehmen? Dann bewirb Dich noch heute ganz einfach über unseren Bewerber-Button auf der Website oder sende uns deine Unterlagen direkt per E-Mail an hr.germany@in-tecenergy.com - Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Ph.d.-stipendium: “Transformation af nordisk velfærdsarkitektur”

Institut for Arkitektur og Kultur på Det Kongelige Akademi – Arkitektur, Design, Konservering udbyder et ledigt ph.d.-stipendium med temaet “Transformation af nordisk velfærdsarkitektur”.

Ph.d.-stipendiatet er til besættelse snarest muligt.



Rammerne for projektet

I lyset af de seneste årtiers udfordringer for den nordiske velfærdsmodel – demografiske forandringer, underfinansiering af offentlige ydelser, stigende socioøkonomiske sundhedskløfter, privatisering af statsfinansieret service og en gennemgribende grøn omstilling – og dertil nyere problemer med en global ustabil sikkerhedssituation, kunstig intelligens og epidemiens eftervirkninger, er det relevant at se nærmere på de udfordringer, som knytter sig til behovet for transformation af den mest udbredte og generiske arkitektur, som velfærdssamfundet har frembåret de sidste 50 år. Denne bygningsmasse står over for en transformation blandt andet for at imødekomme velfærdssamfundets udfordringer, og det medfører problemstillinger, som berører flere forskningsområder, for eksempel kulturarvsforskning, arkitekturhistorie, arkitekturpolitik, bysociologi, etc.

Institut for Arkitektur og Kultur ved Det Kongelige Akademi udbyder et ph.d.-stipendiat inden for området nordisk velfærdsarkitektur i forandring. Projektet skal bidrage til en øget forståelse for arkitekturens udfordringer med efter-/sen-/post-modernitetens byggepraksis og bygningsmasse og for de foranderlige forudsætninger og betingelser, som styrer byggeriet i et velfærdssamfund. Der er forskningsbaseret konsensus om, at vores nuværende bygningspraksis er uholdbar, og at forandring er nødvendig. For at imødekomme disse udfordringer kræves øget forståelse for, hvordan det eksisterende kan transformeres, en øget forståelse for de systemiske forudsætninger for den byggepraksis, vi har, og for hvordan disse knytter sig til en unik samfundsmodel, til principper og vedtaget praksis, som i stigende grad er i forandring.

Danmark og de øvrige nordiske lande deler en specifik velfærdsmodel. På trods af historiske, geografiske og økonomiske forskelle fungerer modellen stadig efter ensartede grundidéer, for eksempel angående statsstyret ressourcefordeling, høje krav om myndighedstransparens, stærke civilrettigheder og gratis sundhedspleje, uddannelse, boligforsyning samt børne- og ældreomsorg. Selv om modellen aldrig har været realiseret fuldt ud, har principperne stået stærkt, uanset politisk fortolkning. Som et ideologisk kompromis af kapitalistisk samfundsøkonomi, liberale rettigheder for individer og erhverv og en stærk regulerende stat, har modellen haft stor indflydelse på udviklingen af de nordiske landes arkitektur, infrastruktur, jordbrug og byudvikling. Derfor står den nordiske velfærdsarkitektur over for specifikke udfordringer, for eksempel hvad angår arven fra modernismens samfundsbyggeri, synet på naturen som en velfærdsressource, udnyttelse af geografi og geologi, sammenhæng mellem by og land, statsøkonomisk grundlag, immigrationspolitik og sundhedsrelaterede problemstillinger. Disse betingelser kan danne grundlag for et ph.d.-forskningsprojekt.

Vi modtager gerne ph.d.-projektforslag, som placerer sig inden for ét eller flere af nedenstående fokusområder. Andre fokusområder vil dog også kunne være relevante.

• Projekter, som udgår fra særlige tematikker, for eksempel forholdet mellem natur, dyr og mennesker, kulturelle og etniske tilhørsforhold, samfundsøkonomi, byggeskik, industri og produktion.

• Projekter, som fokuserer på særlige bygningstyper eller individuelle cases. Det kan være boliger, parker, kommercielle bygninger, industrier, museer, hospitaler, byplaner eller infrastruktur. Vi er interesseret i cases, der giver anledning til en problematisering af etablerede principper for bevaring og kulturarv.

• Projekter, som knytter an til forskellige discipliner/fagområder som for eksempel arkitekturhistoriografi, arkitekturpædagogik eller kulturarvsstudier, og som tager udgangspunkt i aspekter af en udfordret velfærdsmodel som for eksempel finans, sundhed, forsvar eller omsorg. Særlige begreber med relevans for velfærdssamfundet, for eksempel “det almene”, “det bevaringsværdige” eller “det grønne” kan også danne udgangspunkt for relevante projekter.

• Projekter, som inkluderer research-through-design-metoder i det videnskabelige arbejde.

Om Institut for Arkitektur og Kultur

Institut for Arkitektur og Kultur beskæftiger sig med arkitekturens kunstneriske, historiske og politiske faktorer, der afspejler sig i arkitekturens virkemåder og betydningsdannelser. Instituttet vil forny arkitekturens engagement med omverdenen, herunder begrebet bygningskultur i perspektiv af aktuelle samfundsmæssige udfordringer.



Kvalifikationskrav

På indskrivnings- og ansættelsestidspunktet skal ansøger have opnået en kandidatgrad (120 ECTS eller tilsvarende) inden for arkitektur eller et tilsvarende relevant fagområde.

Hvis uddannelsen er erhvervet i udlandet, skal uddannelsen ækvivalens til en dansk kandidatuddannelse vurderes af Styrelsen for International Uddannelse, før indskrivning og ansættelse kan finde sted. Det Kongelige Akademi vil bistå med vurderingsprocessen for den ansøger, der vil få tilbudt stipendiet.



Ansættelsesforhold

Indskrivning som ph.d.-studerende sker med henblik på at erhverve ph.d.-graden og medfører ansættelse i tre år som lønnet ph.d.- stipendiat efter aftale mellem Medarbejder- og Kompetencestyrelsen og Akademikernes Centralorganisation, protokollat om ph.d.-stipendiater (bilag 5).

Der er tale om en treårig fuldtidsuddannelse, der består af selvstændig videnskabelig forskning under vejledning. Uddannelsen omfatter deltagelse i ph.d.-kurser (i alt 30 ECTS-point), undervisning eller anden formidling af den ph.d.-studerendes viden (i alt 840 timer) samt skift af forskningsmiljø

Lønnen udgøres af en anciennitetsbestemt basisløn på mellem 30.071,08 kr. og 36.642,25 kr. samt et fast ikke-pensionsgivende tillæg på 1.580,89 kr. i aktuelt lønniveau. Der ydes et pensionsbidrag på 18,07 % af basislønnen.

Retsgrundlaget for ph.d.-uddannelsen og tildelingen af ph.d.-graden ved Det Kongelige Akademi findes først og fremmest i Bekendtgørelse af lov om videregående kunstneriske uddannelsesinstitutioner, jf. lovbekendtgørelse nr. 787 af 8. august 2019 og Uddannelses- og Forskningsministeriets ph.d.-bekendtgørelse nr. 1039 af 27. august 2013.



Ansøgningen
Ansøgning med tilhørende bilag skal sendes elektronisk via knappen ”Søg stillingen”, så den er Det Kongelige Akademi i hænde senest søndag den 30. august 2026.

Der anvendes ikke ansøgningsskema. Ansøgningen skal være skrevet på dansk, norsk eller svensk.

Ansøgningen skal omfatte:

• Motiveret ansøgning (max. 2.400 anslag inkl. mellemrum), inklusive en kort sammenfatning af dit projekt og en beskrivelse af, hvordan det passer ind i Institut for Arkitektur og Kulturs forskningsmiljø.
• Projektbeskrivelse (max. 12.000 anslag inkl. mellemrum, men ekskl. forskningsplan og referenceliste). Projektbeskrivelsen skal klart præsentere dit fokus, dit forskningsdesign og projektets relevans. Beskrivelsen skal overholde generelle akademiske standarder og indeholde følgende:
  • Projekttitel
  • Projektresumé (ca. 500 anslag inkl. mellemrum)
  • Emnebeskrivelse og problemformulering
  • Ét til tre forskningsspørgsmål, eventuelt formuleret som en hypotese
  • Kort beskrivelse af eksisterende forskning (state-of-the-art) og projektets bidrag til forskningen på dette område
  • Teoretisk rammeværk og metode
  • Projektets forventede resultater
  • Forskningsplan inkl. tidsplan
  • Reference-/litteraturliste
  • Evt. illustrationer
• CV omfattende:
  • Personlige oplysninger
  • Uddannelse med angivelse af datoer for dimission
  • Ansættelsesforhold, herunder nuværende stilling(er)
  • En oversigt over evt. tidligere undervisnings- og/eller forskningsaktiviteter
  • Evt. publikationsliste
• Dokumentation for beståede eksaminer i form af eksamensbevis og karakterudskrift

Spørgsmål om ansøgningsprocessen og ansøgningskrav kan stiles til chefkonsulent Sine Kildevang Madsen via e-mail på skmad@kglakademi.dk.

Ansøgninger og ansøgningsmateriale modtaget efter ansøgningsfristens udløb vil ikke blive taget i betragtning.



Bedømmelsesprocedure

Ph.d.-stipendiet opslås i overensstemmelse med Uddannelses- og Forskningsministeriets ”Bekendtgørelse af 12. april 2019 om ansættelse af kunstnerisk og videnskabeligt personale ved de videregående kunstneriske uddannelsesinstitutioner under Uddannelses- og Forskningsministeriets område”.

Efter ansøgningsfristen vil institutlederen, i samråd med ansættelsesudvalget, udvælge en række ansøgere til faglig bedømmelse af et uvildigt sagkyndigt udvalg. Udvælgelsen af ansøgere sker ud fra en samlet vurdering af, hvilke ansøgere ansættelsesudvalget vurderer bedst opfylder de overordnede kriterier beskrevet i opslaget.

Alle ansøgere vil blive informeret om, hvorvidt deres ansøgning går videre til bedømmelse, og de udvalgte vil få oplyst sammensætningen af det sagkyndige bedømmelsesudvalg. Det sagkyndige bedømmelsesudvalg vil herefter vurdere de udvalgte ansøgere til stipendiet med fokus på ovennævnte forskningsområde, teknikker, færdigheder og krav. Udvalget vil konkludere, om den enkelte ansøger er kvalificeret. De bedømte vil får tilsendt deres bedømmelse med mulighed for partshøring.

Efter bedømmelsesprocessen træffer ansættelsesudvalget beslutning om, hvilken af de kvalificerede ansøgere stipendiet skal tilbydes. Ansættelsesudvalget kan vælge at indkalde én eller flere af de kvalificerede ansøgere til samtale.



Yderligere information

Yderligere information om ph.d.-stipendiatet kan fås ved henvendelse til institutleder Arne Høi, tlf. 41701575 og mail ahoi@kglakademi.dk.

Generel information om Det Kongelige Akademi og ph.d.-uddannelsen kan findes på www.kglakademi.dk

Alle, der opfylder kravet om en akademisk uddannelse på kandidatniveau, opfordres til at søge stipendiet uanset alder, køn, etnicitet eller religion.



Om Det Kongelige Akademi

Det Kongelige Akademi - Arkitektur, Design, Konservering er et internationalt anerkendt kunstakademi, der uddanner professionelt kreative kandidater til højeste niveau og udvikler ny viden, der skaber værdi for samfundet og arbejdsmarkedet. Det Kongelige Akademi er en statsinstitution under Uddannelses- og Forskningsministeriet og har ca. 1.400 studerende og 350 medarbejderårsværk. Læs mere om Det Kongelige Akademi på vores hjemmeside www.kglakademi.dk.