Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 400 anställda och totalt 169 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst. Bli en del av oss och var med på vår framgång! Vill du vara med och forma framtidens företagsförsäljning? Då kan det vara dig vi söker! Elgiganten Företag är ett av våra mest expansiva affärsområden, och vi satsar på att bli det självklara valet för företagskunder över hela Sverige. Vår vision är att vara "företagens naturliga destination", och det är här du kommer in i bilden! Vill du vara den som driver affärer framåt, bygger starka kundrelationer och skapar verklig tillväxt? Då är detta din chans! Sök rollen som Account Manager B2B och bli en del av vårt engagerade och vinnande team. Om rollen Som Företagsrådgivare blir du en viktig del av vårt företagscenter – en butik i butiken – där du möter våra större företagskunder med olika behov. Du arbetar både med att välkomna nya kunder och med att utveckla långsiktiga relationer med befintliga. Rollen innebär försäljning, prospektering, offertarbete och uppföljning samt att bjuda in företagskunder till aktiviteter i centret, så som kundevent, nätverksträffar och samarbeten med leverantörer. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Utveckla både nya och befintliga företagskunder genom relationsbyggande arbete och kommersiellt fokus Bidra till att kunder får rätt lösningar inom produkter, tjänster och abonnemang Arbeta med offerter och kunduppföljning på ett strukturerat sätt Hjälpa kunder att upptäcka våra digitala tjänster och bidra till att kunden även får tillgång att handla online Vårda företagscentret genom varupåfyllnad och sortimentsuppdateringar Vem är du? Vi ser gärna att du trivs i mötet med människor och tycker om att skapa värde för andra. Du har förmågan att bygga förtroende, ta initiativ och tycker om att arbeta tillsammans med både kunder och kollegor. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av att arbeta med företagskunder eller B2B-försäljning Förmåga att bygga relationer och skapa dialog God kommunikations- och presentationsvana Intresse för att förstå kundens behov och hitta helhetslösningar Ser möjligheter och tycker om utveckling både enskilt och tillsammans i en grupp 👉 Du behöver inte uppfylla alla punkter för att söka – det viktigaste är din vilja att utvecklas tillsammans med oss. Vilka är vi? Vår kultur är viktig för oss och våra värderingar genomsyrar allt vi gör, vi söker nu en kollega som vill bli en del av vår gemenskap och precis som vi drivs av och delar våra värderingar: Win Together, Play Together, Grow Together and be Different Together. På Elgiganten tror vi att våra olikheter gör oss starkare och sammanhållningen är en styrka. Här jobbar drivna personer med stort intresse för både våra kunder och varandra. De som ser möjligheter, gillar snabba förändringar och drivs av att bidra till positiva resultat brukar trivas väl hos oss. Det är personer med energi som har en förmåga att naturligt ta egna initiativ och som vill utvecklas. Utveckling hos oss Vårt mål är att bli branschens bästa arbetsgivare och vi tror att vi når dit bland annat genom vårt goda ledarskap. På Elgiganten skapar en god ledare engagemang, arbetsglädje och motiverade medarbetare. Utveckling och interna utbildningar är något som vi valt att investera i, här innefattas träning i produktkunskap, kundmöte och ledarskapsutbildningar. Elgiganten erbjuder: Avtalsenlig lön och pension Generöst bonusavtal Förmåner inom friskvård och personalköp Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare Goda karriärmöjligheter Övrig Information: Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning Omfattning: Heltid,kontorstider med flexibelt upplägg Lön: Månadslön med en fast del samt prestationsbaserad bonus Kontor: Refugen 6, Värnamo Det är beläget i en modern kontorsfastighet med ett av Värnamos bästa skyltlägen utmed E4 på Bredasten. Tillträde: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-06-30 På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registerna ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken.

Vill du ha ett omväxlande och meningsfullt arbete med spännande arbetsuppgifter där du har möjlighet att bidra till att skapa ett tryggt och säkert samhälle? Då är jobbet som vakthavande befäl på Tullverkets ledningscentral något för dig. Ledningscentralen tillhör organisatoriskt Tullverkets kontrollavdelning men ledningscentralen stöttar hela den händelsestyrda operativa verksamheten. Kontrollavdelningen har ett brett uppdrag som ska säkerställa att endast godkända varor passerar Sveriges gräns. Uppdraget går ut på att genomföra tullkontroller på in- och utförsel där Tullverket letar efter varor som strider mot restriktioner samt även för att säkerställa att rätt tullavgifter och skatter tas ut. Uppdraget är även att stoppa eller allvarligt störa den organiserade brottsligheten och säkra konkurrensneutralitet. Om tjänsten Som Vakthavande befäl vid Tullverkets ledningscentral kommer du att besluta i och samordna nationella ärenden och insatser samt andra uppdrag som man får inom ramen för ledningscentralens verksamhet. I rollen som Vakthavande befäl ingår bland annat att stötta och hantera frågor från den operativa verksamheten, kontakter med samverkande myndigheter samt bidra till att Tullverkets ledningscentral har en samlad och aktuell operativ lägesbild. Vakthavande befäl i kommer också att vara förundersökningsledare, vilket innebär att följa aktuella utredningar och ta ställning till vilka utredningsåtgärder och beslut som krävs. I sitt arbete har Vakthavande befäl stöd av ledningscentralens ledningsoperatörer. Verksamheten bedrivs dygnet runt, året runt. Som Vakthavande befäl arbetsleder man övriga roller inom ledningscentralen under vissa arbetspass. Är du den vi söker? Vi söker dig som har: Erfarenhet av Tullverkets kontrollverksamhet, hämtad från brottsbekämpning, tullkriminal, eller underrättelseverksamhet Minst tre års arbetslivserfarenhet Genomförd och godkänd gymnasieutbildning Svenskt medborgarskap Det är meriterande om du har: Ledarskapsutbildning Erfarenhet av arbetsledning Personliga egenskaper Stabil, lugn och trygg vid pressade situationer Mycket god samarbetsförmåga för att på alla nivåer kunna samverka, såväl internt som externt Beslutsam och handlingskraftig. Kunna fatta snabba beslut och agera utifrån dessa trots svåra omständigheter God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift. Förmåga att såväl vid muntliga som skriftliga presentationer uttrycka sig strukturerat och tydligt Tydlig kommunikatör. Säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för berörda parter Flexibel, med förmåga att kunna anpassa sig till ändrade omständigheter Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet! Vi erbjuder dig Genom att jobba på Tullverket har du ett viktigt jobb där du bidrar till ett tryggt och säkert samhälle. Vi värderar trivsel och kompetensutveckling högt och är vi strävar efter att du som anställd hos oss ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Hos oss får du såväl trygga anställningsvillkor och våra förmåner omfattar bland annat friskvårdsbidrag, subventionerade läkemedel och goda semester- och pensionsvillkor. Övrigt Referensnummer: TV-2026-12172. Placeringsort: Stockholm eller Malmö. Tjänsten avser ett vikariat till 2027-03-27. Tillträdesdag: Enligt överenskommelse. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest och bakgrundskontroll. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet och vid kan du komma att krigsplaceras i Tullverket. Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald. För mer information och ansökan Upplysningar om tjänsten kan lämnas av, Olov Hellqvist, 08-456 58 11. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support, 060-67 25 85. Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Ulf Persson, 040-661 33 21 och för Saco-S, Katarina Hernhut. 08-456 52 65. Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV/meritförteckning, ska ha inkommit till Tullverket senast den 10 juni. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan. Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor över Sveriges gränser. Med visionen att bara godkända varor ska passera gränsen hindrar vi olagliga varor från att komma in i landet och bidrar till ett tryggare samhälle. Vi förenklar handeln med andra länder och lägger grunden till ökad tillväxt och konkurrens på lika villkor. Tullverket, som grundades 1636, har i dag cirka 2 700 anställda och leds av generaltulldirektör Johan Norrman.

Brinner du för digital utveckling som gör skillnad och drivs av att göra konkret nytta för hela samhället? Vill du vara en del av den digitala transformationen och arbeta med att förbättra förutsättningar för digitalisering av hälso- och sjukvård och socialtjänst? Då kan detta vara rollen för dig! Om tjänsten Som utvecklingsledare/utredare hos oss får du en central roll i att kravställa, analysera och föreslå lösningar för digital infrastruktur inom sektorn, med fokus på långsiktig hållbarhet, interoperabilitet och informationssäkerhet. Detta gör du genom att genomföra omvärldsbevakning och kvalificerade analyser av tekniska trender, standarder och arkitekturer som stödjer utvecklingen inom hälsa, vård och omsorg. Du utarbetar och lämnar remissvar avseende myndighetens digitala uppdrag, särskilt kopplat till uppbyggnad av gemensam teknisk infrastruktur och nationella plattformar. Ditt arbete bidrar till strategiska vägval och prioriteringar för framtida utvecklingsinitiativ, inklusive datadelning, integrationer och digitala tjänster. I din roll samverkar du med interna och externa aktörer för att säkerställa att föreslagna lösningar möter verksamheternas behov och nationella krav. Arbetet sker exempelvis ibland i samverkan med andra myndigheter och aktörer. Du har ofta uppdrag att praktiskt leda och samordna initiativ som spänner över flera agila team och releasetåg och ibland även avdelningar. Du säkerställer även framdrift hela vägen från idé och design till rapportering, leverans och kommunikation. Om dig Vi ser att du har en stark drivkraft att bidra till samhällsnytta genom digital utveckling inom hälsa, vård och omsorg, och motiveras av att skapa lösningar som fungerar i stor skala och över organisationsgränser. Du är analytisk och strukturerad, med förmåga att snabbt sätta dig in i komplexa sammanhang och omsätta behov till tydliga krav och välgrundade förslag. Vidare har du ett strategiskt perspektiv men trivs även med att fördjupa dig i tekniska detaljer, särskilt inom digital infrastruktur, arkitektur, interoperabilitet och datadelning. Du är en skicklig skribent som kan formulera tydliga, välavvägda och pedagogiska underlag, inklusive remissvar och beslutsstöd. Du är kommunikativ och samarbetsorienterad, med förmåga att bygga förtroende och driva frågor tillsammans med olika aktörer – från verksamhet till teknik och styrning. Vi söker dig som har: relevant akademisk utbildning, exempelvis inom IT, systemvetenskap eller annat relevant område minst tre års erfarenhet av att leda komplex digital utveckling i en agil miljö minst tre års erfarenhet av arbete inom digitalisering inom offentlig sektor mycket god förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska. Det är meriterande för tjänsten om du har: erfarenhet av att tillämpa juridiska och säkerhetsmässiga krav inom datadelning och informationshantering erfarenhet av att arbeta med remisser, utredningar eller strategiska analyser erfarenhet från hälso- och sjukvårdssektorn, med förståelse för dess behov och utmaningar erfarenhet av att leda samverkan med många aktörer inom offentlig sektor. Vad erbjuder vi? E-hälsomyndigheten är en myndighet i tillväxt och vi driver utvecklingen av nationell digital infrastruktur inom hälsa, vård och omsorg. Vi skapar förutsättningar för digitala tjänster och lösningar för både privatpersoner och professioner inom hälso- och sjukvård, apotek och socialtjänst. Vi arbetar för att hälsodata ska bli tillgängliga i hela vårdkedjan. Vi är cirka 600 medarbetare i Kalmar och Stockholm. Hos oss finns möjlighet att göra skillnad i en innovativ miljö med trevliga och kompetenta arbetskamrater. Alla medarbetare har förtroendearbetstid och kan arbeta delvis på distans. Läs mer om E-hälsomyndigheten som arbetsplats: https://www.ehalsomyndigheten.se/om-ehalsomyndigheten/jobba-hos-oss/ Är du intresserad? Frågor angående tjänsten besvaras av: Rekryterande chef Petra Thelander, 010-106 09 07 Frågor angående rekryteringsprocessen besvaras av: HR-specialist IzabellaOnstrand, 010-175 63 37 Välkommen att skicka in din ansökan och cv via vårt rekryteringsverktyg senast den 14 juni 2026. Ladda gärna upp examensbevis, betyg och intyg som är relevanta för tjänsten i samband med din ansökan. Urvalsfrågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara urvalsfrågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Anställningen är tillsvidare med sex månaders provanställning. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Placeringsort för anställningen är Stockholm eller Kalmar. Arbetet kan innebära tjänsteresor, främst mellan Kalmar och Stockholm. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. Därför kan vi komma att behöva genomföra en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). För en del arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Om du har beslut om skyddade personuppgifter, kontakta den HR-specialist som finns namngiven i annonsen. Läs mer om oss på https://www.ehalsomyndigheten.se/

Systemingenjör inom test och validering Vill du arbeta med integration, test och verifiering av komplexa system i teknikens absoluta framkant? Nu söker vi en systemingenjör inom test och validering som vill vara med och säkerställa kvaliteten i avancerade telekrigssystem kopplade till stridsflygplan. Vem är du? Vi söker dig som trivs i en hands-on-roll, är nyfiken och har ett naturligt driv att förstå hur komplexa system fungerar – på riktigt. Vi tror att du har: Högskole- eller civilingenjörsexamen inom teknisk fysik, elektronik eller motsvarande 3–5 års relevant erfarenhet inom reoevant område som systemtest, verifiering, integration eller mjukvaruutveckling Programmeringskunskaper i Python, Java eller likvärdigt Flytande svenska och engelska i tal och skrift Uppdraget är placerat i säkerhetsklass. Inför anställning krävs det att du genomgår en säkerhetsprövning och godkänns enligt gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. OBS: Detta medför krav på visst medborgarskap. Meriterande kompetenser Signalteori RF- eller mikrovågsteknik ISTQB – Certified Tester Foundation Level Personliga egenskaper vi värdesätter Hands-on & nyfiken – du gillar att arbeta praktiskt, inte bara teoretiskt Självständig men samarbetsinriktad – du driver ditt arbete framåt och delar gärna med dig av din kunskap Kommunikativ & analytisk – du vågar ställa frågor, felsöka metodiskt och se både detaljer och helhet Om rollen Som Systemingenjör arbetar du med systemnivåtest och verifiering av EW‑system (Electronic Warfare). Systemen består av egenutvecklad hårdvara och mjukvara, samt molnbaserade delar där mjukvaran uppdateras ofta. Du arbetar genom hela verifieringskedjan – från krav till färdig verifierad funktion i molnmiljö. Exempel på arbetsuppgifter Analys av system- och funktionskrav Testdesign, testfallsskapande och urval av relevanta testfall Integration och verifiering på systemnivå Testkörning i labb- och molnmiljö (riktig hårdvara mot simulerad omvärld) Felsökning, analys och förståelse av komplexa systemproblem Automatisering av lämpliga testfall (t.ex. i Python eller Java) Dokumentation, rapportering och dialog med projekt och utveckling Du får möjlighet att arbeta brett med hela systemet, vilket ger en djup teknisk förståelse och många kontaktytor – både internt och mot kund. Varför välja oss? Arbete med samhällsviktig teknik i teknikens absoluta framkant En hjälpsam, prestigelös och långsiktig arbetsmiljö Möjlighet till utbildning och kontinuerlig kompetensutveckling Stabilitet och trygghet i ett större bolag Inflytt i nytt kontor i Solna Strand (Q4) Om vår kund Vår kund är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 19 000 talangfulla medarbetare utvecklar dem teknik och lösningar för en säkrare, mer hållbar och mer rättvis värld. Om oss på Framtiden AB Vi på Framtiden arbetar med både bemanning och rekrytering, vi vill göra skillnad i människors liv. Skillnad gör vi genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. Vi är specialister på att rekrytera rätt talanger till rätt företag. Framtiden finns på sju orter i Sverige. För denna tjänst kommer du under en inledande period vara anställd genom oss på Framtiden. Rekryteringsprocess Cv granskning ->Telefonintervju-> Intervju med Framtiden ->Referenstagning ->Intervju med kund->Säkerhetsprövning Praktisk information Placering: Järfälla/Solna strand; 100% på plats Arbetstider: Kontorstid med möjlighet till flex Start: Enligt överenskommelse Vi behandlar ansökningar löpande, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag passerat. Välkommen med din ansökan redan idag!

Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Gillar du att ha ett varierat arbete, där både inomhus och utomhusmiljö ingår? Har du tidigare erfarenhet som vaktmästare med arbetsuppgifter som enklare installationer, reparationer, felanmälningar och avfallshantering? Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet. Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar. Om verksamheten: Vallentuna Kommun driver två särskilda boenden för äldre i egen regi; Väsbygården och Korallen. Båda är belägna centralt i Vallentuna. Verksamheterna har tillsammans avdelningar med inriktning somatik, demens samt korttidsplaceringar. I våra verksamheter samverkar flertalet olika professioner mot samma verksamhetsmål, i ett tätt teamarbete, med fokus på kvalitetsutveckling. Arbetsuppgifter: Nu söker vi en vaktmästare som kommer att arbeta övergripande på Väsbygården och Korallen. Rollen som vaktmästare innebär en stor variation av områden och arbetsuppgifter, där du tar egna initiativ och själv lägger upp din dag efter prioritetsgrad. Som vaktmästare är dina huvudsakliga arbetsuppgifter att ta ansvar för att inomhus- och utomhusmiljöerna i verksamheterna är fungerande, trevliga samt trygga för boende och personal. Det gör du bland annat genom daglig hantering av inkomna felanmälningar, lättare reparationer och underhåll. Du säkerställer verksamheternas avfallshantering och har koll på frågor som rör våra fastigheter och utemiljöer. Du har ett nära, löpande samarbete med personal inom verksamheterna men även med Vallentuna kommuns fastighetsavdelning samt externa leverantörer. Kvalifikationer: Du har erfarenhet av arbete med liknande arbetsuppgifter. Gymnasiekompetens inom bygg, fastighetsskötsel eller fastighetsteknik eller annan utbildning/erfarenhet som kan bedömas lämplig för uppdraget. Goda kunskaper inom IT. B-körkort. Goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift. Personliga egenskaper: Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete. Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information. Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ. Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärldsbevakar. Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande. En flexibel och lösningsorienterad inställning Förmåga att hålla god ordning och struktur samt prioritera arbetsuppgifter Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Information: Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ha så goda förutsättningar som möjligt i din medarbetarroll har Vallentuna kommun en medarbetarakademi där du kommer att få utbildning och verktyg. Anställningen är en tillsvidareanställning på 75% med start 1 september eller enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning. Personer som anställs för att arbeta med äldre och vuxna personer med funktionsvariation i hemmet ska visa upp ett utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ Inför all nyanställning utför Vallentuna kommun bakgrundskontroll. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta oss enligt nedan. Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 18 juni. För mer information kontakta: Linn Jeppsson TF enhetschef demens telefon: 08 587 849 59 mailto:linn.jeppsson@vallentuna.se Annika Malmros Borell administratör telefon: 08 587 863 65 mailto:annika.malmros-borell@vallentuna.se Mer information och fackliga representanter hittar du på https://www.vallentuna.se/naringsliv-och-arbete/arbeta-hos-oss/lokala-fackliga-foretradare/

Vår kund är ett snabbväxande bolag inom ekonomitjänster som erbjuder skräddarsydda lösningar till små och medelstora företag. Genom att kombinera automatisering, smarta systemintegrationer och kvalificerad ekonomisk rådgivning hjälper de sina kunder att skapa effektiva ekonomiska flöden som minskar administration, ökar transparensen och möjliggör bättre beslutsfattande. Bolaget arbetar nära både scale-ups och etablerade SME-bolag och präglas av en startup-miljö med högt tempo, korta beslutsvägar och stort eget ansvar. I takt med fortsatt tillväxt söker kunden nu en Redovisningskonsult / Financial Consultant som vill ta ett brett ansvar, arbeta nära kunder och vara med och utveckla hur moderna ekonomitjänster levereras. Rollen I rollen har du ett brett och självständigt ansvar inom redovisning, lön, rapportering och ekonomisk rådgivning. Du hanterar flera kundrelationer parallellt, säkerställer hög kvalitet i de finansiella processerna och bidrar aktivt till att vidareutveckla både interna arbetssätt och kundleveranser. Rollen passar dig som är trygg i din kompetens, trivs med ansvar och vill arbeta i en entreprenöriell startup-miljö där du får stort inflytande och möjlighet att påverka. Arbetsuppgifter Ansvara för löpande bokföring samt månads- och årsbokslut Ha helhetsansvar för löneprocessen, från inrapportering och bearbetning till rapportering och utbetalningar Utveckla, förbättra och kvalitetssäkra finansiell rapportering Driva förbättringsarbete och bidra till effektivare och mer skalbara processer Stötta kunder med ekonomisk uppföljning, lönsamhetsanalyser och rådgivning Fungera som kundernas primära kontaktperson och betrodda rådgivare Vara en intern kunskapsresurs och bollplank för teamet Dagliga arbetsuppgifter Hantera daglig bokföring, avstämningar, löner samt finansiella bokslut för flera kunder Analysera finansiell data, ta fram rapporter och stödja kunder i ekonomiska beslut Samarbeta nära kollegor för att dela kunskap, förbättra processer och säkerställa hög kvalitet i alla leveranser Kvalifikationer och krav Minst 2 års erfarenhet av redovisning, gärna från redovisningsbyrå eller konsultverksamhet Dokumenterad förmåga att självständigt hantera bokföring samt månads- och årsbokslut Mycket god förståelse för hela redovisningsflödet och ekonomisk kontroll God systemvana och erfarenhet av Fortnox Erfarenhet av lönehantering är ett krav Flytande svenska och engelska i tal och skrift Personliga egenskaper Entreprenöriellt förhållningssätt med högt ansvarstagande och ägarskap Trygg i din kompetens och bekväm med att arbeta självständigt gentemot kunder Strukturerad, noggrann och kvalitetsmedveten Stark kommunikativ förmåga och lätt för att bygga långsiktiga kundrelationer Trivs i en startup-miljö med högt tempo, förändring och möjlighet att påverka Karriärmöjligheter & förmåner Fast tjänst i ett växande bolag med verkligt inflytande från dag ett Nära samarbete med grundare och möjlighet att påverka både processer och erbjudande Entreprenöriell och högpresterande miljö med ett engagerat och socialt team Centralt kontor i Göteborg med moderna lokaler och stark teamkultur Tillgång till ett bredare professionellt nätverk genom närstående bolag Vänligen skicka in ditt CV på engelska. Tillträde och ansökan: Startdatum: 2026-08-03 Anställningsform: tillsvidare Sista ansökningsdagen: omgående Ort: Göteborg (hybrid) Kontaktperson: 0790 062 711 Urval och intervjuer sker löpande! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vill du arbeta i en stad där idéer snabbt blir verklighet och där du ser resultat av ditt arbete? I Sundbyberg är det nära mellan människor, beslut och möjligheter. Här får du vara med och påverka på riktigt, samtidigt som du utvecklas och växer i din roll. Du vill utveckla. Och bevara. Precis som vi. Här inom sektorn för välfärd och omsorg tar vi tillvara på kreativiteten och engagemanget hos våra medarbetare. Vi strävar efter att vara en modern och effektiv organisation som ständigt utvecklas. Inom sektorn finns myndighetsutövning och utförarverksamheter inom individ- och familjeomsorg, funktionsnedsättning, äldreomsorg och HSL samt vuxenutbildning, arbetsmarknad och integration. Vi har inom sektorn nyligen infört ett nytt verksamhetssystem, Combine, som driftsattes i slutet av 2025. Vi befinner oss i en utvecklingsintensiv fas där vi arbetar aktivt med att "trimma in" systemet och dess funktioner utifrån verksamhetens behov och arbetssätt. Som utvecklingsledare med inriktning verksamhetssystem kommer du att arbeta med att utveckla verksamhetens digitala arbetssätt. Rollen fungerar som en länk mellan verksamheten och systemet, där du fångar upp behov från användare/gruppledare/chefer och omsätter dessa till konkreta utvecklingsförslag och lösningar tillsammans med systemförvaltare och andra nyckelfunktioner. Du kommer att ha ett nära samarbete med verksamheter, systemförvaltare, systemadministratörer och superanvändare. Rollen har fokus på verksamhetsutveckling, processer, användarstöd och förändringsledning snarare än teknisk konfigurering av systemen. Du rapporterar till avdelningschef. Dina arbetsuppgifter är bland annat att: Hålla samman nätverk för superanvändare och bidra till erfarenhetsutbyte och kunskapsspridning Fånga upp och analysera och bearbeta verksamhetens behov och för dessa vidare till systemförvaltning Utveckla och kvalitetssäkra uttag av statistik från verksamhetssystemet Planera och genomföra utbildningar för superanvändare och andra användare Ansvara för användardokumentation och rutiner kopplat till verksamhetssystemet Stödja verksamheterna vid införande av nya arbetssätt, processer och systemförändringar Kommunicera förändringar och ny information till verksamheterna kring systemet Samordna och driva utvecklingsfrågor kopplade till verksamhetssystemet och digitala arbetssätt Delta i projekt och utvecklingsuppdrag kopplade till verksamhetssystemet Stödfunktion i utvecklings- och kvalitetsarbetet inklusive uppföljning kopplat till verksamhetssystemet Du har examen från högskola eller universitet, exempelvis socionom, beteendevetenskap eller liknande som arbetsgivaren bedömer relevant. Det är också ett krav att du har flerårig yrkeserfarenhet av myndighetsutövning inom olika socialtjänstområden och är väl insatt i handläggningsprocesser och de lagar som styr dessa. Du har god systemvana och har lätt för att förstå och arbeta i olika digitala system och processer. Det är viktigt att du har en pedagogisk förmåga och tycker om att hålla i utbildningar och att vägleda kollegor. Du uppskattar att arbeta självständigt såväl som i grupp och har erfarenhet av aktivt deltagande i olika utvecklingsprojekt och processer; det är meriterande om du har lett projekt eller processer och har erfarenhet av liknande arbetsuppgifter som i den här tjänsten. Strategiskt likväl som operativt arbete samt omvärldsbevakning och nätverkande inom sektorn ingår i uppdraget. Förmåga till tydlig kommunikation, ett gott bemötande, hög servicekänsla och ett lösningsorienterat arbetssätt är viktiga egenskaper. Du kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Befattningen är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister. Ansök senast den 21 juni 2026. Intervjuer kan komma att ske innan ansökningstidens slut. Din ansökan består av både personligt brev och CV. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Övrig information En stor del av vår verksamhet klassas som samhällsviktig verksamhet. Tjänsten innebär att du kan komma att ingå i Sundbybergs stads krigsorganisation. Välkommen med din ansökan! Vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Om Sundbybergs stad Sundbyberg är en levande och växande stad mitt i Stockholmsregionen. Här bor drygt 55 000 invånare på nio kvadratkilometer, vilket gör oss till Sveriges mest tätbefolkade kommun. I Sundbyberg möts stadens puls och stora grönområden, och tack vare vårt centrala läge och välutbyggda kollektivtrafik är det alltid enkelt att ta sig hit.Närheten mellan kollegor, invånare och beslut präglar vårt arbete och skapar en arbetsmiljö där du syns och gör skillnad. Vi vågar prova nytt och satsar stort på innovation och digitalisering. Här får du driva utvecklingen av smarta lösningar som inte bara förenklar vardagen för invånarna, utan också sätter Sundbyberg på kartan som en föregångskommun. Sundbyberg växer med dig!

Arbetsuppgifter Flera utmaningar kvarstår innan autonoma (eller självkörande) fordon kan införas i större skala. Detta postdoc-projekt är en del av ett svenskt nationellt forskningsprojekt, som undersöker hur DevOps-praxis kan anpassas för att stödja säkerhetskritiska system, specifikt autonoma fordon (http://tiny.cc/dg5nzz). Behovet av att uppdatera sådana fordon drivs kommersiellt och av växande IT-säkerhetshot, men blir särskilt viktigt på grund av de öppna miljöer där autonoma fordon verkar. Detta kräver övervakning av faktiska operationer och att kunna besluta om och utföra nödvändiga uppdateringar, samtidigt som man säkerställer att sådana uppdateringar och nya beteenden inte äventyrar personsäkerheten. Projektet addresserar därmed gapet mellan DevOps och säkerhetskritiska system. Postdoc-tjänsten ger en unik möjlighet att forska om pålitliga DevOps för autonoma fordon. Du förväntas bidra till forskning och forskningssamarbete (inklusive med andra akademiska forskare och våra industriella partners). Det kommer också att finnas utmärkta möjligheter till experimentell utvärdering och fallstudier, något som vi anser är viktigt. Du är välkommen att bidra till relevanta utbildningsinsatser, t.ex. att formulera och handleda projektrelaterade examensarbeten och handledning av inblandade doktorander. Andra undervisningsuppdrag kan också vara möjliga beroende på dina intressen. Som kandidat tror vi att du har en stark bas inom mjukvaruteknik eller i något annat centralt område för forskningsinriktningen. Vi är öppna för olika profiler och anvisningar för positionen som beskrivs i ett mycket färskt positionsdokument (http://tiny.cc/kg5nzz). Kvalifikationer Krav Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. En doktorsexamen inom datavetenskap, programvaruteknik, systemteknik, fordonssystem, eller annat relevant område. Goda kunskaper inom programmering och programvaruutveckling. Presentationserfarenhet och intresse för att bedriva forskning inom området. Meriterande Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades. Erfarenhet av arkitekturarbete med avancerade dator-/styr-system/autonoma system. Erfarenhet av autonoma system, gärna självkörande fordon Kunskap inom och erfarenheter från området personsäkerhet, modellering och analys, samt ”safety cases” och riskanalys Industriell erfarenhet Vetenskaplig skicklighet Pedagogisk förmåga Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet Samarbetsförmåga Självständighet Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska innehålla: CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap. Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk. Kortfattad redogörelse för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. max 2 sidor lång. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Socialförvaltningen i Jönköping stärker nu sitt arbete med behovsanpassat stöd till ungdomar i utsatta livssituationer. Genom metoden Multisystemisk terapi (MST) erbjuder vi intensiva behandlingsinsatser i ungdomens hemmiljö, med målet att möjliggöra kvarboende i hemmet och skapa varaktig förändring i hela familjesystemet. Vi söker nu en engagerad behandlare till vårt nystartade MST-team – vill du vara med och göra skillnad på riktigt? Ditt nya jobb I rollen som MST-behandlare kommer du att arbeta med ungdomar och deras familjer för att förändra normbrytande beteenden genom multisystemisk terapi (MST). Du kommer att använda MST-metoden för att stärka relationerna i familjen, stödja ungdomen och utbilda föräldrar. Dessutom samarbetar du nära med skola, fritid och andra viktiga aktörer runt ungdomen. Som behandlare arbetar du intensivt med 3-4 familjer samtidigt. Du kommer att vara en del av ett team av två andra behandlare och en samordnare. Arbetet sker hemmabaserat, vilket innebär att du kommer att träffa familjer i deras hem, samt samarbeta med exempelvis polis, skola och fritidsledare. Teamet har handledning varje vecka och du får stöd från erfarna kollegor och handledare för att utvecklas inom metoden. Du kommer även att gå MST-utbildning om du inte redan har den kompetensen. För mer information om metoden besök www.mstsverige.se. Din kompetens Vi söker dig med en godkänd examen som socionom, högskoleutbildad socialpedagog alternativt har du en annan högskoleutbildning om lägst 180 hp som bedöms som likvärdig av arbetsgivaren. Det är meriterande om du har läst psykoterapi steg 1 och/eller har motsvarande vidareutbildning inom systemisk familjeterapi eller kognitiv beteendeterapi (KBT). Erfarenhet av familjearbete, familjebehandling eller kognitiv beteendeterapi är ett krav. Du har goda kunskaper i både svenska och engelska då konsultation och utbildning delvis sker på engelska. B-körkort är ett krav då resor i tjänsten förekommer. Vidareutbildning inom systemteoretiska metoder eller kvalificerat förändringsarbete är också ett plus. Vi söker dig som har ett starkt engagemang, är flexibel och trivs med att arbeta både självgående och i grupp. Vidare är du trygg, stabil och har självinsikt. I rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder dig Givetvis får du som anställd inom Jönköpings kommun en trygg anställning och kan ta del av generella förmåner som bland annat friskvårdsbidrag, läs mer här Genom MST:s metod för uppföljning och kvalitetssäkring erbjuds du goda möjligheter till personlig utveckling i din yrkesroll. Välkommen till oss Öppenvården är en del av Socialförvaltningens område Barn och Ungdoms Resurs och arbetar med behovsprövade insatser för barn och unga. Tillsammans med andra enheter inom avdelningen Barn och unga utvecklar vi hållbara lösningar för placeringsnära barn och ungdomar i åldrarna 0-20 år. Öppenvården har förutom MST-teamet två enheter med tillsammans ca 40 medarbetare. Arbetsplatsen är förlagd i centrala Jönköping. Bra att veta Rekryteringen avser en tillsvidareanställning, heltid, med tillträde 2026-10-01 eller enligt överenskommelse. Tjänsten är en tillsvidareanställning inom Barn och Unga Öppenvård, där du påbörjar din anställning med en placering inom MST teamet, men detta kan förändras över tid. Arbetet är i huvudsak förlagt till dagtid, men eftersom familjernas behov styr, är viss arbetstid förlagd till kvällstid varje vecka. Helgarbete förekommer också utifrån familjernas behov. I tjänsten ingår beredskapstjänstgöring utanför kontorstid var fjärde vecka. Vi använder oss av löpande urval. Intervjuer och tester kommer att ske i samarbete med MST Sverige. I din ansökan vill vi att det finns ett CV samt bifogat examensbevis och aktuella tjänstgöringsintyg som styrker den befattning du haft och i vilken omfattning du arbetat. Även om du redan arbetar hos oss behöver du visa upp examensbevis och tjänstgöringsintyg för tjänster du haft utanför kommunen. Ansökningar som inte uppfyller detta kommer inte att prioriteras. Innan anställning är aktuell ska du lämna in ett för tjänsten relevant utdrag ur belastning- och misstankeregistret. Vill du veta mer? Välkommen att kontakta enhetschef Andreas Andersson vid frågor. Fackliga representanter Fackliga soc Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som behandlare inom öppenvårdens MST-team! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Som Systemtekniker inom Linux server kommer du både drifta, övervaka, underhålla och förvalta servrar inom teamets ansvarsområde. Enheten för Infrastruktur och Drift är idag i en förändring för att möta de framtida behoven, både organisatoriskt och i området it-drift. Därför söker vi nu dig som vill vidareutveckla vår serverdrift och bygga upp myndighetens driftorganisation för att framöver kunna hantera större åtaganden kring intern drift. Vi är en stor it-avdelning med cirka 450 medarbetare, vilket ger dig möjlighet att fokusera på de frågor du är bäst på, men också att utbyta erfarenheter och kompetens med andra erfarna medarbetare inom alla områden. Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att ingå i ett kompetent team och ha möjlighet att vara med och utforma myndighetens serverdrift drifta, underhålla och förvalta servrar inom teamets ansvarsområde installera, konfigurera och felsöka system i vår It-miljö optimera och utveckla system i ett proaktivt syfte agera sakkunnig/expertstöd inom ditt ansvarsområde samt deltaga i olika projekt. Veckovis beredskap enligt ett rullande schema kan bli aktuellt. Du måste ha utbildning inom it eller motsvarande kunskaper förvärvade genom arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig flerårig aktuell arbetslivserfarenhet som systemtekniker inom drift av Linux-server goda kunskaper inom Red Hat (RHEL) eller Ubuntu erfarenhet av arbete i organisationer med stora tekniska miljöer i komplexa systemlandskap goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift. Det är meriterande om du också har erfarenhet inom systemförvaltning erfarenhet/kunskap av scripting och automatisering med Ansible arbetslivserfarenhet och goda kunskaper inom Windows server erfarenhet/kunskap inom containerteknik ex. Kubernetes eller Docker. Vi vill att du som person är lösningsfokuserad och ansvarstagande och ser logik och samband i komplexa frågor och miljöer är samarbetsorienterad prestigelös lagspelare och tycker om att arbeta tillsammans med andra tar ansvar för dina och teamets uppgifter och driver dina och teamets arbete framåt är kommunikativ samt uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och leverera lösningar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta sektionschef Jörgen Persson, 010- 495 64 01, jorgen.persson@transportstyrelsen.se ST, Axel Frick och Saco-S, Benedicte Johansson nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-5078. Vi behöver din ansökan senast den 16 juni 2026. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Välkommen att bli vår nya kollega! Kort om Transportstyrelsen Transportstyrelsen arbetar för att uppnå god tillgänglighet, hög kvalitet, säkra och miljöanpassade transporter inom järnväg, luftfart, sjöfart och väg. Vi tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur de efterlevs. Med hjälp av våra register arbetar vi bland annat med avgifter, tillstånd och ägarbyten. Läs mer om Transportstyrelsen