Arbetsuppgifter AICell-labbet (https://aicell.io) vid avdelningen för tillämpad fysik på KTH och Science for Life Laboratory bedriver tvärvetenskaplig forskning i cell- och molekylärbiologi. Gruppen leds av Wei Ouyang och kombinerar våtlabsarbete med automatiserade experimentella plattformar och AI-drivna analysverktyg. Vi söker en postdoktor som vill driva nyfikenhetsdriven cell- och molekylärbiologisk forskning i ett team som använder AI och automation som dagliga verktyg. Tjänsten är biologiinriktad — du designar och utför experiment, tolkar resultaten biologiskt, och samarbetar med kollegor som tar hand om implementations- och analysarbetet. Vi värdesätter en stark biologisk grund, kommunikativ förmåga och vilja att samarbeta i ett tvärvetenskapligt team. Projektet utformas tillsammans i början av anställningen utifrån dina vetenskapliga intressen och labbets bredare riktningar. Kvalifikationer Krav Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Förmågan att uttrycka dig på engelska då vi arbetar i en internationell miljö. Meriterande Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades. Har en stark biologisk grund och dokumenterad forskningserfarenhet inom cell-, molekylär- eller systembiologi. Har gedigen praktisk erfarenhet av experimentellt biologiskt arbete (cellodling, mikroskopi, transfektion, märkning eller andra molekylärbiologiska metoder). Har förmåga att designa, optimera och felsöka experimentella protokoll. Trivs i ett tvärvetenskapligt team och samarbetar gärna med kollegor som arbetar med automation, beräkning och AI-stödd analys. Har goda kommunikationsförmågor — kan förklara biologi för icke-biologer och översätta mellan biologi och beräkning. Är nyfiken på AI-drivna metoder i biologisk forskning och öppen för att arbeta i ett team som använder dessa verktyg dagligen. Grundläggande programmerings- eller dataanalyskunskaper är meriterande men inte ett krav — vi värdesätter biologisk nyfikenhet och inlärningsvilja. Har en god pedagogisk förmåga. Är medveten om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska innehålla: CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap. Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk. Kortfattad redogörelse för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. max 2 sidor lång. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Nu har du chansen att bli en av oss! Vi arbetar tillsammans med hjärta och kvalitet för att kunna ge bästa möjliga service till Ronneby kommuns invånare. Ronneby ligger vackert mellan hav och skog i mitten av Blekinge. Dessutom har vi bra kommunikationer med bil, tåg och flyg. Dina 2500 blivande kollegor är duktiga på att möta framtidens utmaningar och våra invånares ökade förväntningar genom digitalisering, samarbete och ett engagerat ledarskap. Tillsammans med dig gör vi Ronneby ännu bättre! Läs om Ronneby kommun via https://ronneby.se/naringsliv--arbete/arbeta-hos-oss.html Utbildningsförvaltningen i Ronneby har satt fokus på det kollegiala lärandet! Verksamheten ska genomsyras av kollegialt lärande och de metoder som bygger på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Då når vi framgång! Hos oss ska samtliga medarbetare vara väl medvetna om våra styrkor och värna om dessa, samtidigt som vi hela tiden utvecklas. Det gör vi tillsammans! I utbildningsförvaltningen arbetar vi efter den ”röda tråden”, en gemensam syn på utveckling och lärande med demokratisk värdegrund från förskola, grundskola, anpassad skola till gymnasie- och vuxenutbildning. Ta chansen att jobba i en kommun som fokuserar på kärnan i utbildningen! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Persborgs förskola Norra söker förskollärare som arbetar på vetenskaplig grund och har god kännedom om senaste forskningen. Vi söker en kollega som har ny kunskap inom det pedagogiska område, med läroplanens övergripande mål och riktlinjer. Vi erbjuder en arbetsplats med nya arbetssätt och metoder där vi arbetar tillsammans i team. Vi arbetar med att utveckla lek- och lärmiljöer i förskolan och ser gärna att ni som ny kollega bidrar med dina ideer och kunskaper gällande utforskande miljöer, där digitala lärresurser ses som ett komplement. Tillsammans med övriga kollegor ska du ha förskolans värdegrund och kunskapssyn i fokus. Du ska vara förtrogen med och insatt i förskolans styrdokument. Tillsammans med dina kollegor delar du det övergripande ansvaret för planering, uppföljning och utvärdering av den pedagogiska verksamheten. Vi formar en verksamhet med ett utforskande arbetssätt som utgår från barnens intressen och nyfikenhet och där all undervisning sker på ett lekfullt sätt. Du möter varje barn, vårdnadshavare och kollega med respekt och ödmjukhet. Förskollärarens uppdrag är att erbjuda barnen god omsorg, utveckling och lärande utifrån förskolans styrdokument. Ansvara och utveckla pedagogiskt arbete på förskolan utifrån förskolans uppdrag. KVALIFIKATIONER Du som söker ska ha en förskollärarlegitimation. Innan tillsättning sker krävs enligt lag uppvisande av ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Du ska kunna kommunicera och samarbeta med kollegor barn, vårdnadshavare samt övriga professioner du möter i yrket. Användning av digitala verktyg är naturligt i vardagen, både för dig och barnen och vi förutsätter därmed att du har en god digital kompetens. Då du arbetar med pedagogisk dokumentation som verktyg för att främja och synliggöra alla barns utveckling och lärande i den pedagogiska praktiken, förutsätter vi att du kan uttrycka dig i tal och skrift. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Observera att Ronneby kommun har tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen. Du som söker en tjänst hos oss kommer istället i ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor där du beskriver din kompetens inom efterfrågat område. I urvalsarbetet kommer vi att utgå ifrån dessa svar som komplement till ditt CV, och alltså inte begära in ett personligt brev. I de fall det finns lagkrav på utdrag ur belastningsregistret kommer du att behöva uppvisa ett sådant. För vissa tjänster i Ronneby kommun genomför vi bakgrundskontroller av slutkandidater. Hos oss i Ronneby kommun omfattas våra medarbetare av centrala kollektivavtal (HÖK och AB). Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning, och erbjuder ersättningar enligt kollektivavtalens bestämmelser. Vårt lönepolitiska arbete bygger på de centrala kollektivavtalen. Har du frågor är du välkommen att kontakta Personalenheten via personal@ronneby.se. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande ber vi dig ansöka via ansökningslänken i annonsen.

Dina arbetsuppgifter Vi söker en engagerad lärare i svenska som andraspråk (SVA) till vår komvuxverksamhet i Kungsbacka. Du kommer främst att arbeta med elever som läser våra kombinationsutbildningar, där studier inom vård och omsorg eller barn och fritid kombineras med svenska som andraspråk på grundläggande och gymnasial nivå där undervisningen sker i klassrum. I rollen ansvarar du för planering, genomförande och uppföljning av undervisning samt bedömning och betygsättning. Du handleder eleverna utifrån deras individuella studieplaner och arbetar aktivt för att skapa förutsättningar för både språklig och yrkesmässig utveckling. En viktig del av tjänsten är att tillsammans med våra yrkeslärare integrera svenskundervisningen med yrkeskurserna för att skapa en tydlig koppling mellan språk och yrkesutövning. Du kommer även att undervisa elever som läser SVA1 och SV1 via vår lärplattform. Ett utvecklingsuppdrag med fokus på språk och yrkeskompetens Tjänsten omfattar inte enbart undervisning utan innehåller även ett strategiskt utvecklingsuppdrag. Språk och språkutveckling är en prioriterad fråga för vår verksamhet, särskilt med anledning av de ökade språkkraven inom vård och omsorg. Du kommer att vara delaktig i att: utveckla arbetssätt som stärker elevernas möjligheter att nå språkkraven för arbete inom vården vidareutveckla samverkan mellan svenskundervisning och yrkesämnen skapa språkstödjande strukturer för elever i våra kombinationsutbildningar samverka med yrkeslärare och specialpedagog för att utveckla inkluderande och språkutvecklande lärmiljöer bidra till skolans långsiktiga arbete med språk, lärande och måluppfyllelse För dig som vill kombinera undervisning med utvecklingsarbete erbjuder tjänsten en unik möjlighet att påverka och utveckla framtidens vuxenutbildning. Om Visible Education Visible Education är ett utbildningsföretag specialiserat på utbildning inom Vård och Omsorg samt Barn och Fritid. Vi erbjuder vuxenutbildning, yrkeshögskoleutbildning och kompetensutveckling för yrkesverksamma inom välfärdssektorn. Vi arbetar också med digital färdighetsträning för medarbetare inom bland annat hemtjänst, äldreomsorg, rehab och hemsjukvård. Vår skola ligger centralt i Kungsbacka med gångavstånd till buss- och tågstation. Din profil Vi söker dig som: är legitimerad och behörig lärare i svenska som andraspråk (90 hp) har ett stort engagemang för vuxnas lärande och språkutveckling trivs med att samarbeta och bygga relationer med elever och kollegor är lösningsorienterad, initiativrik och vill bidra till verksamhetens utveckling Meriterande är om du har: lärarlegitimation i svenska erfarenhet av vuxenutbildning erfarenhet av undervisning inom vård- och omsorgsutbildning eller barn- och fritidsutbildning erfarenhet av språkutvecklande arbetssätt och GERS nivå B1–B2 erfarenhet av ämnesintegrerad undervisning där språk och yrkesämnen samspelar erfarenhet av samarbete med specialpedagog eller arbete med extra anpassningar och särskilt stöd Hos oss uppskattar vi medarbetare som är entreprenöriella, nyfikna och utvecklingsorienterade. Du ser möjligheter, vågar testa nya arbetssätt och bidrar aktivt till en verksamhet där kvalitet, innovation och samarbete står i fokus. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning på 80 %. Provanställning om sex månader tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstiden är förlagd dagtid. Kvällsundervisning kan förekomma vid enstaka tillfällen. Vi tillämpar kollektivavtal mellan Almega Tjänsteföretagen och Sveriges Lärare. Urval och intervjuer sker löpande, vänta därför inte med att skicka in din ansökan. Ansökan ska innehålla: CV Personligt brev Lärarlegitimation För frågor om tjänsten kontakta Amanda Fredin, Utbildningschef, amanda.fredin@visibleeducation.se Vi undanber oss vänligt men bestämt all kontakt från annons- och rekryteringsföretag. Välkommen med din ansökan! Var med och utveckla framtidens vuxenutbildning där språk, yrkeskunskap och möjligheter går hand i hand.

Nu finns en möjlighet att bli en del av vårt härliga team! En tjänst ska tillsättas inom Middlepoint och detta är din möjlighet till en spännande utmaning i karriären. I denna roll kommer du jobba varierat och brett med uppgifter inom rekrytering och personaladministration. Vi är ett grymt rekryterings- och bemanningsteam på sju personer som söker en ny stjärnkollega till vårt team.  Om tjänsten I rollen som Rekryterare hos oss jobbar du nära hela rekryteringsprocessen och är med och koordinerar kontakten mellan kandidater, kunder och Middlepoint. Du är en avgörande del av en effektiv och professionell kandidatresa och säkerställer att nya servicestjärnor som blir en del av vårt konsultteam får den bäst möjliga starten - både hos oss och ute hos kund. Du kommer också jobba med att administrera anställningar och avtal. Vi jobbar i ett stort och prestigelöst team med bemanning och rekrytering där vi ställer upp för varandra och har en generell förståelse för varandras uppgifter och ansvarområden. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat; Skriva och uppdatera kravprofiler och annonser Arbeta med CV-selektering och urvalsprocesser Telefonavstämningar och intervjuer Bygga och utveckla relationer med kunder och samarbetspartners Administrera anställningar och avtal Samarbeta med rekryterande chefer för att säkerställa kvalitativa rekryteringsprocesser Stötta teamet i rekryterings- och bemanningsfrågor där det behövs Vem är du? Vi tror att du är i början av din karriär och vill utvecklas inom rekrytering. För att passa i rollen tror vi dessutom att du är strukturerad i ditt arbetssätt, gillar och är duktig på att ha många projekt och rekryteringsprocesser igång samtidigt. Teamet genomsyras av ansvarstagande och en positiv inställning inför utmaningar, för att passa in tror vi att du är självgående och ansvarstagande i att prioritera dina arbetsuppgifter och uppskattar att jobba mot gemensamma mål - en riktig teamplayer. Rollen ställer höga krav på att kunna hantera olika parallella projekt, du bör därför ha lätt för att ta egna beslut inom ditt ansvarsområde och är prestigelös i att flagga för utmaningar. Krav för rollen Vi ser gärna att du har något års erfarenhet av liknande roller (Rekrytering, bemanning, ansvarsroll inom serviceyrket eller dyl.). Kanske har du nyss tagit examen från en beteendevetenskaplig utbildning som t.ex personalvetarprogrammet på universitetsnivå. Ett stort plus är erfarenhet av bemanningsverksamhet inom servicesektorn. Du har erfarenhet av att jobba inom servicebranschen, gärna som receptionist eller liknande Sinne för kvalitet och tydlig kommunikation Flytande svenska och goda kunskaper i engelska Du har systemvana, vi arbetar främst i systemen Office 365, Teamtailor och SAP Om anställningen Anställningen är en tillsvidareanställning med sex månaders inledande provanställning och start efter sommaren. Arbetstiderna är vanligtvis kontorstider. Bakgrundskontroll ingår som en del av rekryteringsprocessen. Vad erbjuder vi? Vi erbjuder dig ett omväxlande arbete i kontor med utsikt över Humlegården – ett stenkast ifrån Stureplan. Middlepoint befinner sig i en stark tillväxt och är i en expansiv fas. Hos oss och vårt moderbolag Coor finns oändliga möjligheter till utveckling. Vi är ett team som är otroligt drivna, ansvarstagande och måna om varandra. Du har möjlighet att varva dagar på kontoret med en viss del av arbete på distans. Vi arbetar hårt om dagarna och tar gärna en aw tillsammans efter jobbet på fredagarna. Utöver den fasta månadslönen erbjuder vi friskvårdsbidrag, roliga aktiviteter och utbildningar. Middlepoint är ett personligt och flexibelt serviceföretag som hjälper företag att skapa de främsta arbetsplatserna för både medarbetare och kunder. 150 servicekonsulter förenklar arbetslivet varje dag hos ett 60-tal kunder. Vi har haft en stabil tillväxt sedan starten 2009. Middlepoint är ISO-certifierade inom kvalité (9001) och miljö (14001). Middlepoint är ett helägt dotterbolag till Coor – www.coor.com Tycker du att rollen låter intressant? Ansök med cv och personligt brev via vår karriärssida. Spana gärna in vår instagram för att se vad som händer hos oss! https://www.instagram.com/middlepointab/ Varma hälsningar vännerna på Middlepoint!

Produktions- och montagemedarbetareare till växande industribolag i Tyresö Vill du arbeta i en varierad produktionsroll där kvalitet, teknik och eget ansvar står i fokus? Nu söker vi en ny medarbetare till vår interna produktion i Tyresö inför en kommande pensionsavgång. Här får du möjlighet att bli en viktig del av ett familjärt och entreprenörsdrivet företag med korta beslutsvägar och stor frihet. Om kunden Vår kund är ett väletablerat svenskt företag med över 50 års erfarenhet av att utveckla, tillverka och sälja beslag och lösningar för dörrar, fönster, inredning och marina miljöer. Produkterna säljs över hela världen och merparten tillverkas hos externa partners i Asien. På huvudkontoret i Tyresö finns företagets interna produktion där kundanpassade lösningar, montage och lågserieproduktion står i fokus. Här arbetar produktion, lager, inköp och utveckling nära varandra för att skapa flexibla lösningar med hög kvalitet. Om rollen Det här är en bred och varierad roll där tyngdpunkten ligger på montage och kundanpassad tillverkning, men där du även blir en viktig resurs i utvecklingen av den interna produktionen. Du kommer att arbeta med montering, bearbetning och kundanpassning av produkter enligt ritningar och specifikationer. Samtidigt förväntas du bidra med idéer kring hur arbetssätt och processer kan förbättras, dokumenteras och kvalitetssäkras. Vi söker därför dig som inte bara tycker om att "göra", utan också vill förstå varför saker görs på ett visst sätt och som drivs av att hitta smartare lösningar. Efter upplärning kommer du att få ett stort eget ansvar i det dagliga arbetet och bli en viktig kunskapsbärare i produktionen. Dina arbetsuppgifter: Montage och montering av kundanpassade produkter Lågserieproduktion enligt ritningar och specifikationer Kapning, borrning, gängning och fräsning av aluminiumprofiler Arbete i CNC-styrt bearbetningscenter och fräsmaskin Planering och rapportering i ERP- och produktionssystem Dokumentera och utveckla arbetsprocesser och produktionsrutiner Delta aktivt i förbättrings- och utvecklingsarbete Löpande underhåll av maskiner och produktionsutrustning Inköp av verktyg och förbrukningsmaterial Kontakt med service- och underhållsleverantörer vid behov Dokumentation och uppdatering av ISO-rutiner kopplade till den interna produktionen Arbetstider: 07.00-16.00 måndag-fredag Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Våra kompetenskrav Erfarenhet av produktion, montering eller industriellt arbete Erfarenhet av metallbearbetning och produktionsutrustning Noggrann och har ett starkt kvalitetstänk Vilja att förstå processer och arbeta med ständiga förbättringar Är ansvarstagande och trivs med stort eget ansvar Är lösningsorienterad och ser möjligheter istället för problem Har god samarbetsförmåga Behärskar svenska och engelska i tal och skrift Vi ser gärna att du söker en långsiktig anställning där du vill utvecklas tillsammans med företaget. Detta är även mediterande: Erfarenhet av CNC-maskiner eller bearbetningscenter Erfarenhet av fräsmaskiner Erfarenhet av ERP-system Kunskap inom maskinunderhåll och service Erfarenhet av LEAN eller annat förbättringsarbete Erfarenhet av kvalitetsarbete och ISO-rutiner Dina personliga drivkrafter är av stor vikt för oss på Jobwise 💪 Du är varmt välkommen att ansöka utan CV, men för att vi ska kunna behandla din ansökan behöver du komplettera med det i efterhand. Vi bygger ett klimat som frigör det bästa i människor Som anställd hos oss på Jobwise får du en trygg anställning med kollektivavtal och schyssta villkor. Här blir du en del av en gemenskap med engagerade ledare som finns där som stöd hela vägen. Genom effektiva och moderna digitala verktyg skapar vi mervärde för både kunder och medarbetare.

Attraheras du av att få driva saker själv och använda din kompetens i ett stort team och i en stor internationell organisation där du verkligen behövs och får göra skillnad? Vill du vara med på en spännande förändringsresa i ett spännande skede? Går du också i tankarna på att jobba hos en trygg och stabil arbetsgivare? Isåfall är detta rätt för dig! Hos Real Estate hos vår kund får du möjlighet att växa i rollen och arbeta tillsammans med erfarna kollegor i en verksamhet som präglas av utveckling och samarbete. Urval sker löpande - välkommen in med din ansökan idag! Rollen som Fastighetsförvaltare Som fastighetsförvaltare får du arbeta brett med varierande arbetsuppgifter inom fastighetsförvaltning. Du kommer att stötta teamet i det dagliga arbetet och successivt ta ett större eget ansvar. Du får möjlighet att delta i projekt, hantera hyresavtal och hyresfrågor samt vara en kontaktperson för både interna och externa parter. Rollen ger dig en god inblick i fastighetsbranschen och möjlighet att utvecklas tillsammans med dem. Exempel på arbetsuppgifter: -Du har en viktig roll i det dagliga förvaltningsarbetet och att stötta i det strategiska arbetet. -Delta i projekt och samordna fastighetsrelaterade initiativ -Koordinera och samordna leveratörerer samt interna funktioner. -Hantering av hyres- och avtalsfrågor. -Vara kontaktperson för hyresgäster, leverantörer och interna intressenter -Löpande dokumentations- och administrationsarbete. Skallkrav: • YH/KY/högskoleexamen inom fastighetsförvaltning eller ekonomi eller liknande utbildning • Några års relevant arbetslivserfarenhet som Fastighetsförvaltare eller Property Manager Leases eller angränsande erfarenhet • God förmåga i svenska och engelska i tal och skrift • God kunskap kring fastighetsjuridik och fastighetskontrakt Meriterande: • Erfarenhet av fastighetsrelaterade system och administration. Vem är du som passar i rollen och teamet? Du är en lugn och stabil person som är driven och engagerad i ditt jobb, har stark administrativ förmåga och vill ta nästa steg inom fastighetsförvaltning. Vi tror därtill att du är van och trivs med att ta egna initiativ och ta kontakt med olika personer för att lösa olika problem. Kunds erbjudande: -En utvecklande roll där du växer tillsammans med erfarna och engagerade kollegor -Möjlighet till stor påverkan och att lära dig mer om fastighetsförvaltning i ett globalt företag inom energibranschen -Deltagande i arbetet med att skapa framtidens lokaler för företagets bästa -Hoppa på tåget i en mycket spännande tillväxtfas -Kollektivavtal och goda anställningsvillkor Om kunden Kunden sitter i Finspång och är en global aktör inom energiteknik med fokus på utveckling och tillverkning av gasturbiner för kraftproduktion och industriella applikationer. Anläggningen har en lång industriell historia och sysselsätter cirka 2 800 personer. Förutom traditionell turbintillverkning satsar de på hållbara energilösningar, som vätgasdrivna turbiner och additiv tillverkning. Om teamet Real Estate ansvarar för alla fastigheter som nyttjas av kunden. Du blir en del av ett engagerat team som tillsammans arbetar för att skapa de bästa förutsättningarna för verksamheten och deras hyresgäster. Om Framtiden AB Vi på Framtiden arbetar med både bemanning och rekrytering, vi vill göra skillnad i människors liv. Skillnad gör vi genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. Vi är specialister på att rekrytera rätt talanger till rätt företag. Framtiden finns på sju orter i Sverige. Detta är en konsultlösning på minst 2 år där du kommer vara anställd via oss på Framtiden AB! Rekryteringsprocess Löpande urval Intervju Framtiden Referenser Intervju hos kund Beslut Låter tjänsten intressant? För att söka tjänsten skickar du in CV via länken. Vid frågor är du välkommen att kontakta rekryterare Christian Jonsson via e-post: christian.jonsson@framtiden.com. Vi tar inte emot några ansökningar via mail. Rekryteringsprocessen för det här jobbet består för dig som kandidat av följande steg: telefonintervju, intervju, referenstagning och intervju på plats hos vår kund. Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta uppdraget så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt! Återkoppling sker efter semestern i augusti! Villkor Ort: Finspång Startdatum: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Arbetsvillkor: Kontorstider kl. 7.30-16 (Möjlighet till distansarbete 2 dagar/vecka och flex)

Vill du vara med och stärka ungas inflytande i framtidens konstliv? Konstfrämjandet Småland söker en Projektkoordinator till det nystartade projektet Unga Smålandstriennalen. Unga Smålandstriennalen är ett ungdomsdrivet demokrati- och konstprojekt som syftar till att stärka ungas långsiktiga inflytande över konstlivets utveckling i Småland och på Öland. Projektet ska skapa lokala mötesplatser, regionala nätverk och nya former för ungas organisering och deltagande i konstlivet. Som Projektkoordinator får du en nyckelroll i projektets genomförande. Du kommer att arbeta nära projektets unga projektledare och fungera som stöd, coach och mentor i det dagliga arbetet. Rollen passar dig som har erfarenhet av projektledning, folkbildning, föreningsliv, kulturproduktion eller arbete med unga människor och som vill bidra till att nästa generation kultur- och samhällsbyggare får möjlighet att växa. Projektet genomförs med stöd från Myndigheten för ungdoms- och civilsamhällesfrågor (MUCF) och i samverkan med flera av regionens ledande konstinstitutioner. Om tjänsten Tjänsten är en visstidsanställning på 40–50 procent under perioden september 2026 till augusti 2027. Arbetet sker delvis på distans och delvis på plats runt om i Småland och på Öland. Kvälls- och helgarbete förekommer i samband med möten, workshops, resor och arrangemang. Arbetsuppgifter Som Projektkoordinator kommer du att: Stötta, coacha och handleda projektets unga projektledare. Ansvara för projektets administration, planering och uppföljning. Samordna möten, utbildningar, workshops och nätverksträffar. Ansvara för budgetuppföljning, dokumentation och rapportering. Vara kontaktperson gentemot samarbetspartners, myndigheter och medverkande organisationer. Bidra till utvecklingen av projektets arbetsformer och metoder. Stötta unga deltagare i frågor som rör organisering, projektledning och demokratiska processer. Medverka vid arrangemang, konferenser och offentliga presentationer. Bidra till projektets utvärdering och framtagandet av metodrapport. Vi söker dig som Har erfarenhet av projektledning, administration eller samordning. Har erfarenhet av att arbeta med unga människor, folkbildning eller ideella organisationer. Har god organisatorisk förmåga och trivs med att skapa struktur. Är kommunikativ och har lätt för att bygga relationer. Har erfarenhet av att coacha, handleda eller leda grupper. Har god förmåga att arbeta självständigt samtidigt som du uppskattar samarbete. Delar projektets ambition att stärka ungas inflytande och delaktighet i samhället. Det är meriterande om du Har erfarenhet av kulturproduktion, konstprojekt eller arbete inom det professionella konstlivet. Har erfarenhet av folkbildning, föreningsutveckling eller demokratiarbete. Har arbetat med projekt finansierade av offentliga bidrag eller stiftelser. Har erfarenhet av budgetarbete, redovisning och rapportskrivning. Har erfarenhet av ungdomsinflytande, medskapande processer eller deltagarbaserade metoder. Har ett etablerat nätverk inom konst- och kultursektorn. Har körkort och tillgång till bil. Vi erbjuder Möjlighet att vara med och bygga upp ett nytt regionalt ungdomsprojekt från grunden. Ett meningsfullt arbete där konst, demokrati och ungas organisering möts. Möjlighet att bidra till nästa generation projektledare, arrangörer och kulturutövare. Samarbete med några av Smålands och Sveriges mest intressanta konstaktörer. Ett kreativt och utvecklande arbetssammanhang inom Konstfrämjandet Småland. Stor möjlighet att påverka projektets innehåll och arbetsformer. Om Konstfrämjandet Småland Konstfrämjandet Småland arbetar för att göra samtidskonst tillgänglig för fler och för att stärka konstlivets roll i samhället. Genom utställningar, pedagogisk verksamhet, samarbeten och den regionala konsttriennalen Smålandstriennalen skapar vi mötesplatser mellan konst, människor och samhällsfrågor. Ansökan Skicka CV och ett personligt brev, till smaland@konstframjandet.se, där du berättar om dina erfarenheter, varför du söker tjänsten och hur du ser på rollen som stöd och mentor för unga projektledare. Sista dag för ansökan är den 31 juli. Intervjuer genomförs 13-14 augusti. Vi välkomnar sökande med olika bakgrunder, erfarenheter och perspektiv. Tillsammans skapar vi förutsättningar för nästa generations konstliv i Småland.

Vill du arbeta med frågor som påverkar utvecklingen av e-hälsa? I den här rollen kan du bidra med analyser, utredningar och samordning i ett område under snabb utveckling. Om tjänsten I rollen arbetar du med att planera och genomföra utredningar, analyser och rapporter som stödjer myndighetens arbete inom e-hälsoområdet. Du tar fram och samordnar bedömningar samt analyserar underlag inför remissyttranden och ställningstaganden, med särskilt fokus på frågor kopplade till EHDS. En viktig del av uppdraget är att utveckla och implementera strategier, processer för informationsdelning och effektiva arbetsformer i samverkan med andra enheter och externa aktörer. Du följer och analyserar utvecklingen inom EU, kartlägger omvärldsläget och identifierar kommande krav som kan påverka verksamheten. Rollen innebär även att strukturera och samordna utvecklingsinitiativ samt genomföra behovsanalyser, omvärldsbevakning och förändringsarbete. Du bereder ärenden och tar fram beslutsunderlag för ledning och andra beslutsfattare. Vidare leder och deltar du i samverkansforum inom e-hälsoområdet samt analyserar propositioner, rapporter, utredningar och andra underlag som berör myndighetens uppdrag och verksamhetsutveckling. Om dig Vi söker en självgående och flexibel person som tar ansvar för sitt arbete och anpassar sig till förändrade förutsättningar. Du har god samarbetsförmåga och bidrar till ett positivt samarbetsklimat. Med ett strategiskt och analytiskt arbetssätt kan du identifiera utvecklingsmöjligheter, lösa problem och fatta välgrundade beslut som bidrar till verksamhetens mål. Vi söker dig som har: akademisk examen inom relevant område om lägst 180hp (eller 120p enligt det tidigare systemet) minst 3 års arbetslivserfarenhet av projektledning arbetslivserfarenhet av utredningsarbete inom myndighet, region eller kommun arbetslivserfarenhet av myndighetssamverkan mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift mycket god förmåga att uttrycka sig på engelska i tal och skrift. Det är meriterande för tjänsten om du har: arbetslivserfarenhet av EU- och internationell samordning arbetslivserfarenhet av att driva förändringsarbete arbetslivserfarenhet av att arbeta med agil metodik, exempelvis SAF-e arbetslivserfarenhet av att leda projekt som innefattar omfattande juridisk analys arbetslivserfarenhet av arbete inom e-hälsa, digitalisering eller vård- och omsorgssektorn. Vad erbjuder vi? E-hälsomyndigheten är en myndighet i tillväxt och vi driver utvecklingen av nationell digital infrastruktur inom hälsa, vård och omsorg. Vi skapar förutsättningar för digitala tjänster och lösningar för både privatpersoner och professioner inom hälso- och sjukvård, apotek och socialtjänst. Vi arbetar för att hälsodata ska bli tillgängliga i hela vårdkedjan. Vi är cirka 600 medarbetare i Kalmar och Stockholm. Hos oss finns möjlighet att göra skillnad i en innovativ miljö med trevliga och kompetenta arbetskamrater. Alla medarbetare har förtroendearbetstid och kan arbeta delvis på distans. Läs mer om E-hälsomyndigheten som arbetsplats: Jobba hos oss Är du intresserad? Frågor angående tjänsten besvaras av: Rekryterande chef Ylva Wide: ylva.wide@ehalsomyndigheten.se Frågor angående rekryteringsprocessen besvaras av: HR-specialist Gabriela Plachecka: gabriela.plachecka@ehalsomyndigheten.se Välkommen att skicka in din ansökan och cv via vårt rekryteringsverktyg senast den 5 augusti 2026. Ladda gärna upp examensbevis, betyg och intyg som är relevanta för tjänsten i samband med din ansökan. Observera att våra svarstider kan vara längre än vanligt under sommarperioden och att vi har begränsad möjlighet att besvara frågor via telefon och e-post. Rekryteringsprocessen återupptas i augusti. Urvalsfrågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara urvalsfrågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Anställningen är tillsvidare med sex månaders provanställning. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Placeringsort för anställningen är Stockholm eller Kalmar. Arbetet kan innebära tjänsteresor, främst mellan Kalmar och Stockholm. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. Därför kan vi komma att behöva genomföra en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). För en del arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Om du har beslut om skyddade personuppgifter, kontakta den HR-specialist som finns namngiven i annonsen. Läs mer om oss på www.ehalsomyndigheten.se

International Sales Manager till Kee Vill du sälja svenska premiumprodukter till kunder i över 80 länder? Är du en affärsdriven person som motiveras av att skapa nya affärer och bygga långsiktiga kundrelationer? Vill du arbeta i ett världsledande företag med korta beslutsvägar, stort eget ansvar och kunder över hela världen? Då kan du vara den vi söker. Kee är en global marknadsledare inom premiumsegmentet för spritspåsar till hotell-, restaurang-, bageri- och konditoribranschen. Sedan starten 1998 har vi utvecklat produkter med fokus på kvalitet, hygien, innovation och hållbarhet. Från vår moderna fabrik i Norrköping exporterar vi idag till fler än 80 länder genom ett etablerat nätverk av distributörer. Nu söker vi en International Sales Manager som vill vara med och utveckla vår internationella försäljning. Din roll Du blir en del av vårt sälj- och marknadsteam och rapporterar till vår Team Leader för Sales & Marketing. Rollen kombinerar aktiv nykundsbearbetning med ansvar för en egen internationell kundportfölj och erbjuder stora möjligheter att påverka vår fortsatta tillväxt. Du kommer att arbeta nära våra distributörer världen över och vara en viktig del i att utveckla både befintliga och nya marknader. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Identifiera och bearbeta nya kunder och distributörer på internationella marknader. Utveckla och vårda långsiktiga relationer med befintliga distributörer och kunder. Ansvara för en egen internationell kundportfölj. Driva hela försäljningsprocessen – från första kontakt till avslutad affär. Identifiera nya marknader och affärsmöjligheter. Delta på internationella mässor och genomföra kundbesök. Samarbeta med produktion, marknad och logistik för att säkerställa hög kundservice. Arbeta med kundanpassade lösningar, exempelvis private label, produktanpassningar och förpackningslösningar. Vem är du? Vi söker dig som drivs av att skapa affärer och bygga långsiktiga relationer. Du tycker om att arbeta självständigt, tar egna initiativ och trivs i en internationell miljö. Du har sannolikt några års erfarenhet av B2B-försäljning. Erfarenhet av internationell försäljning, export eller distributörsledet är meriterande, men vi lägger störst vikt vid din personlighet, ditt affärsdriv och din vilja att utvecklas. Vi tror att du: har erfarenhet av B2B-försäljning, är affärsmässig, målmedveten och resultatorienterad, motiveras av aktiv nykundsbearbetning, bygger förtroendefulla och långsiktiga kundrelationer, arbetar strukturerat och självständigt, har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift, har goda kunskaper i Officepaketet och affärssystem. Ytterligare språkkunskaper är meriterande. Resor, både inom Europa och till övriga världen, ingår som en naturlig del av tjänsten. Vi erbjuder Hos Kee blir du en del av ett entreprenörsdrivet företag där idéer snabbt blir verklighet och där varje medarbetare gör skillnad. Vi erbjuder dig: en internationell säljtjänst med kunder i över 80 länder, stort eget ansvar och möjlighet att påverka, en roll där du får kombinera nykundsbearbetning med långsiktigt kundansvar, möjlighet att resa internationellt och bygga ett globalt nätverk, engagerade kollegor och korta beslutsvägar, goda möjligheter till personlig och professionell utveckling. Om Kee Kee grundades i Norrköping 1998 och är idag en global marknadsledare inom högkvalitativa spritspåsar för hotell-, restaurang-, bageri- och konditoribranschen. Vi omsätter cirka 80 Mkr, är drygt 20 medarbetare och exporterar till fler än 80 länder. Vår moderna och automatiserade produktion är i drift dygnet runt och våra produkter används av professionella bagare, konditorer och kockar världen över. Genom nära samarbete med våra kunder fortsätter vi att utveckla marknadens mest hygieniska, pålitliga och hållbara produkter. Läs gärna mer om oss på www.kee.se. Ansökan Skicka din ansökan med CV och personligt brev till david@kee.se. Sista ansökningsdag är den 16 augusti 2026. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta oss. Vi ser fram emot din ansökan!

Anställningsform: vikariat t.o.m 2027-08-31 | Tillträdesdag: 2026-09-01 | Ansök senast: 16 augusti Spendrups befinner sig i en spännande utvecklingsfas inom e‑handel. Nu söker vi en E‑Com Coordinator för ett vikariat, som vill vara med och vidareutveckla vår digitala affär och kundupplevelse. Hos oss blir du en del av vårt E‑com/CRM‑team, en grupp som har ett gemensamt ansvar för den digitala kundupplevelsen för våra restaurangkunder på Spendrups. Vi arbetar i skärningspunkten mellan affär, teknik och kund, med fokus på att både inspirera till köp och göra det enkelt för våra kunder att hantera sina supportärenden. Det handlar om allt från hur vi presenterar vårt erbjudande och driver konvertering, till hur vi guidar kunder till rätt information och lösningar direkt i vår digitala kanal. Tillsammans driver vi utvecklingen av vår e‑handelsplattform och vårt CRM, med målet är att skapa en smidig, relevant och värdeskapande upplevelse i varje steg av kundresan. Som en del av teamet får du en viktig roll i att utveckla hur vi kommunicerar, följer upp och kontinuerligt förbättrar vårt digitala möte med kunden. Arbetsuppgifterna inkluderar bland annat: Planera, skapa och publicera innehåll och kampanjer mot våra restaurangkunder Följa upp och analysera försäljning, kampanjer och kundbeteenden Identifiera förbättringsområden och driva förändringsinitiativ Genomföra tester (t.ex. A/B‑tester) för att förbättra användarupplevelsen Samarbeta med interna team och externa partners för att driva utveckling E-Com/CRM är organiserat inom affärsdivisionen Restaurang och rapporterar till chef e-com/CRM. Vi ser gärna att du: Har 1–3 års erfarenhet av e‑handel eller liknande digital roll Har god förståelse för kundbeteende och vad som driver konvertering Är van att arbeta mot mål och KPI:er Har erfarenhet av analysverktyg (t.ex. GA4) Har ett kommersiellt driv och gillar att se resultat av det du gör Som person är du Analytisk och lösningsorienterad Självständig men trivs i samarbete Initiativtagande och nyfiken Kommunikativ och prestigelös Företagsmiljö Vi sitter i fina nyrenoverade lokaler på Sankt Eriksgatan 119 i Vasastaden. På Spendrups Bryggeri är vi en aktiv arbetsplats med roliga aktiviteter som afterwork-events och friskvårdsinitiativ. Vi erbjuder ett friskvårdsbidrag på 4000 kr per år för att främja hälsa och välmående. Vi värdesätter närvaro på kontoret men erbjuder också möjlighet att jobba på distans två dagar i veckan då arbetet tillåter det. Vi tar sommarpaus – men ser fram emot din ansökan! Vår rekrytering tar ett litet sommaruppehåll mellan vecka 28 och 33. Under den här perioden har vi begränsad möjlighet att svara på frågor, men du är varmt välkommen att skicka in din ansökan som vanligt. Vi påbörjar urvalet från och med vecka 34 och återkopplar till dig så snart vi har mer information att dela kring processen. Tills dess önskar vi dig en riktigt härlig sommar – gärna med något gott från Spendrups i glaset! 🌞 Din ansökan För denna tjänst behöver vi inget personligt brev, du ansöker istället genom att svara på några korta urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Om du uppfyller kraven kommer du även att få göra två urvalstester som skickas till din mejl. Slutkandidater kommer efter sitt godkännande att omfattas av en bakgrundskontroll. Spendrups vision är att vara ett bryggeri i världsklass. Det innebär att vi stolt vill kunna jämföra oss med de bästa i världen i allt vi gör. Det gäller de produkter vi lanserar och de relationer vi bygger, hur vi agerar i nuet och hur vi satsar på sikt. Vår mission är att med kreativ kraft, långsiktigt ansvarstagande och passion skapa smakupplevelser och relationer i världsklass. Som medarbetare på Spendrups har du en viktig roll i vår gemensamma strävan mot världsklass och vi ser gärna att du identifierar dig själv med våra värderingar: Äkthet, Nyskapande och Handlingskraft. Välkommen in!