Fort d'une expérience acquise en logement collectif de plus de 40 ans, notre client est un spécialiste reconnu dans les domaines de la plomberie, chauffage, ventilation, climatisation et électricité. Pour renforcer son équipe de La Rochelle, nous recherchons un(e) Assistant(e) Chargé(e) d'affaires en Plomberie Chauffage Ventilation Climatisation (H/F). Au sein d'une agence d'environ 30 collaborateurs, vous serez rattaché(e) au Directeur d'Agence. Vous assisterez le chargé d'affaires dans le domaine des travaux en CVC, plomberie sur des marchés de logements collectifs à hauteur de 85 % et un peu sur le Tertiaire (15 %). Vous interviendrez principalement sur des chantiers Neufs, sur le périmètre de La Rochelle et des alentours. Vos missions : - Assister le Chargé d'Affaires dans la gestion des appels d'offres et la préparation des chantiers. - Participer à la négociation des affaires et à l'arrêté des prix. - Organiser et planifier les études pour respecter les délais. - Évaluer les ressources nécessaires (humaines et matérielles) pour les chantiers. - Suivre les affaires en collaboration avec le Chargé d'Affaires. - Établir les devis pour les petites interventions et travaux de rénovation. - Participer aux réunions de chantier et rendre compte de l'activité. - Assurer le relais de l'information entre la direction et les équipes de production. - Vérifier l'avancement des chantiers pour la facturation. - Collaborer avec les équipes de travaux, le bureau d'études et les services généraux. - Commander les fournitures et suivre les livraisons. - Gérer les levées de réserves et les bilans de fin de chantier. - Gérer l'archivage des dossiers chantier. - Participer au règlement des contentieux et litiges. - Suivre les clients récurrents et développer les relations commerciales. Vous justifiez d'une formation dans le domaine de la Plomberie, Sanitaire, Chauffage Ventilation Climatisation. Vous justifiez d'une expérience réussie de Chargé(e) d'Affaires en CVC, sur des Chantiers de Logements Collectifs. Semaine du lundi au vendredi midi. Compétences : connaissance de la norme afférente à son activité, Chiffrage et calcul des coûts, Méthodes des déboursés, respect du CCAP et du CCTP, Utilisation du logiciel ONAYA Qualités recherchées : - D'un tempérament positif, vous faites preuve de rigueur et d'organisation ? - Vous savez communiquer et vos qualités relationnelles vous permettent de travailler en équipe ? - Vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles et appréciez également l'autonomie ? Alors, postulez !

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au sein du service TRANSFORMATION, vous serez amené(e) à accompagner la transformation digitale de nos outils au service des magasins et à participer activement au pilotage de nos projets stratégiques. Vos futures missions s'articuleront autour de deux axes : AMÉLIORATION DU SI RELATION CLIENT Vous participerez à l'amélioration du SI client pour renforcer le partage de l'information et de la connaissance client par les collaborateurs de l'entreprise. Actuellement dotés d'outils métiers très riches, nous souhaitons améliorer le partage des informations utiles à la relation et au service client. Différentes solutions pourront être envisagées, comme par exemple la mise en place d'une brique centralisatrice, l'interopérabilité de l'existant, l'utilisation de l'IA... À ce titre, vous interviendrez sur : * La collecte et l'analyse des besoins métiers internes * L'étude de l'existant (processus et outils) * L'étude des outils du marché * Les scénarios de solutions et l'arbitrage * Le déploiement progressif de la solution PORTEFEUILLE DE PROJETS STRATÉGIQUE En appui au pilotage stratégique, vous contribuerez à : * La mise à jour et au suivi des indicateurs du portefeuille de projets * Le suivi et le pilotage des projets stratégiques * Le maintien en conditions opérationnelles du portefeuille de projets * La préparation et l'animation des revues stratégiques PROFIL RECHERCHÉ VOUS ÊTES NOTRE CANDIDAT IDÉAL SI : * Vous êtes actuellement étudiant(e) en Bac+4/5 (école de commerce, école d'ingénieur ou université), avec une spécialisation en transformation digitale, gestion de projet ou stratégie. * Vous vous intéressez particulièrement à la digitalisation des parcours clients et à la structuration de projets à fort enjeu. * Reconnu(e) pour votre capacité d'analyse, votre esprit de synthèse et votre rigueur, vous savez structurer l'information et formuler des recommandations claires. * Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle, vous appréciez travailler en transversalité avec des équipes internes et des interlocuteurs terrain. * Vous maîtrisez les outils Excel et PowerPoint Vous avez la passion, nous avons les projets ... Rejoignez-nous ! _Enfilez votre sourire et poussez nos portes. Nous prônons diversité, inclusivité et égalité. Vous avez la passion ? Nous avons les projets !_ BON À SAVOIR : * Alternance de 12 à 24 mois à partir de septembre 2026 * Poste basé à Basso Cambo, Toulouse (31) * Pour découvrir nos avantages sociaux, RDV sur notre page Welcome to the jungle « Les + » : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/infomil/lesplus

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Mission Dans le cadre de la gestion d'un portefeuille d'environ 100 hôtels en Île-de-France, nous recherchons un Chef de Projet en informatique Bilingue anglais H/F capable de piloter des projets techniques, coordonner les interventions et assurer un suivi opérationnel de proximité avec les établissements. Vous aurez pour missions: Gestion des différentes demandes de projets informatiques Audit informatique et technique sur le matériel présent sur site à distance ou déplacement. (1xmois) Communication avec les directeurs d'hôtel Etablir bon de commande devis aux hôtels Envoyer bon de commande signer aux fournisseurs Faire des demandes de financement Cordonner des différents projets avec équipes transverses et fournisseurs Planifier les techniciens Déployer migrer les différents projets Gérer et coordonner les différentes alertes escalades hôtels des incidents avec le support Suivi des hôtels de son portefeuille Profil recherché : ous êtes issu(e) d'une formation en informatique et vous bénéficiez d'une première expérience aboutie en gestion de projet IT idéalement acquise en multi-sites Vous y avez acquis les compétences suivantes: Bonne compréhension des infrastructures informatiques (réseaux, postes, équipements) Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle Excellent relationnel et sens du service client Autonomie, rigueur et sens des priorités

Description du poste : A la recherche d'un nouveau challenge ? Le groupe Artus, spécialiste dans le secteur du travail temporaire depuis 30 ans, recherche un Chargé de déploiement process H/F. Devenez un véritable co-pilote pour accompagner les équipes opérationnelles implantées sur les sites clients. Chargé de déploiement process H/F Sarthe et Loir-et-Cher CDI Vos principales missions seront : Pilotage opérationnel Piloter et assurer l'ouverture de nouveaux implants en autonomie, de la phase de préparation à la mise en place sur site. * Mettre en place et structurer les processus opérationnels, tout en veillant à leur bonne application. * Construire et réaliser les reportings ainsi que les plans d'action nécessaires au suivi de l'activité. * Réaliser des audits opérationnels conjointement avec l'ADR pour garantir la conformité. * Être force de proposition auprès du Responsable d'Agence (RA) et remonter les informations clés. Management et accompagnement des équipes Participer au pré-recrutement des collaborateurs intervenant sur l'implant. * Former, accompagner et faciliter l'intégration des nouveaux collaborateurs. * Manager en transverse l'équipe implant et contribuer à la dynamique collective. * Accompagner le développement des compétences des équipes pour garantir l'atteinte des objectifs. Relation client et performance Garantir un niveau de satisfaction client optimal en collaboration avec le Chargé de Compte. * Intervenir lors des remontées ou insatisfactions clients et mettre en place des actions correctives. * Participer et animer les points de partenariat avec les clients. * Suivre, analyser et piloter les indicateurs de performance (KPI) définis avec le client. * Préconiser des projets d'amélioration continue (formation, organisation) et développer des actions de sourcing locales. Parlons de vous : De formation Bac +3 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience solide dans la gestion d'implant ou de comptes clients. Vous avez déjà fait vos preuves dans le pilotage de dispositifs opérationnels, l'amélioration de processus et la réalisation d'audits. Autonome, adaptable et doté(e) d'un grand sens des responsabilités, vous possédez une forte capacité d'analyse et de prise de recul. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit de leadership, votre sens du service client et votre capacité à manager des équipes en transverse et à les challenger. Vous maîtrisez impérativement la législation du travail temporaire, la gestion de flux importants de recrutement, les logiciels de gestion de l'intérim ainsi que les outils bureautiques. Package de rémunération Salaire fixe * Variables mensuelles et annuelles * Primes challenges commerciaux Avantages sociaux CSE * 5 semaines + 2 jours de CP supplémentaires * Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur * Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur * Chèques Vacances

Description du poste : Le titulaire du poste sera amené à Préparer les synthèses des dossiers présentés en SECONUM. -Préparer les labels numériques des SECONUM lors des phases de lancement des projets -Assurer le suivi du label numérique du portefeuille des projets SECONUM. -Actualiser la cartographie des projets SIC du MINARM. -Apporter l'expertise capacitaire d'ensemble sur l'articulation des projets du numérique de Défense -Assurer l'interface avec l'interministériel pour les projets suivis par la DINUM -Peupler la cartographie et le gantt des projets du numérique de défense. Par ailleurs, le titulaire du poste sera amené à suivre les projets numériques présentés à l'interministériel (articles 3 DINUM et panoramas attenants). Par son positionnement, ce poste permet d'avoir une vision transversale de l'ensemble des projets numériques du ministère, de l'organisation SIC au sein du ministère et des enjeux du numérique mais aussi d'avoir une approche interministérielle notamment dans le suivi des projets soumis aux visas de conformité de la DINUM. Description du profil : Expertise en matière de capacitaire et de projets numériques. Une bonne connaissance de la fonction SIC du ministère et de son organisation serait un plus. Acculturation à l'interministériel. Evolution possible au sein de la filière capacitaire et/ou SIC/numérique.

Description du poste : DESCRIPTION DU POSTE ET MISSIONS Au sein du service de la Boutique Officielle France Judo, le/la Chargé(e) de Projet Boutique Officielle est placé(e) sous l'autorité du Chef de Projet et du Responsable de la Boutique Officielle. Le poste implique des interactions régulières avec les services de la Production et de la Logistique afin de coordonner l'organisation, le déplacement et la présence de la Boutique Officielle lors des compétitions. Notre prestataire constitue également un interlocuteur privilégié pour la préparation des stocks en amont des évènements, le suivi des commandes en ligne ainsi que la gestion du SAV et de la relation client. Le/la Chargé(e) de Projet Boutique Officielle assure la gestion de la relation client et est ainsi en lien avec une clientèle B2B et B2C. Missions principales P articiper à la relation client B2B, * Effecteur le traitement des dossiers SAV, * Gérer les commandes fournisseurs et le merchandising, * Assurer le bon déroulement logistique des boutiques pop-up partout en France, * Réaliser les actes de vente physique lors des boutiques pop-up, * Participer à l'organisation des séances de shooting produits, * Garantir la bonne gestion des stocks, * Participer au développement commercial de la Boutique Officielle. Modalités***Type de contrat : Alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Durée : selon le cursus (12 à 24 mois Date de démarrage : Septembre 2026 * Rémunération : selon la grille tarifaire légale en vigueur. * Poste basé au siège , 21-25 avenue de la Porte de Chatillon Paris 14ème; déplacements possibles lors des compétitions et événements (week-ends inclus Avantages : Tickets restaurants , Pass Navigo remboursé à 75%, mutuelle prise en charge à 100 %, télétravail 6 jours/mois (une fois le poste pris en main), accès à la salle de sport fédérale 3 jours par semaine. Ce poste est ouvert à toutes et à tous, sans distinction d'origine, de genre, de handicap ou de toute autre caractéristique personnelle. Type d'emploi : Temps plein, Alternance Avantages Prise en charge du transport quotidien * Titre restaurant * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel Description du profil : Profil recherché : Expérience professionnelle Expérience en gestion de stock et merchandising dans un commerce physique, * Expérience en gestion de stock e-commerce, * Expérience ou appétence pour la gestion de la relation client. Formation : Master en Management du Sport et/ou Gestion d'Unité Commerciale. Compétences Première expérience dans l'univers du e-commerce et de la vente physique, * Excellente maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Canva apprécié Maîtrise des fondamentaux du marketing, de la vente et du e-commerce, * Capacité à organiser et planifier de nombreuses tâches, * Capacité à manager une équipe de vacataires, * Disponibilité et motivation pour des déplacements fréquents partout en France (environ 30 dates/an) avec une disponibilité certains week-ends, * Force de proposition, * Appétence pour le travail collaboratif et partenarial, * Rigueur, organisation et autonomie, * Adaptabilité et gestion des imprévus en situation d'urgence.

Description : CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI : * VOUS ÊTES UN MANAGER BIENVEILLANT DANS L’ÂME, VOUS SAVEZ FÉDÉRER VOS ÉQUIPES ET LES AIDER À MONTER EN COMPÉTENCE * VOUS AIMEZ ÉVOLUER AU SEIN D’UN ENVIRONNEMENT NUMÉRIQUE DYNAMIQUE ET ÉVOLUTIF * VOUS SOUHAITEZ RELEVER DES DÉFIS STIMULANTS DANS LE SECTEUR DE L'INSERTION SOCIALE ET PROFESSIONNELLE Le Manager opérationnel, est l’un des membres essentiels à l’accompagnement de nos salariés en parcours. Votre rôle : les accompagner au quotidien dans leur prise en compétences et l’acquisition de savoir-être professionnels. Concrètement, il s’agira au quotidien de : * Conduire l’exécution des prestations fournies aux clients, dans le respect des engagements de délai, qualité et coûts * Manager les salariés et développer leur employabilité, en lien avec les contrats d’objectifs individuels * Gérer la relation client et assurer la satisfaction client * Développer et partager son expertise sur les métiers de l’établissement * Piloter la performance de la prestation Profil recherché : Profil recherché : * Appétence pour les activités numériques * Une première expérience significative dans le management d’équipe * Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, messagerie) et de gestion de projet * Une sensibilité à notre projet social * Forte appétence pour l’accompagnement de personnes en difficultés * Goût pour la transmission/formation * Ecoute et empathie * Autonomie, rigueur et prise d’initiatives * Compétences relationnelles à l’oral et à l’écrit * Respect de la confidentialité * Une aisance en anglais serait appréciée Conditions pratiques du poste : * CDI, statut Agent de maîtrise * 39h hebdomadaires, télétravail possible * 6,5 jours de RTT + 5 semaines de congés payés + jours de congés d'ancienneté * Lieu de travail : Saint-Denis (93) * 2 468 euros brut mensuel pour 12 mois + prime collective selon les résultats du groupe * Tickets restaurant de 10,50€ par jour travaillé * Mutuelle familiale (dont 60% à la charge de l'employeur) * Politique dynamique de développement des compétences et de mobilité intra-groupe * Tarifs préférentiels sur l’achat de matériels reconditionnés (équipements informatiques chez Atelier Sans Frontières, équipements petits électroménagers chez RepareSeb)

Le Cabinet de Recrutement Manpower Auvergne recrute, pour l'un de ses clients reconnu dans le secteur des industries manufacturières et de la production, un : Chargé d'Affaires Électricité (H/F) À l'interface entre expertise technique, pilotage opérationnel et relation client, vous gérez vos projets comme de véritables centres de profit, avec une grande autonomie et un niveau de responsabilité élevé. Technique & gestion de projet - Valider les études techniques, plans et notes de calcul - Organiser et planifier les interventions en coordination avec les différents corps d'état - Superviser la réalisation des travaux et en garantir la conformité - Assurer la mise en service des installations et la levée des réserves Suivi budgétaire & administratif - Piloter et optimiser les coûts liés à la main-d'œuvre, aux achats et à la sous-traitance - Réaliser les consultations, négocier et passer les commandes - Assurer le suivi financier des chantiers, établir la facturation et valider les dépenses - Contribuer activement aux actions de contrôle de gestion Management & coordination - Encadrer les équipes travaux et les sous-traitants - Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et des obligations sociales - Assurer le lien entre la direction et les équipes opérationnelles Relation client & développement - Fidéliser et développer le portefeuille clients - Répondre aux appels d'offres et réaliser les chiffrages associés - Représenter l'entreprise auprès des partenaires et prescripteurs Ce que nous vous proposons : - Contrat : CDI à temps plein - Localisation : Moulins (03) - Rémunération : attractive selon profil, complétée par des avantages - Environnement : une entreprise reconnue pour son expertise en génie électrique - Projets : variés, stratégiques et à forte responsabilité - Perspectives : formation continue et évolutions vers des fonctions managériales ou stratégiques Profil recherché : - Formation Bac 3 à Bac 5 en électricité, génie électrique ou équivalent - Expérience significative en conduite de chantiers électriques et en gestion de projets - Compétences solides en technique, gestion, relation client et management - Autonomie, rigueur et sens aigu des responsabilités Envie de piloter des projets à fort enjeu au sein d'une entreprise qui vous accorde sa confiance ? Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de la réussite collective. Des projets ambitieux, une équipe engagée et un environnement propice à votre évolution vous attendent. Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Avec plus de 600 marques partenaires françaises et internationales, Place des Tendances intégrée au groupe Printemps depuis 2013 se positionne en tant qu'e-shop phare dans le domaine de la mode, de la beauté et du lifestyle en France et à l'international, regroupant 120 collaborateurs. Au-delà d'enrichir continuellement sa sélection avec des marques premium et de jeunes créateurs, Place des Tendances s'engage aussi dans la diversité et l'inclusivité avec l'expansion des offres destinées à la maternité, aux grandes tailles et aux enfants. Un engagement également mode et responsable avec une nouvelle offre exceptionnelle de seconde main luxe et créateurs permettant ainsi d'élargir son offre et d'offrir à sa clientèle des marques et produits luxe en exclusivité. Voilà désormais 15 ans que Place des Tendances s'impose comme un lieu d'échange, de partage et d'inspiration, une destination célébrant la mode et le style, où chaque membre est invité à exprimer son individualité avec liberté et créativité.eurs de tendances du marché et offre une expérience unique sur-mesure, faite de services personnalisés et de conseils avisés. Vos missions : Assurer l'animation des sites France et Inter ce qui inclus:- E-merchandising, gestion des projets (gestion des tickets évol et anomalies Aider à la construction et à la formalisation des projets de la roadmap...), Suivre et analyser les performances du site. Votre profil : Niveau d'études: Bac+4 Années d'expérience: Une expérience minimum dans le domaine Compétences / Savoir-faire requis: le sens de l'organisation, de la réflexion et de l'autonomie. Maîtrise du back-office,

Notre client, une entreprise familiale, jouit d'une reconnaissance solide sur son marché depuis plus de 50 ans. Son domaine d'expertise se concentre sur la climatisation et le traitement de l'air, l'équipement en cuisines professionnelles et le domaine du froid industriel et commercial. Pour accompagner cette entreprise dans sa croissance, le Cabinet Conseil en Recrutement Manpower recherche activement le futur Chargé d'Affaires Froid H/F. Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vous serez directement rattaché(e) au directeur général et aurez un rôle clé dans diverses étapes : - En mode projet, vous superviserez la réalisation de projets liés au froid commercial et industriel, depuis leur conception jusqu'à la mise en œuvre des installations de réfrigération. - Vous analyserez les besoins spécifiques en matière de froid industriel pour les entreprises, en réalisant des analyses techniques et financières pour proposer des solutions adaptées. - Vous élaborerez des propositions commerciales détaillées, parfaitement adaptées aux exigences de vos clients. - Vous assurerez le suivi des offres commerciales, la négociation avec les clients et la gestion des partenariats avec les fournisseurs pour garantir un approvisionnement en équipements appropriés. - Vous coordonnerez les équipes techniques intervenant sur les chantiers au quotidien, veillant au respect des délais et des normes de qualité. - Après la réalisation des projets, vous suivrez de près la satisfaction des clients et prendrez en charge toute situation en collaboration avec le service après-vente (SAV). - En outre, vous effectuerez une veille technologique et réglementaire pour rester informé(e) des évolutions du domaine du froid industriel et proposer des solutions conformes et innovantes. Pour ce poste de Chargé d'Affaires en froid industriel et commercial, nous recherchons un profil alliant compétences techniques, commerciales et transverses, capable de proposer des solutions de réfrigération adaptées aux besoins des industries tout en assurant un suivi et une gestion efficaces des projets. Si vous êtes titulaire d'une formation supérieure et avez une expérience réussie dans un contexte professionnel similaire, nous serions ravis de connaître vos expériences et réussites. Si vous êtes curieux, passionné par les aspects techniques, et souhaitez vous investir dans les activités quotidiennes d'une PME dynamique, tout en apportant votre expertise externe, ce poste est fait pour vous. Il s'agit d'un poste cadre en forfait jours, avec véhicule de fonction, intéressement et un salaire compris entre 55 et 60 K, selon votre expérience.