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Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen - von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unseren Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT. Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 16.000 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden - ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector. - In deiner Position kannst du dich in Sachen Steuerung, Konzeption und Aufbau nationaler und internationaler E-Mail-Kampagnen austoben und deiner Kreativität freien Lauf lassen. - Zu deinen Aufgaben gehört u.a. auch die Erstellung, Segmentierung und Automatisierung von E-Mail-Kampagnen und Formularen. - Du weißt, worauf es bei der Entwicklung und Umsetzung von E-Mail-Marketing-Strategien zur Optimierung der Kundenbindung und Lead-Generierung ankommt und kannst so durch überzeugende E-Mail-Kommunikation die Kundenbindung steigern. - Nicht zuletzt bekommst du bei uns die Möglichkeit, durch die enge Zusammenarbeit mit anderen Marketing-Teams zur inhaltlichen und gestalterischen Weiterentwicklung, den E-Mail-Kanal zur einem der wichtigsten Touchpoints in der Customer Journey zu entwickeln. - Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder Medien - Idealerweise hattest du bereits Berührungspunkte mit dem Bereich E-Mail-Marketing und kennst die rechtlichen und auch technischen Grundlagen. - Du lebst eine zielgruppengerechte Kommunikation und bringst die Leidenschaft mit, dich in neue Themen einzuarbeiten. - Persönlich gefallen uns besonders deine Kommunikations- und Umsetzungsstärke sowie dein Organisationstalent, welches du bei den zahlreichen Projekten unter Beweis stellen kannst. - Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen. - Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent. - 30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die du zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen kannst. - Abwechslung: In deinen eigenverantwortlich geführten Projekten kannst du unsere vielfältigen Kunden kennenlernen und erhältst Einblick in die unterschiedlichsten Branchen. Das erwartet Dich bei der Bechtle Logistik & Service GmbH: Hier vereinen sich die konzernweiten Funktionen Einkauf, Produktmanagement, Logistik und Marketing. Zentral organisiert bieten wir den besten Service für unsere Kunden, die Systemhäuser der Bechtle Gruppe in der DACH-Region und unseren E-Commerce-Gesellschaften in Europa. An unseren modern ausgestatteten Standorten in Neckarsulm, Bielefeld, Dortmund, Gaildorf, Hamburg, Wolfsburg, Roissy (FR) und Rotkreuz (CH) arbeiten über 900 Kolleginnen und Kollegen. Agiles Arbeiten, Flexibilität, Teamspirit und zukunftsorientiertes Arbeiten mit abwechslungsreichen Aufgaben und interessanten Inhalten prägen unseren Alltag. Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz, mit moderner Infrastruktur in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Susan Schätte | Recruiting | +49 (0) 7132 981-4321 | recruiting@bechtle.com

Seleccionamos personal con ganas de trabajar para el departamento de marketing (no comercial) en empresa dedicada a sistemas de osmosis inversa. Requisitos imprescindibles: Carné de conducir Buena presencia Disponibilidad inmediata Actitud positiva Experiencia no requerida Residir en Ourense o cercanías Ofrecemos: Alta en la seguridad social Contrato indefinido a tiempo completo Vehículo de empresa Sueldo fijo + comisiones.

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We're looking for a marketing leader who can turn deep technical capability into a story the market understands and wants; is as comfortable shaping a brand as building a team and running a data-driven plan. - What you will be doing: Scale and Lead the Marketing Hub - Grow and coach a team across brand, content, social, digital, and product marketing; with honest feedback, clear standards, and structured ways of working. - Define roles, collaboration models, and processes that scale with a fast-growing organization. Own zeroG's Brand & Positioning - Continuously develop the brand identity; logo, value propositions, and visual language (online and offline) that position zeroG as an AI and data partner for aviation organizations globally. - Keep positioning sharp and consistent as the company and its portfolio grow. The full responsibilities can be found on ourcareer page. Ihr Profil: We value hiring motivated, smart people who align with our company values over checking boxes - if you don't ‘perfectly’ fit the following criteria but believe your skills and personality would bring our company forward, we still want to hear from you! - Marketing Leadership:  8+ years in marketing, communications, or go-to-market, with a proven track record of building and scaling a function. You've built a brand, grown a team, and know the difference between activity and impact. - Brand & Storytelling Craft:  You turn complex, technical capability into clear positioning and stories that land; with executives, engineers, and the market alike. - Builder's Mindset:  You write the playbook, you don't follow one. You see what's missing, design something that works, and bring others along without overcomplicating it. - People-First Leadership:  You lead with warmth and hold high standards. Your team feels trusted, coached, and clear on where they're going. The full list can be found on ourcareer page. 

Gestaltungsspielraum statt Content-Fließband. Du bist es leid, nur Content abzuarbeiten, den andere vorgeben? Dann bring bei uns deine eigenen Ideen ein: Als Online Marketing & Content Specialist (m/w/d) am Standort VS-Tannheim in Vollzeit gestaltest du unsere digitale Kommunikation aktiv mit. Deine Vorteile - Überdurchschnittliche Bezahlung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld - Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit: Du gestaltest deinen Arbeitstag - Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams: Du arbeitest eng mit Vertrieb, Produktmanagement und weiteren Teams zusammen. - Finanzielle Extras: Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg über Prämien sowie betriebliche Altersversorge. - 30 Tage Urlaub: Genug Zeit für Erholung. - Mobilität & Gesundheit: Jobrad, Epassi - (Hansefit) und bequeme Birkenstocksandalen im Büro. - Moderne Arbeitsplätze: Attraktive, lichtdurchflutete Räume. - Weiterbildungsmöglichkeiten: Immer gegeben, nach Absprache. - Unbefristete Arbeitsverträge: Sicherheit von Anfang an. - Team & Wohlfühlen: Familiäres Arbeitsklima mit echtem Miteinander, Team-Events und Ausflüge, kostenlose Getränke sowie das gemeinsame Freitagsfrühstück. Deine Aufgaben - Content für Social Media erstellen Du erstellst Content für LinkedIn, Instagram und Facebook - von Texten über Bilder und Grafiken bis zu kurzen Videos für Posts und Kampagnen. Dabei machst du unsere Produkte, Neuheiten und Events zu Content, der wirklich ankommt, und stellst neue Produkte und News online. - Website & Newsletter pflegen Du sorgst dafür, dass unsere Website aktuell bleibt und unser digitaler Auftritt stimmig wirkt. Außerdem gestaltest und versendest du unseren E-Mail-Newsletter. - Webinare mitgestalten Du bringst dich aktiv in unsere Webinare ein - von der Vorbereitung und Organisation bis zur Abstimmung mit unseren internationalen Tochtergesellschaften. - Marketingmaterialien & eigene Ideen Du erstellst und bearbeitest Produktbilder und Marketingmaterialien und bringst laufend neue Ideen für Content und Kampagnen ein. Dabei arbeitest du eng mit Vertrieb, Produktmanagement und weiteren Teams zusammen. Dein Profil - Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Mediengestaltung, Kommunikation, Grafikdesign, Online Marketing oder etwas Vergleichbares - Sicherer Umgang mit LinkedIn, Instagram und Facebook - Umgang mit Tools wie Canva, Photoshop, Illustrator oder InDesign - Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift - Idealerweise: Erfahrung mit Erstellung und Versand von Newslettern - Idealerweise: keine Scheu vor einem Content-Management-System - Idealerweise: gutes Gespür für Design, Bildsprache und Texte - Idealerweise: erste Berührungspunkte mit SEO - Selbstständige und organisierte Arbeitsweise, gleichzeitig gerne Teil eines Teams CS INSTRUMENTS GmbH & Co. KG Seit 2002 am Markt CS INSTRUMENTS entwickelt Sensoren und Messtechnik, die Druckluftsysteme in der Industrie effizienter und sicherer machen. Seit der Gründung 2002 sind wir vom Zwei-Personen-Team zu einem stetig wachsenden Technologieunternehmen geworden. International, aber bodenständig Mit rund 90 Kollegen in Deutschland und 125 weltweit entwickeln, produzieren und kalibrieren wir unsere Produkte inklusive Auswertesoftware komplett im eigenen Haus. Über unsere internationalen Tochtergesellschaften unterstützen wir Kunden weltweit. Gestaltungsfreiheit gehört zur Kultur Zu unserer Unternehmenskultur zitieren wir gerne Steve Jobs: „Es macht keinen Sinn, kluge Leute einzustellen und ihnen zu sagen, was zu tun ist. Wir stellen kluge Leute ein, damit sie uns sagen können, was zu tun ist.“ Flache Hierarchien und kurze Wege sind bei uns kein Lippenbekenntnis. Stellenbeschreibung Interessiert oder weitere Fragen? Bewirb dich jetzt schnell & einfach in nur wenigen Klicks über unser Bewerbungsformular ohne Lebenslauf & Anschreiben und werde Teil unseres Teams! Gerne beantworten wir dir alle deine Fragen in einem ersten Gespräch. Wir

Online Marketing Manager/in (m/w/d) Werde Teil unseres Teams! Du liebst Reisen, kreative Inhalte und digitales Marketing? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unsere Reiseagentur suchen wir eine/n engagierte/n Online Marketing Manager/in (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Stunden/Woche). Deine Aufgaben - Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle - Selbstständige Content-Produktion (Foto, Video, Texte, Reels etc.) - Erstellung, Gestaltung und Versand von Newslettern - Pflege und gestalterische Weiterentwicklung unserer Website - Bearbeitung von Bildmaterial mit Photoshop - Unterstützung bei digitalen Marketingkampagnen und kreativen Projekten Das bringst du mit - Interesse an Online Marketing, Social Media und Reisen - Kreativität und ein gutes Gespür für Inhalte und Trends - Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise - Erste Erfahrungen mit Social Media, Canva, Photoshop, Newsletter-Tools oder Website-Pflege sind von Vorteil - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir dir - Flexible Arbeitszeiten (nach Absprache) - Möglichkeit auf Werkstudententätigkeit - Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum - Ein junges, motiviertes Team - Spannende Einblicke in die Reisebranche - Angenehme Arbeitsatmosphäre und kreative Projekte Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit kurzem Lebenslauf. Bitte sende deine Unterlagen an: info@travelandmore.net (info@travelandmore.net) Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Onlinemarketing, Newsletter-Marketing, Bildbearbeitungsprogramm Adobe Photoshop, Designprogramm Canva, Social-Media-Kommunikation

Automatisierte Marketingprozesse, datengetriebene Kundenansprache und effiziente Systemlandschaften sind Ihr Spezialgebiet? Für ein Unternehmen aus der Automobilhandelsbranche suchen wir ab sofort einen Marketing Automation Manager (m/w/d), der Marketingprozesse technisch und strategisch weiterentwickelt. Ihre Aufgaben Aufbau, Pflege und kontinuierliche Optimierung von Marketing-Automation-Prozessen Entwicklung automatisierter Kampagnen entlang der Customer Journey Integration und Nutzung von CRM-Systemen zur zielgerichteten Kundenkommunikation Analyse von Nutzer- und Kampagnendaten zur Performance-Steigerung Unterstützung bei SEO- und SEA-Maßnahmen aus technischer Perspektive Segmentierung von Zielgruppen und Personalisierung von Marketingmaßnahmen Optimierung interner Marketingprozesse durch digitale Tools Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing mit Fokus auf Automation Fundierte Kenntnisse in SEO, SEA sowie Tracking-Tools Erfahrung mit CRM-Systemen und Marketing-Automation-Plattformen Technisches Verständnis für Systemlandschaften und Prozesse Analytische Denkweise und datengetriebene Arbeitsweise Selbstständige und strukturierte Herangehensweise Ihre Perspektiven Unbefristete Festanstellung direkt im Kundenunternehmen Attraktives Gehalt inklusive Zusatzleistungen Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Diverse Corporate Benefits, wie z. B. Vergünstigungen Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Kontakt zu uns Leipzig Office & Management leipzig-bewerbungen@dis-ag.com +493413057120

Gestalter/in visuelles Marketing (m/w/d) in Bremen Sie lieben es, Räume mit Stil, Persönlichkeit und Liebe zum Detail zu gestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Die familiengeführte Opti-Wohnwelt-Gruppe begeistert seit über 45 Jahren mit inspirierenden Wohnideen und modernen Einrichtungskonzepten. Für unseren Standort in Bremen suchen wir kreative Deko-Queens (m/w/d), die mit Gespür für Trends, Farben und Wohnaccessoires echte Wohlfühlwelten schaffen und unsere Kundinnen und Kunden inspirieren möchten. Das übernehmen Sie bei uns - Gestaltung und Dekoration von Verkaufs- und Ausstellungsflächen. - Aufbau und Präsentation von Möbeln, Wohnaccessoires und saisonalen Themenwelten. - Pflege und regelmäßige Umgestaltung der Verkaufsflächen. - Unterstützung im Fachsortimentsbereich bei Warenpräsentation und Kundenberatung. - Kassiertätigkeiten und Unterstützung im Kassenbereich. - Mithilfe bei Aktionen, Verkaufsveranstaltungen und Sonderpräsentationen. - Sicherstellung eines gepflegten und einladenden Erscheinungsbildes der Verkaufsräume. Das bringen Sie mit - Erfahrung im Bereich Dekoration, Einzelhandel oder Visual Merchandising. - Einen Ausbilderschein im visuellen Marketing oder die Bereitschaft diesen zu absolvieren. - Kreativität und Gespür für Einrichtung, Farbe und Dekoration. - Freude am Umgang mit Kunden und an der Teamarbeit. - Grundkenntnisse im Kassenbereich sind wünschenswert. - Selbstständige, engagierte und zielorientierte Arbeitsweise. - Offenheit für neue Herausforderungen und Weiterentwicklung. Das bieten wir Ihnen - Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiengeführten Unternehmen. - Familienfreundliche Arbeitszeiten: Sie haben die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit auf eine 3-4-Tage-Woche auszulegen. - Geregelte und systematische Arbeitsabläufe in einem angenehmen Umfeld. - Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Sortiment. - Eine umfassende Einarbeitung und Integration in unsere Opti-Familie. Neugierig geworden? OPTImal, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Leergutverwaltung, Einrichtungsberatung, -planung, Kundenberatung, -betreuung, Store-Management-System, Bild- und Videogeneratoren, Etikettieren, Kassieren, Verkauf, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Marketing, Sortimentsgestaltung

Möchtest Du Teil eines schnell wachsenden Unternehmens werden und in einem Team arbeiten, das Wert auf den Einzelnen legt? Dann werde Teil von Lüddemann Investments! Bei Lüddemann Investments bist Du mehr als eine Nummer – Deine Meinung zählt! Wir setzen auf eine offene, respektvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Komm zu uns und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Was Du mitbringst: - Begeisterung für Marketing, Medien und Kommunikation – ein entsprechendes Studium oder eine Ausbildung sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung - Fundierte Kenntnisse im Bereich Social Media und Online-Marketing sind wünschenswert - Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit Organisationstalent, Zielorientierung, Lösungsfokus und hoher Teamfähigkeit - Verlässlichkeit in der Einhaltung und Umsetzung bestehender Prozesse - Schnelles Auffassungsvermögen und ein hohes Maß an Disziplin bei der Bearbeitung vielfältiger Aufgaben - Ausgeprägte kommunikative Kompetenz sowie ein feines Gespür für sprachliche Genauigkeit - Stilsicherer und fehlerfreier schriftlicher Ausdruck in deutscher Sprache - Souveräner Umgang mit leistungsbezogenem Druck und anspruchsvollen Arbeitssituationen Deine Aufgaben: - Eigenverantwortliche Entwicklung kreativer Marketinginhalte auf unseren Social-Media-Kanälen - Kontinuierliche Beobachtung von Markt- und Trendbewegungen – Du erkennst virale Themen frühzeitig und integrierst sie strategisch in unsere Marketingausrichtung - Konzeption, Koordination und operative Begleitung von Marketingkampagnen und Videoproduktionen zur Sicherstellung eines konsistenten Contentmarketings - Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, um wirkungsvolle Marketing- und Social Media-Kampagnen zu realisieren - Monitoring und Auswertung relevanter Marketing-KPIs, um die Performance unserer Maßnahmen gezielt zu optimieren - Steuerung und Qualitätskontrolle des Produktionsprozesses unseres internen Marketingteams - Kreative Verantwortung für die Themenentwicklung im Bereich Content Marketing und Content Creation Was Du von uns erwarten kannst: - Einen spannenden und vielseitigen Arbeitsplatz in einem schnell wachsenden Team - Umfassende Einarbeitung in unsere Produkte und Themengebiete - Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive - Attraktive Vergütung und 30 Urlaubstage - Gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen - Ein kollegiales Betriebsklima mit vielen Teamevents - Eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte stell sicher, dass sie vollständig ist und folgende Unterlagen enthält: Lebenslauf und Zeugnisse, damit wir sie für den weiteren Bewerbungsprozess berücksichtigen können. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Digital-Marketing, Social Media Analytics, Onlinemarketing, Marketing, Content-Marketing, Social-Media-Kommunikation

Gestalten und steuern Sie sinnstiftendes digitales Marketing mit echtem Impact für unsere Wundauflagen und digitalen Produkte in Dortmund! Um einen Beitrag zu leisten, Wunden bezahlbar zu heilen, entwickeln und vermarkten wir bei Dr. Ausbüttel GmbH & Co. KG in Dortmund Produkte und Services zur Wundversorgung. Unsere Kunden sind wundinteressiertes medizinisches, pflegerisches und pharmazeutisches Fachpersonal, das unter herausfordernden Bedingungen arbeiten und Entscheidungen treffen muss. Hinter unseren Marken DRACO und Piratoplast stehen über 250 Menschen mit dem Ziel, wirtschaftlichen Erfolg und soziales Engagement zu verbinden. Als stark wachsendes, zukunftsorientiertes Familienunternehmen ist es uns ein Anliegen, Hochleistung für Menschen zu erbringen, die uns brauchen. Digitales Marketing ist bei uns kein Reichweiten- oder Imageprojekt, sondern Teil der Versorgung chronischer Wunden. Das erwartet Sie bei uns Purpose ist bei uns kein Bullshit, sondern wir arbeiten werteorientiert: Unser Ziel ist die langfristige Zukunftsfähigkeit - nicht Gewinnmaximierung.    Nicht Herkunft, sondern Leistung entscheidet über Ihre Weiterentwicklung.   Inklusion ist fester Bestandteil unserer Wertschöpfungskette: Das bedeutet gelebte Inklusion von Menschen mit Behinderung in unserem Unternehmen und in 15 Werkstätten in der Region. Ausgeprägte Wachstumsorientierung, Investitionen in neue Technologien und Raum, neue Ideen auszuprobieren und umzusetzen - in einem sicheren Umfeld.   Klare Verantwortungen inkl. Zielkonflikte in einem dynamischen Umfeld und einem klaren Fokus im Sinne der Unternehmensprios. Sie werden daran gemessen, ob unsere Lösungen tatsächlich in der Praxis ankommen und nicht an Klicks. Kurze Entscheidungswege sowie Freiräume und erwartete Selbstständigkeit für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung und Wirksamkeit. Sinnhaftigkeit Ihrer Arbeit Produkte und Services, die den Menschen im Gesundheitswesen wirklich helfen. Unsere Unternehmenskultur lebt von Präsenz, daher sind wir mindestens an 4 Tagen in der Woche vor Ort. Zeit für eine gründliche Einarbeitung: Strukturiertes Onboarding, Begleitung durch Mentoring.    Eine wertegetragene Unternehmenskultur, in der Leistung ebenso wichtig ist, wie Zusammenhalt und Teamwork. Das sind Ihre Aufgaben Digital Marketing: Sie tragen die Gesamtverantwortung für die Umsetzung des Digitalen Marketings und die Promotion unserer Wundauflagen sowie digitalen Produkte, damit unsere Produkte dort verstanden und eingesetzt werden, wo sie gebraucht werden. Sie übersetzen Unternehmens- und Wachstumsziele in skalierbare, messbare digitale Marketingstrategien und -maßnahmen mit End-to-End-Ownership. Führung: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Digital Marketing Teams. Marketingkampagnen: Sie steuern die digitale Vermarktung unserer Wundauflagen/ digitalen Produkte über alle relevanten Kanäle und entwickeln diese mit Fokus auf Effizienz, Aufbau und Stärkung der digitalen Markenbekanntheit weiter. Kundenzentriertes Marketing: Sie orientieren sich konsequent an den Bedürfnissen der Zielgruppe. Sie hören zu, verstehen, setzen um und beziehen die Kundenperspektive immer ein. Sie wirken durch Konzeption, Optimierung und Orchestrierung der digitalen Customer Journey entlang komplexer Entscheidungsprozesse. Die strategische Weiterentwicklung und Integration der Marketing-Technologie-Landschaft (z. B. CRM, Marketing Automation, Analytics, Tracking,KI-Tools) zur datenbasierten Entscheidungsfindung liegt ebenfalls bei Ihnen. Teamwork: Sie arbeiten eng mit den internen Schnittstellen und steuern, koordinieren externe Agenturen und Dienstleister. Das bringen Sie mit Mindestens 7 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich digitales Marketing, davon mindestens 3 Jahre mit disziplinarischer Führung eines Teams. Einen nachweisbaren Track Record im Content- oder Plattform-Marketing sowie im digitalen Omnichannel-Marketing - jeweils mit messbarem Impact auf das Umsatzwachstum. Nachweisliche Erfolge in Bezug auf Wachstum, Reichweite, Brand Awareness und Zielgruppenbindung. Erfahrung mit B2B-Marketing, Subscription-Modellen, Audience Development und Content-Marketing sowie mit CMS-, CRM- und KI-Systemen. Interesse an medizinischen Themen sowie am deutschen Gesundheitssystem. Persönlichkeit ist uns wichtig Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie positiv eingestellt sind, in stressigen Zeiten die Ruhe bewahren und zum Lachen nicht in den Keller gehen.          Erzählen Sie uns gerne in einem Motivationsschreiben etwas über sich als Person, was Sie als Person ausmacht, etwas über Ihre Motivation oder auch über einen prägenden Fehler.    Um sich zu bewerben, senden Sie uns gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen zu Händen Jannis Augustin (Leiter Customer Experience & Digital Business).