Transdev Brie et 2 Morin recrute un RESPONSABLE CLIENTS (H/F) Sous la responsabilité du Directeur de Transdev Brie et 2 Morin, le (la) Responsable Clients joue un rôle stratégique pour garantir une expérience client fluide, inclusive, innovante et performante sur l'ensemble du réseau de transport. Votre mission MARKETING/COMMERCIAL -Proposer des solutions pour adapter le réseau de transport aux besoins du territoire et piloter les études, les analyses de fréquentation et les besoins exprimés -Etablir un cahier des charges des développements d'offre de transport en adéquation avec les besoins des clients et les attentes de l'Autorité Organisatrice -Être l'interlocuteur privilégié des acteurs du territoire et des référents d'Ile-de-France Mobilités -Elaborer le plan d'actions marketing en lien avec la stratégie définie dans le contrat -Être un véritable appui et relais pour soutenir les actions marketing (études spécifiques) et projets d'innovation engagés par la région, en lien avec la politique Transdev -Animer la politique commerciale du réseau pour développer la fréquentation - promotion et communication -Mettre en œuvre les process pour améliorer l'expérience clients en particulier dans le domaine de l'information voyageurs PERFORMANCE -S'assurer de la bonne réalisation de l'offre contractuelle en travaillant en étroite collaboration avec les services exploitation et méthodes -Assurer un suivi régulier des informations et réclamations clients -Veiller au respect des engagements contractuels sur l'expérience voyageurs et la fréquentation clients -Assurer le reporting contractuel et interne au groupe et proposer des actions d'amélioration continue -Gérer le budget de la direction clients -Faire monter en qualité les processus COMMUNICATION -Définir et mettre en œuvre le plan de communication annuel en lien avec la stratégie marketing et commerciale définie par la région, dans le respect des chartes définies par Ile-de-France Mobilités -Animer les réseaux sociaux -Proposer des événements sur le territoire pour promouvoir le réseau -Concevoir et animer la communication interne pour fédérer les équipes Votre profil - Expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire ou 5 ans dans un poste commercial dans le secteur du transport de voyageur - Bac +5 école de commerce ou université en spécialité marketing/communication/transport/urbanisme Votre destination Poste CDI basé à Coulommiers (77) Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.

Communicatiemedewerker Vacature-ID : 5101 | Werkplek : Waddinxveen, Regional Office Benelux, DACHSER Netherlands B.V. | Arbeidsregeling : Voltijds | Contracttype : Bepaalde tijd | Functiecategorie : Marketing Bij DACHSER in de Benelux zoeken we een medewerker communicatie die onze strategie vertaalt naar krachtige, inspirerende interne én externe communicatie voor klanten, partners en collega's. Je zorgt voor consistente en herkenbare verhalen die bijdragen aan onze zichtbaarheid, reputatie en groei. In het marketingteam speel je een sleutelrol in het versterken van ons sterke internationale logistieke merk binnen de Benelux-regio. Ben jij creatief, taalvaardig en klaar om impact te maken? Dan maken we graag kennis met jou. Taken In deze rol ontwikkel je een eigen contentplanning voor zowel interne als externe communicatie. Je bepaalt relevante thema's en onderwerpen die aansluiten bij onze merkstrategie en doelstellingen. Je creëert aansprekende content zoals artikelen, social posts, persberichten en interne updates en coördineert campagnes. Daarnaast denk je actief mee over nieuwe communicatie- en marketinginitiatieven. Je werkt intensief samen met het marketingteam en diverse stakeholders in de Benelux en internationaal. Naast communicatie ondersteun je ook bij bredere marketingactiviteiten, zoals het organiseren van events en campagnes, waardoor je functie veelzijdig blijft. Je komt terecht in een jong, dynamisch en gezellig team waarin iedereen zijn eigen expertise heeft. Samen tillen jullie marketing en communicatie voor onze Benelux-vestigingen naar een hoger niveau. Bovendien heb je regelmatig contact met collega's van marketing en communicatie op ons internationale hoofdkantoor in Kempten. Kwalificaties - HBO-werk- en denkniveau, bij voorkeur richting communicatie of marketing - Uitstekende schrijfvaardigheden in Nederlands en Engels; Frans is een sterke pré - Proactief, nieuwsgierig en in staat om relevante verhale...

Redacteur Marketingfacts Woerden Gepubliceerd: ongeveer 2 uur geleden Marketingfacts is al meer dan twintig jaar hét platform voor iedereen die zich bezighoudt met marketing, media, tech en innovatie. Met dagelijks nieuws, analyses en opinie bieden we onze lezers inzicht in de ontwikkelingen die ertoe doen. Voor de versterking van onze redactie zoeken we een scherpe en nieuwsgierige redacteur (freelance of in dienst) voor 2 dagen per week. Wat ga je doen? Als redacteur van Marketingfacts ben je mede verantwoordelijk voor de kwaliteit en actualiteit van onze content. Je: - signaleert relevante trends, ontwikkelingen en cases binnen marketing, media en digitale innovatie; - schrijft en redigeert nieuwsberichten, interviews, achtergrondartikelen en columns; - werkt samen met vaste en gast-auteurs en helpt hen hun verhaal scherper, duidelijker en journalistieker te maken; - bewaakt de tone of voice en redactionele koers van Marketingfacts; - denkt mee over contentformats, dossiers en nieuwe invalshoeken. Wie ben jij? We zoeken iemand die: - journalistieke ervaring heeft óf een sterke schrijfportfolio in marketing/communicatie; - snel ziet wat nieuwswaarde heeft en complexe onderwerpen begrijpelijk kan maken; - gewend is zelfstandig te werken, goed communiceert en deadlines haalt; - feeling heeft met het Marketingfacts-publiek: marketeers, strategen, bureaus, techbedrijven en makers; - het leuk vindt om in een compacte, energieke redactie te werken en mee te bouwen aan de volgende fase van het platform. Wat bieden wij? Een rol waarin je invloed hebt op de inhoud en koers van een toonaangevend marketingplatform; - Flexibele samenwerking voor 2 dagen per week; - Een redactie met korte lijnen, ruimte voor ideeën en toegang tot een breed netwerk in marketing en media. Stuur een korte motivatie, cv en (indien beschikbaar) een paar recente schrijfvoorbeelden naar I.Walenberg@marketingfacts.nl o.v.v. Vacature Redacteur Marketingfacts.

Redacteur Marketingfacts Woerden Gepubliceerd: ongeveer 2 uur geleden Marketingfacts is al meer dan twintig jaar hét platform voor iedereen die zich bezighoudt met marketing, media, tech en innovatie. Met dagelijks nieuws, analyses en opinie bieden we onze lezers inzicht in de ontwikkelingen die ertoe doen. Voor de versterking van onze redactie zoeken we een scherpe en nieuwsgierige redacteur (freelance of in dienst) voor 2 dagen per week. Wat ga je doen? Als redacteur van Marketingfacts ben je mede verantwoordelijk voor de kwaliteit en actualiteit van onze content. Je: - signaleert relevante trends, ontwikkelingen en cases binnen marketing, media en digitale innovatie; - schrijft en redigeert nieuwsberichten, interviews, achtergrondartikelen en columns; - werkt samen met vaste en gast-auteurs en helpt hen hun verhaal scherper, duidelijker en journalistieker te maken; - bewaakt de tone of voice en redactionele koers van Marketingfacts; - denkt mee over contentformats, dossiers en nieuwe invalshoeken. Wie ben jij? We zoeken iemand die: - journalistieke ervaring heeft óf een sterke schrijfportfolio in marketing/communicatie; - snel ziet wat nieuwswaarde heeft en complexe onderwerpen begrijpelijk kan maken; - gewend is zelfstandig te werken, goed communiceert en deadlines haalt; - feeling heeft met het Marketingfacts-publiek: marketeers, strategen, bureaus, techbedrijven en makers; - het leuk vindt om in een compacte, energieke redactie te werken en mee te bouwen aan de volgende fase van het platform. Wat bieden wij? Een rol waarin je invloed hebt op de inhoud en koers van een toonaangevend marketingplatform; - Flexibele samenwerking voor 2 dagen per week; - Een redactie met korte lijnen, ruimte voor ideeën en toegang tot een breed netwerk in marketing en media. Stuur een korte motivatie, cv en (indien beschikbaar) een paar recente schrijfvoorbeelden naar I.Walenberg@marketingfacts.nl o.v.v. Vacature Redacteur Marketingfacts.

Neuanfang gefällig? adesta unterstützt Sie dabei! Wir begleiten Sie bis zu Ih­rem neuen Traumjob. Derzeit suchen wir einen Junior E-Commerce Manager (m/w/d) für den Standort Langen. Was wir bieten - Ein Bewerbungs­prozess ohne Anschreiben - Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein offenes und motiviertes Team - Einen zügigen und professionellen Bewerbungs­prozess - Ein attraktives Vergütungsangebot - Eine Tätigkeit mit langfristiger Perspektive, bei der Sie Ihr Multi-Tasking-Talent täglich einsetzen können Beschreibung - Als Junior E-Commerce Manager (m/w/d) sind Sie für die Weiterentwicklung und Umsetzung der Online-Marketing-Strategie verantwortlich - Sie stellen die termingerechte Distribution aller Online-Inhalte auf diversen Online-Kanälen sicher - Sie sind für das Reporting sowie Benchmarking der Unternehmenswebsite, SEA- und Social-Media-Aktivitäten verantwortlich - Sie beobachten den Wettbewerb und betreibst Trendrecherche im Bereich E-Commerce/Online Marketing - Das Budgetcontrolling für alle digitalen Marketingaktivitäten fällt ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet Anforderungen - Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, (Online-) Marketing o.ä. - Sie haben Spaß an der Analyse und arbeiten mit Freude am Umgang mit Zahlen sowie an deren Auswertung und Interpretation - Ih­re Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut in Wort und Schrift - Als Junior E-Commerce Manager (m/w/d) haben Sie Freude an der Zu­sam­men­ar­beit mit Führungskräften und Kollegen und arbeiten selbstständig, sorgfältig und zuverlässig Über den Kunden Unser Kunde setzt im Marketing auf kreative Ideen, die Angebote erlebbar machen und Kund:innen begeistern. Haben wir Ih­re Vor­stel­lun­gen erfüllt? Dann verlieren Sie keine Zeit! Bewerben Sie sich ganz einfach mit wenigen Klicks unten über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Sie!

Über uns HK MEDIA GmbH ist eine moderne Digitalagentur aus Elmshorn, spezialisiert auf Webdesign, Onlineshops und digitales Marketing. Unser Motto lautet: „Nicht nur online – sondern unvergesslich.“ Wir helfen kleinen und mittelständischen Unternehmen, durch professionelle Websites und kreative Online-Strategien sichtbar zu werden. Um unser Wachstum weiter auszubauen suchen wir engagierte Unterstützung im Bereich Vertrieb und Kundenakquise. Die Einstellung erfolgt in Teil- oder Vollzeit. Deine Aufgaben - Aktive Kaltakquise von potenziellen Neukunden (telefonisch) - Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen - Erstellung und Versand von individuellen Angeboten - Unterstützung bei der Verwaltung und Nachverfolgung von Leads - Zusammenarbeit mit dem Projektteam (Webdesign & Marketing), um Kundenwünsche optimal umzusetzen - Mitwirkung an Marketingaktionen und Kampagnen Dein Profil - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (zwingend erforderlich) - Freundliches, selbstsicheres Auftreten am Telefon - Freude am Verkauf und Kundenkontakt - Gute Kommunikationsfähigkeit und Motivation, Dinge aktiv anzupacken - Grundverständnis für digitale Medien, Webseiten oder Online-Marketing von Vorteil (aber kein Muss) - Zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise Wir bieten - Eine gründliche Einarbeitung in unsere Leistungen und Arbeitsweise - Flexible Arbeitszeiten - Ein motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen - Attraktive Leistungsprämien bei erfolgreicher Kundenakquise - Möglichkeit zur Weiterentwicklung im Bereich Online-Marketing & Vertrieb Arbeitszeit: - Teilzeit vormittags (20 Wochenstunden / 08:00 - 12:00 Uhr9 - Vollzeit (40 Wochenstunden / 08:00/09:00 - 17:00/18:00 Uhr (eine Stunde Pause.) Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: 📧 info@hkmedia.eu Oder telefonisch unter: 📞 04121 830 24 - 10 HK MEDIA GmbH Kirchenstraße 10 25335 Elmshorn 🌐 www.hkmedia.eu Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Akquisition, Angebotsmanagement Zwingend erforderlich: Vertrieb

Inhoud van het werk: wij verrichten op de zakelijke markt telefonische werkzaamheden voor onze opdrachtgevers. We vallen dus géén particulieren lastig met telefoontjes! Je belt naar zakelijke potentiële klanten en hen bied je een persoonlijk gesprek aan met onze opdrachtgever. Je inventariseert de mogelijkheden voor een afspraak en je houdt de agendaplanning bij. Wij vertellen je natuurlijk eerst alles over onze opdrachtgevers en de diensten die zij aanbieden, zodat jij precies weet wat je aan de telefoon moet zeggen. Hiernaast leggen we je onze werkwijze en het gebruikte systeem uit. Werkervaring is niet per se vereist. Belangrijker is dat je een vlotte spreekstijl hebt, verbaal sterk, vriendelijk maar tevens overtuigend. Goed inzicht en logisch nadenken zijn wel noodzakelijk. Een commerciële achtergrond kan hierbij nuttig zijn. Bijvoorbeeld een verleden in de verkoop of een communicatieve functie, contact met klanten etc. Een andere relevante werkervaring kan natuurlijk ook. Als je twijfels hebt t.a.v. je werkervaring of geschiktheid voor deze baan, bel ons dan ook gerust even via 010-2427238. Wij vertellen dan wat meer over deze baan, zodat je een goede inschatting kan maken of het iets voor je kan zijn. Allemaal vrijblijvend uiteraard. Lijkt het je wat om te werken in een Rotterdams no nonsense bedrijf met een opgestroopte-mouwen-mentaliteit? Wij zijn in 1998 gestart en werken voor een aantal vaste opdrachtgevers. Hierbij kunnen we wel een beetje hulp gebruiken en we hopen dat jij dit ons kan bieden. Het betreft een parttime (bij)baan. Flexibel werken is mogelijk, dus bijvoorbeeld de ene week drie keer en de volgende week twee keer. Je kan zelf invulling geven aan je werkdagen (ma t/m do). De werktijden zijn van 09.00 - 12.30u of van 09.00 - 14.30u. Naast werken blijft er dus voldoende tijd over voor andere dingen. Het aantal uren dat je wilt werken is 10 tot maximaal 20 uur per week (variabel). Je komt te werken in een klein, hecht team. Je collega's zijn vanaf middelbare leeftijd. Ben jij dus 60 Plus of 65 Plus? Dit is prima, solliciteer gerust. Je krijgt de beschikking over een eigen ruime werkplek met twee computerschermen en een eigen headset. Bij ons geen hokjes, er wordt gewerkt in een rustige omgeving, zodat jij je goed kunt concentreren op je werk. De omgangsvorm binnen ons bedrijf is informeel, met veel respect over en weer. Je bent beleefd, vriendelijk en geduldig.

Werkervaring niet vereist. Belangrijker is dat je een vlotte spreker bent, verbaal sterk, vriendelijk en overtuigend. De telefoon als communicatiemiddel past goed bij je. Een commerciële achtergrond kan hierbij wel nuttig zijn. Wij zijn op zoek naar een telemarketeer voor de zakelijke markt. Ben je op zoek naar een parttime baan? Wij bieden je deze bijbaan voor minimaal 10 uur (2 dagdelen) en maximaal 20 uur (4 dagdelen). De werkdagen kun je zelf flexibel bepalen (ma t/m do). We vragen een beschikbaarheid van minimaal 2x per week. Je komt te werken in een klein, hecht team. Ben jij dus 50 of 55 Plus? Dit is prima, solliciteer gerust. Je krijgt de beschikking over een eigen ruime werkplek met twee computerschermen en een headset. Bij ons geen hokjes, er wordt gewerkt in een rustige omgeving, zodat jij je goed kunt concentreren op je telefoongesprekken. De omgangsvorm binnen ons bedrijf is informeel, met veel respect over en weer. Je bent beleefd, vriendelijk en geduldig.

Ervaring met verkoop en/of klantenwerving, een commerciële achtergrond. Werkervaring is belangrijker dan het opleidingsniveau. Je komt te werken in een vlakke organisatie. De samenwerking geschiedt op basis van wederzijds respect. Je collega's zijn ervaren senior medewerkers. De sfeer is ongedwongen en informeel, het onderlinge contact is goed. Je krijgt een eigen vaste werkplek, waar je in alle rust je werkzaamheden kan verrichten. Er is ruimte voor overleg en voor eigen inbreng. De inwerkperiode is ongeveer twee weken, ook daarna is er voldoende begeleiding. De werkzaamheden vinden plaats op een kleine afdeling met enkele collega's van ongeveer dezelfde leeftijdscategorie. Namens opdrachtgevers van ons bedrijf voer je telefoongesprekken op de zakelijke markt. Hierbij plan je afspraken voor de buitendienst ten behoeve van het aanbieden van hun producten of diensten. Voor aanvang krijg je alle informatie die je nodig hebt om je gesprekspartner te kunnen overtuigen.

Werkervaring niet vereist. Belangrijker is dat je een vlotte spreker bent, verbaal sterk, vriendelijk en overtuigend. Een commerciële achtergrond kan hierbij wel nuttig zijn. 's-Middags altijd vroeg thuis en op vrijdagen en in de weekenden hoef je nooit te werken. Ben je op zoek naar een parttime baan in een Rotterdams callcenter? Wij bieden je deze bijbaan voor minimaal 10 uur (2 dagdelen) en maximaal 20 uur (4 dagdelen). De werkdagen kun je zelf flexibel bepalen (ma t/m do). We vragen een beschikbaarheid van minimaal 2x per week. Je komt te werken in een klein, hecht team. Je meeste collega's zijn van middelbare leeftijd. Ben jij dus 50 of 55 Plus? Dit is prima, solliciteer gerust. Je krijgt de beschikking over een eigen ruime werkplek met twee computerschermen en een headset. Bij ons geen hokjes, er wordt gewerkt in een rustige omgeving, zodat jij je goed kunt concentreren op je telefoongesprekken. De omgangsvorm binnen ons bedrijf is informeel, met veel respect over en weer. Je bent beleefd, vriendelijk en geduldig.