Har du erfarenhet av att driva tekniska projekt från idé till verklighet och trivs i en miljö där innovation möter produktion? Nu söker vi en projektledare inom industrialisering till en av världens ledande aktörer inom fordonsindustrin – en roll där du får vara med och forma framtidens produktion i Vara. Om tjänsten Perido söker en projektledare inom industrialisering till vår kund, en global jätte inom bilindustrin. Projektkontoret där rollen kommer att ingå består av 12 personer, som arbetar tillsammans på plats på kontoret i Vara. Dina arbetsuppgifter I den här rollen fungerar du som drivkraften bakom projekt som implementerar nya produkter eller förändringar i fabriken. Du kan också leda projekt för att ersätta eller förbättra maskiner och utrustning. Dina uppgifter inkluderar: Leda projekt från idé till färdig implementering eller delta som delprojektledare i större projekt Säkerställa leverans inom tid, budget och kvalitet Utveckla projektplaner och följa upp milstolpar Hantera projektbudgetar och investeringar Motivera och leda projektteamet Säkerställa produktionskapacitet för SOP (volym & kvalitet) Kommunicera med linjeorganisationer och ledning Rapportera till styrgrupper och referensgrupper Dina egenskaper För att trivas och lyckas i rollen som projektledare behöver du ha en naturlig drivkraft att ta projekt framåt och förmåga att se helheten i komplexa processer. Du är strukturerad, resultatorienterad och har lätt för att samarbeta med olika funktioner inom organisationen. Rollen kräver ett tekniskt intresse, god kommunikationsförmåga och ett lösningsorienterat arbetssätt – du ser möjligheter där andra ser hinder. Med din förmåga att motivera teamet och skapa engagemang blir du en nyckelperson i att säkerställa att projekten når sina mål i tid, inom budget och med hög kvalitet. Är det dig vi söker? Vi ser fram emot att läsa din ansökan, varmt välkommen med den redan idag! Kvalifikationer: Högskole- eller universitetsutbildning inom produktionsteknik, automation eller motsvarande erfarenhet Erfarenhet av projektledning och industrialiseringsprojekt Kunskap om automation och tillverkningsprocesser Erfarenhet av utrustningsinköp (RFQ, FAT, SAT) Förståelse för förändringsledning och lean-principer Flytande svenska och engelska i tal och skrift Omfattning och tillträde Heltid, konsultuppdrag i 12 månader, med chans till förlängning. Start 2025-12-08. Ansökan Ansökan görs på vår hemsida perido.se/. Klicka på knappen ansök i annonsen för aktuell tjänst och fyll i dina uppgifter samt bifoga CV. Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan så snart som möjligt då urval sker löpande. Notera att viss information gällande uppdraget och/eller kundföretaget medvetet kan ha utlämnats från annonsen, först vid kontakt med ansvarig rekryterare får du all information som du behöver. De flesta frågor eller funderingar kan du hitta svar på under perido.se/vanliga-fragor/. Om du fortfarande inte hittat svaret du söker är du välkommen att kontakta oss på fraga@perido.se så svarar någon av våra rekryteringskommunikatörer dig. Ange alltid tjänstens referensnummer 35542 i ämnesraden. Vänligen notera att vi endast tar emot ansökningar på vår hemsida och att vi inte har möjlighet att svara på hur du ligger till i processen eller vilket kundföretaget är om det utelämnats ur annonsen. Om Perido Varför heter företaget Perido? Det kommer från det latinska ordet Peridoneus som betyder ”väl matchad”. Att matcha vår konsults kompetens och karriärinriktning med våra kunders behov är det vi är allra bäst på! Perido är ett konsult- och rekryteringsföretag inom tjänstemannasektorn som hjälper dig till nästa steg i yrkeslivet och vår vision är att alla ska trivas och vara engagerade på jobbet. Vi har vuxit stadigt sedan starten 2003 och har över 1500 medarbetare över hela landet, varav ett femtiotal interna medarbetare på våra huvudkontor i Stockholm och Göteborg. Som konsult hos oss blir du en viktig del av vår organisation och du växer tillsammans med oss genom att förstärka med din kompetens ute i våra kunders organisationer. Läs mer om oss på Perido: https://perido.se/om-oss/.

Doktor.se:s vision är vara det självklara valet vid första vårdkontakt. Vår ambition är att bli en av landets största digifysiska vårdgivare med målet att alltid ge rätt vård på rätt plats i rätt tid. Vi söker nu en Verksamhetschef med klinisk bakgrund till Doktor.se Mirums Vårdcentral i Norrköping. Vi har 9400 listade patienter och mycket hög patientnöjdhet. Vi är cirka 35 medarbetare, och utgör ett sammansvetsat team som jobbar för och med varandra. Vi lägger också stor vikt vid flexibilitet och medarbetarutveckling. Som verksamhetschef ingår du i ett nätverk tillsammans med våra andra verksamhetschefer inom Doktor.se koncernen. Du har även tillgång till våra stödfunktioner såsom ekonomi, HR, chefläkare, marknadsavdelning och IT-avdelning. Om rollen I uppdraget som verksamhetschef kommer du få möjlighet att arbeta med utveckling och struktur på en väletablerad vårdcentral. Uppdraget innebär dels att du leder din verksamhet, men även att du är en ambassadör för Doktor.se och därmed arbetar för att upprätthålla goda relationer med patienter, uppdragsgivare och myndigheter. Att arbeta på en vårdcentral med digifysiska arbetssätt innebär nya arbetsmetoder där flera av dem är under utveckling och uppbyggnad. Du och ditt ledarskap är därför en viktig förutsättning för verksamhetens utveckling och framgång. Ditt uppdrag är: Leda engagerad och erfaren vårdpersonal med stort lokalt förtroende. Du har med detta ett ansvar för medarbetarresan på vårdcentralen och är ansvarig för att driva igenom Doktor.se:s årliga medarbetaraktiviteter samt eventuella förändringar. Ha resultat- och budgetansvar för din enhet med uppföljning och rapportering, både internt och till regionen. Ansvara för att det systematiska arbetsmiljö- och kvalitetsarbetet i verksamheten följs och därmed att god kvalitet levereras. Säkerställa att Doktor.se:s vision och verksamhetsmodell för digifysisk vård implementeras och efterlevs på vårdcentralen. Påverka riktning och arbetssätt i en vårdverksamhet med hög potential. Vara en del av en utvecklingsinriktad organisation med korta beslutsvägar. Kombinera kliniskt arbete med ledarskap – om du själv önskar. Om dig Vi söker dig med ett tydligt och transparent ledarskap. Vi ser att du är trygg i din roll som ledare och har förmåga att skapa engagemang hos dina medarbetare i en föränderlig miljö. Du har en kommunikativ förmåga och hög social kompetens som hjälper dig att styra verksamheten mot de mål som avtal, föreskrifter och lagar föreskriver samt våra uppsatta koncernmål. Vi söker dig med följande kvalifikationer: God chefs- eller ledarskapserfarenhet inom primärvården, eller likvärdig erfarenhet inom hälso- och sjukvård. God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska samt grundläggande kunskaper i engelska. Bakgrund som legitimerad vårdpersonal Vi erbjuder dig Hos oss får du en arbetsplats att utvecklas på, fenomenala kollegor och att bli en del av en växande vårdkoncern med många kontaktytor. Tillsammans skapar vi härlig teamkänsla, fin gemenskap och stark kultur Vi erbjuder dig också: Kollektivavtal Tjänstepension Friskvårdsbidrag Gemensam fredagsfrukost Teambuildingaktivitet 2 ggr/år Fräscha lokaler i Norrköpings största galleria med möjlighet till gratis parkering Mer praktiska detaljer Önskad start är så snart det går, men lämpligt datum pratar vi ihop oss om i slutet av processen Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med inledande provanställning Din placering kommer vara på Doktor.se Mirum Vårdcentral Kan det vara dig vi söker? Då ser vi fram emot din ansökan! Vi jobbar med löpande urval, så vänta inte med din ansökan utan skicka gärna in den redan idag – allt du behöver göra är bifoga ditt CV eller söka med din Linkedin-profil.

Timvikarier till LSS-boenden Vill du arbeta med människor? Tycker du om att hjälpa till, skapa trygghet och göra vardagen bättre för andra? Då är du varmt välkommen att skicka in din intresseansökan som timvikarie till LSS-boenden. De olika boendena finns i Vänersborg, Vargön och Brålanda. Du behöver inte skriva något personligt brev. Svara bara på frågorna i formuläret och bifoga ditt CV. Tips: Är du även intresserad av att arbeta inom äldreomsorgen? Kika på våra andra annonser bland https://jobb.vanersborg.se/job-vacancies. Arbetet som timvikarie innebär att du arbetar extra vid behov, exempelvis när någon blir sjuk i en verksamhet. Som timvikarie lägger du dig tillgänglig via vårt vikariehanteringssystem där du sedan blir bokad på arbetspass. Bokning kan ske med kort varsel och med några dagars framförhållning. Rekrytering sker löpande under hela ansökningsperioden där inkomna intresseansökningar stäms av mot anställningens grundkrav och med verksamheternas behov. Söktrycket till våra LSS-verksamheter är högt och behovet av nya vikarier är för närvarande begränsat. Det finns främst behov av personer med erfarenhet av LSS samt möjlighet att arbeta vaken natt eller jourpass. Vad krävs för att arbeta som timvikarie inom LSS-boenden? Som timvikarie möter du människor med olika behov och förutsättningar, därför söker vi dig som är trygg, ansvarsfull och har en omtänksam inställning. Arbetet kräver förmåga att arbeta självständigt, vara flexibel och trivas med att möta nya personer och miljöer. Det är viktigt att kunna bemöta individer lågaffektivt, med fokus på trygghet, lugn och respekt. Ett empatiskt och respektfullt förhållningssätt är centralt för att ge ett gott stöd utifrån varje persons behov. Grundkrav: - Du har fyllt 18 år. - Du har godkänt betyg i svenska (motsvarande årskurs 9 i grundskolan eller svenska delkurs D på grundläggande nivå). - Du har godkänt betyg i matematik (motsvarande mellanstadienivå, eller delkurs 2 på grundläggande nivå). - Du kan använda mobil och appar för planering och dokumentation. - Du kan arbeta vid flera tillfällen varje månad. - Vissa verksamheter kräver att du har B-körkort. - Önskvärt är att du har erfarenhet av arbete inom LSS. Innan anställning behöver du visa utdrag ur Polisens Belastningsregister. För fortsatt anställning krävs godkänt resultat på utbildningen i läkemedelshantering samt beviljad läkemedelsdelegering på minst en enhet. Om verksamheterna Bostad med särskild service för vuxna enligt Lag om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) är olika boendeformer, som är anpassade för personer med funktionsnedsättning. Gruppbostad Gruppbostad riktar sig till personer som har ett omfattande behov av stöd och tillsyn dygnet runt. Verksamheten består av mindre lägenheter med gemensamma utrymmen där personal finns tillgänglig hela dygnet. Stödet utformas utifrån individuella behov och kan omfatta personlig omvårdnad, socialt samspel, struktur i vardagen och stöd till fritidsaktiviteter. Målet är att skapa trygghet, delaktighet och en meningsfull vardag. Servicebostad Servicebostad vänder sig till personer som bor i egna lägenheter men som har behov av stöd i vissa delar av vardagen. Lägenheterna är placerade i samma byggnad eller i närliggande bostadsområde, med tillgång till en gemensam lägenhet som fungerar som samlingspunkt. Personal finns tillgänglig för att ge stöd vid behov, exempelvis i praktiska vardagssysslor, sociala kontakter och planering av aktiviteter. Verksamheten syftar till att stärka individens självständighet och möjliggöra ett aktivt och tryggt boende. ________________________________________________ Om Vänersborgs kommun Som medarbetare i Vänersborgs kommun bidrar du till att göra vardagen enklare för våra 40 000 medborgare i kommunen. I Vänersborgs kommun jobbar 3 800 anställda och vi arbetar för att vara attraktiv och hållbar i alla delar, hela livet. Övrig information Vi ser mångfald som en styrka som berikar vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund. Söker du en tjänst hos oss som omfattas av krigsplacering kommer du få information om det i samband med din anställning. Kommunen har gjort aktiva val i denna rekrytering och vill därför inte bli kontaktade med erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp/kompetensförmedling. Kontaktuppgifter till din fackliga organisation hittar du https://www.vanersborg.se/naringsliv-och-arbete/arbetsmarknad/fackliga-organisationer .

Nu söker vi på Trafik & Utemiljö ett antal säsongsarbetare som är intresserad av att leverera samhällsnytta och hållbarhet och som har ett genuint och brinnande intresse för de viktiga utemiljöerna. Som driftarbetare arbetar du med underhållet och skötseln av kommunens utemiljöer. Varmt välkommen med din ansökan! Rollen som säsongsarbetare hos oss Som säsongsarbetare hos oss kommer du att få arbeta med varierande arbete utomhus och i vår fina utemiljö. Du kommer bland annat att få rensa ogräs, trimma, plocka skräp, sköta & underhålla våra friluftsbad & aktivitetsytor och göra diverse akuta underhållsarbeten som uppkommer inom verksamheten. Din profil Du trivs med ett varierande arbete och uppskattar att arbeta utomhus i alla väderlekar. Du är driven, noggrann och har goda fysiska förutsättningar, vilket är viktigt då arbetet kan vara fysiskt krävande. Du är självständig men har också lätt för att samarbeta och tycker om att arbeta tillsammans med kollegor. Som person är du samarbetsvillig och lyhörd för din omgivning, och du är inte rädd för att ta i när det behövs. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi söker dig som: - har genomförd grundskoleutbildning - uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet. - B-körkort för manuell växellåda Det är meriterade om du har: - erfarenhet av liknande arbete - god lokalkännedom om Kungsbacka kommun - körkort för röjsåg. Läs gärna mer om oss När du dricker färskt kranvatten, när du spolar i toaletten, när du åker bil eller cykel på belyst asfalt förbi vackra blomrabatter, när du slänger din soppåse, använder ett utegym eller lämnar ditt avfall på en återvinningscentral - då är det Teknik som ligger bakom. Du kommer bli en del av driftverksamheten och dina kollegor kommer finnas på samtliga driftsenheter; Drift Gata, Drift Fritidsanläggningar och Drift Park. Tillsammans är vi ca 55 medarbetare varav 5 arbetsledare och två enhetschefer. Drift Park omfattar drift och nyanläggning av kommunens allmänna grön- och gräsytor samt lekplats och tätortsnära skog samt står för utsmyckning vid verksamheter och arrangemang. Drift Gata omfattar drift- och underhåll av gator, vägar, cykel- och gångbanor samt torgytor inom kommunens allmänna platsmark, i huvudsak i centralorten. Vi upphandlar större arbeten som beläggningsunderhåll, större gatuarbeten och linjemålning. Drift Fritidsanläggningar omfattar drift och underhåll av idrottsanläggningar, fotbollsplaner, Kungsbackas friidrottsarena, motionsspår, friluftsbad och stränder. Inom driften har vi ett nära samarbete mellan de olika arbetsledarna och enheterna och vi hjälps åt med många av arbetsuppgifterna och gränserna mellan enheterna är flytande. Vi har också nära kontakt med andra enheter inom Förvaltningen för Teknik och andra förvaltningar i kommunen. Här kan du läsa mer om Förvaltningen för Teknik: https://kungsbacka.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar-och-namnder/forvaltningar/forvaltningen-for-teknik?mark=förvaltningen+för+teknik Vårt erbjudande och övrig information Vi erbjuder ett antal visstidsanställningar på heltid med olika starttider inom spannet 15e april till 15e september enligt överenskommelse. Då säsongsarbete är en förstärkning under vår högsäsong har vi ingen möjlighet att bevilja längre ledighet under anställningstiden. Arbetstiderna är förlagda måndag-fredag kl. 7-16. Driften utgår från Teknikens Hus i centrala Kungsbacka men har hela kommunen som arbetsplats. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss är du välkommen att kontakta oss eller läs mer på vår hemsida här: https://kungsbacka.se/foretagande-och-jobb/jobb/att-jobba-hos-oss Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Intresserad? Kul! Varmt välkommen med din ansökan senast 31 januari 2026. Urval och intervjuer sker löpande. I din ansökan ska du endast bifoga ditt CV och tillsammans med det kommer du besvara ett antal frågor som blir en del i vår urvalsbedömning. Inför rekryteringsarbetet har Kungsbacka kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter eller liknande.

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet. Beskrivning av arbetsplatsen Hållfasthetslära var den första avdelningen som etablerades vid LTH och är idag en del av Institutionen för Byggvetenskaper. Avdelningen verkar i en internationell miljö och har kontakt med forskningsorganisationer och företag både nationellt och internationellt. Idag består Avdelningen för Hållfasthetslära av cirka 25 anställda varav ca 15 är doktorander. Arbetsklimatet är öppet och välkomnande och strävar efter att varje medarbetare ska ges möjlighet att utvecklas personligen och professionellt. Ämnet hållfasthetslära behandlar metoder och principer för att beskriva deformerbara kroppar. Hållfasthetslära är ett basämne inom maskinteknik och av grundläggande betydelse för närstående discipliner. De problem och frågeställningar som behandlas inom hållfasthetslära har tydlig relevans för industriella tillämpningar. Arbetsuppgifter Som amanuens kan dina arbetsuppgifter variera och arbetsuppgifterna ska ge en inblick i den akademiska världen på den fakultet där du bedriver studier. Arbetsuppgifterna innefattar: - Undervisning på övningar. - Medverkan vid bedömning av examinationsuppgifter. - Handledning vid laborationer. - Administration. Amanuenstjänsterna gäller kursen FHLF15, Hållfasthetslära Allmän Kurs som ges för civilingenjörsprogrammet i Maskinteknik vid LTH. Kursen är förlagd enligt schema som hittas via http://www.lth.se. Kvalifikationer Behörig att anställas som amanuens är den som är antagen till utbildning på grund- eller avancerad nivå vid fakulteten (eller närliggande ämne för de gemensamma institutionerna). Examen får inte vara uttagen. Krav för anställningen är: - Antagen till civilingenjörsutbildning, högskoleingenjörsutbildning eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. - Mycket goda kunskaper i svenska, i tal och skrift. - Godkänd kurs i hållfasthetslära, eller motsvarande, på minst 6 hp. - Mycket god förståelse och färdighet inom grundläggande hållfasthetslära. - God kommunikationsförmåga. Meriterande för anställningen är: - Kunskaper inom hållfasthetslära på avancerad nivå. - Tidigare undervisningserfarenhet. - God samarbetsförmåga. - Intresse för att bidra till andras lärande. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet som erbjuder goda anställningsvillkor. Med en anställning som amanuens får du som student en möjlighet att förena studier med arbete för att komplettera dina teoretiska kunskaper med praktisk arbetslivserfarenhet inom akademin. Läs mer på universitets webbplats om att https://www.lu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss Övrigt Anställningen är tidsbegränsade under perioden från 2026-01-19 till 2026-06-05 (FHLF15) och avser omfattningen 10–35%. Anställningen får inte påverka amanuensens studier negativt och får inte kombineras med andra anställningar. Bestämmelser gällande utbildningsanställning som amanuens finns i Högskoleförordningen (SFS 2017:284), 5 kap 8–12. Anställningen omfattas av Arbetstidsavtal för lärare. Så här söker du Ansökan ska innehålla CV och personligt brev med motivering till varför du är intresserad av anställningen och på vilket sätt anställningen matchar dina meriter. Vi ber dig bifoga utdrag från LADOK som intygar din behörighet. Ansökan bör även innehålla övrigt som du önskar åberopa (kopior av betyg, uppgifter till referenser, rekommendationsbrev etc.). Välkommen med din ansökan! LTH – Lunds Tekniska Högskola – är den tekniska fakulteten vid Lunds universitet. På LTH utbildar vi människor, bygger kunskap för framtiden och arbetar hårt för att utveckla samhället. Vi skapar utrymme för briljant forskning och inspirerar till kreativ utveckling av teknik, arkitektur och design. Här läser närmare 10 000 studenter. Varje år publicerar våra forskare – varav många verkar inom världsledande profilområden – omkring 100 avhandlingar och 2 000 vetenskapliga rön. En rad forskningsresultat och studentarbeten förädlas till innovationer. Tillsammans utforskar och skapar vi – till nytta för världen. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

Vill du arbeta med den högre strukturen hos symmetrier och deras tillämpningar inom kvantfältteorier, tillsammans med kompetenta och trevliga kollegor i en internationell miljö? Vill du ha en arbetsgivare som satsar på ett hållbart medarbetarskap och erbjuder trygga och förmånliga arbetsvillkor? Välkommen att söka anställning som postdoktor vid Uppsala universitet. Anställningen är placerad vid Matematiska institutionen vid Uppsala universitet. Institutionen bedriver forskning och undervisning inom ett brett spektrum av matematikens områden, från ren matematik till tillämpad matematik och matematisk fysik. Den erbjuder en livlig internationell forskningsmiljö med aktiva seminarier, forskargrupper och möjligheter till samarbeten både inom universitetet och med ledande forskningscentra världen över. För mer information om Matematiska institutionen, besök gärna https://www.uu.se/institution/matematiska/. Postdoktorn kommer även att vara affilierad till Centrum för geometri och fysik, där forskare från matematik och teoretisk fysik möts i en dynamisk, tvärvetenskaplig miljö. Centret erbjuder en stimulerande forskningsmiljö med goda möjligheter till samarbeten och idéutbyte över ämnesgränserna. För mer information om Centrum för geometri och Fysik, vänligen besök https://www.uu.se/en/centre/geometry-and-physics. Arbetsuppgifter Du kommer att arbeta med ämnen relaterade till ERC-projektet “The Higher Structure of Symmetries” under handledning av Dr. Michele Del Zotto, i gränslandet mellan forskargruppen för geometri och fysik vid Matematiska institutionen och forskargruppen för teoretisk fysik vid Institutionen för Fysik och Astronomi. Arbetsuppgifterna innefattar samarbete med gruppens medlemmar samt framtagande och publicering av forskningsresultat. Kvalifikationskrav Doktorsexamen i matematik eller teoretisk fysik eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen i matematik eller teoretisk fysik. Examen ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Främst bör den komma ifråga som har avlagt examen för högst tre år sedan. Vid beräkning av ramtiden om tre år är utgångspunkten sista ansökningsdag. Om det finns särskilda skäl kan sådan examen ha avlagts tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, etc. Särskild vikt kommer att läggas vid dokumenterad erfarenhet inom ett eller flera av följande områden: kvantfältteorier, gittermodeller, icke-perturbativa metoder, topologiska kvantfältteorier, topologiska ordningar och defekter i kvantfältteorier. Förmåga att bedriva självständigt forskningsarbete, analytiskt tänkande samt samarbetsförmåga i en internationell miljö krävs. Mycket goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift, är ett krav. Önskvärt/meriterande i övrigt Erfarenhet av arbete i tvärvetenskapliga miljöer eller i gränslandet mellan matematik och teoretisk fysik är meriterande. Ansökningsförfarande Besvara de tre frågorna i ansökningsportalen samt inkludera följande bilagor i din ansökan i pdf-format: - CV; - En forskningsplan (2 sidor + 1 extra sida för referenser; längre texter beaktas inte). Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad till två år, med möjlighet till ett tredje år beroende på tillfredsställande prestation och tillgång till medel, enligt centralt kollektivavtal. Omfattningen är heltid. Tillträde 1 september 2026 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala. Upplysningar om anställningen lämnas av: Michele Del Zotto, michele.delzotto@math.uu.se I denna rekrytering har vi ersatt det personliga brevet med frågor som du besvarar i samband med din ansökan. Svaren kommer att användas som en del i urvalsprocessen. Välkommen med din ansökan senast den 30 december 2025, UFV-PA 2025/3475. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 600 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se

Vill du arbeta med moderna integrationslösningar i en komplex och samhällsviktig IT-miljö? KTH söker två integrationsspecialister med fokus på Javautveckling som vill bidra till framtidens infrastruktur och stödsystem för utbildning och forskning. Arbetsuppgifter Som integrationsspecialist kommer du bland annat arbeta med integrationer mot Ladok, det nationella systemet för utbildningsinformation och resultat, samt mot KTH:s centrala behörighetssystem. Rollen innebär även att utveckla flera nya integrationer i samband med införandet av nya system på KTH. Teamet behöver därför förstärkas med 2 integrationsspecialister för att möta dessa behov. I rollen kommer du att: Designa och bygga Javabaserade integrationslösningar. Arbeta främst i molnbaserade miljöer i Azure med fokus på automatisering genom moderna CI/CD-pipelines. Samarbeta nära andra team för att säkerställa stabila, säkra och långsiktiga integrationslösningar. Delta i incidenthantering. Om avdelningen/enheten Verksamhetsstödets uppgift är att stödja universitetets utbildning och forskning. KTH:s verksamhetsstöd är inne i en spännande fas där vi tillsammans arbetar med utveckling av våra arbetsformer. Som medarbetare inom verksamhetsstödet bidrar du till KTH:s uppdrag att forska, utbilda och skapa samhällsnytta och får samtidigt möjlighet till egen professionell utveckling Med cirka 150 medarbetare organiserade över fyra specialiserade enheter erbjuder vår IT-avdelning en stödjande och berikande miljö där du kan trivas både professionellt och personligt. Du kommer att tillhöra systemutvecklingsenheten som i dag har omkring 60 medarbetare i roller som systemutvecklare, teamledare, UX-designers, tjänstedesigners och IT-specialister. Teamet Integrationsteamet, som är en del av systemutvecklingsenheten, utvecklar och förvaltar verksamhetskritiska integrationslösningar. I denna roll kommer du att samarbeta nära med ett team av 4 experter för att utveckla och hantera kritiska integrationslösningar som förstärker KTHs uppdrag att utbilda, forska och skapa samhällsvärde. Kvalifikationer Krav - Relevant akademisk utbildning eller på annat sätt förvärvade motsvarande kunskaper som arbetsgivaren bedömer som likvärdiga. - Minst 3 års aktuell arbetslivserfarenhet av Javautveckling. - Minst 3 års aktuell arbetslivserfarenhet av integrationsarbete. - Minst 3 års aktuell arbetslivserfarenhet av integrationsutveckling i molnmiljöer. - Minst 3 års aktuell arbetslivserfarenhet av API-utveckling. - Minst 3 års aktuell arbetslivserfarenhet från modern CI/CD pipeline. - Flytande i svenska och engelska i tal och skrift, då det krävs för det dagliga arbetet. Vi söker dig som är självgående och tar ansvar för dina arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Du arbetar strukturerat och är kvalitetsmedveten, med fokus på hållbara och tillförlitliga lösningar. Meriterande - Kompetens inom Azure DevOps. - Kompetens inom Azure Functions. - Kompetens inom Container-baserade applikationer - Kompetens inom Message Queue-arkitektur. - Kompetens inom Apache Camel eller liknande integrationsplattformar - Erfarenhet inom Spring Boot och andra Spring-ramverk. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. https://www.kth.se/om/jobba-pa-kth Fackliga representanter Kontaktuppgifter till https://www.kth.se/om/work-at-kth/fackrepresentanter-1.500898. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in och att de kvalifikationer vi efterfrågar i annonsen framgår i ditt CV. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare enligt avtal. Anställningen inleds med sex månaders provanställning. Övrigt För https://www.kth.se/om/work-at-kth/processing-of-personal-data-in-the-recruitment-process-1.823440 i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Nu har du chansen att ta en nyckelroll i ett högteknologiskt bolag och bidra till Sveriges trygghet genom att arbeta med kritiska system och innovativa projekt i en engagerad och samarbetsvillig miljö med kravhantering och verifiering i centrum! OM TJÄNSTEN Vår kund MilDef utvecklar och levererar robusta IT-system för både svenska och internationella försvarsaktörer. Genom avancerade hård- och mjukvarulösningar bidrar de till säker kommunikation och operativ förmåga inom Sverige, NATO och dess allierade. I rollen som systemingenjör hos MilDef får du en central roll i att säkerställa kvalitet och funktionalitet i deras försvarssystem. Du arbetar med kravställning, kravanalys, kravnedbrytning och verifiering genom hela projektflödet. Du kommer på daglig basis få bryta ner kundkrav, bedöma system- och organisationspåverkan, samt ta fram verifikat för att säkerställa att krav uppfylls. Utöver detta kan du förvänta dig att bli en del av en flexibel och innovativ organisation där du får arbeta nära projekten och följa utvecklingsinitiativ på nära håll. Du erbjuds - Ett inledande konsultuppdrag på 6 månader med mycket god möjlighet till förlängning eller överrekrytering. - Möjligheten att arbeta i en engagerad och stöttande miljö där dina idéer och insatser värdesätts. - Kontinuerligt lärande och karriärutveckling i en team-orienterad miljö som främjar innovation och samarbete. ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter Denna roll fokuserar på hela livscykeln för krav och verifiering inom systemutveckling. Du kommer att ansvara för att analysera, specificera, spåra och testa krav för komplexa försvarssystem, säkerställa kvalitet och funktionalitet från start till slut. * Identifiera och analysera krav inom pågående och framtida projekt * Kravnedbrytning och allokering för tydliga krav på rätt delsystem * Upprätta kravspårbarhet för att säkerställa assurans mellan krav, design, implementation och tester * Inrätta verifieringsstrategier, var och när delsystem ska testas för att säkra en fungerande slutleverans * Ta fram testspecifikationer för olika delsystem inför testtillfällen * Genomförande och analys av testresultat för att säkerställa att systemet fungerar enligt kraven * Bryta ner kundkrav och bedöma system- och organisationspåverkan VI SÖKER DIG SOM * Kandidatexamen eller motsvarande utbildning inom datavetenskap, systemutveckling, elektronik eller mekatronik * Förmåga att analysera komplexa system och identifiera problem i ett tidigt skede * Erfarenhet av att skriva tekniska rapporter, kravdokument och testplaner på ett tydligt sätt * Erfarenhet av att arbeta med tvärfunktionella team med flera discipliner * Förståelse för Systems Engineering-processer, inklusive kravanalys, specifikation, spårbarhet, förändringshantering, testmetodik och strategi * Mycket god Svenska och Engelska, i tal och skrift. Denna tjänst är säkerhetsklassad och för att kunna påbörja uppdraget behöver du kunna genomgå och bli godkänd i samtliga steg av säkerhetsprövningsprocessen, inklusive bakgrundskontroll och uppgiftsinhämtning. Det är meriterande om du har - Erfarenhet från försvars-, telekom- eller säkerhetsbranschen - Kännedom om modellbaserad systemutveckling - Erfarenhet av verktyg för kravhantering eller testledning För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: - Förändringsbenägen - Hjälpsam - Målmedveten - Social - Ansvarstagande - Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. INFORMATION OM FÖRETAGET MilDef är en global systemintegratör och helhetsleverantör specialiserad på robust IT för försvars- och säkerhetsdomäner. Företaget tillhandahåller hårdvara, mjukvara och tjänster som skyddar kritiska informationsflöden och system. Med 500 anställda globalt är MilDef Sverige 99% Sverige-fokuserat och arbetar främst mot NATO, Norden, EU, försvar och regering. MilDef grundades 1997 och är noterat på Nasdaq Stockholm sedan 2021.

Startdatum: 1 januari 2026 Anställningsform: Provanställning tillämpas hos kund Pendlare: Tjänsten innebär veckopendling och projekten är placerade på olika orter runtom i Sverige. Du som söker behöver därför vara beredd på omfattande resor och övernattningar i hela landet, med varierande utgångspunkter beroende på projekt. OM FÖRETAGET ÖoB är en av Sveriges största lågpriskedjor med ett brett utbud av allt från hem- och fritidsprodukter till livsmedel och säsongsvaror. Företaget driver nästan 100 butiker, har över 1 500 anställda och omsätter runt 4 miljarder kronor. Under 2026 startar den största satsningen hittills i ÖoB:s historia. De satsar stort med ombyggnationer i alla deras varuhus, en viktig investering för att nå målet att bli ledande på den svenska lågprismarknaden. Det avtrycket de nu gör kommer bana väg för att växa ytterligare med nyetableringar av varuhus i Sverige! Vi söker nu, på uppdrag av vår kund, dig som vill vara med på denna resa och ta en ledande roll i en spännande satsning. Detta är ett unikt tillfälle att delta i ett projekt som inte bara kommer att ge dig utmaningar och personlig utveckling, utan också låta dig bidra till ÖoB:s framtid och fortsatta framgång. Projektet väntas pågå i ungefär två år, och därefter kommer du istället gå in och arbeta med nyetableringar för olika butiker. OM ROLLEN Som projektledare ansvarar du för hela ombyggnadsprojektet från start till mål. Du säkerställer att tidsplan och konceptuella riktlinjer följs och fungerar som länken mellan projektteam, centrala funktioner och externa parter. På plats leder du teamet, delegerar arbetsuppgifter och ser till att arbetet flyter på. Rollen innebär mycket resande då projekten genomförs på olika orter runt om i Sverige. Du veckopendlar och behöver trivas med ett arbete där resande är en naturlig del av vardagen. Kort sagt är du spindeln i nätet som får projektet att lyckas. Arbetsuppgifter Säkerställa en byggnads- och projektplan för samtliga varuhus Hålla dagliga uppstarts- och avslutningsmöten med projekt- och butiksteamet Ha tät dialog och samarbete med varuhuschef, projektteam och externa parter Delegera och följa upp arbetsuppgifter enligt daglig planering Säkerställa att tidsplanen hålls och att teamet arbetar effektivt Bedöma behov av övertid och skapa rätt förutsättningar för teamet Löpande rapportera status och utmaningar till central projektledare OM DIG Dokumenterad ledarskapserfarenhet, gärna som Varuhuschef, Stf. Varuhuschef eller annan ledande befattning Kommunikativ och lyhörd – kan ge och ta feedback på ett konstruktivt sätt Strukturerad och ordningsam, van att planera, prioritera och delegera Lösningsorienterad och beslutsför – tar initiativ och agerar snabbt vid utmaningar Förmåga att hantera flera arbetsuppgifter parallellt och samtidigt skapa tydlighet för teamet Vi söker dig som har rätt inställning, driv och vilja att utvecklas. Tidigare ledarerfarenhet är meriterande men inget krav – vi tror på att rätt person kan växa in i rollen. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper, samarbetsförmåga och engagemang! ÖVRIGT Resor och boende betalas av ÖoB Traktamente utgår enligt avtal Arbetstiderna är planerade enligt följande, men du behöver vara flexibel och beredd på att det kan justeras: Måndag: 09:00–19:00 Tisdag–onsdag: 07:00–19:00 Torsdag: 07:00–18:00 Fredag–söndag: Ledigt Observera att du förväntas vara på plats måndag kl. 09:00, vilket kan innebära att resdag blir söndag. ANSÖKAN Låter det här som något för dig? Välkommen med din ansökan redan idag, vi hanterar ansökningar löpande! Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Ansökan sker genom att du registrerar dig nedan, bifoga CV och personligt brev. Observera att vi inte har möjlighet att hantera ansökningar som inkommer via mail eller telefon. Varmt välkommen med din ansökan!

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet. Beskrivning av arbetsplatsen Humanistiska och teologiska fakulteternas kansli är en utvecklande och allsidig arbetsplats med olika yrkeskompetenser som stöttar verksamheten inom flera olika områden. Här finns drygt 30 medarbetare som arbetar med ekonomi, kommunikation, HR-frågor, kvalitets- och utvecklingsfrågor, internationellt utbyte samt stöd till fakultetsstyrelsen och dess beslutande och beredande organ, som lärarförslagsnämnden och verksamhetsnämnderna med ansvar för grundutbildning, forskarutbildning och forskning. På kansliet arbetar vi kontinuerligt för att skapa förutsättningar för arbetsglädje, utveckling och delaktighet för alla medarbetare. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss https://www.lu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Som kanslichef ska du leda och utveckla organisationen och du arbetar i nära dialog med fakultets- och universitetsledningen. Du ingår i HT-fakulteternas ledningsgrupp. Kanslichefen har budget- och personalansvar för kansliets medarbetare. I personalansvaret ingår bland annat att hålla utvecklings- och lönesamtal, att verka för en god arbetsmiljö, samt ansvara för att medarbetarna kompetensutvecklas. Kanslichefen bistår den akademiska ledningen i HT-fakulteternas löpande verksamhet såväl som strategiska utveckling. Kanslichefen ansvarar övergripande för rapporter, analyser och beslutsunderlag. I rollen som kanslichef är du övergripande ansvarig för kontakter med HT:s institutioner och deras prefekter och för kontakter med universitetets gemensamma förvaltning. Kanslichefen sammankallar och planerar de månatliga mötena med HT:s ledningsråd samt deltar i Lunds universitets centrala ledningsgruppsmöten en gång i veckan. I arbetsuppgifterna ingår, utöver att borga för stabilitet och kontinuitet, även att bidra till verksamhetens utveckling dels genom att förbättra rutiner och processer, och dels genom att identifiera behov, föreslå förändringar och stödja ledningen i att driva verksamheten framåt i takt med omvärldens krav och möjligheter. Kvalifikationer Krav för anställningen är: - Akademisk utbildning på lägst kandidatnivå - Mycket god kännedom om och förståelse för universitets- och högskolesektorn - Flera års tidigare chefserfarenhet med budget- och personalansvar - Ledarerfarenhet av verksamhet som innehåller myndighetsutövning - Mycket god förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska och engelska Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet, vilket inkluderar organisatorisk skicklighet, analytisk förmåga, initiativrikedom och såväl självständighet som samarbetsförmåga. Som ledare är du kommunikativ och lösningsorienterad samt har en förmåga att skapa ett gott arbetsklimat och motivera dina medarbetare. Meriterande för anställningen är: - Erfarenhet av verksamhetsutveckling och förändringsarbete - God kännedom om humanistisk och/eller teologisk akademisk verksamhet - Genomgången forskarutbildning Övrigt Anställningen är tillsvidare med omfattningen 100 procent med tillträde den 1 maj 2026 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Intervjuer kommer att genomföras i våra lokaler i Lund under vecka 3. Så här söker du Anställningen söks via universitetets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla CV och ett personligt brev med motivering till varför du är intresserad av anställningen och på vilket sätt anställningen matchar dina meriter. I ansökan kan du även bifoga examensbevis eller motsvarande samt övrigt som du önskar åberopa (kopior av betyg, uppgifter till referenser, rekommendationsbrev etc.). Om Humanistiska och teologiska fakulteterna Humanistiska och teologiska fakulteterna har åtta institutioner och bedriver en stor och varierad verksamhet inom forskning och utbildning. Vi har ca 700 anställda och ca 4 000 helårsstudenter. Om Kansliet för humaniora och teologi Kansliet ger service till HT-fakulteternas gemensamma ledningsorgan och universitetets centrala ledning. En viktig uppgift är vidare att stödja och samordna fakulteternas institutioner i den decentraliserade administrationsstruktur som finns vid Lunds universitet. Kansliet fungerar också som en kunskapsbank och en rådgivande konsultinstans ifråga om relevanta lagar, förordningar och regelsystem. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.