Vitalis Médical, le recrutement le côté humain en plus !  Un(e) auxiliaire de puériculture est recherché(e) pour une crèche toute neuve située dans le 7 arrondissement de Lyon. Le poste, à temps plein, est proposé en CDI ou en CDD, avec un début à l’ouverture de la crèche.  La crèche accueillera 52 enfants et proposera un encadrement de qualité avec un adulte pour six enfants, pour offrir un suivi personnalisé. L’approche pédagogique repose sur l’éveil par la nature et les activités de plein air, contribuant au développement global de l’enfant. Vous rejoindrez une équipe en construction, dans des locaux neufs, pour élaborer ensemble un projet éducatif ambitieux et bienveillant.  Les horaires sont en roulement de 7h30 à 18h30, du lundi au vendredi.  Cette crèche associative est engagée pour le bien-être des enfants, la participation des familles, une alimentation responsable et des pratiques durables. Elle est reconnue par le label “Engagé à Lyon”.  Avantages : Emploi du temps annuel fixe 25 jours de congés + 8 jours supplémentaires Mutuelle prise en charge à 90 % 50 % des titres de transport remboursés (TCL / TER) Reconnaissance de l’ancienneté et valorisation de l’expérience  Vos missionsAssurer le confort, la santé et la sécurité des enfants Travailler leur autonomie via des activités variées Échanger régulièrement avec les familles Contribuer au projet pédagogique Travailler avec l’équipe et accueillir des stagiaires Créer un environnement de vie sécurisé et adapté  Pré-requisDiplôme d’État d’auxiliaire de puériculture exigé  Profil recherchéMaîtrise des normes d’hygiène et de sécurité Sens de l’observation, autonomie, adaptabilité Bonne connaissance des techniques d’éveil Esprit d’équipe Une expérience préalable en petite enfance est un avantage  Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2071 € par mois

Situé à Berck-sur-Mer (62), l'hôpital maritime est dédié aux soins médicaux de réadaptation. Il propose une offre de soins spécialisés en nutrition - obésité, en neurologie et en gériatrie. Il dispose des équipements de rééducation de dernière génération et d'une balnéothérapie en eau de mer. L'hôpital, construit il y a plus de 150 ans, offre des conditions d'exercice remarquables dans un environnement exceptionnel en bord de mer. Gestion des équipements du site : - Tenue à jour de l'inventaire informatique (mises en inventaire, défalcations, ...) - Mise en service d'équipements neufs - Suivi des prêts d'équipements Gestion de la maintenance biomédicale : - Suivi des Planification de la maintenance préventive et des contrôles des équipements biomédicaux (lits, lèves-malades, laves-bassins, tensiomètre, tables de rééducation, etc.) - Maintenance curative de ces équipements - Suivi des interventions externes (S.A.V.) - Suivi des commandes de pièces détachées - Saisie informatique des rapports d'intervention internes et externes - Suivi de la matériovigilance Partie technique: - Suivi architectural des mises à jour des schémas électriques, hydriques et aérauliques (Autocad) - Accompagnement et levées de réserves en lien avec le domaine électrique - Renfort si nécessaire de l'équipe électrique technique Particularités du poste : - Temps de travail partagé entre une activité biomédicale et électromécanicien avec des missions sur Autocad Formations et/ou qualifications requises : - CAP, BEP BAC électrotechnique/ Electromécanicien - Poste ouvert aux titulaires ou aux contractuels, et techniciens extérieurs à l'administration - Habilitation électrique souhaitée et adaptée au domaine d'activité Expérience requise : Expérience conseillée dans au moins un des domaines techniques suivants : Electromécanique / Électricité / connaissances biomédicales Connaissances particulières : - Esprit d'initiative - Dynamisme et rigueur - Maîtrise de l'outil informatique, de l'outil GMAO - Connaissances sur logiciel Word, Excel - Connaissances souhaitées sur Autocad (formation possible) - Connaissance de la réglementation hospitalière - Connaissance des réglementations, normes et contraintes liées au milieu hospitalier - Techniques et réglementations pour les équipements marqués CE Médical Qualités professionnelles requises : - Réactivité - Organisation - Méthode - Rigueur - Discrétion - Qualité relationnelle - Sens de la hiérarchie - Communication - Autonomie

RESPONSABILITÉS : L'établissement comprend : • Un Institut Médico Pédagogique (IMP) pour les jeunes jusqu'à 14 ans. • Un Institut Médico Professionnel (SIPFPro) pour les jeunes à partir de 14 ans, avec des temps éducatifs et des temps d'ateliers techniques (espaces verts, cuisine, blanchisserie, entretien de véhicules, informatique) pour les jeunes préparant un avenir professionnel. • Un Internat de semaine de 24 places. • Une unité d'enseignement de 5 classes avec des enseignants spécialisés mis à disposition par l'Education Nationale. L'établissement est ouvert 210 jours par an, du lundi au vendredi de 9h à 16h et 8 samedis par an de 9h à 13h. Ces jeunes, orientés par la MDPH, viennent essentiellement du Val d'Oise et autant que possible du secteur proche. Horaires : 9h-12h/12h30-16h30 du lundi au vendredi. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos principales missions sont : • Apporter au jeune accueilli un espace d'expression corporelle. • Permettre au jeune de progresser dans la perception de son corps, de le maîtriser et de s'organiser dans son environnement. • Favoriser l'activé du jeune, sa participation sociale ainsi que le développement de sa personnalité. • Mettre en place des séances individuelles ou collectives répondant aux besoins des jeunes. • Veiller au respect du secret médical pour les informations médicales, et au respect du secret professionnel pour les informations sociales. • Se conformer au code de déontologie de sa profession. • Rédiger pour chaque synthèse de jeunes accompagnés un compte-rendu dans IMAGO Liste non exhaustive PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'Etat de psychomotricien requis. Une expérience de 5 ans ou plus dans le secteur médico-social est appréciée. COMPETENCES • Connaissance des spécificités des Troubles du Spectre Autistique appréciée • Elaborer le diagnostic psychomoteur et formuler des hypothèses de travail adaptées au jeune en référence aux différents corpus théoriques. • Capacité d'initiatives et d'autonomie dans le travail • Avoir le sens collectif en pensant sa pratique au regard de la pluridisciplinarité de l'équipe et en adéquation avec une prise en charge globale (convergence des pratiques dans le sens de l'usager) QUALITES Qualités relationnelles, savoir échanger avec la personne et la mettre en confiance en faisant preuve de respect, d'écoute, de patience, de pédagogie et de disponibilité psycho-corporelle. Poste en CDD (12 mois) temps partiel (75%). Poste basé à Sarcelles. Rémunération à partir de 25.000€ brut annuel (selon expérience CCN 66).

médecin travail H/F - EC20937 Mission générale Le médecin du travail assure les missions de médecine de prévention pour la Ville et le CCAS de Boulogne-Billancourt. Au sein du service Conditions de Travail, le médecin de prévention travaille en lien étroit avec une équipe pluridisciplinaire : responsable du service, psychologue du travail, assistante sociale, assistant administratif, infirmier(ière) en santé au travail, ergonome, conseiller de prévention, gestionnaires AT/MP/invalidité et gestionnaire prévention. La Cellule Préventions Médicales est située au 11 bis, rue de Clamart, d ... ocaux dédiés, sécurisés et aménagés : salle de consultation médicale, salle d’attente, bureau du secrétariat, bureau de l’infirmier(ière), bureau de l’assistante sociale, bureau du psychologue du travail, salle d’archives. Le médecin du travail dispose d’un matériel médical performant, notamment un tensiomètre, un spiromètre, un appareil de dépi ... l, une cabine pour réaliser les audiogrammes, un luxmètre, un sonomètre et un hygromètre. Principales activités : -En collaboration avec l’infirmier(ière) en santé au travail, vous effectuez les visites médicales d’embauche, périodiques et / ou renforcées, les visites médicales à la demande des agents ou de l’administration, les visites médicales de reprises après un congé de longue ... longue durée ou grave ... ou accident du travail, -Vous effectuez les examens complémentaires d ... dre de la surveillance médicale particulière à l’égard notamment des personnes ... des femmes enceintes et des agents occupant des postes à risques professionnels, -Vous conseillez, recommandez et accompagnez en termes d’adaptation les postes de travail et de reclassement pour raison médicale, -Vous gérez les actions sur le milieu du travail : visite des locaux, analyse des postes de travail, participation à la démarche de prévention, d’élaboration du document unique et du plan de formation en lien avec le conseiller prévention et l’ergonome, -Vous participez aux CHSCT et autres commissions relatives aux questions de santé, d’hygiène et de sécurité (risques sanitaires notamment), -Vous participez aux réunions mensuelles de suivi du service et à toute autre réunion de la direction, -Vous rédigez un rapport d’activité annuel sur les activités de médecine de prévention.

Situé au bord de l'océan dans un environnement exceptionnel, l'Hôpital Marin de Hendaye est un établissement de l'Assistance Publique - Hôpitaux de Paris (AP-HP) de 300 lits, spécialisé dans les soins médicaux et de réadaptation (SMR) : les maladies rares endocrinologiques et neurologiques, les soins de rééducation neurologiques et la réadaptation post réanimation, les soins prolongés complexes, le polyhandicap et les troubles du neuro développement. Un travail en équipe pluridisciplinaire Un nombre de soignants par patient élevé Un projet médical innovant : qualité de soins, bien-être, humanisation En rejoignant l'Hôpital Marin d'Hendaye, vous intégrez une équipe et un hôpital engagés autour de projets novateurs pour les patients et les soignants. Nous recrutons en temps partiel 50  % 1 Enseignant en activité physique adapatée pour les activités d'hôpital de jour. Vous intervenez au sein du centre ambulatoire (HDJ), en lien avec une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, cadres de santé et professionnels de rééducation. Vous accompagnez des patients atteints de pathologies neurologiques, endocrinologiques ou d'obésité complexe. Vos missions : -      Concevoir, conduire et planifier des programmes d'activités physiques adaptées sur prescriptions médicales, dans le respect des champs de compétences, en complémentarité et en coordination avec les autres métiers de la rééducation et de la réadaptation sociale. -       Evaluer par des outils les aptitudes physiques des patients afin de définir des types de prises en charge par groupes homogènes de patients. -      Effectuer la traçabilité des prises en charge dans le dossier informatisé des patients. -      Programmer les prises en charge en cohérence avec les autres activités du patient dans la planification partagée. -       Motiver et éduquer le patient à l'activité physique adaptée en vue d'un relai post-hospitalisation. -      Accueillir des étudiants en stage pratique. Amplitude horaire : 3h45 /jour du lundi au vendredi (matin) Horaires : de 9h - 12h45 Diplôme d'état d' Enseignant en Activité Physique Adaptée -Capacité d'adaptation -Discrétion professionnelle -Collaboration médico-soignants Sens du travail en équipe pluri professionnelle -Capacité d'adaptation aux différents modes de communication des patients - psychosociologie du handicap

AXIOME Groupe, depuis 2013 est le partenaire de l innovation en haute technologie industrielle. Nous apportons des conseils et solutions sur mesure aux besoins de nos clients. AXIOME Groupe et se présente aujourd hui comme un partenaire global dans l accompagnement des projets complexes de ses clients, dans les domaines de la défense, du nucléaire, des infrastructures industrielles, de l énergie, du transport ou encore du médical, grâce à des filiales complémentaires : - AXIOME Ingénierie : Bureau d'Etudes et Conseil en Ingeniérie - AXIOME Réalisation : Réalisation de pièces & ensembles mécaniques (prototype et série) - AXIOME Formation : Formations techniques et industrielles à Toulon - AXIOME Innovation : Développement des projets prospectifs AXIOME Groupe, c est aussi et avant tout des hommes et des femmes qui partagent des valeurs humaines et s engagent chaque jour pour l épanouissement de chacun au sein des équipes, afin de garantir la réussite totale des projets, sur le plan humain comme professionnel. Si vous souhaitez rejoindre un Groupe local, indépendant et agile qui vous ressemble et pour donner de l élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Le poste : Axiome Ingénierie, filiale du groupe Axiome, recrute pour un de ses clients dans le domaine de l'industrie mécanique (secteurs énergie, nucléaire, oil & gas et aéronautique), un Technicien Méthodes H/F Missions principales : - Définir les procédés de fabrication, les moyens et les modes opératoires ; concevoir et suivre les programmes d'usinage - Concevoir ou adapter les outillages de préservation, de montage, d'essais et de maintenance, et les formaliser sous forme de plans, schémas et procédures - Analyser et retranscrire les spécifications techniques clients ou internes en instructions et gammes de fabrication, et apporter un support technique aux équipes internes, clients et fournisseurs Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2/3 en mécanique ou en techniques industrielles, vous présentez une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire au sein d'un service méthodes dans l'industrie mécanique. Compétences obligatoires : - Maîtrise des logiciels de CAO/FAO : Top Solid, Solid Edge - Solides connaissances techniques en conception de programmes d'usinage, montage et essais - Rigueur, organisation et gestion des priorités Compétences souhaitées : - Connaissance du domaine de l'énergie (nucléaire, oil & gas) et/ou de l'aéronautique - Curiosité technique, attitude interrogative et bon esprit d'équipe - Aisance relationnelle pour les interfaces internes et externes (clients, fournisseurs)

Pour notre laboratoire NAVIER basé Paris 17ème, nous recherchons un Technicien Préleveur(H/F) ou un Infirmier diplômé d'état(H/F) en CDI ou CDD temps plein. Nos avantages : Mutuelle prise en charge à 65% par l'employeur Participation Possibilité de rémunération complémentaire via des missions internes HUBLO Tickets restaurant pris en charge à 60% par l'employeur Mobilité possible au sein du réseau en France Perspective d'évolution professionnelle Université d'entreprise, accès à un large panel de formations internes Politique de qualité de vie au travail Avantages CSE - Environ 400€/an/salarié (chèques cadeaux, chèques vacances, tarifs préférentiels) Action logement Ce que vous ferez chez nous: Au coeur de la relation patient, Ambassadeur de la promesse Cerballiance, vous assurerez : - L'accueil et la prise en charge des patients en laboratoire. Vous vérifierez l'identité des patients et collecterez les renseignements cliniques afin de préparer la phase d'analyse. - Le renseignement de 1er niveau des patients sur le déroulement de l'acte de prélèvement, les délais et mode de récupération des résultats. - La réalisation des prélèvements dans le respect des conditions d'hygiène et de sécurité selon vos habilitations dans ou en dehors du laboratoire. Vous veillerez au bon déroulement de l'acte de prélèvement vis-à-vis du patient - La préparation et le colisage des échantillons avant envoi au plateau technique. CerbaIDF Le ou la candidat.e idéal.e serait : - Diplôme d'Etat d'Infirmier ou diplôme de technicien de laboratoire médical (Bac+2 / Bac+3) - AFGSU 2 en cours de validité - Certificat de prélèvement Nous recherchons une personne qui sait faire preuve de sens relationnel et qui apprécie de travailler et collaborer en équipe. Savoir s'organiser et gérer son temps et ses priorités est également nécessaire. Cerballiance est le réseau de Laboratoires de Biologie Médicale du Groupe Cerba HealthCare en France avec près de 700 laboratoires, implantés en France Métropolitaine, l'Ile de la Réunion, la Martinique et la Nouvelle-Calédonie Nos laboratoires de biologie médicales occupent depuis plusieurs années une place centrale en biologie médicale de proximité, en restant fidèle à nos valeurs d'éthique, d'intégrité, de qualité, d'expertise scientifique et d'innovation. Les valeurs du groupe sont l'exigence, l'engagement, l'audace et le respect La satisfaction de nos patients, de nos prescripteurs, et de nos collaborateurs est notre priorité.

Cerballiance, le réseau français de laboratoires d'analyses médicales Au coeur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d'accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous oeuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients. Vous êtes un professionnel de santé et souhaitez intégrer une entreprise marquée de valeurs fortes et engagées ? Vous désirez relever un nouveau challenge et contribuer à la réussite de votre entreprise ? Pour nos laboratoires de Versailles, nous recherchons un.e Infirmier.e ou un.e Technicien.ne Préleveur.se en CDI en 35h. Ce que vous ferez chez nous Au coeur de la relation patient, Ambassadeu.rice de la promesse Cerballiance, vous assurerez : * L'accueil et la prise en charge des patients en laboratoire. Vous vérifierez l'identité des patients et collecterez les renseignements cliniques afin de préparer la phase d'analyse. * Le renseignement de 1er niveau des patients sur le déroulement de l'acte de prélèvement, les délais et mode de récupération des résultats. * La réalisation des prélèvements dans le respect des conditions d'hygiène et de sécurité selon vos habilitations dans ou en dehors du laboratoire. Vous veillerez au bon déroulement de l'acte de prélèvement vis-à-vis du patient CERBAIDF Le ou la candidat.e idéal.e serait : * Diplôme d'Etat d'Infirmier ou diplôme de technicien de laboratoire médical (Bac+2 / Bac+3) * AFGSU 2 en cours de validité * Certificat de prélèvement Nous recherchons quelqu'un qui sait faire preuve de sens relationnel et qui apprécie de travailler et collaborer en équipe. Savoir s'organiser et gérer son temps et ses priorités est également nécessaire. Vous aimerez travailler chez nous pour : La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare : * Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur * Prime de participation/intéressement * Possibilité de rémunération complémentaire via des missions internes HUBLO * Mobilité possible au sein du réseau en France * Perspective d'évolution professionnelle * Université d'entreprise, accès à un large panel de formations internes * Politique de qualité de vie au travail * Avantages CSE

Dans la BU Combustible, la Direction des Opérations Composant maîtrise toutes les étapes de la métallurgie du zirconium, du minerai jusqu’à la réalisation de composants en alliage de zirconium: produits plats, barres et tubes destinés à la fabrication du combustible nucléaire ; certains dérivés sont aussi utilisés dans l’industrie aéronautique ou médicale.La Direction des Opérations Composants dispose d’une expertise reconnue et de la plus forte capacité de production au monde avec ses 5 usines (Jarrie, Ugine, Rugles, Montreuil-Juigné et Paimboeuf). Elle possède également un Centre de recherches spécialisé dans la métallurgie et les procédés de transformation des alliages de zirconium. Le site de Montreuil-Juigné (90 salariés) transforme des tubes, des barres et du fil en zirconium, titane ou hafnium pour le combustible nucléaire, le médical et l’industrie.Au sein de l’établissement de Montreuil-Juigné à 15 minutes d’Angers, rattaché(e) au Responsable Fiabilité et en collaboration avec le Référent Automatisme, nous recherchons un(e) alternant(e) Ingénieur Automatisme.  Vous aurez pour principales responsabilités d’assurer la maintenance des équipements, de réaliser des actions de modification automatismes / informatique industriels sur plusieurs équipements, et de mener des projets de rénovation. Vos principales tâches seront les suivantes :Modifier des programmes automates,Rédiger des cahiers des charges nécessaires aux consultations,Réaliser des analyses fonctionnelles des équipements,Participer à l'optimisation des cycles équipements,Faire de la vieille technologique et être force de proposition,Modifier des supervisions et des bases de données,Piloter la sous-traitance,Participer à la fiabilisation du fonctionnement des équipements,Assister les équipes d'électriciens sur des dépannages.  Vous préparez une formation de niveau Bac+5 en école d'ingénieurs ou équivalent universitaire, dans le domaine de l'Automatisme / La Programmation des automates et supervision.Vous avez un goût prononcé pour la formation pratique et le travail de terrain.Vous maîtrisez les logiciels de programmation ainsi que la plateforme System Wonderware.Vous disposez de solides connaissances en bases de données SQL Server.Vous possédez de bonnes connaissances des réseaux industriels et des composants associés (serveurs, switches, etc.).Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes capable de collaborer efficacement avec différents services.Vous avez une forte culture sécurité et qualité.Curieux(se) et autonome, vous faites preuve d’un réel esprit d’équipe et d’initiative. Vous disposez également d’un esprit analytique et appréciez la résolution de problèmes concrets. 

Notre client, situé à proximité de Feuquières-en-Vimeu, est une entreprise industrielle française, historique et à taille humaine, intégrée à un groupe présent à l'international. Elle dispose d'une solide dynamique de croissance et évolue dans un environnement structuré, familial et porteur de projets ambitieux. Sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines, et en collaboration avec la Responsable Paie, vos principales missions consisteront à ?: - Vous assurez le suivi des temps et des éléments variables de paie (heures supplémentaires, absences, récupérations, primes, avantages en nature, titres restaurant...) et contribuez à la préparation des bulletins de salaire et autres opérations de paie. - Vous participez à la vérification et au traitement des informations de paie : versements, cotisations, prélèvements, soldes de tout compte et déclarations auprès des organismes sociaux. - Vous intervenez sur la gestion administrative des salariés : attestations, arrêts de travail, indemnités journalières, remboursements sécurité sociale, suivi des droits et des absences. - Vous contribuez à la gestion des intérimaires, en coordonnant les contrats, relevés d'heures et missions, ainsi que le suivi de leur facturation. - Vous préparez et diffusez les documents individuels et collectifs, et répondez aux questionnaires et enquêtes institutionnelles. - Vous participez au suivi budgétaire et comptable lié à la paie, en assurant la bonne gestion des dépenses, acomptes et saisies sur salaires. - Vous assurez le classement, la mise à jour et la digitalisation des dossiers RH et contribuez à l'optimisation des procédures, indicateurs et outils RH. Enfin, vous êtes un support opérationnel pour les autres missions RH : communication interne, formation, recrutement, suivi médical, gestion des carrières et actions QVCT. Titulaire d'un Bac+2 en paie, ressources humaines ou comptabilité, vous avez déjà une expérience réussie dans un poste similaire, de préférence dans un environnement industriel avec gestion des temps et paie internalisée. Vous maîtrisez la réglementation sociale, le code du travail, et idéalement la convention collective nationale de la métallurgie. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques : Pack Office (Excel) et logiciels de gestion des temps, de paie ou SIRH. Rigoureux et méthodique, vous savez gérer plusieurs tâches et priorités simultanément, tout en respectant la confidentialité des informations. Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez accompagner vos interlocuteurs avec pédagogie et réactivité. Recrutement géré par Mélanie.