Psykiatri- och habiliteringsenheten ingår i Närsjukvården i västra Östergötland och består av en specialistpsykiatrisk klinik, habilitering samt ungdomshälsan. Inom vuxenpsykiatriska enheten finns fyra områdesteam med mottagningsverksamhet i Motala och Mjölby. Det finns även äldrepsykiatriska team, beroendeteam samt mobila omvårdnadsteam. En slutenvårdsavdelning står för all slutenvård i vårt upptagningsområde. Verksamhetsidén är att kunna ge våra patienter tidiga, behovsanpassade insatser. Familjearbete och vård i hemmet är viktiga hörnstenar i verksamheten. Arbetsbeskrivning Vi söker en sjuksköterska till mobila omvårdnadsteamet. Med patienten i fokus arbetar vi integrerat med mottagning, akutpsykiatri, psykiatrisk hemsjukvård samt slutenvård. I arbetet ingår akuta bedömningar och planerade hemsjukvårdsinsatser i hemmet. Arbetet innehåller även läkemedelshantering, stödsamtal, telefonrådgivning och dokumentation. Som sjuksköterska på mobila omvårdnadsteamet ansvarar du för en kvalitativ god omvårdnad. Tjänsten erbjuder varierande och utvecklande arbetsuppgifter. I rollen som sjuksköterska jobbar du i en grupp bestående av sjuksköterskor och skötare.    Vi har möjlighet att erbjuda specialistutbildning, med inriktning psykiatri, inom ramen för ditt arbete. Det finns även möjlighet att i block prova på att arbeta på någon av våra andra enheter inom psykiatrin. Utbildning och erfarenhet Du är legitimerad sjuksköterska, gärna med erfarenhet av psykiatriskt omvårdnadsarbete. Körkort är ett krav. Personliga egenskaper Som person är du flexibel och strukturerad då vi arbetar med både planerad och akut verksamhet. Du har god samarbetsförmåga och en empatisk förmåga att möta människor i svåra situationer. Anställning och information Det här är en tillsvidaretjänst med tillträde enligt överenskommelse. Kom ihåg att bifoga kopia på examensbevis eller legitimation med din ansökan! Upplysningar om tjänsten lämnas av: Vårdenhetschef Berit Andersson, 010-618 82 82 Teamledare Weine Petersson, 010-104 82 29 Facklig företrädare för Vårdförbundet är Lena Rangensjö, 010-104 70 66. Ansökan Sista ansökningsdag är den 21 november 2018. Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem. Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst CVU Direkt, 010-103 60 00, under kontorstid. Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som Region Östergötland inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser. Region Östergötland

Just nu söker vi en sjuksköterska som vill arbeta på akutgeriatrik avd. i Sundsvall. Arbetstiderna: 100% under 20181210-20190131, enligt schema dag/kväll/natt/helg, söker 6 sjuksköterskor. 100% under 20181210-20190131, enligt schema natt/helg, söker 4 sjuksköterskor. 100% under 20181210-20190131, enligt schema dag/kväll/helg, söker 8 sjuksköterskor. Arbetsuppgifter: Akutgeriatrisk Avdelning med vård av patienter över 65 år, ofta multisjuka. Vanligt är hjärtsvikt, KOL, pneumoni och andra infektioner som kräver antibiotika iv. Ibland sondmat i PEG, CVK/Port á cath är ovanligt men förekommer ibland. Mobilisering/smärtlindring efter fall utan fraktur förekommer. Stort patientflöde med akutintag dygnets alla timmar. Självklart erbjuder vi inskolning och behöver du boende i samband med uppdraget ordnar vi även det. AnnSam spanar alltid efter professionella sjuksköterskor som trivs i sin arbetsroll! Vi är väldigt mån om våra sjuksköterskor och har konkurrenskraftiga löner vilket innebär att du alltid har goda möjligheter till bra lön hos oss på AnnSam. I rollen som bemanningssköterska innebär det att du ansvarar för bedömning och uppföljning av patienternas vårdbehov. Deltar i ronder och medicinsk planering och utförande. Du samarbetar på ett positivt och handledande sätt med omvårdnadspersonal samt ansvarar för att erbjuda kvalitativ vård. KVALIFIKATIONER FÖR BEMANNING GENOM ANNSAM AB För att bli anställd hos oss så bör du: - ha arbetslivserfarenhet som legitimerad sjuksköterska - kunna uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift - ha vana av att arbeta med databaserade journalsystem Din profil: Kompetenser: KRAV: - Svensk sjuksköterskelegitimation Arbetslivserfarenhet: KRAV: - Sjuksköterska, grundutbildad, minimum 1 års erfarenhet. Meriterande - Vana av peritonealdialys. Om oss: AnnSam är ett bemanningsföretag med fokus på vårdsektorn. Vår vision är att alltid ha en nära och personlig kontakt med både kunder och personal, vi erbjuder dig god service och ett nära samarbete. Hos oss får du konkurrenskraftiga löner, tjänstepensionslösningar, 14-dagars lön, friskvårdsbidrag, med mera. Vi berättar gärna mer vid en kontakt. AnnSam har bemanningsuppdrag i stora delar av Sverige hos både offentliga och privata aktörer. Vi har funnits i branschen sedan 1999 och har lång erfarenhet inom vårdbemanning så hos oss kan du känna dig trygg! Intervjuer och tillsättning av uppdrag sker löpande så tveka inte att höra av dig! Vi ser fram emot din ansökan!

Vi söker dig som: - Tycker om att leka med och ta hand om barn - Har erfarenhet av barnpassning eller har utbildning inom området - Är ansvarsfull och pålitlig Vill du ha ett flexibelt deltids- eller extrajobb och gillar att ta hand om barn? Då borde du jobba med barnpassning hos våra härliga kundfamiljer! Just nu söker vi en barnvakt som vill hjälpa en familj boendes på Drakenbergsgatan i Örgryte önskar barnpassning för sina två pojkar som är fyra respektive sex år gamla. Dagarna för hjälpen är flexibla och något man kommer överens med om tillsammans med familjen. Två barnvakter kan dela på barnpassningsuppdraget, så att man delar dagarna emellan sig. Skriv i din ansökan om du vill ha hela uppdraget själv eller om du vill dela det. Barnpassningen sker 2-3 vardagar i veckan, samt vissa helgkvällar. Tiderna som är aktuella är ca kl. 15-18/19 (på helgkvällarna sker gäller andra tider, ca kl. 18-22). Arbetsuppgifterna är att hämta barnen från förskolan i Vasastan i centrala Göteborg, för att därefter åka hem tillsammans. Väl hemma ordnar man med lite mellanmål, för att sedan leka och ha kul till dess att föräldrarna kommer hem. Barnen är för övrigt tvåspråkiga, och talar både engelska och svenska då de bott i New York tidigare. Starten sker så snart som möjligt i september eller i början av oktober. Du får ett flexibelt och utvecklande deltidsjobb som sticker ut på CV:t samtidigt som du gör något meningsfullt och roligt. Som Barnpedagog hos oss är du försäkrad under arbetstid. Som anställd får du även genomgå en barnsäkerhetsutbildning genom oss där du bland annat får lära dig HLR för barn. Lönen är 130 kr/tim (inkl. semesterersättning). Om du känner att du vill och har tid över att vara barnvakt hos flera familjer, kan du enkelt söka nya uppdrag/familjer genom vår hemsida när du väl har blivit anställd. Som Barnpedagog hos Akademisk Omtanke har du nämligen möjlighet att åta dig upp till tre olika familjer samtidigt, så länge tiderna inte krockar. Skriv "Barnpedagog - Örgryte" och din bostadsort i ämnesraden när du skickar in din ansökan. Besök gärna vår hemsida, www.akademiskomtanke.se, för mer information eller skicka in din ansökan till rekrytering@akademiskomtanke.se Akademisk Omtanke erbjuder läxhjälp och barnpassning för privatpersoner i främst Stockholm, Göteborg och Malmö. Vi har drygt 400 medarbetare runtom i landet som dagligen hjälper hundratals barnfamiljer i deras tillvaro.

Vi tror att du har ett gediget teknikintresse och en vilja att ständigt vilja bli bättre inom området. Du kommer i detta arbete att jobba bredvid företagets tekniske chef. Arbetsuppgifterna kommer att innefatta: Hårdvara Mjukvara (Installationer osv) Felsökning Nätverk Flyttning av arbetsstationer Koppla upp enheter Företaget använder sig av Windows 10 som operativsystem så det är bra om du har erfarenhet av det. Du tycker det är en självklarhet att alltid komma i tid och att du ständigt gör ditt bästa. Vi på Jappa söker nu för kunds räkning efter It-/datatekniker. Kunden är ett välskött och växande företag inom livsmedelsbranschen med verksamhet i Borgstena. Företagets lokaler ligger nära allmänna förbindelser, att pendla från Borås tar ca 20 min. Företaget står just nu inför en väldigt intressant förändringsfas då processer och kundinteraktion ska digitaliseras. Vi söker dig som är glad och positiv och vill arbeta som timanställd IT-tekniker. Under de inledande 1-2 veckorna motsvarar jobbet en heltidsanställning (anpassad till studieschema), efter det motsvarar arbetet 1-2 dagar i veckan vid behov. Du ansöker genom att lägga upp din profil i JAPPA (www.jappa.jobs) och addera någon eller alla rollerna under branschen Data & IT. När du väl har registrerat dig blir du synlig för alla våra uppdragsgivare. Uppdragsgivaren kommer att höra av sig till dem som har mest passande och bäst ifyllda profiler på Jappa. OBServera att ansökan görs genom Jappas hemsida. Jappa tar inte emot CVn. JAPPA - Sveriges digitala marknadsplats för extrajobb; lättare, bättre, roligare och på dina villkor! Jappa är den nya lösningen för extraarbete. Du som söker efter extraarbete lägger upp din profil på Jappa och har därefter möjlighet att bli kontaktad av företag som vill anlita dig för extraarbete på dina villkor. Du anger själv din tillgänglighet, var du vill jobba och vilka löneanspråk du har. TIPS: Vi har märkt att våra kundföretag hellre anlitar personer som har väl ifyllda profiler, som motiverar varför de passar just i den roll de lagt upp sig på och som har lagt till en kort videopresentation om sig själv. Kontakta oss på Jappa på chatten som finns på www.jappa.jobs om du vill ha hjälp att förbättra din profil. Vi har skapat framtidens digitala marknadsplats för extraarbete som sker på dina villkor. Just nu har vi flera av Sveriges mest kända företag inom lagerbranschen som uppdragsgivare.

You need to have experience from managing projects preferably in the Automotive industry. Be an inspiring leader and good team player. Fluent in English both spoken and Writing. Great at creating networks and professional relationships at all levels. Excellent Communication skills. Have the drive to plan, follow-up and deliver several complex product Development projects with multiple deliveries with major business impact or multi-projects grouped together often with other project managers delivering to the program according to agreed scope budget time plan and quality. It's a plus if you have experience from working according to agile/SAFe. We are currently looking for experienced Project Manager for our customer within the automotive industry in Gothenburg. There is a need for Project Managers in various technical areas and departments of our customers so anything from Technical PM, to Aftermarket, Quality or IT. Job description: The mission for the Project Manager is to cross functionally lead the development work and be accountable to deliver according to agreed product QDCF (Quality, Delivery, Cost, Features) targets. The technical solutions should also be in line with approved cross-functional technology strategies and platform objectives. The scope for the PM can be a complete commodity (Cab, CVD, EE, HMI, Aftermarket etc.) or a part of a commodity. Responsibilities A PM within VE is responsible, from project initiation (PCI decision) to project closure (End Gate), for the following main activities and deliveries, in line with agreed product QDCF: - Cross functionally lead the product development work from PCI to EG. - Request product QDCF targets from project manager one level above. - Distribute product targets to project managers one level below or responsible engineering task leaders - Compile and report product QDCF status in the project dimension. -Project documentation (e.g. project description, PAP/PDP, risk register). - Project cost including internal and external development cost as well as vendor/purchased tooling -Product cost -Project time plans covering all activities needed to ensure fully cerified and validated components, systems and functions (HW/SW). - Drive and take part in the definition of product content. - Drive and take part in developing the requirement specification (incl.E2E functions) to module level to ensure that the requirements are understood and accepted. -Break down requirements to components, systems and functions supported by the requirement manager and feature leaders. -Participate in the recommendation and selection of development and production suppliers. Architecture and packaging for area of responsibility. -Cross-functionally anchored concepts and technical solutions. -Engineering releases and other product documentation -CAD modules and prototypes (HW & SW, components and systems) for virtual and physical builds and test objects. - Support complete vehicle deliveries (e.g. packaging, certification, EDB, weight). -Verified & validated HW & SW, components, systems and functions. - Plan, lead and coordinate the cross functional activities of all resources working within the project scope of the PM. This also includes SIPD work. -Secure that cross-functional networks are established -Proactive risk management. Skills needed You should be an experienced leader with excellent previous deliveries. You should have at least five years of experience in development (within the Automotive industry). At least internal or external PM certification and assessment Excellent communication skills in both English and Swedish. Engineering Partner is a growing consultant company, with offices in Gothenburg, Trollhättan and Södertälje. We provide both consultants on site, and deliver complete assignments within product development together with Swedish and international partners. Through targeted efforts within component and system development, EP has become a prominent and established partner to our customers. We focus on having satisfied employees, they are the heart and soul of our organization. We are now looking to expand our team with additional competent employees.

Vi på Jappa söker nu dig som vill jobba heltid hos vår kund i Partille. På Jappa strävar vi efter att ha den bästa personalen och de nöjdaste kunderna - att göra ett gott arbete är därför en självklarhet för dig. Du passar tider och sätter din stolthet i att arbetsgivaren blir nöjd med din prestation. Krav att du har truckkort, klass A. samt gärna erfarenhet från tidigare lagerarbete. Eftersom kommunikation är viktigt på företaget så är det också ett krav att du besitter goda kunskaper i svenska språket. Vi söker nu för kunds räkning efter arbetsvilliga lagerarbetare. Kunden är ett mycket framgångsrikt företag inom livsmedelsbranschen med lagerverksamhet i Partille. Företagets befintliga personalstyrka behöver nu utökas med ytterligare duktig personal via Jappa. Arbetet går ut på att plocka och packa varor samt truckkörning. Vi söker dig som är glad och positiv och vill arbeta som timanställd lagerarbetare. Arbetet innefattar ibland fysiskt tunga lyft så en god fysik är meriterande. Meriterande om du också har erfarenhet av att köra skjutstativ- och motviktstruck. Du ska ha lätt för att följa instruktioner och bör vara en god lagspelare. Lägg upp din profil i JAPPA (www.jappa.jobs) och addera någon eller alla rollerna under branschen ”Verkstad, industri och lager”. När du väl har registrerat dig blir du synlig för alla våra arbetsgivare. OBServera att ansökan görs genom Jappas hemsida. Jappa tar inte emot CVn. JAPPA - Sveriges digitala marknadsplats för extrajobb; lättare, bättre, roligare och på dina villkor! Jappa är den nya lösningen för extraarbete. Du som söker efter extraarbete lägger upp din profil på Jappa och har därefter möjlighet att bli kontaktad av företag som vill anlita dig för extraarbete på dina villkor. Du anger själv din tillgänglighet, var du vill jobba och vilka löneanspråk du har. Vi ser ett tydligt samband mellan hur väl du fyller i din profil och hur sannolikt det är att du blir kontaktad av våra kunder. Du bör motivera varför du passar just i den roll du har lagt upp dig på och du kan även lägga till en kort videopresentation om dig själv. Kontakta oss på Jappa på chatten som finns på www.jappa.jobs om du vill ha hjälp att förbättra din profil. Vi har skapat framtidens digitala marknadsplats för extraarbete som sker på dina villkor. Just nu har vi flera av Sveriges mest kända företag inom lagerbranschen som uppdragsgivare.

Võimalus osakoormusega tööks

Tööülesanded: Kinnistu väljanägemise ja hoolduse tugi
• Toetada kinnistu, hoonete ja välialade igapäevast korrashoidu, puhtust ja head üldmuljet. • Pesta välisaknaid retriitide vahelisel ajal määratud päevadel, et kinnistu vastaks Eha standarditele. • Kasutada survepesurit ja muid puhastusseadmeid ohutult ning vastavalt vajadusele. • Toetada hooldus- ja remonditöid vastavalt vajadusele. • Aidata kaasa haljastuse, õueala ja hooajaliste kinnistuhooldustööde tegemisele. • Märgata ning teavitada hooldusvajadustest, ohutusprobleemidest ja muudest tähelepanu vajavatest kohtadest. • Toetada külaliste välialade ettevalmistust ja esinduslikku seisukorda enne retriite, nende ajal ja pärast retriite. Varustuse, sõidukite ja ruumide korrashoid • Puhastada ja hooldada retriidi varustust, külalistele mõeldud vahendeid ning tööks vajalikke tarvikuid. • Aidata pesta, puhastada ja hoida esinduslikuna retriidi sõidukeid. • Toetada külaliste ja tööruumide ettevalmistust ning puhastamist. • Tagada, et tööriistad, seadmed ja tarvikud on ohutult hoiustatud ning heas töökorras. • Aidata hoida Eha standarditele vastavas seisukorras välimööblit, külaliste mugavusi ja ühiskasutatavaid alasid. Majapidamise ja igapäevase töökorralduse tugi • Toetada majapidamismeeskonda retriitide vahetuste ja kiiremate perioodide ajal. • Aidata vajadusel tubade ettevalmistuse ja majapidamistöödega. • Aidata pesu liikumise ning kinnistuüleste töökorralduslike tegevustega. • Panustada retriitide ettevalmistusse, kokku pakkimisse ja järelkoristusse. • Toetada retriidi igapäevaste tegevuste sujuvat toimimist praktilise abiga vastavalt vajadusele. Külaliste saabumise ja lahkumise tugi • Aidata külaliste pagasiga saabumiste ja lahkumiste ajal. • Toetada võõrustusmeeskonda, et külaliste saabumine ja lahkumine oleks soe, sujuv ja hästi korraldatud. • Hoida külalistega suhtlemisel professionaalset, sõbralikku ja abivalmis hoiakut. • Aidata külaliste saabumiste, lahkumiste ja erisündmuste ajal vajalike töökorralduslike ülesannetega. Panus meeskonda ja kultuuri • Teha osakondade üleselt koostööd, et toetada retriitide ja külaliskogemuse üldist õnnestumist. • Panustada positiivselt lugupidavasse, toetavasse ja kaasatud meeskonnakultuuri. • Näidata üles usaldusväärsust, algatusvõimet ja valmisolekut aidata seal, kus seda parasjagu vaja on. • Kanda Eha väärtusi läbi hoolivuse, tähelepanu detailidele, meeskonnatöö ning kõrgete standardite hoidmise. Tulemusnäitajad • Kinnistu, hoonete ja välialade kvaliteet ning esinduslik seisukord. • Retriitide ja hooldustöödega seotud tugitegevuste õigeaegne täitmine. • Majapidamise ja retriitide igapäevase toimimise tõhus toetamine. • Varustuse, sõidukite ja ruumide puhtuse ning esinduslikkuse tase. • Koostöövõime, usaldusväärsus ja reageerimiskiirus. • Panus positiivse külaliskogemuse loomisse.

Omalt poolt pakume: Meie inimkultuur
EHA pakub läbimõeldud ja kõrgetasemelist töökeskkonda, mis põhineb autentsusel, hoolivusel ja isiklikul vastutusel. Väärtustame koosloomist ja vastutuse võtmist ning julgustame iga meeskonnaliiget töötama oma tugevuste ja loomuliku andekuse tsoonis. Sind toetatakse järjepideva professionaalse arengu ja koolitustega, mis panustavad sinu pikaajalisse karjääriteekonda. Töötad koos meeskonnaga, kes on pühendunud taastavale külalislahkusele – kontseptsioonile, mis on üles ehitatud teadlikkuse ja vastastikuse austuse põhimõttel seestpoolt väljapoole. Tasu ja hüved Pakume konkurentsivõimelist töötasu ja hüvesid, toetavaid töötingimusi ning meeskonnakultuuri, kus sinu panust siiralt hinnatakse. See ametikoht sobib inimesele, kes tunneb end hästi külalistele suunatud meeskonnatöös, on motiveeritud pidevast arengust ning väärtustab kuulumist meeskonda, mis on pühendunud järjepidevale täiustamisele.

Muud nõuded: Nõutud kogemus ja omadused
• Varasem kogemus kõrgetasemelise puhastuse, kinnistu või ruumide korrashoiu, majutusvaldkonna, majapidamise või muu sarnase praktilise töö valdkonnas. • Kindlus survepesuri, puhastustarvikute ja lihtsamate hooldustööde seadmete kasutamisel. • Hea füüsiline vorm ning võime teha käsitsi töid ohutult, sealhulgas tõsta ja kanda, töötada redelil ning viibida pikemat aega välitingimustes. • Valmisolek töötada aastaringselt erinevates ilmastikuoludes. • Hea tähelepanu detailidele ning soov hoida kõrgeid standardeid. • Usaldusväärsus, kohanemisvõime ja valmisolek toetada retriidi eri töövaldkondi. • Positiivne hoiak ja koostöövõime väikeses meeskonnas. • Võime töötada iseseisvalt ning seada oma tööülesannetele tõhusaid prioriteete. • Kehtiv B-kategooria juhiluba on eelis. • Kooskõla Eha väärtustega: kohalolu, teadlikkus, läbipaistvus, hoolivus ja keskkonnahoid.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: 0,75

Tööülesanded: Rolli kirjeldus:
Toateenindaja vastutab külalistubade, heaolualade ja ühiskasutatavate ruumide puhtuse, korra ja esindusliku välimuse tagamise eest kõrgel tasemel. See roll toetab üldist külaliskogemust, tagades, et kõik retriidi alad on puhtad, hügieenilised ning järjepidevalt esitatud vastavalt kehtivatele tööstandarditele ja protseduuridele. Peamised tööülesanded: Külalistoad • Valmistada ette, koristada ja hooldada külalistube vastavalt standardtööjuhenditele (SOP) ning töötervishoiu ja -ohutuse (OHS&E) nõuetele. • Austada külaliste privaatsust ning käsitleda isiklikke esemeid hoolikalt. • Teavitada hooldusmeeskonda viivitamatult ilmnenud probleemidest. • Teavitada muudest probleemidest majapidamisjuhti või majapidamise vahetusevanemat. Heaolualad ja ühiskasutatavad ruumid • Koristada ja hooldada heaoluruume, hoolitsustube, termilisi alasid ning ühiskasutatavaid ruume kogu päeva vältel. •Tagada, et kõik alad on hügieenilised, korras ja külalistele ohutud, teavitades hooldusvajadusest vastavalt vajadusele. • Seada ja taastada ruumid vastavalt päevakavale ja tööprotseduuridele. Pesumajandus ja voodipesu • Koguda, sorteerida ja töödelda pesu vastavalt kehtestatud protseduuridele. • Tagada voodipesu käsitlemine vastavalt majapidamise standardtööjuhenditele. Tervis, ohutus ja hügieen • Järgida kõiki töötervishoiu- ja ohutusnõudeid, sealhulgas puhastusvahendite ja -seadmete korrektset kasutamist. • Teavitada viivitamata hooldusprobleemidest, ohuteguritest või puudustest. • Hoida majapidamiskäru ja laoruumid puhtad ning korrastatud. Suhtlus ja meeskonnatöö • Suhelda tõhusalt majapidamisjuhi, majapidamise vahetusevanema ning laiema meeskonnaga. • Edastada täpselt teave tehtud tööde, pooleliolevate ülesannete ja külaliste soovide kohta. • Teha koostööd kolleegidega, et tagada sujuv igapäevane töökorraldus. • Säilitada alati professionaalne ja lugupidav käitumisviis.

Omalt poolt pakume: Meie inimkultuur
EHA pakub läbimõeldud ja kõrgetasemelist töökeskkonda, mis põhineb autentsusel, hoolivusel ja isiklikul vastutusel. Väärtustame koosloomist ja vastutuse võtmist ning julgustame iga meeskonnaliiget töötama oma tugevuste ja loomuliku andekuse tsoonis. Sind toetatakse järjepideva professionaalse arengu ja koolitustega, mis panustavad sinu pikaajalisse karjääriteekonda. Töötad koos meeskonnaga, kes on pühendunud taastavale külalislahkusele – kontseptsioonile, mis on üles ehitatud teadlikkuse ja vastastikuse austuse põhimõttel seestpoolt väljapoole. Tasu ja hüved Pakume konkurentsivõimelist töötasu ja hüvesid, toetavaid töötingimusi ning meeskonnakultuuri, kus sinu panust siiralt hinnatakse. See ametikoht sobib inimesele, kes tunneb end hästi külalistele suunatud meeskonnatöös, on motiveeritud pidevast arengust ning väärtustab kuulumist meeskonda, mis on pühendunud järjepidevale täiustamisele.

Muud nõuded: Kogemus ja nõuded
Kirjalik ja suuline inglise keele oskus. Palume arvestada, et kuigi tehakse mõistlikke kohandusi, toimub kohapealne meeskonnasisene suhtlus inglise keeles. Võime töötada kõrgete puhtus- ja hügieenistandardite järgi. Hea ajaplaneerimis- ja organiseerimisoskus. Täpsus ja järjepidevus. Võime töötada iseseisvalt ning meeskonna osana. Professionaalne välimus ja käitumine. Varasem kogemus toateenindajana hotellis, retriidis, spaas, majutus- või külalislahkuse valdkonnas või kõrgema taseme majutusasutuses. Tööalane kogemus puhastusseadmete ja professionaalsete puhastusvahenditega.

Kodus töötamise võimalus: Ei

CLB N-Brussel is op zoek naar een psycholoog of pedagoog met een sterke expertise in gedragsmoeilijkheden. 

Ben jij een verbindende professional die collega's en scholen kan ondersteunen bij complexe gedragsvragen? Beschik je over sterke coachingsvaardigheden en haal je energie uit het delen van expertise? Dan ben jij misschien de collega die wij zoeken.

Je bent zelfstandig, communicatief en flexibel. Je bent sociaal vaardig, kan goed organiseren en werkt klantgericht. Je werkt graag in teamverband. Je drukt je vlot uit, zowel mondeling als schriftelijk, in het Nederlands en hebt voldoende kennis van het Frans.

Professionele vaardigheden

• Een persoonlijk ontwikkelingsplan begeleiden
• De zorgvraag vaststellen
• De leefomgeving van de zorgvrager nagaan
• Informeren over de begeleiding
• Coaching- of begeleidingstechnieken
• Psychologie

Persoonlijke vaardigheden

• Resultaatgerichtheid
• Kritisch denken
• Overtuigen
• Zelfstandigheid
• Analyseren
• Betrouwbaarheid
• Coachen
• Verantwoordelijkheid
• Samenwerken
• Flexibiliteit

Je komt terecht in een dynamisch team.

Woon-werkverkeer met het openbaar vervoer wordt volledig terugbetaald.

Fietsvergoeding voor woon-werkverkeer van € 0.37 /km

Dienstreizen met eigen vervoermiddel worden terugbetaald.

Hospitalisatieverzekeing voor jezelf en voordelige aansluiting voor gezinsleden vanaf een aanstelling van 6 maanden

Premies bij levensgebeurtenisen (huwelijk, geboorte,...)

Premie als je in Brussel woont en/of verhuist naar Brussel.

Benefits@work en lerarenkaart.

Onze medewerkers kunnen genieten van een mooie verlofregeling en een grote zelfstandigheid.

Maandloon volgens de officiële barema's van de Vlaamse overheid, departement Onderwijs (weddeschaal 501)

https://data-onderwijs.vlaanderen.be/salaris/schalen/barema.aspx?nr=501#

Zakres obowiązków: prowadzenie zajęć z zakresu nauki jazdy kat.B; prowadzenie dokumentacji w związku z procesem dydaktycznym obowiązki wynikające z procesu wychowania uczniów oraz innych zadań związanych z funkcjonowaniem placówlki Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: wykształcenie min. średnie z maturą, preferowane wyższe; 2- letnie doświadczenie zawodowe w pracy w zawodzie instruktora nauki jazdy - wymagane dla osób bez wykształcenia wyższego; uprawnienia instruktora nauki jazdy kat. B, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE