NRJ Group, riche de ses 1600 collaborateurs, figure parmi les principaux groupes de médias privés français exerçant les métiers d'éditeur, de producteur, de diffuseur tout en assurant la commercialisation de ses propres espaces média avec un chiffre d'affaires de 396 millions d'euros. Un acteur incontournable dans l'univers des médias Avec nos radios NRJ, CHÉRIE FM, NOSTALGIE et RIRE & CHANSONS et notre chaîne nationale gratuite NRJ Hits, nous occupons une place importante sur le marché privé de l'audiovisuel. Grâce à TowerCast, nous sommes le 2ème opérateur du marché français de la diffusion. Une dynamique digitale puissante. En nous appuyant sur la force de nos marques, notre expertise marketing et notre puissance commerciale, nous avons développé : un écosystème digital en pleine expansion, sites web, applications mobiles, multi-channel network et plus de 220 radios digitales. Nous sommes fiers d'être le 1er groupe privé de radios digitales en France, permettant à nos régies publicitaires d'exploiter la data, pour proposer une offre élargie à nos clients avec un ciblage publicitaire affiné. Un groupe qui résonne à l'international Présent dans 14 autres pays, le groupe se développe via des implantations directes ou des contrats de licence de marque NRJ/ENERGY, première marque audio international & NOSTALGIE/NOSTALGIA. NRJ GROUP, LES GRANDES EMOTIONS NOUS RASSEMBLENT ! Le Groupe NRJ a à coeur de favoriser l'épanouissement et l'évolution de ses collaborateurs tout en garantissant l'égalité des chances, la diversité et la non-discrimination Type de contrat : Apprentissage Durée : 12 ou 24 mois à partir de septembre 2026 Localisation : Paris 16 Au sein de notre Service de Maintenance Informatique, nous recherchons notre futur(e) Alternant(e) Technicien Support : Canalmusic, pour accompagner l'équipe, composée de 2 personnes, dans ses missions au quotidien et participer aux projets liés au dialogue social de l'entreprise. Tes missions : Au cours de ton alternance, tu participeras notamment aux missions suivantes : - Installer et configurer les logiciels de diffusion à distance - Préparer et configurer les lecteurs de diffusion - Maintenir le parc de lecteurs des sites clients - Traiter les demandes d'assistance de 1e niveau - Répondre aux appels Hotline - Participer à la rédaction de communications internes Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction de ton profil, de tes appétences et des projets de l'équipe. Et si c'était toi ? Tu prépares une formation Bac +2 en Systèmes et Réseaux Informatiques. Tu es reconnu(e) pour : - Ton sens du travail en équipe - Ton autonomie et ta rigueur - Tes qualités rédactionnelles et relationnelles Dynamique et réactif(ve), tu sais gérer plusieurs sujets simultanément. Compétences techniques : - Maitriser l'OS Windows - Connaitre l'environnement Linux - Connaitre le logiciel d'accès à distance Teamviewer - Maitriser l'outil de restauration d'image disque Clonezilla - Savoir effectuer un diagnostic Les avantages qui vont te faire sourire ! - Un abonnement sport ou bien-être à tarif préférentiel, car c'est important de prendre soin de soi ! - Des menus équilibrés à moins de 5 EUR au restaurant d'entreprise - Prise en charge des transports à 60 % - Forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à 400 EUR - Prime de participation - Des tarifs préférentiels sur des événements culturels toute l'année grâce au CSE (selon conditions)

Vous aurez pour mission de piloter la cybersécurité du groupe et de renforcer durablement sa posture de sécurité, dans un contexte de transformation. Dans un environnement retail exigeant, vous contribuerez à déployer une approche pragmatique et opérationnelle de la cybersécurité, en fédérant l'ensemble des acteurs de l'entreprise. Gouvernance et conformité Mettre en place une gouvernance cybersécurité (comités, reporting). Superviser les audits externes avec des prestataires. Garantir la conformité réglementaire et contractuelle (RGPD, exigences constructeurs et partenaires). Gestion des risques et incidents Cartographier et analyser les risques SI (exemples : intrusion, fuite de données, compromission de comptes, exfiltration via supports amovibles, IA mal utilisée, vol de matériel). Sécurité opérationnelle Sécuriser les accès SI (MFA, gestion des mots de passe, segmentation réseau, chiffrement des PC). Sensibilisation et formation Déployer et piloter des campagnes de sensibilisation régulières (ex : « Mois de la cyber », vidéos, communications internes). Créer et diffuser des supports pédagogiques adaptés (ex : « Les 5 règles de cybersécurité à respecter ») Veille et innovation : Assurer une veille technologique et réglementaire Formation -  Bac +5 (école d'ingénieur, université ou équivalent) en informatique, systèmes d'information ou cybersécurité. Expérience -  Expérience confirmée en gouvernance de la Sécurité des Systèmes d'Information (SSI). -  Pratique avérée de la définition et du pilotage de politiques de sécurité (PSSI). -  Expérience dans la mise en place de dispositifs de conformité et de gouvernance (comités, reporting, audits). Compétences clés -  Solide compréhension des enjeux stratégiques et opérationnels de la cybersécurité. -  Maîtrise des référentiels et bonnes pratiques de sécurité (ex. ISO 27001, RGPD). -  Capacité à structurer, formaliser et faire évoluer une démarche SSI transverse. Qualités personnelles -  Sens de la responsabilité et de la confidentialité. -  Excellent relationnel et capacité à travailler avec la Direction, la DSI et les métiers. -  Esprit d'analyse, rigueur et capacité de synthèse. -  Aptitude à la pédagogie et à la sensibilisation des utilisateurs.

Chez EDF, leader dans la transition écologique, ce sont au total 230 métiers qui composent notre activité et permettent chaque jour de travailler à créer un monde neutre en CO2. Notre réussite passe par la diversité d'identités, d'expériences et de profils de nos équipes. Plus que jamais l'industrie se conjugue au féminin. Votre expertise est notre priorité, pas votre genre ! Et si votre nouveau challenge professionnel commençait à la Direction Commerce d'EDF ? L'environnement Au sein de la Direction Commerciale Est, spécialisée dans le marché des professionnels, et plus précisément au pôle CEE, les agents EDF sont responsables du montage et de la qualification des Certificats d'Economie d'Energies (CEE) pour le territoire national. Elle recherche aujourd'hui un Ingénieur ou une Ingénieure Commerciale en Efficacité Energétique en CDI. Le poste Vous serez la référence au national en termes d'efficacité énergétique pour les équipes qui réalisent et contrôlent les dossiers CEE. Au quotidien, vos principales missions : Vous êtes en charge de qualifier, compléter et de valider la conformité des dossiers CEE avant que ceux-ci soient déposés au Pôle National des CEE. Vous êtes en relation avec 8 Directions Commerce Régionales (DCR) pour accompagner et monter des dossiers complexes à forte composante technique. Vous développez une expertise technique et une expertise CEE vous permettant d'être le référent national de ces sujets. Vous participez activement à l'animation et à la montée en compétences des acteurs concernés. Ce poste offre des possibilités variées d'évolution notamment dans les domaines de la vente ou du management. Poste basé à Reims. Le profil Vous justifiez d'une formation de base technique BAC+5 en Ecole d'Ingénieur qui vous permettra de développer une expertise dans le domaine des CEE en s'appuyant sur des compétences techniques liées aux process industriels solides. Doté d'une forte capacité d'adaptation et d'organisation, vous appréciez également de travailler en étroite collaboration avec vos collègues dans un bon d'esprit d'équipe. Vous faites preuve de pédagogie. Votre autonomie et votre capacité à travailler en mode projet sont des atouts pour ce poste. Ce que nous vous offrons : - Rémunération annuelle brute entre 34 et 48 k€, 13ème mois inclus, selon diplôme et expérience - Rémunération variable ; - Intéressement avec possibilité d'abondement ; - Forfait jours avec possibilité de télétravail ; - Tarifs préférentiels sur la consommation d'électricité et de gaz (sous conditions) ; - Autres avantages : couverture sociale, politique familiale, comité d'entreprise, etc. Envie d'en savoir plus ? Consultez notre site : Pourquoi choisir EDF : https://www.edf.fr/edf-recrute/pourquoi-choisir-edf/lesraisons-de-rejoindre-edf Cette mission est une opportunité idéale pour enrichir vos compétences techniques, réglementaires, financières et commerciales, et évoluer vers d'autres directions du Groupe. Le courant passe entre nous ? Alors, à vos CV. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Description du poste Notre client, entreprise reconnue et spécialisée dans le transport exceptionnel, renforce ses équipes et recrute un Technicien Pneumatique VL / PL (H/F) en CDI. Vous recherchez un poste technique, polyvalent et à forte responsabilité ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré, bien équipé et où votre expertise fait réellement la différence ? Cette opportunité est faite pour vous. Votre mission : un rôle clé au cœur de la performance Rattaché au Directeur d'agence et intégré à l'atelier du Poiré-sur-Vie, vous jouez un rôle stratégique dans la sécurité, la fiabilité et la performance d'une flotte d'environ 200 véhicules. Votre expertise garantit la disponibilité des véhicules et contribue directement à la maîtrise des coûts d'exploitation. Vos responsabilités : Vos missions sont complètes et variées : Diagnostiquer, remplacer, réparer, équilibrer et gonfler les pneumatiques VL et PL Assurer le contrôle quotidien de l'usure des pneus et de l'état général du parc Gérer la traçabilité complète des pneumatiques Suivre le rechapage, le recreusage et les réparations en lien avec les fournisseurs Organiser l'approvisionnement et piloter le budget pneumatique Veiller au bon carrossage et au parallélisme afin d'optimiser la durée de vie des pneus Préparer les véhicules pour leur passage aux mines Sensibiliser les conducteurs aux bonnes pratiques d'utilisation Participer aux réunions techniques Vous êtes un véritable référent pneumatique au sein de l'agence. Conditions proposées : CDI - 39h/semaine Rémunération attractive : 2 500 € à 3 200 € brut mensuel selon expérience Atelier bien équipé Équipe dynamique Accompagnement à la prise de poste Entreprise attentive à la qualité de vie professionnelle Profil recherché Ce poste est fait pour vous si vous disposez de : Solides connaissances en pneumatique poids lourds Une réelle autonomie (gestion d'un parc de 200 véhicules) Un excellent sens de l'organisation et des priorités Rigueur, précision et fiabilité dans le suivi et le reporting Capacité à travailler en équipe tout en prenant des initiatives Respect des délais et goût du travail bien fait Une expérience confirmée dans le domaine du pneumatique PL Maîtrise du démontage, changement (6 à 8 pneus par remorque), réparation et recreusage Vous souhaitez rejoindre une entreprise solide, où votre expertise est reconnue et valorisée ? Postulez dès maintenant et venez contribuer activement à la performance d'une flotte spécialisée dans le transport exceptionnel. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Nous recherchons un·e vendeur·se en électroménager, dans le cadre d'un contrat en alternance.  Si tu es passionné·e par la vente et prêt·e à relever de nouveaux défis, cette offre est faite pour toi ! - Tu accueilleras, conseilleras et fidéliseras la clientèle.  - Ton sens du service clientèle, ton dynamisme et ta capacité d'adaptation seront des atouts pour réussir à ce poste.Nous t'offrons la possibilité d'acquérir une expérience professionnelle enrichissante dans un environnement dynamique et stimulant. tu seras accompagné·e par une équipe expérimentée qui saura te guider et vous former tout au long de ton contrat en alternance. Si tu es motivé·e, passionné·e par la vente et que tu souhaites évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine, n'hésite plus et postule dès maintenant !   Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Préserver la propreté du magasin - Caractéristiques des produits - Caractéristiques des services - Conseiller des clients sur le choix de produits - Écouter activement - Émettre des factures de vente - Entretenir des relations avec des clients - Faire de la vente active - Identifier les besoins des clients - Utiliser une caisse Savoir-être demandés : - Efficace - Communiquant - Ecoute - Energique - Esprit d'équipe - Négociateur - Organisé

Filiale du Groupe GBH, la 1ère franchise de DECATHLON s'est implantée à La Réunion en 2006 pour répondre aux besoins des sportifs passionnés en leur proposant dans un même lieu une multitude d'articles de sports. Notre promesse : « rendre accessibles au plus grand nombre le plaisir et les bienfaits du sport ». DECATHLON, c'est environ 60 sports différents et plus de 30 000 références permettant de répondre aux besoins du sportif débutant jusqu'au plus exigeant. DECATHLON propose des produits sportifs au travers de ses 20 Marques Passion (Quechua, Tribord, Domyos, Btwin, Artengo, etc?) Notre management repose sur le développement et l'enrichissement de tous les Hommes de l'entreprise au travers de nos valeurs communes. Le poste : En rejoignant Décathlon Réunion, vous allez vite comprendre qu'ici tout le monde partage la même passion que vous: le sport. C'est simple, vous ne faites pas équipe avec des collègues mais avec des coéquipiers. Ici, vous partagez votre passion du sport au quotidien, avec des experts comme des débutants. Et d'ailleurs, on compte sur vous pour faire naître des vocations. Imaginez : évoluer dans un environnement, où la passion du sport rythme vos journées' Un VRAI job où ça bouge, ça joue, et où vous n'avez pas le temps de vous ennuyer.   Ça y est, vous vous y voyez - Parfait. On vous attend ! Intégré(e) au sein du service client, vous aurez les missions suivantes : - Accueil et orientation de la clientèle - Gestion des clients en compte (devis, bon de commande?) - Ouverture, fermeture et gestion de la monétique - Réponse aux appels téléphoniques - Gestion du flux clients - Encaissement des clients  Profil recherché : - Vous êtes au minimum titulaire d'un baccalauréat - Votre sens de la relation client et votre esprit d'équipe sont vos points forts - Vous êtes polyvalent, dynamique et souriant - Vous avez le sens de l'écoute et des responsabilités Savoir-faire demandés : - Communiquer avec des clients - Contacter des clients - Exécuter simultanément plusieurs tâches - Garantir la satisfaction des clients - Service clients - Systèmes de commerce électronique - Traiter des remboursements - Traiter les commandes de clients Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Ecoute - Energique - Esprit d'équipe - Responsabilisant

Filiale du Groupe GBH, la 1ère franchise de DECATHLON s'est implantée à La Réunion en 2006 pour répondre aux besoins des sportifs passionnés en leur proposant dans un même lieu une multitude d'articles de sports. Notre promesse : « rendre accessibles au plus grand nombre le plaisir et les bienfaits du sport ». DECATHLON, c'est environ 60 sports différents et plus de 30 000 références permettant de répondre aux besoins du sportif débutant jusqu'au plus exigeant. DECATHLON propose des produits sportifs au travers de ses 20 Marques Passion (Quechua, Tribord, Domyos, Btwin, Artengo, etc?) Notre management repose sur le développement et l'enrichissement de tous les Hommes de l'entreprise au travers de nos valeurs communes. Le poste : En rejoignant Décathlon Réunion, vous allez vite comprendre qu'ici tout le monde partage la même passion que vous: le sport. C'est simple, vous ne faites pas équipe avec des collègues mais avec des coéquipiers. Ici, vous partagez votre passion du sport au quotidien, avec des experts comme des débutants. Et d'ailleurs, on compte sur vous pour faire naître des vocations. Imaginez : évoluer dans un environnement, où la passion du sport rythme vos journées' Un VRAI job où ça bouge, ça joue, et où vous n'avez pas le temps de vous ennuyer.   Ça y est, vous vous y voyez - Parfait. On vous attend ! Intégré(e) du rayon Pêche du magasin, vous conseillez vos clients dans leurs choix et répondez aux besoins de chacun d'entre eux. Vous assurez une mise en rayon qualitative et garantissez la disponibilité des produits et une fiabilité des stocks optimales. Vous accueillez, écoutez et dialoguez avec nos clients pour répondre à leurs attentes. Profil recherché : Titulaire du Bac. Vous êtes un(e) passionné(e) de pêche et vous pratiquez régulièrement. Dynamique, vous aimez le contact client. Votre sens du service et votre esprit d'équipe sont des points forts. Savoir-faire demandés : - Caractéristiques des équipements sportifs - Compréhension des produits - Argumentaire de vente - Garantir la satisfaction des clients - Identifier les besoins des clients - Organiser la présentation de produits - Remplir des rayons Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Ecoute - Energique - Esprit d'équipe

Filiale du Groupe GBH, la 1ère franchise de DECATHLON s'est implantée à La Réunion en 2006 pour répondre aux besoins des sportifs passionnés en leur proposant dans un même lieu une multitude d'articles de sports. Notre promesse : « rendre accessibles au plus grand nombre le plaisir et les bienfaits du sport ». DECATHLON, c'est environ 60 sports différents et plus de 30 000 références permettant de répondre aux besoins du sportif débutant jusqu'au plus exigeant. DECATHLON propose des produits sportifs au travers de ses 20 Marques Passion (Quechua, Tribord, Domyos, Btwin, Artengo, etc?) Notre management repose sur le développement et l'enrichissement de tous les Hommes de l'entreprise au travers de nos valeurs communes. Le poste : En rejoignant Décathlon Réunion, vous allez vite comprendre qu'ici tout le monde partage la même passion que vous: le sport. C'est simple, vous ne faites pas équipe avec des collègues mais avec des coéquipiers. Ici, vous partagez votre passion du sport au quotidien, avec des experts comme des débutants. Et d'ailleurs, on compte sur vous pour faire naître des vocations. Imaginez : évoluer dans un environnement, où la passion du sport rythme vos journées' Un VRAI job où ça bouge, ça joue, et où vous n'avez pas le temps de vous ennuyer.   Ça y est, vous vous y voyez - Parfait. On vous attend ! Intégré(e) du rayon Pêche du magasin, vous conseillez vos clients dans leurs choix et répondez aux besoins de chacun d'entre eux. Vous assurez une mise en rayon qualitative et garantissez la disponibilité des produits et une fiabilité des stocks optimales. Vous accueillez, écoutez et dialoguez avec nos clients pour répondre à leurs attentes. Profil recherché : Titulaire du Bac. Vous êtes un(e) passionné(e) de pêche et vous pratiquez régulièrement. Dynamique, vous aimez le contact client. Votre sens du service et votre esprit d'équipe sont des points forts. Savoir-faire demandés : - Caractéristiques des équipements sportifs - Compréhension des produits - Argumentaire de vente - Garantir la satisfaction des clients - Identifier les besoins des clients - Organiser la présentation de produits - Remplir des rayons Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Ecoute - Energique - Esprit d'équipe

Présent depuis 1986 en Océan Indien, Adecco vous propose des solutions emploi diversifiées et innovantes (Intérim, CDD CDI, alternance, CDI Intérimaire). Nous sommes un acteur local engagé contre les discriminations et pour l'inclusion de la diversité ( emploi des, des seniors des travailleurs en situation de handicap). Nos consultantes à La Réunion et à Mayotte seront heureuses de vous recevoir en agence pour étudier avec vous vos possibilités d'emploi. N'hésitez plus'.Rejoignez-nous !! Le poste : Nous recherchons un ouvrier boucher (ouvrière bouchère) pour rejoindre notre équipe au sein de notre industrie de production. En tant qu'ouvrier boucher, vous serez responsable de la préparation et de la découpe de viandes, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Votre rôle consistera à assurer la transformation des produits carnés, ainsi que la gestion des stocks. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de production afin de garantir l'efficacité et la qualité des produits finis. Une bonne connaissance des techniques de découpe et un sens aigu du bon goût seront des atouts majeurs pour ce poste. Le poste est proposé sous un contrat intérimaire, vous permettant ainsi d'évoluer dans un environnement dynamique et stimulant. Vous serez amené à travailler sur différents types de viandes et à participer à des opérations de fabrication variées. Rejoignez-nous pour contribuer à notre savoir-faire et faire partie d'une équipe passionnée. Profil recherché : Nous recherchons un ouvrier boucher qualifié, avec une expérience de 1 à 3 ans dans l'industrie de la viande. Vous devez posséder des compétences en découpe, désossage et préparation des produits carnés. La maîtrise des techniques de conservation et de présentation est indispensable. La rigueur, le respect des normes d'hygiène et la capacité à travailler en équipe sont essentiels. La polyvalence et l'autonomie dans le travail seront des atouts majeurs. Une connaissance des différents types de viandes et des produits dérivés est appréciée. Savoir-faire demandés : - Adopter des pratiques efficaces de transformation des denrées alimentaires - Supporter les odeurs fortes - Travailler au sein d'une équipe dans la transformation d'aliments - Utiliser du matériel de découpe Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Rapide - Réactif

Nous proposons les titres professionnels suivant : Niveau BAC durée 18 mois : - Assistant Manager - Technicien en Logistique d'Entreposage Niveau BAC+2 durée 24 mois : - Assistant commercial - Manager d'unité marchande - Technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique - Négociateur technico commercial Le rythme de l'alternance est d'une journée de 7 heures de formation par semaine . Le poste : Boostez vos compétences dans un commerce de proximité à Saint?Pierre ! Vous aimez le contact client, la vente polyvalente et évoluer dans un environnement où chaque jour est différent ? Notre centre de formation recrute, pour l'une de ses entreprises partenaires, un·e Apprenti·e Conseiller·ère de vente polyvalent·e en commerce de proximité, à Saint?Pierre. Vos missions - Accueillir et conseiller les clients sur les produits proposés - Participer à la vente et à l'encaissement - Mettre en rayon, organiser et valoriser les produits - Contribuer à la gestion des stocks et au réassort - Veiller à la propreté et au bon fonctionnement du commerce Horaires - Du lundi au samedi de 7h à 18h30 (selon planning) Ce que nous vous offrons - Une formation professionnalisante en alternance - Un accompagnement tout au long de votre parcours - Une immersion dans l'univers du commerce de proximité - Une expérience enrichissante auprès de professionnels du secteur Profil recherché : - Sens du service client et bon relationnel - Organisation, rigueur et polyvalence - Motivation et envie d'apprendre - Débutant·e accepté·e Savoir-faire demandés : - Caractéristiques des produits - Compréhension des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Écouter activement - Entretenir des relations avec des clients - Garantir la sécurité de conservation des stocks - Identifier les besoins des clients - Préserver la propreté du magasin - Remplir des rayons Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Ecoute - Efficace - Réactif