Jij bent een ervaren Loodgieter en op zoek naar een nieuwe uitdagende baan bij een bedrijf dat wil investeren in jouw toekomst? Dan hebben wij jou de juiste baan voor jou! Dit bedrijf is al tientallen jaren actief in de installatietechniek en legt vooral de nadruk op energiebesparing & duurzaamheid. Wil jij weten hoe de dag van een Loodgieter eruit ziet bij dit bedrijf? Lees dan hieronder wat de werkzaamheden zijn: - Leiding geven aan meerdere monteurs; - Je bent de contactpersoon tussen de binnen- en buitendienst; - Als Loodgieter ga je cv's, gas- en waterleidingen, dakbedekking, lood- en zinkwerken, rioleringen en ventilatie systemen aanleggen; - Werkzaamheden verrichten in de woningbouw en utiliteit. Bij dit bedrijf is er ruimte voor persoonlijke ontwikkeling in de vorm van cursussen en/of trainingen. Wil jij jezelf blijven ontwikkelen? Solliciteer dan direct! Haal jij als Loodgieter veel plezier uit je werk en ga jij graag aan de slag bij een bedrijf waar de werksfeer prettig is? Solliciteer dan direct als jij jezelf herkent in de onderstaande functie-eisen: - Geen 9 tot 5 mentaliteit; - Opleiding afgerond in de richting van Installatietechniek; - Je hebt al 5 tot 8 jaar werkervaring in de Installatietechniek; - Als Loodgieter ben je een communicatief vaardig persoon; - In het bezit van een rijbewijs B; - Representatief voorkomen; - Je woont in de omgeving van Den Haag.

ID: 13319 Intercedent Print Verslag - Verkoper Verkoper info Job Investment B.V. Adres: Amsterdam - Omschrijving Ben jij sociaal, kun jij snel schakelen en het lijkt het je leuk om mensen aan een baan te helpen? Dan zijn wij op zoek naar jou. Voor ons kantoor in Vught zijn wij op zoek naar een fulltime Intercedent. Bedrijfsomschrijving Ben jij sociaal, kun jij snel schakelen en het lijkt het je leuk om mensen aan een baan te helpen? Dan zijn wij op zoek naar jou. Voor ons kantoor in Vught zijn wij op zoek naar een fulltime Intercedent. Mocht jij degene zijn die wij zoeken, dan kom jij te werken bij een leuk bedrijf in een uitdagende en gezellige omgeving waar hard gewerkt wordt. Job Investment is een uitzend, werving & selectie en payroll bedrijf waar we wekelijks tientallen mensen aan een nieuwe baan helpen. Functieomschrijving Als intercedent ben je verantwoordelijk voor de werving en selectie van uitzendkrachten en vaste medewerkers voor onze opdrachtgever in uiteenlopende branches. Daarbij ga je actief op zoek naar kandidaten, beoordeel je CV's, heb je contact met onze klanten en voer je intakegesprekken. Kortom een zeer uitdagende en afwisselende functie. Functie-eisen - HBO werk- en denkniveau - Minimaal 1 tot 3 jaar werkervaring - Woonachtig binnen een straal van 25 km vanaf Vught - Communicatief vaardig, sociaal, snel kunnen schakelen en enthousiast Arbeidsvoorwaarden Wij bieden uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Als C chauffeur kolkenzuiger in de riooltechniek ben je verantwoordelijk voor het onderhoud van straatkolken in verschillende gemeentes. Je rijdt 90% van je tijd door woonwijken met een kolkenzuiger en voert samen met je collega’s afwisselende werkzaamheden uit. Je combineert rijden met registreren van afvalstromen en assisteert bij calamiteiten wanneer nodig. Op een gemiddelde dag start je op de standplaats, controleer je samen met je collega de wagen, en ga je op pad naar verschillende locaties. Je bedient de vacuümwagen, verzorgt de registratie van afvalstoffen op een laptop en zorgt dat alles volgens de regels verloopt. Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband en schakelt snel tussen verschillende taken. - Rijden met de kolkenzuiger in woonwijken - Registratie van afvalstromen op locatie - Onderhoud uitvoeren aan straatkolken, vetafscheiders en gemalen - Schoonmaken van kelders en kruipruimtes met de vacuümwagen - Afvalstoffen correct registreren en afvoeren - Dagelijks onderhoud van de wagen uitvoeren - Bij calamiteiten inzetbaar op andere wagens - In het bezit van rijbewijs B en C (E is een pré) - Code 95 en CVV-B gecertificeerd - VCA basis (of bereid te behalen via WerkTalent) - Certificaten ‘Veilig werken in Riolen’ en ‘Veilig werken langs de Weg’ (of bereid te behalen via WerkTalent) - Technisch inzicht en klantvriendelijke houding - Fysiek fit en bereid tot werken in storingsdienst - Goede beheersing van de Nederlandse taal

Je bent verantwoordelijk voor het onderhoud van straatkolken in verschillende gemeentes. 90% van je werktijd stuur je onze kolkenzuiger vakkundig door woonwijken. Aangekomen op je werkplek bedient je collega de zuigbuis waarmee de kolken worden leeggemaakt, jij doet intussen de registratie op een laptop. Bij drukte en calamiteiten kan het voorkomen dat je andere werkzaamheden met een andere vrachtwagen uitvoert. Je bezoekt klanten om vetafscheiders, kolken, pompputten en gemalen leeg te zuigen. Met de vacuümwagen maak je kelders en kruipruimtes schoon. Je registreert de vrijkomende afvalstoffen volgens de wettelijke richtlijnen op het afvalstroomformulier, en kunt deze meestal op eigen stortlocaties storten. Je zorgt samen met je collega voor het dagelijks onderhoud van de wagen waarmee je rijdt. - Je beschikt over technisch inzicht en hebt een commerciële, klantvriendelijke instelling. - Je hebt VMBO werk- en denkniveau. - Je kunt zowel goed in teamverband werken als zelfstandig aan de slag gaan. - Je bent fysiek gezond en fit voor het werk. - Je bent in het bezit van rijbewijs B/C (E is een pré), CVV-B, Code 95, VCA basis en mogelijk ADR. - Je hebt de certificaten ‘Veilig werken in Riolen’ en ‘Veilig werken langs de Weg’ of bent bereid deze te behalen. - Een storingsdienst draaien is voor jou geen enkel probleem. - Ervaring met rijden in binnenstedelijke gebieden is een pré. 

- POH- Somatiek - Lekkerkerk - 24 uur per week - Conform CAO Huisartsenzorg In verband met het vertrek van een van onze huidige POH-S, zijn wij per 1 september op zoek naar een enthousiaste, allround, (bijna) afgestudeerde POH-S voor drie dagen per week (24 uur). Wij zijn niet in de gelegenheid om iemand op te leiden. Wie zijn wij? Onze dynamische, goed georganiseerde en NPA-geaccrediteerde praktijk is gevestigd in Lekkerkerk, aan de rand van het dorp. Onze praktijk is een plattelandspraktijk met betrokken zorgverleners die de patiënten kennen. Ons team bestaat uit drie huisartsen, een verpleegkundig specialist, vier doktersassistentes en een POH-GGZ. Daarnaast zijn we een opleidingspraktijk voor AIOS-huisartsgeneeskunde, coassistenten en doktersassistenten. Wij werken met het HIS Medicom en voor de ketenzorg met VIPLive, maar ervaring daarmee is geen noodzaak. Wie zoeken wij? Wij zijn op zoek naar een zelfstandige collega (bij voorkeur met een verpleegkundige achtergrond) die in het najaar van 2026 bij ons kan starten. Je belangrijkste taken zijn uitvoering geven aan de ketenzorgprogramma's (DM, CVRM, astma/COPD) en invulling geven aan de ouderenzorg binnen de praktijk, samen met een collega. Werkdagen worden vastgesteld in overleg. Op termijn is er ruimte om je werkzaamheden afhankelijk van jouw kwaliteiten en ambities uit te breiden in de chronische zorg. De arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO Huisartsenzorg. Interesse? Voor nadere informatie kun je op maandag, dinsdag, donderdag of vrijdag telefonisch contact opnemen met Ellen van den Hoogen (Praktijkmanager) via 0180-661303.

VACATURE Intercedent Jij bent sociaal, creatief, weet anderen te enthousiasmeren en herkent het direct wanneer je een echt talent voor je hebt zitten. Kortom, jij bent dé intercedent die ons team komt versterken voor 32-40 uur per week! - Full time,Part time - Heerlen - 19 mei, 2026 Thies Jansch - +31455118511 Zo ziet jouw werkdag eruit: Als intercedent speur je op de arbeidsmarkt naar de juiste kandidaten voor onze opdrachtgevers. Samen met je collega's ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces. Denk hierbij aan het actief benaderen van kandidaten, het schrijven van vacatureteksten, searchen via verschillende kanalen en het plannen en voeren van intakegesprekken. Daarnaast schakel je met onze opdrachtgevers over huidige medewerkers, openstaande vacatures en potentiële kandidaten. Je voorziet jouw collega's van uitgewerkte cv's ten behoeve van verdere commerciële acties. Ook vertegenwoordig je, samen met je collega's, PUNT personeelsdiensten door het bezoeken van o.a. bedrijven, beurzen en events. Dit ben jij in een notendop: - Je hebt HBO werk- en denkniveau; - Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden; - Je kunt goed luisteren en toont oprechte interesse; - Je bent resultaatgericht; - Je bent proactief en vindt het leuk om te netwerken. - Uiteraard een goed arbeidsvoorwaardenpakket met een salaris in lijn met je kennis en kunde; - 25 vakantiedagen; - Reiskostenvergoeding; - Een bonus- en pensioenregeling; - Een laptop van de zaak; - Leuke collega's, een jong en dynamisch team.

Zin om talenten te matchen met de juiste opportuniteiten en mee te bouwen aan een sterk HR-beleid?

Dan is deze functie misschien wel iets voor jou!

Functieomschrijving:

• Je stelt vacatures op in overleg met de verschillende afdelingen en publiceert deze via de meest geschikte kanalen.
• Je kiest doelgericht de juiste rekruteringskanalen om talentvolle kandidaten aan te trekken.
• Je gaat actief op zoek naar kandidaten en screent cv’s zorgvuldig.
• Je plant sollicitatiegesprekken in en begeleidt kandidaten gedurende het volledige selectieproces.
• Je onderhoudt een vlotte communicatie met hiring managers en externe rekruteringspartners.
• Je ondersteunt het HR-team bij diverse HR-projecten en draagt actief bij aan de verdere uitbouw van het HR-beleid.
• Je werkt mee aan een professionele, veilige en mensgerichte werkomgeving.

• Je beschikt over een bachelor diploma of bent gelijkwaardig door ervaring binnen HR of rekrutering.
• Je hebt een eerste succesvolle ervaring in recruitment en/of HR.
• Je communiceert vlot in het Nederlands en het Frans.
• Je werkt nauwkeurig, discreet en georganiseerd.
• Je bent communicatief sterk, proactief en hands-on ingesteld.
• Je hebt een dynamische ingesteldheid en houdt van afwisseling.
• Je bent een echte teamplayer met een passie voor mensen.
• Ervaring, maturiteit en motivatie zijn belangrijker dan leeftijd — ook 45-plussers worden aangemoedigd om te solliciteren.

Organisatie voor personen met een beperking 

Jobomschrijving

Samen wonen, zorgen én echt het verschil maken in Turnhout? Word zorgkoppel bij VillaVip!

Droom jij van een leven waarin werk, gezin en betekenisvol samenleven naadloos in elkaar overvloeien? Zie jij jezelf met je partner (en eventueel je gezin) bouwen aan een warme thuis waar mensen met een beperking écht kunnen thuiskomen? Dan ligt er in regio Turnhout misschien wel jullie volgende grote avontuur. 

Wij zoeken een zorgkoppel dat zijn hart wil openstellen voor 10 volwassenen met een beperking. Geen klassieke job, wel een levensproject waarin nabijheid, verbiinding en zorg centraal staan. 

Wat houdt dit in? 

• Je bent verantwoordelijk voor de organisatie en dagelijkse werking van de VillaVip woning
• Bieden van persoonlijke zorg en begeleiding op maat in een klein team van vaste medewerkers dat je zelf samenstelt 
• Zorgen voor een zinvolle daginvulling voor elke bewoner, eventueel samen met externe zorgpartners 

Wie zoeken wij? 

Zorgondernemer word je niet alleen. Bij VillaVip geloven we in sterke duo's. Minimum één partner stapt in als zelfstandige ondernemer. Voor de functie van zorgkoppel zoeken we geen standaard cv's, wél mensen met lef, warmte en levenslust. 

• Een betrokken koppel (of gezin) met een groot hart 
• Bereid om te wonen/verhuizen nabij Turnhout 
• Open, warm en communicatief
• Ervaring in de zorg is mooi meegenomen maar geen must 
• Bereid om een vennootschap op te richten, begeleiding wordt voorzien 

[Please note this is a Direct Search led by Bacardi, Applications from agencies will not be…Bekijk deze en vergelijkbare vacatures op LinkedIn. Brand Manager Bacardi West Cluster in Dublin 4 Brand Manager Bacardi West Cluster Solliciteren Solliciteer naar de functie van Brand Manager Bacardi West Cluster bij Bacardi Brand Manager Bacardi West Cluster Bacardi Rotterdam Solliciteren Solliciteer naar de functie van Brand Manager Bacardi West Cluster bij Bacardi [Please note this is a Direct Search led by Bacardi, Applications from agencies will not be accepted nor will fees be paid for unsolicited CVs.]] Bacardí is a key brand in Europe and for the West Europe Cluster as it supports Bacardi-Martini BEST10 vision to be the world's leading premium spirit's house. Distributed widely in both the On- & the Off-, Bacardí is the #1 spirits brand in The Netherlands and intends to reinforce its positions in the next years. As Brand Manager Bacardí West Cluster , you will be responsible for delivering the brand performance targets in the Cluster. The Netherlands will be a key focus for you (must-win market), with strategic project responsibilities that will help accelerate the growth in years to come, including a focus on leading RTD (ready to drink) strategy & execution to grow this innovation into a corner stone of our portfolio. You will be responsible for the brand building and commercial execution across The Netherlands, Belgium and potentially other countries in the future, building a mix of Cultural, Occasional, and Functional relevance while acting as a key leader for the detailed AVQPAP delivery of the brand. You will act as the "General Manager" of the brand, being accountable for driving equity, crafting & executing portfolio & channel strategy, delivering profitable financial performance, and ensuring we win market share across key markets in the cluster. You will work in close collaboration with Market/Cluster, Regi...

We zoeken een gedreven coördinator NT2 om ons team te versterken.

In deze veelzijdige job krijg je de ruimte om zelf initiatieven te nemen en samenwerkingen uit te bouwen. Daarnaast werk je nauw samen met de andere coordinatoren.

De exacte opdrachtbreuk is te bespreken, met een minimum van 14/36 tot een voltijdse betrekking. De regio van je standplaats is in overleg te bepalen tussen Izegem, Roeselare, Tielt, Oostende of Brugge.

Houd je van de nodige uitdagingen, heb je organisatietalent en een hart voor NT2? Dan is dit jouw kans om een sleutelrol op te nemen binnen team NT2 van CVO Scala.

• Ervaring met NT2-onderwijs, taalcoaching of inburgeringstrajecten is een sterke troef
• Ervaring in een coördinerende of leidinggevende rol is een pluspunt
• Goede kennis van NT2-methodieken en taalverwerving
• Inzicht in het werkveld van volwasseneneducatie en/of integratie
• Affiniteit met een diverse en meertalige doelgroep
• Goede vaardigheden in digitale tools (Google for Education, online leerplatformen, …)