e-dialog ist der Partner für messbaren Erfolg im digitalen Marketing - mit Leidenschaft für Daten, Technologie und Kreativität. Als führende Agentur für data-driven Marketing und Digitalstrategie konzipiert, kreiert und implementiert e-dialog digitale Kampagnen, Tracking-Konzepte und cloud-basierte Datenlösungen für Unternehmen in ganz Europa. e-dialog ist zudem Vertriebspartner der Google Marketing und Google Cloud Platform sowie zertifizierter Google Premium-Partner. Als Veranstalter der "Google Analytics Conference" und der "PCon" ist e-dialog der Austausch von Fachwissen ein besonderes Anliegen. Das 2003 gegründete Unternehmen beschäftigt mehr als 100 Expert_innen und gehört damit zu den größten unabhängigen Digitalagenturen im DACH-Raum.

Wir suchen ab sofort 1 Projekt Manager Cloud & Data Science (m/w/x), Vollzeit Vollzeit Festanstellung Hybrid C&DS Senior-Level

Deine Mission

* Eigenverantwortliche Planung und Steuerung von Cloud- und Data-Science-Projekten von der Projektinitiierung bis zum erfolgreichen Abschluss

* Strukturierung von Kund_innenanforderungen in klare Projektpläne, Meilensteine und Arbeitspakete

* Koordination unseres Tech-Teams sowie Abstimmung mit Kund_innen, Partner_innen und relevanten Stakeholdern

* Sicherstellung eines transparenten Informationsflusses sowie Monitoring von Fortschritt, Ressourcen, Zeitplänen und Budget

* Früherkennung von Projektrisiken und strukturierte Steuerung geeigneter Gegenmaßnahmen

* Aufbau und Strukturierung der Projektorganisation (Projektsetup, Dokumentation, Kommunikationsstrukturen)

* Einsatz moderner Tools und KI zur Unterstützung von Planung, Analyse und effizienten Projektabläufen

Dein Profil

* mindestens 4 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im IT- oder Technologieumfeld

* Verständnis für Cloud- und AI-Lösungen, von Vorteil um Projekte kontextuell und intelligent zu steuern

* Fähigkeit, Projekte eigenständig zu planen, zu koordinieren und erfolgreich umzusetzen

* AI-First-Mindset und Erfahrung mit digitalen Workflows und modernen Arbeitsmethoden

* Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools (Zoho-Erfahrung von Vorteil)

* Strukturierte Arbeitsweise sowie gutes Verständnis von Prioritäten und Abhängigkeiten

* Klare Kommunikation und Fähigkeit, Anforderungen verständlich zu dokumentieren

* der Tätigkeit entsprechende, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort/Schrift

Deine Benefits

* Zertifizierung, Weiterbildung

* Öffi-Ticket Zuschuss

* Employee Wellbeing

* Transparentes Karrieremodell

* Onboarding Buddy Programm

* Flexible Arbeitsmodelle

* Regelmäßige Teamevents

* Fachkonferenzen

* Remote & Hybrid Work

* Internationales Team

Gehalt

Das Jahresbruttogrundgehalt für diese Position startet ab € 52.000,-. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine faire Überzahlung vorgesehen. Darüber hinaus bietet dir unser leistungsorientiertes Vergütungsmodell die Möglichkeit, dein Einkommen aktiv zu steigern.

Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion

Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion sind uns wichtig. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und fördern ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wertgeschätzt und zugehörig fühlen. 

Anonymisierte Bewerbungen (z.B. ohne Foto, Geburtsdatum) sind willkommen!

Bewerbungslink: https://ams.at/su/fgdgT Das Mindestentgelt für die Stelle als Projekt Manager Cloud & Data Science (m/w/x), Vollzeit beträgt 52.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Veritaz is a leading IT staffing solutions provider in Sweden, committed to advancing individual careers and aiding employers in ensuring the perfect talent fit. With a proven track record of successful partnerships with top companies, we have rapidly grown our presence in the USA, Europe, and Sweden as a dependable and trusted resource within the IT industry. Assignment Description We are currently looking for an experienced Senior Growth Engineer What You Will Work On Design, develop, and launch landing pages and web experiences using Next.js and React Build and optimize onboarding flows and first-user product experiences Improve acquisition funnels, conversion flows, and activation journeys Work with SEO, GEO, and visibility optimization for search engines and AI-driven assistants Measure and optimize user journeys using data-driven experiments and analytics Implement tracking, instrumentation, and event data collection throughout the funnel Collaborate closely with Product Marketing and Product Engineering teams Drive growth initiatives from concept and experimentation through implementation and analysis Optimize frontend performance, rendering strategies, and user experience quality Ensure scalable and maintainable frontend architectures and growth systems Support experimentation and product-led growth initiatives at scale Contribute to continuous optimization of web and product conversion experiences What You Bring Experience working with modern frontend frameworks such as Next.js and React Strong understanding of Core Web Vitals, rendering strategies, and structured data Experience working with growth initiatives, acquisition funnels, and onboarding flows Strong knowledge of technical SEO and preferably GEO practices Experience working data-driven with funnel instrumentation and tracking implementation Ability to collaborate effectively across marketing, product, and engineering teams Experience driving and measuring growth initiatives with clear business impact Strong frontend engineering and user experience optimization capabilities Experience with experimentation and analytics-driven product development Strong communication and collaboration skills Ability to independently drive initiatives from idea to implementation

Summary As a Supply Chain Planner, you will work together with the sales team and report to VP Sales and Marketing. You will be responsible for the Supply process from Forecasting and Order Desk to delivery of solutions including Products and SW to our customers worldwide. In the forecasting process, you will work together with Tilgin Sales and in close co-operation with ODM’s and Manufacturing Partners based in Taiwan and Hong Kong. The responsibility for the Order Desk includes handling of Customer orders, Purchasing from ODM’s, shipping and interface to Tilgin Finance for invoicing. Other responsibilities include Inventories and Warehouse. Experience To be successful in this role you have a background including minimum 3 years in Supply Chain Management. You have experience in working in an international environment and preferably with Asian ODM’s. Work experience from purchase order and sales order handling from ERP systems, is required. Tilgin ERP system is Jeeves. We think you also have worked with transport planning and cooperation with sea, road, air and warehousing logistics partners. You also have the ability to plan projects, Material Authorizations and shipments with precision, including taking proactive measures to prevent disruption of the forecasted supply. Desired skills The candidate should have strong administrative, documentation and communication skills. You should be process driven, self-contained, dedicated and enjoy working in a dynamic environment. Be able to take initiatives and full responsibility in planning to assure fulfilling customer requirements and expectations. Tilgin works in a multicultural environment so the candidate must be able to communicate fluently in English, both verbally and in writing. For this role we also see Mandarin language skills as an advantage. The position is an administrative role and we put emphasis on that you work with accuracy and structure. Location The location of the position is at the Tilgin office in Kista/Stockholm. The employment lasts until further notice. The position is a full-time employment. The first six months of the employment are probationary. Application Apply latest: 2019-03-08, applications will be handled as soon as received. For application please mail to career@tilgin.com. If you have any questions please contact: VP Sales and Marketing, Josef Karabash, josef.karabash@tilgin.com, +46 (0)73 961 86 14

At least 3 years of experience as a Product Owner or within Business Development, ideally within games We believe you have a bachelor degree or similar in relevant fields (business, project management) Team leadership experience Fluent in English, both written and spoken Familiarity with and/or interest in Paradox games is a strong plus On a personal level we believe that you have great organisational and planning skills. You can deal with and keep track of multiple stakeholders with different backgrounds and different levels of seniority. You are a good leader, self starter and a get-shit-done type of person. You have an entrepreneurial spirit, thrives with tough goals and you are driven by building things from the ground up. Finally, you can think long term and see the bigger picture. Are you a seasoned project manager and business leader used to directing and motivating a team of passionate experts? Do you want to join the Paradox organization, dedicated to delivering the Paradox experience to eager fans? Are you interested in Paradox as a company and just itching to help us reaching the next level? Then you may be the one we’re looking for! As the Product manager at Paradox Interactive you drive the vision and business case of one or more game projects, bringing them to their fullest potential. You lead a product team consisting of producers, product marketing managers and others specialists to help you deliver on your ambitious goals. This is a full time position located in Stockholm, Sweden. Responsibilities Be the vision driver and owner of product performance, setting the quality goals and making sure the game hits the KPI targets Plan and manage one or more Products including responsibility for the P/L of those Products Lead a Product team comprised of representatives from Sales, Marketing and Production disciplines Go to Chief Products Officer for priorities Paradox Interactive is a leading global publisher of PC-based strategy games. World-renowned for its strategy catalog, the company holds a particularly strong presence in the United States and Europe. We have offices in Stockholm and Umeå, Sweden. We work with renowned distributors world wide and are present on all major digital download portals. We share a passion for gaming and gamers and our goal is to provide deep and challenging games with hours of gameplay to our growing 2 000 000 + member community.

Marketeer Standplaats: Nieuwerkerk - Dienstverband: Fulltime - Aantal uren: 32 - Opleidingsniveau: HBO - Salarisindicatie (bruto): ?3,500 - ?4,750 per maand Ben jij een praktische B2B marketeer die graag dicht op de techniek zit en energie krijgt van het vertalen van producteigenschappen naar klantwaarde? Bij Flikweert Vision zoeken we een Marketeer die actief gaat bijdragen aan het vergroten van onze naamsbekendheid en het versterken van ons imago. Voor deze rol kijken we naar een invulling ten vroegste per 1 juli 2026. Over Flikweert Vision Flikweert Vision is de toonaangevende specialist in optische sorteertechnologie voor aardappelen en uien. We groeien internationaal en bouwen aan een professionele, betrokken organisatie. Binnen de commerciële afdeling werken Marketing, Sales en Sales Operations nauw samen om onze oplossingen scherp te positioneren, de juiste klanten te bereiken en de Sales representatives te ondersteunen met sterke middelen en verhalen. Jouw rol Als Marketeer werk je onder aansturing van de Head of Marketing aan onze productmarketing: positionering, proposities & content. Je analyseert de marketingdata en doet op basis hiervan aanbevelingen. Je haalt input op uit Sales, Sales Engineering, Service en bij klanten/beurzen en vertaalt dit naar heldere berichtgeving en middelen die in de praktijk werken. Je maakt, test, verbetert en zorgt dat alles consistent en actueel blijft. Kerntaken en verantwoordelijkheden - Uitwerken en onderhouden van productproposities en messaging passend bij de doelgroepen. - Maken en updaten van sales enablement materialen: one-pagers, productbladen, pitch decks, demo-scripts, FAQ's. - Uitwerken en uitrollen van SEO & SEA voor optimale online zichtbaarheid. - Ondersteunen van go-to-market activiteiten voor productupdates en releases: de juiste keuzes in kanalen en materialen op basis van data. - Markt- en concurrentie-informatie verzamelen en structureren (input vanuit sales, beurz...

Nous recherchons pour le compte de notre client dans le secteur industriel un coordinateur commercial & marketing. Un package de rémunération transparent et attractif, défini selon votre profil : (-2 ansbrut annuel (2 ans etbrut annuel + Abondement au PERECOL dans la limite de 600, Intéressement / Participation de 1,5 mois de salaire en moyenne ces 5 dernières années, Prime d'ancienneté de 1% tous les ans dans la limite de 15%, Prime de partage de la valeur prorata temporis pour l'année , versée en , Prime assiduité Subventions CSEMissions principales : Coordination opérationnelle des fournisseurs stratégiques, notamment ceux avec contrats multi-pays et gestion de dépôts centraux (hubs). Suivi des commandes, allocations, prévisions (forecasts) et gestion des stocks pour assurer la disponibilité des produits dans les différentes filiales. Reporting mensuel (ventes, prévisions) et trimestriel (points stratégiques, concurrence) à destination des fournisseurs, avec compilation et synthèse des données issues des filiales. Préparation de présentations PowerPoint pour les business reviews, en soutien aux équipes commerciales. Gestion des échanges quotidiens avec les équipes commerciales locales, assistants commerciaux, et fournisseurs. Suivi des échantillons et gestion des projets associés. Petite part de missions marketing liées à la gamme de la société, avec possibilité d'évolution vers la gestion et la promotion de cette gamme. Vous êtes la personne idéale si : Vous avez une première expérience réussie (2 ans et plus) en coordination commerciale, ADV ou marketing dans un contexte international, ou vous êtes un(e) jeune diplômé(e) (Bac+3 minimum) doté(e) d'une forte motivation et d'un esprit d'analyse. L'anglais est votre langue de travail au quotidien, tant à l'écrit qu'à l'oral. Votre rigueur, votre sens du détail et votre autonomie vous permettent de jongler avec plusieurs projets simultanément. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre proactivité et votre capacité d'adaptation.

1. Acquisition & Business Development (Nouveaux Partenaires) - Sourcing & Chasse : Identifier, cartographier et approcher de nouveaux partenaires stratégiques potentiels en phase avec notre positionnement. - Négociation : Construire des offres de partenariat gagnant-gagnant, mener les négociations commerciales et contractualiser les accords. - Onboarding : Assurer l'intégration fluide des nouveaux partenaires et les aligner sur nos objectifs communs. 2. Account Management & Fidélisation (Partenaires Existants) - Animation du réseau : Entretenir des relations de confiance court et long terme avec notre portefeuille de partenaires actuels. - Rétention & Upsell : Identifier de nouvelles opportunités de collaboration chez nos partenaires historiques pour maximiser la valeur générée. - Suivi ROI : Suivre la performance des partenariats via des business reviews régulières. 3. Lead Generation & Visibilité - Apport de business : Transformer les partenariats en véritables canaux d'acquisition de leads (systèmes d'apport d'affaires, intégrations produit, etc.). - Stratégie de visibilité : Négocier des contreparties de visibilité maximales sur les canaux de nos partenaires (newsletters, événements, site web). 4. Actions Co-Marketing & Activation - Événementiel : Co-organiser des webinars, des tables rondes ou des événements physiques avec nos partenaires clés. - Création de contenu : Collaborer avec l'équipe marketing pour produire des contenus à forte valeur ajoutée (études de cas croisées, articles de blog invités, livres blancs). - Campagnes d'activation : Piloter des campagnes de communication conjointes pour engager les audiences respectives. Profil recherché: Expérience : 3 à 5 ans d'expérience réussie en Gestion de Partenariats (idéalement en environnement SaaS B2B / Tech). Chasseur & Éleveur : Vous possédez un excellent tempérament commercial pour aller chercher des comptes, mais aussi une forte dimension relationnelle pour les fidéliser. Sens Marketing & ROI : Vous ne signez pas des partenariats 'pour le logo' ; vous êtes orienté(e) business, lead gen et mesure de la performance. Soft Skills : Excellente communication (écrite et orale), force de conviction, autonomie et esprit d'initiative.

La maison SOTHYS incarne, depuis 80 ans, l'excellence du soin professionnel et le savoir-faire cosmétique français www.sothys.com Son équipe marketing se compose qu'une quinzaine de personnes réparties sur des missions de développement produits, d'élaboration de promotion, d'animation des réseaux sociaux, de E-commerce et de communication. Pour ce dernier pôle : Nous recrutons un(e) CHARGE(E) DE COMMUNICATION h/f CDI - BRIVE (19) Sous la responsabilité du Responsable Communication, vous êtes en charge de la mise en œuvre opérationnelle des outils de communication, en garantissant leur cohérence avec l'image de marque et les exigences du groupe. Vos principales missions : - Déployer les outils de communication produits et marketing : participation aux campagnes, création et déclinaison de supports (print, PLV, présentations), coordination des prestataires ; - Gérer les supports de communication institutionnelle : mise à jour des documents (tarifs, brochures.), suivi des productions et respect de la charte de marque ; - Répondre aux besoins spécifiques de clients : gestion des demandes de visuels et participation à la création d'outils spécifiques ; - Administrer les contenus digitaux (Extranet & espace pro web) : mise à jour des contenus, gestion des visuels, préparation des newsletters ; - Garantir la cohérence et la conformité de l'ensemble des supports (charte graphique, mentions, réglementation). Votre profil : - Formation en communication / marketing ; - Expérience souhaitée : 3/5 ans minimum sur un poste similaire ; - Maîtrise des outils bureautiques (notamment PowerPoint) ; - Bonne connaissance de la chaîne graphique et des supports print & digitaux ; - La maîtrise de la suite Adobe (InDesign, Photoshop, Illustrator) est un réel atout ; - Anglais professionnel. Vos atouts : - Rigueur et sens du détail ; - Organisation, autonomie et polyvalence ; - Sens de l'image et de la marque ; - Esprit d'équipe et bon relationnel. Pour postuler : www.groupesothys.com, page « carrières ».

POSTE : Sales Development Representative H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, un chargé de développement commercial (F/H) Au coeur de la stratégie de conquête commerciale, vous travaillez en synergie avec l'équipe Marketing et les Commerciaux pour ouvrir de nouvelles portes. Chasse & Identification : Repérer les prospects à fort potentiel et récolter les informations stratégiques. Qualification de haut niveau : Transformer les leads chauds issus du marketing en opportunités concrètes et mener des campagnes de prospection percutantes. Prise de RDV : Décrocher des rendez-vous qualifiés pour l'équipe commerciale. Growth & Process : Collaborer avec le marketing pour optimiser en continu la génération de leads. Rigueur & Data : Piloter et centraliser votre activité dans le CRM de l'entreprise. PROFIL : Vous êtes reconnu(e) pour votre fibre commerciale et votre aisance relationnelle. Vous aimez le challenge de la page blanche et décrocher votre téléphone vous donne de l'énergie ! Expérience : Idéalement une première expérience réussie en prospection téléphonique B2B. Compétences clés : Vous savez mener une découverte client, écouter activement et restituer un besoin. Outils : Le web n'a pas de secret pour vous et vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'un CRM (la maîtrise de Salesforce est un vrai plus). Soft Skills : Curiosité, autonomie et une bonne humeur à toute épreuve. Un bonus ? Vous connaissez déjà le secteur sanitaire et médico-social. Sinon, pas de panique : vous serez entièrement formé(e) aux outils et aux spécificités de ce marché dès votre arrivée ! Les avantages du poste Un produit unique, leader et reconnu, très valorisant à vendre. Un parcours d'intégration et de formation complet dès votre arrivée.

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, un coffee shop, un(e) Assistant(e) Manager / Chargé(e) de Communication en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5)Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! LES MISSIONS Management et gestion opérationnelleAccompagner le responsable dans la gestion quotidienne du coffee shop.Encadrer et coordonner une équipe de 2 collaborateurs.Participer à l'organisation des plannings et au suivi des activités.Veiller à la qualité de l'accueil et de l'expérience client.Participer au développement du chiffre d'affaires et à la fidélisation de la clientèle.Communication et marketingÉlaborer et mettre en ?uvre le plan de communication du coffee shop.Gérer et animer les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn).Créer des contenus visuels et rédactionnels attractifs.Concevoir des supports de communication : flyers, affiches, menus, visuels promotionnels.Mettre en place des campagnes publicitaires locales et digitales.Assurer une veille sur les tendances marketing et les bonnes pratiques du secteur.ÉvénementielOrganiser et promouvoir des événements (afterworks, dégustations, ateliers, expositions, concerts, rencontres professionnelles, etc.).Développer des partenariats avec les acteurs locaux.Assurer la communication avant, pendant et après les événements.Mesurer les retombées et proposer des axes d'amélioration. PROFIL RECHERCHE Vous souhaitez préparer une formation en communication, marketing, commerce ou management.Vous êtes créatif(ve), autonome et force de proposition.Vous avez un excellent sens du relationnel et de l'organisation.Vous maîtrisez les réseaux sociaux et les outils de création graphique (Canva, Adobe Express, Photoshop ou équivalent).Vous appréciez le travail en équipe et le contact client.Une première expérience dans la restauration, le commerce ou l'événementiel serait un plus.Poste basé à Lunéville (54300)Rémunération selon niveau d'études + âgePoste à pourvoir pour septembre 2026Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !