Tu veux démarrer ta carrière dans la grande distribution ? Deviens Assistant Manager en magasin en apprentissage ! Qui sommes-nous ? Le CFA All Technics, situé à Charenton-le-Pont (94), forme depuis 2008 les futurs talents du commerce et de la grande distribution. Tu es dispo à 100 % et tu veux évoluer vite dans la grande distribution ? AllTechnics c'est : - Entreprise garantie parmi +500 magasins partenaires (Intermarché, Carrefour, Franprix.) ; - Une entreprise à moins de 45 min de chez toi ; - Une formation rémunérée et 100% financée (aucun frais). Tes missions en entreprise : Pendant 12 mois, tu vas apprendre les bases du management et de la gestion d'un magasin : - Gérer un magasin ; - Superviser et accompagner une équipe ; - Organiser et gérer les rayons d'un magasin ; - Mettre en place des actions commerciales ; - Participer au recrutement et à l'intégration de nouveau collaborateurs. Ta formation (100 % financée) : Tu travailles en magasin tout en préparant un diplôme niveau BAC. Rythme : 1 jour par semaine en formation, le reste du temps en entreprise. Les avantages de l'alternance : En plus de ton salaire : ton Pass Navigo (remboursé à 50 %) ; Carte étudiante ; Prime d'activité, Aide au logement, Aide Mobili-Jeune, etc. Et après la formation ? Tu pourras accéder rapidement à des postes à responsabilités : - Assistant manager ; Chef(fe) de rayon ; Responsable de rayon ; etc. Ou poursuivre tes études vers : - Titre Professionnel Manager d'Établissement Marchand (Bac+2) ; BTS Management Commercial Opérationnel (Bac+2). Profil recherché : - Tu as en entre 16 et 29 ans* (30 ans moins 1 jour); - Tu es éligible au contrat d'apprentissage ; - Tu as un CAP Vente/Commerce validé (ou équivalent) + une première expérience de 10 mois dans la vente/commerce ou un niveau 1ère générale et technologique validé ; - Tu es motivé(e), dynamique et prêt(e) à t'investir. Un recrutement simple et rapide : - Étude de ta candidature ; - Réunion d'information collective ; - Mise en relation avec nos magasins partenaires. Postule maintenant et lance ta carrière avec le CFA All Technics !

Vous intégrez la division Digital Platform Services (DPS) au sein de l'agence Sopra Steria Lyon composée d'une centaine de collaborateurs.Tout au long de votre parcours dans le Groupe vous êtes accompagné(e) par votre manager opérationnel, présent en lien de proximité sur votre mission, et qui vous accompagne dans votre évolution de carrière.L'esprit d'équipe étant primordial chez Sopra Steria, plusieurs évènements par an sont organisés afin de nous rassembler et partager des moments de convivialité : afterworks, petit déjeuners, compétitions internes (sportives sur United Heroes ou gaming sur Discord), communautés techniques..Rejoignez un groupe international et intégrez des missions chez nos clients du CAC40 dans des secteurs divers : énergie, automobile, banque, transport, industrie, services publics nationaux.Un challenge s'offre à vous, futur(e) Architecte Infrastructure !Votre rôle et vos mission :Vous êtes responsable de la définition, de la conception des bonnes pratiques sur des schémas d'architecture pour mettre en oeuvre et exploiter l'ensemble des solutions de façon optimale. En tant qu'architecte, vous :Garantissez l'architecture du SI clientGarantissez l'infrastructure mutualisée dans les DatacentersIntervenez dans la validation des flux (validation technique et sécurité)Intervenez dans l'urbanisation des infrastructures déployées dans les DatacenterIntervenez dans les phases de transition, d'avant-vente, de projets et de RUNAnimez la veille technologique et la capitalisation des bonnes pratiquesAnimez les comités d'innovation technologiques et les comités d'architectureCe que nous proposons :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missionsUn package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensembleDes centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du GroupeDes plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnelLa possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore)

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JobnKey recherche pour l'un de ses clients un(e) Mécanicien(ne) véhicules utilitaires en CDI, basé(e) à Dompierre-sur-Yon. Vous aimez la mécanique, le diagnostic et les interventions variées ? Rejoignez un atelier structuré et convivial, où vous serez accompagné(e) dès votre arrivée et pourrez développer durablement vos compétences techniques. Vos missions Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez l'entretien, la maintenance et la réparation de véhicules utilitaires. À ce titre, vous intervenez notamment sur : Les opérations d'entretien courant et périodique ; La maintenance préventive et curative des véhicules ; Les diagnostics, contrôles et réglages mécaniques ; Les systèmes de freinage, suspension, embrayage, vidange, graissage et mise à niveau ; La détection des pannes et le remplacement des pièces défectueuses ; La pose d'accessoires et d'équipements spécifiques ; Des dépannages ponctuels chez les clients ou sur la route. Votre profil Vous disposez d'au moins un an d'expérience en mécanique automobile, véhicules utilitaires, poids lourds, travaux publics, agricole ou maintenance industrielle. Vous êtes titulaire du permis B. Une formation en mécanique de type CAP, BEP ou Bac Pro est appréciée. Rigoureux(se), volontaire et autonome, vous aimez le travail en équipe et avez le souci du travail bien réalisé. Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique, avec des formations régulières et un accompagnement à la prise de poste. Ce que nous vous proposons Un CDI à temps complet, sur une base de 39 heures par semaine ; Des heures supplémentaires majorées ; Un rythme alterné : une semaine du lundi au vendredi, puis une semaine du mardi au samedi midi ; Un parcours d'intégration personnalisé ; Des formations techniques régulières ; Un atelier équipé avec du matériel entretenu et renouvelé ; Une mutuelle avantageuse, une prime de participation et des avantages CSE ; Un environnement de travail convivial et des possibilités de mobilité interne. Poste basé à Dompierre-sur-Yon (85).

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Mission Notre magasin Krys recrute un(e) opticien(ne) pour accompagner notre croissance et maintenir notre niveau d'exigence. Si vous êtes prêt à rejoindre une équipe chaleureuse de six personnes ayant à cœur d'assurer un service client de qualité, voici vos missions : Pratiquer les examens de vue de qualité dans des conditions de travail optimales (salle d'optométrie, outils et technologies de qualité...) Apporter vos recommandations techniques (types de verres, de traitement selon le défaut visuel), et esthétiques (visagisme) Assurer le contrôle qualité, les ajustements et les petites réparations des lunettes Proposer un parcours d'achat des plus qualitatifs avec une expérience client différenciante, Contribuer à la fidélisation en assurant un service après-vente de qualité Gérer les commandes et le suivi administratif (tiers payant, facturation, relations avec les mutuelles) Participer à la mise en valeur du magasin : merchandising, agencement, propreté Envie d'évoluer et de travailler dans une équipe stable ayant à cœur d'assurer un service de qualité ? Ici vous trouverez : un environnement serein, des outils de pointe, l'accompagnement en continu. Vous pourrez vous consacrer pleinement au client grâce à l'atelier centralisé. Pour développer vos compétences nous vous proposons tout au long de votre parcours des formations à la demande (plateforme digitale de formation Kampus et les nombreuses formations de l'Academy by KRYS GROUP). Profil Que vous ayez un an ou dix ans d'expérience en optique, les point les plus importants pour nous sont votre curiosité, l'envie d'apprendre et que vous soyez titulaire du BTS Opticien-Lunetier (obligatoire). Dans l'idéal, vous disposez des compétences spécifiques au métier : - Connaissances techniques en optique : examen de vue, montages... - Connaissances des techniques de vente - Connaissances des produits (montures, verres, contactologie...) - Connaissances en manipulation des lentilles de contact serait un plus. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Vous vous reconnaissez dans nos valeurs ? Nous serons ravis de faire votre connaissance. Chaque candidature compte : nous prenons le temps d'y répondre systématiquement, quelle que soit l'issue du processus. Nous sommes réactifs et le process de recrutement est rapide : un entretien téléphonique, un entretien au magasin, vous rencontrez l'équipe.

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