Hotelli Kolm Õde hommikusöögi kokk

Tööülesanded: Hotell Kolm Õde otsib oma meeskonda kirglikku ja täpset hommikusöögikokka, kelle käte all valmib linna parim päeva algus. Kui sa armastad varajasi hommikuid, värske kohvi lõhna ja soovid pakkuda meie külalistele tipptasemel maitseelamusi ajaloolises miljöös, siis see koht on just Sulle.
Sinu peamised ülesanded: Hommikusöögi ettevalmistamine ja serveerimine: Kvaliteetse buffet-valiku ning à la carte hommikusöögi roogade valmistamine. Kvaliteedi tagamine: Tooraine värskuse kontrollimine ja roogade esteetiline serveerimine (silmadega süüakse sama palju kui suuga!). Menüü arendus: Osalemine hommikusöögimenüü täiendamisel, eelistades hooajalist ja kohalikku toorainet. Puhtuse hoidmine: Köögi ja serveerimisala korrashoid vastavalt hügieeninõuetele (HACCP). Varude haldamine: Vajaliku tooraine tellimine ja lao jälgimine.

Omalt poolt pakume: Unikaalset töökeskkonda: Võimalust töötada Tallinna vanalinna ühes prestiižseimas ja ajaloolisemas hoones.
Stabiilsust: Kindlat tööd graafiku alusel (pikk ja lühike nädal). Vabadust: Õhtud on vabad! Sinu tööpäev lõpeb siis, kui teised alles hoogu koguvad. Toetavat tiimi: Väikest, ühtset ja sõbralikku kollektiivi. Konkurentsivõimelist palka: Vastavalt Sinu oskustele ja kogemustele.

Muud nõuded: Ootused kandidaadile:
Eelnev kogemus: Oled varem töötanud köögis (soovitavalt hotellis või restoranis). Varajane ärkaja: Sulle sobib tööpäeva algus varajastel tundidel (tavaliselt 06:00 või 07:00). Iseseisvus ja kiirus: Suudad hallata hommikust tipptundi rahulikult ja professionaalselt. Külalislahkus: Oled viisakas ja vajadusel valmis suhtlema külalistega

Kodus töötamise võimalus: Ei

Ajutiselt äraoleva teenistuja asendamise ajaks

Tööülesanded: • kodanike vastuvõtmine, nõustamine ja teavitamine nende õigustest ja sotsiaaltoetuste taotlemise võimalustest ning vajadusel isikute abistamine erinevate taotluste vormistamisel;
• abistamist vajavate inimeste väljaselgitamine, abistamise korraldamine (kodukülastuste teostamine) ja isikute abivajaduse hindamine, sotsiaalteenuste osutamise korraldamine; • isikute probleemistiku spetsiifikast lähtuvalt erinevate juhtumitööde kavandamine ja korraldamine kaasates lahendusse erinevaid sotsiaalvõrgustikku kuuluvaid asutusi ja isikuid; • dokumentide (lepingud, kirjad, projektid jm) ettevalmistamine; • sotsiaalhoolekandelist abi saavate elanike andmete registreerimine/sisestamine ning menetlemine andmeregistris STAR.

Omalt poolt pakume: Pakume sõbralikku kollektiivi, arengu- ja eneseteostusvõimalusi, 3 tasustatud tervisepäeva, põhipalka katseajal summas 1700 (bruto) ja pärast katseaja läbimist põhipalka summas 1900 eurot (bruto), puhkust 35 kalendripäeva ning STEBBY platvormi kasutamise kompensatsiooni.

Muud nõuded: Sobiva kandidaadi eelduseks on:
sotsiaaltöö kõrgharidus või kutseseaduse alusel välja antud sotsiaaltöötaja kutse; vastavus avaliku teenistuse seaduses sätestatud nõuetele; eesti keele oskus kõrgtasemel ning vene keele oskus suhtlustasandil; teksti- ja tabel töötlusprogrammide ning teiste teenistuskohal vajalike arvutiprogrammide ja andmekogude kasutamise oskus. Kasuks tuleb: varasem töökogemus kohalikus omavalitsus või riigiasutuses antud ametikoha töövaldkonnas ning sotsiaaltoetuste- ja teenuste andmeregistri STAR ja WebDesktop-dokumendihaldussüsteemi kasutamise oskus; inglise keele valdamine. Sotsiaaltöö vanemspetsialistina töötamas näeme inimest, kes omab head suhtlemisoskust ja eneseväljendusoskust, ning kes on tööülesannete täitmisel iseseisev, kohusetundlik, usaldusväärne, korrektne, loov, algatusvõimeline, kollektiiviga arvestav, tugeva pingetaluvusega.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Võileibade valmistaja

Tööülesanded: Sa hakkad valmistama suurepäraselt maitsvaid võileibu, mida saab osta tanklatest, kaubanduskettidest ja Tallinna-Helsinki vahet sõitvatel laevadel.
Võileibade valmistamine toimub käsitisi, komplekteerimisel ja pakendamisel tuleb osaliselt kasutada ka masinaid.

Omalt poolt pakume: • Meil on töötajate poolt väga hinnatud ühised peod.
• Töötajatele ja nende lastele tehakse tähtpäevade puhul toredaid kingitusi. • Töötajad saavad tasuta kasutada ettevõtte läheduses asuvat spordikeskust ja sauna. • Heade majandustulemuste korral kvaliteetse töö eest kaks korda aastas täiendav preemia. • Tasuta transport tööle ja tagasi. • Peame alati meeles, kui meie töötajatel on sünnipäev ja õnnitleme neid. • Meie töötajate kasutuses on tasuta massaažitool. • Ettevõtte heade majandusnäitajate korral maksame töötulemuste põhjal preemiat 2 korda aastas. • Maksame staažipreemiat alates 1 töötatud aastast. • Meie töötajad teenivad keskmiselt alates 6,00 – 8,80 eurot tunnis (bruto). Olenevalt täpsetest tööülesannetest ja sellest, kui usinalt keegi töötab, võib töötasu olla ka pisut suurem või väiksem. Alati on võimalus oma palgale lisa teenida.

Muud nõuded: Kõrge rutiinitaluvuse ja kiirete kätega.
Meil on uued ja puhtad tööruumid ja kaasaegne sisustus. Selleks, et meie kliendid saaksid süüa alati värskeid võileibu, toimub nende valmistamine temperatuuril 6 kraadi. Mõned meie uued töötajad on algul pisut kartnud, et kuidas nad jahedas töötamisega hakkama saavad, kuid tegelikkus on see, et sellega harjutakse väga kiiresti.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Rakvere teenindusbüroo

Tööülesanded: Ametikoha eesmärk: klientide nõustamine ja kliendikesksete lahenduste pakkumine Transpordiameti teenindusbüroos.
Sinu peamised ülesanded: - maismaasõidukite registreerimiseelse, tehniliste andmete muutumise või ümberehitamise järgse tehnonõuetele vastavuse kontrollimine; - veesõidukite (väikelaeva, alla 12-meetrise laeva ja jeti) registreerimiseelse tehnonõuetele vastavuse kontrollimine; - traktorite ja liikurmasinate ning nende haagiste registreerimiseelse tehnonõuete vastavuse kontrollimine väljakutse alusel; - nõustada ja anda klientidele teavet sõidukite tehnonõuete vastavuse kontrolli osas; - juhtimisõiguse, juhilubade ja sõidukite registreerimisega seotud toimingute teostamine.

Omalt poolt pakume: 35 päeva põhipuhkust ja 3 heaolupäeva aastas; kohapealne väljaõpe ja erialased koolitused ning asutuse sisesed arenguvõimalused; sportlike tegevuste toetus või tervisekindlustus läbi Stebby keskkonna; vaheldusrikas ja põnev missioonitundega töö, millel on silmaga nähtav tulemus ja otsene mõju Eesti riigi ja rahva heaolule; valdkonna ekspertidest koosnev ühtne meeskond, kellele võid julgelt toetuda argistel tööradadel ja kellega tunned end hästi ka meelelahutuslikel ühisüritustel; tänapäevane töökeskkond, paindlikud töötegemise võimalused ja nutikad töövahendid; kindel sissetulek.

Muud nõuded: Eelistatud on autotehnika alane kutse- või kõrgharidus, võib olla omandamisel. Huvitud autodest ja Sul on eelnev töökogemus tehnoülevaatajana või autotehnika valdkonnas; Sul on tahe panustada turvalise ja toimiva liikluskeskkonna kujundamisse; julged võtta vastutust ja suudad vastu võtta iseseisvalt otsuseid; soovid pakkuda klientidele head teeninduskogemust; oled väga hea suhtleja ja Sul on hea eneseväljendus- ja argumenteerimisoskus;
eesti keele kõrgtasemel (C1); vähemalt ühe võõrkeele oskus suhtlustasemel.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Meie eripedagoog:
- planeerib ja viib läbi erivajadustega õpilaste õppetegevust; - hindab Põltsamaa õppekohtades õpilase arengu- ja õpioskuste taset; - selgitab välja õpilase arengut mõjutavad ning takistavad tegurid ja õpivajadused; - tegeleb eripedagoogilise nõustamisega. Töö toimub koostöös meie teiste eripedagoogidega.

Omalt poolt pakume: - Toetavat mentorit, et saaksime võimalikult kiiresti ühiseid töövõite nautida;
- võimalust osaleda kovisioonis, et jagada kogemusi, saada tuge kolleegidelt ja arendada oma professionaalset pädevust; - kooli ümber asuvat suurt õueala, mis pakub häid võimalusi õuesõppeks; - kooli toetust täiend- ja tasemeõppe läbimisel; - võimalust ennast haridusuuendustega kursis hoida, osaledes huvitavates koolitustes ja projektides; - ühisüritusi kooliperega, et omavahelist koostööd arendada; - vajadusel kohta kooli ühiselamus, et nautida lühikesi ja mugavaid tööpäeva algusi; - 56 päeva puhkust ja paindlikku töökorraldust jõuluvaheajal, et saaksid töö- ja eraelu sujuvalt ühendada; - 3 tervisepäeva aastas, et saaksid vajadusel puhata ja taastuda ilma haiguslehte vormistamata; - haigushüvitist alates 2. päevast; - kaugemalt tulijatele (üle 50 km) pakume ka sõidukompensatsiooni. Oleme uhked oma õpilaste ning kolleegide üle! Peame lugu igast isiksusest ja püüdleme selle poole, et säilitada ja arendada edumeelseid ning konstruktiivseid suhteid õpilaste, õpetajate ja juhtkonna vahel.

Muud nõuded: Meie tugispetsialistid on oma ala professionaalid, pühendunud, rõõmsameelsed ning väärikad!
Kui tunned, et tahad panustada Põltsamaa Ühisgümnaasiumi õpikeskkonda, kus iga õpilane saab realiseerida oma arengupotentsiaali, siis tere tulemast! Meie koolis saad areneda koostöös kolleegidega ja oled osa kasvavast koolikogukonnast.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Otsime logopeedi, kes töötaks nii Lääneranna Gümnaasiumis kui Lasteaias

Tööülesanded: Ootame oma kooli- ja lasteaiaperre uusi inimesi, kes aitaksid meil ühiselt seatud eesmärkideni jõuda. Logopeedi ülesanneteks on:
1. Kõneravialase töö koordineerimine lasteaias ja I-II kooliastmes, kõneravitunni ettevalmistamine ning läbiviimine. 2. Kõneravi vajavate õpilaste väljaselgitamine. 3. Kõneravi vajavatest õpilastest õpperühmade moodustamine nii, et töös oleks võimalik arvestada laste kõnealaseid ja vaimseid võimeid. 4. Individuaal- kõneravi tundide korraldamine. 5. Ametialase dokumentatsiooni täitmine. 6. Õppekava täitmise kindlustamine ning õpilaste õpetamine ja kasvatamine vastavuses lasteaia ja kooli õppekavas püstitatud ülesannete ning eesmärkidega. 7. Side pidamine õpetajatega laste õpetamise küsimuses ja nende nõustamine. 8. Nõustamiskomisjoni suunatava õpilase dokumentatsiooni ette valmistamise toetamine. 9. Vajadusel ühenduse võtmine lapsevanemaga ja tema nõustamine.

Omalt poolt pakume: * Sõbralik, toetav ja kokkuhoidev koolipere
* Täiskoormus * Tähtajatu tööleping * Võimalus paindlikuks töökorralduseks * Vaheldusrikas ja huvitav töö * Koolitused ja enesetäiendamisvõimalused * Lai autonoomia eesmärkide saavutamisel * Sõidukompensatsioon (kuni 335€ kuus) * Tugispetsialistide abi * Töötasu alates 3000€ kuus * Isikuandmete töötlemine vastavalt Lääneranna Gümnaasiumi isikuandmete töötlemise korrale

Muud nõuded: · Tööülesannete täitmist toetav kõrgharidus ja kutse (kvalifikatsioon võib- olla omandamisel) · Soovitavalt töökogemus lasteaias ja/või koolis · Valmidus lüüa kaasa erinevates projektides ja haarata initsiatiivi · Avatud mõtlemine ja koostööoskus · Suhtumine, et õpilane on kõige olulisem · Valmidus töötada kõikides Lääneranna Gümnaasiumi ja Lääneranna Lasteaia tegutsemiskohtades (Koonga, Kõmsi, Lihula, Lõpe, Varbla ja Virtsu)

Kodus töötamise võimalus: Ei

Jõhvi UK ringluspood

Tööülesanded: Ootame liituma ringlusspetsialisti Uuskasutuskeskuse ringluspoodi Jõhvis.
Kui soovid igapäevaselt: - missiooni ja laiema tähendusega tööd - olla tööpäevadel füüsiliselt aktiivne paigutades müügisaalis mööblit ja kodukaupa - pakkuda ideid ja rääkida kaasa kaupluse arengus - olla inimeste inimene ja suhelda kaupluse külastajatega - nõustada kliente toodete valikul ja kokkusobitamisel, vajadusel aidata mõõta esemeid - olla empaatiline müügiguru, lahendades kõikvõimalikke suhtlusolukordi, nii et klient lahkub hea tundega ja leiab koju täpselt õige toote - ise ennast juhtida, algatada ja kiiresti otsustada - tagada müügisaalis riiulitel toimivad kodumasinad ja väiketehnika.

Omalt poolt pakume: - kindlat töökohta ajaloo ja tulevikuga kiiresti arenevas ettevõttes
- toetavat õhkkonda, parimaid kolleege ja kohtumisi oma ala entusiastidega - tervist toetavaid tegevusi: sporditoetust ehk treeningklubi liikmelisust või massaaži - tasustatud vaba päeva Sinu sünnipäeval - tööks vajalikke koolitusi, ühisüritusi, enesearenguvõimalusi - kõige stiilsemat kaubavalikut oma töötaja soodustusega - mitmekülgseid tööülesandeid - parajalt füüsilist tööd, et diivanid ja kapid leiaksid müügisaalis hea koha.

Muud nõuded: Sul on juba olemas:
- päikseline loomus ja avatud meel; - tegutseja energia ja valmisolek väga füüsiliseks tööks; - julgus mõelda ja öelda, kuidas saab paremini; - isiklik väljakutse arendada ennast ja panustada seejuures ettevõttesse; - kaubanduses töötamise kogemus tuleb kasuks; - soov ja oskus olla tulevikus mentoriks alustavatele kolleegidele ja järelkasvule; - hea eesti keele oskus, kõik muud keeled on samuti boonus; - avatud meel õppida ja kalduvus öelda JAH kõigele uuele; - oled oma tegemistes täpne, võime enda antud lubadusi hoida ja õigeks ajaks kohale jõuda.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Lõuna-Eesti programmis

Tööülesanded: Sotsiaaltöötaja-juhiabi ametikoht tähendab kahe erineva rolli täitmist.
Sotsiaaltöötajana oled professionaalseks toeks Põltsamaa SOS Lasteküla peredes elavatele lastele ja perevanematele suhtluses kohalike omavalitsuste, erinevate asutuste ja spetsialistidega ning bioloogiliste vanematega. Töö eesmärgiks on tagada laste arengu igakülgne toetamine ja selleks vajalike sotsiaalteenuste ning vahendite kättesaadavus. Juhiabina korraldad programmi asjaajamist, haldad dokumentatsiooni ning toetad igakülgselt programmijuhti asjaajamises, organisatoorsete küsimuste lahendamises, suhtlemisel koostööpartneritega ning panustad ka lihtsamasse personalitöösse. Lisaks tegeled programmi infovahetuse, koosolekute ja ürituste korraldamisega.

Omalt poolt pakume: Tähenduslikku tööd ja stabiilset töösuhet;
toimetulekut ja arengut toetavaid koolitusi ja toredaid professionaalseid kolleege; töötasu alates 1800 eurot (bruto); puhkust 35 päeva aastas; tervise- ja spordikulude toetust Stebby keskkonnas 100 eurot kvartalis; erinevaid toetusi isiklike elusündmuste puhul; õnnetusjuhtumikindlustust (24/7); ühisüritusi.

Muud nõuded: Eelnev töökogemus sotsiaalvaldkonnas (eelistatult laste, noorte ja peredega) ning sotsiaaltöö kõrgharidus (võib olla omandamisel);
kasuks tuleb eelnev töökogemus ja/või tugev motivatsioon tegutseda assisteerivas rollis ja kogemused personalitöös; valdad eesti keelt kõnes ja kirjas, kasuks tuleb inglise keele oskus vähemalt suhtlustasandil; oled vilunud arvutikasutaja ning oskuslik ja täpne erinevate dokumentide, aruannete koostamisel ning vormistamisel; oled usaldusväärne, kohusetundlik ja pead kinni tähtaegadest; suhtlemisel oled sõbralik, empaatiline ja julge; kohaned kiirelt, oled lahenduskeskse ja positiivse mõtteviisiga inimene, kellele meeldib tegutseda ja organiseerida ning oskad hästi oma aega erinevate tegevuste vahel jaotada; Sul on B-kategooria juhiluba ja oled valmis tööga seoses ringi sõitma.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Andre külastuskeskkonna perenaine. Hubase keskkonna looja ja hoidja, sõbralik ja toetav klientide vastuvõtja ja teenindaja.

Tööülesanded: Sinu vastutada on sujuva ja kvaliteetse teeninduse tagamine Andre külastuskeskkonnas, mis hõlmab endas talupoodi, kohvikut ning farmi. Sinu roll on juhtida ja toetada meeskonda ning hoolitseda selle eest, et iga külaline saaks professionaalse ja meeldiva teeninduskogemuse.
Igapäevaste ülesannete hulka kuuluvad: meeldiva teeniduselamuse pakkumine meie klientidele, toodete müük, müügiarvestuse pidamine, talupoe ja kohviku korrashoid. Külastusgruppide vastuvõtmisega seonduvad ettevalmistused ja koristused. E-poe tellimuste komplekteerimine. Ootame säravat ja kaasamõtlevat inimest, et koos luua külastajatele meeldivat elamust.

Omalt poolt pakume: Mitmekülgset tööd rahulikkus keskkonnas, eemal linnakärast (Tartu 23km, Põlva 23km, Kambja alevik 10km). Töö graafiku alusel. Hea töö annab hea palga. Meil on teadlikud kliendid, kes armastavad head toitu. Töö kohaks on armas talupood, kus on lai valik väiketootjate tooted. Andre Talupood on külastajate saabumispaik ning Andre Farmi keskkonna nägu ja süda.

Muud nõuded: Oled sobiv kandidaat, kui oled rõõmsameelne, avatud, aus. Oled suurepärane esesejuht - tuled toime iseendaga üksi olles/talud rutiini kui ka aktiivsemate suhtlust vajavate olukordadega. Meeldib suhelda ja oled abivalmis. Soovid aru saada ja panustada ettevõtte arengusse ja tulemuste saavutamisse. Kasuks tuleb loovus. Oled valmis tegema erinevaid töid, mis vajalikud suurepärase keskkonna loomiseks ja hoidmiseks. Kasuks tuleb soov aru saada ka loomadest ja nende tutvustamine meie külalistele. Oled hea ja tervisliku toidu ja toitumise pooldaja.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Kultuuri-ja noorsootöö suunal

Tööülesanded: Kogukondade võimestamine läbi kultuuri- ja noorsootöö lõimumise.
Spetsialist tegutseb "sildade ehitajana", aktiviseerides kohalikke elanikke elukaareüleselt kujundades rahvamajadest, raamatukogudest ja noortekeskustest ühtsed, inimesekeskset teenust pakkuvad kogukonnakeskused. Peamised ülesanded on: • Kultuuri-, noorsootöö- ja spordivaldkonna ülesannete täitmine vastavalt õigusaktidele. • Valdkonna õigusaktide eelnõude ja strateegia dokumentide koostamine ning nendesse panustamine. • Kogukonnakeskuste mudeli arendamine ning valdkonna asutuste töö koordineerimine. • Kogukondade aktiviseerimine, kaasamine ja kogukonnaprogrammide väljatöötamine. • Valla autasude ja tunnustuste korraldamine. • Kultuuri- ja noorsootöö sündmuste ning vastuvõttude korraldamine. • Projektide algatamine ja elluviimine ning osalemise korraldamine üleriigilistes programmides.

Omalt poolt pakume: • Võimalust kujundada uut, inimkeskset teenusmudelit Viljandi vallas.
• Mitmekülgset ja tähendusrikast tööd loovas ja sõbralikus meeskonnas. • Paindlikke töötingimusi ning toetavat töökeskkonda. • Koolitus- ja arenguvõimalusi. • 35 päeva põhipuhkust + 5 tasustatud tervisepäeva. • Tervisekulude osalist hüvitamist.

Muud nõuded: ✍️Haridus, teadmised ja oskused
• Kõrgharidus (soovitavalt erialane). • Väga hea eesti keele oskus (C1) ja soovituslik võõrkeeleoskus (soovitavalt inglise keel). • Teadmised kaasamisest ja selle positiivsest mõjust kogukonna heaolu arengule. • Oskus väärtustada ja edasi kanda piirkondlikku kultuuripära. • Väga hea ja korrektne eneseväljendamise oskus nii kõnes kui kirjas. • Hea digivahendite kasutamise oskus. • Projektikirjutamise ja -juhtimise oskus. • B-kategooria juhtimisõigus. 🧠 Isiksuseomadused, mis sobivad meeskonda ja rolli • Väga hea suhtlemis- ja esinemisoskus. • Algatusvõime ja loovus. • Kohusetunne ja vastutustunne. • Rahulik meel pingelistes olukordades. • Avatus muutustele, paindlikkus ja kiire kohanemisoskus. • Koostöövalmidus, meeskonnatööoskus ning valmidus panustada valla tegemistesse laiemalt.

Kodus töötamise võimalus: Ei