Filiale du groupe Babcock International (26 000 collaborateurs dans le monde), Babcock France est une entreprise spécialisée dans la défense, réunissant plus de 600 femmes et hommes engagés pour construire un monde fiable et sûr.Nos équipes assurent l’exploitation, la mise à disposition et la maintenance d’aéronefs et d’équipements, le soutien à la formation militaire, ainsi que la réalisation de missions critiques au service des clients défenses et civils : Armée de l’air et de l’espace, Marine nationale, Sécurité civile, Douanes, Gendarmerie nationale, et SAMU héliporté..Dans le cadre de la poursuite de notre développement et de l'obtention du contrat Mentor 2, nous assurerons prochainement à Salon-de-Provence (13) des activités de formation au pilotage et d’entraînement sur des appareils de type PC-7 et nous recrutons un(e) Technicien Armement Sécurité Sauvetage en CDI.En tant que Technicien(ne) Armement Sécurité Sauvetage, vous avez pour objectif d’assurer la mise à disposition, les opérations d’entretien, de révision, de réparation et de dépannage des équipements des personnels navigants et des sièges éjectables de notre flotte d’aéronefs.Vos missions seront les suivantes, réparties sur trois activités principales :.L’équipement des personnels navigants (PN) :Effectuer les opérations de maintenance programmées et non programmées des équipements PN (Casque, masque, gilet, pantalon anti-G et équipements de survie), nécessitant pour certains une maîtrise de la pyrotechnieAttribuer les équipements aux équipages en fonction de leur morphologieGérer les trousses de secoursParticiper à la formation des équipages sur les équipements PNLes sièges éjectables :Déposer et poser les sièges éjectables sur avionsEffectuer les opérations de maintenance et de dépannage des siègesGérer les trousses individuelles complémentaires de secours d’urgence des sièges éjectablesDésarmer et armer les sièges éjectablesStocker les sièges éjectables armés ou désarmésLes verrières :Désarmer, déposer, poser et armer la verrièreLa bonne conduite de ces missions nécessite, au quotidien, un contrôle rigoureux de la qualité des opérations effectuées, l’identification des anomalies et la réalisation des corrections nécessaires.De plus, les différentes opérations de maintenance devront être saisies et suivies dans le système de gestion de la maintenance.Vous devrez être garant(e) des aspects Sécurité et Qualité et participer à la démarche d’amélioration continue.La liste des missions n’est pas exhaustive et peut être amenée à évoluer.

A PROPOS DE... Tu as déjà vu les camions avec le logo du groupe Acorus mais tu ne t'es jamais posé la question de ce que l'on fait? C'est peut être le moment de te la poser car ton bonheur est peut être au bout de cette annonce On va commencer par le début. Alors Acorus c'est quoi? Nous sommes une entreprise de service spécialisée dans la rénovation de bâtiments. On existe depuis 1996 et compte aujourd'hui plus de 1300 salariés avec 13 agences en France. Quand tu penses que l'on était 250 salariés il y a 6 ans on se dit qu'on est vraiment dans une boite de dingue avec une évolution incroyable. Aussi notre président nous guide vers des horizons novateurs, ambitieux et écologiques. Quelle chance! Car oui, nous sommes une entreprise engagée à redonner le sourire à notre planète ! NOS VALEURS... Mais comment est-ce possible ? Notre culture "d'entreprise partagée" nous permet d'évoluer dans un climat de confiance et d'autonomie qui favorise le bien être au travail et la productivité! Du coup, nous avons de nombreux talents qui se sont révélés et qui font la richesse du Groupe Acorus. Non non je t'assure, il est possible de concilier confiance, partage, épanouissement avec performance! Je te dis tout cela car il faut que tu saches où tu mets les pieds. On grandit, on évolue, on saisit des opportunités, on teste, on échoue, on apprend et on recommence... LE POSTE... Du coup, nous recherchons aujourd'hui pour notre agence de Croissy-Beaubourg (77) un Chef de projet OPC pour intervenir sur le secteur de l'IDF. Tu interviendras sur des marchés de réhabilitation sociale, en TCE. Tes principales missions : En tant qu'OPC, tu auras à gérer plusieurs chantiers de réhabilitation TCE, à dominante marchés publics Suivi de chantiers, avec les techniciens internes et sous-traitants Gestion de dossiers techniques Relationnel important avec les MOA, MOE en externe, et chefs d'entreprises spécialisés et assistantes en interne TON PROFIL ... Diplômé en licence , DUT, BTS Bâtiment, tu as une première expérience en gestion de chantiers en GO ou réhabilitation lourde. Tu es motivé, et tu désires faire ta place au sein d'un groupe novateur, tu as le sens du service et de la satisfaction client et qu'en plus tu es sympa alors postule, tu ne seras pas déçu ! Tes avantages: CDI/39H/Véhicule/Carte essence/Téléphone/outillages électroportatifs/Vêtements de travail/Mutuelle/Ticket restaurant/Primes de participation et intéressement/CE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.

Jobmania, le cabinet de recrutement, recherche un talent pour son client: ITEC MATERIALS ! ENTREPRISE: Itec Materials est une entreprise industrielle lyonnaise, spécialisée dans la protection temporaire des pièces et équipements sensibles (contre la corrosion, l'humidité, les décharges électrostatiques.). Nos clients - grands donneurs d'ordres dans l'aéronautique, le nucléaire, l'électronique ou encore l'énergie - comptent sur nous pour garantir la fiabilité de leurs chaînes logistiques. Depuis son rachat en 2020 par trois anciens salariés, l'entreprise connaît une croissance continue portée par une stratégie de diversification produit, un service client réactif et un investissement soutenu dans l'expertise technique. Avec une équipe resserrée (15 collaborateurs) et un fonctionnement agile, Itec Materials conjugue l'exigence industrielle à la proximité et la réactivité d'une PME. La culture interne valorise la prise d'initiatives, la montée en compétences, et l'implication dans des projets concrets et utiles. MISSIONS: -Rattaché-e à la direction commerciale et en lien étroit avec notre expert métier, vous serez chargé-e de : -Développer et fidéliser un portefeuille clients existants et nouveaux, -Conseiller techniquement les clients et proposer les solutions adaptées à leurs besoins, -Établir les devis et assurer leur suivi administratif, -Participer à la prospection commerciale (base CRM existante, leads marketing qualifiés), -Réaliser une veille concurrentielle active sur votre segment de marché. INFOS PRATIQUES: -Contrat : CDI, temps plein (39h) avec RTT -Rémunération : Selon profil, package entre 30k et 40k€ brut/an -Localisation : Poste basé à Lyon 9e -Déplacements : 3 à 4/mois dont découchages possibles -Évolution : Possibilité d'évoluer vers un poste de commercial terrain ou vers d'autres divisions du groupe NOUS RECHERCHONS: Vous justifiez d'une première expérience dans une fonction commerciale B2B, idéalement en environnement industriel. Vos atouts : -Vous avez un réel intérêt pour les environnements techniques et industriels, vous aimez comprendre les produits que vous vendez, -Vous êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit, avec une expression claire et professionnelle, -Vous êtes structuré-e, rigoureux-se, tout en restant adaptable dans un environnement PME, -Vous savez faire preuve de pugnacité commerciale : vous relancez, vous cherchez des solutions, vous ne lâchez pas facilement, -Vous avez le sens du collectif et vous appréciez le travail en équipe, -Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux (CRM, ERP, etc.), ou avez la capacité à apprendre vite. Pourquoi nous rejoindre ? -Une division en plein développement, soutenue par un expert métier reconnu, offrant des perspectives concrètes d'évolution. -Un rôle commercial complet, qui vous permet de piloter l'ensemble du cycle de vente et de construire une vraie relation client. -Un environnement de travail responsabilisant, à taille humaine, où votre contribution est visible et valorisée. -Une culture pragmatique et bienveillante, centrée sur la transmission, la rigueur et l'autonomie.

Expertise comptable, conseil, audit, gestion sociale... Le classique pour un cabinet d'expertise-comptable ! Nos atouts - Ils sont plus de 70 : 70 collaborateurs répartis sur 3 sites : Villefranche S/S (siège), Lyon et Sainte-Foy-Lès-Lyon. Bonne ambiance, entraide et surtout, 70 pauses gourmandes d'anniversaire ! Que vous soyez de la Team Beaujolais , gastronomie aux Halles ou shopping à la Part-Dieu , nous avons forcément un bureau fait pour vous ! Quelques atouts supplémentaires : - Automatisation des travaux grâce aux outils digitaux (CEGID, AUDITSOFT, MOOVAPPS...) - Les avantages du cabinet à taille humaine : proximité, entraide, priorité à l'humain. - Primes, chèques vacances, intéressement, participation au transport, CSE, RTT. - Plusieurs temps forts par an : journée annuelle du cabinet, soirée de Noël (avec le vrai Père-Noël ), défis en équipe pour les plus sportifs (Marathon du Beaujolais, Run'In Lyon, etc. NDLR : Aussi un peu pour compenser les pauses gourmandes !) Le poste : Chez CERALP, nous ouvrons cette nouvelle année en recrutant un·e Collaborateur·rice Comptable pour notre bureau de Villefranche-sur-Saône. À seulement 25 minutes de Lyon, Villefranche S/S offre un cadre de travail plus fluide et plus serein, loin des embouteillages, mais proche de l'essentiel : une équipe soudée, une vraie proximité managériale, et des dossiers variés et stimulants. Vous intégrerez l'une de nos équipes d'expertise comptable (une dizaine de collaborateurs), accompagnée par une manager reconnue pour sa pédagogie, sa douceur et son goût pour la transmission. Ici, on privilégie la qualité du travail, l'entraide et la construction sur le long terme. Votre quotidien En autonomie, sur un portefeuille diversifié (BIC, BNC, LMNP, TPE / PME, SCI?) : - Tenue et révision comptable - Établissement des déclarations fiscales - Préparation des bilans et liasses - Conseil et relation client tout au long de l'année Outil : Cegid/Loop Le profil que nous recherchons - Minimum 3 ans d'expérience en cabinet comptable - Goût pour le travail bien fait et le contact client - Envie d'évoluer dans un environnement stable, humain et structuré Chez CERALP, vous trouverez - Une rémunération attractive : primes, intéressement, chèques vacances - De la flexibilité : RTT, possibilité de semaine en 4,5 jours, télétravail 1 jour/semaine - Un CSE et des temps forts toute l'année - Et surtout, un cabinet où l'on prend le temps de bien travailler- ensemble Et si cette nouvelle année était celle d'un poste dans lequel vous vous projetez vraiment ? Discutons-en. - Début du contrat : Le plus tôt possible - Diplôme(s) requis : DCG, BTS CG, DSCG, BAC +2 - Expérience requise : + de 3 ans - Salaire : À partir de 33000 euros brut par an Les avantages proposés par CERALP : - Bonne ambiance - Chèques vacances - CSE - Défis sportifs - Gare SNCF à 5 minutes à pieds - Journée annuelle du cabinet - Soirée de noël avec le vrai Père Noël Profil recherché : Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.

Rejoignez un cabinet à taille humaine qui évolue depuis plus de 25 ans ! Le Cabinet ABC COMPTABILITE est un acteur reconnu dans le secteur de l'expertise comptable et de commissariat aux comptes et dans les services associés à ses activités : gestion sociale, RH, gestion financière, ingénierie patrimoniale. Fort de son développement, notre cabinet compte aujourd'hui plusieurs implantations situées notamment à Lyon, Villard-de-Lans, Voiron, Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs et Vaulx-Milieu. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Collaborateur(trice) Comptable souhaitant intégrer une équipe dynamique, collaborative et engagée dans l'accompagnement de ses clients. Votre mission Rattaché(e) à la co-gérante et/ou au responsable de bureau, vous prenez en charge un portefeuille clients en autonomie et participez activement à leur accompagnement comptable et fiscal. Vous serez un véritable partenaire de confiance pour vos clients. Au quotidien, vous serez amené(e) à : Gestion comptable et relation client Gérer un portefeuille clients de la tenue comptable jusqu'à l'établissement du bilan Être l'interlocuteur privilégié des clients sur les dossiers confiés Répondre aux demandes et accompagner les clients dans leurs problématiques quotidiennes Identifier les besoins complémentaires et proposer des solutions adaptées en lien avec votre responsable Participer aux rendez-vous clients et aux réunions bilan avec l'expert-comptable Organisation et suivi des dossiers Assurer le suivi des dossiers et des échéances Veiller au respect des délais et des budgets Mettre à jour les outils de suivi d'activité Informer régulièrement votre responsable de l'avancement des travaux Participer au suivi administratif des dossiers Votre autonomie Vous disposez d'une réelle autonomie dans la gestion de vos missions jusqu'à l'établissement du bilan tout en bénéficiant d'un accompagnement de proximité et du soutien de l'équipe. Nous valorisons les échanges, le partage des connaissances et l'entraide entre collaborateurs. Votre profil Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous avez : Une formation comptable Bac +3 minimum (DCG, Licence Comptabilité ou équivalent) Une expérience de 4 à 5 ans minimum en cabinet d'expertise comptable Une autonomie sur la gestion d'un portefeuille clients jusqu'au bilan De solides connaissances comptables et fiscales Le sens de l'organisation et des priorités Un bon relationnel client et un esprit d'équipe développé Une capacité d'analyse et un vrai sens des responsabilités Pourquoi nous rejoindre ? Cabinet reconnu et en développement Télétravail partiel possible Tickets restaurant Formations internes et accompagnement à la montée en compétences Matériel informatique fourni Environnement de travail collaboratif et bienveillant Possibilités d'évolution Nous recherchons avant tout une personnalité impliquée, curieuse et souhaitant évoluer durablement au sein d'un cabinet où la proximité, la qualité et l'esprit d'équipe occupent une place importante. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Rejoignez-nous !

EN BREF : CDI - CHEF DE CHANTIER GROS ŒUVRE H/F - TOULOUSE Vous aimez voir un projet prendre forme, coordonner les équipes et être le garant de la bonne exécution des travaux sur le terrain ? Notre client, entreprise de bâtiment reconnue sur le bassin toulousain, poursuit son développement et recherche un Chef de Chantier Gros Œuvre H/F pour renforcer ses équipes. UNE ENTREPRISE OÙ LES RELATIONS HUMAINES COMPTENT Loin des grandes structures impersonnelles, vous intégrez une agence à taille humaine où la proximité avec la direction et les conducteurs de travaux favorise la réactivité, le dialogue et la confiance. L'esprit collectif est une réalité au quotidien : les équipes avancent ensemble avec un objectif commun, celui de livrer des ouvrages de qualité dans un environnement de travail respectueux et convivial. Et parce que l'équilibre de vie est important, les chantiers sont exclusivement situés dans la région toulousaine : aucun découché à prévoir. VOTRE RÔLE Véritable chef d'orchestre sur le terrain, vous assurez la préparation, l'organisation et le suivi des opérations qui vous sont confiées. À ce titre, vous : - Préparez et organisez les travaux en lien avec le conducteur de travaux ; - Coordonnez les équipes internes et les différents intervenants présents sur le chantier ; - Veillez au respect du planning, des budgets et des objectifs de production ; - Garantissez la qualité des réalisations et l'application des règles de sécurité ; - Anticipez les besoins matériels et humains ; - Assurez le suivi quotidien du chantier et remontez les informations nécessaires à la conduite des opérations ; - Contribuez à maintenir une dynamique positive au sein des équipes. DES RÉALISATIONS VARIÉES ET TECHNIQUES Vous intervenez sur des projets de construction diversifiés : - Bâtiments tertiaires ; - Ouvrages industriels ; - Établissements scolaires ; - Complexes sportifs ; - Établissements de santé ; - Programmes de logements collectifs. Cette diversité vous permettra d'évoluer sur des opérations aux enjeux techniques variés et de développer pleinement votre expertise. LE PROFIL RECHERCHÉ - Formation dans le bâtiment ou expérience significative en gros œuvre ; - Expérience confirmée d'au moins 5 ans en encadrement de travaux ; - Solides compétences organisationnelles et techniques ; - Capacité à fédérer les équipes et à prendre des décisions sur le terrain ; - Sens des responsabilités, rigueur et esprit d'initiative. CE QUE NOTRE CLIENT VOUS OFFRE - Un poste en CDI au sein d'une entreprise solide et reconnue ; - Des projets locaux d'envergure et techniquement intéressants ; - Une réelle autonomie dans la gestion de vos chantiers ; - Un management accessible et à l'écoute ; - Une ambiance de travail basée sur le respect, la confiance et l'entraide ; - De belles perspectives d'évolution au sein de la structure. Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui conjugue expertise technique, proximité managériale et qualité de vie au travail ? N'hésitez plus, échangeons sur votre projet professionnel en toute confidentialité.

Description de l'offre: Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Habsheim. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Mulhouse fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 372 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Description de l'offre: Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Habsheim. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Mulhouse fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 372 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Domaliance Orléans fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 372 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOUS ÊTES... Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS... * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. un paiement annualisé lissé. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 8EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 25EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.44EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 75%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Domaliance Orléans fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 372 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOUS ÊTES... Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS... * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. un paiement annualisé lissé. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 8EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 25EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.44EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 75%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.