Référence CSP: O014251/201000975 Au sein de la Direction Vies et Accompagnements (DVA), le Service Prévention et Qualité de Vie au Travail est composé de 3 pôles (Action Sociale - Prévention et Conditions de Travail - Gestion Santé au Travail) dont les missions principales sont le pilotage et la mise en œuvre de :  La politique d'action sociale de la collectivité ; La politique de prévention et d'amélioration des conditions et de la qualité de vie au travail des agents en matière de santé et sécurité ; La démarche Région en Santé ; Le suivi médical des agents (médecine du travail),  la participation à la mise en œuvre de la politique de maintien et retour dans l'emploi des agents et la gestion administrative de la santé au travail (notamment maladies professionnelles / accidents de travail / Allocation Temporaire d'Invalidité (ATI) / Aides individuelles). En collaboration avec l'ergonome de la collectivité, du déploiement d'une démarche structurée d'aménagement des postes de travail. L'objectif est double : préserver la santé des agents et améliorer durablement leurs conditions de travail, en coordination avec l'ensemble des acteurs de la prévention. Au sein du Service et plus particulièrement au pôle prévention et conditions de travail, vous contribuez à la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail.  Vos missions : Participer à l'évaluation des risques professionnels (Document Unique d'Evaluation des Risques professionnels (DUERP) sites et lycées) et au suivi du plan d'action (Programme Annuel de Prévention des Risques et d'Amélioration des Conditions de Travail (PAPRIPACT)) ; Contribuer aux enquêtes suite à des accidents de services ; Participer aux actions de sensibilisation, de formation et de communication en matière de prévention ; Intervenir dans le cadre du dialogue social : participation aux groupes de travail et instances F3SCT (Formation Spécialisée Santé, Sécurité et Conditions de Travail) ;  Apporter une expertise technique et réglementaire dans les réunions F3SCT, rédiger les comptes-rendus et mettre en œuvre les actions décidées ; Travailler en transversalité avec les autres Directions de la collectivité (Direction Lycées Normandie (DLN), Direction Bâtiments Régionaux (DBR), Direction Moyens Généraux (DMG), Direction Ressources Transformations Numériques (DRTN)) pour intégrer la prévention dans les projets et les organisations ;  Conseiller les Services et lycées sur les questions de santé, sécurité et qualité de vie au travail ; Assurer une veille réglementaire en matière de santé, sécurité et conditions de travail ; Renseigner et mettre à jour les indicateurs, tableaux de bord et outils de suivi liés à l'activité du service.

Descriptif du poste: Le Responsable de Prestation Respiratoire H/F est en charge du management des intervenants de son activité. Il doit garantir la performance de son équipe en vue d'assurer la rentabilité et d'accompagner le développement de l'activité selon les objectifs et les budgets validés avec la Direction de Zone. Le Responsable de Prestation Respiratoire H/F travaille au sein de la direction d'activité respiratoire. Il est rattaché au directeur de zone de son site de rattachement. Le Responsable de Prestation Respiratoire H/F est en charge des actions suivantes : - Encadrer, coordonner, piloter l'équipe d'intervenants : > Gestion du personnel en étant garant des obligations légales (planification des congés, arrêt de travail...). > Recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs. > Communication et animation de l'équipe. > Arbitrage final sur la répartition des interventions si nécessaire. - Garantir la prestation conformément à la réglementation, aux programmes de prise en charge patients Orkyn', aux demandes des clients et aux règles de qualité/sécurité Orkyn' en collaboration avec le responsable d'agence et avec le pôle de compétence de son activité. - Piloter et garantir la performance opérationnelle de son équipe : > Supervision de la réalisation des prestations techniques conformément à la réglementation et dans le respect des bonnes pratiques et procédures internes. > Garant de l'organisation de l'activité en adéquation avec les objectifs commerciaux. > Transmission des éléments de reporting au directeur de zone et aux interlocuteurs siège concernés. > Contribution à la revue mensuelle des réclamations. Pour réaliser ses missions, le Responsable de Prestation Respiratoire H/F travaillera étroitement avec : En interne : - Les Délégués Médico-Techniques, - Les Responsables Opérations multi-zones, - Les pôles de compétence, - Le responsable d'agence. En externe : - Patients, - Prescripteurs. Profil recherché: Formation : Diplôme d'études supérieures. Compétences techniques : - Expérience significative dans le domaine médical. - Bonne connaissance de l'activité. - Management d'équipe. Compétences transverses : - Leadership, dynamisme et exemplarité. - Aisance avec la prise de décision et la gestion de crise. - Capacité d'analyse et de structuration. - Autonomie et prise d'initiative. - Esprit d'équipe et collaboration. - Sens de la satisfaction client (interne et externe). - Forte orientation action et résultat. Catégorie du poste : Cadre Astreintes possibles. Poste nécessitant de nombreux déplacements en Ile de France.

L'IME L'Espérelle accueille en externat ou internat des enfants polyhandicapés, avec déficience intellectuelle associée. Les activités sont orientées autour de l'éveil sensoriel, du développement moteur, de la communication, du cognitif et l'accompagnement pédagogique. L'IME L'Espérelle fait partie du Dispositif médico-éducatif (DIME). Un DIME permet de mobiliser des modalités d'accompagnement diversifiées et modulables en fonction de l'évolution des besoins de l'enfant ou du jeune dans une démarche partagée avec les parents et l'enfant ou le jeune : SESSAD, externat, internat. Vous êtes sensible aux valeurs de l'économie sociale et solidaire, vous partagez ces valeurs. Alors, n'hésitez plus, rejoignez, nous !!! Missions L'ergothérapeute conformément à la mission, aux valeurs et au Projet associatif de l'Adapei 69, aura pour principales missions : Apprendre ou réapprendre des actes de la vie quotidienne à des personnes handicapées mentales, adapter ou réadapter leur environnement à leurs capacités, dans le but de favoriser l'autonomie sociale et/ou fonctionnelle. Etablir un bilan des capacités gestuelles, d'indépendance, de l'environnement humain et matériel en plusieurs séances et rédiger un compte rendu pour le dossier paramédical. Dispenser, sur prescription médicale, des prises en charge individuelles afin de mobiliser les membres supérieurs, désensibiliser les mains et la bouche, développer la préhension fine et globale et les prises fonctionnelles, ou bien encore canaliser l'attention et la concentration. Mettre en œuvre une stratégie de compensation et/ou apprentissage visant à réduire l'état de dépendance de l'usager. Installer et aménager l'environnement de la personne accueillie en fonction de ses capacités fonctionnelles. Veiller à la bonne installation des personnes accueillies au sein de l'établissement par un appareillage spécifique : chaises adaptées, contention adéquate, cuillère et verre adaptés, sangles, filets pour les transferts. Superviser la réalisation d'appareillages auprès des prestataires de l'établissement afin de prévenir les déformations orthopédiques, rechercher la meilleure autonomie motrice. Conseiller l'équipe éducative afin d'adapter le matériel aux capacités des usagers lors de difficultés cognitives et/ou troubles sensoriels. Assurer la préparation des commandes de matériel dédié à la prise en charge. Participer aux réunions bilans-projet, paramédicale, pluridisciplinaire de l'établissement Profil Diplôme d'état d'ergothérapeute (requis) Vous possédez une bonne autonomie, des capacités d'organisation et un bon relationnel. Vous êtes une personne bienveillante et vous êtes dotée d'une écoute active. Vos valeurs reposent sur l'esprit d'équipe, le respect, l'entraide et l'écoute. Lieu de travail :IME L'ESPERELLE - 69300 CALUIRE et CUIRE

Le centre médical del'Argentière est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation spécialisé en Neurologie, Brûlologie etLocomoteur : Hospitalisation complète de 133 lits sur le site d'Aveize, SRPR(Soins de rééducation post-réanimation) de 12 lits à St-Etienne Hôpital Nord,Hospitalisation de jour de 35 places à St-Etienne Hôpital Bellevue. Près de 450 salariés répartis sur les trois sites œuvrent au quotidien pour la prise en charge de patients. Date d'embauche: Immédiatement, 0.2 ETP, site principal : AVEIZE, Monts du LyonnaisCadre hospitalier insolite en pleine nature, à deux pas des agglomérations Lyonnaises et Stéphanoises Être Psychologue du travail à Partage et Vie, c'est :- analyser les situations de travail selon une démarche participative et mener une analyse des -pratiques professionnelles-  coordonner de la démarche d'évaluation des risques professionnels -  conduire et élaborer de projets en lien avec les risques professionnels (violence, RPS, manutention et TMS, suivi des accidents de travail.) - participer à la démarche handicap : aide au maintien dans l'emploi ou à l'insertion des personnes dans le cadre de la loi Handicap - accompagner individuellement  ou collectivement les salariés et les équipes  - accompagner les évolutions/transformations du travail dans le cadre du programme immobilier de transformation des activités - de contribuer aux politiques d'amélioration des conditions de travail : participation aux instances locales (CSSCT...) et aux échanges Fondation sur ces thématiques. - Assurer un travail en équipe pluriprofessionnelle (RH, encadrement d'équipes, encadrement supérieur, direction médicale, directionet collaborer avec le médecin du travailNospoints forts :Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind'une équipe dynamiqueUn accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et deformation, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAISPAS QUE ! Rémunération attractive, CCN51, Ségur, prime annuelle décentralisée, prime GUERINI Prise en charge mutuelle à 60% Reprise d'ancienneté Avantages CSE : chèques vacances, chèques culture, chèques cadeaux, locations de vacances... Self d'entreprise avec tarif avantageux : 2,91 euros Vousêtes titulaire d'un Master 2  en Psychologie du travail ou en  Sciences Humaines ( sociologie du travail, psychologie du travail et des organisations) Vous avez une 1ère expérience sur un poste similaire. La connaissance du milieu hospitalier sera appréciée.Vous disposez d'un sens de l'observation, de l'analyse, de la synthèse et d'une capacité d'adaptation à différentes situations Vous êtes doté d'une grande capacité d'écoute et avez le goût du travail en équipeVous maitriser les techniques d'animation de groupesVous avez idéalement une expérience en accompagnement à la transformation d'activités ALORS REJOIGNEZ nos équipes ! 

LES MISSIONS : Nous recrutons un Responsable Commercial (H/F) pour développer notre activité en Île-de-France, un secteur à fort potentiel encore pas assez exploité au vu du potentiel. Votre mission principale : conquérir les pharmacies dofficine, tout en gardant un contact régulier avec notre réseau dagents commerciaux pour assurer le développement du chiffre daffaires et maintenir un lien fort avec les équipes. Véritable chasseur(euse), vous serez le moteur de notre croissance en Île-de-France ! Développement commercial (70%) * Prospecter et conquérir un portefeuille de pharmacies et groupements en Île-de-France. * Négocier et conclure les ventes auprès des officines. * Gérer et renforcer les relations avec plus de 1 500 clients existants. * Participer à la stratégie marketing et commerciale. Lien avec le réseau dagents (30%) * Suivre le développement des différents secteurs. * Garder un lien constant avec les agents pour anticiper et optimiser les réseaux actifs. Localisation : Idéalement basé en Île-de-France, avec une présence ponctuelle dans nos locaux parisiens. LE PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et expérience : * Minimum 2-3 ans dexpérience commerciale en B2B, idéalement dans le secteur pharmaceutique ou médical. * Maîtrise des techniques de prospection et de négociation. * À laise avec les outils informatiques et les réseaux professionnels (CRM, LinkedIn). Qualités humaines : * Dynamisme, persévérance et sens du résultat. * Capacité à travailler en autonomie et à fédérer des équipes à distance. * Excellente aisance relationnelle et sens de lécoute. * Anglais professionnel apprécié (participation à certains salons internationaux). LES AVANTAGES : * Rémunération attractive : package (fixe + variable) allant de 50K à 60K selon le profil et l'expérience. * Variable déplafonné et sans paliers : vous serez rémunéré à la hauteur de votre investissement. * Mobilité facilitée : véhicule de fonction ou moto selon vos besoins. * Outils performants : CRM, solutions de prospection terrain, LinkedIn, mails tout pour booster vos performances. * Dynamique commerciale : organisation flexible avec présence terrain et temps au siège parisien. * Ambiance et culture : travaillez dans une entreprise innovante, à taille humaine, où initiative et collaboration sont valorisées. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

En tant que délégué(e) santé en optique, vous intègrerez un grand réseau d'optique en constante évolution. Sur votre secteur, et rattaché(e) au Responsable Relations Santé, votre principale mission sera d'accompagner les opticien(ne)s et/ou les audioprothésistes dans le développement de leurs relations avec les prescripteurs. A ce titre, vous devrez : - Tout mettre en œuvre pour l'autonomisation de l'opticien(ne) ou l'audioprothésiste dans l'animation de ses relations prescriptrices. - Proposer un plan de visites médicales que vous partagerez avec l'opticien(ne) ou l'audioprothésiste et l'animatrice de réseau de votre secteur. - Préparer les visites prescripteurs avec l'opticien(ne) ou l'audioprothésiste (mise en place du discours et des outils, prise de rendez-vous, briefing, débriefing, etc.). - Accompagner physiquement l'opticien(ne) ou l'audioprothésiste chez le prescripteur lorsque cela nécessaire. - Organiser des réunions conviviales d'information médicale entre prescripteurs, et/ou opticiens, et/ou audioprothésistes. - Promouvoir les spécialités des enseignes du groupe par l'animation de stands d'exposition lors des salons/congrès et par la coordination et l'animation de soirées prescripteurs. CONTRAT ET HORAIRES : Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein : statut cadre forfait jours (215 jours). Vous interviendrez sur le secteur Grand-Est : 02, 08, 10, 21, 51, 52, 54, 55, 57, 67, 68, 70, 88, 89. SALAIRE ET AVANTAGES : - Rémunération fixe selon l'expérience (entre 44K€ et 48K€ bruts/an). - Prime de participation. - Prime d'intéressement. - Prime mensuelle. - Véhicule de fonction. - Formations. - CSE (réductions sur les vacancesPrise en charge mutuelle. Titulaire d'un BTS Opticien Lunetier ou de tout autre formation en optique, vous justifiez obligatoirement d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire ou en optique. Rigoureux(se), organisé(e), et autonome, vous savez parfaitement planifier vos déplacements, vos actions et votre activité. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et la notion de reporting (rapports hebdomadaires, tableaux de bord d'activité, etc.). Votre capacité d'écoute, votre enthousiasme et votre force de conviction vous permettront d'établir une relation de partenariat avec vos interlocuteurs et ainsi de contribuer à la performance des enseignes sur votre secteur. Vous vous reconnaissez dans cette description et dans cette annonce ? Alors n'hésitez plus et postulez, ce poste est fait pour vous ! Vous serez contacté(e) par Jennifer Kuassi, Consultante au sein du cabinet de recrutement Fed Médical (anciennement Fed Santé), pour un 1er échange avant de rencontrer dans un second temps la chargée de recrutement et le manager et dans un troisième temps (et en trinôme) avec le N+2 et le N+3 de l'entreprise.

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de CESTAS, permis B et expérience souhaités. Les conditions : - Etre disponible à partir de 8h30 - Savoir utiliser le matériel de transfert - Etre véhiculée Mission : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap et contribuer à leur bien-être à domicile Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts) Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des rdv médicaux De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs Compétences requises : Nous recherchons des personnes autonomes présentant des qualités d'empathie, écoute, sens de la confidentialité et bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Vous savez adapter votre communication à votre interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile...). 3 niveaux de rémunération : Niveau 1 : Moins de trois ans d'expérience = 11.88€ brut. Niveau 2 : Diplôme ou 3 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.10€ brut. Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Bon à savoir : Si vous ne remplissez pas les critères de diplôme ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation en alternance afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels).

Le CEA est un acteur majeur de la recherche, au service des citoyens, de l'économie et de l'Etat.Il apporte des solutions concrètes à leurs besoins dans quatre domaines principaux : transition énergétique, transition numérique, technologies pour la médecine du futur, défense et sécurité sur un socle de recherche fondamentale. Le CEA s'engage depuis plus de 75 ans au service de la souveraineté scientifique, technologique et industrielle de la France et de l'Europe pour un présent et un avenir mieux maîtrisés et plus sûrs.Implanté au coeur des territoires équipés de très grandes infrastructures de recherche, le CEA dispose d'un large éventail de partenaires académiques et industriels en France, en Europe et à l'international. Les 20000 collaboratrices et collaborateurs du CEA partagent trois valeurs fondamentales : * La conscience des responsabilités* La coopération* La curiositéVous êtes passionné·e par la biotechnologie et souhaitez contribuer à l'innovation thérapeutique ? Rejoignez le LERI pour développer de nouveaux outils basés sur des anticorps monoclonaux et participer à des projets à fort impact sociétal.Vos tâches :En tant qu'ingénieur(e)/chercheur (se) en immunothérapie vous aurez pour principales responsabilités de :Développer et caractériser des anticorps monoclonaux capable de lier spécifiquement une cible.Concevoir et mettre en oeuvre des méthodes analytiques pour tester l'efficacité des anticorps (ELISA, tests de neutralisation, tests de cytotoxicité cellulaire, etc …) en lien avec les anticorps thérapeutiques.Evaluer l'efficacité biologique des molécules in vivo.Gérer, analyser et interpréter des données expérimentales.Assurer le traitement, la valorisation et la traçabilité des données produites, dans la cadre d'une gestion de projet conforme aux normes ISO9001 .Rédiger des comptes rendus et assurer une communiquer régulière avec nos collaborateurs.Votre profilIngénieur(e) ou chercheur(e) ayant une formation de biologie cellulaire/ immunologie / microbiologie / biochimieConnaissances solides en immunologie et biologie cellulaire (avec expérience souhaitée)Expérience dans la gestion de projetRigueur, autonomie, sens de l'organisation et bon relationnelPourquoi nous rejoindre ?En rejoignant le CEA, vous intégrerez un environnement de recherche dynamique, à l'interface entre recherche fondamentale, clinique et industrie.Et ce n'est pas tout !Des projets concrets à fort impact médical et sociétal.Des formations pour renforcer vos compétences.Un équilibre vie pro/vie perso reconnu.Restauration d'entreprise, remboursement transport à 75 %, et activités du CSE.Vous souhaitez faire partie de l'aventure ? Postulez dès maintenant et mettez votre énergie au service de la recherche et de l'innovation !Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.

AXIOME Groupe, depuis 2013 est le partenaire de l innovation en haute technologie industrielle. Nous apportons des conseils et solutions sur mesure aux besoins de nos clients. AXIOME Groupe et se présente aujourd hui comme un partenaire global dans l accompagnement des projets complexes de ses clients, dans les domaines de la défense, du nucléaire, des infrastructures industrielles, de l énergie, du transport ou encore du médical, grâce à des filiales complémentaires : - AXIOME Ingénierie : Bureau d'Etudes et Conseil en Ingeniérie - AXIOME Réalisation : Réalisation de pièces & ensembles mécaniques (prototype et série) - AXIOME Formation : Formations techniques et industrielles à Toulon - AXIOME Innovation : Développement des projets prospectifs AXIOME Groupe, c est aussi et avant tout des hommes et des femmes qui partagent des valeurs humaines et s engagent chaque jour pour l épanouissement de chacun au sein des équipes, afin de garantir la réussite totale des projets, sur le plan humain comme professionnel. Si vous souhaitez rejoindre un Groupe local, indépendant et agile qui vous ressemble et pour donner de l élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Le poste : Axiome Ingenierie, filiale de Axiome Groupe recrute pour un de ses clients, dans le domaine nucléaire, un Usineur Fraiseur Commande Numérique (H/F). Vous avez pour mission de : ?Réaliser les opérations d'usinage par enlèvement de matières (tournage, fraisage) à partir de programme informatique. - Utiliser les outils appropriés. - Régler les paramètres d'usinage. - Fabriquer la tête de série et lancer la série une fois la tête de série validée. - Lire et respecter les plans, les procédures et les spécifications. - Intervenir si nécessaire sur le programme de la machine et en informer les méthodes. - Respecter les instructions en termes de traçabilité et marquage. - Contrôler la conformité au cahier des charges. - Pratiquer l'auto contrôle. - Assurer le respect des règles qualité. - Signaler les écarts, les non-conformités et attendre les consignes. - Effectuer la maintenance de premier niveau Profil recherché : Vous présentez un diplôme type Bac Pro Outilleur, Bac PRO usinage, BTS ERO, DUT GMP ou assimilé, ainsi que 5 ans d'expériences a minima sur un poste similaire en mécanique de précision (100e - microns). Vous connaissez les matériaux (non ferreux si possible), programmation ISO, usinage de précision 100e / Micron, utilisez des Machines MAZAK, DMG - Langages ISO, Mazatrol / Siemens. Vous savez communiquer utilement et rendre compte de son activité. Vous etes curieux, précis, organisé, respectueux des consignes et procédures, goût du travail bien fait et du travail en équipe, passionné par la mécanique. Vous avez envie de vous investir dans une entreprise à taille humaine, avec des valeurs fortes.

Rejoindre le groupe AMETRA, c'est avant tout intégrer un Groupe indépendant conciliant l'aventure humaine et l'expertise technique portée sur l'innovation au sein de secteurs d'activités tels que l'aéronautique & Spatial, la défense, le nucléaire le ferroviaire ou encore le médical. Un Groupe Dynamique de plus de 700 collaborateurs présent sur l'ensemble du territoire nationale ainsi qu'en Tunisie et en Inde. Notre volonté est de donner la possibilité à l'ensemble de nos collaborateurs de relever de nouveaux défis techniques en réponse aux exigences de nos clients. Notre Management de proximité et nos experts techniques sont attentifs à la montée en compétence de nos équipes et à l'évolution de chacun sur les différents projets et secteurs industriels. En tant qu'Ingénieriste spécialiste, nous avons pour ambition d'accompagner nos clients comme THALES, SAFRAN , ARIANE GROUP, MBDA,NAVAL GROUP, NEXTER, EDF, EDVANCE, ORANO, RATP, SNCF.., dans la réalisation de projets de grande envergure, pluridisciplinaires et à forte valeur ajoutée. Si l'Innovation, l'Expertise et le Travail d'équipe sont des valeurs qui vous animent, alors n'hésitez pas à nous rejoindre ! Le poste : En tant que projeteur mécanique vous aurez en charge de concevoir, modéliser et développer des ensembles et sous-ensembles mécaniques destinés à des installations ou équipements industriels, en garantissant la faisabilité technique, la conformité aux normes, la sécurité et le respect des contraintes coûts/délais. Vos missions : - Analyser les besoins, cahiers des charges et contraintes de fonctionnement. - Réaliser les avant-projets, pré-études et choix techniques. - Concevoir des pièces, machines, outillages, structures ou équipements industriels. - Réaliser les assemblages mécaniques, cinématiques, chaînes de cote et tolérances. - Intégrer les contraintes de fabrication, d'assemblage, de maintenance et de sécurité - Modéliser les pièces et ensembles sous logiciel CAO (SolidWorks, Inventor, CATIA, Creo?). - Produire les plans de détail, d'ensemble, nomenclatures et mises en plan. - Réaliser les plans d'implantation, d'encombrement et les schémas techniques. Logiciels - Maîtrise d'un ou plusieurs outils CAO : SolidWorks, Inventor, CATIA, Creo, NX? - Gestion de données techniques Profil recherché : Vous disposez d'un bac +2 à Bac +3 : BTS CPI, DUT GMP, Licence pro mécanique/conception. Expérience en bureau d'études mécaniques industrielle souhaitée (3 ans minimum). Connaissance du domaine industriel Vos savoirs être : Rigueur, précision et sens du détail. *Capacité d'analyse, curiosité technique et créativité. *Bon relationnel et travail en équipe. *Autonomie dans la gestion des conceptions et dossiers. *Capacité à rendre compte et à documenter clairement. Nous vous attendons chez AMETRA ! Conformément à notre politique d'inclusion et de diversité, nos postes sont ouverts à tous.