Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den LVR-Verbund für WohnenPlusLeben in Burscheid Standort: Burscheid Einsatzstelle: LVR-Verbund für WohnenPlusLeben Vergütung: S8b TVöD-SuE Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit unbefristet Besetzungsstart: nächstmöglich Das sind Ihre Aufgaben Als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) beim LVR-Verbund für WohnenPlusLeben übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigung. Ihre Arbeit ist ebenso anspruchsvoll wie bereichernd – Sie gestalten den Alltag unserer Kund*innen aktiv mit und übernehmen Verantwortung. Das erwartet Sie: - Abwechslungsreiche Aufgaben: Alltagsbegleitende Unterstützung und Förderung von erwachsenen Menschen mit geistiger Beeinträchtigung in allen Lebensbereiche. Kein Tag gleicht dem anderen – erleben Sie eine Tätigkeit, die Sie fordert und inspiriert. - Verantwortung und Beziehung: Sie begleiten Menschen dauerhaft und gestalten vertrauensvolle Beziehungen mit Blick auf deren Lebensziele und Entwicklung im Rahmen der Hilfeplanung und sozialer Teilhabe unter Einbindung von Angehörigen, rechtlichen Betreuer*innen und Dienstleistenden. - Erlebnisorientierung und ganzheitliche Arbeit: Bringen Sie Ihre Persönlichkeit ein und profitieren Sie von einem großen, vielseitigen Aufgabenspektrum. Setzen Sie kreative Freizeitaktivitäten um und machen Sie Ihre Hobbys zum Beruf. - Kreatives, selbstbestimmtes Arbeiten: Sie gestalten Ihre Arbeit eigenständig und haben Raum für innovative Ideen. - Gesellschaftliche Relevanz: Werden Sie Teil eines wichtigen gesellschaftlichen und politischen Auftrags. Ihre Arbeit wird anerkannt und geschätzt. Das bieten wir Ihnen Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für und Alt auf Sie. Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. Das bringen Sie mit Voraussetzung für die Besetzung: - Staatliche Anerkennung als Sozialpädagogin, Sozialarbeiterin, Heilerziehungspflegerin, Erzieherin (m/w/d) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation - Freude an der Arbeit mit Menschen und an der Gestaltung von Beziehungen - Kreativität, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten - Erfahrung in der Dokumentation von Unterstützungsleistungen - Bereitschaft zur Tätigkeit im Wechselschichtdienst (inkl. Nachtwache) und am Wochenende Wünschenswert sind: - Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit für Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung - Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team - Flexibilität und Selbständigkeit Worauf es uns noch ankommt Machen Sie den Unterschied! Bewerben Sie sich jetzt beim LVR-Verbund für WohnenPlusLeben und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inklusive und wertschätzende Gesellschaft. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen Lassen Sie uns gemeinsam Lebensfreude schenken und Perspektiven eröffnen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-47765. Wer wir sind Der LVR-Verbund für WohnenPlusLeben (LVR-Verbund WPL) zählt zu den größten Dienstleistern für Menschen mit - kognitiver und mehrfacher Beeinträchtigung - psychischer Beeinträchtigung - hohem sozialen Integrationsbedarf - Autismusspektrumsstörung im Rheinland. Rund 3.100 Mitarbeitende erbringen für über 3.300 Erwachsene mit Beeinträchtigungen individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen Wohnformen, in der eigenen Wohnung und im Bereich der Tagesstruktur. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem LVR-Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Beeinträchtigung und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Allgemeine Informationen über den LVR-Verbund für WohnenPlusLeben und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.wpl.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de . Wir haben Ihr Interesse geweckt? Frau Schweigert-Michels 0175 201880835 Das benötigen wir von Ihnen in deutscher Sprache - Anschreiben - Lebenslauf - ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung - Nachweise über den Ausbildungs-/Studienabschluss Falls Sie Ihren Ausbildungs-/Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte einen Nachweis über die Gleichwertigkeitsfeststellung/Anerkennung der für Ihren Berufsabschluss zuständigen Stelle bei. Bei Studiengängen ist die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB), in reglementierten

WIR SUCHEN FÜR UNSER TEAM: PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (m/w/d) für unsere Inobhutnahmegruppe in Vollzeit mit 39 Wochenstunden, ab sofort. DEINE STÄRKEN, DIE UNSERE ZUKUNFT GESTALTEN - Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft: Sozialpädagog/in, Heilerziehungspfleger/in, Erzieher/in oder eine vergleichbare Qualifikation - Du bringst bereits Erfahrungen im Arbeitsfeld der Hilfen zur Erziehung mit oder möchtest dich in einem neuen Arbeitsfeld ausprobieren und wachsen - Du liebst Herausforderungen, bist flexibel und belastbar - Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit aus - Du denkst und handelst ressourcen-, ziel- und lösungsorientiert - Du pflegst einen partizipativen Erziehungsstil - Du bringst die Bereitschaft zu Schichtarbeit, Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten mit - Du verfügst über EDV-Grundkenntnisse und bist bereit, dich in verwaltungstechnische Abläufe einzuarbeiten UNSERE EINRICHTUNG, EIN INSPIRIERENDES ARBEITSUMFELD Das Pädagogische Zentrum St. Josef Parsberg ist eine ganzheitlich ausgerichtete Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe. In unserem Förderzentrum mit dem Schwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung, zwei heilpädagogischen Tagesstätten sowie einer therapeutischen und mehreren heilpädagogischen Wohngruppen begleiten wir Kinder und Jugendliche in unterschiedlichsten Lebenslagen. Ergänzt wird das Angebot durch eine Kindertagesstätte mit Krippe und Kindergarten, ambulante Hilfen und Erziehungsstellen. In Neumarkt bieten wir eine Jugendwohngruppe und Betreutes Wohnen für Jugendliche an. IHRE AUFGABEN, DIE SINN STIFTEN - Du gestaltest und verantwortest im Team die pädagogischen, organisatorischen und mitarbeiterbezogenen Prozesse unserer Inobhutnahmegruppe für Kinder und Jugendliche - Du bist verlässliche Bezugsperson, leistest Beziehungsarbeit und gehst individuell auf die Bedürfnisse der Kinder ein - Du beteiligst dich an der konstruktiven Gestaltung der internen und externen Schnittstellen sowie der Sicherung der Qualität der pädagogischen Arbeit auf der Basis konzeptioneller und gesetzlicher Anforderungen Referenznummer: YF-47086 (bitte in der Bewerbung angeben) - Top-Vergütung nach AVR Caritas - Attraktive Zusatzleistungen - Vollzeit mit 39 Wochenstunden - Sinnstiftendes und gesellschaftlich relevantes Arbeiten Sinnstiftendes Arbeiten Fahrradleasing Weiterbildung Offenes Miteinander Betriebliche Altersvorsorge Interne Events Sicherer Arbeitsplatz Pädagogisches Zentrum St. Josef Parsberg – Dr.-Nardini-Str. 3 – 92331 Parsberg – bewerbung@pz-parsberg.de Kontakt: Birgitt Mederer - Tel.: +49 (0)9492 9432-161 – www.pz-parsberg.de – Eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfestiftung SLW Bayern

html Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Die Kinder in der Stadt - KidS Frankfurt gGmbH sucht AB SOFORT im Rahmen der Integration für ihren Schüler*innenladen (Hort) KidS im Riederwald (20 Kinder) (15-20 Std. Woche befristet bis vorerst 31.07.2027 (Perspektivisch sind mehr Stunden und voraussichtlich eine Entfristung möglich) für ihre Erweiterte Schulische Betreuung (ESB) an der Pestalozzischule (83 Kinder) (30 Std. Woche befristet bis 31.07.2027) Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Geprägt durch seine Wurzeln in der Jugendverbandsarbeit sind für KidS Frankfurt gGmbH Werte wie Solidarität, Toleranz, Gerechtigkeit und Partizipation leitend und wesentlicher Bestandteil der alltäglichen Arbeit in den Einrichtungen. Es ist uns sehr wichtig, dass die Kinder konkrete Handlungsmöglichkeiten erfahren. Ein zugewandter und wertschätzender Umgang mit den Kindern und ist ein zentraler Aspekt unserer täglichen Arbeit. In den Einrichtungen arbeiten wir mit Kindern aus den verschiedensten Herkunftsländern zusammen. Diese kulturelle Vielfalt wird von uns als eine Bereicherung und Chance verstanden einen konstruktiven Umgang mit Diversität und unterschiedlicher Wertehaltung aller für alle Beteiligten sicht- und spürbar zu machen. Die enge Einbindung der Eltern gehört zu einer erfolgreichen Arbeit mit Kindern. Dies setzt ein vorurteilsbewusstes Verständnis für die unterschiedlichen Lebenslagen der Familien voraus. Inklusion ist bei uns nicht nur ein Konzept auf dem Papier, sondern wird gelebt, so geht es uns bei der pädagogischen Arbeit darum, die Vielfalt an Kompetenzen als belebendes Element einer Gemeinschaft wahrzunehmen und nicht Einzelne auszugrenzen. Wir wollen Chancengleichheit fördern, um Benachteiligung abzubauen. Dafür ist es für uns unabdingbar den Kindern einen Zugang zu Bildung und Kultur zu ermöglichen. Weiterhin ist die geschlechtsbewusste Arbeit ein bedeutender Punkt im Rahmen unserer pädagogischen Arbeit. Ziel hierbei ist die Entwicklung einer reflektierten Geschlechtsidentität und die Achtung und Anerkennung des anderen Geschlechts, wie auch anderer r Orientierungen. Wir bieten: - Bezahlung in Anlehnung der Regelungen des TVÖD SuE 8b - 31 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) + zusätzliche freie Tage - Mitarbeit in einem motivierten Team - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Fachliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen - Regelmäßige Supervision - Möglichkeit der Betrieblichen Altersvorsorge - Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagement - Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, vorerst befristet bis 31.12.2026 Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation - Selbständiges Arbeiten - Teamfähigkeit - Identifikation mit den Zielen und Grundsätzen unserer gGmbH - Bereitschaft zur fachlichen Auseinandersetzung und Überprüfung des eigenen Selbstverständnisses sowie ein fachlich begründetes Handeln - Hohes Maß an Kooperation und Kommunikation - Dialogische Grundhaltung - Offener und konstruktiver Umgang mit konflikthaften Situationen - Bereitschaft neuen Anforderungen offen zu begegnen - Qualifikationen im Bereich Kinderschutz sind von Vorteil - Bereitschaft zur Teilnahme an Ferienfreizeiten Ihre Aufgaben in allen Einrichtungen: - Mitarbeit in der Gruppe - Elternarbeit - Gespräche mit den Klassenlehrer:innen - Planung und Durchführung von Nachmittags- und Ferienangeboten (AG´s) - Begleitung der Hausauafgaben Ihre Aufgaben nur bei KidS Riederwald: - Enge Begleitung des Kindes mit Integrationsbedarf, im Rahmen dessen: - Erstellen von Förderplänen - Hilfeplangespräche - Hauswirtschaftliche Tätigkeiten, u.a. das Kochen des Mittagessens an einzelnen Tagen - Intensive Hausaufgabenbetreuung / Lernförderung - administrative Aufgaben Wenn Sie eines unserer Teams unterstützen möchten, dann senden Sie uns Ihre voll-ständigen Bewerbungsunterlagen, gerne ohne Foto an: KidS Frankfurt gGmbH z.Hd. Frau Koch Horst-Schulmann-Str. 3 60314 Frankfurt Wir freuen uns auf Sie!

Die VfL Wolfsburg Bildungs gGmbH ist eine 100%-Tochter des VfL Wolfsburg e.V. und seit vielen Jahren verlässlicher Partner für Kooperationen mit offenen Ganztagsgrundschulen in Wolfsburg und in den Gemeinden und Landkreisen Lengede, Peine und Gifhorn. Für den weiteren Ausbau unserer Aktivitäten suchen wir zur Durchführung des Ganztagsangebotes in der Gemeinde Wendeburg für das kommende Schuljahr 2026/27 am Einsatzort Wendeburg und Meerdorf Erzieher – in Teilzeit (m/w/d) und Pädagogische Mitarbeiter – in Teilzeit (m/w/d) Sie haben Spaß im Umgang mit Kindern der Altersgruppe 6-11 Jahre und können empathisch auf die Stimmungslage von Kindern eingehen. Es gelingt Ihnen problemlos eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen, ohne an Respekt und Autorität zu verlieren? Idealerweise kennen Sie bereits Methoden, um Kinder in ihrer persönlichen und sozialen Entwicklung positiv zu unterstützen. Gegenseitige Wertschätzung ist Ihnen wichtig? Dann kommen Sie zu uns und leiten als Stammgruppenleitung oder Zweitkraft eine Gruppe von Kindern an, die das Ganztagsangebot der Grundschulen der Gemeinde Wendeburg nutzen. Das können Sie von uns erwarten: - Faire Vergütung - Einen dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit großer Gestaltungsmöglichkeit - Ein aufgeschlossenes, kooperatives Kollegium mit flachen Hierarchien - Jährlich stattfindende Teambuildingmaßnahmen - Arbeitsfreie Zeit in den Zeiten der niedersächsischen Schulferien Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie gleich Ihre Bewerbungsunterlagen an: hohnstock@vfl-bildungs-ggmbh.de Für Rückfragen steht Ihnen Frau Hohnstock gern zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Freizeitgestaltung, Offene Ganztagsschulen-Arbeit Erweiterte Kenntnisse: Erziehung, Kinder (Betreuung etc.)

Ihre Benefits Arbeit mit Sinn zu optimalen Rahmenbedingungen Für Ihre finanzielle Sicherheit: - Faire Konditionen mit gleichbleibendem monatlichem Verdienst auch in den Schließ- und Ferienzeiten, 30 Tagen Urlaub und leistungsvariabler Zusatzvergütung - Weihnachtsgeld - Vermögenswirksame Leistungen - Zuschuss zum ÖPNV - Dauerhafte Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Anbietern über Corporate Benefits Für Ihre berufliche Weiterentwicklung: - Vielfältige Weiterbildungen mit Weiterbildungszertifikat zzgl. mindestens 200 €/Jahr Fortbildungsbudget für externe Weiterbildungen (nach dem ersten Jahr der Betriebszugehörigkeit) - Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatungen zum fachlichen Austausch - Jährliche Personalentwicklungsgespräche für konkrete Perspektiven und maximale Potenzialentfaltung - Online-Fachbuchbibliothek Für Ihr Wohlbefinden am Arbeitsplatz: - Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Teilzeit ohne Wochenend- und Schichtarbeit und ausschließlich außerhalb der Ferien - Professionelle Einarbeitung durch eine/-n erfahrene/-n Mentor/-in, ergänzt durch unsere Onboarding-App - Passgenaue Einsätze orientiert am jeweiligen Wohnort sowie den persönlichen zeitlichen Möglichkeiten - Wertschätzender Umgang auf Augenhöhe - Kleine Teams für schnellen, effizienten Austausch - Qualität unserer Arbeitsplatzkultur zertifiziert durch Great Place to Work® - Teamzusammenhalt und verlässliche Führungsstrukturen - Zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien - Firmenyoga - Unvergessliche Firmenevents Die GFI als Arbeitgeber Sie sind auf der Suche nach einem Job mit Sinn bei einer gleichzeitig fairen Bezahlung? Leidenschaftlich und engagiert bieten wir deutschlandweit an mehreren Standorten vielfältige Leistungen in den Bereichen der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Eingliederungshilfe an. Als schnell wachsendes Sozialunternehmen mit **Auszeichnung durch Great Place to Work® als "Bester Arbeitgeber Gesundheit & Soziales 2026"** stehen wir für flexible Arbeitslösungen, für vielfältige Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung, für ein Arbeitsklima, das geprägt ist von Vertrauen und Offenheit, und für eine faire Bezahlung. 2020 im Rheinland gestartet, begleiten mittlerweile mehr als 850 Inklusionsassistenzen der GFI-Gruppe ebenso viele Kinder und Jugendliche in vier Bundesländern in ihrem Schulalltag. Um zukünftig noch mehr Kindern die Teilhabe am Unterricht zu ermöglichen, sind wir kontinuierlich auf der Suche nach engagierten pädagogischen Fachkräften als Schulbegleitungen (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams der GFI - Rheinland GmbH an unterschiedlichen festen Einsatzorten im Kreis Euskirchen. Als SchulbegleiterIn unterstützen Sie SchülerInnen an Grundschulen, Förderschulen oder weiterführenden Schulen dabei, am Unterricht teilhaben zu können. Dies kann z. B. einfache pflegerische oder pädagogische Tätigkeiten umfassen. Ihren Einsatzort sowie den gewünschten Stundenumfang stimmen wir gemeinsam mit Ihnen ab orientiert an Ihrem Wohnort sowie Ihren zeitlichen Möglichkeiten. Ihre Aufgaben - Unterstützung Ihres Begleitkindes im schulischen Alltag - Begleitung und Betreuung im Unterricht, in Lerngruppen, in Pausen, etc. - Fokussierung und Lenkung der Aufmerksamkeit auf den Unterricht - Hilfestellungen bei der Vor- und Nachbereitung von Unterrichtsinhalten, Verwendung von Hilfsmitteln, Selbstversorgung und Orientierung - Förderung der Kontakte und Unterstützung in der Kommunikation mit anderen jungen Menschen - Begleitung und anschließende Reflektion bei Konfliktsituationen für die Entwicklung von Handlungsalternativen - Psychosoziale Stabilisierung durch die Besprechung vorrangiger emotionaler Themen - Austausch mit Eltern, Therapeuten und weiteren relevanten Personengruppen Ihr Profil - Abgeschlossene pädagogische Ausbildung, z. B. Erzieher/in, oder pädagogisches Studium, z. B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik o.ä. (Personen ohne pädagogische Ausbildung nutzen bitte unsere Ausschreibung für QuereinsteigerInnen) - Erste Erfahrung im sozialen Bereich, idealerweise in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit Behinderung - Sehr gute Deutschkenntnisse - Bereitschaft zur Weiterbildung - Hohe kommunikative Kompetenz insbesondere im Umgang mit Kooperationspartnern - Einfühlungsvermögen in die besonderen Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf inkl. frühestmöglichem Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen. Um den Bewerbungsprozess für alle Beteiligten effizient zu gestalten, bitten wir Sie, sich nicht mehrfach auf ähnliche oder andere Stellen in unserem Unternehmen zu bewerben. Wir prüfen Ihre Unterlagen automatisch auch für alternative passende Einsatzmöglichkeiten. Ansprechpartner bei Rückfragen: Claudia Niessner, Tel.: 0174/9204548 Büro Euskirchen: Josef-Ruhr-Straße 30, 53879 Euskirchen Weitere Infos unter www.gfi-rheinland.de (https://gfi-rheinland.de/jobs/) Lesen Sie, was andere über uns sagen und sehen Sie sich gerne unsere kununu-Bewertungen an unter www.kununu.com/de/gfi-rheinland (http://www.kununu.com/de/gfi-rheinland) . Lernen Sie auch unsere GFI-Akademie kennen - Ihr Bildungspartner für zertifizierte Weiterbildung zur Schulbegleitung. Mehr Infos unter www.akademie-der-gfi.de (http://www.akademie-der-gfi.de/) .

St. Konradihaus in Schelklingen – ein guter Ort, um zu wachsen und erwachsen zu werden Das St. Konradihaus ist eine Jugendhilfeeinrichtung mit Sitz in Schelklingen, einer Kleinstadt am Fuße der Schwäbischen Alb und ca. 20 Kilometer westlich von Ulm. Wir kümmern uns um Kinder, Jugendliche und deren Familien, die Hilfe benötigen. Unser Hauptanliegen ist es, junge Menschen auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben zu unterstützen. Unter Berücksichtigung der individuellen Situation bieten wir Orientierung und Stabilität. Je nach Alter und Betreuungsbedarf leben die Kinder und Jugendlichen bei uns in zentralen oder dezentralen Wohngruppen oder im betreuten Jugendwohnen. Werde Teil unseres Teams als Erzieher (m/w/d) im Gruppendienst in Vollzeit Deine Aufgaben: - Begleitung und Unterstützung im Alltag - Gestaltung und Durchführung einer entwicklungsfördernden Tagesstruktur - Entwicklung von Lebens- und Arbeitsperspektiven - Erkennen von Frühwarnzeichen und Erarbeiten von Möglichkeiten zur Krisenbewältigung - Umsetzung der im Hilfeplan festgesetzten Ziele, Hilfestellung bei der Lösung von Konflikten etc. - Enge Zusammenarbeit mit den Eltern, Sorgeberechtigten, dem Jugendamt und weiteren Partnern im sozialen Umfeld Das erwartet Dich: - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas - 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage - eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge - Jobrad - Jobticket - Benefitprogramm - ein abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten - eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit Dein Profil: - Du hast die Qualifikation zum Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder vergleichbar - Du hast den Willen, eigenverantwortlich und kollegial in einem Team im Schichtdienst zu arbeiten - Du bist motiviert und verlässlich - Du hast den Führerschein der Klasse B Wenn Du nicht aus der Gegend kommst und auf Wohnungssuche bist, kann gerne eine Unterkunft in einer unserer Mitarbeiter-Wohngemeinschaften zur Verfügung gestellt werden. Wir freuen uns auf Dich!

Bei der Großen Kreisstadt Crailsheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Erzieher (oder vergleichbare Ausbildung in einer der unten genannten Berufsgruppen) (w/m/d) (2026-01-01) im Ressort Bildung & Wirtschaft in unseren Kindertagesstätten zu besetzen. Das erwartet Sie bei uns: - Verantwortung für Bezugskinder - Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen, Eltern und Vertretern des Trägers - Teilweise Übernahme von hauswirtschaftlichen pflegerischen Tätigkeiten Das bringen Sie mit: - Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher (w/m/d) oder in einer der Berufsgruppen: - Kinderpfleger (w/m/d) - Sozialpädagoge (w/m/d) - Heilerziehungspfleger (w/m/d) - Kinderkrankenpfleger (w/m/d) - Physiotherapeut (w/m/d) - Ergotherapeut (w/m/d) - Logopäde (w/m/d) - Pers. mit Lehrbefähigung bzw. - erste Staatsprüfung Lehramt oder - Haus- und Familienpfleger (w/m/d) - Freude, mit Kindern zusammenzuarbeiten - Lust, das pädagogische Konzept gemeinsam im Team zu gestalten - Interesse, sich regelmäßig weiterzubilden Das bieten wir Ihnen: 💰 Jährliche Sonderzahlung, leistungsorientierte Prämie am Jahresende und betriebliche Altersvorsorge 💼 Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst sowie abwechslungsreiche und dem Gemeinwohl dienende Tätigkeit ⚖ Work-Life-Balance 🧡 Mitarbeit in einem aufgeschlossenen Team und positive Arbeitsatmosphäre 📚 Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 💎 Attraktives Benefitsystem (Einkaufsgutschein oder Firmenfitnessprogram 🚆 Zuschuss zum Deutschland-Ticket 🤸 Kostenfreie Sport- und Gesundheitskurse Es handelt sich um befristete und unbefristete Vollzeitstellen und Teilzeitstellen. Die Vergütung erfolgt nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst, je nach den persönlichen Voraussetzungen bis S 8a TVöD SuE. Für Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung - Frau Hopf, Ressort Verwaltung, Tel. +49 7951 403-1158 (für personalrechtliche Fragen und Informationen zum Bewerbungsverfahren) - Herr, Herold, Ressort Bildung & Wirtschaft, Tel. +49 7951 403- 1184 Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung bis spätestens 31.12.2026 unser Bewerberportal unter www.crailsheim.de/karriere. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wij zijn een nieuwe oogkliniek in Meise en zoeken de juiste persoon om ons team te versterken!

Patiënten kunnen bij ons terecht voor alle oogheelkundige vragen en problemen, van routine onderzoek tot gespecialiseerd advies en oogheelkundige ingrepen. We maken gebruik van de nieuwste toestellen en operatietechnieken.

Wat wordt er zoal van jou verwacht?

• Je coordineert en organiseert de administratie van het chirurgische luik.
• Je plant de operaties in en informeert de patiënt over de het verloop van de operatie en de administratieve punten.
• Je bent het aanspreekpunt voor de patient op de dag van de ingreep voor hun vragen en postoperatieve begeleiding
• Voorraden inventariseren en bestellingen /stock plannen en coördineren.
• Eventueel beperkte assistentie verlenen bij kleine ingrepen onder lokale anesthesie.
• Je staat mee in voor het management van de consultaties:
• Je zorgt voor een warm onthaal en doorstroom van onze patiënten.
• Je plant de afspraken afhankelijk van de soort interventie en de eventuele urgentie.
• Je beheert het elektronisch afsprakensysteem en houdt de patiëntendossiers mee up to date.
• Je voert eenvoudige vooronderzoeken uit voor de artsen (interne opleiding wordt gegeven).
• Je zorgt voor een efficiënte patiëntenflow

Persoonlijke vaardigheden

• Je werkt nauwkeurig en houdt van plannen en organiseren en toont zin voor initiatief
• Je hebt goede kennis van de courante IT toepassingen.
• Je bent positief ingesteld, flexibel en leergierig.
• Je hebt technische affiniteit en denkt oplossingsgericht
• Je kan verantwoordelijkheid nemen en je bent betrouwbaar
• Je kan rustig blijven op drukke momenten
• Je communiceert helder en blijft steeds vriendelijk tegen patienten
• Je bent enigzins flexibel qua werkuren (uren liggen tussen 8u en 18u30).
• Je bent snel beschikbaar.

Alba vzw gaat voor het team Try out op zoek naar een gemotiveerde begeleider, regio Brussel-Halle Vilvoorde. Try-out is een samenwerking tussen Alba vzw en Tonuso vzw. Het is een initiatief voor jongeren uit het Brusselse Hoofdstedelijk Gewest en Asse-Halle-Vilvoorde die tijdelijk geen school- of opleidingsperspectief hebben en overdag op verschillende actieplekken terecht kunnen. We zoeken samen met de jongeren wat hen boeit en motiveert. Vanuit de krachten van de jongeren proberen we hen terug verbinding te laten maken met zichzelf en hun omgeving.

Jouw taken in een notendop:

• Jouw hoofdtaak is de organisatie, ondersteuning en begeleiding van dagactiviteiten voor en mét jongeren (individueel/in groep).
• Je staat per traject in voor de intake, opstart en afronding.
• Je doet na aanmelding verkennende gesprekken waarbij vragen/verwachtingen van de verschillende partijen op elkaar afgestemd worden.
• Je overlegt en werkt samen met onderwijs, organisaties in de jeugdzorg, de ouders en context van de jongere.
• Je neemt actief deel aan permanentie, dagelijkse taken, teamoverleg.
• Je rapporteert, maakt verslagen en registreert de begeleidingsactiviteiten.
• Je levert je bijdrage in (andere) administratieve en logistieke taken.

Wij zoeken iemand met:

• Pit en goesting om zich te smijten in een uitdagende job in volle ontwikkeling.
• Zin voor initiatief en creativiteit om dagactiviteiten vorm te geven.
• Een empowerende visie op (kwetsbare) jongeren en hun context.
• Een diploma in de menswetenschappen of relevante ervaring in het werken met jongeren.
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden en een goede kennis van het Frans.
• Inzicht in eigen functioneren en openheid voor feedback.
• Voldoende flexibiliteit en autonomie.
• Een sterke affiniteit met de stad Brussel en de regio Brussel-Halle-Vilvoorde (kennis van de sociale kaart)
• Bewijs van goed gedrag en zeden model 2.
• Een rijbewijs
  

‘Alba en Tonuso werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, geslacht, origine,..’

De Hazelaar is een Multi Functioneel Centrum (MFC - VAPH) binnen Welzijn !mpact. We bouwen aan een veilige en warme thuisbasis voor kinderen en jongeren met een sociaal-emotionele kwetsbaarheid en gedrags- en emotionele stoornissen (GES). In dialoog en co-creatie met hen en hun omgeving versterken we hun kwaliteit van leven en creëren we kansen op welzijn.
Om onze werking verder te laten groeien en versterken, zoeken we een sterke leefgroepbegeleider die pedagogisch onderlegd is, stevig in zijn of haar schoenen staat en bewust kiest voor intensief werken met jongeren in een complexe context.
Als leefgroepbegeleider ben je een sleutelfiguur in het dagelijkse leven van jongeren. Je combineert warme nabijheid met professionele duidelijkheid en draagt actief bij aan een veilig, stabiel en ontwikkelingsgericht leefklimaat. Je krijgt ruimte om impact te maken binnen een geëngageerd team dat samen verantwoordelijkheid opneemt.

Dit maakt je job zo waardevol:
Als leefgroepbegeleider GES begeleid je kinderen en jongeren met complexe sociaal-emotionele en gedragsmatige noden binnen een residentiële leefgroepwerking. Je werkt vanuit verbinding, structuur en herstelgericht handelen en bouwt mee aan een professioneel pedagogisch klimaat waarin jongeren maximaal kunnen groeien.

Je bent mee verantwoordelijk voor de dagelijkse werking van de leefgroep én voor het realiseren van kwaliteitsvolle begeleiding op maat van elke jongere.

Hier zet je graag je tanden in:

1. Begeleiden van jongeren in een leefgroepcontext

• Je bouwt een professionele vertrouwensrelatie op met jongeren.

• Je creëert een veilig, voorspelbaar en warm leefklimaat.

• Je biedt duidelijke grenzen en structuur, afgestemd op de noden van jongeren.

• Je ondersteunt jongeren in hun sociaal-emotionele ontwikkeling en dagelijkse functioneren.

• Je kan omgaan met moeilijk gedrag, spanningen en escalaties op een rustige en doordachte manier.

2. Pedagogisch handelen vanuit visie en methodiek

• Je werkt vanuit de pedagogische visie van Welzijn !mpact.

• Je observeert gedrag, detecteert noden en vertaalt deze naar professioneel handelen.

• Je denkt actief mee na over begeleidingsdoelen en trajecten van jongeren.

• Je neemt verantwoordelijkheid op in handelingsplanning, verslaggeving en evaluaties.

• Je durft feedback geven én ontvangen om samen sterker te worden als team.

3. Samenwerken binnen een professioneel team

• Je werkt nauw samen met collega-begeleiders, hoofdbegeleiders en externe partners.

• Je neemt actief deel aan teamvergaderingen, intervisie en overlegmomenten.

• Je draagt bij aan een open feedbackcultuur en een sterke teamdynamiek.

• Je communiceert professioneel met contexten en netwerkpartners.

4. Omgaan met crisissituaties

• Je blijft rustig en professioneel handelen in stressvolle situaties.

• Je kan inschatten wanneer nabijheid, begrenzing of afstand nodig is.

• Je past afspraken en procedures correct toe bij escalaties of crisissen.

• Je reflecteert samen met collega’s over moeilijke situaties en leert uit ervaringen.

5. Meebouwen aan kwaliteit en groei

• Je denkt kritisch en constructief mee over de werking van de leefgroep.

• Je neemt eigenaarschap op over je rol en engagement binnen het team.

• Je bent bereid om te blijven leren, groeien en jezelf professioneel uit te dagen.

• Je draagt actief bij aan een kwaliteitsvolle en toekomstgerichte werking.

• Je beschikt over een pedagogisch bachelor diploma.

• Je hebt ervaring of sterke affiniteit met jongeren met GES-problematiek.

• Je kiest bewust voor intensief pedagogisch werk binnen een residentiële context.

• Je bent emotioneel beschikbaar én professioneel begrenzend.

• Je communiceert open, respectvol en duidelijk.

• Je kan zelfstandig werken en tegelijk sterk samenwerken in team.

• Je bent veerkrachtig, stressbestendig en reflectief.

• Je durft verantwoordelijkheid opnemen en initiatief tonen.

• Je bent flexibel inzetbaar binnen een leefgroepwerking die ook avonden, weekends en vakanties omvat.

• Je legt de lat hoog voor jezelf én voor de kwaliteit van begeleiding.