Wil jij aan de slag als Software Architect / Tech Lead?

Voor onze klant in West-Vlaanderen zoeken we een ervaren software Architect / Tech Lead die de technische visie bepaalt, het development team technisch aanstuurt en de brug vormt tussen IT en business.

Wat ga je doen? Je begeleidt ons team van 8 developers en helpt hen hun skills en prestaties naar een hoger niveau te tillen.

Wat kan je verwachten? Je komt terecht in een symptathiek, groeiend Belgisch bedrijf, een aantrekkelijk salaris, 1 dag per week thuiswerk, een vast werk en 26 dagen vakantie per jaar!

Je speelt een sleutelrol in de technische uitbouw van onze diverse interne projecten en applicaties, waaronder ons ERP systeem op maat dat gebruik maakt van een microservices architectuur gehost in Kubernetes. Je bent verantwoordelijk voor de technische architectuur over onze volledige applicatielandschap en coacht ons development team van 8 developers. Daarnaast vertaal je de noden vanuit de business naar een technische roadmap en rapporteer je rechtstreeks aan het management.

Je komt terecht in een uitdagende omgeving waar volgens Scrum methodiek gewerkt wordt.

Jouw verantwoordelijkheden

• Bepalen en bewaken van de technische architectuur en visie
• Maken van strategische keuzes rond technologieën en design patterns
• Technisch aansturen en coachen van het development team
• Vertalen van business noden naar een technische roadmap
• Waarborgen van code kwaliteit, schaalbaarheid en onderhoudbaarheid
• Rapporteren aan het management over technische voortgang en innovaties
• Hands-on meewerken aan complexe technische uitdagingen

Welk profiel wordt er gezocht?

• Je behaalde een bachelor of master diploma (toegepaste informatica / MCT / electronica ICT / computerwetenschappen / ..).
• Je hebt minstens 8-10 jaar relevante werkervaring als developer, waarvan minimaal 3 jaar in een leidinggevende of architectuur rol.
• Je hebt grondige kennis van het .NET ecosystem, microservices architectuur (DDD, CQRS), Kubernetes, Angular en SQL Server.
• Je bent vertrouwd met Azure DevOps, CI/CD pipelines en moderne development practices.
• Ervaring met cloud platforms (Azure/AWS), API design, RabbitMQ of enterprise architectuur is een extra troef.

Wat breng je daarnaast mee?

• Sterke communicatieve vaardigheden richting developers én management
• Coaching skills en strategisch inzicht
• Hands-on mentaliteit gecombineerd met lange termijn visie
• Resultaatgericht en proactief met oog voor business waarde

Ben jij .Net Developer die verder wil groeien? Voor onze klant in Antwerpen, tentoonstellingswijk, zoeken wij een technische teamlead . Net.

Je komt terecht in een groeiend Belgisch bedrijf met een collegiale sfeer en aatrekkelijke voorwaarden!

Onze klant staat aan de start van een ambitieuze modernisatie van hun applicatielandschap. Vanuit een bestaande .NET-omgeving bouwen we mee aan een toekomstgerichte architectuur, met Domain Driven Design, duidelijke service boundaries en event-gedreven communicatie als kern.

Als .NET Tech Lead geef je technische richting, begeleid je teams en waak je over samenhang, kwaliteit en visie binnen dit traject.

Wat zal je doen?

• Je neemt technische verantwoordelijkheid binnen één of meerdere .NET-teams en bewaakt de architecturale samenhang binnen het bredere modernisatietraject.
• Je vertaalt functionele en niet-functionele vereisten naar schaalbare technische ontwerpen, in lijn met de architectuurprincipes die samen met AE worden uitgezet.
• Je helpt mee Domain Driven Design concreet maken in de praktijk: duidelijke bounded contexts, consistente service-decompositie en heldere integratiepatronen.
• Je zet de lijnen uit rond event-gedreven communicatie en messaging (bv. NServiceBus, RabbitMQ) en waakt over correcte toepassing ervan in de teams.
• Je begeleidt developers in design patterns, codekwaliteit, teststrategie en technische best practices, en tilt zo het maturiteitsniveau van het team mee omhoog.
• Je denkt mee over cloud-native principes, containerisatie en deploymentstrategieën (Kubernetes/OpenShift-context), zonder noodzakelijk zelf het platform te beheren.
• Je detecteert technische risico’s vroegtijdig en bewaakt kwaliteit, robuustheid en onderhoudbaarheid in een enterprise-context met hoge eisen rond security en compliance.
• Je stimuleert een AI-gedreven manier van werken: van Copilot-ondersteunde development tot kritisch nadenken over hoe AI structureel waarde kan toevoegen in engineering.

Wat breng je mee?

• Ervaring als senior .NET developer of tech lead binnen complexe en bedrijfskritische omgevingen.
• Je hebt een duidelijke visie op architectuur en softwaredesign, en kan die pragmatisch toepassen binnen bestaande systemen die evolueren.
• Diepgaande kennis van C#, .NET / ASP.NET Core en ervaring met microservices en distributed system patterns.
• Ervaring met Domain Driven Design en event-driven architectuur is essentieel.
• Je voelt je comfortabel in een enterprise-omgeving waar schaalbaarheid, security en compliance belangrijke randvoorwaarden zijn.
• Je combineert architecturaal denkvermogen met een hands-on mentaliteit: je blijft graag betrokken bij implementatie en code reviews.
• Je neemt vanzelfsprekend een inhoudelijk leidende rol op, coacht collega’s en helpt teams groeien in technische maturiteit.
• Je communiceert helder met zowel technische als niet-technische stakeholders en kan architecturale keuzes goed onderbouwen.
• Nederlands is de voertaal, en jij beheerst de taal zeer goed zowel mondeling als schriftelijk.

Antwerpen

Werfleider Infra

Een werkomgeving gericht op technische uitmuntendheid

Ben je het zat om te vechten voor het toepassen van effectieve methoden in de infra? Heb je het gevoel dat je niet over de juiste tools beschikt om succesvol te zijn?

Bij TEC Consultancy bieden we een omgeving waarin je jouw technische expertise kunt ontwikkelen, waar jouw vaardigheden gewaardeerd worden en jouw methoden ondersteund zijn, mits ze goed onderbouwd zijn.

Een gemeenschap van technische professionals

Bij TEC werken we met gepassioneerde professionals die jouw enthousiasme delen. Je hebt toegang tot een netwerk van vakgenoten en kunt deelnemen aan evenementen die wij organiseren. Zo organiseert TEC onder andere TECafe’s. Hier nodigen we alle werknemers en consultants van TEC uit voor een gezellige avond vol lekker eten, drankjes en goed gezelschap. Daarnaast Organiseren wij TECtalks. We vragen hiervoor een spreker, gespecialiseerd in een bepaalde branche hij vertelt hierover. Op deze evenementen kan je bijleren, toetreden tot de TEC familie en vrienden maken.

Wat ga je doen als Werfleider Infra?

Ben je een geboren organisator met een passie voor de bouw? Als werfleider ben jij het spilfiguur op onze werven. Je zorgt ervoor dat alles op het terrein vlot en veilig verloopt – van de opstart tot de oplevering.

Functie

• Als werfleider organiseer en plan je de werf van A tot Z. Je stelt samen met je projectleider de dagelijkse planning op, zorgt voor een goede voorbereiding en volgt de uitvoering op technisch en praktisch vlak nauwgezet op.
• Je coacht en motiveert de ploegbaas en arbeiders, met aandacht voor veiligheid, kwaliteit en rendement.
• Verder bewaak je de voortgang en kwaliteit van de werken. Je houdt hierbij de timing, het budget en de uitvoering scherp in de gaten en grijpt tijdig in waar nodig.
• Je coördineert, samen met je projectleider, de communicatie met alle betrokken partijen. Hierbij onderhoudt je het contact met collega’s, onderaannemers, leveranciers en opdrachtgevers. Je neemt actief deel aan werfvergaderingen en overlegmomenten.
• Tot slot detecteer je risico’s en opportuniteiten op de werf, werk je mee aan technische oplossingen en stem je af met de projectleider of projectmanager.

Kenniseisen

• Je hebt een bachelor bouwkunde/landmeten of industrieel bouwkunde op zak.
• Je zoekt een eerste job in de bouw of je hebt er een eerste werkervaring opzitten.
• Je collega’s kennen je als een geboren planner, iemand met een natuurlijke flair voor organisatie.
• Je beschikt over een perfecte kennis van het Nederlands, en basiskennis Frans en Engels.

Persoonlijkheidscompetenties

• Je beschikt over een grote mate van flexibiliteit en stressbestendigheid, met steeds oog voor het naleven van deadlines.
• Je communiceert vlot, constructief en consequent met alle betrokken partijen, en je bent een geboren people manager die het team arbeiders op een natuurlijke manier aanstuurt.
• Je koppelt maturiteit en alertheid aan een stevige portie gedrevenheid, waardoor je vlot risico’s én kansen weet te herkennen.
• Dankzij je resultaatgerichte aanpak en je praktisch inzicht kun je goed omgaan met wisselende prioriteiten en een variabele werkdruk, zonder in te boeten aan nauwkeurigheid.
• Kortom: je bent een ervaren doener met organisatietalent, teamspirit en een sterk initiatiefvermogen.

In het kader van een nieuwe organisatiestructuur zijn we momenteel op zoek naar twee zorgmanagers.  

Als zorgmanager ben je verantwoordelijk voor één van de drie afdelingen binnen UNIE-K.  Een afdeling bestaat uit twee clusters die elk meerdere woningen omvatten. Aan het hoofd van elke woning staat een teamcoach.

Om tot een kwalitatieve zorg te komen voor de bewoners en tot een gezonde werkomgeving voor de medewerkers is een goede organisatie en afstemming noodzakelijk. Jij zorgt ervoor dat alle radartjes in elkaar passen en rapporteert aan de Directeur Zorg. De agoog, die eveneens rapporteert aan de Directeur Zorg, is verantwoordelijk voor het agogisch beleid.

Dit doe je door:

• Beleid handen en voeten geven. Je vertaalt het beleid van UNIE-K naar jouw afdeling en zorgt samen met je teamcoaches dat dit leeft in de dagelijkse werking. Je bewaakt de uitvoering van de gemaakte afspraken op beleidsniveau. Vanuit je voeling met de praktijk kan je drempels rapporteren en formuleer je kansen voor verbetering.  

• Coachen met impact. Teamcoaches kunnen bij jou terecht. Je bent hun sparringpartner, motiveert, inspireert en ondersteunt hen om met hun teams kwaliteitsvolle zorg te bieden en een warme werkplek te creëren met geëngageerde medewerkers.

• Samen sterker. Je bevordert de samenwerking en de afstemming tussen de woonteams, de paramedische functies (verpleegkundigen, kinesisten,…) en de ondersteunende diensten (keuken, IT,…) zodat de zorg voor de bewoners optimaal verloopt.

• Zorgmanagers in actie. Als zorgmanager zet je je schouders onder een aantal organisatiebrede opdrachten en doelstellingen. Op UNIE-K- niveau behartig je de globale personeelsbezetting binnen de drie afdelingen met de andere zorgmanagers en de personeelsdienst. Je vertegenwoordigt UNIE-K op externe fora, coördineert events die je afdeling overschrijden enz.

• Timmeren aan de UNIE-KE cultuur en het beleid. Vanuit je helikopterview en voeling met de praktijk zet je je schouders onder het optimaliseren van het beleid en het stimuleren van vernieuwing. Je schrijft beleidsnota’s, verzamelt feedback, neemt deel aan overleg, trekt verbeterprojecten enz. Je werkt hiervoor nauw samen met de directie.

• Beschikbaar zijn. Permanenties horen erbij, omdat goede zorg niet stopt aan het einde van de werkdag.

Kortom: je bent een warme leider die beleid, mensen en zorg met elkaar verbindt.

Wie ben je:

Een ervaren en UNIE-Ke leidinggevende met goesting om het verschil te maken.
Een mix van hoofd, hart en actie.

• Masterdiploma in een mensgerichte richting.

• Minstens 5 jaar ervaring in een leidinggevende functie.

• Warm, open en authentiek in je aanpak.

• Vlot in dialoog en in het versterken van anderen.

• Oplossingsgericht, zelfstandig en gestructureerd.

• Strategische denker met oog voor vernieuwing en kwaliteit.

• Flexibel, stressbestendig en veerkrachtig. Je schakelt vlot tussen beleid en praktijk en stemt je aanpak af op wisselende noden en nieuwe doelen.

• Affiniteit met de zorgsector.

Bij Tomeco telen we sinds 1988 met trots, passie en vakmanschap de lekkerste tomaten. Wat begon als een familiaal verhaal is intussen uitgegroeid tot een moderne en innovatieve onderneming, maar onze familiale waarden zijn nog steeds de kern van alles wat we doen. Om onze groei en technische vooruitgang verder te ondersteunen, zijn we op zoek naar gedreven techniekers die hun handen uit de mouwen willen steken en mee willen bouwen aan de toekomst van duurzame tuinbouw. In ons team krijg je niet alleen de ruimte om je technische talenten ten volle te benutten, maar ook om bij te leren, te groeien en echt impact te maken. Kwaliteit en duurzaamheid staan centraal in onze werking: van energiezuinige installaties tot slimme technologieën in onze serres, bij Tomeco werk je mee aan een verhaal met toekomst..

Als electrotechnieker ben je verantwoordelijk voor het onderhoud, de herstelling en de optimalisatie van elektrische installaties en technische infrastructuur. Je zorgt ervoor dat machines, installaties en productielijnen veilig, efficiënt en storingsvrij functioneren.

Je analyseert elektrische storingen, voert preventief onderhoud uit en denkt proactief mee over verbeteringen. Je werkt nauw samen met collega-techniekers, productie en externe partners.

Takenpakket

• Uitvoeren van preventief en curatief onderhoud aan elektrische en mechanische installaties

• Lokaliseren en oplossen van elektrische storingen

• Lezen en interpreteren van elektrische schema’s

• Aansluiten en installeren van nieuwe machines en installaties

• Controleren van schakelkasten, motoren, sensoren en sturingssystemen

• Meewerken aan optimalisatieprojecten en technische verbeteringen

• Toezien op veiligheid en naleving van de geldende normen

‍

‍

Profiel

• Diploma elektrotechniek , elektriciteit of gelijkwaardig door ervaring

• Sterke kennis van industriële elektriciteit

• Kennis PLC is een pluspunt

• Je kan elektrische schema’s correct lezen en interpreteren

• Probleemoplossend en analytisch ingesteld

• Zelfstandig kunnen werken, maar ook teamgericht

• Veiligheidsbewust en nauwkeurig

Klaar voor een nieuwe uitdaging? Word buschauffeur in Katwijk en omgeving en geef je carrière een boost! Consolid regelt het voor jou. Wat bieden wij? Bij Qbuzz bieden we jou als parttime of fulltime buschauffeur: Brutosalaris: Vanaf €19,77 per uur (inclusief vakantiegeld en bovenwettelijke vakantiedagen). Bruto maandsalaris: Tussen €2.873,96 en €3.856,92 (bij fulltime). Onregelmatigheidstoeslagen: Van 15% tot 55%. Vakantiedagen: 20 dagen (op basis van 40 uur). Eindejaarsuitkering: €400,- (bruto) + 1,15% van het bruto jaarsalaris (naar rato van gewerkte uren). Vast dienstverband - uitzicht op een vast contract bij U-OV of Consolid. Werken in jouw regio: Leiden, Lisse, Katwijk, Gouda, Alphen a/d Rijn of Krimpen a/d IJssel. Rijbewijs D: Mogelijkheid om dit via Consolid te behalen. Nascholing Code 95: Jaarlijks kosteloos 1 dag via Consolid Academy. Persoonlijke groei: Aandacht voor jouw ontwikkeling. Pensioenregeling: Vanaf je eerste werkdag, vanaf 18 jaar. Sluit je aan bij Consolid, de nummer 1 specialist in Personenvervoer! Word buschauffeur bij Qbuzz in Zuid-Holland Noord Breng mensen in beweging en geef richting aan je eigen toekomst! Ben jij op zoek naar een betekenisvolle baan waarin vrijheid, verantwoordelijkheid en contact met mensen samenkomen? Stap dan in als buschauffeur bij Qbuzz in Zuid-Holland Noord! Of je nu rijdt door het historische centrum van Gouda, langs de plassen en polders van Alphen aan den Rijn, of over de dijken bij Krimpen aan den IJssel, jij bent hét gezicht van het openbaar vervoer in de regio. Jij maakt elke dag het verschil Als buschauffeur ben je meer dan iemand die reizigers van A naar B brengt. Je bent een betrouwbare schakel in het dagelijks leven van honderden mensen. Forenzen, _cholieren, dagjesmensen en ouderen vertrouwen op jou voor een veilige, comfortabele en stipte rit. Geen dag is hetzelfde Je start je dienst met een korte check van de bus en een kop koffie op de vestiging. Daarna rijd je jouw route met aandacht en precisie. Je begroet vaste reizigers, helpt toeristen op weg en blijft rustig bij drukte of slecht weer. Een vriendelijke glimlach, een luisterend oor of een behulpzame hand maken elke rit extra waardevol. Werken bij Qbuzz is méér dan rijden Qbuzz kijkt vooruit. Met focus op duurzaamheid, innovatie en service bouwen we aan modern openbaar vervoer waarin jij centraal staat. Denk aan waterstof- en elektrische bussen, slimme planningssystemen en actuele reisinformatie voor reizigers. Wij investeren in jou Of je nu al ervaring hebt of net begint: je krijgt begeleiding, opleidingen en doorgroeimogelijkheden. Nog geen rijbewijs D of Code 95? Geen probleem! Via de Consolid Academy kun je deze kosteloos halen en direct aan de slag. Functie eisen Buschauffeur | Personenvervoer | Katwijk aan Zee Voor Qbuzz zijn we opzoek naar een buschauffeur die: Rijbewijs D met code 95 heeft, of bereid is dit via ons te behalen. Een geneeskundige verklaring kan overleggen en in goede gezondheid verkeert. Een VOG kan aanleveren en geen eerdere rijontzegging heeft gehad. Flexibel is en bereid om op verschillende dagen en tijden te werken. Vroege-, late- gebroken diensten. Verantwoordelijk en communicatief vaardig is. Stressbestendig is en kalm blijft bij drukte of vertragingen. Goed Nederlands en Engels spreekt. Als jij je herkent in deze punten, ben jij de vervoertopper die wij zoeken! Solliciteer nu en wie weet rijd jij binnenkort voor Consolid!

Stap in en geef je carrière een boost als buschauffeur in Alphen en omgeving! Consolid regelt het voor jou. Wat bieden wij? Bij Qbuzz bieden we jou als parttime of fulltime buschauffeur: Brutosalaris: Vanaf €19,77 per uur (inclusief vakantiegeld en bovenwettelijke vakantiedagen). Bruto maandsalaris: Tussen €2.873,96 en €3.856,92 (bij fulltime). Onregelmatigheidstoeslagen: Van 15% tot 55%. Vakantiedagen: 20 dagen (op basis van 40 uur). Eindejaarsuitkering: €400,- (bruto) + 1,15% van het bruto jaarsalaris (naar rato van gewerkte uren). Vast dienstverband - uitzicht op een vast contract bij U-OV of Consolid. Werken in jouw regio: Leiden, Lisse, Katwijk, Gouda, Alphen a/d Rijn of Krimpen a/d IJssel. Rijbewijs D: Mogelijkheid om dit via Consolid te behalen. Nascholing Code 95: Jaarlijks kosteloos 1 dag via Consolid Academy. Persoonlijke groei: Aandacht voor jouw ontwikkeling. Pensioenregeling: Vanaf je eerste werkdag, vanaf 18 jaar. Sluit je aan bij Consolid, de nummer 1 specialist in Personenvervoer! Word buschauffeur bij Qbuzz in Zuid-Holland Noord Breng mensen in beweging en geef richting aan je eigen toekomst! Ben jij op zoek naar een betekenisvolle baan waarin vrijheid, verantwoordelijkheid en contact met mensen samenkomen? Stap in als buschauffeur bij Qbuzz in Zuid-Holland Noord! Of je nu rijdt door het historische centrum van Gouda, langs de plassen en polders van Alphen aan den Rijn of over de dijken bij Krimpen aan den IJssel, jij bent hét gezicht van het openbaar vervoer in de regio. Jij maakt elke dag het verschil Als buschauffeur ben je meer dan iemand die reizigers van A naar B brengt. Je bent een betrouwbare schakel in het dagelijks leven van honderden mensen. Forenzen, _cholieren, dagjesmensen en ouderen vertrouwen op jou voor een veilige, comfortabele en stipte rit. Geen dag is hetzelfde Je start je dienst met een check van de bus en een kop koffie. Daarna rijd je je route met aandacht en precisie. Je begroet vaste reizigers, helpt toeristen op weg en blijft rustig bij drukte of slecht weer. Een vriendelijke glimlach, een luisterend oor of een behulpzame hand maken elke rit extra waardevol. Werken bij Qbuzz is méér dan rijden Qbuzz staat met beide benen in de toekomst. Met focus op duurzaamheid, innovatie en service bouwen we aan modern OV waarin jij centraal staat. Denk aan waterstof- en elektrische bussen, slimme planningssystemen en actuele reisinformatie voor reizigers. Wij investeren in jou Of je nu ervaring hebt of net begint: je krijgt begeleiding, opleidingen en doorgroeimogelijkheden. Nog geen rijbewijs D of Code 95? Geen probleem! Via Consolid Academy kun je deze kosteloos halen en direct aan de slag. Functie eisen Buschauffeur | Personenvervoer | Alpen aan den Rijn Voor Qbuzz zijn we opzoek naar een buschauffeur die: Rijbewijs D met code 95 heeft, of bereid is dit via ons te behalen. Een geneeskundige verklaring kan overleggen en in goede gezondheid verkeert. Een VOG kan aanleveren en geen eerdere rijontzegging heeft gehad. Flexibel is en bereid om op verschillende dagen en tijden te werken. Vroege-, late- gebroken diensten. Verantwoordelijk en communicatief vaardig is. Stressbestendig is en kalm blijft bij drukte of vertragingen. Goed Nederlands en Engels spreekt. Als jij je herkent in deze punten, ben jij de vervoertopper die wij zoeken! Solliciteer nu en wie weet rijd jij binnenkort voor Consolid!

Toe aan een nieuwe uitdaging? Kom dan werken bij de Koploper. Het nieuwste VPT (Volledig Pakket Thuis) wonen project van Ipse de Bruggen. 30 appartementen en twee gloednieuwe trefpunten in het centrum van Gouda. Durf jij de uitdaging aan? Solliciteer dan nu! Wie zijn wij Zelfstandig wonen met begeleiding dichtbij. De Koploper ligt op een ideale plek in het centrum van Gouda. Het gebouw ligt naast het station en op loopafstand van winkels en horeca. De cliënten wonen in ruime appartementen met een eigen voordeur, woonkamer, keuken, slaapkamer en badkamer. Er is ruimte voor internet, televisie en een wasmachine. Midden in de samenleving. Onze directeur volwassenzorg (Noord - Oost) Arne Theunissen zegt hierover: "De Koploper staat voor onze visie op zorg: midden in de samenleving, met ruimte voor eigen regie én de geruststelling van begeleiding dichtbij. Wij willen onze cliënten de kans geven om te groeien, zichzelf te zijn en actief deel te nemen aan het dagelijks leven." Jouw baan als Ondersteunend Medewerker Ben jij praktisch ingesteld, geduldig en werk je graag samen met mensen? Dan zoeken wij jou! Als Ondersteunend Medewerker help je bewoners bij het schoon en op orde houden van hun appartement. Je ondersteunt hen bij huishoudelijke taken zoals schoonmaken, opruimen en het verzorgen van de was. Daarbij neem je het niet over, maar werk je samen met de bewoners, zodat zij zoveel mogelijk zelf kunnen blijven doen en hun zelfstandigheid wordt gestimuleerd. Daarnaast verricht je huishoudelijke werkzaamheden op het trefpunt. Je kookt en helpt bij de voorbereiding van maaltijden, zorgt voor een schone en prettige gezamenlijke ruimte en draagt bij aan een gezellige en hygiënische omgeving waar bewoners elkaar kunnen ontmoeten. Ook ondersteun je collega’s waar nodig bij praktische werkzaamheden. De werkzaamheden vinden plaats van maandag tot en met donderdag, tijden zijn in overleg. Jouw profiel Je: hebt affiniteit met mensen met een verstandelijke beperking; beschikt ov geduld en sociale vaardigheden; kunt zelfstandig werken, maar weet ook wanneer afstemming nodig is; hebt gevoel voor hygiëne, structuur en overzicht zorg je voor rust en duidelijkheid in de dagelijkse praktijk; bent praktisch ingesteld en steekt graag je handen uit de mouwen. Daarnaast worden er eisen gesteld aan je voorkomen en je gedrag in de omgang met cliënten; je bent representatief en handelt respectvol en professioneel. Wat krijg je van ons Een bruto maandsalaris van € 2.154 – € 2.836 op basis van 36 uur, volgens de cao Gehandicaptenzorg (FWG 15) Direct een vaste aanstelling, met contracturen in overleg (24-32 uur per week) Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek Reiskostenvergoeding Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement. Informatie Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure. Voor informatie kun je contact opnemen met Sacha Mens (begeleider E) via telefoonnummer: 06 - 45 99 10 97

Expertdocent Sociaal Werk Ben jij een ervaren onderwijsprofessional die het mbo goed kent, energie krijgt van onderwijsinnovatie en graag richting geeft aan teamontwikkeling? Dan is de functie van Expertdocent Sociaal Werk (LD) een unieke kans om op hoog niveau impact te maken. Als expertdocent vertaal je visie naar toekomstbestendig onderwijs, draag je bij aan de professionalisering van het team en inspireer je collega’s om het beste uit zichzelf te halen. Samen met de opleidingsmanager geef je koers aan het opleidingsteam Sociaal Werk. Met jouw analytische blik, coachende houding en inhoudelijke expertise breng je beweging in het onderwijs, versterk je de kwaliteitscultuur en stimuleer je innovatie. Zo creëer je een leeromgeving waarin zowel docenten als _tudenten optimaal kunnen presteren. Dit bieden wij jou Een bruto maandsalaris tussen de €4.817,- en €7.020,- (carrièrepatroon LD van de CAO mbo) op basis van een fulltime (36,86 uur) aanstelling; 30 vakantiedagen, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering; Volledige reiskostenvergoeding als je reist met het ov of een tegemoetkoming in het reizen met eigen vervoer; Een zelfstandige functie met veel uitdaging; Pensioenverzekering via ABP, (betaald) ouderschapsverlof, tegemoetkoming in je ziektekostenverzekering en aanvullende zorgverzekering; Een online leer- en ontwikkelplatform speciaal voor jou. Zodat jij kunt investeren in je loopbaan en persoonlijke ontwikkeling; De jaarlijkse RotterdamPas: gratis aan te vragen in februari. Wat ga je doen Als expertdocent draag je niet alleen met overtuiging bij aan het onderwijs binnen de opleiding, je bent vooral een belangrijke motor achter structurele onderwijsverbetering. Met jouw strategische blik ontwerp je toekomstbestendig curriculum en lesmateriaal, leid je complexe onderwijs- en organisatieprojecten en vertaal je ontwikkelingen uit jouw brede netwerk naar concrete vernieuwing in de opleiding. In deze rol werk je nauw samen met het onderwijsteam aan innovatie en kwaliteitsverbetering. Je adviseert over verbetertrajecten, ontwikkelt doordachte plannen en neemt het initiatief in college-overstijgende projectgroepen. Daarnaast geef je collega’s gerichte feedback en advies om hun professionele groei te versterken. Je combineert inhoudelijke deskundigheid met zorgvuldigheid, integriteit en een sterke focus op kwaliteit. Je speelt een belangrijke rol in les geven en de onderwijskundige ontwikkeling van het college; Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling van het onderwijsprogramma; Je legt actief verbanden tussen lesinhoud, de praktijk en de kwalificatie; Je ondersteunt het team in het ontwikkelen van een leerjaar overstijgende begeleidingsstructuur; Je ondersteunt collega’s in het vertalen van het onderwijsprogramma naar de lessituatie; Je hebt aandacht voor klassenmanagement en onderwijskundige wendbaarheid. Wat breng je mee Aantoonbaar wo werk- en denkniveau en een onderwijsbevoegdheid; Relevante werkervaring als (senior) docent; Specialisme op het gebied van ontwikkelen, beoordelen en implementeren van onderwijsprogramma’s en -vernieuwing; Specialisme op het gebied van curriculum, didactiek; Goed op de hoogte van de wet- en regelgeving en onderwijskaders binnen het mbo-onderwijs; Aantoonbare ervaring met praktijkonderzoek en onderwijsontwikkeling; Houdt van pionieren, waarbij je in staat bent om collega's mee te nemen in de (onderwijs)ontwikkelingen, hun talenten aan te boren en ze in hun kracht te zetten. Jouw team De opleiding Sociaal Werk is populair onder _tudenten. Veel van onze _tudenten brengen eigen ervaring mee vanuit de praktische kant van het beroep. Dat maakt ons tot een diverse, mooie en belangrijke opleiding! De thema’s in ons teamplan zijn gericht op het goed bedienen van deze doelgroep door enerzijds het onderwijs te verbeteren en anderzijds ons eigen handelen verder te professionaliseren. We zijn ons momenteel aan het voorbereiden op het implementeren van flexibel en modulair onderwij

Ga jij als Trailermonteur bij deze Service-Company voor Truck, Trailer & Tyre aan de slag? Jij bent de technische kandidaat die meedenkt en meewerkt aan hoge standaarden, kwaliteit en snelheid.Voor een middelgroot bedrijf in Venlo met 20 werknemers in dienst, dat alle merken Trailers en Trucks onderhoud en repareert zijn wij op zoek naar Trailer Monteurs. Voor logistieke bedrijven binnen de regio is dit bedrijf een betrouwbare partner en bieden ze een totaalpakket aan. Hier begrijpt men dat hun klanten zich zorgen maken over stilstand van hun vrachtwagencombinatie. Met total service zoeken ze hier naar de beste oplossing voor de beste prijs. Op deze manier wordt stilstand voorkomen. Wat ga jij als Trailermonteur doen? Als servicegerichte Trailermonteur draag je zorg voor het onderhoud, diagnose van storingen aan trailers. Je inspecteert, repareert of onderhoudt vakkundig alle merken trailers. Je verricht ondersteunwerkzaamheden en bovenbouwwerkzaamheden. Je werkt met alle soorten, typen en merken voertuigen, dus uitdaging gegarandeerd! Ook werk je mee aan de werkzaamheden rondom APK keuringen. Bij voldoende ervaring wordt je ingedeeld bij de Pechservice. Éen keer per 6-8 weken heb je een week storingsdienst en kunnen klanten je na kantooruren bellen bij problemen. Naar wie zijn wij op zoek? Je beschikt over een goede technische kennis- en vaardigheden, met name op het gebied van reparatie en onderhoud aan trailers (pré). Heb jij een goed technisch inzicht en sleutelervaring aan andere motorvoertuigen dan nodigen we je ook met nadruk uit om te solliciteren! Kansen creëren we samen. Je wordt binnen dit bedrijf verder opgeleid mocht dit nodig zijn. Jij bent een teamplayer en service en kwaliteitsgericht. Natuurlijk sta jij onze klanten op een correcte wijze te woord. Je bent in het bezit van rijbewijs B (C is een pré).Wat hebben wij jou te bieden? Een groot pakket aan mogelijkheden waaronder: Direct een vaste aanstelling! Fulltime en Parttime mogelijkheden. Ga jij als Trailermonteur bij deze Service-Company voor Truck, Trailer & Tyre aan de slag? Jij bent de technische kandidaat die meedenkt en meewerkt aan hoge standaarden, kwaliteit en snelheid.Voor een middelgroot bedrijf in Venlo met 20 werknemers in dienst, dat alle merken Trailers en Trucks onderhoud en repareert zijn wij op zoek naar Trailer Monteurs. Wat hebben wij jou te bieden? Een groot pakket aan mogelijkheden waaronder: Direct een vaste aanstelling! Fulltime en Parttime mogelijkheden. Werken binnen een gezellig team. Een goed salaris en prima arbeidsvoorwaarden volgens de CAO: Carosseriebedrijf Metaal & Techniek Een goede pensioenregeling. Studiemogelijkheden én veel doorgroeimogelijkheden. Bij voldoende vooropleiding mogelijkheden om kosteloos tot APK keurmeester opgeleid te worden. Je werkt in dagdiensten tussen 8.00-17.00 uur en je functie is dynamisch, creatief en afwisselend. Startdatum: per direct! Ben je geïnteresseerd of heb je vragen? Neem dan meteen contact met ons op. WhatsApp of bel: 06-83936921 E-mail: annemarie@arbeidsmakelaar.nl www.arbeidsmakelaarelbers.nl