Description: Pour l'un de nos clients, nous recherchons un Project Manager (PM) en charge de piloter la réalisation de projets techniques, de la réunion d'enclenchement jusqu'à la mise en service et la réception. Vos missions: • Participer à la réunion d'enclenchement et analyser les spécificités du projet en collaboration avec le Coordinateur de Projet (CP). • Superviser les études et s'assurer que le bureau d'études dispose de l'ensemble des documents nécessaires. • Participer aux réunions de coordination multi-techniques. • Vérifier sur site les plans de montage avant validation en version « Bon pour exécution ». • Planifier, organiser et suivre les travaux sur site. • Assurer le suivi quotidien de l'avancement du chantier avec les équipes et sous-traitants. • Garantir la réalisation des travaux dans le respect des délais, du budget et des règles de l'art. • Mettre en oeuvre la préfabrication et le montage des installations (sprinkler, détection incendie, travaux électriques et conduites enterrées). • Gérer les approvisionnements, commandes de matériel et délais de livraison. • Contrôler les coûts d'achat et alerter en cas de dépassement budgétaire, en proposant des solutions correctives. • Réaliser les chiffrages des travaux supplémentaires en cours de projet. Responsabilités en matière de sécurité: • Réaliser les PPSS et animer les Tool Box Meetings. • Effectuer un point sécurité avant le démarrage des travaux avec les équipes et sous-traitants. • Sensibiliser aux risques spécifiques liés aux projets. Gestion des achats et sous-traitance: • Gérer directement les commandes spécifiques (sprinklers, pompes, réservoirs, tuyauteries, etc.). • Superviser, en collaboration avec les équipes électriques, les commandes liées aux systèmes de détection et équipements associés. • Assurer le suivi des sous-traitants et la coordination des interventions. Missions secondaires: • Participer aux mises en service et aux opérations de réception avec les organismes de contrôle et assureurs. • Animer les réunions de clôture avec les parties prenantes. • Constituer et transmettre les dossiers techniques au client et au service SAV. • Gérer les levées de réserves après réception. • Envoyer les garanties et proposer les contrats de maintenance. Votre profil: • Formation technique (Bac+3 à Bac+5 ou équivalent). • Expérience confirmée en gestion de projets techniques, idéalement dans les systèmes de sécurité incendie ou travaux industriels. • Solides compétences en gestion de chantier et coordination multi-technique. • Maîtrise des enjeux budgétaires, planning et sécurité. • Sens de l'organisation, rigueur et capacité à anticiper. • Bon relationnel et aptitude à piloter des équipes et des partenaires.

Description: Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Menuisier Bois (H/F) afin de renforcer ses équipes sur différents chantiers au Luxembourg. Vos missions: • Pose de parquet • Installation et remplacement de portes, fenêtres bois • Rénovation d'escaliers • Travaux de finition : lasure, ajustement, retouches • Travaux de menuiseries intérieure Votre profil: • Expérience en menuiserie bois exigée • Autonomie sur chantier • Rigueur, précision et sens du travail bien fait • Respect des consignes de sécurité • Capacité à travailler en équipe sur chantier Nous proposons: • Mission d'intérim avec perspective de CDI • Chantiers variés au Luxembourg • Intégration dans une équipe professionnelle

Description: Dans le cadre du développement de l'un de nos clients spécialisés dans la protection incendie, nous recherchons un(e) Dessinateur Hydraulique motivé(e) pour participer à la conception et au suivi de protection incendie et réseaux hydrauliques. Vos missions : Suivi de projets: • Participer aux réunions de lancement et de coordination multitechnique • Mettre à jour les plans selon les décisions prises en réunion • Veiller au respect des délais de remise des plans et documents techniques • Gérer les remarques clients, bureaux d'études et organismes de contrôle • Assurer le suivi quotidien des prestations réalisées Études et dessins techniques • Réaliser les calculs de dimensionnement hydraulique • Élaborer les plans d'études, coupes, détails et notes de calcul • Implanter les équipements de protection incendie (sprinkleurs, réseaux, etc.) • Réaliser les PID, synoptiques, plans de salles des pompes et logettes incendie • Garantir la conformité des études avec les normes en vigueur et les exigences du projet Dossiers techniques: • Constituer et mettre à jour les dossiers techniques et fiches matériels • Diffuser les plans pour validation interne, client et bureau d'études • Préparer les plans “Bon pour exécution” pour la préfabrication et le montage • Réaliser les dossiers DOE / as-built • Transmettre les documents et notes de calcul aux organismes de contrôle Profil recherché: • Diplôme BAC+2 • Une première expérience dans le domaine ou poste équivalent • Maitrise des logiciels : AutoCad, Revit-BIM, SPRINKCALC, Pack Office • Connaissances des normes en vigueur • Rigueur et précision • Prise d'initiatives • Maitrise du français, la connaissance de l'anglais et/ou du néerlandais et/ou de l'allemand est un atout.

Description: Dans le cadre du développement de l'un de nos clients spécialisés dans la protection incendie, nous recherchons un(e) Aide Monteur Sprinkler motivé(e) pour intervenir sur différents chantiers. Vos missions: Sous la supervision d'un monteur principal et d'un chef d'équipe, vous participerez à : • La pose et l'assemblage de réseaux sprinklers, RIA et colonnes sèches • Le traçage, perçage, filetage et raccordement des installations • L'installation des supports, fixations et accessoires • Les essais d'étanchéité et les tests de mise en service • La préparation du matériel et l'organisation du chantier • Le respect des règles de sécurité et de qualité Profil recherché: • Une première expérience en plomberie, tuyauterie industrielle ou réseaux incendie est appréciée • CAP en tuyauterie industrielle ou expérience équivalente souhaité • À l'aise avec le travail en équipe et sur chantier • Sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e) • Le travail en hauteur ne vous fait pas peur Conditions: • Travail en intérieur et extérieur • Utilisation d'outils électroportatifs • Chantiers variés : industriel, tertiaire et résidentiel • Formation interne possible pour les profils débutants motivés Les + appréciés: • Certificat travail en hauteur • SST • Permis nacelle • Connaissances en anglais, allemand ou luxembourgeois

Description: Dans le cadre du développement de l'un de nos clients spécialisés dans la protection incendie, nous recherchons un(e) Technicien Maintenance SAV motivé(e) pour assurer les interventions préventives et curatives sur des installations. Vos missions: • Réaliser les opérations de maintenance et les dépannages sur site • Respecter le planning d'interventions et remonter les imprévus • Préparer et vérifier le matériel avant intervention • Rédiger les rapports d'intervention et compléter les checklists • Assurer le suivi via l'outil mobile • Respecter les règles de sécurité et signaler toute situation dangereuse • Participer aux astreintes du service • Être en lien avec les Project Managers et les équipes SAV Profil recherché: • Diplôme en électromécanique / électromécanicien • Une première expérience dans le domaine ou poste équivalent • Connaissances techniques et pratiques • Bon relationnel client, communication orale et écrite • Esprit d'analyse et soucis d'efficacité • Maitrise du français, la connaissance de l'anglais et/ou de l'allemand est un atout. • Permis B obligatoire

Description des tâches: Missions principales: • Suivi et optimisation de la production de chaleur en collaboration avec l'exploitant des installations de SUDCAL analyse des performances, propositions d'amélioration. • Organisation et coordination de la maintenance préventive et corrective des installations SUDCAL. • Supervision des travaux de pose, renouvellement et extension du réseau de chaleur. • Optimisation des installations thermiques chez les clients (bâtiments publics, résidences, maisons unifamiliales) avec les entreprises de chauffage sanitaire. • Rédaction de procédures de production, de conduite et de maintenance. • Rapportage technique et budgétaire vers la hiérarchie : rapports d'activité, synthèse des interventions, suivi des budgets travaux et maintenance. • Contribution aux études de développement et à la veille technologique et réglementaire. Profil requis: • Formation ingénieur Bac+3 (Licence) en ingénierie industrielle, énergétique ou équivalent. • Au moins 4 ans d'expérience en exploitation/maintenance d'installations industrielles, idéalement dans le domaine de la chaleur, des réseaux ou du HVAC. Compétences: • Langues : français et anglais courants ; luxembourgeois et/ou allemand appréciés ; engagement à apprendre le luxembourgeois si non maîtrisé. • Techniques : connaissances en chimie, environnement, énergie, HVAC, chaudières, automatisation. • Informatique : bonne maîtrise du Pack Office ; connaissances en programmation appréciées. • Mobilité : aptitude à se déplacer à vélo pour certaines interventions. Critères de sélection: • Engagement fort et démontré dans la transition énergétique. • Capacité démontrée à assumer les responsabilités, veiller au respect des normes de sécurité et garantir la qualité du service. • Bonnes compétences en analyse, synthèse et communication auprès d'interlocuteurs diversifiés.

1. Gestion des contrats, suivi administratif et gestion documentaire • Démarches administratives auprès des entités respectives (STM, ITM, CCSS, CNS, etc.) • Établissement des contrats de travail et de divers documents administratifs • Classement, encodage et mise à jour des bases de données RH 2. Gestion des salaires • Envoi des instructions salariales à la fiduciaire • Communication des changements à l'assurance mandatée concernant la pension complémentaire 3. Gestion des absences et du système de pointages 4. Gestion de la formation continue des salariés • Suivi des collaborateurs en formation • Établissement et suivi des dossiers de cofinancement 5. Suivi du respect des obligations légales et règles internes à la CMCM • Garantir le respect de la convention collective et du règlement intérieur 6. Participation au processus de recrutement • Traitement des candidatures • Organisation et conduite d'entretiens • Participation à l'onboarding des nouveaux collaborateurs 7. Participation à l'amélioration continue des processus et de l'environnement RH 8. Organisation des événements RH • Participation au dossier « élections sociales » • Participation à des salons de l'emploi PROFIL : Vous êtes titulaire d'un diplôme, au minimum de niveau BAC, et vous bénéfi ciez d'une première expérience dans un poste similaire. COMPÉTENCES TECHNIQUES : • Parfaite maîtrise des langues luxembourgeoise, allemande, française et anglaise (à l'oral et à l'écrit) • Aisance avec les chi res et le traitement de données • Bonne maîtrise des outils informatiques • La connaissance d'outils SIRH tels que Mpleo ou Interflex constitue un atout COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES : • Respect de la confi dentialité • Autonomie et fl exibilité • Esprit d'équipe • Rigueur, organisation et sens du détail • Sens élevé de la responsabilité et fi abilité • Persévérance et adaptabilité • Bon relationnel et communication claire et pragmatique En cas de convocation à un entretien, un casier judiciaire (Bulletin n°3) devra être présenté. SI VOUS ÊTES INTÉRESSÉ, VEUILLEZ ENVOYER VOTRE CANDIDATURE À L'ADRESSE SUIVANTE : Par E-mail: jobs@cmcm.lu

SENIOR CORPORATE OFFICER (M/F/D) Your responsibilities • You will be involved in all aspects of the corporate secretarial administration of Luxembourgish regulated and unregulated structures; • You will be involved with the administrative support, company secretarial and corporate governance services and will perform all day-to-day duties linked to the general administration of your clients' portfolio while ensuring proper coordination of tasks with other teams; • You will assist from the incorporation to the liquidation of the entities (organize and prepare board and shareholders' meetings, create and update shareholders' registers, open bank accounts, review transaction documents, etc.); • You will be the key contact for our clients and will communicate with external parties (notaries, legal advisors, tax advisors, auditors, banks, AIFMs, CSSF, etc.); • You will assist and support the management in client related projects; • You will review the work of the junior staff members. Your profile • You are graduated in law or equivalent and have 3-5 years of experience in working with regulated and unregulated Real Estate/Private Equity structures; • You are familiar with the Luxembourg law on commercial companies as well as regulated and semi-regulated structures and knowledgeable on the AIFM Directive; • You are fluent in English and German, French is considered as a strong asset; • You have a good knowledge of MS-Office software; • You have strong analytical and organizational skills and are eager to learn; • You are dynamic, have a good presentation and excellent communication skills (verbal and written); • You are a genuine team player. We can offer you : • Unlimited employment contract with flexible working hours and good work life balance; • Competitive salary package; • Annual leave above legal minimum; • Space for individual responsibility and initiative; • Regular, individually tailored opportunities for continuing professional development; • Diverse working environment in a central location; • Friendly and dynamic team with flat hierarchies and a family-like atmosphere; • Attractive social benefits: lunch vouchers, pension plan, sports allowance & referral program; • Variety of team events. If you are interested, please send us your curriculum vitae via e-mail.

Description: About the role CTG IT Solutions is an IT Services Company dedicated to European Institutions. We are currently hiring a Cloud Infrastructure Architect – Nutanix Migration & Automation Specialist, to join the multicultural team of a prestigious European Institution in Luxembourg. As part of major IT transformation programs within European Institutions, we are looking for a Cloud Infrastructure Architect with strong expertise in Nutanix environments and virtual infrastructure migrations. The consultant will be involved in large-scale infrastructure modernization, migration, and automation projects, with high requirements in terms of availability, performance, and security. Responsibilities: • Design and define infrastructure architectures based on Nutanix AHV • Lead and execute migration projects from VMware (vSphere / vSAN) to Nutanix • Use and optimize Nutanix Move for workload migrations • Ensure interoperability between VMware and Nutanix environments • Contribute to virtualization strategy and its evolution • Automate infrastructure deployment and operations • Produce and maintain technical documentation and procedures • Collaborate with security, network, and application teams • Ensure infrastructure performance, scalability, and resilience Your Profile: • Strong expertise in: Nutanix AHV, Nutanix Move • Proven experience with: VMware vSphere, VMware vSAN • Solid background in: Virtualization technologies, Migration of critical infrastructures • Good understanding of cloud and hybrid architectures Nice to have: • Experience with DevOps practices • Knowledge of Infrastructure as Code tools (especially Ansible) • Experience with containerization (Docker, Kubernetes, etc.) • Experience with VDI environments on Nutanix • Previous experience in European Institutions or secured environments Profile: • 5–10+ years of experience in IT infrastructure • Strong experience in architecture and migration projects • Ability to work autonomously in complex environments • Strong analytical and documentation skills • Excellent communication skills Our Offer: • An attractive salary package with or without a company car • 5 additional vacation days each year • A dedicated training program with personal development plans • Extra-legal advantages (IT material, banks, ...) • Regular events with the CTG team: learning lunchs, team buildings, fun events, Xmas, Marathons, ... Are you ready to become part of a dynamic team with a clear focus on growth and excellence? Apply now and take the first step towards a fulfilling career with CTG IT Solutions. Please note that a criminal record check will be required for this position. Diplômes: Bachelor / Master in IT, Computer Science Certifications: Nutanix Certified

Join us ! Devenez Team Leader – Service Client chez AXA Wealth Europe pour un contrat à durée indéterminée Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges, la satisfaction client est votre priorité et vous avez de l'énergie à revendre ? Venez prendre part à la formidable aventure de développement d'AXA Wealth Europe. Basé(e) à Luxembourg au sein de l'équipe Service Clients et directement rattaché(e) au Head of Clients Services and Investment Operations, vous contribuerez à la croissance de l'activité d'AXA Wealth Europe. Votre mission Vous aurez la responsabilité d'encadrer le service client et interviendrez notamment sur les missions suivantes : • Missions managériales : o Encadrer et accompagner une équipe d'un dizaine de personnes composée d'expertes et de chargés de clientèle. o Organiser et répartir le travail quotidien, assurer la gestion des planning et l'assignation des tâches. o Mener des entretiens individuels réguliers pour suivre la performance, identifier les besoins en formation et favoriser le développement des compétences. o Suivre et analyser les indicateurs de performance de l'équipe (délai de traitement, qualité, etc.). o Promouvoir une culture de la qualité, du respect des procédures et de l'amélioration continue. • Pilotage de l'activité : o Superviser la gestion quotidienne des dossiers : validation, contrôle et suivi. o Assurer le respect des délais de traitement, la conformité réglementaire et la qualité du service. o Mettre en place des actions correctives en cas de dysfonctionnements ou d'écarts par rapport aux objectifs. o Participer à l'élaboration de rapports d'activité et les analyser pour anticiper les pics d'activité o Gestion des incidents opérationnels : identifier, analyser et les résoudre • Contrôle et validation : o Valider les dossiers conformément aux pouvoirs de signature o Contrôler la qualité des interactions avec les partenaires (appels, emails) et veiller à leur conformité. o Garantir le respect des procédures de gestion et de conformité réglementaire. Votre profil • Expérience confirmée (5 ans minimum) en gestion d'équipe dans le secteur de l'assurance ou de la banque. • Connaissance réglementaire et conformité dans le secteur de l'assurance ou de la banque. • Vous maîtrisez impérativement le français ; la maîtrise des langues néerlandaise et anglaise est un avantage ; • Vous maîtrisez le Pack Office et avez une connaissance approfondie d'Excel; • Vous maitrisez l'utilisation d'outils CRM, reporting et gestion de workflows • Votre capacité d'analyse et de synthèse ainsi que votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettront de mener avec succès vos missions dans les délais impartis ; • Vous êtes doté(e) d'excellentes capacités de communication à l'écrit et à l'oral • Vous appréciez travailler en équipe et savez créer des relations de confiance avec vos collaborateurs. Nous vous offrons un environnement de travail enrichissant et porteur, l'expérience et les opportunités d'une entreprise locale à taille humaine, appartenant au groupe AXA, leader mondial de l'assurance. Qualités recherchées : • Leadership et motivation ; • Excellentes compétences en communication ; • Rigueur et précision au regard des enjeux financiers ; • Esprit client, sens du service ; forte orientation « solutions » ; • Intégrité et éthique ; • Capacité à travailler en équipe et de manière autonome ; • Polyvalence, capacité d'engagement et de prise en charge dans la résolution de problème ; • Dynamisme, esprit d'équipe, sens relationnel, et curiosité professionnelle dans un contexte d'amélioration continue ; • Grande ouverture d'esprit. Intéressé(e) ? Adressez directement votre candidature à la Direction des Ressources Humaines : jobs@axa.lu Pour finaliser le recrutement, il vous sera demandé plusieurs pièces justificatives, telles que la copie des diplômes, un extrait du casier judiciaire et éventuellement des certificats des emplois précédents. Les candidatures papier ne seront pas traitées. Vous souhaitez plus d'informations sur notre société et nos produits ? Consultez nos sites internet www.axa.lu et www.axa-wealtheurope.lu