Über FUX: FUX Solutions GmbH: Dein Partner für Ingenieurdienstleistungen im Mittelstand Du bist ein Engineering-Talent und suchst eine neue Herausforderung? Dann sind wir als FUX Solutions GmbH genau der richtige Partner für dich! Als dynamisch wachsendes Unternehmen mit Sitz in Gießen sind wir spezialisiert auf die Vermittlung von qualifizierten Fachkräften in den Bereichen Engineering, Medizintechnik und IT. Unsere Mission: - Das perfekte Projekt für dich finden: Wir kennen den Markt und wissen, welches Unternehmen genau dein Profil sucht. - Deine berufliche Entwicklung unterstützen: Wir bieten dir Weiterbildungsmöglichkeiten und fördern dein fachliches Wachstum. - Den Mittelstand näher kennenlernen: Wir haben spannende Projektmöglichkeiten, in der Regel einen Steinwurf von deiner Haustür entfernt. Du bist bereit für neue Herausforderungen? Dann bewirb dich jetzt bei uns! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) Standort: München Anstellungsart(en): Vollzeit Aufgaben: - Eigenständige Durchführung nationaler und internationaler Beschaffungsprozesse - Koordination und Sicherstellung der Materialversorgung - Kommunikation sowie Verhandlungsführung mit Lieferanten - Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Vertrieb, Technik, Arbeitsvorbereitung und Qualitätsmanagement - Erstellung von Anfragen, Angebotsauswertungen und Bestellungen für Ersatzteile und Werkzeuge - Überwachung von Lieferterminen, Bearbeitung von Auftragsbestätigungen sowie Durchführung des Mahnwesens (Order Tracking) - Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Identifikation von Einsparpotenzialen und Umsetzung geeigneter Kostenoptimierungsmaßnahmen Anforderungen: - Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung - Fundierte Kenntnisse in SAP sowie im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Verhandlungssicherheit - Berufserfahrung im After-Sales-Einkauf ist von Vorteil - Kenntnisse der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie (Defense) sind wünschenswert - Militärische Grundkenntnisse stellen einen zusätzlichen Pluspunkt dar Benefits: - Top Arbeitsumfeld Moderne Büros mit allem, was du brauchst, plus Kaffee- & Wasserflat - Job mit Zukunft Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit - Mehr Freizeit 30 Tage Urlaub im Jahr für deine Erholung - Zusätzlicher Cashflow VWL & betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft - Flexible Arbeitszeiten Gleitzeit ab der ersten Minute für mehr Work-Life-Balance - Kostenlos Parken Dein eigener Mitarbeiterparkplatz direkt vor der Tür - Extra-Bonus Urlaubs- & Weihnachtsgeld on top Kontaktdaten für Stellenanzeige _ _ Mit freundlichen Grüßen, dein FUX-Bewerbermanagement FUX Solutions GmbH Asterweg 20 D- 35390 Gießen Telefon: +49 (0) 641 / 209 909 81 Email: recruiting@fux.gmbh Website: https://fux.gmbh/ Geschäftsführer: Daniel Koch, Patrick Seibert Sitz der Gesellschaft: Gießen Tarifvertrag: GVP Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Der Caritasverband Wetzlar/Lahn-Dill-Eder e.V. sucht für seine Mitarbeit im Ganztag an einer weiterführenden Schule eine sozialpädagogische Fachkraft für die Sozialarbeit (w/m/d). Das sind Ihre Tätigkeiten - Unterstützung und Beratung von Schüler*innen, Eltern/ Erziehungsberechtigten sowie Lehrkräften - Einzelfallarbeit - Durchführung präventiver Programme - Kooperation und Netzwerkarbeit mit externen Partnern der Jugendhilfe - Durchführung von Klassentrainings in der Jahrgangsstufe 5/6 - Betreuung des Pausentreffs ("Schülercafé") - Mitarbeit im Ganztag Wir wünschen uns - eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung gemäß der hessischen Mindestverordnung - ein abgeschlossenes Studium (B.A. / M.A.) der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaft - Kenntnisse im Bereich der Jugendarbeit und Jugendsozialarbeit nach SGB VIII - interkulturelle Kompetenz - ein hohes Maß an Selbstständigkeit - Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen wünschenswert Darauf können Sie sich freuen - eine gerechte Bezahlung: Mit einer Vergütung nach AVR-Caritas - viele Benefits: Jahressonderzahlung, Gesundheitsmanagement und Bikeleasing - Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung und Supervision, um eigene Ressourcen weiterzuentwickeln und mit uns zu wachsen - unsere ergänzende betriebliche Altersvorsorge bei der KZVK - strukturierte und umfassende Einarbeitung sowie eine kontinuierliche fachliche Begleitung und kollegiale Beratung Weitere Angaben Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung an bewerbung@caritas-wetzlar-lde.de Fragen beantwortet dir gerne Sabine Grollmann-Serve unter 0151-54746486.

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Als freier gemeinnütziger Träger sind wir mit unseren gut 130 Mitarbeitenden in den Hamburger Bezirken Altona, Eimsbüttel, Mitte, Nord und Wandsbek tätig. Unser Schwerpunkt ist seit über 20 Jahren die ambulante Begleitung von seelisch belasteten Menschen, und zwar im Rahmen der sozialpsychiatrischen Begleitung und der Arbeit mit Familien, Kindern und Jugendlichen. Unsere Begleitung im Rahmen der Eingliederungshilfe (Assistenz in der Sozial-psychiatrie) erfolgt im eigenen Wohnraum der Klient:innen, im Sozialraum und in unseren Begegnungsstätten. Zu unseren Klient:innen gehören Menschen aus über 10 Nationen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für die ambulante Arbeit in der Sozialpsychiatrie in Altona mit dem Schwerpunkt Sozialberatung mit mindestens 30, gern auch 38,5 Wochenstunden. Das Arbeitsfeld umfasst ansonsten die ambulante Bezugsbetreuung, die Durchführung von Gruppenangeboten, psychosoziale Beratung und offene Treffpunktarbeit. Es erwartet Sie ein vielseitiges Arbeitsfeld, in dem Sie Ihre individuellen Schwerpunkte setzen und weiterentwickeln können. Wir wünschen uns von Ihnen: - Eine berufliche Qualifikation im Bereich Sozialpädagogik, Sozialpsychiatrie, Fachpsychiatrie, Fachkrankenpflege oder vergleichbar - Erfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen - Lust an der Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Angebote - Fähigkeit zum selbstständigen und selbstorganisierten Arbeiten - Teamfähigkeit und Humor Wir bieten Ihnen: - einen interessanten und vielfältigen Arbeitsplatz mit weitgehend freier Arbeitszeitgestaltung - regelmäßige fachliche Weiterbildung, kollegiale Beratung und Supervision - Offenheit für neue Ideen und Konzepte - eine gute Bezahlung entsprechend Ihrer Berufsausbildung und Ihrer Aufgabe nach der SuE-Tabelle des TV/L sowie eine zusätzliche Beteiligung an der Altersversorgung - ein Deutschlandticket. Für Rückfragen steht Ihnen unsere Bezirksleiterinnen Helga Riess unter 01590 – 4475900 oder Mandana Kröger unter 0170-4520526 zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte per mail an: bewerbung@op-de-wisch.de Op de Wisch e.V._AG Hamburg VR 12659 Oberstraße 14 b _ 20144 Hamburg Tel. 040_600 88 34_00 _ Fax 040_600 88 34_22 info@op-de-wisch.de _ www.op-de-wisch.de WIR SIND MITGLIED IM PARITÄTISCHEN WOHLFAHRTSVERBAND HAMBURG E.V. UND ALS GEMEINNÜTZIG ANERKANNT.

Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Pflegekinderdienst Stellen-Nr. 51-23:3866 Datum: 03.06.2026 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Jugend und Familie eine sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Pflegekinderdienst. Im Amt für Jugend und Familie der Stadt Regensburg arbeiten in der Abteilung Spezialisierte Soziale Dienste derzeit sieben pädagogische Fachkräfte im Sachgebiet Pflegekinderdienst/Adoptionsvermittlung. Stellenausweisung: EG S 14 TVöD Befristung: befristet Arbeitszeit: Teilzeit mit 25 Wochenstunden Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? - Gewinnung von Pflegepersonen und Erteilung/Versagung von Erlaubnissen zur Vollzeitpflege - Vermittlung und steuernde Begleitung von Pflegeverhältnissen (Kurzzeit-, Vollzeit-, Verwandten-, Sonderpflege), begleiteten Umgängen sowie weiterer hilfeplangesteuerter Leistungen, inkl. Hilfeplanverfahren und Schutzkonzepterstellung - Wahrnehmung des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdungen und Mitwirkung in Verfahren vor dem Familiengericht - Systembezogene Aufgaben innerhalb des Pflegekinderdienstes wie z. B. Schulung und Vorbereitung von Pflegepersonen oder Planung und Durchführung von Gemeinschaftsveranstaltungen für Adoptiv- und Pflegefamilien Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: - Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit (Diplom (FH) bzw. Bachelor) oder - Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie die genannten Qualifikationen im nächsten halben Jahr abschließen Zudem erwarten wir: - Einsatz- und Innovationsbereitschaft - Stabile Konfliktfähigkeit und Kompromissbereitschaft - Organisationsgeschick und Integrationsfähigkeit - Teamfähigkeit - Selbstständigkeit - Gültiger Führerschein der Klasse B Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: - Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt - Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen - SuE-Zulage von monatlich 180 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und Erziehungsdienst - Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte - Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge, etc. nach den Grundsätzen des TVöD - Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung - Preisgünstiges Mittagessen in der städtischen Kantine - Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit: Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und r Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt und Informationen: Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Spezialisierte Soziale Dienste, Herr Daniel Engelbrecht, Tel. (0941) 507-4510, gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 51-23:3866 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal. Ende der Bewerbungsfrist ist der 29.06.2026. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen:

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) für unsere Intensivwohngruppen der LVR-Jugendhilfe Rheinland, Standort Tönisvorst. Standort: Tönisvorst Einsatzstelle: LVR-Jugendhilfe Rheinland Vergütung: S12 / S8b TVöD Arbeitszeit: Vollzeit befristet für 1 Jahr Besetzungsstart: ab sofort Bewerbungsfrist: 24.05.2026 Referenzcode: Intensivwohngruppe Tönisvorst Das sind Ihre Aufgaben - Aktive Gestaltung des Gruppenalltages in einem 24-Stunden-Schicktsystem inkl. Nachtarbeit - Umsetzung des pädagogischen Konzeptes/ der Hilfe- und Entwicklungsplanung - Intensive pädagogische Förderung und Betreuung der Menschen - Pädagogische und organisatorische Verantwortung des Gruppenalltages - Planung der pädagogischen Aktivitäten - Kooperation mit Bezugspersonen, Jugendämtern, Schulen, Ausbildungsbetrieben und Behörden - Wertschätzender Umgang mit den Kindern/Jugendlichen und deren Herkunftssystem - Teilnahme an Teamsitzungen, Teamtagen und Supervisionen Das bieten wir Ihnen Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für und Alt auf Sie. Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD (VKA) erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. Verschiedene Dienstplanmodelle Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. Gegenseitige Anerkennung und Offenheit Wir begegnen uns stets mit gegenseitiger Wertschätzung und arbeiten abteilungsübergreifend miteinander. Daher schaffen wir gerne aktiv Räume für Dialog sowie Wissenstransfer und sind offen für neue Ideen und Veränderung. Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot Bei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm. Betriebliche Gesundheitsförderung Je nach Standort bieten wir Bewegungs- und Sportangebote und ein umfangreiches Fortbildungsangebot zum betrieblichen Gesundheitsmanagement. Unsere LVR-Sozialberatung hilft den Mitarbeitenden und deren Angehörigen in allen psychosozialen Fragestellungen beruflicher, aber auch persönlicher Art. Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder staatliche Anerkennung als Erzieherin/Erzieher oder vergleichbare Qualifizierung. Worauf es uns noch ankommt - Team- und Kommunikationsfähigkeit - Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen - Fähigkeit zur Selbstreflexion - Motivierende und wertschätzende Kommunikation - Berufserfahrung in der stationären Jugendhilfe, Erfahrungen in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit erheblichenVerhaltensauffälligkeiten - Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft - PKW-Führerschein Sie passen zu uns, wenn... ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft. ... Sie Vielfalt als Chance sehen Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen. ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen. Wer wir sind Die LVR-Jugendhilfe Rheinland mit den Einrichtungen in Solingen, Tönisvorst, Remscheid und Euskirchen, ist eine hochdiff erenzierteJugendhilfeeinrichtung mit 351 Plätzen. In unseren Intensivwohnrguppen wird größten Wert auf einen „äußeren sicheren Ort“ für Kinder und Jugendliche gelegt, die traumatisierende und belastende Lebenserfahrungen machen mussten, damit sie ihrem „inneren sicheren Ort“ finden können. Ausgehend von der Erfüllung psychischer Grundbedürfnisse werden die Kinder, Jugendlichen und Erwachsenen rund um die Uhr in familiärer Atmosphäre in einem beschützten Lebensraum betreut. Verlässlichkeit und Orientierung finden sie z.B. im strukturierten Tagesablauf. Die Gruppenregeln bieten einen weiteren, verbindlichen Orientierungspunkt im Alltag. Im Rahmen von individueller und ressourcenorientierter Förderung durch verschiedene Angebote können und sollen die Kinder, Jugendlichen und Erwachsenen Selbstwirksamkeit erfahren und so ihr Selbstwertgefühl steigern. Beziehungsarbeit zu leisten und Bindungssicherheit zu geben, stehen im Mittelpunkt der Arbeit. Dies geschieht sowohl im Einzelkontakt als auch im Gruppenkontext. Ein weiterer wichtiger Punkt ist ein wertschätzender und respektvoller Umgang miteinander. Weitere Informationen über das Leistungsangebot und die zugrundeliegenden pädagogischen Schwerpunkte finden Sie im Internet unter

Leiter KI-Services (m/w/d) In dieser Rolle gestaltest du nicht nur ein Portfolio – du entwickelst eine Organisation, die aus technologischen Möglichkeiten skalierbare Lösungen mit messbarem Mehrwert macht. Du verbindest Marktverständnis, Technologiekompetenz und Umsetzungsstärke und positionierst KI als zentralen Werttreiber für unsere Kunden und unser Unternehmen. Dabei agierst du mit engem Schulterschluss zur Geschäftsführung und übernimmst Verantwortung für den nachhaltigen Aufbau eines zukunftsfähigen KI-Geschäfts. Viele Gründe für uns: - Kontinuierliche Weiterentwicklung: Erweitere deine Fähigkeiten durch gezielte Schulungen und Zertifizierungen. - Sicherheit & Work-Life-Balance: Dich erwartet ein unbefristeter Arbeitsplatz mit 30 Tagen Erholungsurlaub sowie zusätzliche bezahlte Freistellung an 3,5 Tagen (24.12., 31.12., dein Geburtstag und ein halber Tag an Gründonnerstag). - Attraktive Vergütung: Du erhältst eine Vergütung nach TVöD Bund mit zusätzlichen Leistungen wie Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen und einem Essensgeldzuschuss. - Soziale & finanzielle Extras: Freu dich auf eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing sowie kostenlose Parkplätze – auch mit E-Ladesäulen. - Top-Arbeitsausstattung: Moderne Technik sorgt für effizientes Arbeiten – ganz ohne Frust. - Team & Unternehmenskultur: Werde Teil eines engagierten Teams mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien. - Gemeinsame Erlebnisse: Erlebe regelmäßige Team-Events wie Grillfeste, Betriebsausflüge, Sommerpartys und Weihnachtsfeiern. - Gesundheitsförderung: Profitiere von Vorsorgeuntersuchungen, Sportangeboten und weiteren Maßnahmen für deine Gesundheit. Aufgaben - Gesamtverantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres KI-Service-Portfolios, von der strategischen Ausrichtung bis zur erfolgreichen Skalierung. - Führung und Entwicklung interdisziplinärer Teams mit klarem Fokus auf Performance, Ownership und Innovationskraft, Priorisierung und Umsetzung von KI-Use-Cases mit messbarem Business Impact. - Entwicklung und Etablierung daten- und KI-basierter Geschäftsmodelle. - Etablierung effizienter, skalierbarer Strukturen und Prozesse für Entwicklung und Betrieb von KI-Services. - Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, IT und Fachbereichen zur strategischen Verankerung von KI im Unternehmen. - Förderung einer innovationsgetriebenen Arbeitsweise – von der Idee über Prototypen bis zum stabilen Betrieb. - Aufbau und Weiterentwicklung von KI-Kompetenzen im Unternehmen. Skills - Mehrjährige Erfahrung im Aufbau, der Entwicklung oder dem Betrieb daten- bzw. KI-basierter Lösungen – idealerweise im Service- oder Beratungsumfeld. - Nachweisliche Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, Teams in dynamischen Umfeldern zu entwickeln und zu skalieren. - Starkes Verständnis für aktuelle KI-Technologien (z. B. Machine Learning, Generative AI, Datenplattformen) und deren wirtschaftliche Anwendung. - Erfahrung in der Entwicklung und Skalierung von Services, Produkten oder Geschäftsmodellen. - Ausgeprägtes Kundenverständnis und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar und lösungsorientiert zu vermitteln. - Unternehmerisches Denken gepaart mit Umsetzungsstärke und Entscheidungsfähigkeit. - Fähigkeit, strategische Ziele in konkrete Ergebnisse zu überführen. Die Stelle kurz und knapp Arbeiten: Hybrides Arbeiten Beginn: ab sofort Standort: 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Umfang: Vollzeit Hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Elina Judt Tel +49 721 7086-0 Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland Junkersring 10 · 76344 Eggenstein-Leopoldshafen Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Fachkraft für Lagerlogistik als Gruppenleiter Verpackung (m/w/d) Über uns Als innovativer Hersteller medizinischer Produkte steht provita medical für Qualität, Zuverlässigkeit und internationale Präsenz. Unsere Produkte werden weltweit in über 65 Länder exportiert und erfüllen höchste Anforderungen unserer Industriekunden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit für unsere Verpackungsabteilung. Ihre Aufgaben - Fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Verpackung - Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in den Bereichen Kommissionierung, Verpackung und Versand - Optimierung und Weiterentwicklung der internen Versandlogistik - Koordination komplexer Verpackungsanforderungen unserer internationalen Industriekunden - Verantwortung für die Einhaltung von Qualitäts-, Liefer- und Verpackungsvorgaben - Führung, Motivation und Weiterentwicklung Ihres Teams - Aktive Mitgestaltung und Pflege von Stammdaten (z.B. Artikel, Verpackungsvorgaben, Logistikdaten) - Analyse und kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Abläufen Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Produktion, Versand - Mehrjährige Erfahrung in der Produktionslogistik, idealerweise in einem industriellen Umfeld - Erfahrung in der Mitarbeiterführung ist wünschenswert - Strukturierte, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise - Hohe Organisationsfähigkeit sowie Verständnis für logistische Prozesse - Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und Stammdatenpflege - Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen - Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten - Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum - Ein internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Anforderungen - Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur - Leistungsgerechte Vergütung - Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. provita medical GmbH & Co. KG Auf der Huhfuhr 8 · 42929 Wermelskirchen www.provita.de

Ihr Arbeitgeber mit Perspektive – Traditionsreich, modern, innovativ und zukunftsorientiert Seit über 75 Jahren steht die Hamberger Flooring GmbH & Co. KG für hochwertige Böden, die in mehr als 90 Ländern verlegt werden. Was als bayerisches Familienunternehmen begann, ist heute deutscher Marktführer im Parkett. Getragen von technischer Präzision und einer klaren Idee: Böden zu bauen, auf denen Menschen zu Hause sind. Als Teil der Mutares-Gruppe schlagen wir nun das nächste Kapitel auf. Wir verbinden gewachsene industrielle Stärke mit unternehmerischem Denken. Dabei spielen Künstliche Intelligenz und Automatisierung eine wichtige Rolle. Manager KI und Prozessautomatisierung (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben: - Entwicklung und Umsetzung einer unternehmensweiten KI-Strategie gemeinsam mit der Geschäftsführung - Identifikation und Priorisierung von Automatisierungspotenzialen entlang zentraler Geschäftsprozesse - Konzeption, Entwicklung und Implementierung skalierbarer KI- und Automatisierungslösungen - Hands-on-Arbeit mit modernen Technologien wie Microsoft Copilot, Power Automate, Power Apps und Azure - Aufbau intelligenter KI-Agenten für Bereiche wie Vertrieb, Einkauf und HR - Integration von KI-Lösungen in bestehende Geschäftsprozesse und die ERP-Systeme - Analyse und Optimierung bestehender Prozesse inklusive Change-Management und Schulungen - Förderung der unternehmensweiten KI-Adoption und Aufbau eines Netzwerks von KI-Champions in den Fachbereichen Das bringen Sie mit: - Berufserfahrung im Bereich Digitalisierung, Beratung, IT oder KI-nahem Umfeld - Nachweisbare Erfahrung mit Microsoft Copilot Studio, Power Automate, Azure sowie idealerweise Tools wie n8n oder Zapier - Sicherer Umgang mit modernen KI-Tools und Large Language Models wie ChatGPT, Claude oder Copilot - Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Hands-on-Mentalität - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit - Begeisterung für neue Technologien sowie Eigeninitiative beim Testen neuer KI-Tools und Frameworks Unser Angebot: - Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Spannende Gestaltungsfreiheit mit direkter Zusammenarbeit auf Geschäftsführungsebene - Individuelle Weiterbildungsangebote sowie enge Zusammenarbeit mit dem KI-Team der Mutares-Gruppe - Arbeiten im oberbayerischen Voralpenland mit hoher Lebensqualität - Offenes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team - Attraktive Zusatzleistungen wie Gesundheitsmanagement, JobRad-Leasing und Corporate Benefits Wie geht es weiter: Wir freuen uns, falls wir Ihr Interesse an einer Zusammenarbeit geweckt haben. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und ggf. Zeugnisse) über das Bewerbungsformular Bei Rückfragen melden Sie sich gerne direkt bei uns: Kontakt Amarin Knepper Recruiting a.knepper@hamberger.de +49803170078159 Standort Stephanskirchen Hamberger Flooring GmbH & Co. KG Rohrdorfer Str. 133 83071 Stephanskirchen www.hamberger.de Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Tagesförderstätte Als großes Sozialunternehmen mit vielfältigsten Angeboten wollen wir die Welt zu einem besseren Ort machen, für eine lebendige, herzenswarme und nachhaltige Gesellschaft. Für unsere Tagesförderstätte in Meldorf suchen wir eine*n … Pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (m/w/d) in Teil- und Vollzeit Der Job macht Spaß, weil Sie … - umfangreiche Assistenztätigkeiten für erwachsene Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf - übernehmen- auch im Bereich der Grundpflege - Arbeits-, Bildungs- und Beschäftigungsangebote begleiten - einen zweiten Lebensraum für erwachsene Menschen mit schweren und mehrfachen Behinderungen mit Teilhabeangeboten gestalten - ordnungsgemäße Dokumentationen erstellen und bei der qualitativen Weiterentwicklung unserer Prozesse mitwirken Sie sind für uns besonders, denn Sie … - verfügen über eine qualifizierte Ausbildung als Heilerziehungspflegerin(m/w/d), Heilpädagogin (m/w/d), Erzieherin (m/w/d), Ergotherapeutin (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) - haben eine hohe Sozialkompetenz - bringen praxiserprobte Kenntnisse im Umgang mit Menschen mit Behinderung mit - haben ein hohes Einfühlungsvermögen, ein gutes Beobachtungs- und Wahrnehmungsvermögen sowie Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Sie + Wir = Stiftung Mensch! - Vergütung nach Tarifvertrag (TV KB) mit zusätzlicher Altersversorge (EZVK), Sonderentgelt - 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage sowiefrei an Weihnachten und Silvester - Familienfreundliche, moderne Arbeitsbedingungen mit verschiedensten Teilzeitmodellen und einer hohen Flexibilität - Umfangreiche Fortbildungsangebote - Gesundheitsförderung durch unser Firmenfitnesspartner EGYM Wellpass und unser Bikeleasing-Angebot - Lebensfreude und Glück sind für uns keine Privatsache. Nicht wirtschaftliches Kapital, sondern soziales Kapital in Form von Kontakten, Bildung und Fähigkeiten macht Menschen glücklich Klingt gut?! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte laden Sie ausschließlich Dateien im PDF-Format mit einer maximalen Größe von 4 MB hoch. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind fest verankerte Grundsätze der Stiftung. Deshalb werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Noch Fragen? Iris Kohlmorgen Personalreferentin Tel. 04832 999 324

Über uns Die RZ-Medizintechnik GmbH ist ein innovatives Unternehmen im Bereich hochwertiger medizintechnischer Instrumente. Unsere Produkte werden international vertrieben – Präzision, Qualität und Zuverlässigkeit stehen dabei im Mittelpunkt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit für unseren Customer Service in Vollzeit. Ihre Aufgaben - Eigenverantwortliche Betreuung unserer nationalen und internationalen Kunden - Professionelle Kommunikation in deutscher und englischer Sprache - Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten - Auftragsabwicklung inklusive Terminüberwachung und Versandkoordination - Enge Abstimmung mit Produktion, Logistik und Außendienst - Reklamationsmanagement und serviceorientierte Lösungsfindung - Pflege und Verwaltung von Kundenstammdaten im ERP-System Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als - Kauffrau/-mann im Groß- und Außenhandel - Industriekauffrau/-mann - Betriebswirt/in oder vergleichbare Qualifikation - Idealerweise Erfahrung im Bereich Medizintechnik oder in einem produzierenden Unternehmen - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich - Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen - Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Hohe Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Organisationstalent Wir bieten - Eine unbefristete Vollzeitanstellung - Ein internationales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Kundenkontakten - Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet - Ein kollegiales, engagiertes Team - Leistungsgerechte Vergütung Interessiert? Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: karriere@rz-medizintechnik.com RZ-Medizintechnik GmbH Personalmanagement Unter Hasslen 20/22 78532 Tuttlingen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Angebotsmanagement, Enterprise-Resource-Planning(ERP)-Programm MAJESTY, SAP ERP Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Auftragsannahme, -bearbeitung, Außenhandel, Vertrieb