Stellenbeschreibung webORBIS – Marketing at its best Wir bei webORBIS erstellen moderne, zielgruppengerechte Webseiten für unsere Kunden aus unterschiedlichsten Branchen. Dabei spielt neben der Nutzerfreundlichkeit und dem Responsive Design auch die Auffindbarkeit durch Suchmaschinen wie Google eine große Rolle. Das Job-Profil Du bist motiviert, überzeugend, kommunikationsstark, sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und unterstützt unseren Marketingleiter bei spannenden Aufgaben. Dazu gehört die Routenplanung für den Außendienst, Kommunikation und Terminvereinbarung mit Unternehmern sowie Koordinierung der Gespräche mit klein- und mittelständischen Betrieben. In unserem dynamischen Arbeitsumfeld entwickelst Du Dich schnell weiter und sammelst wertvolle Erfahrungen in einer führenden Marketingagentur – Idealerweise bringst Du dafür Lernbereitschaft und Flexibilität mit! Was wir Dir bieten Du findest bei uns einen modernen Arbeitsplatz im Raum Ansbach mit sympathischen Kollegen. Natürlich wirst Du umfassend in Dein Aufgabengebiet eingearbeitet. Deine Arbeitszeit kannst Du Dir bei uns flexibel einteilen (Montag-Donnerstag von 08:00-18:00 Uhr). webORBIS bietet Dir eine sichere Anstellung auf Minijob-Basis. Du möchtest die Herausforderung annehmen? Dann melde Dich bei uns oder bewirb Dich gleich online! https://weborbis-webdesign.de/marketing-assistent/ (https://weborbis-webdesign.de/marketing-assistent/) Art der Stelle: Teilzeit, Minijob Gehalt: Bis zu 603,00€ pro Monat

Marketing Manager (alle Geschlechter willkommen) Vollzeit | Standort: Münster | remote oder hybrides Arbeiten Organisation liegt dir genauso wie Kommunikation und Content? Dann bist du bei uns richtig: Du gestaltest eigenverantwortlich unsere Webinare und Seminare, begleitest Messeauftritte und PR-Aktivitäten und entwickelst unsere HubSpot-Website weiter - mit viel Raum, eigene Ideen direkt umzusetzen. Dabei arbeitest du eng mit dem Marketingteam, den Fachabteilungen und dem Management zusammen. Die agriportance GmbH ist ein Softwareunternehmen im Bereich der Nachhaltigkeitszertifizierung und der Vermarktung von Biomethan und LCO2 in Deutschland und Europa. Mit rund 35 Mitarbeitern tragen wir dazu bei, die Herausforderungen des europäischen Marktes zu bewältigen und eine nachhaltige Energiewirtschaft anbieten zu können. DEINE AUFGABEN - Content & Kanäle: Du veröffentlichst und steuerst unseren nationalen und internationalen Content über die relevanten Marketing-Kanäle - PR-Unterstützung: Du pflegst unseren PR-Verteiler, versendest Pressemitteilungen und bist erste Ansprechperson für Redakteurinnen und Redakteure im In- und Ausland - Webinare & Seminare: Du planst, kommunizierst und führst Webinare und Seminare durch - und wertest sie anschließend aus, um daraus zu lernen - Messen & Events: Du wirkst aktiv bei der Vorbereitung und Durchführung von Messen und Veranstaltungen mit - Website & HubSpot: Du entwickelst unsere Website in HubSpot kontinuierlich weiter - Impact & Team: Darüber hinaus bringst du dich flexibel in weitere Marketing-Projekte ein und behältst dabei den Überblick über mehrere parallele Themenfelder - von der Idee bis zur Umsetzung DEIN PROFIL - Marketing-Know-how - Ausbildung oder Studium in Marketing, Medien, Kommunikation oder vergleichbar - Praxiserfahrung - Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen - Fokus - Bei vielen parallel laufenden Themengebieten behältst du auch in herausfordernden Situationen den Überblick - Tool-Kompetenz - Sicherer Umgang mit Microsoft 365, HubSpot sowie ggf. Canva - Erfahrungen mit Google Ads von Vorteil - Teamgeist & Kreativität - Motiviert, ideenreich und mit Freude an gemeinsamer Weiterentwicklung - Trendbewusstsein - Blick für relevante Trends, Fähigkeit zur zielgruppengerechten Umsetzung sowie analytisches Denken - Sprachkenntnisse: Englisch, Deutsch von Vorteil DAS BIETEN WIR Flexibilität und Erholung - 30 Tage Urlaub: Damit ausreichend Zeit für Erholung bleibt. - Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deinen Arbeitstag passend zu deinen Aufgaben und persönlichen Bedürfnissen. - Hybrides Arbeiten: Du kannst im Homeoffice arbeiten. - Ausgleich von Überstunden: Sollten Überstunden anfallen, kannst du sie wahlweise durch Freizeit ausgleichen oder auszahlen lassen. Vorsorge und Zusatzleistungen - Gesundheits- und Altersvorsorge - Wir denken an deine Zukunft und unterstützen dich mit passenden Vorsorgeangeboten. - Corporate Benefits -Jeden Monat neue attraktive Rabatte. Entwicklung und Gestaltungsspielraum - Weiterbildungen - Individuelle Schulungen, um dein Wissen gezielt auszubauen. - Kurze Entscheidungswege: Du kannst eigene Ideen einbringen und Marketingprojekte aktiv mitgestalten. - Entwicklungsperspektiven: Als wachsendes und internationales Unternehmen bieten wir dir die Möglichkeit, deinen Verantwortungsbereich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Zusammenarbeit und Arbeitsumfeld - Offene Feedbackkultur: Wir setzen auf einen direkten, wertschätzenden Austausch und regelmäßiges Feedback. - Gemeinsame Teamevents: Bei regelmäßigen Veranstaltungen lernst du deine Kolleg:innen auch außerhalb des Arbeitsalltags besser kennen. - Hunde willkommen: Nach Absprache kannst du deinen Hund mit ins Büro bringen. - Snacks und Getränke: Deine Lieblingssnacks und Getränke bestellen wir gerne für dich. Bereit bei uns zu starten? Dann bewirb dich unkompliziert über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an bewerbung@agriportance.com. Sende uns deinen Lebenslauf und erzähle uns kurz, warum du dich für die Position interessierst. Ein klassisches Anschreiben ist nicht erforderlich. Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Bewirb dich trotzdem gerne. Entscheidend sind für uns deine Kompetenzen, dein Entwicklungspotenzial und deine Motivation. Im gegenseitigen Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob die Position und unsere Art der Zusammenarbeit zu dir passen. Du hast Fragen zur Position, zum Team oder zum Bewerbungsprozess? Pauline beantwortet sie dir gerne unter +49 251 297 980 07. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Vielfalt ist willkommenWir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich Menschen mit unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Lebenswegen einbringen können. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Alter, Behinderung, r Orientierung, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Unsere Herausforderung Du sorgst dafür, dass Wentronic und unsere Marken sichtbar, relevant und erlebbar werden. Mit einem sicheren Gespür für Sprache, Zielgruppen und Trends entwickelst du zielgruppengerechte Inhalte, planst und steuerst Kommunikationsmaßnahmen sowie kanalübergreifende Kampagnen. Du verantwortest unsere Social-Media-Aktivitäten, unterstützt Employer-Branding-Maßnahmen und stellst sicher, dass unsere Botschaften über alle Kanäle hinweg konsistent, wirkungsvoll und markengerecht kommuniziert werden. Dabei verbindest du kreatives Storytelling mit strategischem Denken und entwickelst unsere Markenkommunikation kontinuierlich weiter. Dein Beitrag zum Erfolg • Du verstehst, was Kunden für Kaufentscheidungen wissen möchten, entwickelst darauf basierend Kampagnen, Storys sowie Inhalte für unsere Marken und bringst sie zielgerichtet in die richtigen Kanäle. • Du erstellst Content für Social Media, Websites, Newsletter, Intranet und weitere digitale Touchpoints und sorgst für Reichweite, Sichtbarkeit und Interaktion. • Du gestaltest die Zukunft unserer Markenkommunikation aktiv mit, identifizierst Trends und entwickelst neue Formate und Ideen. • Du analysierst den Erfolg Deiner Maßnahmen, optimierst kontinuierlich unsere Aktivitäten und behältst relevante KPIs im Blick. • Du arbeitest eng mit Marketing, Vertrieb, Produktmanagement und HR zusammen und treibst bereichsübergreifende Projekte voran. Wichtig für den gemeinsamen Erfolg • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kommunikation, Social Media, Content Marketing oder Unternehmenskommunikation • Dein sehr gutes Sprachgefühl und sichere Textkompetenz • Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Social-Media-Strategien • Kenntnisse in Content Creation, Storytelling und Kampagnenmanagement • Erfahrung im Umgang mit Analyse- und Reporting-Tools sowie KI • Organisationstalent sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Kreativität, Neugier und ein gutes Gespür für Zielgruppen und Trends Das kannst du erwarten • Ein leistungsstarkes Umfeld und entsprechend attraktives Vergütungspaket. • Freiheit und Vertrauen, um selbstständig gute Entscheidungen zu treffen. • Ein Umfeld, in dem innovative und engagierte Kollegen lernen und wachsen können. • Regeln. So wenig wie möglich und nur so viele, wie unbedingt nötig. • Großartige Kollegen. - Sagen hier so ziemlich alle übereinander - • Alles was du brauchst, um erfolgreich zu sein und mehr, z.B. ein top-moderner Arbeitsplatz mit elektronisch höhenverstellbaren Tischen. Flexibilität. Eines der besten Firmenrestaurants in der Region. Und Möglichkeiten ohne Ende. Dein AnsprechpartnerMeld dich bei Fragen gerne direkt bei mir. Marie Charlott Dauke Recruiterin E-Mail: marie.dauke@wentronic.com Telefon: 0531-21058271 Über uns Wentronic ist ein mittelständisches, internationales Familienunternehmen aus Braunschweig. 1992 von Dietmar Wendt im Keller seines Privathauses gegründet, ist das Geschäft bis heute zu einer Firmengruppe mit mehr als 150 Mio. EUR Jahresumsatz und mehr als 300 Mitarbeitern mit Standorten in Europa, Asien, Australien und Neuseeland gereift. Als Hersteller und Distributionspartner für Zubehör aus der Unterhaltungs- und Kommunikationselektronik vertreiben wir mehr als 10.000 Produkte aus den Bereichen TV & SAT, Audio / Video, Licht und Werkstatt sowie Smartphone-, Computer- und Gaming-Zubehör. Neben unserem ausgewählten Produktportfolio haben wir von Anfang an viel Wert auf die Auswahl und Entwicklung unserer Kollegen gelegt. Wir haben ein top Team, das ambitioniert und mit viel Leistungsbereitschaft daran arbeitet, Wentronic jeden Tag ein bisschen besser zu machen. Wenn du dich angesprochen fühlst und du zuversichtlich bist, dass wir super zusammenpassen, dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf dich. *Selbstverständlich suchen wir genderneutral.Du hast Fragen? Dann erreichst du uns unter +49 (531) 21058-271Wentronic GmbH,Pillmannstraße 12, 38112 Braunschweig, Deutschland Personalabteilung, Marie Charlott Dauke, +49 (531) 21058-271, job@wentronic.com www.wentronic.com

À propos de Schöck Acteur de référence dans le secteur de la construction, Schöck développe des solutions innovantes destinées à améliorer durablement la performance des bâtiments. Dans le cadre du développement de nos activités en France et en Suisse, nous recherchons un(e) Responsable Marketing France & Suisse pour accompagner notre croissance et renforcer notre visibilité auprès de nos marchés et clients cibles. Vos missions Rattaché(e) à la Direction Marketing, vous êtes responsable de la définition et du déploiement de la stratégie marketing pour les marchés français et suisse. À ce titre, vous contribuez activement à la notoriété de notre marque et à la génération d'opportunités commerciales auprès de nos clients et prescripteurs. Vos principales responsabilités sont les suivantes : Concevoir et mettre en oeuvre des plans d'actions marketing intégrés adaptés aux spécificités des marchés français et suisse. Développer notre visibilité et notre positionnement auprès des acteurs du secteur de la construction : architectes, bureaux d'études, ingénieurs structures, entreprises générales et autres acteurs du bâtiment. Analyser et optimiser le parcours client afin d'améliorer l'expérience utilisateur, le parcours client et l'efficacité des points de contact. Élaborer et piloter la stratégie de contenu en adaptant les messages aux différentes cibles et canaux de communication. Gérer les campagnes marketing online et offline, assurer le suivi budgétaire, analyser les performances et produire les reportings associés. Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, les chefs de produits et les partenaires internes et externes afin de soutenir la croissance de l'activité. Contribuer aux actions de communication institutionnelle, relations presse, événements professionnels et développement de notre présence digitale et sur les réseaux sociaux. Assurer une veille permanente sur les tendances du marché, les besoins clients et les évolutions concurrentielles. Votre profil Vous combinez vision stratégique et sens opérationnel. Organisé(e), autonome et orienté(e) résultats, vous aimez travailler dans un environnement international et collaboratif. Vous disposez idéalement des compétences suivantes : Formation supérieure (Bac+4/+5) en marketing, communication, management ou équivalent. Expérience confirmée de plusieurs années en marketing, idéalement dans un environnement B2B technique ou industriel. Solide expérience en gestion de projets transverses et en coordination de multiples interlocuteurs. Bonne compréhension des enjeux marketing liés à des produits ou solutions techniques. Excellentes capacités d'analyse, de communication et de présentation. Esprit d'initiative, autonomie et capacité à transformer une stratégie en actions concrètes. Maîtrise professionnelle du français et de l'allemand. Bon niveau d'anglais serait un plus Pourquoi nous rejoindre ? Chez Schöck, vous rejoignez une entreprise innovante et humaine offrant un environnement de travail stimulant et des perspectives de développement attractives. Nous vous proposons notamment : Un package de rémunération attractif assorti d'avantages sociaux compétitifs. Un parcours d'intégration structuré avec un accompagnement personnalisé. Une fonction à forte autonomie avec un impact direct sur le développement de nos marchés. Une collaboration au sein d'équipes internationales engagées et passionnées. Intéressé(e) ? Vous souhaitez mettre votre expertise marketing, votre créativité et votre sens de l'innovation au service d'un acteur reconnu du secteur de la construction ? Nous serons ravis de découvrir votre candidature. Postulez dès maintenant via notre portail de recrutement en ligne. Vous avez encore des questions ? Mme Heike Dugimont se fera un plaisir d'y répondre au +49 7223 967 547. Pour en savoir plus :  www.schoeck.com/fr/carriere  

html Marketing Manager*in (m/w/d) Flache Hierarchien sind uns wichtig – bei bytec wird auf Augenhöhe kommuniziert und nicht nach Status oder Titeln. Innerhalb des Teams ist die „Du“-Kultur bereits seit langem ein fester Bestandteil unserer Philosophie. Dies ermöglicht uns ein kollegiales Miteinander und gegenseitige Wertschätzung. Wir leben das Prinzip der „offenen“ Türen, denn wir setzen auf Transparenz und Vernetzung. Um auch ein Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben zu schaffen, haben wir flexible Arbeitszeiten und bieten dir auch die Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten. Für den kleinen Hunger zwischendurch gibt es regelmäßig frisches Obst und auch an Wasser, Säften, Kaffee und Tee fehlt es dir bei uns nicht. Als neue/r Mitarbeiter/in erhältst du selbstverständlich ein ausgiebiges Onboarding-Programm. Marketing in der Distribution heißt bei uns: Du bist die Marketing-Stimme für mehrere namhafte Hersteller aus unserem Portfolio. Du machst sie am Markt sichtbar, hast die Freiheit, deine Pläne selbst zu gestalten und ein starkes Team aus Sales, Produktmanagement und Content an deiner Seite. Wenn du Marketing in seiner ganzen Bandbreite machen willst statt nur einen Ausschnitt davon, bist du hier richtig. Marketing Manager*in (m/w/d) Ihre Aufgaben - Du betreust mehrere Hersteller marketingseitig und bist ihre feste Ansprechperson. Dazu gehören regelmäßige Abstimmungstermine, gemeinsame Events und auch mal ein Geschäftsessen. - Du verantwortest die Marketing-Budgets unserer Herstellerpartner und entscheidest, wo sie die größte Wirkung entfalten - von der Planung bis zum Reporting und Controlling. - Gemeinsam mit Sales und Produktmanagement entwickelst du Go-to-Market-Maßnahmen, die uns am Markt wirklich nach vorne bringen. - Du steuerst die Umsetzung zusammen mit unserem Content-Team. Du gibst die Richtung vor, gemeinsam macht ihr aus guten Ideen starke Ergebnisse. - Du nutzt das komplette Spektrum des Marketings: Online- und Social-Media-Kampagnen, Print, Promotions, Messen und Events bis hin zu Incentive-Programmen für unsere Handelspartner. - Du bringst deine Kreativität ein und probierst neue Ideen und Formate aus. Bei uns ist Raum dafür und gute Ideen werden umgesetzt. - Du misst den Erfolg deiner Maßnahmen an klaren KPIs, ziehst die richtigen Schlüsse und entwickelst unser Marketing und seine Prozesse kontinuierlich weiter. Ihre Qualifikation - Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Marketing, idealerweise im B2B-Umfeld oder in der Distribution - Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Bewertung von Marketingmaßnahmen sowie ein sicheres KPI-Verständnis - Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, denn du behältst mehrere Hersteller und Projekte gleichzeitig im Blick - Kommunikationsstärke und Freude daran, Beziehungen zu Herstellern, Partnern und Agenturen aufzubauen und zu pflegen - Kreativität und Lust, eigene Ideen umzusetzen - Ausgeprägte Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein - Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen, etwa zu Herstellerevents oder Incentives Wir bieten Ihnen - Eine Rolle mit echter Gestaltungsfreiheit und Budgetverantwortung - Einladungen zu Herstellerevents und die Chance, Incentive-Reisen selbst mitzuerleben - Flexible Arbeitszeiten und bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche - Langfristige Perspektive in unbefristeter Anstellung - 30 Tage Urlaub, sowie Sonderurlaub zu bestimmten privaten Anlässen - Förderung durch inner- und außerbetriebliche Weiterbildungen - Firmenfitness mit EGYM Wellpass - Wasserski-, Volleyball- & Fußballteam - Regelmäßige Mitarbeiterevents - Mitarbeiterkantine Passen wir zusammen? Dann schicke uns deine aussagekräftige Bewerbung gleich über unser Stellenportal: https://stellenangebote.bytec.de/Marketing-Managerin-mwd-de-j62.html Ansprechpartnerin bei Rückfragen: Frau Yasemin Doganer Tel. 07541/585-1335. Wir freuen uns auf dich! Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Vill du ta nästa steget i din karriär inom marknadsföring hos ett prisbelönt tillväxtbolag? Just nu finns möjligheten hos Nortic, där du får driva digital marknadsföring på en passionerad arbetsplats med unik sammanhållning och goda framtidsmöjligheter. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Välkommen in med din ansökan! Om tjänsten Som Digital Marketing Specialist planerar, genomför och optimerar du datadrivna kampanjer som ökar engagemanget, stärker användaradoptionen och säkrar långvarig retention. Genom kontinuerlig analys och optimering finslipar du insatserna så att rätt budskap når arrangörer och biljettköpare vid rätt tillfälle. I ett tätt samarbete med teamen inom sälj, leverans och utvecklare binder du samman kundupplevelsen och ser till att de digitala marknadsinsatserna levererar resultat. Du erbjudsEn unik företagskultur med stark sammanhållning, aktiviteter som AW:s och spelkvällar, samt gemensamma företagsresor. Nortic har korta beslutsvägar där dina idéer snabbt kan bli till verklighet, och det finns goda möjligheter till utveckling och fortbildning inom bolaget. Tjänsten är initialt ett konsultuppdrag via Academic work, med goda möjligheter till direkt anställning och en långsiktig karriär hos Nortic. Övrigt Arbetstiderna är 08-17 på vardagar, med viss flexibilitet Arbetet sker främst fysiskt på kontoret, men möjlighet finns att jobba på distans ett par dagar i veckan när man är varm i kläderna Arbetsuppgifter Rollen innebär ett brett och operativt ansvar för den digitala marknadsföringen, där du analyserar resultat, skapar innehåll och optimerar arrangörs- och kundupplevelsen i nära samarbete med interna team och externa partners. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat att: Planera, genomföra och optimera digitala marknadsaktiviteter och kampanjer Producera och anpassa engagerande innehåll för webb, e-post, plattform och sociala medier Arbeta datadrivet med analys, uppföljning och SEO för att driva organisk trafik Hantera utskick och kampanjer via CRM-systemet HubSpot Fungera som länk och koordinera samarbeten med externa leverantörer och partners Säkerställa en enhetlighet och visuell identitet i all digital kommunikation Samarbeta internt med Sälj, Leverans och IT för att stärka arrangörs- och kundupplevelsen Vi söker dig som har Eftergymnasial utbildning inom digital marknadsföring, media, e-handel eller liknande Erfarenhet av operativt arbete med digitala marknadsaktiviteter och kampanjer Goda kunskaper inom SEO och organisk trafiktillväxt Flytande kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift Det är meriterande om du har Kunskaper inom HubSpot eller liknande CRM- och marketing automation-verktyg Arbetat inom evenemangs-, kultur- eller biljettbranschen Erfarenhet av leverantörsstyrning eller arbete på en inhousebyrå Grundläggande kunskaper inom grafisk design och visuellt skapande För att lyckas i rollen ser vi att du är förändringsbenägen, målmedveten, ansvarstagande och intellektuellt nyfiken! Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Für den Standort Kemnath suchen wir: Teamleitung Marketing (m/w/d) Werden Sie Teil der Ponnath-Familie Unsere Unternehmenskultur – Wo Tradition auf Werte trifft Vor über 330 Jahren als Stadtmetzgerei in Kemnath gestartet, ist die PONNATH family group heute ein erfolgreicher Nahrungsmittelhersteller mit 1.700 Mitarbeitern an zwölf Standorten. Wir verbinden handwerkliche Meisterleistung mit neuen Ideen und verbessern uns Tag für Tag – für nachhaltigen Genuss und besseres Essen. Unser Sortiment umfasst Wurst- und Schinkenspezialitäten, vegane/vegetarische Alternativen und Convenience-Produkte. Dabei setzen wir auf Tradition und Innovation. Als Familienunternehmen in elfter Generation stehen bei uns Zusammenhalt, Respekt und Verantwortung im Mittelpunkt. Offene Kommunikation, flache Hierarchien und Vertrauen prägen unser Arbeitsumfeld. So schaffen wir ein Klima, in dem alle ihr Bestes geben können. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Genusses. Zur langfristigen Unterstützung unseres Teams suchen wir eine Teamleitung Marketing (m/w/d) Wir bieten Ihnen - Vielseitige, spannende und herausfordernde Aufgaben sowie eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem dynamischen und motivierten Team - Bei Bedarf weiterführende Schulungen im Rahmen eines Personalentwicklungsplans - Bis zu 33 Tage Urlaub - Betriebseigene Kantine - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Vergünstigter Personaleinkauf sowie weitere Mitarbeiterangebote - Betriebsprämie - Businessbike Ihre Aufgaben - Leitung des Marketings und Abwicklung aller marketingtechnischen Tätigkeiten sowie Umsetzung einer langfristigen Marketingstrategie für die verschiedenen Marken- und Produktbereiche - Umsetzung von Maßnahmen zur Werbung und Verkaufsförderung - Aufbau und Steuerung des Produktportfolios im Markenbereich - Entwicklung von vertriebslinienspezifischen Konzepten für Eigen- und Handelsmarkensortimente für den Lebensmitteleinzelhandel in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb - Steuerung und Koordination externer Dienstleister (z. B. Kommunikations- und Kreativagenturen, Marktforschungsinstitute, Messe-, Promotion-, POS-Dienstleister) - Qualitative und quantitative Marktforschung, -analyse und -statistik zur Markt- und Wettbewerbsbeobachtung - Konzeption und Umsetzung des Corporate Marketings, insbesondere Corporate Design sowie Unternehmenskommunikation (print und digital) Ihr Profil - Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung im Marketingmanagement, idealerweise im Bereich FMCG - Gespür für Zahlen und Marktforschungskenntnisse - Gute Kenntnisse in MS-Office und Englisch - Effektive Kommunikation und ergebnisorientierte Arbeitsweise - Von Vorteil sind Kenntnisse in SAP, Social Media und Wordpress - Genussorientierung und eine Begeisterung für Lebensmittel - Durchsetzungsstärke, hohe Eigenmotivation sowie proaktives Denken und Handeln - Kreativität und Gespür für Märkte, Trends und Innovationen - Freude an der Arbeit in einem motivierten Team Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Starke Marke. Kreative Ideen. Marketing zum Anpacken. Wir suchen aktuell: Leitung Marketing (m/w/d) in Stuttgart Die DOMMER Stuttgarter Fahnenfabrik steht seit über 170 Jahren für sichtbare Markeninszenierung. Von Fahnen, Masten und Displaysystemen bis hin zu Messe- und Eventlösungen entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen, die weit über den Standard hinausgehen. Als Familienunternehmen verbinden wir Tradition mit Innovationsgeist und setzen Marken analog wie digital wirkungsvoll in Szene. Damit unsere Marke auch künftig und, in der digitalen Welt, Flagge zeigt, suchen wir eine Persönlichkeit, die Marketing nicht nur plant, sondern aktiv lebt. Sie übernehmen die Verantwortung für unseren Marketingbereich und arbeiten täglich operativ mit – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Ihre Aufgaben - Entwicklung und Umsetzung von Marketingkampagnen für Print- und Onlinemedien - Erstellung von Content für Website, Newsletter, Social Media sowie Verkaufs- und Werbematerialien - Planung, Pflege und Weiterentwicklung unserer digitalen Kanäle - Konzeption und Organisation von Messen, Veranstaltungen und Kundenaktionen - Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und E-Commerce zur Leadgenerierung und Markenentwicklung - Produktmanagement für Standardprodukte und bei der Einführung neuer Produkte - Analyse und Erfolgskontrolle von Marketingmaßnahmen sowie Ableitung neuer Ideen und Optimierungen - Fachliche Koordination mit einem Mitarbeiter und Betreuung von einem Praktikanten oder einem Auszubildenden - Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Marke und unserer Marketingstrategie Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien bzw. vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Marketing - Erste Erfahrung in der Koordination von Teams zur Umsetzung von Projekten - Hohe Affinität zu Social Media im B2B-Umfeld sowie Erfahrung im digitalen Storytelling und der Content-Erstellung - Sicherer Umgang mit Adobe Creative Suite, Google Analytics und Social-Media-Management-Tools, sowie Kenntnisse im Einsatz von KI Tools - Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen - Kreativität, Eigeninitiative und ein gutes Gespür für Markenauftritte - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das ist uns wichtig Wir suchen keine Führungskraft, die ausschließlich delegiert. Wir suchen jemanden, der Marketing mit Leidenschaft gestaltet, Verantwortung übernimmt und gemeinsam mit einem Mitarbeiter sichtbar etwas bewegt. Sie bringen Ideen ein, packen selbst mit an und schaffen gemeinsam mit Vertrieb, E-Commerce und Eigenengagement einen professionellen Markenauftritt. Wir bieten Ihnen - Unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (40 Stunden) - Vielseitigen Aufgabenbereich mit großem Gestaltungsspielraum - Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien - Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte - Modernen Arbeitsplatz direkt am Killesbergpark mit Sozialbereich und Terrasse - Regelmäßige Yoga-Stunden und Massagen - Motiviertes Team mit offener Unternehmenskultur So geht es weiter Bewerben Sie sich direkt online oder per E-Mail an bewerbung@dommer.de. Nach einem ersten virtuellen Kennenlernen laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich aktuell in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen selbstverständlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Vorstellungsgespräche sind gerne auch nach Feierabend oder per Videocall möglich.

Abteilungsleiter (m/w/d) Vertriebssteuerung und Vertriebsentwicklung Das sind wir Unsere Mitarbeitenden geben der DEURAG ein Gesicht. Mit individueller Personalentwicklung, beruflichen Perspektiven und vielen zusätzlichen Leistungen sind wir ein attraktiver Arbeitgeber für unsere langjährigen und unsere neuen Mitarbeitenden. Transparenz, Verbindlichkeit, flache Hierarchien und eine Kommunikation auf Augenhöhe sind uns wichtig. Lass uns die Zukunft gemeinsam gestalten! Die DEURAG ist heute einer der größten Rechtsschutzspezialisten - mit unbegrenzter Deckungssumme. Unsere persönlichen Ansprechpartner in ganz Deutschland kümmern sich um die Anliegen unserer Kunden und setzen sich täglich für sie ein. Ganz nach unserem Motto: DEURAG. Das ist mein gutes Recht. Du übernimmst eine Schlüsselposition innerhalb unseres Vertriebs mit unmittelbarer Nähe zum Vorstand und einem breiten inhaltlichen Verantwortungsbereich. Die Position bietet Dir die Möglichkeit, Vertriebsstrategie, Steuerungslogik und Marktbearbeitung aktiv mitzugestalten und das vertriebsorientierte Marketing für unsere freien Vertriebe und die AO maßgeblich zu prägen. So setzt Du wesentliche Impulse für die Weiterentwicklung unseres Vertriebs. Disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und Steuerung der Abteilung Vertriebssteuerung und -entwicklung Weiterentwicklung der Vertriebssteuerung auf Basis unserer Unternehmensstrategie sowie Sicherstellung der konsequenten Umsetzung Konzeption und Implementierung von Marktbearbeitungs- und Vertriebskonzepten für die Vertriebswege Freie Vertriebe und Ausschließlichkeitsorganisation (AO) Maßgebliche Mitwirkung an der Festlegung und Vereinbarung der Vertriebsziele sowie Entwicklung geeigneter Anreiz- und Vergütungssysteme für den Vertrieb Kontinuierliche Weiterentwicklung der Vertriebscontrolling-, Planungs- und Steuerungsinstrumente einschließlich Analyse und Management-Reporting Zentrale Schnittstellenfunktion zu den Fachbereichen und der Anwendungsentwicklung zur Steigerung der Vertriebs- und Prozesseffizienz Steuerung bereichsübergreifender Vertriebsprojekte unter Berücksichtigung von Kosten und Budgets Verantwortung für das Marketingmanagement der Freien Vertriebe und der AO sowie Entwicklung, Planung und Steuerung zielgerichteter Marketing- und Vertriebsunterstützungsmaßnahmen Entwicklung und Steuerung von Marketing- und Vertriebsunterstützungsmaßnahmen für die Freien Vertriebe und die AO gemeinsam mit allen relevanten Schnittstellen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Anforderungen im Vertrieb Beratung des Vorstands als kompetenter Sparringspartner in vertriebsstrategischen Fragestellungen sowie Erstellung von Entscheidungs- und Vorstandsvorlagen hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit besitzt einschlägige Erfahrung in der Vertriebssteuerung, Vertriebsstrategie und Vertriebsplanung, idealerweise gesammelt in der Versicherungs- und Finanzdienstleistungsbranche hast ein ausgeprägtes Verständnis für das Vertriebsmanagement, die verschiedenen Vertriebswege und die zielgerichtete Steuerung von Vertriebspartnern beherrschst den sicheren Umgang mit Kennzahlen, Vertriebscontrolling, Analysen sowie dem Management-Reporting und besitzt die Fähigkeit, daraus konkrete Steuerungsimpulse abzuleiten zeigst ein tiefes Verständnis für vertriebsorientiertes Marketing und verstehst es, Marketing- sowie Vertriebsunterstützungsmaßnahmen zielgerichtet zur Marktbearbeitung einzusetzen zeichnest dich durch strategisch-konzeptionelle Stärke aus, gepaart mit einer hohen Umsetzungsorientierung und einem ausgeprägten Blick für das Gesamtbild bringst Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden sowie ein modernes Führungsverständnis mit, das klare Orientierung, Eigenverantwortung und persönliche Weiterentwicklung miteinander verbindet besitzt ein gutes Verständnis für die re... Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Über uns Mit einem Außenumsatz von rund 12,24 Milliarden Euro und rund 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.400 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der fast 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 640 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes. Wir sind ein mittelständiges Familienunternehmen mit 5 EDEKA Märkten in Osnabrück, Lotte , Voxtrup und Belm und 2 allfrisch Märkten in Osnabrück . In unseren Bedienabteilungen, den Molkereiprodukten sowie beim Obst und Gemüse legen wir größten Wert auf Frische, Qualität, Regionalität und eine große Produktvielfalt. Weiterhin zeichnen wir uns durch unser kompetentes und freundliches Team aus. Wir möchten, dass unsere Kunden mit einem zufriedenen Lächeln den Markt verlassen. Sie haben Handel im Blut? Dann übernehmen Sie das Steuer! Sie wissen, wie man ein Team begeistert, Kunden glücklich macht und einen Markt erfolgreich führt? Sie denken nicht in Problemen, sondern in Lösungen? Dann suchen wir genau Sie! Für unseren EDEKA Markt suchen wir eine Persönlichkeit mit Herz, Verstand und Unternehmergeist, die Lust hat, Verantwortung zu übernehmen. Aufgaben Bei uns sind Sie nicht einfach Marktleiter – Sie sind Gastgeber, Motivator, Organisator und Erfolgsmacher in einer Person. Sie sorgen dafür, dass aus einem Einkauf ein echtes Einkaufserlebnis wird. Sie leiten das Tagesgeschäft im Markt mit Leidenschaft und Weitblick und behalten die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen im Blick. Sie optimieren und gestalten die Verkaufsflächen, präsentieren die aktuellen Sortimente und organisieren verkaufsfördernde Maßnahmen. Mit Freude und Leidenschaft entwickeln und fördern Sie Ihr Team und planen den Personaleinsatz. Im Markt-Alltag unterstützen Sie Ihr Team beim Beraten der Kundschaft sowie an der Kasse. Sie führen notwendige Inventuren durch und leiten Ihr Team dabei entsprechend an. Profil Sie möchten unternehmerische Ziele erreichen und Verantwortung für Ihr Team übernehmen. Sie sind im Einzelhandel ausgebildet (z. B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel) und bringen eine abgeschlossene Fortbildung (z. B. Handelsfachwirtin oder Handelsfachwirt) mit. Sie verstehen es, betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln, haben analytisches Verständnis und bringen organisatorisches Talent mit. Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, kommunizieren transparent, führen mit Empathie und treffen eigenverantwortlich Entscheidungen. Idealerweise haben Sie einen Ausbildungsschein und das Zertifikat für freiverkäufliche Arzneimittel. Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel sowie erste Führungskrafterfahrungen bringen Sie mit. Wir bieten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge bei vollem Nettoausgleich Weiterentwicklungsmöglichkeiten – wir übernehmen die Kosten! Umfassendes Onboarding Garantierte Work-Life-Balance Mitarbeiterrabatt in Höhe von 10 % Eine ansprechende Wechselprämie Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen Einen Markt, den Sie aktiv mitgestalten können Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive Kontakt Frau Dickmann Selbstständiger Einzelhandel Job-ID: 64321 0571 - 802 1863