Halo Igloos on nopeasti kasvava premium-resort Rovaniemellä, joka tarjoaa vierailleen ainutlaatuisen majoituskokemuksen Lapin luonnon keskellä. Lasikattoiset iglut, oma sauna ja ulkoporeallas yhdistävät modernin designin ja arktisen luonnon elämykset. Vieraamme saapuvat meille ympäri maailmaa kokemaan Lapin luonnon, revontulet ja korkeatasoisen vieraanvaraisuuden. Nopean kasvun myötä rakennamme vahvaa kaupallista tiimiä, ja haemme nyt Social Media Manageria, joka haluaa olla mukana keskeisessä roolissa kehittämässä kansainvälisesti kasvavaa matkailubrändiä. Resortimme sijaitsee Rovaniemellä, ja tätä työtä voi tehdä joko Rovaniemellä tai Espoon toimistollamme/etänä. Tehtävässäsi Vastaat Halo Igloosin sosiaalisen median kanavista ja sisällöntuotannosta sekä kehität resortin näkyvyyttä kansainvälisessä matkailussa. Työhösi kuuluu esimerkiksi: - Halo Igloosin sosiaalisen median kanavien ylläpito ja kehittäminen (Instagram, TikTok) - Visuaalisen sisällön tuottaminen yhdessä sisällöntuottajien ja valokuvaajien kanssa - Sisältöjen suunnittelu ja julkaiseminen - Yhteistyöt vaikuttajien ja sisällöntuottajien kanssa - Osallistuminen markkinointikampanjoiden suunnitteluun - Sosiaalisen median analytiikan seuraaminen ja kehittäminen Työskentelet tiiviisti yhdessä muun kaupallisen tiimin ja asiakaspalvelun kanssa. Etsimme henkilöä joka - Omaa kokemusta sosiaalisen median hallinnasta ja sisällöntuotannosta - Omaa hyvän visuaalisen silmän ja ymmärtää brändin rakentamista - Osaa tarvittaessa kuvata ja tuottaa laadukasta kuva- ja videosisältöä (esim. storyt) - Seuraa sosiaalisen median trendejä ja osaa hyödyntää niitä - Työskentelee oma-aloitteisesti ja kehittää aktiivisesti uusia sisältöideoita - Kirjoittaa ja puhuu sujuvaa englantia Kokemus matkailualalta, sisällöntuotannosta tai vaikuttajayhteistyöstä katsotaan eduksi. Tarjoamme - mahdollisuuden olla mukana rakentamassa nopeasti kasvavaa kansainvälistä matkailubrändiä - luovan ja monipuolisen roolin sosiaalisen median ja sisällöntuotannon parissa - nuorekkaan ja dynaamisen tiimin, jossa tehdään töitä kunnianhimoisesti mutta rennossa ilmapiirissä - mahdollisuuden edetä uralla ja kasvaa yrityksen mukana tulevaisuudessa

Onze klant is een toonaangevend bedrijf in de groothandel van interieurdecoratie. Zij leveren een breed scala aan hoogwaardige producten aan detailhandelaren en professionals. Zij zoeken een:

E-Commerce Manager

Je bent verantwoordelijk voor alle digitale commerciële activiteiten. Je ontwikkelt een toekomstgerichte digitale strategie die in lijn ligt met de commerciële strategie. Je focust op de online B2B-klantbeleving, de optimalisatie van digitale processen en verder uitbouwen van de digitale klantenportefeuille.

Jouw verantwoordelijkheden:

1. Digitale strategie en ontwikkeling

• Ontwikkelen van de digitale B2B-strategie in overeenstemming met de commerciële doelstellingen.
• Optimaliseren van de online klantervaring.
• Identificeren van groeikansen binnen bestaande en nieuwe digitale verkoopkanalen.

2. E-commercebeheer (B2B)

• Beheren en optimaliseren van het B2B-platform (productgegevens, prijzen, promoties, content).
• Verbeteringen coördineren in samenwerking met IT, marketing en sales.

3. Digitale prospectie & klantenacquisitie

• Analyseren van klantgedrag en conversie om prestaties te verbeteren.
• Ontwikkelen van digitale strategieën om nieuwe B2B-klanten aan te trekken.
• Opzetten van leadgeneratiecampagnes in samenwerking met marketing.
• Samenwerken met sales voor de kwalificatie en opvolging van online leads.

4. Data en prestaties

• Ontwikkelen van dashboards en KPI-rapporten (traffic, conversie, klantwaarde).
• Data vertalen naar concrete actieplannen.
• Rapporteren aan het management over resultaten en digitale trends.

5. Aansturen van teams (intern en extern)

• Leidinggeven aan het e-commerce team.
• Overzicht bewaren over B2C-verkoopactiviteiten.
• Coördineren van digitale projecten met interne teams en externe partners.

• Bachelor of Master in marketing, digitale communicatie, e-commerce of bedrijfsbeheer.
• Minstens 5 jaar ervaring in e-commerce omgeving.
• Aantoonbare ervaring met e-commerceplatforms, data- en analyse-tools (Google Analytics, Google Tag Manager), CRM-systemen, CMS-platformen en marketing automation tools (Klaviyo, HubSpot of Mailchimp).
• Kennis van SEO, SEA, e-mailmarketingautomatisatie en UX-optimalisatie en deze kunnen omzetten naar meetbare groei.
• Analytisch, commercieel en resultaatgericht –ideeën omzetten in acties.
• Communicatief, zelfstandig, ondernemend en praktisch ingesteld.
• Ervaring met marktplaatsbeheer is een pluspunt.
• Ervaring met ERP-integraties of het stroomlijnen van digitale processen is een troef.
• Drie- of meertalig FR/NL/EN (een extra taal is een pluspunt).

Als Partnerships Manager bouw je duurzame samenwerkingen met bedrijven uit en versterk je de marketingactiviteiten. Je combineert field sales met digitale marketing, en werkt mee aan de groei van het netwerk en de zichtbaarheid van de organisatie.

Bedrijfsomschrijving

Onze klant is een non-profitorganisatie die zich inzet voor de ondersteuning van mensen in een kwetsbare gezondheidssituatie. Met een team op mensenmaat ontwikkelt zij projecten met een sterke impact in heel België.

Omschrijving

Partnership Manager

🤝 Partnerships & business development

• Actief zoeken naar nieuwe samenwerkingen met bedrijven
• Opvolgen en versterken van bestaande partnerships
• Eerste contacten voornamelijk face-to-face bij klanten
• Gebruik maken van verschillende kanalen (events, social media, netwerk, etc.)
• Actief meedenken over nieuwe opportuniteiten
• Donation flow (automatisatie): Optimaliseren en automatiseren van donatieprocessen, opzetten van flows (bedankingen, opvolging, reminders)

📣 Marketing & communicatie

Email marketing

• Beheer en segmentatie van databanken
• Opstellen en verzenden van nieuwsbrieven en gerichte mailings via Mailchimp

Meta Ads

• Opzetten en beheren van campagnes (A tot Z)
• Creatie van visuals en copy
• Analyse en optimalisatie (A/B testing, reporting)

Google Analytics

• Tracking via UTM-links
• Analyse van campagneprestaties

Influencer marketing

• Prospectie en samenwerking met influencers
• Briefing en opvolging

Video editing

• Basis videobewerking via Adobe Premiere Pro

Partnership Manager

• 2 tot 5 jaar relevante ervaring (partnerships, sales of marketing)
• Vlotte kennis van Nederlands of Frans (tweetaligheid is een plus)
• Sterke communicatieve vaardigheden en commerciële feeling
• Empathisch, dynamisch en positief ingesteld
• Zelfstandig en proactief

Deine RolleAls Junior Sales Manager bist du ein zentraler Treiber unseres Wachstums im Umfeld von SAP-Dienstleistungen und digitalen Lösungen . Du identifizierst neue Geschäftschancen, baust erste belastbare Kundenbeziehungen auf und begleitest Leads strukturiert vom Erstkontakt bis zur qualifizierten Übergabe in den Vertriebsprozess. Du arbeitest eng mit Marketing und Presales zusammen, bringst Struktur in unsere Pipeline und sorgst dafür, dass aus Interesse echte Vertriebschancen werden. Die Rolle ist ideal für ambitionierte Talente, die im B2B-Tech-Umfeld Verantwortung übernehmen und sich perspektivisch zum Sales Manager entwickeln möchten. Deine Aufgaben und Verantwortungen DU • identifizierst, kontaktierst und qualifizierst neue Leads im Umfeld von SAP, Digitalisierung und Unternehmenssoftware. • baust erste Beziehungen zu potenziellen Kunden auf und erkennst relevante Bedarfe, Pain Points und Projektpotenziale. • steuerst Leads strukturiert durch den Vertriebsprozess und unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Sales Pipeline. • koordinierst Erstgespräche, Follow-ups, Präsentationen und Termine mit Interessenten und Bestandskunden. • pflegst alle vertriebsrelevanten Informationen sauber und nachvollziehbar in HubSpot . • analysierst Vertriebsaktivitäten, Pipeline-Entwicklungen und KPIs und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab. • unterstützt bei der Erstellung von Angeboten, Präsentationen, Ausschreibungen und vertrieblichen Unterlagen. • arbeitest eng mit dem Marketing zusammen, um Kampagnen, Lead-Nurturing und Outbound-Aktivitäten effektiv zu verzahnen. • unterstützt bei Webinaren, Events und vertriebsnahen Maßnahmen zur Lead-Generierung. • bringst eigene Ideen zur Optimierung unserer Vertriebsansprache, Prozesse und Wachstumsstrategien ein. Dein Profil DU • hast eine kaufmännische Ausbildung, ein Studium mit Schwerpunkt Vertrieb, Marketing, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation. • bringst idealerweise erste Erfahrung im B2B-Vertrieb , Business Development oder in der Lead-Generierung mit. • hast Interesse an SAP, IT-Beratung, Softwarelösungen und digitalen Geschäftsmodellen . • arbeitest strukturiert, analytisch und hast ein gutes Gespür für Vertriebschancen. • kennst den Umgang mit CRM-Systemen, idealerweise HubSpot . • kommunizierst sicher und professionell auf Deutsch und gut auf Englisch. • hast Freude daran, auf Menschen zuzugehen, Vertrauen aufzubauen und Gespräche zielgerichtet zu führen. • denkst unternehmerisch, arbeitest eigenverantwortlich und willst Ergebnisse erzielen. • bist lernbereit, neugierig und möchtest dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln. • arbeitest gerne im Team und schätzt die enge Zusammenarbeit mit Sales, Marketing und Fachbereichen Was wir bieten • Direkter Einstieg in den professionellen B2B-Sales für SAP- und Digitalisierungsthemen • Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen aus Vertrieb, Marketing und Beratung • Hohe Sichtbarkeit und echter Einfluss auf unser Wachstum • Spannende Kunden, relevante Themen und ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum • Teamorientierte Unternehmenskultur, hilfsbereite Kollegschaft sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch • Schnelle und transparente interne Prozesse in modernen Cloud-Umgebung • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Raum für innovative Ideen • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten • 30 + 1 Tage Urlaub • Zentrale Lage und Nähe zum Hauptbahnhof Würzburg (10 Min. fußläufig) - zukünftig im eigenen Firmengebäude am Skyline Hill (Hubland) mit neuen und modernen Räumlichkeiten (ca. Juli 2026) • Individuelle Einarbeitung inkl. Coach & gezielte Förderung • Technisch top ausgestattete und moderne Arbeitsplätze • Mehrfache Auszeichnung - Focus Business Auszeichnung „Top-Arbeitgeber Mittelstand“ • Interessante nationale und internationale Projekte bei bekannten Unternehmen und Weltmarktführern • Spannenden Aufgabenbereich, den du maßgeblich voranbringen kannst • Kontinuierliche Mitarbeiterförderung durch individuelle Weiterbildungsangebote • Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten • Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss • Möglichkeit Mobiles Arbeiten im In- und Ausland (Workation) inkl. Versicherungsschutz • Möglichkeit zur Nutzung unseres Fahrrad-Leasings • Angebote für die Gesundheit der Mitarbeitenden durch "Wellhub" - Fitnessstudio und mehr • Vital-Ecke (Müsli- und Obstbar) und kostenfreie Getränke (Getränke, Kaffee, Tee) in den Büros • Regelmäßige Firmen- und Teamevents Wir freuen uns über Deine BewerbungWenn du in einer zukunftsorientierten Position wachsen und dir eine Karriere im SAP-Vertrieb aufbauen möchtest, bist du als Junior Sales Manager für SAP-Lösungen bei uns genau richtig. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Hinweis: Bitte reiche keine KI-generierten Lebensläufe oder Dokumente ein. Wir möchten erfahren, welche Erfolge du bei vergangenen Arbeitgebern oder Projekten vorweisen kannst. Teile konkret mit, welche Ergebnisse du erzielt hast, in welchem Kontext und mit welchen Mitteln diese Erfolge erreicht wurden. AnsprechpartnerKarriere Team Über unsDie Unternehmen der FINK GROUP mit Hauptsitz in Würzburg haben als Schwerpunkte Digitalisierung von Unternehmensprozessen mit und ohne SAP. Fink IT-Solutions GmbH & Co. KG mit Hauptsitz in Würzburg ist ein global tätiges IT-Beratungshaus mit dem Schwerpunkt SAP- und OpenText-Lösungen. Aktuell beschäftigt Fink IT über 60 festangestellte Mitarbeitende, ist seit 2018 „TOP-Arbeitgeber im Mittelstand und trägt die kununu Auszeichnungen „top company“ sowie „open company“. Fink Digital Solutions GmbH mit Hauptsitz in Würzburg ist eine global tätiges Beratungshaus mit dem Schwerpunkt auf die Digitalisierung in Unternehmen für SAP-nahe AI-Lösungen, digitales Prozessmanagement, digitale Marketing-, Vertriebs- und Kundenservicesoftware, Learning-Plattform, sowie Personaldienstleistung

Sie haben ein Gespür für Menschen, denken unternehmerisch und wollen im Vertrieb richtig durchstarten? Dann werden Sie Teil des Sales-Teams und entwickeln Sie sich mit uns zum Key Player im Verkauf. Im Auftrag eines etablierten Unternehmens Raum Magdeburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die Position als Junior Sales Manager (m/w/d) , im Rahmen der Direktvermittlung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter magdeburg-office@dis-ag.com und darauf Sie kennenzulernen! Aufgaben Kunden gewinnen & binden : Aktive Ansprache von potenziellen Kunden, Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und Betreuung bestehender Accounts Vertrieb mit Strategie : Unterstützung bei der Umsetzung von Vertriebsstrategien, Teilnahme an Marktanalysen und Mitarbeit bei der Entwicklung von Maßnahmen zur Neukundengewinnung Angebote & Verhandlungen : Erstellung individueller Angebote, Begleitung des gesamten Verkaufsprozesses und Unterstützung bei Vertragsverhandlungen CRM & Reporting : Pflege von Kundendaten im CRM-System, Erstellung von Auswertungen sowie Teilnahme an Sales-Meetings Crossfunktionale Zusammenarbeit : Enge Abstimmung mit Marketing, Produktmanagement und Customer Support Profil Ausbildung oder Studium : Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Vertrieb, Marketing oder Kommunikation Vertriebspersönlichkeit : Begeisterung für den Verkauf, hohe Eigenmotivation, Kundenorientierung und kommunikatives Geschick Erste Erfahrung : Praktika, Werkstudententätigkeiten oder erste Berufserfahrung im Vertrieb von Vorteil Technisches Verständnis : Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z.B. CRM-Systemen, MS Office) Sprachen : Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Perspektiven Eine fundierte Einarbeitung und Begleitung durch erfahrene Vertriebskollegen Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven im Vertrieb Attraktives Fixgehalt plus erfolgsabhängige Bonusregelung Flexible Arbeitszeiten und weitere Benefits (z.B. Jobticket, Weiterbildungsbudget, Teamevents) Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Kontakt zu uns Herr Thomas Runge magdeburg-office@dis-ag.com +49 391/5356970

Teamleitung (w/m/d) Creativ Team Darauf können Sie sich freuen: - Planung, Terminierung und Koordination der Texterstellung in drei Sprachen sowie Sicherstellung der termingerechten Bereitstellung an alle Schnittstellen. - Verfassen, Optimieren und Korrekturlesen von Texten für Kataloge, den Online-Shop, Kampagnenseiten und Social Media. - Sicherstellung einer verständlichen, stilistisch einheitlichen und flüssigen Sprache unter Berücksichtigung der Corporate Language. - Enge Zusammenarbeit mit Grafik, Produktmanagement und Marketing bei der inhaltlichen und visuellen Abstimmung von Kommunikationsmaßnahmen. - Konzeption und Umsetzung aufmerksamkeitsstarker Content-Formate wie Startseiten-Teaser, Social-Media-Beiträge und Kolumnen - Leitung des Creativ -Teams inklusive Organisation von Arbeitsabläufen. Feedbackgesprächen und regelmäßigen Entwicklungsmaßnahmen. - Durchführung der finalen Katalogprüfung im Rahmen einer Expertenabstimmung mit besonderem Fokus auf Einhaltung sprachlicher Vorgaben und hoher Druckqualität. Darauf freuen wir uns: - Sie verfügen über eine nachweisliche Qualifikation im Bereich Kommunikationswissenschaften, Journalismus oder Marketing. - Sie besitzen mehrjährige Erfahrung im redaktionellen Umfeld oder im Bereich Content-Management. - Sie zeichnen sich durch ausgezeichnetes Sprachgefühl, hohe Textsicherheit und einem präzisen Schreibstil aus. - Sie überzeugen durch Organisationstalent, Teamfähigkeit und ein Auge für Details. - Sicherer Umgang mit digitalen Redaktionssystemen und Social-Media-Plattformen. - Fließende Deutschkenntnisse. Das erwartet Sie bei uns: - Offene Unternehmenskultur: Gemeinsam individuelle Perspektiven schaffen - Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit des Hybriden Arbeitens - Mitarbeiterrabatte - Family Business: Bei uns erhalten Sie einen Kindergartenzuschuss - Parkplätze vor der Tür - Betriebssportgemeinschaft: Ob Laufrunde, Badminton, oder Stand Up Paddle – es ist für jeden etwas dabei - Gemeinsame Mitarbeiterevents und Team-Aktivitäten - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge - Gesunde Vielfalt: Täglich frisches Obst, Getränke und Massageangebote Sie haben Interesse daran, ein Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung online auf unserer Homepage https://www.junghanswolle.de/stellenangebote.  Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Aufsicht, Leitung, Gruppen-, Teamleitung, Produktmanagement, Content-Management-System (CMS) Schema ST4, Terminplanung, -überwachung, Marketing

Description : Rattaché(e) à la Chef de Groupe Dermocosmétique & Probiotiques, vous pilotez l’ensemble du plan marketing France de Probiolog. Vous êtes responsable de la stratégie opérationnelle, du développement des innovations, du pilotage business et de la cohérence globale de l’activation. MARKETING STRATÉGIQUE & GESTION DE L’OFFRE Dans le cadre des orientations définies par le département Marketing France : •            Contribuer à la construction et à l’évolution de la vision de la marque, en participant aux réflexions sur le positionnement, les territoires d’expression, les cibles et les besoins consommateurs/HCP. •            Réaliser une analyse approfondie du marché du microbiote, des tendances et des mouvements concurrents afin d’identifier les leviers pertinents pour renforcer la compétitivité de la marque et soutenir ses performances. •            Participer à l’élaboration du plan d’actions annuel, en intégrant les priorités business et les enseignements des analyses mensuelles de performance. •            Travailler à la cohérence du portefeuille, à la lisibilité de l’offre et à la pertinence de la proposition de valeur, en lien avec les équipes réglementaire et médical. DÉVELOPPEMENT DES INNOVATIONS •            Rédiger les concepts produits, les cahiers des charges nécessaires au développement ainsi que les Business Cases associés (analyse marché, insights, sizing, potentiel…) •            Participer activement à la coordination du développement avec l’équipe Gestion de projet ainsi que l’ensemble des fonctions internes (Réglementaire, Achats, Finance, Supply), en assurant un pilotage fluide et une avance projet maîtrisée. Suivi du développement produit jusqu’à sa mise sur le marché. •            Préparer et soutenir les lancements en garantissant une exécution des différentes étapes clefs : conformité, outils, argumentaires force de vente, supports HCP, activation. •            Contribuer à la définition d’un pipeline d’innovation pluriannuel structuré, en identifiant des pistes pertinentes et différenciantes pour la marque. •            Réaliser les bilans post lancement et formuler des recommandations pour optimiser les futurs développements. MARKETING OPÉRATIONNEL & COMMUNICATION •            Déployer le plan marketing annuel en garantissant la qualité, la pertinence et la disponibilité des campagnes. Piloter la création des supports associés. •            Piloter le plan média en lien avec les agences partenaires et optimiser les investissements pour maximiser l’efficacité et la cohérence des campagnes. •            Coordonner le développement des contenus destinés aux professionnels de santé, dans le respect des exigences éthiques et réglementaires. •            Contribuer à la préparation et à la réalisation d’évènements clés du marché, notamment les congrès professionnels (ex JFHOD), en veillant à la cohérence des messages et des contenus. •            Participer à la préparation des cycles de vente en fournissant à la force de vente des outils, messages et supports performants et adaptés. ANALYSE, PILOTAGE BUSINESS & GESTION BUDGÉTAIRE •            Assurer le suivi mensuel des performance sell out et des indicateurs marché clés, en identifiant les dynamiques à suivre et les leviers à activer pour soutenir la marque. •            Contribuer aux exercices financiers et aux revues régulières (prévisions, estimés, budgets), en apportant analyses, alertes, synthèses et recommandations actionnables. •            Piloter le budget marketing de la marque dans le respect des enveloppes allouées, optimiser les investissements en cours d’année et assurer un suivi précis des engagements et des clôtures. COORDINATION INTERNE & COLLABORATION TRANSVERSE Un rôle central dans la fluidité opérationnelle : •            Travailler en étroite collaboration avec les équipes Sales, Trade/Shopper, Médical, Réglementaire, BI, Supply, Achats et Finance pour garantir la cohérence et la bonne exécution des projets. •            Représenter la marque lors des séminaires, réunions régionales, cycles de vente et autres temps forts internes, en permettant une appropriation claire des messages et des priorités. •            Garantir une communication fluide entre les différentes parties prenantes et anticiper les besoins du terrain. LEADERSHIP & ACCOMPAGNEMENT •            Encadrer et accompagner l’alternant(e) Chef de Produit en favorisant la montée en compétences, l’autonomie et la prise d’initiative. •            Encourager et nourrir une dynamique de coopération avec l’ensemble des équipes France, en contribuant à un environnement de travail constructif, impliquant et collaboratif. •            Agir en ambassadeur de la marque et des valeurs du groupe, en incarnant un leadership responsable, rigoureux et engageant.   Profil recherché : FORMATION & EXPÉRIENCE * Formation supérieure en marketing ou commerce (Bac +5), idéalement complétée par des connaissances s...

- ONLINE MARKETEER (BODEGRAVEN) ONLINE MARKETEER Vandersterre is een groothandel en verpakker van kaasspecialiteiten, die wij onder andere in eigen beheer produceren. We zijn succesvol in het produceren, veredelen (opleggen en rijpen), verpakken en vermarkten van een hoogwaardig assortiment kaas. Vanuit een traditionele kaashandel zijn we inmiddels uitgegroeid naar een sterke nationaal en internationaal opererende onderneming en actief in meer dan 80 landen. Voor onze vestiging in Bodegraven zoeken wij een enthousiaste: Online Marketeer (36-40 uur) Wat ga je doen? Als Online Marketeer werk je in het Marketing Export team aan onze internationale kaasmerken, zoals Prima Donna, Landana en Bastiaansen Bio. In deze rol zorg je voor sterke online merkactivatie en betrokkenheid door campagnes en marketinginitiatieven te ontwikkelen die zowel de zichtbaarheid als de commerciële prestaties versterken. Jij creëert aantrekkelijke online content in samenwerking met de brand manager en externe bureaus. Daarnaast werk je data gedreven: je analyseert campagneprestaties en vertaalt inzichten naar verbeteringen. Ook ben je verantwoordelijk voor het organiseren van onze exportbeurzen - variërend van grote internationale evenementen in Parijs tot kleinere klantbeurzen in Duitsland. In totaal gaat het om drie grote beurzen per jaar en ongeveer twintig kleinere. Omgerekend besteed je hier gemiddeld één dag per week aan. Je werkt hierbij nauw samen met collega's van marketing en sales, en krijgt volop ruimte om eigen ideeën in te brengen en verder te ontwikkelen. Als Online Marketeer houd je je onder andere bezig met: - Het presenteren van onze merken en producten online via social media, e-mailmarketing en websites; - Het analyseren en rapporteren van campagneprestaties; - Het ondersteunen bij marketingactiviteiten zoals fotoshoots, marketingmaterialen zoals presentaties ontwikkelen en klantaanvragen afhandelen; - Nauwe samenwerking met export ma...

ONLINE MARKETEER Vandersterre • Voltijd • Bodegraven, Nederland • 6d ONLINE MARKETEER Vandersterre is een groothandel en verpakker van kaasspecialiteiten, die wij onder andere in eigen beheer produceren. We zijn succesvol in het produceren, veredelen (opleggen en rijpen), verpakken en vermarkten van een hoogwaardig assortiment kaas. Vanuit een traditionele kaashandel zijn we inmiddels uitgegroeid naar een sterke nationaal en internationaal opererende onderneming en actief in meer dan 80 landen. Voor onze vestiging in Bodegraven zoeken wij een enthousiaste: Online Marketeer (36-40 uur) Wat ga je doen? Als Online Marketeer werk je in het Marketing Export team aan onze internationale kaasmerken, zoals Prima Donna, Landana en Bastiaansen Bio. In deze rol zorg je voor sterke online merkactivatie en betrokkenheid door campagnes en marketinginitiatieven te ontwikkelen die zowel de zichtbaarheid als de commerciële prestaties versterken. Jij creëert aantrekkelijke online content in samenwerking met de brand manager en externe bureaus. Daarnaast werk je data gedreven: je analyseert campagneprestaties en vertaalt inzichten naar verbeteringen. Ook ben je verantwoordelijk voor het organiseren van onze exportbeurzen - variërend van grote internationale evenementen in Parijs tot kleinere klantbeurzen in Duitsland. In totaal gaat het om drie grote beurzen per jaar en ongeveer twintig kleinere. Omgerekend besteed je hier gemiddeld één dag per week aan. Je werkt hierbij nauw samen met collega's van marketing en sales, en krijgt volop ruimte om eigen ideeën in te brengen en verder te ontwikkelen. Als Online Marketeer houd je je onder andere bezig met: - Het presenteren van onze merken en producten online via social media, e-mailmarketing en websites; - Het analyseren en rapporteren van campagneprestaties; - Het ondersteunen bij marketingactiviteiten zoals fotoshoots, marketingmaterialen zoals presentaties ontwikkelen en klantaanvragen afhandele...

Marketeer - mrt 13, 2026 De Troubadour is geen standaard horecazaak. Het is een plek waar Hardenberg samenkomt. Voor koffie, lunch, diner, borrels, events en lange avonden aan de Vecht. We werden uitgeroepen tot Beste Terras van Nederland. We organiseren festivals, muziekevents en conceptavonden. En achter de schermen bouwen we elke dag verder aan het merk. Daarom zoeken we een marketeer die het verhaal van De Troubadour verder laat groeien. Iemand die ideeën ziet, kansen pakt en zorgt dat alles wat we doen ook écht zichtbaar wordt. Online én offline. Wat je bij ons gaat doen Je wordt verantwoordelijk voor de marketing van De Troubadour. Dat betekent dat je strategie vertaalt naar zichtbaarheid, beleving en reserveringen. Je werkt hiervoor nauw samen met onze commercieel manager. Je houdt je onder andere bezig met: Marketing & campagnes - concepten en events zichtbaar maken - promotieplannen bedenken en uitvoeren - creatief meedenken over events en activaties Website & online groei - zelfstandig werken in WordPress/Elementor - webpagina's ontwikkelen die bezoekers overtuigen en aanzetten tot actie - SEO/SEA/GEO optimalisatie - online data analyseren (zoals Google Ads) en dit omzetten in concrete optimalisaties - campagnes draaien Content & zichtbaarheid - social media beheren en tactisch inplannen - blogs en webteksten schrijven - campagnes en uitingen designen - offline uitingen designer (van menukaarten tot signing) Creatie - foto's en korte video's maken voor socials. we verwachten niet dat je een professional bent, maar je moet wel feeling hebben met deze tak van sport - snel content kunnen creëren voor campagnes en events Kort gezegd: iemand die met design en slimme keuzes resultaat creëert, marketingplannen bedenkt én uitvoert, gevoel heeft voor social media, commercieel meedenkt en actief meebouwt aan De Troubadour als hét multifunctionele horecabedrijf van de regio. Iemand die: - zelfstandig werkt en...