Heb je een passie voor mode?
Geeft het behalen van commerciële doelstellingen jou een kick?
Krijg je energie van je team en jezelf te (blijven) ontwikkelen?

Lees dan zeker verder, jij bent misschien het volgende SUPER-talent in onze winkel te Lier!

Je profiel als Assistant Store Manager:

• Jij voelt je als een vis in het water tussen je dreamteam en de klanten.
• Voor jou is kennis en informatie delen vanzelfsprekend, en jouw enthousiasme werkt aanstekelijk voor het hele team.
• Dankzij je organisatietalent hou je moeiteloos verschillende balletjes in de lucht.
• Het motto “meten is weten” past perfect bij jou. Je gaat voor de kers op de taart – opgeven staat simpelweg niet in je woordenboek.
• Je bent flexibel en weekendwerk schrikt je niet af . 
• Je werkt nauw samen met de Store Manager en ondersteunt elkaar bij het dagelijkse reilen en zeilen van de winkel, van operationele taken tot strategische beslissingen, om samen met het team het beste resultaat te behalen.

Je missie als Assistant Store Manager:

• Je biedt onze klanten een sprankelende en persoonlijke service. 
• Je gaat altijd een stapje verder om je KPI’s te behalen en je verkoopcijfers te maximaliseren.
• Je inspireert je team elke dag en zorgt ervoor dat iedereen samen het beste resultaat behaalt.
• Dankzij je creatieve geest en gevoel voor mode zorg je voor een commerciële en aantrekkelijke uitstraling van de winkel.
• Je verzekert een vlot en efficiënt verloop van alle procedures en administratie.

Wat mag je verwachten bij LolaLiza? 

• Een mooie kans om deel uit te maken van een familiaal Belgisch modebedrijf.
• Een dynamische en afwisselende job, omringd door enthousiaste en geweldige collega’s.
• De juiste begeleiding en coaching om verder te groeien, zowel in je rol als persoonlijk.
• Een aantrekkelijk salarispakket, inclusief maaltijd- en ecocheques, personeelskorting en benefits at work.
• Boeiende en leerzame opleidingen om je skills verder te ontwikkelen.

-

20-36 uur | ’s-Hertogenbosch | € 3.329 - € 4.723 Ben jij een bevlogen verpleegkundige met een hart voor moeder en kind? Als obstetrieverpleegkundige speel jij een cruciale rol tijdens één van de meest bijzondere momenten in het leven: de geboorte. Jij biedt professionele zorg, geruststelling en warmte aan zowel moeder als pasgeborene. Jij maakt het verschil! Waar ga je werken? Je gaat aan de slag op onze veelzijdige afdeling Verloskunde – een plek waar geen dag hetzelfde is. Hier komt jouw professionaliteit, stressbestendigheid en verantwoordelijkheidsgevoel volledig tot hun recht. We bieden gezinsgerichte zorg, waarbij de aanstaande ouders altijd centraal staan. Samen met hen geef jij vorm aan een warm, betrokken en persoonlijk zorgtraject rondom de geboorte. Wat ga je doen? Als obstetrieverpleegkundige bied je hoogwaardige, betrokken zorg aan vrouwen in een van de meest bijzondere fases van hun leven – tijdens de zwangerschap, de bevalling en de kraamperiode. Je combineert medische deskundigheid met warme begeleiding en speelt een sleutelrol in een hecht, multidisciplinair team. Je verleent kwalitatieve, gespecialiseerde zorg aan zwangere -, barende- en kraamvrouwen; Je coördineert de zorg rondom jouw patiënten en bewaakt continu de vitale functies van moeder en kind; Je biedt psychosociale begeleiding en zorgt voor een veilige, vertrouwde omgeving voor het gezin; Je werkt nauw samen met gynaecologen, verloskundigen, kinderartsen, kraamzorg en andere zorgprofessionals; Je bewaakt de voortgang, kwaliteit en continuïteit van de zorg en fungeert als verbindende schakel tussen patiënt, familie en het behandelteam. In stressvolle situaties behoud jij het overzicht en blijf je rustig en doortastend handelen. Daarnaast denk je actief mee over verbeteringen op de afdeling en draag je bij aan de verdere ontwikkeling van onze verloskundige zorg. Wat breng je mee? Je bent een gediplomeerd mbo- of hbo-verpleegkundige, aangevuld met het diploma Obstetrieverpleegkundige; Je kunt zelfstandig werken en organiseren binnen een dynamische en soms hectische werkomgeving; Je handelt bewust en zorgvuldig met oog voor patiëntveiligheid en de kwaliteit van zorg; Je beschikt over overtuigingskracht en bent integer en communicatief vaardig; Je bent een proactieve teamplayer die stevig in zijn of haar schoenen staat; Je hebt energie, initiatief en weet collega’s te motiveren en inspireren. Wat bieden wij jou? Een jaarcontract voor 20-36 uur per week, met uitzicht op een vast contract; Inschaling in functiegroep 50 met een salaris tussen € 3.329 en € 4.723 (op basis van 36 uur per week); Voor hbo-obstetrieverpleegkundigen gelden er 2 uitloopperiodieken; Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%; Reiskostenvergoeding. Interesse in deze vacature? Stuur dan jouw cv en motivatiebrief naar ons toe via het online sollicitatieformulier! Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Ingrid Everaars, unithoofd, op telefoonnummer 073-553 2302. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen team recruitment op telefoonnummer 073 - 553 86 75 of per e-mail: werken@jbz.nl. Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet! Werken bij: Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ magazine. Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je

Krijg jij energie van het op afstand leidinggeven aan een dynamisch team waarin jij met jouw coördinerende en coachende vaardigheden zorgt voor flexibele oplossingen? Weet jij met jouw ervaring en tactisch inzicht operationeel bij te dragen aan capaciteitsvraagstukken en het management hierin te adviseren? Denk en handel je in kansen om een succesvolle, professionele planorganisatie te realiseren? Dan gaan wij graag deze uitdaging aan met jou! Samen met een ervaren, gedreven teammanager flex en rooster en een teammanager contract- en leveranciersmanagement zorg je voor een professioneel werkende afdeling Flex en Rooster. Jullie doen dat in gedeeld leiderschap en zetten elkaars talenten in. Dit ga je doen Binnen jouw rol als Teammanager Flex & Rooster ligt de nadruk op drie gebieden: Leidinggeven In deze functie geef je leiding aan de intermediairs en flexmedewerkers. Je moet het leuk en uitdagend vinden om leiding te geven aan ongeveer 60 collega's die op afstand werken. Verder coördineer je de dagelijkse werkzaamheden, begeleidt je medewerkers in hun ontwikkeling en knelpunten weet je proactief op te lossen. Door jouw coachende aanpak en het uitvoeren van helder personeelsbeleid, inclusief functionerings- en verzuimgesprekken, creëer je een omgeving waarin mensen excelleren. Je weet ook op afstand sterke verbinding te creëren met jouw team en houdt overzicht door jouw helicopterview. Samen bouw je aan succes! Bedrijfsontwikkeling Je zorgt voor naleving van doelstellingen en richtlijnen, met het jaarplan 2026 als uitgangspunt en vindt het leuk om verder te bouwen aan een professioneel ingerichte planorganisatie. Tevens fungeer je als sparringpartner voor de manager M&O. Met jouw planning- en organisatievaardigheden en financieel inzicht is het opstellen van managementrapportages en het bijdragen aan de vernieuwing van tools en werkwijzen om roostering en planning te vereenvoudigen geen lastige opgave. Je denkt op tactisch en operationeel niveau mee over hoe de afdeling blijft aansluiten op de eisen van een veranderende BrabantZorg-organisatie. Je borgt en bouwt aan efficiënte werkprocessen, stemt deze goed af binnen de teams en zorgt voor een effectieve communicatie- en overlegstructuur. Beleid en kwaliteit Met jouw expertise weet je kansen en externe ontwikkelingen te vertalen naar concrete voorstellen, waarbij je tactisch beleid ontwikkelt met directe impact op de dagelijkse praktijk. Je zorgt voor effectieve processen, protocollen en procedures binnen de geldende wet- en regelgeving rond flexibele inzet. Je hebt oog voor het terugdringen van verzuim en het versterken van duurzame inzetbaarheid. Door jouw verbindende aanpak versterk je de samenwerking met interne en externe partijen en neem je het voortouw in organisatiebrede projecten. Dit bieden wij Elke dag zo fijn mogelijk. Dat is wat ons elke dag drijft bij de ondersteuning van bewoners en cliënten én dat is wat we willen voor onze medewerkers. We zoeken gemakkelijk de samenwerking op, zijn enthousiast, professioneel, collegiaal, zorgvuldig én flexibel. Dit doen wij vanuit 32 locaties en diverse zorgsoorten. Bij BrabantZorg heerst een warme, behulpzame en ambitieuze cultuur. Die ambitie vertaalt zich in interessante ontwikkelingen in de zorgtechnologie, vooruitstrevende projecten en investeringen in de medewerkers. Creativiteit en eigen initiatief worden gewaardeerd en gestimuleerd door positieve feedback en zelfreflectie. Bij ons maak je echt het verschil! Daarnaast bieden we jou: Een werkomgeving waar aandacht is voor jouw gezondheid, welzijn en werk-privé balans; Een omgeving waarin je veel vertrouwen en verantwoordelijkheid krijgt; Een bepaalde tijd contract voor de duur van één jaar; Een salaris in FWG 60, volgens de CAO VVT; Een goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld, collectieve verzekeringen en een eindejaarsuitkering van 8,3% (dat is een volledige dertiende maand); Keuze in arbeidsvoorwaarden met fiscaal voordeel, zoals een laptop- of fietsregeling

Wil jij werken op Schiphol, één van de meest dynamische werkplekken van Nederland, en daarbij écht iets betekenen voor reizigers? Als Passagiersassistent speel jij een belangrijke rol in het begeleiden van passagiers met een mobiliteitsbeperking binnen de terminal. Via DriveSolid Academy krijg je de kans om je rijbewijs C of D kosteloos te behalen, terwijl je al aan het werk bent. Je start als passagiersassistent en groeit door naar Ambulift Chauffeur / Rolstoelbuschauffeur op het platform. Je hebt nog geen C- of D-rijbewijs? Geen probleem. Deze functie biedt jou een unieke combinatie van werken, leren en doorgroeien op een bijzondere locatie: luchthaven Schiphol. Wat bieden wij? Bij Axxicom krijg je de kans om te werken op een plek die je nergens anders vindt. Je bouwt aan je toekomst, ontwikkelt nieuwe vaardigheden en dat op een unieke werklocatie luchthaven Schiphol. Jij maakt iedere dag het verschil voor reizigers van over de hele wereld. Unieke werkplek Een bijzondere baan op Schiphol, één van de meest dynamische en internationale omgevingen van Nederland Dagelijks contact met reizigers, crew en collega’s uit alle windstreken Een afwisselende werkomgeving waarin geen dag hetzelfde is Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden Salaris tot € 3.033,- per maand (op basis van 40 uur, exclusief toeslagen) Extra toeslagen bovenop je salaris: Ma t/m vr (19:00–00:00): +22% Ma t/m za (00:00–07:00): +40% Zaterdag (07:00–24:00): +25% Zondag: +40% 25 vakantiedagen op basis van fulltime dienstverband Reiskostenvergoeding en gratis parkeren op Schiphol tijdens werktijd Goede pensioenregeling, zodat je later ook goed zit Rooster 6 weken vooruit – altijd duidelijkheid over jouw planning Opleiding & doorgroeikansen Een professioneel inwerkprogramma en trainingen via onze Axxicom Academy Intensieve begeleiding zodat jij optimaal voorbereid aan de slag gaat De mogelijkheid om via ons jouw C of D - rijbewijs te behalen Doorgroeimogelijkheden naar Chauffeur Ambulift / Rolstoelbus op het platform Functieomschrijving Chauffeur C/D op Schiphol | Ambulift Chauffeur | Werken op Schiphol Wil jij werken op één van de meest unieke plekken van Nederland? Start bij Axxicom als Passagiersassistent en groei binnen enkele maanden door naar Chauffeur Ambulift / Rolstoelbus op Schiphol mét volledig betaald C of D rijbewijs. Jij bent het vriendelijke gezicht dat reizigers met extra ondersteuning helpt. Een baan vol actie, menselijkheid en afwisseling, midden in de dynamiek van Schiphol. En het mooiste? Jij ontwikkelt je tot een gespecialiseerde chauffeur die écht verschil maakt. Dit ga jij doen Passagiers begeleiden door de terminal – met aandacht, rust en persoonlijk contact Zorgen voor veiligheid en een ontspannen reiservaring Schakelen met security, gate agents en cabinecrew Doorgroeien tot platformchauffeur: passagiers vervoeren met Ambulift of rolstoelbus Waarom jij dit wilt Unieke werkomgeving: Schiphol bruist áltijd! Geen ervaring nodig: wij leiden je volledig op Doorgroeipad: na 3 maanden richting Chauffeur Ambulift C of D-rijbewijs volledig betaald door ons! Elke dienst ontmoet je nieuwe mensen en maak je iemands reis bijzonder Functie eisen Chauffeur C/D op Schiphol | Ambulift Chauffeur | Werken op Schiphol Je krijgt energie van het helpen van mensen en voelt je thuis in een dynamische omgeving zoals Schiphol. Je blijft rustig in drukke situaties, denkt in oplossingen en neemt van nature verantwoordelijkheid. Samen met je collega’s zorg je voor een veilige, prettige en zorgzame reiservaring voor iedere passagier. Wat we van jou vragen Je bent in het bezit van rijbewijs B Je bent flexibel inzetbaar en minimaal 32 uur per week beschikbaar Je spreekt goed Nederlands en bij voorkeur ook Engels Je bent minimaal 18 jaar Je werkt graag met mensen en blijft rustig onder druk Je bent servicegericht en kunt je goed verplaatsen in anderen Je staat open voor opleiding en doorgroei naar Chauffeur Ambulift / Rolstoelbus Een screening door de Kon

Wil jij werken op één van de meest bijzondere werkplekken van Nederland? Heb jij een hart voor mensen én lijkt het je geweldig om uiteindelijk passagiers te vervoeren tot aan het vliegtuig? Dan biedt de DriveSolid Academy jou een unieke kans. Wij zoeken enthousiaste collega’s die nog geen C/D-rijbewijs hebben, maar dit via ons kosteloos willen behalen. Je start als Passagiers assistent binnen de terminal en groeit na drie maanden door naar Chauffeur Ambulift / Rolstoelbus op het platform. Wat bieden wij? Bij Axxicom krijg je de kans om te werken op een plek die je nergens anders vindt. Je bouwt aan je toekomst, ontwikkelt nieuwe vaardigheden en dat op een unieke werklocatie luchthaven Schiphol. Jij maakt iedere dag het verschil voor reizigers van over de hele wereld. Unieke werkplek Een bijzondere baan op Schiphol, één van de meest dynamische en internationale omgevingen van Nederland Dagelijks contact met reizigers, crew en collega’s uit alle windstreken Een afwisselende werkomgeving waarin geen dag hetzelfde is Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden Salaris tot € 3.033,- per maand (op basis van 40 uur, exclusief toeslagen) Extra toeslagen bovenop je salaris: Ma t/m vr (19:00–00:00): +22% Ma t/m za (00:00–07:00): +40% Zaterdag (07:00–24:00): +25% Zondag: +40% 25 vakantiedagen op basis van fulltime dienstverband Reiskostenvergoeding en gratis parkeren op Schiphol tijdens werktijd Goede pensioenregeling, zodat je later ook goed zit Rooster 6 weken vooruit – altijd duidelijkheid over jouw planning Opleiding & doorgroeikansen Een professioneel inwerkprogramma en trainingen via onze Axxicom Academy Intensieve begeleiding zodat jij optimaal voorbereid aan de slag gaat De mogelijkheid om via DriveSolid jouw C/D-rijbewijs te behalen Doorgroeimogelijkheden naar Chauffeur Ambulift / Rolstoelbus op het platform Functieomschrijving Werken op Schiphol? Start Opleiding tot Ambulift Chauffeur Rijbewijs C/D Wil jij werken op één van de meest unieke plekken van Nederland? Start bij Axxicom als Passagiersassistent en groei binnen enkele maanden door naar Chauffeur Ambulift / Rolstoelbus op Schiphol mét volledig betaald C/D-rijbewijs. Jij bent het vriendelijke gezicht dat reizigers met extra ondersteuning helpt. Een baan vol actie, menselijkheid en afwisseling, midden in de dynamiek van Schiphol. En het mooiste? Jij ontwikkelt je tot een gespecialiseerde chauffeur die écht verschil maakt. Dit ga jij doen Passagiers begeleiden door de terminal – met aandacht, rust en persoonlijk contact Zorgen voor veiligheid en een ontspannen reiservaring Schakelen met security, gate agents en cabinecrew Doorgroeien tot platformchauffeur: passagiers vervoeren met Ambulift of rolstoelbus Waarom jij dit wilt Unieke werkomgeving: Schiphol bruist áltijd! Geen ervaring nodig: wij leiden je volledig op Doorgroeipad: na 3 maanden richting Chauffeur Ambulift D-rijbewijs volledig betaald door ons! Elke dienst ontmoet je nieuwe mensen en maak je iemands reis bijzonder Functie eisen Werken op Schiphol? Start Opleiding tot Ambulift Chauffeur Rijbewijs C/D Je bent iemand die energie krijgt van het helpen van mensen en graag werkt in een dynamische omgeving als Schiphol. Je blijft rustig, denkt mee en hebt van nature een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Samen met je collega’s zorg jij voor een vlekkeloze en veilige reiservaring voor iedere passagier. Wat we van jou vragen Je bent in het bezit van een rijbewijs B Je bent flexibel beschikbaar en kunt minimaal 24 uur per week werken Je spreekt goed Nederlands en bij voorkeur ook Engels Je bent minimaal 18 jaar Je vindt het fijn om met mensen te werken en blijft rustig in drukte Je kunt je goed verplaatsen in anderen en hebt een servicegerichte houding Je staat open voor opleidingen en doorgroeien naar Chauffeur Ambulift Een screening door de Koninklijke Marechaussee is verplicht (je bent dus niet in aanraking geweest met justitie en hebt 8 jaar in NL gewoond)

• Je bent verantwoordelijk voor het optimaliseren van alle klantgerichte touchpoints binnen de customer journey. Dit betekent dat je alle contactmomenten — van sms tot e-mailflows — in kaart brengt, analyseert en continu verbetert.
• Je haalt energie uit het opzetten en begeleiden van verbetertrajecten in samenwerking met externe partners. Op basis van data en consumentenfeedback voer je A/B-testen uit op automation flows en werk je gericht op het testen en optimaliseren van flows, content, timing, CTA’s en kanaalkeuze, met als doel conversie en klanttevredenheid te verhogen
• Je kijkt toe op een consistente messaging en tone of voice over alle contactpunten.
• Je zorgt voor personalisatie-strategieën op basis van segmentatie, gedrag en life-cycle- fases.
• Met je analytische geest monitor en rapporteer je de performance (open rate, CTR, conversie, …) van de verschillende touchpoints en je initieert verbeteracties waar mogelijk.
• Je volgt nieuwe tendenzen op en je implementeert nieuwe features, trends en technologieën (whatsapp, customer 360° view) binnen automation & CX orchestration.
• Tot slot teken je de e-mail marketing strategie uit, stel je de contentplanning op en coördineer je de content van de nieuwsbrieven, campagnes en adhoc mailings.

• We zoeken een enthousiaste collega met minstens 3 jaar ervaring in customer journey management, CRO, marketing automation, CRM of data gedreven marketing.
• Je beschikt over een Bachelor of Master diploma in digitale marketing, communicatie of gelijkaardige richting.
• Ervaring en kennis van customer journey mapping, UX-principes, CRO, segmentatie, personalisatie en A/B testing is een must. Je bent sterk analytisch, data gedreven en vertrouwd met dashboards en rapportering. Op basis van analyses identificeer je pijnpunten en vertaal je inzichten moeiteloos naar concrete optimalisatie‑ ideeën en verbeteracties. Vanuit die data-analyses heb je inzicht in de pijnpunten van onze klanten en kom je vervolgens met optimalisatie-ideeën om verbeteringen te realiseren.
• Ervaring met marketing automation tools (Salesforce Marketing Cloud, Selligent, Hubspot, …) is een plus.
• Naast een perfecte kennis van het Nederlands, communiceer je vlot in het Engels en beschik je over degelijke basiskennis van het Frans .
• Als Carglass medewerker draag je bij tot een veilige, kwaliteitsvolle en milieuvriendelijke werkomgeving binnen je eigen verantwoordelijkheden en volg je de nodige richtlijnen die hierover zijn opgesteld binnen de organisatie.

Dit bedrijf is een allround aannemer die uitgebreide service verleent. Ze nemen graag alle complexe zaken rondom uw bouwplannen uit handen.

Een team van ervaren professionals staat klaar om industriële, semi-industriële en commerciële panden volledig te begeleiden, van begin tot eind. Ook particuliere klanten kunnen rekenen op hun diensten, of het nu gaat om nieuwbouwprojecten of renovaties.

 

USG Professionals focust zich op projectsourcing, interim management en werving & selectie, binnen de expertises ICT, HR, Legal, Finance, Facility, Engineering en Science.

Wij kiezen als bedrijf voor een authentieke en inclusieve aanpak waar jij als professional de ruimte krijgt om ownership te nemen alsook je comfortabel en gelukkig te voelen in je job.

Jobomschrijving

Momenteel zijn we voor onze klant op zoek naar een ervaren projectleider.

zie hieronder wat je kan verwachten!!

Ben je gepassioneerd door bouwtechniek?

Staat service en kwaliteit voor jou centraal in alles wat je doet?

Ben je gedreven om je grenzen te verleggen?

Neem je graag de leiding met jouw organisatorisch talent en oog voor detail?

Herken je mogelijke problemen

nog voor ze zich voordoen?

Werk je het liefst doelgericht en ben je flexibel en anticiperend? Drijft de naderende deadline jou net vooruit?

Kun je communiceren op een manier die duidelijkheid schept en actie stimuleert?

Haal je energie uit de samenwerking met je team, waarbij je elkaar naar een hoger niveau tilt?

 

• Je voornaamste doel is het realiseren van hoogwaardige woon- of werkprojecten binnen het gestelde budget en volgens een haalbare planning.
• Je bent de operationele spil van het project tijdens de uitvoering, in nauw overleg met de interne projectleider en alle bouwpartners, waarbij je de onderaannemers aanstuurt. Jouw focus ligt voornamelijk op het uitvoeringstechnische aspect op de bouwplaats.
• De interne projectleider ondersteunt jou bij het behouden van de voortgang op de bouwplaats door het versturen en opvolgen van prijsvragen, plaatsen van bestellingen, en integreren van meerwerken en aanpassingen in het budget.
• Je bent verantwoordelijk voor de juiste en tijdige werfvoorbereiding.
• Je weet te allen tijde het overzicht te bewaren over jouw projecten, waarbij planning, coördinatie en communicatie essentieel zijn.
• Je maakt gebruik van onze digitale tools en richtlijnen ter ondersteuning van de interne en externe communicatie met het volledige bouwteam.
• Je bewaakt de voortgang, kwaliteit en administratieve workflow van jouw projecten door het organiseren van werfbezoeken, werfvergaderingen en het opstellen van verslagen, en coördineert gestructureerd met alle belanghebbenden.
• Je bent ongeveer 50% van je tijd op de bouwplaats aanwezig. Onze werven bevinden zich voornamelijk in West- en Oost-Vlaanderen, Henegouwen en Vlaams- en Waals-Brabant.

• Je hebt een professionele bachelor of master in een bouwkundige richting of hebt gelijkwaardige ervaring.
• Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk (N/F/E).
• Je bent vaardig met Microsoft Office en bouw gerelateerde software (kennis van MS Projects, LB Aproplan en Autocad is een groot pluspunt).
• Je pakt complexe problemen met volle inzet aan om tot concrete voorstellen of oplossingen te komen.
• Met jouw open persoonlijkheid weet je mensen te overtuigen en duurzame relaties op te bouwen.
• Je komt proactief met nieuwe ideeën en ondersteunt zo het DC_Team.
• Je herkent jezelf in onze kernwaarden: commitment, samenwerking en innovatief ondernemerschap.

Talen:

• Nederlands
• Frans

Je versterkt het team leefomgeving en wordt breed ingezet binnen het omgevingsdomein. Kandidaten met affiniteit voor ruimtelijke planning en stedenbouw of met milieukennis komen in aanmerking.

De functie is bewust breed geformuleerd, maar we verwachten niet dat één persoon alle domeinen volledig beheerst. De nieuwe collega wordt gericht ingezet volgens zijn/haar profiel, maar basisinteresse of noties in het andere domein zijn wenselijk om samenwerking en onderlinge vervangbaarheid te verzekeren.

Er is een voorkeur voor een profiel met ruimtelijke planning en stedenbouw, maar kandidaten met een milieuprofiel worden zeker aangemoedigd om te solliciteren.

Algemene taken

• rapporteren aan het bestuur over omgevingsgerelateerde problemen, knelpunten signaleren en oplossingsgerichte voorstellen formuleren.

• Onderzoek en beoordeling van omgevingsvergunningsaanvragen, in samenwerking met collega-omgevingsambtenaren

• Onderhouden van constructieve relaties met o.a. het Departement Omgeving, Administratie Huisvesting, Provinciebestuur, Intercommunales en sociale huisvestingsmaatschappijen.

• Opvolgen van ruimtelijk, milieugerelateerd en bovenlokaal beleid.

• Voorbereiden van gemeentelijke adviezen en deelnemen aan plenaire vergaderingen over gewestelijke en provinciale ruimtelijke uitvoeringsplannen.

• Organiseren van openbare onderzoeken voor plannen en vergunningsaanvragen.

• Bijdragen aan beleidsvoorbereiding en beleidsuitvoering binnen het omgevingsdomein

Ruimtelijke planning en stedenbouw (volwaardig domein - voorkeur voor kandidaten met deze expertise)

• Voorbereiden, opmaken en opvolgen van gemeentelijke ruimtelijke beleidsdocumenten (beleidsplan ruimte, RUP's, visienota, ...)

• Analyseren van ruimtelijke vraagstukken en ontwikkelen van beleidsvoorstellen

• Vertalen van ruimtelijke trends en beleidskaders naar lokale strategieën

• Coördineren van ruimtelijke projecten en afstemmen met andere beleidsdomeinen (mobiliteit, klimaat, wonen, ...)

• Beoordelen van stedenbouwkundige aanvragen en plannen.

• Interpreteren van architecturale ontwerpen en beoordelen van ruimtelijke en stedenbouwkundige kwaliteiten.

Milieu (volwaardig domein - kandidaten met milieuprofiel worden gericht ingezet)

• Beoordelen van het milieuluik binnen omgevingsvergunningsaanvragen (geluid, geur, emissies, afvalwater, bodem, hinderaspecten, ...)

• Opstellen van milieutechnische adviezen en voorwaarden.

• Toezien op de toepassing van milieuwetgeving (VLAREM, MER, ....)

• Signaleren van milieuproblemen en voorstellen formuleren voor remediëring of preventie.

• Adviseren van bestuur, collega's en burgers over milieuvragen.

• Samenwerken met OVAM, VMM, intercommunales en andere partners.

• Bijdragen aan beleidsdocumenten rond duurzaamheid, klimaat, energie en leefkwaliteit.

Flexibiliteit

De functie vraagt polyvalentie en bereidheid om occasioneel buiten de reguliere diensturen te werken. Daarnaast wordt verwacht dat :

• Medewerkers gericht worden ingezet volgens hun profiel.

• Niemand als domeinen volledig moet beheersen.

• Elke medewerker basiskennis of minstens interesse heeft in zowel ruimtelijke planning/stedenbouw als milieu.

• Collega's elkaar kunnen vervangen bij afwezigheid, ziekte, verlof of piekbelasting.

• De functie-inhoud kan evolueren in functie van nieuwe regelgeving, beleidsprioriteiten of teamsversterking.

Je voldoet aan één van de volgende aanwervingsvoorwaarden :

• Je bent in het bezit van een masterdiploma (of een diploma dat toegang geeft tot niveau A)

• Kandidaten die niet over een masterdiploma beschikken, maar wel over minimum vijf jaar relevante ervaring, komen in aanmerking, met dien verstand dat ze geslaagd zijn in een voorafgaande capaciteitstest.

De kandidaturen dienen uiterlijk op woensdag 20 mei 2026 te worden ingediend (sollicitatiebrief, CV, afschrift van het diploma en uittreksel uit het strafregister, dit via www.wervik.be/vacatures (Jobtoolz). Ze worden gericht aan de algemeen directeur van het lokaal bestuur Wervik.

Zin in een nieuwe rit? Word buschauffeur bij Hermes in Helmond via Consolid en stuur jouw toekomst in de juiste richting! Wat bieden wij? Brutosalaris: Vanaf €20,17 per uur bij all-in loon (inclusief vakantiegeld en bovenwettelijke vakantiedagen). Bruto maandsalaris: Tussen €3.610,54 en €4.822,81 (bij fulltime) afhankelijk van ervaring (conform CAO OV). Onregelmatigheidstoeslagen: Van 15% tot 55%. Vakantiedagen: 20 dagen (op basis van 40 uur). Urengarantie: Mogelijkheden voor urengarantie bij Consolid. Forenzen vergoeding: Afhankelijk van jouw reisafstand. Eindejaarsuitkering: €400,- (bruto) + 1,15% van het bruto jaarsalaris (naar rato van gewerkte uren). Nascholing Code 95: Jaarlijks kosteloos 1 dag via DriveSolid Academy. Pensioenregeling: Vanaf 18 jaar en de eerste werkdag. Vast Dienstverband: Uitzicht op een vast dienstverband bij Hermes of Consolid; In deze functie ga je aan de slag via Consolid! Sinds 1990 is Consolid dé marktleider en het grootste gespecialiseerde uitzendbureau in de sectoren Transport, Logistiek en Mobiliteit. Functieomschrijving Buschauffeur D | Personenvervoer | Helmond Je begint je dag op de stalling in Helmond/ Eindhoven. Je dienst begint bijna. Jij komt op tijd aan op de stalling en in de kantine pak je lekker een bakje koffie of thee en maakt een praatje met je collega’s. Vervolgens ga je naar je bus en gaat op pad. Reizigers willen graag veilig van A naar B vervoerd worden. De ene persoon is onderweg voor zijn werkdag op kantoor, de ander is onderweg naar een belangrijk examen op school. En het groepje reizigers achterin de bus zijn onderweg naar een dagje winkelen in die leuke stad. Ze hebben allemaal verschillende redenen en bestemmingen waarom zij bij jou in de bus stappen, maar 1 ding hebben al deze reizigers gemeen, ze zijn allemaal onderweg en jij brengt hen naar de bestemming! Dit geeft jou dus een enorm verantwoordelijke baan! Waarom werken via Consolid: Consolid is klaar voor de baan van vandaag en morgen. Jij ook? Via meerdere vestigingen, verspreid over het land werken 200 collega’s “bij de familie”. Gespecialiseerd in de markt van Vervoer en Logistiek. Met persoonlijke aandacht zorgen wij dat alles goed geregeld is voor bijna 7000 flexkrachten en de opdrachtgevers voor wie wij ons inzetten. Wij zorgen ervoor dat de flexkracht bij de opdrachtgever past, maar ook dat het werk bij de flexkracht past. Want als jij veranderd, veranderen wij mee. Samen zoeken we waar jouw ambitie ligt. Zo is iedereen fit for the job! De buschauffeur verteld: “Mijn werk als buschauffeur geeft me een enorm gevoel van vrijheid. Of ik nu onderweg ben door het weidse landschap op een streeklijn, of door de binnenstad mijn weg vind – ik ben verantwoordelijk voor mijn rit, mijn bus, mijn passagiers. Ik vind het een sport daar het beste van te maken.” “Het contact met reizigers is meestal kort, maar bijna altijd vrolijk. Dat geeft me energie. Het is echt een baan die er toe doet, die het verschil kan maken.” Ben jij enthousiast geworden na het lezen van de vacature. Stuur jouw sollicitatie naar mij toe en dan ga ik graag met jou in gesprek! Functie eisen Buschauffeur D | Personenvervoer | Helmond Kom jij het team bij Consolid versterken als buschauffeur? Dan vragen wij het volgende: Je bent in het bezit van een rijbewijs D met een geldige code 95 (indien je geen code 95 hebt, kan Consolid je helpen deze te behalen). Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal. Je kunt een geldige verklaring omtrent het gedrag (VOG) overleggen. Vanzelfsprekend ben je flexibel en klantvriendelijk. Je kunt omgaan met wisselende werktijden. Of je nu fulltime, parttime of als oproepkracht wilt werken, bij Consolid is dit mogelijk. Wacht niet langer en reageer snel of stuur een e-mail naar eindhoven.personenvervoer@consolid.nl!

Stap in bij Hermes! Word buschauffeur in Eindhoven via Consolid en rijd dagelijks het OV vooruit. Solliciteer vandaag nog! Wat bieden wij? Brutosalaris: Vanaf €20,17 per uur bij all-in loon (inclusief vakantiegeld en bovenwettelijke vakantiedagen). Bruto maandsalaris: Tussen €3.610,54 en €4.822,81 (bij fulltime) afhankelijk van ervaring (conform CAO OV). Onregelmatigheidstoeslagen: Van 15% tot 55%. Vakantiedagen: 20 dagen (op basis van 40 uur). Urengarantie: Mogelijkheden voor urengarantie bij Consolid. Forenzen vergoeding: Afhankelijk van jouw reisafstand. Eindejaarsuitkering: €400,- (bruto) + 1,15% van het bruto jaarsalaris (naar rato van gewerkte uren). Nascholing Code 95: Jaarlijks kosteloos 1 dag via DriveSolid Academy. Pensioenregeling: Vanaf 18 jaar en de eerste werkdag. Vast Dienstverband: Uitzicht op een vast dienstverband bij Hermes of Consolid; In deze functie ga je aan de slag via Consolid! Sinds 1990 is Consolid dé marktleider en het grootste gespecialiseerde uitzendbureau in de sectoren Transport, Logistiek en Mobiliteit. Functieomschrijving Buschauffeur D | Personenvervoer | Eindhoven Je begint je dag op de stalling in Eindhoven. Je dienst begint bijna. Jij komt op tijd aan op de stalling en in de kantine pak je lekker een bakje koffie of thee en maakt een praatje met je collega’s. Vervolgens ga je naar je bus en gaat op pad. Reizigers willen graag veilig van A naar B vervoerd worden. De ene persoon is onderweg voor zijn werkdag op kantoor, de ander is onderweg naar een belangrijk examen op school. En het groepje reizigers achterin de bus zijn onderweg naar een dagje winkelen in die leuke stad. Ze hebben allemaal verschillende redenen en bestemmingen waarom zij bij jou in de bus stappen, maar 1 ding hebben al deze reizigers gemeen, ze zijn allemaal onderweg en jij brengt hen naar de bestemming! Dit geeft jou dus een enorm verantwoordelijke baan! Waarom werken via Consolid: Consolid is klaar voor de baan van vandaag en morgen. Jij ook? Via meerdere vestigingen, verspreid over het land werken 200 collega’s “bij de familie”. Gespecialiseerd in de markt van Vervoer en Logistiek. Met persoonlijke aandacht zorgen wij dat alles goed geregeld is voor bijna 7000 flexkrachten en de opdrachtgevers voor wie wij ons inzetten. Wij zorgen ervoor dat de flexkracht bij de opdrachtgever past, maar ook dat het werk bij de flexkracht past. Want als jij veranderd, veranderen wij mee. Samen zoeken we waar jouw ambitie ligt. Zo is iedereen fit for the job! De buschauffeur verteld: “Mijn werk als buschauffeur geeft me een enorm gevoel van vrijheid. Of ik nu onderweg ben door het weidse landschap op een streeklijn, of door de binnenstad mijn weg vind – ik ben verantwoordelijk voor mijn rit, mijn bus, mijn passagiers. Ik vind het een sport daar het beste van te maken.” “Het contact met reizigers is meestal kort, maar bijna altijd vrolijk. Dat geeft me energie. Het is echt een baan die er toe doet, die het verschil kan maken.” Ben jij enthousiast geworden na het lezen van de vacature. Stuur jouw sollicitatie naar mij toe en dan ga ik graag met jou in gesprek! Functie eisen Buschauffeur D | Personenvervoer | Eindhoven Kom jij het team bij Consolid versterken als buschauffeur? Dan vragen wij het volgende: Je bent in het bezit van een rijbewijs D met een geldige code 95 (indien je geen code 95 hebt, kan Consolid je helpen deze te behalen). Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal. Je kunt een geldige verklaring omtrent het gedrag (VOG) overleggen. Vanzelfsprekend ben je flexibel en klantvriendelijk. Je kunt omgaan met wisselende werktijden. Of je nu fulltime, parttime of als oproepkracht wilt werken, bij Consolid is dit mogelijk. Wacht niet langer en reageer snel of stuur een e-mail naar eindhoven.personenvervoer@consolid.nl!