Vi på Övervakning IT ansvarar för övervakning av IT-infrastruktur och telekommunikation i hela Sverige och bygger nu upp nästa generation övervakning och observabilitet - vi söker dig som vill vara med och driva den utvecklingen. Om jobbet Hos oss får du jobba i en stor spännande miljö som bla innehåller 1 500 radiomaster för operativa mobilnät för järnvägen och över 10,000 servrar. I rollen kommer du att: ansvara för och vidareutveckla övervakningslösningar och plattformar driva tekniska initiativ och förbättringsarbeten designa, planera, leda och genomföra implementeringen av övervakningslösningar analysera behov hos våra kunder och säkra långsiktig kvalitet och utveckling Du kommer ingå i ett team där utbildningar och certifiering inom området kommer genomföras löpande, parallellt med att vi bygger upp den nya plattformen. Vi arbetar agilt och uppmuntrar till kreativitet och att hitta smarta lösningar. Vi är i en spännande utvecklingsfas där du får möjlighet att arbeta med den senaste tekniken. Välkommen med din ansökan! Kvalifikationer Vem är du? För att lyckas i rollen ser vi att du är kommunikativ och bra på att samarbeta och drivs av att utvecklas och nå framgång tillsammans med andra. Du tar initiativ i arbetet och tar ansvar för dina uppgifter och bygger med din goda problemlösningsförmåga säkra och kvalitativa lösningar. Med ditt breda intresse och engagemang för teknik och IT vill du hålla dig uppdaterad inom området. Vi söker dig som har flerårig aktuell och relevant erfarenhet som systemspecialist, eller av oss bedömd liknande roll, inom såväl drift, utveckling som förvaltning i komplexa IT-miljöer har erfarenhet av att driva storskaliga tekniska projekt där du har rollen som specialist/tekniker (ej endast som administrativ projektledare/koordinator) har grundläggande kompetens inom Linux- och/eller Windows Server-administration har grundläggande erfarenhet av scriptutveckling har goda kunskaper i svenska i tal och skrift har goda kunskaper i engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av övervakning eller observabilitet i rollen som systemspecialist eller av oss bedömd liknande roll har erfarenhet av Zabbix eller liknande övervakningsverktyg i roll som systemspecialist har erfarenhet av arbete i större organisation Övrig information Vill du ha en flexibel vardag med möjlighet att arbeta hemifrån? I den här rollen kan du jobba på distans upp till två dagar i veckan. #LI-Hybrid För att undvika att du missar viktig information om din ansökan behöver du se till att hålla dig uppdaterad via "Min karriärsida"! Vi använder främst mail (från mejladress: noreply@heroma.se) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! Du kan med fördel även lägga till den mejladressen i dina mejlkontakter. Ansökan De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen. Inom vår IT-organisation är du med och utvecklar Sverige med hjälp av moderna och innovativa lösningar. Vi är mitt i en spännande förändring där vi försöker ta vara på digitaliseringens möjligheter till fullo. Digitaliseringen ställer allt större krav och vi vill därför anpassa oss vad gäller kompetens, arbetssätt och organisation i takt med utvecklingen. Vi har ett helhetsansvar för IT och telekom, en verksamhet som pågår dygnet runt, året om - precis som Sveriges transportsystem. På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle. Rekryterande chef: Petra Olsson, 0101232921 SEKO: Tony Ridderstedt, 0101257441 SACO: Kjell Israelsson, 0101257225 ST: Magnus Hedström, 0101232828

Nu har du chansen att bli en av oss! Vi arbetar tillsammans med hjärta och kvalitet för att kunna ge bästa möjliga service till Ronneby kommuns invånare. Ronneby ligger vackert mellan hav och skog i mitten av Blekinge. Dessutom har vi bra kommunikationer med bil, tåg och flyg. Dina 2500 blivande kollegor är duktiga på att möta framtidens utmaningar och våra invånares ökade förväntningar genom digitalisering, samarbete och ett engagerat ledarskap. Tillsammans med dig gör vi Ronneby ännu bättre! Läs om Ronneby kommun via https://bit.ly/ArbetapåRonnebykommun 7 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu medarbetare till våra arbetsplatser i Johannishus och Listerby samplaneringsområde samt Havsgruppen. Du kommer att ha en grundplacering på en av avdelningarna på vård och omsorgsboendet, Ålycke, eller i hemtjänsten. Vi ser att alla hjälps åt i hela samplaneringsområdet för att bedriva den bästa omsorgen Vi söker en undersköterska alternativt vårdbiträde som vill vara med och utveckla våra verksamheter och ge individerna den bästa omvårdnaden. Varje dag får vi livet att fungera för människor som behöver hjälp; människor som av olika anledningar behöver vård, uppmuntran och stöd. Vi får individerna att känna sig trygga, ger stöd till anhöriga och får vardagen att gå ihop. Vi arbetar utifrån ett rehabiliterande förhållningssätt med individen i centrum med gott bemötande samt respekt för människors självbestämmande. I arbetsuppgifterna ingår bland annat omvårdnad, IT-baserad dokumentation och administration och serviceinsatser. Du har också uppdrag som kontaktperson och det kan även vara aktuellt med ombudsuppdrag utifrån ditt intresseområde. Det är av stor vikt att du kan anpassa ditt arbetssätt utifrån de individer som vi är till för. Du har förmåga att skapa och upprätthålla relationer till både individer, anhöriga och kollegor. Arbetet kräver flexibilitet och samarbete. Aktiviteter tillsammans med individerna är en viktig del i vårt arbetssätt, där vi gärna ser att det finns en positiv inställning till detta hos dig som medarbetare. Kunskap i salutogent förhållningssätt samt lågaffektivt bemötande är meriterande. Det är också meriterande om du har specialistutbildning kopplat mot äldre och/eller personer med demenssjukdom samt arbete med BPSD. Som undersköterska/vårdbiträde hos oss är du en viktig del i teamet. Teamarbetet är grunden för att skapa en bra vardag för våra individer. I det dagliga arbetet samarbetar du med och har stöd från sjuksköterska, arbetsterapeut, fysioterapeut, enhetschef och övriga undersköterskor. Du är lyhörd, engagerad och ansvarstagande. Det är viktigt att du har en förmåga att arbeta såväl självständigt som i grupp. En viktig uppgift för alla är att bidra till ett gott arbetsklimat. Vi är alla varandras arbetsmiljö och vi söker därför engagerade medarbetare som vill bidra och göra skillnad tillsammans med oss. Aktuell anställning innefattar dag-, kväll- samt helgtjänstgöring. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad undersköterska alternativt vårdbiträde. Du ska ha goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift. Det är meriterande med vidareutbildning så som specialistundersköterska inriktning äldre, demens och BPSD. Vi eftersträvar heltid som norm med möjlighet till deltid. För att komma ifråga för en anställning inom vård- och omsorgsförvaltningen i Ronneby kommun ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. Blankett som ska användas heter "Utdrag för arbete på HVB-hem" Se mer: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/hvb-hem/ Tänk på att beställa utdraget i god tid. Vänta inte med ansökan, intervjuer sker löpande! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Observera att Ronneby kommun har tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen. Du som söker en tjänst hos oss kommer istället i ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor där du beskriver din kompetens inom efterfrågat område. I urvalsarbetet kommer vi att utgå ifrån dessa svar som komplement till ditt CV, och alltså inte begära in ett personligt brev. I de fall det finns lagkrav på utdrag ur belastningsregistret kommer du att behöva uppvisa ett sådant. För vissa tjänster i Ronneby kommun genomför vi bakgrundskontroller av slutkandidater. Ronneby kommun krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande ber vi dig ansöka via ansökningslänken i annonsen.

Forma framtidens skapare – bli vår nästa slöjdlärare Vill du inte bara undervisa – utan inspirera på riktigt? Hos oss får du chansen att sätta avtryck varje dag. Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Om Nanny Palmkvistskolan Nanny Palmkvistskolan är en F-6 skola belägen i södra delen av Helsingborg. Skolan arbetar aktivt med att skapa en trygg, inkluderande och språkutvecklande lärmiljö. Vi har höga förväntningar på våra elever och på varandra - och vi tror på varje elevs möjlighet att lyckas. Som en del av Helsingborgs stads skolor får du tillgång till ett starkt nätverk, kompetensutvecklling och en kommun som satsar på skola och lärande. Arbetsuppgifter Ditt uppdrag Du ansvarar för slöjdundervisningen (trä & metall) för årskurs 2-6 i mindre grupper där varje elev får utrymme att växa. Här handlar det inte bara om att såga rakt – utan om att bygga självförtroende, kreativitet och framtidstro. Du blir en nyckelspelare i vårt arbete med att forma framtidens skola. Tillsammans med engagerade kollegor utvecklar du undervisningen, utmanar gamla arbetssätt och skapar nya möjligheter för eleverna att lyckas. Hos oss gör du skillnad – varje dag Du möter elever där de är, bygger starka relationer och hittar vägar framåt – även när det är svårt. Du är med och utvecklar verksamheten baserat på forskning, erfarenhet och ett genuint driv att bli bättre. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Du är legitimerad slöjdlärare – men framför allt är du en doer. Du ser potential där andra ser hinder Du drivs av att få elever att växa – på riktigt Du är kreativ, lösningsfokuserad och vågar testa nytt Du kan jobba självständigt men älskar lagspel Du bygger relationer som gör skillnad Du leder ditt arbete med tydlighet och kvalitet – och du nöjer dig inte med "good enough". Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Är du redo att göra skillnad på riktigt? Skicka in din ansökan. Vi rekryterar löpande – så vänta inte. Sista ansökningsdag: 260522 Anställningsform: Tills vidare Omfattning: 75% Tillträdesdatum: 2026-08-11 Varaktighet: Tillsvidare Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter.Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregisterFör att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Är du en ”hands-on” Salesforce-expert som vill ta tekniskt ägarskap och bygga långsiktigt? Här får du chansen att kombinera utveckling och förvaltning med strategisk arkitektur i en roll där dina beslut gör verklig skillnad. Om du är pragmatisk, serviceinriktad och vill bli en del av ett växande EdTech-bolag – sök nu! Om tjänsten Som Salesforce Developer & Administrator får du en unik möjlighet att ta tekniskt ägarskap för plattformen hos ett växande SaaS-bolag inom EdTech, med ett tydligt uppdrag: att hjälpa lärare att lyckas så att elever kan lära och fortsätta växa. Bolaget har vuxit stadigt sedan 2015 utan externt kapital, vilket ger friheten att bygga långsiktigt. Här blir du en avgörande del av teamet och arbetar "Salesforce-first". Du kommer att arbeta direkt i plattformen med konfiguration, automation och utveckling för att säkerställa att CRM-systemet stöttar sälj-, marknads- och supportteamens arbetssätt på bästa sätt. En viktig del av rollen är att ta systemet från "fungerande" till väldesignat och skalbart. Utöver detta kommer du om kapaciteten finns även att hjälpa till att underhålla stabiliteten i dataplattformen (Databricks/SQL) som matar analysverktygen. Du kommer till ett kontor i Danderyd, norr om Stockholm, och blir en del av ett drivet gäng på drygt 50 personer (fördelade på två kontor, varav cirka 30 i Danderyd) med bakgrund från bolag som Spotify, eBay och Google. Kulturen präglas av genuinitet, fair play och en vilja att bygga för framtiden. Här får du stor frihet, eget ansvar och tillgång till externt stöd när det behövs. Du erbjuds Påverkan - en nyckelroll där du stärker ryggraden i de kommersiella systemen med verklig effekt på hela bolaget Ägarskap - möjlighet att designa och evolvera Salesforce-miljön med fokus på kvalitet och hållbarhet Kultur - en trygg arbetsgivare som investerar i långsiktiga relationer och system som håller över tid Arbetsuppgifter I rollen som Salesforce Developer & Administrator arbetar du nära verksamheten för att skapa värde. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär att: Ta praktiskt helhetsansvar för Salesforce-plattformen (ca 80% av tiden) Utveckla och underhålla systemet med hjälp av Apex, SOQL, Flows, valideringsregler och plattformsverktyg Designa datamodeller och bygga automationer som speglar hur säljteamet faktiskt arbetar Agera teknisk partner till Product Owner och översätta affärsbehov till robusta lösningar Underhålla befintliga Databricks-notebooks och SQL-logik för att säkerställa datakvalitet till Tableau (ca 20% av tiden) Felsöka problem och samarbeta kring integrationer och API:er Vi söker dig som Har några års praktisk erfarenhet av arbete med Salesforce (både administration och utveckling) Har stark praktisk erfarenhet av Salesforce Flows, Workflows, Apex och SOQL Är van vid datamodellering och administration i Salesforce Bekantskap med Python och SQL (tillräckligt för att förstå och underhålla befintlig kod) Förmåga att kommunicera effektivt på svenska och engelska Det är meriterande om du har Erfarenhet av Databricks, PySpark eller liknande plattformar Erfarenhet av Tableau eller andra BI-verktyg Salesforce-certifieringar (t.ex. Admin, Platform App Builder, Platform Developer I) Erfarenhet av API-integrationer eller Salesforce Data Cloud För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: I denna rekryteringsprocess lägger vi stor vikt vid din personlighet. Vi tror därför att du som söker är en "hands-on" person som gillar att bygga och förbättra. Du trivs med att arbeta nära affären och har förmågan att förklara teknisk komplexitet på ett enkelt språk. Du är serviceinriktad och lyhörd, men vågar också ifrågasätta och föreslå bättre långsiktiga lösningar. Du är pragmatisk och vet när du ska investera tid och när en enkel lösning är bäst. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Elsäkerhetsverkets vision är trygg och störningsfri el. Vi arbetar för att elanläggningar och elprodukter ska vara säkra, att branschen och elyrkespersoner har rätt kompetens och för att allmänheten ska vara medveten om riskerna med el. Vi är också tillsynsmyndighet enligt lagen om elektromagnetisk kompatibilitet (EMC). Vi är en samarbetsinriktad myndighet som har täta kontakter med elbranschen. Nytänkande och öppenhet för att prova nya lösningar ser vi som viktiga förutsättningar för framgång. Våra engagerade och kunniga medarbetare utför uppdraget med kvalitet, rättssäkerhet och hög servicegrad. Vill du bidra till att Sverige har trygg och störningsfri el? Hos oss får du en roll där du gör skillnad – både i det dagliga arbetet och för framtidens elsäkerhet. Om jobbet Trivs du med både självständigt arbete och samarbete? Vill du skapa samhällsnytta tillsammans med kunniga kollegor? Som handläggare för auktorisation som elinstallatör och har du ett viktigt samhällsuppdrag och ett lärorikt arbete. Elinstallatör är ett reglerat yrke och det krävs en auktorisation för att få utöva det. En auktorisation ansöker man om hos Elsäkerhetsverket. Hos oss arbetar du med handläggning och utredning av ärenden för auktorisation Med stöd av lagar, regler och interna rutiner gör du en bedömning av utbildning och erfarenhet och fattar beslut. Du hanterar också kontakter med privatpersoner och företag i telefon, via brev och olika digitala kanaler. Du har dessutom uppgiften att registrera elinstallationsföretag. Arbetsuppgifterna kan förändras över tid beroende på verksamhetens behov och din utveckling i rollen. Antalet ansökningar om auktorisation har ökat det senaste året och därför behöver vi nu tillfälligt förstärka arbetsgruppen. Anställningen är en tidsbegränsad anställning på 12 månader. Om dig För att göra ett bra jobb och trivas hos oss på Elsäkerhetsverket behöver du vara nyfiken, lyhörd och ta ansvar. I arbetet är gott omdöme och förståelse för rättssäkerhet viktigt. Du ska också leva upp till den statliga värdegrunden. Vi söker dig som Har en högskole- eller universitetsutbildning inom exempelvis juridik, statsvetenskap, samhällsvetenskap eller motsvarande. Kan analysera information, se samband och fatta beslut. Kan ta självständigt ansvar för att planera och driva ditt arbete framåt för att nå resultat. Är bra på att samarbeta och stötta andra för att nå gemensamma mål. Är hjälpsam och bemöter andra med vänlighet och respekt. Kan tala och skriva enkelt och tydligt på svenska. Är noggrann och strukturerad i ditt arbete. Det är meriterande om du har: Erfarenhet från handläggning inom offentlig verksamhet. Varför välja oss? Hos oss får du en arbetsplats där din kompetens gör skillnad – och där du får möjlighet att växa tillsammans med engagerade kollegor. Vi erbjuder en trivsam arbetsmiljö där samarbete och stöd är en självklarhet – och du har möjlighet att arbeta del av arbetstiden på distans för ökad flexibilitet. På Arbeta hos oss | Elsäkerhetsverket kan du läsa om fördelarna med att jobba hos oss och hur det går till när du söker våra jobb. Låter det intressant? Välkommen med din ansökan och bli en del av vårt arbete för en smartare och mer elsäker framtid! Om oss Vi är en myndighet med ett viktigt samhällsuppdrag: att se till att el är säker och fungerar utan störningar. Vårt arbete berör alla – från privatpersoner till företag och samhällsaktörer. Genom prövning, tillsyn, utredningar och utveckling av regelverk förebygger vi risker och skapar trygghet i ett samhälle där elektrifiering blir allt viktigare. Vi är cirka 60 medarbetare med placering i Kristinehamn, Umeå, Hässleholm och Solna. Huvudkontoret ligger i Kristinehamn. Du kan läsa mer om myndighetens olika verksamheter samt vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder på www.elsakerhetsverket.se. För oss är en god arbetsmiljö något vi bygger, varje dag. Vi erbjuder en trivsam och flexibel arbetsmiljö där samarbete och trygghet är en självklar del av vardagen. Hos oss är olikheter en styrka, och varje medarbetare ska känna sig sedd, lyssnad på och respekterad. Tillsammans skapar vi en inkluderande arbetsplats där både människor och verksamhet kan utvecklas. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt i rekryteringsverktyget Varbi. Din ansökan ska vara skriven på svenska och innehålla CV och personligt brev. Vi vill att du beskriver hur du uppfyller de obligatoriska kraven för tjänsten. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Vill du göra skillnad och arbeta med barnet i fokus? En av våra erfarna kollegor har gått vidare till annat uppdrag, därför söker vi dig som vill bli del av en grupp med erfarna och kunniga kollegor med varierande och meningsfulla arbetsuppgifter. På vår arbetsplats värderas delaktighet och hjälpsamhet och i det dagliga arbetet har vi stort stöd av varandra och av gruppledare. Vi har ett nära samarbete med kollegor på familjeenheten liksom med övriga kollegor på förvaltningen. Om Familjerätten Familjerätten består av fyra socialsekreterare och tillhör Enheten för utredning och familjerätt. Enheten leds av enhetschef och en gruppledare. Totalt består enheten av 15 medarbetare. I arbetsgruppen tar vi ett gemensamt ansvar för de barn och unga vi kommer i kontakt med. Vi erbjuder Vi trivs ihop på arbetsplatsen och vårt fokus är att arbeta för att barn och unga ska ha goda uppväxtförhållanden. Eftersom Kungsholmen är en lagom stor stadsdelsförvaltning där vi alla känner varandra, är det smidigt att samarbeta både internt på enheten och externt med medarbetare på andra enheter. Som medarbetare på Kungsholmens stadsdelsförvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, flextid och möjlighet till semesterväxling. S om anställd inom Stockholm stad har du dessutom tillgång till ett kraftigt subventionerat medlemskort till stadens kommunalt drivna simhallar och utomhusbassänger. Vi har även förmånliga priser hos flera gymkedjor. Läs mer här om Stockholms stads förmåner för medarbetare. Din roll Som familjerättssekreterare handlägger du utredningar gällande frågor om vårdnad, boende och umgänge, föräldraskapsutredningar samt håller i samarbetssamtal. Du handlägger även adoptionsutredningar och andra sedvanliga arbetsuppgifter inom familjerätt. I gruppen pågår nu också ett utvecklingsarbete där socialsekreterare löpande ska leda barngrupper (Skilda världar och Barn i föräldrars fokus (BIFF)). På familjerätten stöttar vi föräldrar att uppnå varaktiga lösningar kring vårdnad, boende och umgänge och vi arbetar med att lyfta barnets perspektiv i konflikten samt att arbeta förebyggande för barnets bästa. Med samverkan i fokus och ett systemiskt synsätt arbetar vi för att förebygga och förbättra stödet för barn och familjer i vårdnadskonflikter. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: Socionomexamen Erfarenhet av arbete med familjerätt Förståelse och goda kunskaper om aktuell lagstiftning inom aktuella områden. God förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift. Vi lägger särskild vikt vid följande personliga förmågor och färdigheter: Som person är du trygg i dig själv. Du är orädd och driver strukturerat och ansvarsfullt ditt arbete framåt. Du har en god samarbetsförmåga där du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är tydlig och förtroendeingivande. Du arbetar enligt barnrättsperspektivet för att säkerställa barnets rätt att komma tills tals och du analyserar dina beslut utifrån barnets bästa. I samband med anställning kommer examensbevis samt utdrag ur Polisens belastningsregister att begäras in. Välkommen med din ansökan! Din ansökan För att stärka fokus på de kompetenser och den erfarenhet som efterfrågas för denna roll behöver du inte bifoga ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan utgår vi ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Välkommen till Kungsholmens stadsdelsförvaltning! Kungsholmens stadsdelsförvaltning omfattar de tre öarna Kungsholmen, Lilla Essingen och Stora Essingen. Tillsammans arbetar vi för att ständigt utveckla våra verksamheter och ge bra service till alla som lever sitt liv på Kungsholmen och Essingeöarna. Här kan du läsa mer om Kungsholmens stadsdelsförvaltning och du får även gärna besöka vår Facebooksida. Avdelningen för socialtjänst ansvarar för omsorg om personer med funktionsnedsättning, individ och familjeomsorg, ekonomiskt bistånd och arbetsmarknadsåtgärder samt fält- och fritidsverksamhet. Under 2025 kommer ansvaret för parkleksverksamhet övergå till avdelningen. Vid anställning på vissa tjänster inom Socialtjänstavdelningen kan belastningsregister komma att krävas.

Är du skötare och intresserad av ett spännande jobb med omväxlande och stimulerande arbetsuppgifter? Trivs du med ett samarbetsinriktat och patientnära arbete med många kontaktytor? Då har vi den perfekta tjänsten för dig! Allmänpsykiatrisk mottagning i Karlskoga är en specialistverksamhet inom Hälso- och sjukvårdsförvaltningen som erbjuder specialiserad vård vid psykisk sjukdom. Upptagningsområdet är västra Örebro län. Vårt uppdrag är att utreda, behandla och rehabilitera personer som hänvisas till vår enhet via remiss, alternativt söker hjälp och stöd på egen hand via egen vårdbegäran. Vi är en välfungerande enhet med dryga 30 medarbetare. Behandling och psykopedagogiska insatser sker både enskilt och i grupp, samt via digital mottagning. Ständig utveckling av metoder, processer och arbetssätt har en självklar plats i vår verksamhet, liksom handledning av studenter och nya kollegor. Arbetsuppgifter Du arbetar både självständigt och i team tillsammans med övriga professioner med omvårdnads- och behandlingsarbete. Du ger stöd och råd samt medverkar i rehabilitering av patienterna. Arbetet handlar mycket om att stödja och motivera patienterna till förändringsarbete i att klara sin vardag och vägen till ett självständigare liv. Du kan identifiera och aktivt förebygga hälsorisker och vid behov motivera till förändrade levnadsvanor för att främja, förebygga eller återställa hälsa. Exempel på arbetsuppgifter är olika typer av samtal, planering av patientens vård, samverkan med andra aktörer runt patienten, bistå vid läkemedelsuppföljning, viss provtagning samt hantering av ärenden i 1177. Anhöriga och övriga samarbetspartners är viktiga för oss för att ge patienten så bra förutsättningar som möjligt under vårdtid och inför utskrivningar. Arbetstid dagtid måndag-fredag. Kvalifikationer Vi välkomnar dig som är utbildad skötare/undersköterska, gärna med inriktning psykiatri enligt tidigare programstruktur, eller är utbildad undersköterska inom den nuvarande programstrukturen. Du kan även gått skötarutbildning som YH-utbildning. För att kunna bedöma anställningsbarheten måste betyg på din vårdutbildning samt bevis från Socialstyrelsen om skyddad yrkestitel bifogas i din ansökan. Erfarenhet från psykiatri är meriterande och stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Körkort är ett krav. Ansökan Intervjuer kan komma att ske löpande, så tveka inte med din ansökan! Ansökan ska innehålla CV, personligt brev och betyg på lästa vårdkurser samt eventuellt bevis från Socialstyrelsen om skyddad yrkestitel. Övriga intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Allmänpsykiatrins öppenvård är en del av verksamhetsområde allmänpsykiatrin. Våra allmänpsykiatriska mottagningar finns i Hallsberg, Karlskoga, Lindesberg samt i Örebro. Specialiserade mottagningar för till exempel elbehandling, affektiva tillstånd, neuropsykiatriska utredningar, dövpsykiatri samt könsdysfori finns i Örebro. Vi arbetar med både individuell- och gruppbehandling samt med såväl planerade som akuta besök samt telefonrådgivning. Rehabilitering ingår som en del i vårt arbete såväl som mobila insatser genom våra specialistpsykiatriska omvårdnadsteam (SPOT) samt patient- och anhörigutbildningar. Tillsammans arbetar vi med gemensamma processer och mål. Vi arbetar i multiprofessionella team utifrån en helhetssyn på människan och anpassar vårdinsatserna till patientens behov och förutsättningar. Vi jobbar för att främja närståendes delaktighet i vården. Psykiatrin i Region Örebro län är en specialistverksamhet indelad i fem verksamhetsområden alla med stort fokus på etik, samverkan och utveckling samt med en väl fungerande utbildnings- och forskningsmiljö. Tillsammans är vi ungefär 900 medarbetare. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Övrig information Då vi inom Psykiatrin värnar om våra patienter och värderar patientsäkerheten högt, kommer vi i samband med rekryteringen att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregister från Rikspolisstyrelsen. Mer att läsa om misstanke- och belastningsregister finns i SFS 1999:1135 och SFS 1999:1134. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Vi på Övervakning IT ansvarar för övervakning av IT-infrastruktur och telekommunikation i hela Sverige och bygger nu upp nästa generation övervakning och observabilitet - vi söker dig som vill vara med och driva den utvecklingen. Om jobbet Hos oss får du jobba i en stor spännande miljö som bla innehåller 1 500 radiomaster för operativa mobilnät för järnvägen och över 10,000 servrar. I rollen kommer du att: ansvara för och vidareutveckla övervakningslösningar och plattformar driva tekniska initiativ och förbättringsarbeten designa, planera, leda och genomföra implementeringen av övervakningslösningar analysera behov hos våra kunder och säkra långsiktig kvalitet och utveckling Du kommer ingå i ett team där utbildningar och certifiering inom området kommer genomföras löpande, parallellt med att vi bygger upp den nya plattformen. Vi arbetar agilt och uppmuntrar till kreativitet och att hitta smarta lösningar. Vi är i en spännande utvecklingsfas där du får möjlighet att arbeta med den senaste tekniken. Välkommen med din ansökan! Kvalifikationer Vem är du? För att lyckas i rollen ser vi att du är kommunikativ och bra på att samarbeta och drivs av att utvecklas och nå framgång tillsammans med andra. Du tar initiativ i arbetet och tar ansvar för dina uppgifter och bygger med din goda problemlösningsförmåga säkra och kvalitativa lösningar. Med ditt breda intresse och engagemang för teknik och IT vill du hålla dig uppdaterad inom området. Vi söker dig som har flerårig aktuell och relevant erfarenhet som systemspecialist, eller av oss bedömd liknande roll, inom såväl drift, utveckling som förvaltning i komplexa IT-miljöer har erfarenhet av att driva storskaliga tekniska projekt där du har rollen som specialist/tekniker (ej endast som administrativ projektledare/koordinator) har grundläggande kompetens inom Linux- och/eller Windows Server-administration har grundläggande erfarenhet av scriptutveckling har goda kunskaper i svenska i tal och skrift har goda kunskaper i engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av övervakning eller observabilitet i rollen som systemspecialist eller av oss bedömd liknande roll har erfarenhet av Zabbix eller liknande övervakningsverktyg i roll som systemspecialist har erfarenhet av arbete i större organisation Övrig information Vill du ha en flexibel vardag med möjlighet att arbeta hemifrån? I den här rollen kan du jobba på distans upp till två dagar i veckan. #LI-Hybrid För att undvika att du missar viktig information om din ansökan behöver du se till att hålla dig uppdaterad via "Min karriärsida"! Vi använder främst mail (från mejladress: noreply@heroma.se) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! Du kan med fördel även lägga till den mejladressen i dina mejlkontakter. Ansökan De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen. Inom vår IT-organisation är du med och utvecklar Sverige med hjälp av moderna och innovativa lösningar. Vi är mitt i en spännande förändring där vi försöker ta vara på digitaliseringens möjligheter till fullo. Digitaliseringen ställer allt större krav och vi vill därför anpassa oss vad gäller kompetens, arbetssätt och organisation i takt med utvecklingen. Vi har ett helhetsansvar för IT och telekom, en verksamhet som pågår dygnet runt, året om - precis som Sveriges transportsystem. På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle. Rekryterande chef: Petra Olsson, 0101232921 SEKO: Tony Ridderstedt, 0101257441 SACO: Kjell Israelsson, 0101257225 ST: Magnus Hedström, 0101232828

Vi på Övervakning IT ansvarar för övervakning av IT-infrastruktur och telekommunikation i hela Sverige och bygger nu upp nästa generation övervakning och observabilitet - vi söker dig som vill vara med och driva den utvecklingen. Om jobbet Hos oss får du jobba i en stor spännande miljö som bla innehåller 1 500 radiomaster för operativa mobilnät för järnvägen och över 10,000 servrar. I rollen kommer du att: ansvara för och vidareutveckla övervakningslösningar och plattformar driva tekniska initiativ och förbättringsarbeten designa, planera, leda och genomföra implementeringen av övervakningslösningar analysera behov hos våra kunder och säkra långsiktig kvalitet och utveckling Du kommer ingå i ett team där utbildningar och certifiering inom området kommer genomföras löpande, parallellt med att vi bygger upp den nya plattformen. Vi arbetar agilt och uppmuntrar till kreativitet och att hitta smarta lösningar. Vi är i en spännande utvecklingsfas där du får möjlighet att arbeta med den senaste tekniken. Välkommen med din ansökan! Kvalifikationer Vem är du? För att lyckas i rollen ser vi att du är kommunikativ och bra på att samarbeta och drivs av att utvecklas och nå framgång tillsammans med andra. Du tar initiativ i arbetet och tar ansvar för dina uppgifter och bygger med din goda problemlösningsförmåga säkra och kvalitativa lösningar. Med ditt breda intresse och engagemang för teknik och IT vill du hålla dig uppdaterad inom området. Vi söker dig som har flerårig aktuell och relevant erfarenhet som systemspecialist, eller av oss bedömd liknande roll, inom såväl drift, utveckling som förvaltning i komplexa IT-miljöer har erfarenhet av att driva storskaliga tekniska projekt där du har rollen som specialist/tekniker (ej endast som administrativ projektledare/koordinator) har grundläggande kompetens inom Linux- och/eller Windows Server-administration har grundläggande erfarenhet av scriptutveckling har goda kunskaper i svenska i tal och skrift har goda kunskaper i engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av övervakning eller observabilitet i rollen som systemspecialist eller av oss bedömd liknande roll har erfarenhet av Zabbix eller liknande övervakningsverktyg i roll som systemspecialist har erfarenhet av arbete i större organisation Övrig information Vill du ha en flexibel vardag med möjlighet att arbeta hemifrån? I den här rollen kan du jobba på distans upp till två dagar i veckan. #LI-Hybrid För att undvika att du missar viktig information om din ansökan behöver du se till att hålla dig uppdaterad via "Min karriärsida"! Vi använder främst mail (från mejladress: noreply@heroma.se) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! Du kan med fördel även lägga till den mejladressen i dina mejlkontakter. Ansökan De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen. Inom vår IT-organisation är du med och utvecklar Sverige med hjälp av moderna och innovativa lösningar. Vi är mitt i en spännande förändring där vi försöker ta vara på digitaliseringens möjligheter till fullo. Digitaliseringen ställer allt större krav och vi vill därför anpassa oss vad gäller kompetens, arbetssätt och organisation i takt med utvecklingen. Vi har ett helhetsansvar för IT och telekom, en verksamhet som pågår dygnet runt, året om - precis som Sveriges transportsystem. På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle. Rekryterande chef: Petra Olsson, 0101232921 SEKO: Tony Ridderstedt, 0101257441 SACO: Kjell Israelsson, 0101257225 ST: Magnus Hedström, 0101232828

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Rehabenhetens uppdrag riktar sig till personer inskrivna i den kommunala primärvården i ordinärt boende, särskilt boende, boende med särskild service, korttidsenhet och daglig verksamhet. Vi har ett nära samarbete med sjuksköterskor, biståndshandläggare, hemtjänst- och boende personal. Vi har fått ta del av statliga stimulansmedel och har därmed möjlighet att tillfälligt utöka arbetsterapeutresurserna under 1 års tid. Därför söker vi nu en arbetsterapeut. Du kommer att ingå i en härlig, engagerad och trygg arbetsgrupp. Du kommer att ingå i en härlig, engagerad och trygg arbetsgrupp. Vi finns i lokaler på Ale Seniorcentrum i Älvängen, 20 minuter med pendeltåget från centralstationen i Göteborg. Arbetsuppgifter Som arbetsterapeut i Ale planerar du själv din arbetsdag i nära samarbete med teamet och har inflytande över dina arbetstider. Du arbetar nära tillsammans med fysioterapeuter och är en del av ett team med sjuksköterskor och undersköterskor. Du arbetar med bedömning, behandling, utprovning och förskrivning av hjälpmedel, delegering samt handledning gentemot omvårdnadspersonal. Du gör också bedömning och skriver intyg för bostadsanpassning. I arbetet ingår förflyttningsutbildning för omvårdnadspersonal samt handledning av student. Utöver den personcentrerade vården ansvarar du och dina kollegor tillsammans med chefen för att verksamheten ska utvecklas. Var och en har en individuell utvecklingsplan där vi tillsammans hittar rätt kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina önskemål. Kvalifikationer Du är legitimerad arbetsterapeut eller tar examen som arbetsterapeut i sommar med behörighet att verka inom svensk hälso- och sjukvård samt innehar B-körkort. Meriterande är att du har erfarenhet av arbetet som arbetsterapeut i kommunal primärvård. Även erfarenhet och kunskap inom aktiverande förflyttningar och förflyttningar med personlyft är meriterande. Du är van vid att arbeta med IT-baserade journalsystem och du har förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. Vårt teambaserade arbetssätt ställer krav på att du är flexibel, tar ansvar för dina arbetsuppgifter, samarbetar väl med kollegor och är trygg i din yrkesroll. Du behöver också ha god förmåga att självständigt strukturera och organisera dina arbetsuppgifter. Övrigt Intervjuer påbörjas omgående och pågår under ansökningsperioden. Giltigt utdrag från belastningsregistret ska visas upp, via digital brevlåda, via mejl eller till ansvarig rekryterare när ni träffas i slutfasen (utdraget ska vara giltigt inom 1 år). Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.