INSEO GmbH ist ein dynamisches Team im Süden Wiens, spezialisiert auf die

Bereiche Online Marketing, Software und IKT. Mit den unterschiedlichen

Schwerpunkten im Haus decken wir Wünsche unserer Kunden verschiedenster

Branchen und Größen als Full-Service-Agentur im Onlinebereich ab.

Wir suchen für unser Team zum ehestmöglichen Zeitpunkt 1 Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Deine Aufgaben

* administrative und organisatorische Unterstützung der Geschäftsführung

* Telefonannahme, Korrespondenz und Kundenempfang

* Vorbereitung der Buchhaltung, Faktura sowie diverser Auswertungen

* Unterstützung in HR-Prozessen (Bewerbermanagement, Teamanliegen)

* Vorbereitung von Marketing-Aktivitäten

Unsere Anforderungen

* Erfahrung im Assistenzbereich

* Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, OneNote, Teams)

* Erfahrung mit Internet und IT

* Flüssiges Maschinenschreiben

* Entsprechende berufsbezogene Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Deine persönlichen Merkmale

* Du bist kontaktfreudig und motivierend

* Du bist perfekt organisiert und hast ansteckend gute Laune

* Du arbeitest gerne mit Menschen ohne Angst vor technischen Themen

* Du bist genau und zuverlässig

Wir bieten dir

* Eine langfristige Perspektive samt familiärem Arbeitsklima

* Neue Herausforderungen im IT und IoT-Umfeld

* Reichlich Platz für deine eigenen Ideen

* Ein modernes, gut ausgestattetes Büro mit guter Verkehrsanbindung

* Ein attraktives Gehalt (2100,- Bruttogehalt bei Vollzeitanstellung)

Interessiert? Melde dich bei uns!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit frühestmöglichem Arbeitsbeginn an info@inseo.at. Das Mindestentgelt für die Stelle als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) beträgt 2.100,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Über uns Die MünchenMusik Gruppe ist einer der führenden Veranstalter für Konzerte und immersive Ausstellungen im deutschsprachigen Raum mit Sitz in München und über 40 Jahren Erfahrung. Wir bringen große Künstler, außergewöhnliche Programme und besondere Konzerterlebnisse auf renommierte Bühnen. Mit unseren immersiven Ausstellungen erschaffen wir durch technologische Innovationen neue Formen der Kulturvermittlung und begeistern Millionen Menschen. Unser Team vereint die Freude am Planen, Veranstalten, an erstklassiger Musik und an neuen Herausforderungen in einem visionären Familienunternehmen. Als Teil des Storytelling-Teams innerhalb unserer Marketingabteilung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) an unserem Standort München. Ihre Aufgaben · Entwickeln und Platzieren relevanter Themen bei lokalen, regionalen und internationalen Pressekontakten · Organisieren und Betreuen von Presseterminen und Medienformaten (wie z. B. Interviews) - vor Ort und digital · Planen und redaktionelles Verfassen von Pressemeldungen und Presse-Newslettern · Verfassen vielfältiger Beiträge für die Website, Publikationen und Social-Media-Kanäle · Sichten der Medienresonanz und Betreuen des Pressespiegels · Koordinieren des Pressekarten- und Verlosungskartenmanagements Ihr Profil · Mehrjährige Berufserfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit bzw. im Marketing mit Gespür für Storytelling, idealerweise im Konzert- oder Entertainmentbereich · Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Marketing, Public Relations, Musikjournalismus, Kulturmanagement oder Kommunikations-, Musik- und/oder Theaterwissenschaft oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung · Sicherer Umgang mit Social Media (v.a. Linkedin) und den gängigen Marketing-Tools (v.a. Mailchimp, Canva, Trello) · Ausgeprägtes Musikverständnis und idealerweise ein bestehendes Netzwerk im Konzert-, Veranstaltungs- und Entertainment-Bereich · Ausgezeichnete Deutschkenntnisse gepaart mit Textsicherheit auf redaktionellem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse · Ein Denken in Geschichten, nicht in Maßnahmen, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten Das bieten wir Ihnen · Stabilität in einem etablierten Familien- und Kulturunternehmen mit hoher Marktreputation · Geschmackvolle Büroräume mit großzügigen Arbeitsplätzen und eigener Dachterrasse in München-Bogenhausen sowie sehr guter ÖPNV-Anbindung · Wir glauben an die persönliche Zusammenarbeit und ermöglichen zugleich mobiles Arbeiten an einem Tag pro Woche (nach der Einarbeitungsphase) · Kollegiales, engagiertes Team, das für Musik, Kultur und unvergessliche Live-Erlebnisse brennt · Vielfältige Mitarbeiterevents wie etwa Sommerfest, Saisonauftakt, Premierefeiern · Benefit: Zugang zu unseren Konzert? und Eventerlebnissen der Spitzenklasse Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse) unter Angabe des frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail. Ihre Bewerbung sollte auch Arbeitsproben enthalten (z. B. Pressetexte, redaktionelle Beiträge oder andere veröffentlichte Inhalte). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! MünchenMusik GmbH & Co. KG Stuntzstr. 16, 81677 München www.muenchenmusik.de

Wir suchenIn einem Abo-Modell ist die Customer Journey das Herzstück des Erfolgs. Als (Senior) Automation & Retention Manager automatisierst Du diese Reise über Web und App hinweg. Du baust, optimierst und skalierst Lifecycle-Strecken von Onboarding über Kaufabbrecher- und Kundenrückgewinnungs-Kampagnen bis hin zu gezielten App-Pushnachrichten und steigerst mittelfristig die Retention als zentrale Wachstumskennzahl. Deine Aufgaben • Automation & Scaling: Du konzipierst, implementierst und skalierst komplexe Lifecycle-Kampagnen via Mailing und App-Push. • Journey Building: Du setzt Kaufabbrecher-Szenarien, Onboarding-Prozesse und Reaktivierungskampagnen technisch sauber um. • KI-Integration: Du entwickelst und optimierst KI-gestützte Workflows als festen Bestandteil moderner Automatisierung. • Retention-Aktivierung: Du nutzt Daten, um kreative Strategien für Feature-Aktivierungen, Gamification und Rewards zu entwickeln. • KPI-Responsibility: Du steuerst Kennzahlen wie Churn Rate, LTV und Trial-to-Paid-Rate und leitest konkrete Maßnahmen ab. • Tech-Stack & Reporting: Du sorgst für nahtlose technische Anbindung und sauberes Reporting in CRM- und Analytics-Tools. Deine Qualifikation • Erfahrung: Du hast nachweisbare Erfolge in Marketing Automation, Mailing und Push, idealerweise im App-Subscription-Umfeld. • Tool-Stack: Du bist sicher im Umgang mit CRM-Tools wie GetResponse oder customer.io sowie Analytics-Lösungen wie Tableau, GA4 oder Firebase. • Analytik: Du liebst Kohortenanalysen, Retention-Kurven und datenbasierte Entscheidungen. • Schnittstellen: Du verbindest Produktentwicklung, Data, Tech und Marketing und übersetzt komplexe Daten in klare Strategien. • Qualität: Du hast ein gutes Gespür für UX, Timing und Content-Qualität, damit Deine Kampagnen wirklich wirken. • Teamgeist: Du arbeitest proaktiv mit Data-Team, Monetization Manager und CMO zusammen. Unser Angebot • Strategischer Impact: Du arbeitest direkt am wichtigsten Hebel unseres Wachstums, dem Customer Lifetime Value. • Ganzheitliche Gestaltung: Du formst die Customer Journey über den gesamten Lebenszyklus hinweg aktiv mit. • Innovation & Speed: Du bekommst Freiraum, neue Workflows und KI-Tools schnell zu testen und in Serie zu bringen. • Modernes Umfeld: Dich erwarten flache Hierarchien, kurze Wege und enge Zusammenarbeit mit Tech, Product und Marketing. • Social Fit: Wir suchen Menschen, die analytisch denken, Verantwortung übernehmen und Lust auf dynamische digitale Medienmarken haben. Deine BewerbungWie Deine Bewerbung aussehen soll? Anschreiben/Motivationsschreiben: Ein paar Sätze zu dir und warum du Lust auf falkemedia hast. Lebenslauf (oder einfach dein LinkedIn-Profil). Arbeitsproben: Falls vorhanden (Texte, Links, Projekte) – wir sind gespannt! Oder eben doch ganz anders und Du schickst uns eine Nachricht bei LinkedIn – auch super, wir freuen uns auf Dich! Über uns falkemedia – wir begeistern Menschen Wir bereichern und verbessern täglich das Leben der Menschen durch großartige, digitale Produkte und Services.

OUR DREAM: YOU IN OUR TEAM Deine Aufgaben: - Gewinnung von Neukunden auf internationaler Ebene - Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen - Koordination sämtlicher Vertriebsaktivitäten - Durchführung von Marktanalysen zur Identifikation und Bewertung aktueller Wettbewerbsentwicklungen - Betreuung und Ausbau von Handeslvertreterbeziehungen - Teilnahme an internationalen Messen, Seminaren und Fachvorträgen - Unterstützung des Marketings im Forward- und After-Sales-Marketing Dein Profil: - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Anlagenbau, Fertigungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder erfolgreich abgeschlossene Prüfung zum Maschinenbau Techniker - Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger, technischer Produkte - Gutes Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten auch im internationalen Umfeld - Eigeninitiative sowie überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft - Teamorientierung, strukturierte Arbeitsweise und sehr gute Kommunikationsfähigkeit - Sehr gute englische Sprachkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse wünschenswert - Reisebereitschaft im internationalen Umfeld Unser Angebot: - Gutes Betriebsklima und eine positive Arbeitsatmosphäre - Attraktives Grundgehalt inkl. betrieblicher Altersvorsorge, individuelle Dienstjubiläumsprämien und Aufmerksamkeiten zu den Geburtstagen - Gesunde Betriebskantine mit abwechslungsreichen und vielfältigen Mahlzeiten, die von JUNKER bezuschusst werden - Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und systematische Qualifizierung - Optimale Work-Life-Balance unter anderem durch flexible Arbeitszeiten - Mobiles Arbeiten - Attraktive Gesundheitsvorsorgen, z.B. Mitgliedschaft bei Hansefit und Bikeleasing - Gemeinsame Festivitäten wie Sommerfest, Jubilar- und Weihnachtsfeiern und After-Work-Veranstaltungen Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Technischer Vertrieb, Verhandlungsführung

Description du poste Prise de poste dès que possible | 1 à 2 jours de télétravail par semaine période d'essai validée Sous la responsabilité du Directeur Marketing & Commercial du groupe, vous aurez pour mission de développer les inscriptions et d'accompagner les prospects jusqu'à leur intégration dans les cursus. => Accompagnement commercial : - Conseiller les prospects sur le cursus adapté à leur profil. - Répondre à leurs questions via téléphone, email, WhatsApp, réseaux sociaux, etc. - Assurer un suivi de qualité jusqu'à l'inscription. => Gestion CRM : - Utiliser et enrichir le CRM (HubSpot). - Suivre les leads et analyser les données commerciales. - Proposer des actions correctrices ou d'optimisation. => Développement commercial : - Mener des actions de prospection ciblées. - Participer à nos Journées Portes Ouvertes, webinaires, salons... => Veille & analyse : - Suivre les tendances du secteur et la concurrence. FIXE 35 KEUR + Variable jusqu'à 15 KEUR annuel en fonction des résultats - Bac +2/3 minimum en commerce, marketing ou équivalent. - 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire et fort tempérament commercial - Excellentes qualités relationnelles, pédagogie, empathie. - Dynamique, organisé(e), orienté(e) résultats. - À l'aise avec les outils digitaux et les CRM (HubSpot, un plus). - Un intérêt pour le domaine de la santé est un plus

About this role

Stock Group is a Danish FMCG distributor with a growing portfolio of celebrity chef brands across Northern Europe. We are expanding into Germany and are looking for a Key Account Manager to build and own our commercial presence in the market.

Our flagship brand in Germany is a product line developed, owned and distributed by Stock Group — built around one of Germany's most recognised celebrity chef profiles. The brand has strong TV heritage, wide consumer recognition, and a product range that speaks directly to the everyday home cook. Full brand details are shared with candidates during the interview process.

You will be based at our headquarters in Vejle, Denmark, with regular travel to Germany. We are open to candidates based in Germany if the profile is right, but our strong preference is for someone based in Vejle with experience managing international markets from Denmark.

Reporting directly to the Head of Sales, you will work closely with a tight-knit KAM team that has built this model from the ground up.

What you will be doing

• Building and managing key account relationships with retail chains, grocery buyers, and trade partners in Germany

• Driving sell-in of our brand portfolio — presenting ranges, negotiating listings, and following up on performance

• Planning and executing in-store activations, promotions, and trade marketing initiatives

• Tracking market dynamics, competitor activity, and customer needs — feeding insights back to the team in Vejle

• Travelling regularly to Germany to meet buyers, visit stores, and attend relevant trade events

• Working closely with colleagues across sales, marketing, and supply chain in Denmark

The brands you will work with

In Germany, you will be selling a Stock Group brand built around a leading celebrity chef — one of the strongest commercial chef profiles in the German-speaking market. The product range covers cookware, knives, and kitchen essentials with proven consumer appeal. Further details are shared confidentially during the hiring process.

Our chef brands are built on strong TV personalities, high consumer recognition, and product ranges covering hybrid cookware, knives, airfryers, kitchen appliances and accessories. Your job is to get them listed, activated, and selling.

Who we are looking for

We are looking for a commercially driven KAM with genuine FMCG experience — someone who knows how to open doors, build relationships with buyers, and drive sell-through on the shelf.

• FMCG/retail experience. You have worked in sales, KAM, or trade marketing — ideally with exposure to grocery, electronics retail, or housewares.

• Strong communicator. You are confident presenting to buyers, negotiating terms, and building rapport at all levels of a retail organisation.

• Self-starter. You take ownership of your market without needing daily supervision — but you know when to bring the team in.

• Language skills. English. Germany language skills are a significant advantage.

• Comfortable with travel. The role involves regular visits to Germany to meet buyers, visit stores, and attend relevant trade events.

A brand with proven demand — before you walk in the door

Behind every brand in our portfolio sits Stock Group's full commercial engine — product development, logistics, content production, and dedicated direct-to-consumer ecom shops running in each chef's name across our active markets.

While our German ecom presence is in preparation, we enter the market fully ready: a complete product range, professional content and marketing assets, and documented consumer and sales data from our established markets that removes the guesswork from day one.

You will not be pioneering in the dark. You will be bringing a model that already works — into one of Europe's largest retail markets.

What we offer

• A strong and growing portfolio of celebrity chef brands with genuine consumer pull

• A Denmark-based role — work from our Vejle HQ with a team that has three years of market experience to draw on

• Full support from marketing, supply chain, and finance — you sell, we back you up

• Real ownership of your market from day one

• Competitive salary, travel budget, and benefits package

 

How to apply

Send your CV and a brief cover note. Tell us why you are the right person to build our presence in Germany. For questions, contact Head of Sales Steffan Voss at: steffan@stockgroup.dk or +45 81 37 67 47

We review applications on a rolling basis — don't wait.

Junior Produktmanager 100% (w/m) Die Aebi Gruppe ist ein führendes Handels\- und Dienstleistungsunternehmen für Bau\- und Landtechnik. Seit 1881 am Markt, beliefert das traditionsreiche und international ausgerichtete Unternehmen Kunden in der Schweiz und in Deutschland mit Maschinen, Geräten und Fahrzeugen namhafter Hersteller mit Fokus auf exklusive Markenvertretungen, wie Deere AG. Für unseren Standort Regensdorf suchen wir eine zuverlässige und gut organisierte Persönlichkeit als: Junior Produktmanager 100% (w/m) Du liebst Landtechnik, denkst unternehmerisch und willst die Zukunft des Familienunternehmens Aebi Landtechnik AG in der Schweiz aktiv mitgestalten? In dieser Rolle verantwortest du die ganzheitliche Produktebetreuung von Deere AG am Markt. Als zentrale Schnittstelle zwischen Lieferanten, Verkauf, Händlern und internen Fachbereichen sorgst Du für marktorientierte Lösungen, effiziente Prozesse und eine erfolgreiche Umsetzung der Vertriebsstrategie. Was du bei uns bewegen kannst Ganzheitliche Betreuung der Deere AG Produkte auf dem Markt Schnittstellenfunktion zwischen Lieferanten, Händlern und der Aebi Landtechnik AG Sicherstellung der raschen Einführung von Produktneuheiten Unterstützung und fachliche Ansprechperson für den Verkaufsaussendienst Sicherstellung der administrativen Bestell\- und Auftragsabwicklung Erstellen, pflegen und kalkulieren von Preislisten Organisation und Durchführung von verkaufstechnischen Schulungen (Händler und Aussendienst) Mitarbeit bei Vorführungen, Messen und Events inkl. Messebetreuung Koordination von Entwicklungsvorschlägen an die Hersteller Mitarbeit bei Marketingkonzepten, Verkaufsaktionen und Kampagnen Erstellen der Einkaufs\- und Verkaufsplanung Überwachung von Lagerkosten, Marktanteilen und Wettbewerbsentwicklungen Einkauf von Maschinen im vorgegebenen Rahmen Bewilligung von Sonderkonditionen und Rabatten gemäss Vorgaben Fachliche Weisungsbefugnis gegenüber Verkaufsaussendienst und Werkstattpersonal Was du für deine Aufgabe mitbringst Landwirtschaftliche oder mechanische Grundausbildung mit entsprechender Weiterbildung Weiterbildung als Technischer oder vergleichbar Alternativ: Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Funktion Gute Kommunikationsfähigkeit mit internen und externen Kunden Organisationstalent mit vernetztem Denken und gutem gesunden Durchsetzungsvermögen, ehrlich und einsatzfreudig Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse, ösisch zwingend, Englisch von Vorteil Gute Kenntnisse der gängigen IT\-Tools (Excel, Word) sowie MS Dynamics 365 von Vorteil Was du von uns erwarten kannst Inhabergeführtes Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Klare unternehmerische Vision ( Aebi Traum) und definierte Strategie Motiviertes, kollegiales und leidenschaftliches Team Spannendes Umfeld mit den besten und neusten Produkten Möglichkeit zur internen Weiterentwicklung Moderner Arbeitsplatz und wertschätzende Du\-Kultur Jährlich am Geburtstag Personalrestaurant mit vergünstigtem Verpflegungsangebot Gratis Parkplätze … und vieles mehr \-\-\> Benefits bei der Aebi Gruppe Siehst du dich in den oben genannten Punkten wieder? Dann wollen wir DICH unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns auf deine kompletten Bewerbungsunterlagen, welche du über unsere Bewerbungsplattform hochladen kannst. Für weitere Auskünfte stehen wir dir gerne zur Verfügung. Noch nicht die passende Stelle für dich? Hier findest du weitere spannende Möglichkeiten: Offene Stellen bei Aebi Wir sind da, wo du bist, Tag für Tag! Kontakt HR \- Team Recruiting Aebi AG Telefon: jpidf130764jm jit0624jm jiy26jm

Product Manager Joining Systems (w/m/d) 100% ist Weltmarktführer für dynamische Messtechnik zur Erfassung von Druck, Kraft, Drehmoment und Beschleunigung. Product Manager Joining Systems (w/m/d) 100% Die Gruppe ist Weltmarktführer in dynamischer Messtechnik. Wir stellen piezoelektrische Kraft\-, Druck\- und Beschleunigungssensoren sowie Drehmomentsensoren und andere Messsysteme her. Wir sind ein 1959 gegründetes Familienunternehmen. Über 2\.200 Mitarbeitende setzen sich täglich an mehr als 60 Standorten mit Leidenschaft dafür ein, innovative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. \- Innovators work with . In dieser Rolle steigst du in das internationale Produktmanagement für elektromechanische Fügesystemlösungen ein und übernimmst früh Verantwortung für eigene Themenbereiche. Du arbeitest eng mit erfahrenen Product Manager sowie mit Entwicklung, Innovation Lab und Vertrieb zusammen und wirst gezielt aufgebaut, um perspektivisch eine zentrale Rolle im Produktportfolio zu übernehmen. Die Position richtet sich an leistungsstarke Absolvent:innen sowie Kandidat:innen mit erster Berufserfahrung (ca. 0\-3 Jahre), die sich durch hohe Eigenmotivation, schnelle Auffassungsgabe und den Anspruch auszeichnen, Dinge aktiv voranzutreiben. Product Manager Joining Systems (w/m/d) 100% Dein typischer Tag Du begleitest Produkte entlang ihres gesamten Lebenszyklus und übernimmst früh Verantwortung für eigene Aufgabenbereiche. Du bist verantwortlich für die Bearbeitung technischer Dokumentationen sowie die Pflege von Materialstammdaten und Preislisten in SAP. Du analysierst Märkte, Wettbewerber und Technologietrends und leitest fundierte sowie umsetzbare Handlungsempfehlungen ab. Bei Markteinführungen arbeitest du eng mit dem Vertrieb zusammen und erhältst direkten Einblick in internationale Kundenprojekte. Du unterstützt bei der Entwicklung von Preisstrategien sowie bei Business Cases und Wirtschaftlichkeitsanalysen. Du erstellst überzeugende Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen für verschiedene Stakeholder. Du unterstützt die strategische Weiterentwicklung unseres Produktportfolios im Bereich Fügesystemlösungen mit. Auf Messen, Events und bei Kundenterminen trittst du sicher auf und entwickelst dein Marktverständnis kontinuierlich weiter. Zudem bringst du eigene Ideen ein und treibst Themen eigenständig voran. Dein Profil Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (z. B. Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Prozessengineering) \- idealerweise mit sehr guten Leistungen. Du zeichnest dich durch eine schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denken und einen hohen Qualitätsanspruch aus. Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest eigenständig und bringst Themen proaktiv voran. Du denkst unternehmerisch, hinterfragst Bestehendes und entwickelst eigene Lösungsansätze. Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit. Du kommunizierst sicher auf Deutsch und gut auf Englisch in Wort und Schrift. Gelegentliche Reisen im Rahmen deiner Tätigkeit betrachtest du als willkommene Gelegenheit, Einblicke zu gewinnen und dich persönlich weiterzuentwickeln. Das kannst Du erwarten Selbständige und vielseitige Tätigkeit in einer dynamischen, wachsenden Business Unit Eine strategische Schlüsselrolle, in der du mit deinem Portfolio als ein Kernelement unsere Wachstumsstrategie massgeblich mitgestaltest Spannende interdisziplinäre und globale Zusammenarbeit, wie beispielsweise mit dem Vertrieb \& Service, dem Marketing, der eigenen Fertigung sowie R\+D Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen sowie die Möglichkeit am internen Förderprogramm teilzunehmen «New Work» Umgebung (z.B. Homeoffice, flexible Jahresarbeitszeit), 40 Std./Woche, gute ÖV\-Anbindung, überdurchschnittliche Sozial\- und Versicherungsleistungen sowie weitere Fringe Benefits Berivan Buth, Talent Acquisition Partner, , freut sich auf Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung (CV, Diplome/Zertifikate und Arbeitszeugnisse, ein Motivationsschreiben ist optional) über unser Online\-Karrieretool. Für diese Stelle prüfen wir aktuell ausschliesslich Direktbewerbungen. jidfa8e57ejm jit0623jm jiy26jm

\=\> Bewerbungen müssen ausschliesslich über jobs.ch eingereicht werden. \=\> Les candidatures doivent être soumises exclusivement via jobs.ch. \=\> Applications must be submitted exclusively through jobs.ch. Key Account Manager 100% (m/w/d) DIETLIKON/ZH Gestalten Sie mit uns die Arbeitswelten von morgen Love how you work – dieser Leitgedanke prägt unsere Haltung und Arbeitsweise WSA OFFICE PROJECT realisiert schweizweit Turnkey\-Projekte für modernste Büro\- und Arbeitswelten. Als Familienunternehmen verbinden wir Design, Funktionalität und Strategie – immer mit dem Menschen im Fokus. Zur gezielten Weiterentwicklung unseres Netzwerks und Kundenportfolios suchen wir eine gewinnende, kommunikative Verkaufspersönlichkeit mit Drive, unternehmerischem Denken und Leidenschaft für moderne Arbeitswelten. Ihre Mission Sie gewinnen Projekte, bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf und führen anspruchsvolle Mandate zum Erfolg. Ihre Aufgaben Aufbau und Pflege von Kontakten zu relevanten Entscheidern nationaler und internationaler Unternehmen Aktive und systematische Akquisition von Grosskunden und Projekten in der Schweiz Beratung und Begeisterung von Bestands\- und Neukunden für moderne und hybride Büro\- und Kommunikationswelten Entwicklung überzeugender Verkaufsstrategien in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachexperten Realisierung internationaler Kundenprojekte gemeinsam mit unserem Partner Steelcase, dem weltweit führenden Hersteller von Büroeinrichtungen Ihr Profil Sie sind Unternehmer:in im Denken – Networker:in im Handeln – Verkäufer:in aus Überzeugung. Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung im Marketing/Verkauf oder BWL\-Studium von Vorteil Ausgeprägte Stärke in der Neukundenakquisition und im Beziehungsaufbau Schnelle Auffassungsgabe, hoher Erfolgswille und Abschlussstärke Überzeugendes, professionelles Auftreten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten Schweizerdeutsch als Muttersprache, verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift Idealerweise zwischen 28 und 45 Jahre alt Führerausweis Kategorie B Das bringen Sie mit Leidenschaft für Vertrieb, Design und Menschen Selbstständigkeit und unternehmerisches Denken Kommunikationsstärke – intern wie extern Verkaufstalent mit klarer Kundenführung Mobilität und Flexibilität Warum WSA? Engagiertes, professionelles Team mit flacher Hierarchie Starkes Innenausbau\- und Planungsteam sowie eine nachhaltige Projektpipeline Nationale und internationale Netzwerke sowie globales Teamwork Modernste Infrastruktur und arbeiten in unserer einzigartigen Ausstellungs\- und Arbeitswelt. Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung Kommen Sie vorbei und erleben Sie LOVE HOW YOU WORK @ WSA. Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle Tätigkeit, viel Gestaltungsspielraum und ein lebendiges Umfeld, in dem Arbeit Freude macht. Wenn Sie motiviert sind und Teil eines wachsenden Teams werden wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen mit Foto an Bärlocher via Homepage oder angefügter Mail\-Adresse. Wir freuen uns auf Sie! NEUDENKEN – Mitarbeiter sind Partner jid3ba3d51jm jit0311jm jiy26jm \=\> Bewerbungen müssen ausschliesslich über jobs.ch eingereicht werden. \=\> Les candidatures doivent être soumises exclusivement via jobs.ch. \=\> Applications must be submitted exclusively through jobs.ch.

Lead Expert Quality Assurance, Deputy Responsible Person 40% Become part of a vital chain and contribute to our common goal of making people’s lives better. Headquartered in Lachen, Switzerland, Octapharma is one of the largest human protein manufacturers in the world, developing and producing medicines sourced from human plasma and human cell lines. We are a privately\-owned company, where the warmth of family meets the scale of a global organisation. Join us in shaping our vision to provide new health solutions advancing human life. Lead Expert Quality Assurance, Deputy Responsible Person 40% Your main tasks and responsibilities Responsible for the compliance check of the batches intended for the Swiss market and for the administrative market release. Acting as interface between Swissmedic and the Corporate Regulatory Department to organize new/maintain existing Marketing Authorizations of the products. Fulfilling the required tasks in Pharmacovigilance as Deputy Local Drug Safety Officer for Switzerland/Liechtenstein. Giving support in various Quality Assurance tasks (eg. Document Management System, internal auditing, employees training, GxP tasks like handling of change controls, deviations, CAPA, returns, PQR review, qualification of service providers, etc.). During the absence of the Responsible Person and where immediate action is required, the deputy RP takes over the activities and role of Responsible Person. Responsible for compliance with the regulatory requirements (Swiss laws (TPA, TPLRO, MPLO etc), GMP, GDP and other relevant EU Guidelines) within the framework of the Establishment License (authorization) of Swissmedic. Your expertise and ideal skill set You have a pharmaceutical / life science background (Master). Preferably several years of experience in a role in the pharmaceutical industry, if possible, in a Quality Unit. Experience in Regulatory affairs and/or Pharmacovigilance are advantageous. You have excellent organizational skills, and the ability to manage multiple projects. You bring a drive for excellence and a positive “can do” approach. You are exact and accurate; you have a keen eye for detail and the confidence to provide support when needed. You are fluent in German and very good in English (written/spoken); basic written/spoken French is a plus. Your department \- where you make an impact The Quality Assurance unit at Octapharma AG is a small team in charge of GDP compliance for the Swiss market. Additionally, there are corporate oversight tasks and responsibilities, being Octapharma AG the Headquarter of the Octapharma group. You’ll work in an international environment and be in touch with the different affiliates of Octapharma all over the world. You will support in your role the Responsible Person, the deputy Responsible Person and the Associate Expert Quality Assurance Documentation. This position is part\-time (40 %). Thrive with us You help save lives \- Every day is meaningful as we produce life\-saving medicines Family values \- Long\-term perspective for employees and relationships Be rewarded with market\-related salary and benefits package You will have a high level of influence where you can make a difference and leave your footprint Work with skilled and fun colleagues in a relatively informal organization Skills development \- We offer various internal and external employee and leadership trainings, trainee programs and digital solutions It´s in our blood We live diversity and stand for equal opportunities as an employer! We therefore look forward to receiving your application \- regardless of age, gender, origin, sexual orientation, and religion. Please apply in English. Do you have any questions? Then get in touch with your contact person. Mrs. Vignau Octapharma AG Seidenstrasse 2, 8853 Lachen T: Want to find out more about us? Visit our website Octapharma Career and follow us daily on LinkedIn. About Octapharma Octapharma is one of the largest human protein manufacturers in the world, developing and producing human proteins from human plasma and human cell lines. We employ more than 11,000 people worldwide to support the treatment of patients in 120 countries with products across three therapeutic areas: Immunotherapy, Haematology and Critical Care. With seven R\&D sites and five state\-of\-the\-art manufacturing facilities in Austria, France, Germany, and Sweden, Octapharma also operates over 195 plasma donation centres across Europe and the US. With four decades of experience, we are committed to advancing patient care worldwide. jid9de8854jm jit0415jm jiy26jm