Vous serez chargé(e) de construire des maisons individuelles auprès de particuliers en agglos ou en briques. Vous avez une expérience solide sur un poste similaire (au moins 3 ans) et effectuerez les fondations, coulage de béton, port de charges lourdes etc. Vous travaillerez sur le département 54. Possibilité de vous véhiculer sur les chantiers depuis votre lieu d'habitation si proche de l'agglomération de Nancy, par exemple depuis Vandoeuvre. Contrat évolutif. Salaire à définir selon profil et compétences.

Vous manipulez des cartons, les installez dans une machine et effectuez les formes de découpe. Vous pouvez alimenter les machines en cartons, et réceptionnez ces derniers pour les mettre sur palette. Vous êtes garant/e du bon fonctionnement de la machine et de sa productivité. Vous contrôlez les différentes étapes de la transformation de l'emballage, de la préparation de l'outillage à la palettisation en fonction des procédures qualité. Travail posté (2*8) équipes successives alternantes (4H-12H puis 12H-20H). Votre profil : Vous avez une première expérience au sein d'un environnement industriel. Organisé(e) et autonome, vous possédez d'excellentes aptitudes à la communication.

Dans le cadre d'un nouveau projet, nous recherchons un(e) Ingénieur Procédés de Fabrication (H/F) pour rejoindre le site de notre client basé à Saint Louis. Ce poste, à forte dimension opérationnelle, implique une présence terrain régulière et une collaboration étroite avec les équipes de production, de maintenance et d'automatisme. ------ Missions principales : Conception et optimisation des procédés (cœur du poste) : - Concevoir, formaliser et optimiser les procédés de fabrication (gammes, paramètres, conditions opératoires) sur l'ensemble des moyens du site - Définir les spécifications techniques des équipements procédés, rédiger les cahiers des charges (lois, normes et réglementations en vigueur) et assurer la validation technique des offres fournisseurs - Piloter la mise au point, les essais et la qualification des procédés et des équipements (réglages, réception technique, validation des paramètres) Expertise et transmission du savoir-faire - Constituer et maintenir les référentiels techniques (standards procédé, dossiers de définition) - Apporter et diffuser votre propre expérience procédés issue d'un autre secteur industriel Fiabilisation et amélioration continue - En support au département Qualité, analyser les défauts, rebuts et pertes, en identifier les causes racines et déployer des solutions durables - Optimiser la qualité, le rendement et les coûts des procédés ; assurer une veille technologique Appui aux projets et aux services - Apporter votre expertise procédé aux projets d'investissement, en lien avec les chefs de projet qui en assurent le pilotage - Apporter un support technique à la production, aux méthodes, à la maintenance et à la qualité ------ Profil recherché : De formation ingénieur (génie des procédés, génie mécanique, mécatronique, génie chimique ou matériaux), vous justifiez d'une expérience confirmée (5 à 7 ans) en ingénierie de procédés, industrialisation ou méthodes, acquise en environnement industriel de production. Vous venez idéalement d'une industrie à procédés riches - composites aéronautiques, électrotechnique / transformateurs / machines électriques, plasturgie-chimie, ou agro/pharma procédés - avec une expérience transposable : vide et pression, thermique, traitement de résines/fluides, imprégnation, bobinage, usinage. ------ Compétences attendues : - Maîtrise d'un ou plusieurs procédés parmi : procédés sous vide et sous pression, procédés thermiques, traitement de fluides (résine/huile), usinage, bobinage, remplissage - Conception et qualification de procédés - Rédaction de cahiers des charges d'équipements et évaluation technique des offres fournisseurs - Méthodes de résolution de problèmes / analyse de défaut (Ishikawa, 8D, plans d'expériences) - un plus - Anglais courant, oral et écrit (contexte groupe international) ------ Savoir-être : - Forte curiosité et culture technique ; capacité à apprendre rapidement un nouveau métier - Pédagogie et rigueur documentaire (capitalisation du savoir-faire) - Orientation terrain, autonomie, esprit d'analyse et méthode - Aisance relationnelle Possibilité d'effectuer la mission en grands déplacements.

Le/La Valet/Femme de Chambre a la responsabilité d'entretenir les chambres de l'hôtel, ainsi que les parties communes selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité. Sous la responsabilité des Gouvernant(e)s d'étages, de l'Assistant(e) Gouvernant(e) et du/de la Gouvernant(e) Général(e), son objectif est de véhiculer une belle image de l'hôtel par son attitude exemplaire, sa gentillesse, son professionnalisme et sa disponibilité. Missions : Consulter le planning de travail Nettoyer et ranger les chambres Signaliser toute anomalie, dégradation ou objet oublié dans les chambres Nettoyer les parties communes des étages Répondre aux réclamations des clients Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité Réapprovisionner et entretenir le matériel de travail Assurer la formation des nouvelles recrues Formations (interne ou externe) et expériences attendues : Pas de de diplôme requis. Le métier est accessible aux personnes n'ayant pas encore d'expérience professionnelle. Qualités requises : Sens du service et de la propreté Sens du relationnel et esprit d'équipe Rigoureux(se) Discrétion Les + : Possibilités de formations en interne

Notre restaurant Flunch Manosque recrute un/une employé(e) polyvalent(e)s de restauration (H/F) : Le poste d'employé(e) polyvalent(e) nécessite une formation dans plusieurs postes du restaurant Tu auras alors à effectuer les missions suivantes : - Accueillir et accompagner la clientèle - Encaisser les clients - Débarrasser les tables en salle et aider en plonge - Servir les plats cuisinés - Préparer les plats froids et chauds Profil recherché : - Tu justifies d'une expérience dans la restauration, ou tu es issu(-e) d'une formation dans la restauration ou le commerce - Tu es motivé(-e), tu sais travailler en équipe et tu allies la polyvalence et le goût du terrain - Tu as des qualités relationnelles, tu es organisé(-e) et tu es rigoureux(se) dans ton travail - Débutant(e)s accepté(e)s Ce poste est à pourvoir à temps complet (35 h / semaine) ou temps partiel (30h/semaine), avec formation possible au préalable. * Tu travailleras en semaine, le week-end et les jours fériés, par roulement (établissement ouvert midi et soir 7 jours sur 7). * Il est impératif d'être disponible le soir et le week-end .

SOLIHA Flandres, pour son centre parental recherche une auxiliaire de puériculture en CDI. L'auxiliaire de puériculture a pour missions principales : Accompagner les mères dans les actes de vie quotidienne tant au niveau de la préparation de la naissance que de ta prise en charge du nouveau-né et ainsi contribuer à la construction d'un lien mère-enfants positif, Accompagner les parents dans l'apprentissage de tous les soins nécessaires à l'hygiène, le confort et la nutrition de leurs enfants dans leurs premières années de développement. Surveiller l'état de santé et le développement des enfants et dans tous les cas, assurer le relais d'information auprès du travailleur social référent de la famille sur les observations faites. Soutenir les enfants dans leurs premières découvertes tant de leurs capacités que de leurs limites en proposant des activités d'éveil en cohérence avec l'âge de l'enfant. Conseiller les familles tant dans les gestes que dans les postures à adopter pour les aider dans l'apprentissage de leur rôle de parents. Participer au développement d'actions collectives. Être force de propositions pour à la mise en place d'actions ou d'outils visant le développement de l'enfant. Intervenir en étroite relation avec l'animatrice halte-garderie du centre et en lien avec l'éducatrice de jeunes enfants et assurer des temps de garde d'enfants et d'animation si nécessaire. Savoir mobiliser les compétences des familles. Contribuer à l'évaluation de mise en œuvre des projets personnalisés sur les sujets qui relèvent de ses missions en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire.

Un restaurant situé à Locquignol recherche un/e second de cuisine pour réaliser les missions suivantes : - Elaborer les entrées et les desserts - Lancer les commandes - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Nettoyer la cuisine Vous êtes organisé, vous aimez travailler en équipe, vous êtes capable de gérer la cadence et votre stress. Vous travaillez du jeudi au dimanche et vous êtes en repos les lundi, mardi et mercredi. Un moyen de locomotion est conseillé puisque vous travaillez en horaires décalés au cœur de la forêt de Mormal.

Nous proposons une cuisine du marché, entièrement faite maison, élaborée à partir de produits frais, locaux et de saison. Notre carte courte évolue régulièrement en fonction des arrivages et de notre créativité. Vos principales missions : -Participer aux préparations et à la mise en place -Réaliser les préparations culinaires sous la responsabilité du chef -Participer au dressage et à l'envoi pendant les services -Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises -Entretenir et nettoyer le poste de travail et le matériel -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Travailler en équipe et participer à la bonne organisation de la cuisine Nous recherchons avant tout une personne motivée, sérieuse, dynamique et curieuse, avec l'envie d'apprendre et de progresser au sein d'une cuisine qui travaille des produits bruts. Poste à pourvoir immédiatement. Rémunération selon profil et expérience. Vous souhaitez rejoindre une petite équipe passionnée et participer à une cuisine maison, créative et de saison ? Nous serons ravis de vous rencontrer.

Pour un restaurant indien, vous ferez l'accueil des clients, vous répondez au téléphone, prise de commande aussi et gestion des commandes à emporter (Uber eats...) Vous apprendrez la réalisation de cocktails. Vos horaires : 11H30 à 14H30 / soirée à partir de 18H30 à 23H30 Autonomie, sens des responsabilités, sens de la relation avec la clientèle Lieu accessible par le TRAM (100m)

SOS BRICOLAGE est le 1er réseau national de Bricoleurs Professionnels, spécialisé dans les prestations de "PETIT BRICOLAGE" et de "PETIT JARDINAGE" à destination des particuliers, des commerçants et des entreprises. Exemples d'interventions : - changer une poignée de porte, - tailler une haie, - monter un meuble en kit, - tondre la pelouse ... Tous ces petits travaux qui ne nécessitent AUCUNE QUALIFICATION mais juste une habileté à bricoler Accompagnement complet de l'enseigne pour la création, le lancement et la pérennité de l'activité sous un statut indépendant. Conditions : 1. Formule Classique Investissement initial : 7 000 € HT Redevance mensuelle : 160 € HT Contrat de 4 ans renouvelable 2. Formule Flex Investissement initial : 4 000 € HT Redevance mensuelle : 225 € HT Contrat de 4 ans renouvelable Formation initiale dédiée à la Méthodologie SOS BRICOLAGE décrivant l'ensemble des étapes pour la création et le développement de l'entreprise, ainsi que les différentes actions dans les domaines administratifs, commerciaux, marketing, gestion, etc. Plus d'informations et candidature en ligne (sans aucun engagement) : -> RDV sur notre site : www.sos-bricolage.com -> dans l'onglet "REJOINDRE SOS-BRICOLAGE"