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Marketing & Content Stagair(e)
Netherlands, SNEEK
Uitgever Friesland | GrootMedia - Sneek - Stagevergoeding - 24-38 uur per week Start: Januari/februari 2026 (andere startdatum? In overleg mogelijk) Ben jij creatief, leergierig en zelfstandig en heb je zin om ervaring op te doen in de wereld van marketing en media? Dan hebben wij dé stageplek voor jou bij GrootMedia! Wat ga je doen? Je draait volledig mee in ons team en krijgt de kans om veel te leren en jezelf te ontwikkelen. Je werkzaamheden zijn heel divers, met de nadruk op de 4 en 10 Mijl van Sneek. Meewerken aan de promotie van ons eigen evenement: de 4&10 Mijl van Sneek - Posters, flyers en banners ontwikkelen - Nieuwsbrieven en e-mails opstellen (4en10Mijl en GrootMedia) - Sociale mediaberichten maken en inplannen - Meedenken over videocontent en samen met ons content team op pad gaan. Algemene werkzaamheden bij GrootMedia - Telefoon aannemen en klanten te woord staan - Leren hoe advertentietrajecten en plaatsingen werken - Administratieve taken "Bij GrootMedia krijg je de vrijheid om je ideeën direct tot leven te brengen en zie je het resultaat van je werk meteen terug. Geen dag is hier hetzelfde - en dat maakt het juist zo leuk." Geart Jorritsma Online Marketeer bij GrootMedia Over GrootMedia GrootMedia is hét lokale mediabedrijf in Friesland, met een online bereik van ruim 275.000 maandelijkse bezoekers . Wij verbinden inwoners, bedrijven en organisaties via onze nieuwssites, sociale kanalen en printuitgaven. Ons doel: het nieuws en de verhalen uit de regio zo sterk mogelijk bij de doelgroep brengen en aan de andere kant bedrijven helpen met hun lokale zichtbaarheid. Wie wij zoeken - Je zit in het laatste jaar van je mbo4-opleiding of volgt een hbo-opleiding in Marketing, Communicatie of Media - Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel in woord als geschrift. - Je bent creatief, kunt zelfstandig werken en vindt het leuk om initiatief te nemen. - Je kunt goed werken met Canva - Een rijbewijs is e...
Kundenservice Mitarbeiter (m/w/d) auch Quereinsteiger willkommen, Exzellent Marketing & Vertrieb (Vertriebsberater/in)
Exzellent Marketing & Vertrieb
Germany, Detmold
Einleitung du bist bereit für einen Job, der nicht nur 0815 ist und die Rechnungen bezahlt, sondern auch richtig Spaß macht? Wir suchen keinen perfekten Lebenslauf, sondern echte Persönlichkeiten, die Lust haben, gemeinsam mit uns zu wachsen. Dafür suchen wir für unser Team in Detmold Verstärkung. Ihre Aufgaben Markenbotschafter: Kompetente Beratung und Präsentation hochwertiger Markenprodukte unserer Partner. Beziehungsmanagement: Individuelle Betreuung von Neu- und Bestandskunden direkt in Ihrem Verkaufsgebiet. Verhandlungssicherheit: Führen von Vertragsgesprächen auf Augenhöhe bis zum erfolgreichen Abschluss. Wachstum: Der stetige Ausbau Ihres eigenen Kundenstammes. Ihr Profil Kommunikationstalent: Du hast Freude am Umgang mit Menschen und überzeugst durch dein Auftreten. Workflow: Du arbeitest fleißig, ausdauernd und brennst für die Belange der Kunden. Lösungsorientiert: Herausforderungen spornen dich an; Verlässlichkeit und Flexibilität sind für dich selbstverständlich. Fokus: Deine Arbeitsweise ist strukturiert und konsequent zielorientiert. Wir bieten Echte Karriereleiter: Bei uns gibt es kein Stehenbleiben. Wer Einsatz zeigt, kriegt bei uns die Chance auf den nächsten Karriereschritt. IHK-Abschluss ohne Berufsschulbesuch (bereits nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit) Persönlichen Mentor: Keine Angst vor dem "Sprung ins kalte Wasser". Wir stellen dir einen erfahrenen Mentor an die Seite, der dir alle Grundlagen beibringt und dich fit macht egal ob vor Ort oder dir bei den E-learnings hilft. Teamspirit: Ein Team, das zusammen lacht, zusammen arbeitet und sich gegenseitig unterstützt. Sicherer Arbeitsplatz: Eine Vollzeitstelle in einem wachsenden Unternehmen. Spaßfaktor: Regelmäßige Teamevents und Feiern, die man so schnell nicht vergisst. Kontakt Das klingt zu schön um wahr zu sein? Dann überzeug dich selbst und lerne uns kennen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Vertriebsmitarbeiter für den Außendienst in Potsdam (m/w/d) (Fachkraft - Marketing/Verkauf/Vertrieb)
RFT Kabel Brandenburg GmbH
Germany, Potsdam
Das gibt es bei uns zu tun: • Zu deinen täglichen Aufgaben gehört die Akquise neuer Kunden im Privat und Businessbereich aus der Region Potsdam. • Du übernimmst eigenständig die Betreuung von Bestandskunden in deinem festen Vertriebsgebiet mit Fokus auf Cross-Selling. • Du berätst Interessenten und Kunden bedarfsgerecht und bist für die Akquise sowie Betreuung von regionalen Wohnungswirtschaften verantwortlich. • Benchmarking gehört zu deinem Tagesgeschäft. • Administrative Tätigkeiten wie Datenbankpflege oder das Anlegen von Kundendaten führst du selbstständig durch. • Kreativ und engagiert probierst du neue Vertriebsmöglichkeiten aus, um Neukunden zu gewinnen. • Bei Bedarf unterstützt du unser Kundenberatungsteam. Das erwarten wir: • Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung und hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung. • Dank deiner Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft sowie einem hohen Maß an Verhandlungs- und Verkaufsgeschick überzeugst du im Arbeitsalltag. • Die Affinität zur Telekommunikationstechnik ist in diesem Job von Vorteil. • Du bringst Erfahrungen im Vertrieb bzw. Verkauf mit und hast ggf. schon im Außendienst gearbeitet. • Du arbeitest eigenständig, organisiert und bringst eine zielorientierte Arbeitsweise mit in deinen neuen Job. • Dein selbstständiges Handeln gepaart mit Freude und Begeisterung am Vertrieb helfen dir bei der Beratung und beim Verkauf unserer Produkte. • Als flexibler Kopf freust du dich auf einen abwechslungsreichen Job in einem tollen Team und bist regelmäßig in deinem Vertriebsgebiet unterwegs. • Du besitzt den Führerschein der Klasse B. Warum wir?Als regionaler Netzbetreiber versorgen wir unsere Privat- und Geschäftskunden über Glasfaser mit TV, Internet, Telefon und modernen IT-Dienstleistungen, wie Standortvernetzung, Cloud-Lösungen, Server-Housing u. v. m. Wir sind Spezialist für die Planung, den Bau und die Bewirtschaftung zukunftssicherer Kommunikationsinfrastrukturen im Land Brandenburg. Auf was du dich noch bei uns freuen kannst: • Abwechslung & Verantwortung • sympathisches & kollegiales Team • Remote/Home Office möglich • familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten • Dienstwagen/Diensthandy zur privaten Nutzung • festes Grundgehalt zzgl. Provision • Urlaubs- & Weihnachtsgeld • kurze Entscheidungswege • viele Mitarbeitervergünstigungen Über unsVier Untern ehmen – Eine starke Gruppe. Das Fundament für die heutige RFT-Gruppe wurde 1948 mit der Gründung des RFT-Verbandes gelegt. Aus dem ehemaligen DDR-Unternehmensverbund ging 1994 schließlich das Familienunternehmen RFT Kabel hervor. Um neue Geschäftsfelder zu erschließen, wurde im Jahr 2001 die RFT elkom Brandenburg GmbH als Tochterunternehmen abgespalten. Seit 2004 gehört die TrendHaus Brandenburg GmbH ebenso zum mittelständischen Unternehmensnetzwerk, wie auch die AGILISCOM AG, die 2019 als Tochterunternehmen in die RFT-Gruppe eingegliedert wurde. Mit unserem umfangreichen Dienstleistungsportfolio decken wir eine Vielzahl von Berufs- und Ausbildungsmöglichkeiten ab. Bei uns stehen dir viele Möglichkeiten offen!
Data Scientist – Mobility Analytics, Causal AI & Marketing Intelligence (w/m/d) (Informatiker/in)
HUK-COBURG VVaG
Germany, Coburg
Data Scientist – Mobility Analytics, Causal AI & Marketing Intelligence (w/m/d) Coburg, Bayern, Deutschland - Beschäftigungsart: Vollzeit - Wochenarbeitszei: 38 Stunden - Befristungsart: Unbefristet - Besetzungsstart: ab sofort - Name Ansprechpartner:in: Malina Gorny - E-Mail Ansprechpartner:in: Karriere@huk-coburg.de Im Data Analytics Team der HUK-COBURG transformieren wir Daten in echte Mehrwerte für über 13 Mio. Kund:innen. Als Deutschlands führende Kfz-Versicherung sind wir ein traditionsreiches und stabiles Unternehmen, welches zielgerichtet in Innovation und seine datengetriebene Zukunft investiert. Unsere agilen Data Analytics Teams setzen modernste Machine Learning und KI-Methoden ein, um Prozesse zu optimieren, faire Preise zu berechnen, Schäden digital und intelligent zu steuern und um neue, innovative Versicherungsprodukte zu entwickeln. Werde Teil unserer großen Data-Community, entwickle gemeinsam mit vielen weiteren, erfahrenen Datenspezialist:innen eine zukunftsweisende, datenbasierte Marketing-Maschine für unser Auto-Leasing-Angebot “Drive” und nutze modernste Machine Learning- und KI-Methoden, um personalisierte Kundenansprachen zu gestalten und maßgeschneiderte Angebote zu erstellen. Darauf kannst du dich freuen - Konzeption, Entwicklung, Implementierung und fortlaufende Optimierung datengetriebener Modelle zur Identifikation von Kundenpräferenzen und -affinitäten im Kontext von Fahrzeug-Leasing, zum Beispiel durch Kunden-Fahrzeug-Matching und Affinitätsanalysen - Anwendung moderner Causal- und Treatment-Effekt-Modelle zur gezielten Optimierung des Targetings sowie der Marketing- und Vertriebsmaßnahmen entlang der Customer Journey - Kontinuierliche Weiterbildung und Übertragung modernster Data Science- und KI-Methoden aus der aktuellen Forschung auf praktische Unternehmensanforderungen - Mentoring und Anleitung von Junior Scientists (w/m/d) und Praktikant:innen - Teamarbeit in einem motivierten, interdisziplinären sowie agilen Team Dein Profil - Abgeschlossenes Studium (mindestens Master, idealerweise Promotion) in Data Science, Machine Learning, Mathematik, Physik, VWL, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet - Idealerweise mehrjährige praktische Erfahrung in der Entwicklung von skalierbaren Machine Learning-Lösungen - Starke Programmierkenntnisse in Python und fundierte, theoretische und praktische Kenntnisse in modernen Machine Learning-Techniken und -Tools - Idealerweise Erfahrungen mit Causal Machine Learning und Recommender Systems - Lösungsorientierte, experimentierfreudige Hands-on-Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und Bereitschaft, Ownership für Projekte und Ergebnisse zu übernehmen - Hybrides Arbeitsmodell: Bereitschaft zur Präsenz in Coburg Unsere Benefits - Arbeitgeberzuschüsse: Dein Plus zum Gehalt – 13,3 Monatsgehälter, leistungsorientierte Vergütung, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen - Weiterentwicklung: Erreiche deine Ziele – Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen, eigenes Schulungszentrum - Flexibilität: Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - Möglichkeit bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs zu arbeiten - Work-Life-Balance: Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, 31,5 Tage Urlaubstage, Weihnachten und Silvester frei  - Beruf & Familie: Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen - Unterstützung bei Kinder- und Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege und Teilzeit- Führungspositionen - Gesundheit & Wohlbefinden: Geht´s dir gut, geht`s uns gut – Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit, Bezuschussung Mitgliedschaft in Fitnessstudios und von Präventionskursen - Altersvorsorge: Heute schon an morgen denken – betriebliche Altersvorsorge - Mitarbeitendenberatung: Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen - Mitarbeitendenberatung zur Unterstützung in sämtlichen Lebensphasen - Dienstfahrrad: Radeln statt rollen - Bezuschussung deines Dienstfahrrads Jetzt bewerben - unter: https://jobs.huk.de/de/sites/HUKCOBURG/job/10259
[PZ LÖ]CRM und Marketing Manager (m/w/d) Porsche (CRM-Manager/in)
Graf Hardenberg Sportwagen GmbH
Germany, Lörrach
Daten und Marketing – Ihre Leidenschaft?Gestalten Sie bei uns die Kundenkommunikation im Porsche Zentrum aktiv mit. In dieser Rolle verbinden Sie analytisches Denken mit kreativen Ideen und sorgen dafür, dass unsere Kampagnen und Events perfekt umgesetzt werden.Zur Verstärkung unseres Porsche Zentrums in Lörrach suchen wir zum nächstmöglichen ZeitpunktCRM und Marketing Manager (m/w/d) Porsche•Planung, Durchführung und Kontrolle von Marketingaktivitäten (z.B. Events, Print, Pflege der Social-Media-Kanäle, etc.)•Erstellung und Abstimmung des jährlichen Marketingplans mit den relevanten Fachabteilungen•Verantwortung für die Einhaltung der Budget- und Zielvorgaben gemäß Marketingplan•Kontinuierliche Pflege der Marketingaufwendungen im Planungs- und Erfassungssystem•Regelmäßige Auswertung von Marketingerfolgskenngrößen•Pflege und Erweiterung bestehender und neuer Kooperationen im Rahmen des Standortmarketings•Systemverantwortung für das CRM System einschließlich der permanenten Sicherstellung der Daten- und Prozessqualität•Sicherstellung der Einhaltung von CI-Vorgaben, Porsche Standards und Richtlinien im Marketingbereich•Steuerung von Dienstleistern•Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen und Weiterbildungen•Kundenevents von der Idee über die Organisation bis hin zur Nachbereitung planen, organisieren und begleiten•Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise in der Automobilbranche mit Schwerpunkt Marketing)•Berufserfahrung im Automobilvertrieb oder vergleichbarer Position mit direktem Kundenkontakt von Vorteil•Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie selbstständige Arbeitsweise•Hohes Maß an Organisations- und Kommunikationsfähigkeit•Stilsicheres, professionelles und repräsentatives Auftreten und Durchsetzungsvermögen•Anwendungskenntnisse in CRM Systemen•Produktkenntnisse von Vorteil•Führerschein Klasse B•Unbefristeter Arbeitsvertrag•Firmenfitness: Vergünstigter Zugang zu Gesundheits-, Fitness- und Wellnessangeboten (Hansefit)•Fahrradleasing zu attraktiven Konditionen•Professionelle Lernunterstützung und Nachhilfe für Kinder von Firmenangehörigen•Klare zukunftsorientierte Ausrichtung durch die Graf Hardenberg-Philosophie•Innovatives und motivierendes Arbeitsumfeld•Kontinuierliches Wachstum seit Firmengründung•Sicherer Arbeitsplatz - wir zählen zu den Top 20 der größten Automobilhändler in Deutschland•Attraktives Vergütungspaket•Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten•Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge•Vermögenswirksame Leistungen•30 Tage Urlaub•Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte bei vielen Unternehmen)
Marketing Specialist (m/w/d) Schwerpunkt Content (TZ 60�... (Social-Media-Manager/in)
APL Automobil-Prüftechnik Landau GmbH
Germany, Landau in der Pfalz
Für unseren Standort in Landau suchen wir ab sofort einen Marketing Specialist (m/w/d) Schwerpunkt Content (TZ 60–80 %). Du willst B2B-Content nicht nur planen, sondern selbst produzieren und als Marketing-Allrounder mit anpacken? In dieser Rolle entwickelst du Formate von der Idee bis zur Veröffentlichung, baust Kanäle weiter aus und bringst deinen Rundumblick in ein wachsendes Marketing-Setup ein. Die Unternehmen der APL-Gruppe erbringen eine Vielzahl unterschiedlicher Entwicklungsdienstleistungen für einen Kundenkreis renommierter Unternehmen der Automobil-, Luftfahrt- und Mineralölindustrie. Unsere Kernkompetenzen konzentrieren sich auf das breite Spektrum von Engineering-Dienstleistungen und der Prüfstandserprobung neuester Antriebstechnologien. Mit modernster Prüfstandsausrüstung, innovativen Messtechniken und neuartigen Entwicklungstools gestalten unsere hochqualifizierten Mitarbeiterteams die Prozesse zur Entwicklung der Antriebe der Zukunft. Das erwartet dich im Alltag Konzeption und Produktion von Content (Foto / Video / Text) von der Planung über die Umsetzung bis zur Veröffentlichung Multimediale Aufbereitung und Ausspielung des Contents für verschiedene Kanäle (Website, Social Media) Mitwirkung an der Marketing- und Kommunikationsstrategie sowie an der Content-Strategie Zielgruppenanalyse, Themen- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Ableitung von Maßnahmen und Optimierungen, u. a. Content-Trends und KI-generierte Contenterstellung Pflege und Optimierung aller Kommunikationskanäle sowie Weiterentwicklung der Corporate Identity Unterstützung im Tagesgeschäft bei PowerPoint-Präsentationen, punktuellen Gestaltungsaufgaben und Events; inkl. Mithilfe als Ausbildungsbeauftragter So überzeugst du uns Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ relevante Berufserfahrung Berufserfahrung in Foto- / Videoproduktion inkl. Schnitt / Editing und im Content-Marketing, idealerweise im B2B-Umfeld Sicherer Umgang mit Adobe Creative Cloud (Premiere Pro, After Effects, Lightroom, Photoshop) oder vergleichbaren Tools (z. B. DaVinci Resolve) sowie MS Office (insb. PowerPoint); Blender / Cinema 4D sind ein Plus Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift; sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind ein Plus Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Offenheit, Flexibilität und Rundumblick für Marketing-Themen; Portfolio / Arbeitsproben sind ein Plus Technikaffinität, Interesse an neuen Technologien und Erfahrung mit KI-Tools; Drohnenführerschein ist ein Plus Unser Angebot an dich Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Arbeitsumfeld mit familiärem Zusammenhalt Attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Gehalt, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Zuschuss zu deinen Fahrtkosten Flexible Arbeitsmöglichkeiten mit Gleitzeit sowie der Möglichkeit, einen Tag pro Woche mobil zu arbeiten Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Standort JobRad für deine persönliche Mobilität Exklusive Mitarbeitervergünstigungen Kostenfreier Kaffee & Tee Gesundheitsservices durch unseren Betriebsarzt Interesse geweckt? Einfach auf „ Jetzt bewerben“ klicken und Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular einreichen. Wir freuen uns!   Jetzt bewerben APL Automobil-Prüftechnik Landau GmbH Am Hölzel 11, 76829 Landau, Tel.: +49 6341 991-0 , www.apl-landau.de
Vertriebsmitarbeiter/in (m/w/d) – Handel (Groß- und Einzelhandel) (Fachkraft - Marketing/Verkauf/Vertrieb)
Startkraft GmbH
Germany, Beetzendorf
Über uns – Qualität, die aus Überzeugung entsteht Seit 2018 steht startkraft für ein klares Werteverständnis: höchste Qualität, gelebte Innovation und eine tiefe Verbundenheit mit der Natur. In unserer eigenen Manufaktur in Deutschland entwickeln wir funktionelle Lebensmittel und Nahrungsergänzungsmittel, die Körper und Zellen stärken – naturbelassen, wissenschaftlich fundiert und mit Liebe zum traditionellen Handwerk hergestellt. Unsere Produktpalette umfasst fein abgestimmte Rohkostprodukte, natürliche Nahrungsergänzungen und frische Fermente. Sie entstehen aus ernährungstherapeutischer Erfahrung und modernster Forschung – für Menschen, die echte Gesundheit spüren wollen. Ihre Aufgaben Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für den Bereich Vertrieb Groß- und Einzelhandel. Ihre Hauptaufgaben umfassen: - Aktiver Vertrieb unserer Produkte an bestehende und neue Geschäftskund:innen im Groß- und Einzelhandel - Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie gezielte Marktbearbeitung - Beratung und Produktvorstellung im direkten Kundenkontakt - Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, ggf. in Abstimmung mit der Geschäftsführung - Zusammenarbeit mit der Produktion und dem Innendienst zur Sicherstellung einer exzellenten Kundenbetreuung Das bringen Sie mit - Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, z. B. als Industriekaufmann/-frau oder Handelskaufmann/-frau - Nachweisbare Vertriebserfahrung, idealerweise im Bereich Handel / Lebensmittelbranche - Begeisterung für natürliche, hochwertige Lebensmittel sowie ein Gespür für unsere Zielgruppen - Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Eigenverantwortung - Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Beetzendorf; Home-Office ist bei entsprechender Eignung teilweise möglich Was wir bieten - Ein werteorientiertes, familiengeführtes Unternehmen mit langfristiger Perspektive - Die Möglichkeit, in einem wachsenden Markt mitgestaltend tätig zu sein - Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation - Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit hochwertigen Produkten, hinter denen Sie stehen können Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Betriebswirtschaftslehre, Werberecht, Preisgestaltung, Marketing, Buchführung, Buchhaltung, Marketing-Management, Produktmanagement Erweiterte Kenntnisse: Vertriebsmarketing, Distributionssysteme planen und einsetzen, Digital-Marketing, Direktvertrieb, Direktmarketing, Erfolgskontrolle (Marketing, Werbung), Customer-Relationship-Management (CRM) Expertenkenntnisse: Vertrieb, Verkauf, Verkaufsförderung, Kundenberatung, -betreuung, Vertriebsmanagement
Referent für Kommunikation, Presse, Marketing (w/m/d) (Leiter/in - Presse- und Öffentlichkeitsarbeit)
Landesarchiv Baden-Württemberg (LABW)
Germany, Stuttgart
Beim Landesarchiv Baden-Württemberg ist im Leitungsstab des Präsidenten am Standort Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Referent für Kommunikation, Presse, Marketing (w/m/d) (Entgeltgruppe 13 TV-L) befristet in Vollzeit zu besetzen. Das Landesarchiv verwahrt alle Unterlagen der Behörden, Gerichte und sonstigen Stellen des Landes von bleibendem Wert und macht sie Interessierten zugänglich. Es wird von einem Präsidenten geleitet, der für die grundsätzliche Ausrichtung und Strategie des Landesarchivs verantwortlich ist und es nach außen vertritt. Beim Präsidenten ist ein Leitungsstab eingerichtet, der ihn in seinen Aufgaben unterstützt und abteilungsübergreifende Angelegenheiten des Landesarchivs koordiniert. Ihre Aufgaben - Erstellen von Pressemitteilungen, Vorbereitung und Durchführung von Presseterminen - Bearbeitung von Medienanfragen - Erstellen von Kommunikationsmaterialien und Werbemitteln, Umsetzung des Corporate Designs bzw. der Corporate Identity (CI) - Vorbereitung, Durchführung und Begleitung von Veranstaltungen und Terminen - Mitwirkung bei der Betreuung der Social-Media-Kanäle des Landesarchivs - Unterstützung des Präsidenten z. B. bei Veranstaltungen und wissenschaftlichen Beiträgen - Organisations- und Koordinationsaufgaben Sie bringen mit - wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar) in einem der folgenden Bereiche: historisch arbeitende Geisteswissenschaften, Kulturwissenschaften, Germanistik, Journalistik, Kommunikationswissenschaften, Medienwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang - sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit - gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Fachkenntnisse und idealerweise Berufserfahrung im Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit - Erfahrung im Formulieren von Texten (Pressemitteilungen, Reden, Berichten etc.) - ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit werden ebenso vorausgesetzt wie Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit und Reisebereitschaft - wir wünschen uns eine zuverlässige Persönlichkeit, die großen Einsatz und Initiative zeigt und mit ihrer aufgeschlossenen und freundlichen Art gut in unser Team passt Wir bieten - zusätzliche betriebliche Altersversorgung über die VBL - 30 Tage Urlaub - Zuschuss zum JobTicket BW und zum JobRad - familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten durch großzügige Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten - Möglichkeit zur Teilzeitarbeit - vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung - Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement - Betreuung von pflegenden Beschäftigten durch die awolifebalance - eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohlfühlen können Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar. Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen einer Elternzeitvertretung und ist befristet bis 30.09.2027. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über www.interamt.de / ID 1400469 bis spätestens 22.02.2026. Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau Christina Wolf (Telefon 0711/212-4270,christina.wolf@la-bw.de); bei Fragen zum Beschäftigungsverhältnis wenden Sie sich bitte an Herrn Marco Endler (Telefon 0711/212-4306, marco.endler@la-bw.de). Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung erklären Sie verbindlich, dass Sie unsere Datenschutzrichtlinien gelesen und verstanden haben und diese akzeptieren. Bitte lesen Sie vor Ihrer Bewerbung auch unsere Hinweise zum Bewerbungsverfahren. Bei internen Bewerbungen kann auf die Vorlage von Unterlagen verzichtet werden, die sich in der Personalakte befinden. Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail ab. Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1400469. Der Link unten führt sie zu der Seite.
Referent strategisches Marketing, Kommunikation & Social Media (m/w/d) (Social-Media-Manager/in)
Industrie- und Handelskammer Karlsruhe
Germany, Karlsruhe, Baden
Zur Verstärkung unseres Teams Kommunikation I Sichtbarkeit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent strategisches Marketing, Kommunikation & Social Media (m/w/d) Vollzeit - Karlsruhe - unbefristet Um unsere interne und externe Kommunikation ganzheitlich weiterzuentwickeln, suchen wir eine Persönlichkeit, die strategisch denkt, operativ umsetzt und unser Kommunikationsteam in allen Bereichen, digital wie klassisch, stärkt. Ihre Aufgaben bei uns – vielfältig, strategisch, wirksam - Kommunikationsstrategie entwickeln & umsetzen: Sie gestalten eine konsistente Kommunikation über alle relevanten Kanäle von Print über Digital bis Social Media. - Strategische Weiterentwicklung: Sie arbeiten aktiv an der zukünftigen Kommunikations- und Marketingstrategie, sowohl klassisch als auch digital und bringen eigene Ideen ein. - Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen planen & steuern: Sie koordinieren Kampagnen, Projekte, Dienstleistungen und Events der IHK und sorgen dafür, dass Botschaften zielgerichtet ankommen. - Kampagnen gestalten: Sie konzipieren und realisieren Kampagnen, die die Sichtbarkeit der IHK erhöhen und die Mitgliederkommunikation modern und relevant machen. - Content Creation & Redaktion: Sie entwickeln und gestalten überzeugende Inhalte für unsere Print- und Onlineformate, darunter Broschüren, Newsletter, Website-Texte und mehr. - Storytelling für verschiedene Zielgruppen: Sie entwickeln kreative Storytelling-Ansätze, die unsere Themen und Leistungen lebendig, verständlich und aufmerksamkeitsstark vermitteln. - Moderne Social-Media-Strategie entwickeln: Sie bauen unsere Social-Media-Präsenz gezielt aus und führen sie auf ein neues Level. - Kanalübergreifende Formate umsetzen: Ob Reels, Stories, LinkedIn-Posts oder Kampagnen, sie entwickeln Inhalte, die relevant sind und performen. - Redaktion steuern: Sie planen, koordinieren und managen den gesamten Social-Media-Redaktionsprozess. - Innovationstreiber: Sie beobachten Trends, bringen neue Impulse ein und entwickeln innovative Formate für eine zeitgemäße, wirkungsvolle Kommunikation. Für dieses vielseitige Aufgabengebiet verfügen Sie über… - Ein abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation. - Mehrjährige Erfahrung im Kommunikations- oder Social-Media-Management – idealerweise in einem dynamischen, vielseitigen Umfeld. - Stärken in Content-Konzeption, Kampagnenplanung sowie in klassischer und digitaler Kommunikation. - Hervorragendes sprachliches Ausdrucksvermögen und ein ausgeprägtes redaktionelles Gespür. - Eine strukturierte, kreative und lösungsorientierte Arbeitsweise. - Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Prozesse zu koordinieren und im Team erfolgreich zusammenzuarbeiten. - Bereitschaft, sich fachlich weiterzuentwickeln und neue Impulse in ein breit aufgestelltes Kommunikationsteam einzubringen. Wir bieten: Flexibilität mobiles Arbeiten, familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten sowie 30* Tage Urlaub * bezogen auf eine 5-Tage-Woche Gratifikationen Weihnachts- und Urlaubsgeld, 50,-€ steuerfreier Sachbezug monatlich*, betriebliche Altersvorsorge** * nach der Probezeit **nach einer 3-jährigen Anwartschaft Weiterbildung Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung Veranstaltungen Come-Together-Veranstaltungen, Mitarbeiterfeste Teamarbeit Spaß an der Arbeit im Team Gesundheit Jobrad, Gesundheitstage, ergonomischer Arbeitsplatz Genau das, was Sie suchen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung hier (https://jobapplication.hrworks.de/?companyId=n44cbe4&id=fd34fa) bis zum 1. Februar 2026 Haben Sie noch Fragen?  Ihr Team Personalmanagement ist für Sie da. 0721 174 152 personalmanagement@karlsruhe.ihk.de (https://mailto:Personalmanagement@karlsruhe.ihk.de) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Grafikbearbeitung, Digital-Marketing, Social Media Analytics, Social-Media-Kommunikation, Content-Marketing Expertenkenntnisse: Marketing
Online Marketing Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Search Engine Advertising (Betriebswirt/in (Hochschule))
Finnwaa GmbH
Germany, Jena
Als eine der führenden unabhängigen Spezialagenturen für Search & Social Media Advertising entwickeln wir gemeinsam mit unseren Kunden maßgeschneiderte, erfolgreiche Werbekampagnen für Suchmaschinen und soziale Netzwerke. In unserer langjährigen Tätigkeit haben wir uns detailliertes Branchenwissen angeeignet und über Ländergrenzen hinweg vertrauensvolle Kundenbeziehungen aufgebaut. Aufgabenschwerpunkte - Sie erhalten von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit - Betreuung und Ausbau unserer Neu- und Bestandskunden im Suchmaschinen-Marketing - eigenverantwortliche Konzeption und Umsetzung von SEA-Kampagnen und Projekten - kontinuierliche Analyse und Betreuung von bestehenden und neuen SEA-Kampagnen - hohe Projekt- und Budgetverantwortung und direkte Kundenverantwortung - Schnittstelle zwischen Sales-Team und Kunden bei der Umsetzung der Strategien/ Optimierungsvorschläge - Erstellung von Statistiken und Analysen, Ausarbeitung von Präsentationen und Projekten Sie bringen mit: - erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften, Neue Medien, Kommunikation oder eine ähnliche Qualifikation - Berufserfahrung mit dem Schwerpunkt Search Engine Advertising wünschenswert - umfangreiche Anwenderkenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel - sehr gute analytische Fähigkeiten mit hohem Zahlenverständnis - ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und teamorientiertes Verhalten - freundliches und professionelles Auftreten sowie eigenverantwortliche und kundenorientierte Arbeitsweise - hohes Engagement sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich stets weiterzuentwickeln - fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse Wir bieten: - einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit - die Arbeit an interessanten Kundenprojekten - einen klimatisierten Arbeitsplatz mitten im Stadtzentrum mit modernem Notebook, höhenverstellbarem Schreibtisch und 3 großen Bildschirmen - die kontinuierliche Förderung Ihrer fachlichen Weiterentwicklung durch die Teilnahme an internen und externen Workshops oder Konferenzen - Add-ons wie z. B. VMT-Jobticket, Bezuschussung des Fitnessstudios, Bezuschussung zur Betrieblichen Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Neugierig Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich direkt über unsere Internetseite: https://finnwaa.de/ueber-uns/jobs/stellenangebote/ Ihr Ansprechpartner: Andreas Hörcher | Tel.: 03641 / 81 53 44 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Tabellenkalkulation Excel (MS Office)

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