LES MISSIONS : Rejoignez notre équipe commerciale terrain pour couvrir le secteur Nord-Ouest (Normandie, Bretagne, Pays de la Loire). Ce poste, basé idéalement en Normandie ou Bretagne, est une création stratégique visant à renforcer notre présence locale et développer de nouveaux marchés. Vos missions principales : * Animer et fidéliser notre réseau de distributeurs et dateliers partenaires. * Prospecter et convaincre les flottes de transport, un gisement de croissance clé pour les années à venir. * Réveiller des clients historiques et développer des ventes additionnelles. * Déployer notre réseau Expert Network en participant à la mise en place de plans de formations et de certifications de nouveaux ateliers indépendants. * Promouvoir nos solutions premium (pièces de freinage et outils digitaux) via un argumentaire technique et économique. * Organiser des tournées terrain autonomes et adapter votre agenda aux besoins clients. Vous bénéficierez dun maximum d'autonomie dans lorganisation de vos tournées, avec le soutien dune équipe soudée et des outils adaptés. Vous acceptez les déplacements fréquents (2 à 3 découchés par semaine sont à prévoir) comme une composante naturelle du métier. LE PROFIL RECHERCHÉ : Compétences techniques et expérience : * Expérience commerciale B2B, idéalement dans un secteur technique (transport, distribution de pièces, équipementiers). * Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés (mécaniciens, chefs datelier, responsables de flottes). * Niveau danglais opérationnel (B2) pour échanger avec vos collègues européens. Qualités humaines : * Esprit déquipe et envie de contribuer à un projet collectif. Nous mutualisons nos objectifs et valorisons la coopération. * Autonomie, résilience et adaptabilité pour gérer des tournées terrain et des cycles de vente variés. * Curiosité et envie dapprendre pour monter en expertise sur nos produits et notre marché Nous recherchons un profil stable, capable dapporter une dynamique nouvelle à notre équipe expérimentée, tout en sintégrant harmonieusement dans notre culture dentreprise. LES AVANTAGES : Rejoindre notre équipe, cest lopportunité de : * Travailler pour un leader mondial reconnu, alliant stabilité financière et agilité dune PME. * Bénéficier dune grande autonomie dans votre organisation, avec un équilibre entre fidélisation et prospection. * Intégrer une équipe à taille humaine, où chaque contribution est valorisée et où la diversité des profils est encouragée. * Évoluer dans un environnement technique stimulant, avec des produits innovants et des formations continues. * Participer à un projet collectif où la coopération prime sur la compétition interne, avec des objectifs mutualisés et un soutien managérial constant. Rémunération et avantages : * Fixe brut + variable * Véhicule de fonction * Remboursement des frais de repas et dhôtel * Intéressement et participation * Mutuelle, prévoyance, CSE Si vous êtes un commercial terrain passionné, à laise avec les enjeux techniques et motivé par les défis, nous serions ravis déchanger avec vous pour vous présenter cette opportunité ! POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Nous recrutons deux commerciaux terrain (H/F) pour couvrir les secteurs de Paris intra-muros et des Hauts-de-Seine. Vos missions Prospection active : identifier et conquérir de nouveaux clients (boulangeries, pâtisseries) sur votre secteur. Fidélisation : entretenir une relation de confiance avec votre portefeuille, comprendre leurs enjeux et leur proposer des solutions adaptées. Vente consultative : présenter notre gamme de produits, argumenter sur leur qualité et leur compétitivité tarifaire, et conclure des partenariats durables. Suivi commercial : assurer le suivi des commandes, des livraisons et des résultats, en collaboration avec nos équipes internes. Reporting : rendre compte de votre activité et de vos performances, et participer activement aux réunions commerciales. En bref, développer et fidéliser un portefeuille clients composé dartisans boulangers-pâtissiers, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Votre périmètre : à définir en fonction de votre domicile LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons des commerciaux terrain (H/F) avec : * Un tempérament de chasseur : rythme soutenu, méthode de prospection efficace, et une réelle appétence pour la conquête client. * Une expérience commerciale réussie en B2B, idéalement dans le secteur de la boulangerie-pâtisserie ou de la distribution alimentaire. Les profils juniors motivés et dotés dun fort potentiel sont également les bienvenus ! * Des compétences clés : maîtrise des cycles de vente de A à Z, organisation rigoureuse, et une excellente capacité dadaptation. * Un savoir-être indispensable : dynamisme, résilience, sens du relationnel, et une envie de progresser dans un environnement exigeant et stimulant. * Une connaissance du marché de la boulangerie-pâtisserie ou de la restauration collective est un vrai plus ! LES AVANTAGES : * Fixe 13k/an (1 082/mois) * Commissions sur marge : de 4 % à 9 % selon la performance, avec un potentiel de 30 à 60k brut/an pour les meilleurs talents. * Variable garanti (1066/mois) pendant 6 à 8 mois dès le démarrage * Avantages : véhicule de service, paniers repas, téléphone, PC, remboursement des frais de stationnement. * Statut agent de maîtrise (possibilité cadre selon profil). * Période dessai de 2+1 mois pour une intégration en douceur. * Une équipe soudée, des valeurs fortes, et une direction accessible et à lécoute. Mais aussi : - Formation et intégration - immersion terrain, accompagnement personnalisé, et découverte de notre logistique pour maîtriser tous les enjeux de votre mission. - Autonomie et responsabilité - vous gérez votre secteur comme un entrepreneur, avec le soutien dune équipe expérimentée. - Perspectives dévolution : possibilité de monter en grade (encadrement, gestion de comptes clés) ou délargir votre périmètre géographique. On en parle ? POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Vous couvrez les départements 77, 02, 08, 51, 55, 52, 89, 10 pour suivre et développer votre portefeuille auprès des enseignes GMS. Vos missions : * Développer et fidéliser votre portefeuille d'environ 120 magasins: vous vous appuyez sur nos référencements nationaux et notre belle image de marque, * Créer de la proximité avec chacun de vos clients grâce à une forte présence terrain, des mises en avant et des implantations régulières, ainsi que des actions promotionnelles, * Présenter les nouveautés pour dynamiser les ventes sur votre secteur, * Prospecter de nouvelles enseignes pour poursuivre notre croissance et nos gains de PDM, * Reporter votre activité (peu d'administratif : 2 heures/semaine), * Collaborer avec les différents services de l'entreprise : ADV, marketing, management... Concernant votre organisation, vous êtes pleinement autonome sur votre secteur : à vous de gérer vos priorités, votre temps, et votre budget pour atteindre les objectifs fixés. Autonome ne veut pas dire seul.e : votre manager saura vous épauler, afin d'assurer une prise de poste en douceur. Lieu idéal d'habitation : Reims et périphérie LE PROFIL RECHERCHÉ : Pour développer ce secteur stratégique, nous recherchons un profil ayant minimum 2 ans d'expérience en GSA, idéalement produits frais. Au-delà de votre expérience, c'est votre personnalité qui nous intéresse ! Nous avons à coeur de travailler en confiance, avec des collaborateurs engagés et ambitieux. * Vous êtes autonome, organisé et rigoureux, ce qui vous permet de travailler efficacement votre secteur. * Vous cherchez à développer des relations fortes et pérennes avec chacun de vos clients, * Vous êtes présents sur le terrain et force de proposition pour booster les ventes. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? N'hésitez pas à postuler, nous avons hâte de vous rencontrer ! LES AVANTAGES : En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise à la culture familiale et un management bienveillant. Nous prônons la proximité, tant en interne qu'avec nos clients. Chez nous, vous pourrez compter sur un parcours d'intégration bien huilé : nous savons que c'est clé pour votre réussite ! Notre PME grandit et se structure : nous sommes passés de 0 à 60M de CA en 15 ans. Qui dit croissance, dit perspectives d'évolution Et en pratique ? * Package 41/43K * 13ème mois (après 1 an d'ancienneté) * Téléphone, tablette * Véhicule mis à disposition (SUV 5 places, valeur ~50 K) avec essence et péages pris en charge, sauf le week-end. * Avance sur frais de 2 500 à lembauche. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : En tant que commercial, vous serez au cœur du développement de notre entreprise. Vos missions principales incluront : * La qualification de leads entrants, la découverte des besoins et la négociation pour des clients BTOC qui ont de beaux projets de rénovation ! * La gestion complète du cycle de vente, de la première prise de contact à la signature, en collaboration avec les équipes techniques et support. * Le suivi rigoureux des dossiers clients pour garantir leur satisfaction et leur récurrence. * La contribution à lamélioration des processus commerciaux, dans un contexte de croissance accélérée. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, où votre autonomie et votre esprit entrepreneurial seront des atouts majeurs. Vos objectifs ? Développer notre portefeuille clients, renforcer notre présence sur le marché et contribuer à la structuration de notre approche commerciale. Le poste est basé à Bordeaux. LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un profil commercial, doté dun excellent relationnel et dune réelle appétence pour les défis. Voici ce qui fera la différence : * Une aisance naturelle à créer et entretenir des relations de confiance, avec une approche bienveillante et dynamique. * Une autonomie à toute épreuve et un esprit entrepreneurial, pour piloter vos missions en toute indépendance. * Une orientation résultats marquée, avec une organisation rigoureuse pour atteindre vos objectifs. * Une expérience significative en vente, idéalement dans un secteur technique ou de services. Côté rémunération, nous proposons un package attractif, composé dun fixe et dun variable motivant, en phase avec vos performances. LES AVANTAGES : Rejoindre notre équipe, cest intégrer une entreprise à taille humaine où votre travail aura un impact visible. Voici ce que nous vous offrons : * Un cadre de travail dynamique et bienveillant, avec une collaboration directe avec les équipes. * Une autonomie significative et des défis commerciaux stimulants, idéaux pour un profil entrepreneurial. * Des perspectives dévolution claires, dans un contexte de croissance accélérée. * Une culture dentreprise porteuse de sens, où vos idées et initiatives seront valorisées. Si vous êtes passionné par la vente et que vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux, nous serions ravis déchanger avec vous. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Rejoignez notre équipe en tant que Chargé dAffaires et participez à des projets denvergure sur des chantiers emblématiques ! Votre rôle : développer et fidéliser un portefeuille client dans les secteurs des travaux en hauteur, de lenveloppe du bâtiment et des interventions techniques complexes. Vous serez au cœur de notre croissance en prospectant de nouveaux clients et en assurant le suivi des projets en coordination avec les équipes techniques. Vos missions principales :. * Ouverture de grands comptes (70% du temps) : Identifier et conquérir des nouveaux clients stratégiques dans le BTP et lindustrie, en allant chercher des projets ambitieux. * Fidélisation et upsell (30% du temps) : Développer un petit portefeuille de clients existants, en identifiant des opportunités supplémentaires et en renforçant les relations * Négocier des contrats techniques : Chiffrer et défendre des solutions sur mesure auprès de décideurs (chefs de chantier, responsables achats, directeurs techniques). Votre périmètre : * Bretagne : le secteur recouvre le 29, 56, 22 et le 35 * Déplacements fréquents (45 jours/semaine sur le terrain), avec une présence sur les différents points de chute (56 / 35 / 22). LE PROFIL RECHERCHÉ : Votre expérience : * Formation : Bac +2 à +5 technique (BTS/DUT Génie Civil, Bâtiment, école dingénieur). * Une expérience de 3 ans minimum en tant que chargé daffaires ou technico-commercial, idéalement dans le BTP, les travaux en hauteur ou la fourniture industrielle. Vos compétences clés : * Appétence pour la prospection : Vous aimez chasser, prendre des rendez-vous et convaincre. * Résilience : Vous transformez les refus en opportunités et rebondissez vite. * Appétence technique : Vous comprenez les enjeux des clients et savez dialoguer avec des interlocuteurs exigeants. * Collaboration et esprit d'équipe : Vous aimez travailler en collectif, partager vos réussites et soutenir vos collègues pour atteindre ensemble des objectifs ambitieux. Vos qualités humaines : * Ambition : Vous aimez relever des défis ambitieux et viser toujours plus haut dans vos projets. * Curiosité : Vous cherchez constamment à apprendre et à développer vos compétences pour rester à la pointe de votre métier. * Engagement : Vous vous impliquez pleinement dans des projets concrets et motivants, et cherchez à avoir un impact tangible sur les résultats. LES AVANTAGES : Relevez le défi : Devenez un pilier de notre croissance et construisez votre succès avec une équipe qui vous pousse à vous dépasser. Vous y trouverez : * Une rémunération attractive : fixe de 31k + variable déplafonné : commissions sur le CA réalisé + primes stratégiques + véhicule de fonction... * Une culture entrepreneuriale : autonomie, prise dinitiative et reconnaissance de vos résultats. * Des perspectives d'évolution, dont à l'international * Une intégration en promotion et des formations financées * Des projets emblématiques : Intervenez sur des chantiers prestigieux (Tour Eiffel, Notre-Dame, Aiguille du Midi) et soyez fier de votre métier. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : En tant que Commercial Itinérant, vous serez un acteur clé du développement commercial sur votre secteur. Vous aurez pour mission de reprendre et développer un portefeuille existant tout en représentant notre marque auprès de vos clients. Secteur géographique : Nouvelle-Aquitaine et Ouest-Occitanie Vos clients : Distributeurs, négociants, architectes, bureaux détudes, prescripteurs, collectivités,... Vos missions principales : * Prospection et développement commercial : développer la clientèle BtoB sur la Nouvelle-Aquitaine et lOuest Occitanie, identifier de nouvelles opportunités et optimiser les tournées commerciales. * Gestion des clients existants : suivre et fidéliser le portefeuille clients, proposer des ventes additionnelles et assurer un service de qualité. * Négociation et conclusion des ventes : préparer les propositions commerciales, négocier les conditions et finaliser les ventes. * Participation à des événements professionnels : représenter lentreprise lors de salons, événements et opérations commerciales. * Reporting et analyse de marché : suivre les indicateurs commerciaux, renseigner le CRM et réaliser une veille concurrentielle. * Interventions ponctuelles en Occitanie Est : répondre aux besoins spécifiques du secteur et assurer un relais local lorsque nécessaire. Rythme de travail : 2 à 3 découchés par semaine, 1 journée en home-office, le reste du temps sur le terrain LE PROFIL RECHERCHÉ : Expérience terrain confirmée en vente B2B dans le BTP ou lindustrie avec lanimation dun réseau de partenaires ! Vous êtes capable de : * Maîtriser des cycles de vente longs et gérer des interlocuteurs variés (dirigeants, architectes, collectivités) * Analyser un portefeuille et mettre en œuvre des actions concrètes pour atteindre vos objectifs * Travailler de manière autonome et rigoureuse dans lorganisation de votre activité terrain * Démontrer un excellent relationnel et créer de ladhésion auprès de vos interlocuteurs * Être orienté résultats et faire preuve desprit dinitiative LES AVANTAGES : * Rémunération attractive : Package (Fixe + variable) allant de 50K à 60K selon le profil et l'expérience * Avantages : véhicule de fonction, forfait repas, mutuelle, avance sur frais,... * Intégration et formation : parcours complet au siège, suivi terrain avec les commerciaux, passation avec le commercial sortant * Environnement de travail : entreprise familiale, produits innovants et durables, ambiance collaborative * Impact concret : vos actions contribueront directement à la croissance et à la notoriété de lentreprise sur des projets visibles et structurants Envie de relever le défi et de dynamiser un secteur porteur tout en valorisant votre expertise commerciale ? Rejoignez-nous et participez à laventure sur un marché stimulant et riche en opportunités ! POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : En tant que Responsable Comptes Clés, tu seras le moteur du développement commercial auprès de nos clients stratégiques. Ton périmètre couvrira des réseaux dindépendants (Leclerc, Système U par exemple) et des groupes multi-sites (hôtellerie, restauration...), avec pour objectif de générer 800 k dARR annuel supplémentaire. Tes missions concrètes : * Identifier les enjeux de communication interne chez vos clients et proposer des solutions sur mesure * Déployer notre outil auprès des franchisés et sites industriels, avec une approche "bottom-top" (commencer par le terrain / niveau local, pour remonter au siège / niveau national). * Construire des relations stratégiques avec les sièges nationaux et régionaux * Coordonner les actions avec les équipes internes (marketing, produit, consulting) * Négocier des accords-cadres sectoriels ou nationaux * Participer aux événements réseau (mensuelles, salons) pour maximiser les opportunités Tu travailleras depuis Rennes avec des déplacements réguliers sur le terrain. Ton autonomie sera totale : pas de micro-management, mais une liberté stratégique pour développer ton portefeuille. LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous cherchons un profil expérimenté (5-10 ans minimum) avec une expertise B2B auprès de réseaux dindépendants ou de groupes multi-sites. Ton approche sera consultative : savoir challenger les processus clients et proposer des solutions adaptées. Compétences clés : - Expérience avérée dans la vente à des dirigeants de PME indépendants, en Grande Distribution ou franchisés (produits innovants ou services à valeur ajoutée). - Maîtrise de l'approche Challenger Sales et des entretiens de découverte approfondis - Capacité à construire une stratégie commerciale autonome sur des comptes complexes - Anglais opérationnel (B2/C1) pour les déploiements internationaux Qualités humaines : - Humilité et curiosité pour comprendre les besoins clients en profondeur - Passion pour un projet à impact social - Résilience et goût pour lautonomie - Alignement avec toutes nos valeurs LES AVANTAGES : --> Rejoins une entreprise en pleine croissance, avec une mission qui a du sens : améliorer la vie au travail des collaborateurs terrain. --> Bénéficie dune autonomie totale et dun environnement stimulant, sans micro-management. --> Contribue à un projet ambitieux, avec une culture dentreprise forte et une équipe soudée. --> Intègre une vie d'entreprise dynamique avec de nombreux événements (afterworks,séminaire, petit-déjeuner) --> Participe à la construction dun leader mondial depuis Rennes, en autofinancement. --> et aussi : des perspectives d'évolution, formations... Niveau rémunération, nous proposons une rémunération fixe, sans variable, en fonction de ton niveau d'expérience et de ce que tu peux nous apporter (55 à 75K). Un véhicule de fonction complète le package pour les déplacements. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Rejoignez-nous pour piloter la transformation de notre réseau de boutiques et redonner une dynamique commerciale à nos points de vente. Dans un contexte où le réseau a besoin dêtre structuré et redynamisé, ce poste clé, basé à Paris avec une forte présence terrain, vous amènera à : * Prendre en main et structurer le réseau de 5 boutiques propres et 3 affiliées, en posant un cadre clair, en harmonisant les pratiques et en déployant une stratégie commerciale cohérente. * Manager et faire monter en compétence les équipes terrain (10 à 12 personnes), en particulier les responsables de boutique, avec un fort enjeu de structuration managériale et daccompagnement. * Réaliser un diagnostic terrain des boutiques, afin didentifier et dactiver des leviers damélioration concrets. * Piloter la performance commerciale du réseau à travers une analyse fine des KPI (CA, stocks, écoulement, typologie client), et mettre en place des plans daction opérationnels et mesurables. * Optimiser les opérations retail (merchandising, animations commerciales, soldes, ventes privées) en lien avec les équipes siège. Ce rôle stratégique vous place au cœur de la transformation du réseau. Vous évoluerez en lien direct avec la direction et en interaction constante avec les équipes supports (logistique, ADV, digital), dans un environnement agile où votre impact sera concret et visible. LE PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez dune expérience confirmée dans le retail, idéalement dans le prêt-à-porter premium ou haut de gamme, et vous avez une sensibilité forte pour le produit et les matières. Votre parcours vous a permis de développer les compétences suivantes : * Leadership fédérateur : vous savez structurer, recadrer et embarquer des équipes terrain avec légitimité, en trouvant le bon équilibre entre exigence et adhésion. * Pilotage de la performance : vous maîtrisez les KPI retail et êtes capable de transformer vos analyses en plans daction concrets et efficaces. * Forte présence terrain : vous êtes opérationnel, proche des équipes et capable dintervenir directement en boutique pour comprendre, ajuster et améliorer. * Capacité à évoluer en transversal : vous collaborez efficacement avec les différents services (logistique, ADV, digital) et intégrez leurs enjeux dans vos décisions. LES AVANTAGES : En rejoignant notre maison, vous intégrez un projet de transformation ambitieux, avec un impact direct sur la performance et lorganisation du réseau retail. Nous vous proposons : * Un package attractif entre 60 K et 65 K brut annuel * Des avantages concrets : prise en charge partielle des transports, tickets restaurant (8,50 /jour), mutuelle (66 %), intéressement, avantages CE * Un environnement stimulant : une entreprise familiale, agile, avec des circuits de décision courts et une proximité réelle avec la direction * Un cadre de travail flexible : télétravail possible et remises sur nos produits Rejoignez-nous pour contribuer à écrire une nouvelle page de notre histoire, dans un univers où lexigence et lauthenticité font la différence. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, leader du courtage en énergie pour les entreprises ! En tant que Commercial Terrain, vous serez le partenaire privilégié des TPE, PME, PMI et industriels pour les accompagner dans loptimisation de leurs contrats délectricité et de gaz. Votre rôle : * Prospecter activement sur le terrain et par téléphone pour identifier des opportunités commerciales. * Conseiller les dirigeants et décideurs sur les économies réalisables grâce à une analyse fine de leurs factures et courbes de charge. * Négocier des contrats avantageux avec nos fournisseurs partenaires, en montant des dossiers comparatifs sur mesure. * Fidéliser un portefeuille clients en assurant un suivi personnalisé et en anticipant les renouvellements. * Pas de one-shot : chez Alliance des Énergies, chaque client acquis devient une source de revenus récurrents grâce aux renouvellements, que vous gérez en toute autonomie. LE PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons des commerciaux aguerris, dotés dun esprit chasseur et dun relationnel hors pair : * Expérience commerciale B2B réussie, idéalement dans la vente de services ou solutions aux entreprises * Autonomie et organisation : capacité à gérer votre temps, votre secteur et vos objectifs sans micro-management. * Goût du terrain : vous aimez "pousser les portes", briser la glace et convaincre des décideurs exigeants. * Résilience : savoir rebondir après un refus et garder une dynamique positive. * Sens du conseil : capacité à expliquer des enjeux techniques (factures, taxes, primes CEE) de manière claire et engageante. * Un plus : réseau professionnel local ou expérience dans un business club (BNI, etc.). LES AVANTAGES : * Formation dexcellence : 1 semaine donboarding intensive animée par nos associés, outils e-learning interactifs (TeachUp, VeryUp), et accompagnement terrain par des coaches externes. * Culture de la bienveillance et de la performance, avec une direction accessible et investie. * Outils IT performants : CRM Salesforce sur mesure, développé en interne par notre équipe de développeurs. * Impact concret : contribuez à la transition énergétique des entreprises en les aidant à réduire leurs coûts et leur empreinte carbone. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Vous intégrerez une équipe commerciale à taille humaine et prendrez en charge un portefeuille existant tout en développant de nouvelles opportunités auprès de grands comptes industriels. Votre périmètre géographique couvrira le territoire national. Vos missions principales : * Prospection et génération de 15 à 20 rendez-vous qualifiés par mois * Détection des besoins clients en collaboration avec nos consultants techniques * Participation active aux phases amont du cycle de vente (qualification, propales) * Gestion du CRM et suivi des opportunités de la prospection au closing * Développement du portefeuille existant et acquisition de nouveaux clients LE PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une expérience minimale d1 an en développement commercial B2B, idéalement dans lindustrie, le conseil ou les ESN. Votre appétence pour les enjeux industriels complexes et votre capacité à dialoguer avec des interlocuteurs techniques (ingénieurs,C-level) seront des atouts majeurs. Compétences attendues : * Maîtrise des outils de prospection (LinkedIn, phoning, emailing, CRM) * Aisance relationnelle avec des décideurs haut niveau * Capacité à gérer des cycles de vente longs (3 à 6 mois) * Agilité intellectuelle pour synthétiser des informations complexes Qualités humaines : * Résilience et proactivité pour la prospection * Esprit déquipe et humilité pour collaborer avec des consultants techniques * Autonomie et curiosité pour apprendre en continu LES AVANTAGES : Nous offrons un environnement stimulant où lexposition aux enjeux stratégiques est immédiate, même pour un profil junior. Vous évoluerez dans un cabinet à taille humaine avec une culture de responsabilisation rapide et de parité sur les potentiels. Rémunération et avantages : * Fixe brut : 44 K/an + variable * Intéressement et bonus en fonction des objectifs atteints * Télétravail : 2 jours/semaine * Perspectives d'évolution * Montée en compétence accélérée grâce à la diversité des sujets et à la collaboration avec des experts techniques POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !