PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre d'Accueil Spécialisé de Forcalquier-Mane est un établissement public social et médico-social qui accueille et accompagne des personnes adultes en situation de handicap orientés par la MDPH et dont l'orientation relève d'une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), d'un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), d'un Foyer de Vie (FDV) ou d'un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés. DESCRIPTIF DU POSTE : L'infirmier(ère) de nuit évoluera au sein de l'équipe de nuit qui est composée de 20 agents au profils aide-soignant (AS) et aide médico-psychologique (AMP) répartis de la façon suivante : deux agents au FAM de Mane, deux agents sur la MAS Itard, deux agents sur la MAS Hélios, un agent sur le FAM Borie et un agent sur le Foyer de vie. L'infirmier(ère) de nuit sera posté(e) sur le pôle MAS en priorité. Il est un acteur majeur de la continuité des soins mais aussi de l'accompagnement. En lien avec ses collègues de jour, l'infirmier(ère) de nuit met en œuvre les soins prescrits ou relevant de son rôle propre et coordonne les interventions des différents professionnels infirmiers, AS ou AMP. Il travaille en transdisciplinarité avec les acteurs de l'établissement. Il s'inscrit également dans une démarche d'amélioration de la qualité de ses interventions, notamment en termes de bientraitance. Par ailleurs, il assure la nuit, la continuité des prestations nécessaires au bien-être, à la santé et à la sécurisation des résidents, en lien avec sa collègue, les AS et les AMP. MISSIONS PRINCIPALES : - Élaborer un diagnostic infirmier avec formulation et mise en œuvre d'objectifs de soins ; - Élaborer des protocoles de soins infirmiers ; - Effectuer des recueils et prélèvements divers pour permettre une surveillance biologique ; - Réaliser des soins et pansements relevant de sa compétence propre et sur prescription ; - Administrer des solutions médicamenteuses autres que par voie orale ; - Tenir le dossier de soins informatisé et transmettre des informations aux équipes d'accompagnement, autres paramédicaux, psychologues et médecins ; - Assurer un suivi régulier des rendez-vous et contrôles semestriels et annuels ; - Avec l'équipe mettre en place une fiche de suivi, nécessaire au besoin de la personne ; - Assurer la gestion des chariots d'urgence et du petit matériel ainsi qu'éventuellement de certains médicaments. PROFIL RECHERCHÉ : - Titres - Diplômes ou niveau : Diplôme d'infirmier diplômé d'état exigé, AFGSU 2 ; - Débutant accepté ; - Connaissances générales : Connaissances générales en bureautique et connaissances souhaitées sur le dossier informatisé du résident : Logiciels PSI et AIRMES - des explications seront apportées par un personnel de l'équipe de nuit pour leur utilisation ; - Connaissances spécifiques : Communication et relation d'aide, droit des usagers du système de santé, méthodologie d'analyse de situation, gestion du stress, santé publique ; - Qualités professionnelles requises : capacité d'adaptation, réactivité, rigueur, esprit d'équipe, esprit de synthèse ; - Permis B exigé. Horaire en 10h par nuit de 20h45 à 6h45 - Travail un week-end sur deux Salaire : de 2 943.35 € brut avec indemnité de nuit (140h) et 20h de dimanche Poste à pourvoir au 01/04/2026 CV et lettre de motivation par mail

Description du poste : Pourquoi chez nous Parce que notre site intègre toutes les étapes de la production : de la matière première au produit fini. Ça devient rare. Et on n'en est pas peu fiers. - Parce que l'usine est composée de 5 pôles de production, avec une variété de sujets qui satisfera votre soif de connaissances et de montée en compétences. Vous n'allez pas juste appuyer sur des boutons. - Parce que notre équipe R&D travaille sur la connectique du futur et développe les produits que nous fabriquerons demain. Traduction : un site qui a de l'avenir et qui est là pour rester. - Parce que l'ancienneté moyenne de nos 550 salariés est de 14 ans. Ce n'est pas pour rien : nous formons et développons nos équipes en permanence. - Parce que tous nos experts et managers peuvent témoigner de beaux parcours de développement en interne. On est là pour construire quelque chose ensemble, pas juste pour le prochain job. - Parce que l'ambiance du site est sympa, avec plein d'activités organisées par le CSE et le Comité Engagement. Vous pouvez me croire sur parole. ou postuler Nous, c'est Connecteurs Électriques Deutsch , groupe TE Connectivity. On n'attend plus que vous ! Au sein du service Usinage, vous avez la charge préparer, réaliser la mise en production et d'assurer la production sur machine à commandes numériques, ainsi que d'en vérifier le bon déroulement. Tâches et responsabilités Assurer la production en conformité avec les exigences qualité - Surveiller et assurer le fonctionnement de plusieurs machines en même temps - Adapter l'outillage en fonction des besoins des machines - Détecter et résoudre les anomalies grâce aux fiches techniques - Réaliser des interventions mineures après des dysfonctionnements - Analyse qualité en collaboration avec Contrôleur ou contrôleur qualité ou Technicien d'atelier - Analyser et rendre compte des interventions à effectuer - Participer aux Go Meeting pour résolutions techniques « arrêt outillage » et participer aux actions d'améliorations continues de l'atelier - Assister les opérateurs dans leurs productions (compléments de réglages, changements d'outillages, etc) Formation : Usinage, Tourneur/Fraiseur Connaissance des machines à commandes numériques et paramètres CN Nous proposons Un salaire mensuel entre 1923€ et 2200€ x 13 mois - Prime d'équipe : 225€/mois - Prime pause-repas : 120€/mois - Participation + intéressement, s'élevant en moyenne à un salaire mensuel ces 3 dernières années Temps de travail : 35h/semaine en 2x8 Compte Epargne Temps A noter qu'à compter du 1er janvier 2025, tous les postes en production passent à la semaine de 4 jours, 1 semaine sur 2, avec un calendrier annuel établi à l'avance (vous savez exactement quels seront vos vendredis de libres dans l'année). Un environnement de travail agréable où vous pourrez vous former et évoluer. Tous nos managers et experts ont évolué en interne. Le processus de recrutement : 1- Un premier filtrage des candidatures sera réalisé sur la base des cv 2- Les candidat(e)s retenu(e)s seront reçu(e)s par le superviseur de l'atelier. 3- Si confirmation, un 2nd entretien avec les Ressources Humaines sera organisé. 4- Si le choix est confirmé, vous recevrez rapidement une offre de notre part. Si vous avez besoin d'une lettre d'engagement, elle vous sera remise rapidement après ce dernier entretien. Dans tous les cas, vous aurez votre contrat de travail avant d'intégrer l'usine.

Description du poste : Concrètement votre quotidien ? BNP Paribas vise à développer son business monétique via son offre Axepta BNPP et Cartes. Pour atteindre cet objectif, un plan de transformation ambitieux avec différentes initiatives liées au digital, aux processus, aux parcours clients a été mis en place et nécessite une forte coordination avec les parties prenantes clés (Business, IT et Opérations) pour assurer un bon niveau d'industrialisation. Ce plan de transformation passe par la création d'un JV avec un autre acteur bancaire majeur sur le marché européen afin d'assurer le processing des transactions acquiring et issuing, un des programmes les plus ambitieux lancé dans le monde européen de la monétique. Pour mener à bien ce programme, BNPP recherche un senior business project manager. BNP Paribas est à la recherche d'un business senior project manager dynamique et result oriented pour contribuer à la réalisation opérationnelle de ce programme ; ce dernier vise à assurer le processing des flux d'acquisition et d'émission (produits, services, processus, outils,) et à revoir les parcours clients. La plupart des projets qui feront partie de ce programme s'appuieront sur plusieurs contributeurs au sein de la banque (métier, IT, opérations en fonction des différents projets nécessaires à la bonne réalisation du programme, qu'il vous faudra coordonner en transverse. Vos responsabilités comprendront Structurer et coordonner les chantiers opérationnels transverses aux volets Emission et Acquisition du programme * Mettre en place la feuille de route, en vision transverse pour gérer et sécuriser les dépendances * Accompagner les chefs de projet des différents chantiers dans le suivi des chantiers et assurer la liaison avec la direction de programme * Produire les livrables nécessaires au suivi des projets et à la prise de décision dans l'instance adéquate Vous travaillerez avec vos collégues d'Axepta et de l'émission ainsi qu'avec d'autres chefs de produits ou de projets. L'équipe projet est située dans les locaux de BNPP à Valmy 2, à quelques minutes à pied des stations de métro Saint Mandé ou Porte de Vincennes L'équipe travaille en flex office et sur open space. Le poste est ouvert au télétravail (à raison de 2j par semaine en situation standard) L'apport du poste ? Au travers de cette opportunité, vous développerez votre connaissance de la monétique et ses évolutions à l'échelle européenne. Vous travaillerez dans un environnement multiculturel et international propice au développement de votre réseau. Vous aurez contribué à la mise en place d'un processeur commun à 2 groupes bancaires, un des projets les plus ambitieux lancé sur la Place actuellement dans le secteur des paiements. Saurez-vous relever le challenge ? Vous justifiez à minima de 5 années d'expérience en gestion de projets avec une connaissance en matière de payement et monétique. Vous êtes capable de vous adapter à tout type de situation et d'environnement et vous êtes reconnu pour votre orientation résultat. Ajoutez à cela votre aisance relationnelle, votre rigueur ainsi que votre orientation client vous permettront de réussir sur ce poste. Les prochaines étapes ? Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH (Staffing Business Partner) et/ou manager opérationnel. La diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes : tous les postes au sein du Groupe sont ouverts à tous ! Rejoignez-nous !

Description du poste : Description du poste Intitulé du poste Mécanicien Aéronautique spécialité Avionique F/H Métier Entretien aéronautique - Maintenance aéronautique Catégorie socio-professionnelle Employé Présentation du contexte Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités et de challenges ? Air France Industries, 2ème acteur mondial sur le marché de la Maintenance Aéronautique, recherche de nouveaux talents. Vous êtes détenteur d'un CAP OU BAC professionnel option avionique Vous souhaitez travailler sur une Flotte moderne d'avions nouvelle génération Alors EMBARQUEZ avec NOUS ! Profitez d'avantages attractifs Développez vos compétences techniques dans un cadre stimulant et innovant. * Bénéficiez d'opportunités d'évolution au sein du groupe. * Profitez d'avantages attractifs Majorations de la rémunération liées à l'horaire décalé pouvant aller jusqu'à 30 Billets d'avion à tarif préférentiel (après 6 mois d'ancienneté) * Indemnité kilométrique mensuelle ou prise en charge à 100% du Pass Navigo * Budget loisirs (CE) donnant accès à des tarifs préférentiels pour le cinéma, concerts, parcs d'attractions, activités sportives, etc. Description de la mission En tant que Mécanicien Aéronautique:***Vous contribuez aux activités quotidiennes de maintenance en production dans le cadre de procédures définies et dans le respect des règles de l'art. * Vous participez activement au maintien de la navigabilité et à la sécurité des vols de la flotte AIR FRANCE et de plus de 200 clients. * Vous procédez aux actes de maintenance spécialisés pour l'entretien courant, le dépannage et la maintenance préventive programmée (piste, hangar ou cabine). Profil recherché Nous recherchons des candidats titulaires d'un CAP ou BAC PRO aéronautique option avionique avec un minimum de 2 ans d'expérience. Vous disposez des compétences clés suivantes:***Rigueur et respect des procédures * Autonomie et esprit d'analyse * Curiosité et force de proposition * Esprit d'équipe et capacité d'adaptation * Dextérité et dynamisme * Vous maîtrisez l'anglais technique : niveau 2 Bright (66 Le niveau de français B1 est nécessaire Candidature : Pour la constitution et l'analyse de votre dossier, merci de joindre IMPERATIVEMENT les originaux des documents suivants CV * Diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un diplôme étranger (plus d'informations sur : ENIC-NARIC France) https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr * Certificats de travail Tout dossier incomplet ne sera pas étudié. Process de recrutement Entretien de motivation avec un membre de l'équipe RH et un manager * Test d'anglais Bright en ligne niveau N2 (66%) Chaque étape est éliminatoire. Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Merci de nous écrire à l'adresse suivante Rejoignez-nous et contribuez à l'excellence de notre service de maintenance ! Type de contrat CDI Type d'horaires Décalé Profil candidat Niveau d'études min. requis CAP / BEP Niveau d'expérience min. requis Moins de 3 ans Localisation du poste Localisation du poste France, Ile-de-France, Val de Marne (94) Site 22 Route Charles Tillon 94130 Orly

L’agence TEMPORIS Bruges recherche pour son client, un fournisseur en pièces aéronautiques : UN CHAUDRONNIER (H/F) !! L’entreprise pour laquelle nous recrutons est spécialisée dans la tôlerie fine et de précision dans les secteurs aéronautique et de la défense. Il s’agit de fabrication de pièces de moyenne et grande dimension en aluminium, acier, inox, titane et inconel. Concrètement, voilà ce qui vous attend ! Rattaché.e au responsable de production, vous aurez pour mission de : - Travailler en salle de frappe pour les opérations nécessitant de la dextérité manuelle et du travail « marteau ». - Assembler les éléments par jointage, soudage (non-), rivetage, collage, - Réaliser les opérations de débit, ajustage et roulage des pièces - Créer et/ou sélectionner les programmes sur commande numérique puis réaliser le cintrage. - Régler et mettre au point les outillages adaptés. - Nettoyer, contrôler et préparer les tubes avant fabrication. - Participer à la recherche de causes et aux actions correctives avec un technicien. - Renseigner les ordres de fabrication et appliquer les procédures qualité. Ces missions vous parlent ? Lisez la suite ! Pour ce poste, nous recherchons quelqu’un : - Issu.e d’une formation type métallier, chaudronnier ou tuyauteur. - Qui possède 3 à 5 ans d’expérience minimum dans la chaudronnerie ou tôlerie fine. Une expérience dans l’aéronautique est un gros plus !! - Maitrise le travail manuel avec précision et goût du travail technique. - Rigoureux.se, organisé.e et volontaire ! Nous avons parlé missions, savoir-faire… parlons maintenant des conditions de la mission : o Mission d’intérim : 4 mois (avec opportunité !) o Vous travaillez du lundi au vendredi sur une base 35h00. o Horaires : Lundi au jeudi : 7h00-12h00 |13h00-15h30 et le vendredi : 7h00-12h00. o Rémunération : taux horaire compris entre 12.02€ et 14.00€+ tickets restaurant de 9.50€ /jour travaillé (pris en charge à 60% par la société) + prime de 13ème mois + indemnité transport. Travailler avec TEMPORIS, c’est aussi : o Un accompagnement personnalisé o + 21% à la fin de chaque mission (Indemnités de fin de mission et de congés payés) o Acomptes à la demande tous les jeudis o Comité d’entreprise (bons de réduction, locations de vacances, séances de cinéma, …) o Possibilité de mettre en place un CET (Compte Épargne Temps) à 5% o Accès au FASTT (mutuelle, garde d’enfants, possibilité de location de mobilités …) Si vous aimez le travail de qualité et le secteur aéronautique, cette mission est faite pour vous ! Envie de rejoindre l’aventure ? - Postulez directement sur cette annonce, - Faites nous parvenir votre CV sur - Contactez nous directement au #chaudronnerie #tolerie #aeronautique #job

Description du poste Job Description:***Nous recherchons notre futur(e) Ingénieur QSE * (Qualité Sécurité Environnement) * au sein des équipes 'Sustainability pour rejoindre notre site de *Crozon (29 Votre futur job, si vous l'acceptez En tant que Ingénieur QSE , les activités suivantes vous seront confiées:***1/ GESTION DES RISQUES ET DOCUMENTATION***Mettre à jour les évaluations des risques (DUER, EVRP/EVRC, DRPCE) et la documentation SSE.***Analyser les documents de travail pour intégrer les exigences de sécurité et de sûreté.***Assurer le suivi des dossiers réglementaires (radioprotection, incendie, environnement Suivre les déchets industriels et les obligations ICPE.***2/ PILOTAGE DU SYSTEME DE GESTION DE LA SECURITE (SGS)***Suivi des actions, indicateurs et préparation des Revues de Direction.***Organisation des exercices (évacuation, incendie) et participation aux réunions sécurité.***3/ MAITRISE OPERATIONNELLE***Gérer les Vérifications Périodiques Réglementaires (VPR) et exploiter les rapports.***Concevoir et animer les formations SSE obligatoires.***Assurer le suivi des habilitations et des autorisations de travail.***4/ RELATIONS ENTREPRISES EXTERIEURES ET COACTIVITE***Accompagner les Donneurs d'Ordre dans la rédaction et la validation des Plans de Prévention (PDP Organiser les Inspections Préalables Communes (IPC) et les visites d'ouverture de chantier.***Réaliser des contrôles terrain (SPOT sécurité, permis de feu, DI et arrêter les travaux si nécessaire.***5/ MANAGEMENT***Encadrer et coordonner une équipe de 3 techniciens SSE.***Piloter la prestation SSE et assurer le reporting auprès du responsable de site.***Etes-vous notre futur talent Vous êtes Ingénieur QSE , de formation grandes écoles ou universités.***Vous possédez à minima *2***ans d'expérience dans l'environnement défense, ICPE site Seveso seuil haut***Vous avez de solides connaissances sur la réglementation applicable***Important: ce poste nécessite une habilitation défense***Pour compléter son équipe, Florian pourra compter sur votre Esprit de synthèse et qualité rédactionnelle Gestion d'équipe et coordination Leadership Sens de la médiation Approche positive et collaborative / aisance relationnelle Proactivité Autonomie***As an international company, we work in a multicultural environment: *an advanced level in english & in french is mandatory.***Airbus Protect c'est Un management de proximité et bienveillant***Un environnement de travail dynamique et des projets innovants***Un parcours de carrière adapté à vos aspirations***Une communauté d'experts reconnus***Une possibilité de s'engager dans des projets de R.S.E.***Un catalogue de formations complet***Du télétravail possible & un équilibre vie pro/vie perso.***D'autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution Venez vivre l'aventure Airbus Protect... On vous attend SSE #ICPE #coactivité #radioprotection #incendie #environnemen *t * #management #seveso #qse #qualité #sécurité #crozon***This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Protect SAS***Contract Type:***Permanent***Experience Level:***Professional***Job Family:***Quality Assurance By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Descriptif du poste : L'infirmier(ère) est placé(e) sous l'autorité directe du cadre de santé qui coordonne les soins et l'activité de l'unité. Il (Elle) collabore (dans le cadre de ses compétences) avec tous les membres de l'équipe pluri-professionnelle ainsi qu'avec l'ensemble des intervenants de la prise en soins. Il (Elle) est rattaché(e) à la filière soignante et relève de sa hiérarchie : Cadre Supérieur de Santé et Directeur des Soins du Centre Hospitalier de Cadillac. Il (Elle) est placé(e) sous l'autorité fonctionnelle du Médecin responsable de l'unité et du médecin chef de pôle. Activités : Il (Elle) travaille en collaboration étroite avec le médecin responsable de l'unité de soins et en adéquation avec le projet médical du patient. Au rôle infirmier tel que défini par le décret d'actes s'ajoute quelques spécificités. Il (Elle) est à l'écoute de la parole du patient et met en sens son comportement en tenant compte de son « parcours », de son fonctionnement propre et du contexte. Il (Elle) exerce un rôle de contenant psychique pour rassembler et contenir les différentes manifestations psychopathologiques. Il (Elle) doit maintenir le cadre thérapeutique des soins défini en équipe et s'en montrer solidaire. Il (Elle) contribue à l'élaboration du projet thérapeutique et à l'évaluation des capacités d'investissement du patient. Il (Elle) participe à désamorcer une situation critique en conservant sa capacité de mettre en mots les événements qui pourraient conduire au passage à l'acte. Il (Elle) est en capacité de gérer les situations d'urgence. Type de contrat et date de prise de poste : Titulaire ou contractuel Prise de poste au 01/04/2026 Localisation : Cadillac (33) Rémunération totale brute : Selon grille de la fonction publique hospitalière A partir de 2476.64 Brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise d'ancienneté + primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate. Conditions d'exercice : Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d'après midi (13h30 / 21h15), et nuit de 21h à 07h Pour une année complète travaillée : 19 RTT Liste des pièces à fournir : Copie du diplôme CV et lettre de motivation 3 dernières évaluations professionnelles Date limite de dépôt des candidatures : 19/03/2026 Profil recherché : Compétences attendues : Faire preuve de solidarité et répondre aux demandes d'aide des unités en difficulté Participer au groupe d'analyse de la pratique mis en place S'inscrire dans un processus de formation permanente : évolution des pratiques soignantes et de la politique de santé S'inscrire dans les démarches de réflexion institutionnelle Participer à l'évolution et aux changements institutionnels Conformément à la législation en vigueur : L'agent est soumis aux droits et obligations des fonctionnaires L'agent est tenu au devoir de réserve et au secret professionnel Qualifications requises : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) Une formation « consolidation des savoirs » de 12 jours est dispensée à tout nouveau professionnel arrivant en psychiatrie depuis septembre 2022. Postulez sur le site carrière : https: //ch-cadillac.softy.pro/offre/190158?idt=159 Contrat : CDI

Zanaka Solutions RH recherche, pour le compte de son client, un Foyer d'Hébergement situé à Fresnes (94), un(e) Moniteur(trice) Éducateur(trice) en CDI à temps plein, à pourvoir immédiatement. Cet établissement accueille 37 adultes en situation de handicap et propose un cadre de vie chaleureux et sécurisé, favorisant le développement de l'autonomie et le bien-être des résidents. Contexte Le foyer a pour mission d'accompagner les résidents dans leur vie quotidienne et leur développement personnel en favorisant leur autonomie, inclusion et bien-être. Le moniteur éducateur interviendra au plus près des résidents pour assurer un accompagnement bienveillant et structurant. Vos Missions Sous la responsabilité de la directrice et du directeur adjoint, et en lien avec une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales seront : -Accompagnement du quotidien : Aide aux repas, assistance à la toilette, entretien des espaces de vie, accompagnement aux déplacements. -Accompagnement éducatif et social : Participation à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés, accompagnement dans les activités d'apprentissage et de socialisation. -Dynamique de groupe et animation : Mise en place et encadrement d'activités favorisant l'autonomie et l'intégration sociale des résidents. -Suivi et bientraitance : Veille au bien-être physique et moral des résidents, accompagnement à la gestion des relations interpersonnelles. -Travail institutionnel et administratif : Rédaction des écrits professionnels (projets personnalisés, comptes rendus), participation aux réunions d'équipe et à la dynamique institutionnelle. Conditions d'Emploi Contrat : CDI à temps plein Rémunération : Selon expérience et grille de la Convention Collective 66, avec prise en compte de l'ancienneté, prime SEGUR. Exemple pour 5 ans d'ancienneté : 2281€ brut / mois Planning : Amplitude horaires entre 6h30 et 20h00, avec roulement incluant 1 week-end par mois. Roulement type : Semaine 1 : 6h30-13h du lundi au vendredi, sauf mardi 6h30-16 h pour cause de réunion pluridisciplinaire Semaine 2 : 12h-21 h du mardi au jeudi Semaine 3 : Lundi 12-20h, vendredi 12-20h, samedi et dimanche 7h-19h. Prise en charge : 50% du Pass Navigo. Processus de recrutement Analyse de votre candidature sous 2 jours ouvrés. Si votre profil correspond, un entretien avec la consultante dédiée vous sera proposé. Si votre candidature est retenue, vous rencontrerez ensuite la directrice et/ou le directeur adjoint de l'établissement. => Durée globale du processus de recrutement : environ 2 semaines à partir de la réception de votre CV. Toutes nos offres sont consultables sur https://zanaka-solutions-rh.taleez.com Diplôme : Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME) obligatoire. Expérience : Débutant accepté, mais une expérience de 2 à 5 ans sera appréciée. Compétences et qualités : Esprit d'équipe, autonomie et capacité d'adaptation. Sens de l'écoute et bienveillance dans l'accompagnement des résidents. Aisance dans la gestion des écrits professionnels. Bonne connaissance des outils éducatifs et de la réglementation en vigueur (loi 2002-2, projet d'établissement, règlement intérieur). Maîtrise des outils informatiques (mails, traitement de texte, logiciels métier...) Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes en situation de handicap et que vous répondez à ces critères, n'attendez plus, postulez pour nous rejoindre !

Lieu : Beaurains Works Mobile Team située à Rue Angele Richard, CS10109, Beaurains 62217 FRA Type de contrat : CDI Salaire : 1 823,03 euros par mois - Paniers repas - Prime de salissure Avantages : Mutuelle - Prévoyance - 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté Temps de travail : 35h annualisées avec modulation du temps de travail variant entre 35h et 42,5h par semaine selon planning défini en interne. Compensation en RTT. Description du poste : Effectuer des travaux d'entretien structurel sous la supervision et le contrôle du chef d'équipe responsable, conformément aux normes de la Commission sur les tombes de guerre, les monuments commémoratifs et autres bâtiments et structures connexes de la zone France. Les missions : * Effectuer toutes les tâches d'entretien conformément aux normes de la Commission, telles que la taille des pierres, la mise en place et l'alignement des pierres tombales, la gravure (in situ) et les travaux de maçonnerie, sous tutelle et supervision constante du chef d'équipe responsable * Acquérir une bonne connaissance pratique de tous les appareils et équipements de la Commission et les compétences nécessaires pour effectuer l'entretien et les réparations mineures * Mettre en œuvre les tâches d'entretien spécialisées de la Commission selon les instructions du chef d'équipe responsable et des valeurs de la CWGC. * Exécuter les tâches avec respect et se conduire de manière appropriée. * Acquérir une connaissance des procédures de santé et de sécurité de la Commission et les appliquer dans le cadre de son travail * Être capable de suivre et d'exécuter correctement les conseils et les instructions du chef d'équipe. * Utiliser les équipements de protection fournis ou EPI (équipements de protection individuelle et vêtements de travail de l'entreprise). * Le poste est évolutif et s'inscrit dans le parcours CDP (programme de développement de carrière du service Travaux). Profil recherché : * Permis B * Pragmatique et adaptabilité * Esprit d'équipe * Sens du service * Fiable * Doit être capable de communiquer clairement à l'oral et faire preuve de courtoisie, et être à l'aise pour communiquer avec différentes équipes et chefs d'équipe. * Volonté de s'engager en termes de formation et de développement professionnel. * Responsabilité en matière de santé et de sécurité pour soi-même et pour les autres. * Un alignement et une adhésion aux valeurs de la Commission : CARE → COMMITMENT (ENGAGEMENT), AMBITION, RESPECT et EXCELLENCE. * Capacité à travailler en équipe en établissant et en maintenant de bonnes relations de travail avec l'ensemble du personnel de la Commission, quel que soit son grade. * Approche flexible du travail et des collègues dans un environnement de travail varié et changeant. * Sait se motiver et est capable de progresser dans les différents grades professionnels en fonction des compétences pratiques et de l'expérience acquises. Comment postuler ? Il vous suffit de nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation via notre portail de carrière. Vous pouvez créer un profil pour être tenu au courant des futures offres d'emploi, au fur et à mesure qu'elles se présentent. La création d'un environnement diversifié est pour nous une source d'enrichissement de notre organisation et de renforcement de notre mission. Toutes les candidatures sont les bienvenues. Rejoignez notre environnement inclusif dans lequel chaque individu est apprécié à sa juste valeur.

POSTE : Manoeuvre TP H/F DESCRIPTION : Votre mission Et si c'était vous le prochain CDI Intérimaire Adecco ? Nous recrutons: UN MANOEUVRE TRAVAUX PUBLIC EN CDI INTÉRIMAIRE Vos diverses missions seront: - Approvisionnement de matériaux - Mélange de matières, démolition, terrassement manuel, remblayage - Utilisation des outils - Aide au montage de plateaux, échelles, d'échafaudages - Nettoyage des outils - Suivi des engins à pied - Respect des règles de sécurité Votre expérience en tant que MANOEUVRE TRAVAUX PUBLIC n'est plus à faire. Vous connaissez toutes les ficelles du métier, votre avez le geste précis et la maîtrise des tâches confiées. Pour vous le travail c'est de temps en temps j'aime être seul, mais avant tout j'aime partager mon expérience et mon savoir-faire avec une équipe. Lorsqu'on parle de vous, on vous décrit comme quelqu'un de confiance, respectueux(-se), volontaire. Vous êtes fiers/fières de vos valeurs et de votre métier. La bonne humeur vous caractérise et vous débordez d'énergie positive. Vous êtes ou non déjà intérimaire et vous rêvez de pouvoir vous stabiliser ? Vous avez l'envie de concrétiser des projets personnels ? Rester dans la même entreprise toute votre vie : inconcevable pour vous ?! Le CDI Intérimaire est LA solution ! Vous êtes notre candidat idéal. Et l'on écrivait ensemble une nouvelle page de votre histoire ? Votre profil Vous pensez que votre carrière chez Adecco se limitera à cumuler des missions de courtes durées ? Vous pensez qu'Adecco est tellement énorme que nos collaborateurs ne se souviennent jamais de votre nom ? FAUX ! Adecco c'est plus qu'une boîte d'intérim ! Ce sont des équipes dédiées à votre avenir professionnel, qui vous accompagnent pour vous faire grandir professionnellement, qui s'impliquent chaque jour pour vous aider à trouver LE job de votre vie ! Adecco c'est un réseau d'agences où vous serez accueilli par un package comprenant : sourire, convivialité, bonne humeur, esprit de partage, et surtout l'ENVIE. L'ENVIE d'être là pour vous ! Adecco c'est tout ça, et plus encore ! A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :