SkischoolSkischool Skischool Medewerker Jouw rol als Skischool Medewerker Als Skischool Service Medewerker ben jij het hart van onze skischool bij De Uithof. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor onze cursisten en gasten en speelt een cruciale rol in het verstrekken van informatie en beantwoorden van vragen over ski- en snowboardlessen. Met jouw gastvrije instelling zorg je ervoor dat elke cursist zich welkom voelt. Je werkt nauw samen met onze skileraren om de lessen te plannen en alles soepel te laten verlopen. Je takenpakket als Skischool Service Medewerker is gevarieerd en bestaat o.a. uit: - Je verricht alle operationele werkzaamheden van de Skischool. - Beantwoorden van vragen en het geven van informatie aan bezoekers en partijen, zowel telefonisch als per mail. - Je handelt telefonisch en per e-mail reserveringen af voor ski- en snowboardlessen. - Je boekt reserveringen voor ski- en snowboardlessen in ons reserveringssysteem. - Uitvoeren van front-office werkzaamheden. - After sales activiteiten, zoals nabellen, opvolging van cursisten en dergelijke. - Ondersteunen van de skischool bij overige administratieve werkzaamheden. - Indien nodig uitvoeren van receptiewerkzaamheden. Wie zoeken wij Functie-eisen - Minimaal MBO 3 werk- en denkniveau. - Beschikbaar voor 32/40 uur. - Goede sociale en communicatieve vaardigheden. - Affiniteit met wintersport en een passie voor skiën en snowboarden is een pre. - Nauwkeurig en georganiseerd werken, met oog voor detail. - Gastvrij, klantvriendelijk en enthousiast. - Verantwoordelijkheidsgevoel en proactieve houding. - Flexibel inzetbaar, voornamelijk beschikbaar in weekenden en avonden. Persoonlijke eigenschappen - Teamspeler die goed kan samenwerken, maar ook zelfstandig kan werken. - Proactief en probleemoplossend, met een positieve instelling. - Flexibel en in staat om te gaan met veranderende situaties. - Enthousiast en energiek, met een passie voor klanttevred...

Kei Uitzendbureau Meewerkend Voorman Sloopwerk - Kei Uitzendbureau - Apeldoorn Kei Uitzendbureau Jobid=612685644160959444 (0.0995) Over de functie Voor een stabiel en veelzijdig bedrijf, gevestigd zeer nabij Apeldoorn, zijn wij op zoek naar een meewerkend voorman sloopwerk. Het betreft een functie in loondienst (geen ZZP!)) binnen een praktisch en betrokken team. Wat ga je doen? Als meewerkend voorman zorg je dat sloopprojecten soepel verlopen en iedereen veilig en efficiënt kan werken. Je werkt zelf actief mee en ondersteunt je team bij alle werkzaamheden. Taken zijn onder andere: - Uitvoeren van seriematige sloopprojecten van woningen en gebouwen - Zorgen dat puin netjes wordt afgevoerd en de bouwplaats opgeruimd is - Helpen bij werkvoorbereiding en meedenken over planning - Toezien op veiligheid en naleving van regels Je start iedere werkdag vanuit de standplaats nabij Apeldoorn, drinkt eerst een kop koffie met je collega's en vertrekt daarna alleen of gezamenlijk naar de klus. In rustigere periodes help je ook mee met andere werkzaamheden, zoals boor- en zaagwerk bij particulieren of kleinere sloopklussen. Wat breng jij als Meewerkend Voorman Sloopwerk - Aantoonbare ervaring in sloopwerk of een vergelijkbare functie - Leidinggevende capaciteiten en goede communicatieve vaardigheden - Flexibele instelling en probleemoplossend vermogen - Geldig VCA-certificaat (VOL) - Rijbewijs BE verplicht - Beheersing van de Nederlandse taal - Woonachtig binnen ca. 30 km rondom Apeldoorn Wat bieden wij vanuit Kei Uitzendbureau - Een afwisselende functie binnen diverse sloopprojecten - Ruimte voor eigen inbreng en initiatief - Salaris conform Bouw & Infra CAO, afhankelijk van leeftijd, ervaring en papieren - Start in loondienst met uitzicht op een vast contract - Werken binnen een betrokken en praktisch team Ben jij de meewerkend voorman sloopwerk die wij zoeken? Stuur jouw cv naar apeldoorn@keiuitzendbureau.nl of bel/ app...

Logo Holland Shielding Systems - Oplossingen Faraday kooien standaard op maat gemaakte emi afgeschermde testboxen Kooien en testboxen van Faraday - 5 EMI-coatings, geleidende lijmen, thermische, smeermiddelen en afdichtingen - 12 Persoonlijke bescherming Faraday-tenten, persoonlijke bescherming, EMI-bescherming en afschermingszakken - 16 - - CE-markering - Buitendienst Monteur Dordrecht, Netherlands Holland Shielding Systems B.V. Buitendienst Monteur Dordrecht | Fulltime | Parttime | Internationaal werkveld Ben jij een techneut die liever op locatie werkt dan achter een bureau? Werk je graag met je handen, houd je van afwisseling én lijkt het je gaaf om te werken aan unieke hightech installaties bij klanten in binnen- en buitenland? Dan is deze functie als Buitendienst Monteur bij Holland Shielding Systems echt iets voor jou. Wat ga je doen? Als Buitendienst Monteur installeer en monteer je hoogwaardige EMI/RFI-afschermoplossingen op locatie. Je werkt aan technische projecten in Nederland én internationaal, waarbij geen dag hetzelfde is. Je houdt je onder andere bezig met: - Het installeren en monteren van afschermoplossingen op locatie - Werken vanaf technische tekeningen - Het oplossen van technische uitdagingen tijdens montage - Contact onderhouden met klanten en collega's op locatie - Rapporteren van uitgevoerde werkzaamheden - Meedenken over verbeteringen en praktische oplossingen Je werkt aan bijzondere projecten binnen onder andere de medische sector, defensie, lucht- en ruimtevaart en hightechindustrie. Wie ben jij? - Je hebt een mbo-opleiding in een technische richting óf je bent technisch zeer handig - Je beschikt over praktische technische vaardigheden - Je kunt technische tekeningen lezen of wilt dit graag leren - Je bent representatief en klantgericht - Reizen, ook internationaal, vind je geen probleem - Je bent in bezit van rijbewijs B - Je werkt zelfstandig, nauwkeurig en oplossingsgericht - Je ...

Für die Kindertagesstätte Kita am Klinikum (05) mit insgesamt 236 Plätzen nach Betriebserlaubnis suchen wir pädagogische Fachkräfte in der Krippe und im Kindergarten in Vollzeit und Teilzeit (Einsatz auch im Nachmittagsdienst). Die Kita liegt im Musikerviertel und wird von Kindern von Mitarbeiter*innen des Sana-Klinikums und von Kindern aus dem Stadtteil im Alter von einem bis sechs Jahren (in 7 Kindergarten- und 3 Krippengruppen) besucht. In einer Frühdienstgruppe stehen zwei pädagogische Fachkräfte ab 05:45 Uhr zur Verfügung, um die Betreuung der Kinder von Sana-Klinikums-Mitarbeiter*innen sicherzustellen. Die Kinder werden schwerpunktmäßig in Gruppen auf insgesamt 3 Etagen betreut. Die oberen Etagen haben eigene Bewegungsräume, die auch von den Kindern aus dem Erdgeschoss mit genutzt werden. Alle Gruppenräume verfügen über unterschiedlich ausgestattete Nebenräume. Im zentral gelegenen Atelier können die Kinder ihre Kreativität ausleben. Wir legen sehr großen Wert darauf, die Kinder als individuelle und besondere Persönlichkeiten zu sehen und entsprechend zu begleiten und zu fordern. Aus diesem Grund gestalten wir die Gruppenräume immer wieder neu – entsprechend der Bedarfe und Interessen der Kinder. Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Betreuung in festen Bezugsgruppen mit gruppenübergreifenden Angeboten - Beziehungsaufbau - Individuelle Entwicklungsbegleitung - Dialogische Auseinandersetzung mit dem Kind - Alltagsintegrierte sprachliche Bildung - Unsere Schwerpunkte liegen in den Bildungs- und Entwicklungsfeldern: Bewegung/Gesundheit, Sprache/Literacy, Medien, Kreativität/Musik/Tanz, Naturwissenschaften, Werteorientierung Sie bringen mit: - Staatliche Anerkennung als Erzieher*in, staatliche Anerkennung als Heilerziehungspfleger*in, Sozialpädagog*in, Lehramt für Grund- oder Förderschulen (2. Examen), staatlich anerkannte Kindheitspädagog*in - Freude an neuen Herausforderungen und eigenverantwortlichem Handeln - Teamfähigkeit und kreative Einsatzfreude - Erfahrungen in der Vorschulpädagogik und fundierte pädagogische Kenntnisse - Sehr gute Kenntnisse über Lernprozesse bei Kindern - Interesse an der sprachlichen Bildung von Kindern im Alltagsprozess und Reflexion des eigenen Sprachverhaltens Freuen Sie sich auf: - Einen sicheren, vielseitigen Arbeitsplatz, an dem Eigeninitiative und Innovation geschätzt werden - Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung) - Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten - Einsatz digitaler Medien in der Kindergruppenarbeit - Jahressonderzahlung und leistungsbezogene Vergütung entsprechend TVöD - Zusammenarbeit und fachlicher Austausch mit anderen städtischen Kindertagesstätten in Form von Dienstbesprechungen, AGs und Qualitätszirkeln Ihr Kontakt zu uns: Sie haben Fragen? Auskünfte erteilt Ihnen gerne Annika Ilić, Pädagogische Bereichsleitung unter annika.ilic@offenbach.de (https://mailto:annika.ilic@offenbach.de)  oder Tel. 069/8065-3077.  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 21.06.2026 auf offenbach.de/jobs (https://www.offenbach.de/jobs) !  Mehr über den EKO als Arbeitgeber (https://www.offenbach.de/leben-in-of/familie_soziales/familie_und_kinder/eko/bewerbung/bewerbung-als-erzieher-in-oder-ausbildung.php)  gibt’s hier zum Nachlesen. Weitere Infos: Zum Träger: Rund 550 Mitarbeitende setzen sich in unseren 29 städtischen Einrichtungen für die Entwicklung der Kleinsten der Stadtgesellschaft ein. Das bunte Leben der Kinder spiegelt sich in unserem Miteinander wider und macht einen Job bei uns einzigartig. Unser Motto: Vielfalt stärken. Zusammenwachsen. Echt Offenbach.  Es handelt sich um unbefristete Vollzeitstellen im Umfang von 39 Stunden wöchentlich, die grundsätzlich auch teilbar sind. Wir legen Wert auf soziale Kompetenz und führen eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und Zusammenhalt geprägt ist. Bewerber*innen mit interkultureller oder internationaler Biographie sehen wir als Bereicherung und fordern sie gerne auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Offenbach unterstützt ihre Bediensteten gerne bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche. Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Ebenso ist ein aktuelles (nicht älter als 6 Monate) erweitertes Führungszeugnis erforderlich.  Besuchen Sie gern auch unsere Website: www.offenbach.de/eko (http://www.offenbach.de/eko) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vorschularbeit, -erziehung, Kindheitspädagogik, Dokumentation (Erziehung)

Das EHI Retail Institute ist ein wissenschaftliches Bildungs‑, Beratungs‑ und Forschungsinstitut für den Handel und seine Partner. Zu den rund 850 Mitgliedern des EHI zählen internationale Handelsunternehmen und deren Branchenverbände, Hersteller von Konsum‑ und Investitionsgütern sowie verschiedene Dienstleister des Handels. Die EHI-Verwaltungsgesellschaft mbH übernimmt für die EHI-Gruppe insbesondere Buchhaltung, Controlling, IT-Support, Einkauf und Personalverwaltung für zusammen ca. 210 Angestellte. In unserer IT‑Abteilung dreht sich alles um Innovation, Stabilität und smarte IT‑Lösungen – und Du kannst unser IT‑Umfeld aktiv mitgestalten! Wir suchen zum 01.06.2026 eineSystemadministratorin / einen Systemadministrator (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Std./Woche) mit Schwerpunkt auf Microsoft‑Administration, aber auch mit Blick für klassische IT‑Infrastruktur. Deine Aufgaben: • Microsoft‑Administration: Du betreust und entwickelst unsere Microsoft‑Umgebung weiter – insbesondere Microsoft 365, Entra ID (Azure AD), Exchange Online, SharePoint, Teams & Power Platform. • IT‑Infrastruktur: Du kümmerst dich um unsere Server‑, Netzwerk‑ und Client‑Infrastruktur (on‑prem & hybrid) und sorgst für einen stabilen, sicheren Betrieb. • Security & Betrieb: Du unterstützt bei Themen wie Benutzer‑ und Berechtigungsmanagement, MFA, Updates, Backups und Monitoring. • IT‑Projekte: Du arbeitest an IT‑ und Digitalisierungsprojekten mit und bringst deine Erfahrung aktiv ein. • IT‑Support: Wenn es mal hakt, bist Du Ansprechpartner:in für Kolleginnen und Kollegen und hilfst pragmatisch und lösungsorientiert weiter. Dein Profil: • Fundierte IT‑Kenntnisse: Erfahrung in der Systemadministration, idealerweise Praxiswissen in Microsoft 365, PowerShell, Windows‑Systemen. • Infrastruktur‑Verständnis: Grundkenntnisse in Netzwerken, Servern und IT‑Betriebssystemen. Nice to have: • Kenntnisse in IT‑Security oder Cloud‑Themen • Erfahrung mit Virtualisierung (z. B. Hyper‑V / VMware) Unser Angebot: - Festlegung der täglichen Arbeitszeit unter Berücksichtigung Deiner Verfügbarkeit - Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Inland - Abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten, kollegialen IT‑Team - 27 Tage Jahresurlaub (steigend mit Betriebszugehörigkeit, max. 30) plus Rosenmontag, Heiligabend & Silvester - Komplett bezahltes Deutschlandticket im JobTicket-Format - Zuschuss für Urban Sports Club – Fitness (Firmenfitnessangebot) - Betriebliche Altersvorsorge - Corporate Benefits (Shopping‑Rabattprogramm) - Firmenevents - Zentraler Arbeitsplatz in Köln, direkt am Stadtgarten Wer wir sind und was uns täglich bewegt? Hör rein! Unsere Podcastfolge: https://www.ehi-lab.org/podcast-folge-8/ Bist du bereit, mit uns eine stabile und zukunftsfähige IT‑Landschaft zu gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Kurzes Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnis(se) mit einem Klick: https://jobs.ehi.org/apply?id=971777 (https://jobs.ehi.org/apply?id=971777) EHI-Verwaltungsgesellschaft mbH Spichernstraße 55, 50672 Köln www.ehi.org Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Unsere Agentur hat sich in den vergangenen Jahren, durch die Vermittlung von ärztlichem Personal, erfolgreich am deutschen Markt etabliert. Unser Kunde ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit intermediärem Versorgungsauftrag und stellt in der Region, mit einer Vielzahl leistungsfähiger Abteilungen und spezialisierten Zentren, die medizinische und pflegerische Versorgung sicher. Insgesamt arbeiten im Unternehmensverbund ca. 1.500 Mitarbeiter, das Klinikum verfügt über mehr als 400 Betten und versorgt jährlich ca. 19.000 stationäre und etwa 32.000 ambulante Patienten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Oberarztarzt/-ärztin (m/w/d) Kardiologie Der Fachbereich der Inneren Medizin verfügt insgesamt über 143 Betten und 14 IC-Betten und teilt sich in folgende Kliniken auf: Die Klinik für Innere Medizin I konzentriert sich auf Schwerpunkte: Gastroenterologie, Pneumologie, Onkologie, Palliativmedizin und Diabetologie. In der Klinik für Innere Medizin II werden schwerpunktmäßig Patienten mit Herz-Kreislauferkrankungen sowie Gefäßerkrankungen behandelt. Zur Klinik gehören außerdem die zertifizierte Stroke Unit und der internistische intensivmedizinische Bereich, ein Linksherzkatheter und ein elektrophysiologisches Labor (EPU). Die Klinik für Innere Medizin III konzentriert sich überwiegend auf die Erkrankung des rheumatischen Formenkreises. Es liegt die volle Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Innere Medizin, sowie 2 Jahre Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt für Kardiologie vor.  Zu Ihren Aufgaben gehört die Nicht-invasive kardiologische Diagnostik, mit EKG, Belastungs-EKG, Spiroergometrie, Langzeit-EKG einschließlich 12-Kanal Langzeit-EKG sowie SomnoTouch Untersuchung (LZ-EKG, -RR sowie Apnoescreening), Echokardiographie, TEE (auch 3D-TTE und TEE), Stressechokardiographie mit ergometrischer und pharmakologischer Belastung,            Lungenfunktionsdiagnostik mit Bodydysplethysmographie und Diffusionskapazitätsbestimmung, Kardio-MRT Invasive kardiale Diagnostik: Monoplane Siemens Anlage der neuen Generation mit Rechts-/Linksherzkatheteruntersuchung, PTCA mit 24/7 Herzkatheter Rufdienst, Chest Pain Unit in der Beantragung, IVUS, iFR sowie shockwave Interventionelle Elektrophysiologie: Biplane Siemens Anlage der neuen Generation, Lage Display, BARD EP Anlage, zwei 3D Mapping Systeme, mit Bisosense Webster Carto mit der neusten Software, einschließlich HPSD Ablation, Boston Rhythmia, Ferner Kryo Konsole Fa. Medtronic, Ablation supraventrikulärer Rhythmus Störungen, VES Ablation, slow VT bei ischämischer CMP, Implantation und Nachsorge von Herzschrittmacher- und ICD Systemen aller Hersteller (1, 2, 3-Kammer), Leadless Pacer, s-ICD sowie CCM-Implantationen sowie Schrittmacherdatenbank MediConnect (Fa. Fleischhacker) Strukturelle Interventionen: LAA und PFO-Occluder Implantationen  Sie sind Facharzt/-ärztin (m/w/d) für Innere Medizin und Kardiologie mit mehrjähriger Berufserfahrung und zumindest Vorerfahrungen in der invasiven Diagnostik, eine engagierte, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit Einfühlungsvermögen und haben Freude an der Weiterentwicklung und Mitgestaltung einer modernen Krankenhausabteilung. Ein Nachweis über Immunisierung gegen Masern setzen wir Voraus. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung an info@connectpeoplemed.de oder rufen Sie uns an unter 07246/9453270 Wir freuen uns auf Sie

Juristische Mitarbeit im Projekt "Überarbeitung öffentlich-rechtliches Dienstverhältnis" (m/w/d) für das Kirchenamt der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD) Arbeitszeit: Vollzeit Befristung: befristet Dienstort: Hannover Entgelt/Besoldung: EG 14 Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Im Kirchenamt der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD) in Hannover ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine auf zwei Jahre befristete Projektstelle in Vollzeit zum Thema "Zukunft öffentlich-rechtliches Dienstverhältnis" zu besetzen. Dienstort ist Hannover. Rund 200 Mitarbeitende im Kirchenamt unterstützen die Leitungsgremien der EKD, koordinieren die Zusammenarbeit der Landeskirchen und geben Impulse für die Weiterentwicklung der Evangelischen Kirche in Deutschland. Im Arbeits- und Dienstrechtsreferat in der Rechtsabteilung werden alle Fragen des staatlichen und kirchlichen Arbeits- und Dienstrechts bearbeitet – einschließlich des Beamten-, Besoldungs-, Versorgungs- und Beihilferechts sowie der Rechtsfragen der Pfarrpersonen. Derzeit gehört es zu den Hauptaufgaben, die Anstellungsverhältnisse der Kirche zukunftsfähig auszugestalten. In einem breit angelegten Projekt ist innerhalb dieses Themenfeldes die Zukunft der öffentlich-rechtlichen Dienstverhältnisse der Kirche zu bearbeiten sowie ein Rechtsrahmen für den Pfarrdienst im privatrechtlichen Anstellungsverhältnis zu entwickeln. Das erwartet Sie bei uns Projektkoordination und Arbeitsgruppenmanagement zum Thema Pfarrdienstrecht im privatrechtlichen Anstellungsverhältnis Erstellung rechtlicher Konzepte und Gesetzesentwürfe projektbezogene Mitwirkung an kirchlicher Gesetzgebung im Arbeits- und Dienstrecht Erstellung und Beauftragung von Rechtsgutachten (u. a. Besoldung, Einsparmaßnahmen) Das bringen Sie mit Erstes und Zweites Juristisches Staatsexamen praxisorientierte, kreative und lösungsfokussierte Arbeitsweise bei der Entwicklung der rechtlichen Rahmenbedingungen für einen zukunftsfähigen Pfarrdienst im Bereich der evangelischen Kirche Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und diplomatisches Geschick Empathie und Entscheidungsfreude Freude an einer Zusammenarbeit im interdisziplinär aufgestellten Projekt wünschenswert sind Kenntnisse im Arbeits- und Dienstrecht, wenn möglich im Pfarrdienstrecht sowie im Bereich des Besoldungs- und Versorgungsrechts Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen Darauf können Sie sich freuen eine vielseitige juristische Projekttätigkeit mit Gestaltungs-/Innovationsspielraum Vergütung nach Entgeltgruppe 14 DVO-EKD (entspricht TVöD Bund) einen modernen Arbeitsplatz in einem engagierten Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein "berufundfamilie"-zertifiziertes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten mobiles Arbeiten attraktive Sozialleistungen des öffentlichen/kirchlichen Dienstes, u. a. betriebliche Altersversorgung und Kinderzulage Zuschuss zum Deutschlandticket Job Sie sind Mitglied einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland. Die Stelle erfordert eine selbstständige Arbeitsweise sowie regelmäßige Kontakte zu kirchlichen und staatlichen Stellen. Eine glaubwürdige Vertretung der christlichen Dienstgemeinschaft nach innen und außen ist daher wichtig. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen reichen Sie bitte bis zum 05.06.2026 ausschließlich über unser Bewerbungsformular ein. Für Fragen steht Ihnen Frau Oberkirchenrätin Katharina Schmidt (0511 2796-261) gern zur Verfügung. Weitere Informationen über alles, was das Arbeiten bei der der EKD ausmacht.

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ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen - und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegekraft für das Diagnostikteam (w/m/d) IHR AUFGABENGEBIET - Vorbereitung der Patient:innen und Arbeitsgeräte für Untersuchungen - Durchführung spezieller diagnostischer Verfahren. Dazu zählen unter anderem: - EKG: mobiles EKG, Belastungs-EKG, Langzeit-EKG - Langzeit-RR - Durchführung und Assistenz bei neurologischen Untersuchungen wie zum Beispiel: - EEG, Duplexuntersuchungen, PNP, etc - Assistenz bei verschiedenen Untersuchungen: - Ultraschalluntersuchungen - Punktionen und Biopsien verschiedenster Art - Lungenfunktionstests - Sonstige diagnostische Maßnahmen - Gerätepflege IHR PROFIL - abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Erfahrungen bei der Durchführung diagnostischer Untersuchungen - gutes Organisationsvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise - eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten - Kommunikations- und Teamfähigkeit - sichere Umgangsformen und Einfühlungsvermögen - Belastbarkeit und Flexibilität WIR BIETEN - leistungsgerechte Vergütung - Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle - eine vielfältige Tätigkeit in einem stabilem Team - konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet ,,ASKME" - wertschätzendes Klima & flache Hierarchien - umfangreiches Fortbildungsangebot (Online und Präsenz) - Zuschüsse zu Kitakosten - Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen - betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention - Nutzung unserer Fitnessräume - Jobrad-Leasing KONTAKT Für Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung. Herr Nico Koch Pflegedirektor Tel.: +49 3443 40-1700 E-Mail: nic.koch@asklepios.com Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte beachten Sie, dass eine Rücksendung Ihrer postalischen Unterlagen nur mit einem beigelegten frankierten Umschlag erfolgen kann. Asklepios Klinik Weißenfels Personalabteilung Frau Claudia Backhaus Naumburger Str. 76 06667 Weißenfels Tel.: +49 3443 40-1691 E-Mail: c.backhaus@asklepios.com