Sind wir uns schon einmal begegnet? Unsere Magazine stehen für engagierte Förderung regionaler Kultur in NRW, Thema Nachhaltigkeit & kritische Begleitung beim Aufbruch in die Moderne. Liegen diese Ziele auch Ihnen am Herzen, unterstützen Sie ab 01.03.26 oder früher den Anzeigenverkauf in Bochum (trailer-Büro). Das erwartet Sie in unserem Verlag: Ihre Aufgaben • Anzeigenverkauf für etablierte Kultur- und MeinungsMagazine • Planung, Verkauf und Abwicklung von Werbeanzeigen, Print und Online • Mitarbeit bei der konzeptionellen Weiterentwicklung Ihr Profil • Sie können überzeugen, begeistern und lieben den Erfolg, haben wahlweise Erfahrung im (Anzeigen-) Verkauf, kaufm. Ausbildung oder Hochschulabschluss • Sie sind durchsetzungsstark und teamfähig (das Alter spielt keine Rolle) • Sie wollen eine berufliche Veränderung (mehr Lebenssinn im Verkauf) Wir bieten Ihnen • eine anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Verlag • eigenverantwortliches Arbeiten und Raum für neue Konzepte • Beschäftigung nach Wahl: Festanstellung (auch in Teilzeit oder Minijob) oder auf selbständiger Provisionsbasis. Schreiben Sie uns Ihre Wünsche. Wir freuen uns auf Ihre ausführliche Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Herstellung (Verlag), Zeitungen, Zeitschriften, Kundenberatung, -betreuung, Verkaufsförderung Expertenkenntnisse: Akquisition Zwingend erforderlich: Anzeigengeschäft

Deine Aufgaben • Vertrieb von Software- und Hardwarelösungen • Neukundenakquise • Bestandskundenbetreuung • Unterstützung bei der Präsentation von IT-Lösungen vor Ort beim Kunden/Interessenten oder im Rahmen von Online-Meetings • Erstellung von Angeboten inklusive anschließender Auftragsverfolgung • Enge Zusammenarbeit mit unserem technischen Team, um die besten Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln Dein Profil • Erste Berufserfahrungen im Vertrieb, vorzugsweise in der IT-Branche • Idealerweise betriebswirtschaftlicher und/oder informationstechnologischer Background über eine Berufsausbildung oder ein Studium • IT-Affinität • Vertriebsmentalität und sicheres Auftreten im Kundenkontakt • Team- und Kommunikationsfähigkeit • Kreativität, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise • Gute Laune und Lust, sich weiter zu entwickeln Das bieten wir Dir • Eine faire und marktgerechte Vergütung • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • wahlweise einen modernen Firmenwagen auch für die private Nutzung • Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung • Bezuschusste Mittagsverpflegung • Kostenlose Getränke von still über sprudelnd bis frisch gemahlen • Wöchentlich frisches Obst • Kooperation mit Hansefit • Jobrad • Kindernotfallbetreuung • finanzielle Soforthilfe in Notsituationen • Regelmäßige Teamevents • Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen • Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in lockerer Atmosphäre • Ein kollegiales und pragmatisches Arbeitsklima • Voll klimatisierte Büros Über unsDu möchtest spannende und verantwortungsvolle Aufgaben erhalten, die Dir Freiräume für eine eigenmotivierte Entwicklung lassen? Du bist organisiert, flexibel und zuverlässig? Dann passt Du zu uns! Zur Verstärkung unserer emvion-Unternehmen an den Standorten Spelle, Rheine und Moormerland suchen wir immer engagierte Mitarbeitende, die Spaß an der Sache haben und sich weiterentwickeln wollen.

Düsseldorf Congress ist ein erfahrener Partner für nationale und internationale Veranstaltungen. Jährlich richtet das Unternehmen im Durchschnitt mehr als 2.000 internationale Kongresse, Firmenevents, Tagungen und Meetings sowie Community-Events und TV-Produktionen in den unterschiedlichsten Formaten aus. Mit umfangreichem Wissen und langjähriger Expertise setzt das Unternehmen in der Veranstaltungsbranche Maßstäbe. Die Düsseldorf Congress GmbH verfügt über Know-how und Erfahrungen aus mehr als 20 Jahren Geschäftstätigkeit sowie vielfältige Ressourcen und Dienstleistungsangebote. Das CCD Congress Center Düsseldorf und das angrenzende Gelände der Messe Düsseldorf liegen in einer der wirtschaftlich stärksten und zugleich bevölkerungsreichsten Regionen Deutschlands. Zudem verfügt Düsseldorf über beste Verkehrsanbindungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen MarCom Manager – Strategic Marketing & Demand (B2B) (m/w/d) unbefristet in Vollzeit (38-Stunden-Woche). innerhalb unserer Abteilung MarCom. Das erwartet Dich: - Du entwickelst und verantwortest eine übergeordnete Demand-Generation- und Account-Based-Marketing-Architektur z. B. mit klaren Branchenfokussen wie Healthcare, Science, Verbände oder Corporate - Du definierst Zielgruppen und Entscheidertypen und leitest daraus präzise Kernbotschaften je Funnel-Stufe (TOFU / MOFU / BOFU) ab, inklusive der klaren Rollen von Content, Kanälen und Kampagnen - Du steuerst Konzeption, Umsetzung und Analyse von Marketingmaßnahmen entlang des Full Funnels (Content, Website, SEO/GEO, Social Media, E-Mail-Marketing, Landingpages, Kampagnen) und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen zur Steigerung von Sichtbarkeit, Nachfrage und qualifizierten Veranstaltungsanfragen ab - Du entwickelst eine einheitliche KPI- und Reporting-Systematik entlang des gesamten Funnels von Markenwirkung über Nachfrage & Engagement bis hin zu Effizienz und Vertriebsbeitrag - Du analysierst Daten und Reports, leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab und machst die Wirkung von Marketing transparent und steuerbar - Du übersetzt die Markenstrategie operativ in klare Kommunikationsleitplanken und sorgst für Konsistenz über alle Touchpoints hinweg - Du wirkst aktiv an Marken-Rollouts mit und unterstützt die interne Markenkommunikation, um ein einheitliches Markenverständnis im Unternehmen zu verankern - Du erkennst Trends im digitalen und KI-gestützten Marketing und leitest daraus strategisch sinnvolle Weiterentwicklungen und neue Ansätze ab Das bringst Du mit: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung - Mehrjährige Erfahrung im strategischen B2B-Marketing, idealerweise in den Bereichen Growth, Go-to-Market, Demand Generation und Account-Based Marketing - Fundierte Praxis im B2B Campaign Management, von der strategischen Konzeption über die Umsetzung bis zur Analyse integrierter Full-Funnel-Kampagnen - Ein ausgeprägtes Verständnis für Marketing-Funnel, Zielgruppen- und Entscheidungslogiken sowie die enge Verzahnung von Marketing und Vertrieb - Erfahrung darin, Marketing- und Go-to-Market-Strategien in klare Strukturen, Prioritäten und wirksame Maßnahmen zu übersetzen - Starke Kompetenz in Brand & Communication Strategy, inklusive Messaging, Narrative und konsistenter Markenführung über alle Touchpoints hinweg - Analytische Stärke und Routine im Umgang mit KPIs, Reporting und datenbasierten Handlungsempfehlungen - Interesse an KI-gestützten Marketingansätzen mit einem pragmatischen Fokus auf Effizienz, Qualität und Wirkung - Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Teams, Kampagnen und Projekte zu orchestrieren Was wir bieten: - Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance - Möglichkeiten für das mobile Arbeiten - Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. Inhouse ACADEMY) - Ausstattung mit Mobilgeräten (Laptop/ iPhone) - Attraktives Vergütungspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld - 30 Tage Urlaub pro Jahr - Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge - Individuelles Mobilitätsbudget (kostenfreies Parken oder ÖPNV-Ticket oder Zuschuss zum Fahrradleasing) - Subventionierte Kantine mit gesunden, täglich wechselnden Gerichten - Weitere Benefits: höhenverstellbare Schreibtische, pme Familienservice, Kitaplatz-Kontingent, kostenfreie Getränke Wir freuen uns auf Deine vollständige Online-Bewerbung (https://recruitingapp-5085.de.umantis.com/Vacancies/1317/Application/CheckLogin/31) .

Wir suchen ein sportbegeistertes, zweisprachiges (Deutsch/Englisch) Marketing-Talent, das starke Sales-Präsentationen entwickelt, erfolgreiche Kooperationen aufbaut und mit klaren Texten unsere Marke sichtbar macht. Du kombinierst strategisches Denken mit praktischer Umsetzung – von der Akquise über die Entwicklung von Kooperationen bis hin zur Content-Erstellung und Präsentationsgestaltung. Wir arbeiten office-first und freuen uns auf jemanden, der/die gemeinsam mit uns vor Ort in unserem Berliner Büro durchstarten möchte. Was wir dir bieten: - Ein moderner Arbeitsplatz im Herzen Berlins - ÖPNV-Ticket - Monatliches Budget für Freizeit, Gesundheit (z. B. Urban Sports), Lernen oder Reisen - Betriebliche Altersvorsorge - Zugang zur corporate benefits Plattform mit Angeboten unterschiedlichster Anbieter Deine Aufgabenbereiche: Sales Enablement - Entwicklung wirkungsvoller, designorientierter Sales-Präsentationen (Case Studies, Angebote, Media Kits) in enger Zusammenarbeit mit dem Sales Team - Anpassung von Botschaften und Visuals an verschiedene Zielgruppen - Sicherstellung von Markenkonsistenz und klarer Wertkommunikation - Anwendung eines starken visuellen Gespürs für Layout, Typografie und Bildauswahl Brand Partnerships - Identifizieren, Pitchen und Abschließen neuer Kooperationen mit Marken, Medien und Influencern, um Markenwahrnehmung und -reichweite zu erhöhen - Verwaltung einer Kooperationspipeline und Koordination gemeinsamer Kampagnen mit externen Partnern im Einklang mit dem internen Marketingkalender Content-Strategie und Teamarbeit - Verfassen von klaren, überzeugenden Texten für Sales-Materialien, Landing Pages, Kampagnen, E-Mails und Social Media - Übersetzen komplexer Angebote in nutzerorientierte Botschaften (Deutsch und Englisch) - Enge Zusammenarbeit mit unseren Sales-, Content- und Produktteams, um Erkenntnisse zu sammeln und Materialien kontinuierlich zu verbessern Was wir uns von dir wünschen: - 2–4 Jahre Erfahrung in Marketing, Business Development, Sales Enablement oder ähnlichen Bereichen (Agentur- oder Unternehmensseite) - Starke Leidenschaft für Sportkultur, Ligen, Events und Fan-Communities, aber auch Offenheit für andere Themen, z.B. in den Bereichen News und Entertainment - Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und fließende Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift - Nachweisbare Erfahrung in der Erstellung überzeugender Sales-Präsentationen - Ausgeprägte Copywriting Skills (Kurz- und Langformen) - Gutes Designverständnis; sicherer Umgang mit Tools wie Figma, Pitch, Canva (Adobe CC von Vorteil) - Erfahrung mit Akquise, Pitches und Beziehungsmanagement im Marketing-Umfeld - CRM-Kenntnisse (z. B. HubSpot) Werde jetzt Teil unseres dynamischen Teams in Berlin! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Dein Daily BusinessEin stark aufgestelltes Direkt-Marketing-Team gestaltet den nächsten Entwicklungsschritt durch den Einsatz der Salesforce Marketing Cloud. Dabei entstehen verhaltensbasierte, automatisierte Customer Journeys, die Marketingprozesse konsequent am tatsächlichen Nutzerverhalten ausrichten. Du trägst dazu bei, das Leben von Menschen durch qualitativ hochwertige Weiterbildung zu verbessern. In deiner zentralen Rolle an der Schnittstelle von Marketing, Daten und Technologie entwickelst du unsere E-Mail- und Marketing-Automation-Strategie kontinuierlich weiter und stellst sicher, dass Automatisierung, Trigger und Daten ihr volles Potenzial entfalten. Durch individualisierte Customer Journeys konvertierst du Interessenten gezielter und treibst so unser Wachstum voran. Dazu gehören noch folgende Themen: • Konzeption, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung automatisierter, verhaltensbasierter Customer Journeys in der Salesforce Marketing Cloud (Journey Builder, Automation Studio, Email Studio) • Weiterentwicklung unsere kanalübergreifenden Marketingkampagnen hin zu verhaltens-, daten- und triggerbasierten Automatisierungen (E-Mail, App, Onsite-Personalisierung) • Technische Verantwortung für die SFMC • Definition und Optimierung von Triggern, Events, Segmentierungen und Datenmodellen entlang des gesamten Customer Lifecycles (Activation, Retention, Reactivation) • Kontinuierliche Analyse und Optimierung von Automations anhand relevanter KPIs (z. B. Deliverability, Open- & Click-Rates, Conversions, Opt-outs) • Planung und Durchführung von Testings • Enge Zusammenarbeit mit anderen internen Abteilungen wie CRM, Analytics, Systemadministratoren sowie ggf. externen Partnern • Sicherstellung von Best Practices in den Bereichen Automatisierung, Personalisierung, Deliverability und Datenschutz • Nutzung von KI-Funktionen (sofern verfügbar) zur Steigerung von Relevanz, Personalisierung und Effizienz Unser Perfect Match • Mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit der Salesforce Marketing Cloud, einschließlich Journey Builder, E-Mail Studio und Automation Studio • Fundierte Praxis in Marketing Automation, E-Mail-Marketing und CRM • Sicherer Umgang mit Content Builder, Segmentierung und grundlegenden Datenmodellen, Data Extensions sowie SQL-Grundlagen • Gutes Verständnis für datengetriebenes Marketing, Nutzerverhalten, Trigger-Logiken und Consent-/Opt-in-Management, sowie wie Tracking, Events, Schnittstellen sind von Vorteil • Analytische, strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, mehrere Automations parallel zu steuern und klar zu kommunizieren • Idealerweise erste Berührungspunkte mit AI-gestützter Personalisierung • Du bist ein Teamplayer und hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bei uns zählst duWillkommen in einem Unternehmen, wo du dich beruflich und persönlich entfalten kannst. Wir schätzen Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt. Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über die Karriereseite.StandortDoberaner Weg 18-22 | 22143 HamburgDeine AnsprechpersonFrau Benyatip Singruang Über unsWir – die Klett Online-Weiterbildung GmbH & Co. KG – sind Deutschlands führender Fernunterrichtsanbieter. Mit unseren etablierten Marken – FEB Fernakademie für Erwachsenenbildung, ILS Institut für Lernsysteme sowie sgd Studiengemeinschaft Darmstadt – betreuen wir mehr als 80.000 Teilnehmende im Jahr. Wir bieten flexible Weiterbildungsmöglichkeiten für Menschen, die ihre beruflichen Ziele erreichen oder sich persönlich weiterentwickeln möchten. Unser vielfältiges Weiterbildungsportfolio umfasst 350 staatlich zugelassene Fernlehrgänge in unterschiedlichen Themenbereichen: Schulbildung und Persönlichkeitsentwicklung | Technik und Digitalisierung | Wirtschaft und Management | Gesundheit und Umwelt. Mit modernen Lernmethoden und individueller Betreuung begleiten wir unsere Studierenden aktiv auf ihrem Weg zum Ziel.

Über Uns Wir, das national agierende Unternehmen REUSS Gelenkwellen, sind Spezialisten für Gelenkwellen und Kardanwellen aller Anwendungsgebiete. Mit über 20 Jahren Geschäftserfahrung haben wir uns als Mittelständler in der mitteldeutschen Region etabliert. Unser Familienunternehmen, ansässig in Günthersleben/Drei Gleichen, steht unseren Kunden als verlässlicher Partner vor Ort zur Seite. Durch unseren umfassenden Telefonservice und unser durchdachtes Liefersystem gewährleisten wir einen erstklassigen Kundenservice. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Voll- oder Teilzeit einen engagierten Mitarbeiter als Kundenbetreuer – OnlineShop/E-Commerce (m/w/d) Ein abwechslungsreicher und kurzweiliger Arbeitstag ist Ihnen sicher! Ihre Aufgaben: - Pflege und Verwaltung unseres Onlineshops: Aktualisierung und Erweiterung des Produktkatalogs. - Produktbeschreibungen erstellen und optimieren: Sicherstellen, dass alle Produkte ausführlich und ansprechend dargestellt werden. - Kundenanfragen bearbeiten: Unterstützung unserer Kunden per E-Mail und Telefon inkl. Angebotserstellung - Bestellabwicklung: Überwachung und Koordination des gesamten Bestellprozesses inkl. Vorbereiten der Versanddokumente - Lagerverwaltung und Bestandskontrolle: Enge Zusammenarbeit mit unserem Einkauf und dem Lager-Team - QM-System: Mitarbeit an der ständigen Verbesserung der Prozesse Ihr Profil: - Erfahrung im E-Commerce: Kenntnisse in der Verwaltung und Pflege von Onlineshops ODER - Erfahrung im Umgang mit einer Warenwirtschaft: Kenntnisse in der Verwaltung und Pflege - Von Vorteil: Landwirtschafts- oder KFZ-Kenntnisse: Idealerweise haben Sie einen Hintergrund in der Landwirtschaft oder im KFZ-Bereich, um unsere Produkte besser zu verstehen und zu beschreiben. - Kommunikationsstärke: Fähigkeit, klar und verständlich mit Kunden und Kollegen zu kommunizieren. - Teamfähigkeit und Eigeninitiative: Sie arbeiten gerne im Team und bringen eigene Ideen ein. - Sorgfalt und Zuverlässigkeit: Präzise Arbeitsweise und hohe Verlässlichkeit. Wir bieten: - Sicherer Arbeitsplatz: In einem etablierten und zukunftsorientierten Unternehmen. - Dynamisches Team: Zusammenarbeit in einem engagierten und kollegialen Umfeld. - Einarbeitungsphase: Umfassende Einführung in Ihre Aufgaben und unsere Produkte. - Entwicklungsmöglichkeiten: Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. - Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit zur Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten im Rahmen unserer Betriebszeiten. - Moderne Arbeitsumgebung: Gut ausgestatteter Arbeitsplatz und aktuelle technische Ausstattung. - Pausenversorgung: kostenlose Getränke - Kurze Entscheidungswege: Möglichkeit sich aktiv mit Ideen einzubringen (https://www.ersatzteilhandel-rink.de/jobs/) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing, Reklamationsbearbeitung Erweiterte Kenntnisse: Vertrieb, Kundenbindungssysteme, Direktvertrieb, Direktmarketing, Kundenberatung, -betreuung, Vertriebsmarketing

Was macht ein CRM Salesforce Advanced Administrator (m/w/d) bei DR.SCHNELL - Support und Customizing der Salesforce Sales Cloud und der Marketing Cloud  - Account Engagement an unternehmensspezifische Bedürfnisse - Enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsorganisation, dem Sales Excellence Team und dem Marketing, um Anforderungen zu analysieren, technische Lösungen zu konzipieren und diese effizient umzusetzen - Implementierung und Pflege von Sales-Prozessen, einschließlich Lead- und Opportunity-Management - Unterstützung in der Integration der Sales Cloud und Marketing Cloud mit anderen Systemen und Plattformen sowie Automatisierung von Prozessen - Unterstützung und Anpassung der Marketing Cloud  - Account Engagement zur optimalen Lead-Generierung und -Qualifizierung - Administration, Systemüberwachung und Durchführung von regelmäßigen Wartungen zur Sicherstellung des reibungslosen Betriebs - Umsetzung von Reports und Dashboards zur Darstellung der relevanten KPIs - Release- und Test-Management zur Qualitätssicherung - User- und Rollenmanagement - Sicherstellung der Datenqualität, Security und Compliance (z. B. DSGVO, Berechtigungskonzept) - Bereitstellung von systemorientierten Unterstützungen, Schulungen und Dokumentation für Key-User (m/w/d) Was Sie mitbringen sollten - Erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium, z.B. als Diplom-Informatiker (m/w/d) oder als Absolvent (m/w/d) des Studiengangs Computer Science (B.Sc. oder M.Sc.), oder eine vergleichbare Qualifikation - Mindestens zwei bis vier Jahre praktische Erfahrung in der Administration der Salesforce Sales Cloud, Erfahrung in der Marketing Cloud von Vorteil - Abschluss relevanter Salesforce Zertifizierungen, z.B. Sales Cloud Consultant (m/w/d) und/oder Advanced Administrator (m/w/d) - Hohes Verständnis der Salesforce Sales Cloud und System-Architektur - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Teams aus dem Vertrieb und dem Marketing - Verständnis für moderne Systemarchitekturen und verteilte Systeme - Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten, auch in Zusammenarbeit mit Fachbereichen - Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich; Englischkenntnisse von Vorteil Warum Sie bei uns anfangen sollten - sicherer Arbeitsplatz mit Weiterbildungsangeboten, Gesundheitsförderung und Jobrad - vielfältige Aufgaben und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie etwas bewegen können - eigenverantwortliches Arbeiten, familiäres Arbeitsumfeld und ein kollegiales Miteinander - Möglichkeit für Mobile Office, Mitarbeiterevents - MVV-Zuschuss und kostenloses Obst - Betriebliche Altersversorgung und Berufsunfähigkeitsversicherung

Als wachsendes Technologieunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für unseren Hauptsitz in Hamburg. Ihre Aufgaben: - Aktive Neukundenakquise und Bestandskundenbetreuung - Vertrieb unserer Lösungen in den Bereichen Elektrotechnik, Sicherheitstechnik und E-Mobilität - Bedarfsanalyse und Erstellung individueller Angebote - Vertragsverhandlungen und -abschlüsse - Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im technischen Vertrieb von Vorteil - Technisches Verständnis und Interesse an innovativen Technologien - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten - Führerschein Klasse B - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Wir bieten: - Unbefristete Festanstellung in Vollzeit - Attraktives Grundgehalt plus erfolgsabhängige Provision - Moderne Arbeitsausstattung und Firmenwagen - Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen - Dynamisches Team und flache Hierarchien - Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen

Nous recrutons en CDD, sur notre site de Limonest (69), un(e) : CHEF DE MARCHE - Restauration commerciale H/F Au sein du service Marketing et rattaché(e) au Directeur de Marché, vos missions sont les suivantes : * Réaliser les analyses et diagnostics pertinents (données marché, performances internes, concurrence, etc.) pour une bonne compréhension du marché de la restauration à table. * Proposer les plans d'actions pour améliorer la proposition de valeur de Sysco en restauration commerciale, mettre en œuvre les projets marketing visant à l'amélioration des ventes en restauration à table. * Participer à l'élaboration des supports marketing avec la direction communication clients, pour permettre une bonne lisibilité et mise en avant de notre offre (catalogue clients, promotions, mise en avant web). * Participer à l'écriture des formations produits * Participer à la mise en avant d'une de nos marques premium en collaboration avec notre MOF. * Assurer le traitement administratif des données produits Votre profil : Chez Sysco, la diversité n'est pas simplement un mot, c'est la recette de notre succès ! * De formation type Bac + 4/5 école de commerce, vous capitalisez une expérience en marketing/commerce de 2 ans minimum idéalement acquise en RHF. * Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur et votre esprit d'équipe. * Vous possédez une appétence pour le secteur agroalimentaire et une capacité à comprendre et anticiper les évolutions du marché. * La maîtrise de l'outil informatique (Power Point, Excel) est indispensable. * Goût pour les chiffres, capacités d'analyse et de synthèse ainsi qu'un bon relationnel sont vos atouts pour la réussite de cette mission. * Des déplacements occasionnels sont à prévoir deux à trois fois par mois. Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure SYSCO ! Votre rémunération et avantages : Salaire + prime * Salaire fixe + prime * Intéressement * RTT * Titres-restaurants * Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance * Produits Sysco à tarif préférentiel * Perspectives d'évolution en interne Le saviez vous ? Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'insclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs. Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !

Job-ID: 207303 Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Kerpen (Rheinland), Köln, München Deine Aufgaben - Du designst End-to-End-Prozesse für Hardware und Techniker und deckst den gesamten Lebenszyklus der Services ab. - Als Teil des Service Design Teams entwickelst du kreative Lösungen für Managed-Services im Bereich Workplace/Lifecycle. - Du präsentierst deine Lösungen in Angeboten und Vertragsverhandlungen und hältst engen Kontakt zu unseren Kunden. - Gemeinsam mit Sales-Teams und Partnern gestaltest du innovative Lösungen. Dein Profil - Du verfügst über mind. 4 Jahre Erfahrungen mit Workplace Lifecycle Services. - Erfahrung mit Service Points, automatisierten Prozessen (z. B. Zero-Touch-Installation) und internationalen Kunden. - Du bist bereit, wenn notwendig, die Kunden vor Ort von unseren Services zu begeistern. - Du sprichst fließend Deutsch und verfügst zudem über verhandlungssichere Englischkenntnisse. Wir bieten - Kultur – Das „Du“ gilt bei uns über alle Ebenen. Wir sind nahbar – und einfach wir selbst. - Mobilität – Günstiger unterwegs mit unserem Firmenwagen-Programm. Selbstverständlich auch mit dem E-Auto. - Mobile Working und flexible Arbeitszeiten - Vertrauen ist gut. Punkt. - Gestaltungsspielraum – Wer unternehmerisch denkt und handelt, ist bei uns genau richtig. - Miteinander – Wir sind stolz auf unsere Service Management Community aus echten Profis. Auch in Sachen Hilfsbereitschaft und Zusammenhalt! Über Länder und Teams hinweg. Klingt gut? Ist auch gut! Jetzt bewerben. Wir freuen uns auf Dein Anschreiben und Deinen Lebenslauf. Über uns Computacenter ist ein internationales IT-Unternehmen mit einer 40-jährigen Erfolgsgeschichte. Allein in Deutschland bringen rund 7.000 Menschen die digitale Transformation voran: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren neue Technologien oder managen komplexe Infrastrukturen – für die Mehrheit der DAX-Unternehmen ebenso wie für große öffentliche Auftraggeber. Als unabhängiger Partner aller führenden IT-Hersteller (wie z. B. Microsoft, Apple, IBM, HP, Cisco, Intel) sind wir in allen relevanten Technologiebereichen unterwegs: von Cyber Security, Cloud und Künstlicher Intelligenz über agile Software-Entwicklung bis hin zu Arbeitsplatzlösungen für die Smart Factory. Und das Beste an uns? Ganz einfach: Die Menschen, die bei uns arbeiten, in ihrer Vielfalt, mit ihrem Potenzial und ihren individuellen Lebensentwürfen. Klingt gut? Ist auch gut! Jetzt bewerben. Deine Online-Bewerbung Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei Computacenter willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Startklar zum Bewerben? Das funktioniert am besten über unser Jobportal. Einfach auf den „Jetzt bewerben“-Button klicken und los geht’s! Fragen zum Job? Dann wende Dich per E-Mail an LAURA.DRESEN@COMPUTACENTER.COM.