Functie

GEZOCHT : MONTEUR INDUSTRIEBOUW
Voor een klant in Lommel zijn we op zoek naar een ervaren monteur industriebouw.
 

Jou takenpakket:

• Je gaat voornamelijk aan de slag met staalbouw en werkt op een hoogtewerker.
• Plaatsen van dak- en wandbekleding
• Industriële werven over heel België

Solliciteer met jouw cv via lommel@vivaldisconstruct.be
of geef een seintje op het nummer 011 49 58 56

Profiel

Wie ben jij?

• Je hebt reeds ervaring in de bouw
• Bij voorkeur heb je al eens kennis gemaakt met de industriebouw
• Je werkt in teamverband
• Je hebt geen hoogtevrees
• Je hebt oog voor veiligheid

Wat je van ons krijgt

Wat bieden we jou ?

•  40-uren week ingeschreven in de bouw (PC 124)
• Loon volgens barema bouw, vanaf € 18,390 (hoger naargelang ervaring).
• 12 extra verlofdagen (Betaalde ADV).
• Je werkt in dagdienst.
• Extra voordelen: pensioenpremie, maaltijdcheques, wasvergoeding (€ 0,50/dag), ...
• Een positieve interimperiode achter de rug? Dan is het vast contract in zicht! 

Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Of wil je graag meer info?
Contacteer ons dan vandaag nog op 011495856 of stuur je cv naar lommel@vivaldisconstruct.be

.

 

Ben jij helemaal into fashion en kleur? Sta jij te popelen om anderen te inspireren en zelf geïnspireerd te worden? Werk je het liefst in teamverband? Dan is dit jouw kans om te shinen! 

Voor Bel&Bo, een leuke modewinkel in Lommel, zoeken we iemand die niet alleen een passie heeft voor stijl, maar ook een talent voor verkopen. Als deel van het verkoopteam ga je samen voor geweldige verkoopresultaten en indrukwekkende prestaties. Jouw inzet en verkooptalent zorgen voor een uitstekend klantencontact, waarbij je klanten op maat adviseert en begeleidt bij hun kledingkeuze, met als doel hen een fier en fijn gevoel te geven.

Bij Bel&Bo staat de klant centraal en jouw persoonlijke service maakt het verschil. Maar naast al deze verantwoordelijkheden is het minstens zo belangrijk dat jij je thuis voelt en vooral plezier hebt in je werk.

Klaar om in de modewereld te duiken? Solliciteer dan snel online met jouw recent cv en wij gaan voor jou aan de slag!

 

 

• Vriendelijkheid zit in jouw DNA en klanten gelukkig maken is jouw tweede natuur.
• Een flexibel uurrooster en weekendwerk schrikken jou niet af.
• Uit jouw cv zal onmiddellijk blijken waarom jij dé perfecte kandidaat bent voor deze job!
• Je hebt ervaring in de adviserende verkoop!

Ben jij een gedreven vakman die ervaring heeft met het plaatsen van HVAC-installaties en sanitair? Onze klant zoekt een enthousiaste medewerker die verantwoordelijk is voor de volledige installatie van verwarmings-, ventilatie-, airconditioning- en sanitaire systemen in particuliere woningen en nieuwbouwprojecten. Dit omvat onder andere het plaatsen van regenwaterpompen, waterverzachters, badkamers, vloerverwarming en warmtepompen. Je zorgt ervoor dat de leidingen correct worden geplaatst, en indien nodig voer je kap- en slijpwerk uit. Je werkt samen met één of twee collega's en zorgt ervoor dat de projecten tijdig en volgens de vereisten worden afgerond.

Erkenningsnummer Randstad Construct: VG 819/BC

• Je hebt een opleiding in cv & sanitair gevolgd en bij voorkeur ervaring in de HVAC- en sanitairsector.
• Je werkt graag samen met collega's en onderaannemers om de klus efficiënt te klaren.
• Je bent praktisch ingesteld en lost technische problemen snel en doeltreffend op.
• Je hebt een goede kennis van de Nederlandse taal.
• Je beschikt over een geldig rijbewijs B(E).

Klinkt dit als jouw ideale job?

Aarzel dan niet en neem vandaag nog contact op met Nathalie via 056-236756 of stuur je CV naar construct.owvl@randstad.be. We kijken ernaar uit om van je te horen!

• Je bent stipt
• Je volgt de veiligheidsvoorschriften
• Je hebt verantwoordelijkheidsgevoel
• Je kan in team werken
• Je hebt oog voor detail

Ben jij helemaal into fashion en kleur?

Sta jij te popelen om anderen te inspireren en zelf geïnspireerd te worden?

Werk je het liefst in teamverband?

Dan is dit jouw kans om te shinen! 

Voor Bel&Bo, een leuke modewinkel in Lommel, zoeken we iemand die niet alleen een passie heeft voor stijl, maar ook een talent voor verkopen.

Als deel van het verkoopteam ga je samen voor geweldige verkoopresultaten en indrukwekkende prestaties.

Jouw inzet en verkooptalent zorgen voor een uitstekend klantencontact, waarbij je klanten op maat adviseert en begeleidt bij hun kledingkeuze,

met als doel hen een fier en fijn gevoel te geven.

Bij Bel&Bo staat de klant centraal en jouw persoonlijke service maakt het verschil.

Maar naast al deze verantwoordelijkheden is het minstens zo belangrijk dat jij je thuis voelt en vooral plezier hebt in je werk.

Klaar om in de modewereld te duiken? Solliciteer dan snel online met jouw recent cv en wij gaan voor jou aan de slag!

 

 

• Vriendelijkheid zit in jouw DNA en klanten gelukkig maken is jouw tweede natuur.
• Een flexibel uurrooster en weekendwerk schrikken jou niet af.
• Uit jouw cv zal onmiddellijk blijken waarom jij dé perfecte kandidaat bent voor deze job!

L'agence Adwork's d'Ancenis recherche pour l'un de ses clients situé à ANCENIS un CHAUFFEUR ¯PL/ SPL H/F.N'oubliez pas que votre savoir-être sera primordial dans le processus de recrutement !Pour postuler, transmettez votre CV à l'adresse suivante :cv.ancenis[a]adworks.frL'agence prendra contact avec vous pour procéder à votre inscription.ADWORK'S88 Avenue Francis Robert ANCENIS.52

About us Airbus pioneers sustainable aerospace for a safe and united world. The Company constantly innovates to provide efficient and technologically-advanced solutions in aerospace, defence, and connected services. In commercial aircraft, Airbus offers modern and fuel-efficient airliners and associated services. Airbus is also a European leader in defence and security and one of the world's leading space businesses. In helicopters, Airbus provides the most efficient civil and military rotorcraft solutions and services worldwide. Job description In order to support the Eurodrone Programme, Airbus Defence and Space is looking for a Project Quality Manager Eurodrone (d/f/m) With its groundbreaking industrial and commercial setup and its unique certification and flexibility, European Medium Altitude Long Endurance (MALE) Remotely Piloted Aircraft System (RPAS) showcases how European industry can find innovative ways to support strategic autonomy needs and prepare for the Future Combat Air System. European MALE RPAS is not just the first programme to fully implement digital design manufacturing and services (DDMS). It is also seen as a ‘light-house’ programme, not only within Airbus, but also for the entire aeronautics industry in Europe. Become part of the UAS business and rise to the challenges ahead. Your location Located about an hour’s drive north of Munich, Manching is an up-and-coming market town that offers a wide range of leisure and cultural activities. Here, you can enjoy the quality of life in the countryside while the pleasures of near-by cities are still within easy reach. Our Benefits for You - Fair Compensation & Extras: Attractive remuneration and individual additional benefits, such as company pension schemes, mobility offers (e.g., bike leasing), or corporate discounts with partner companies in accordance with our current guidelines. - Time for You (and Your Loved Ones): 30 days of annual leave based on our collective agreement (35-hour week); work-life balance through flexible working hours (flextime), mobile working, part-time options, job sharing, and sabbatical opportunities. - Growth Made Easy: Excellent professional development opportunities and international, group-wide career perspectives. - Feel Good at Work: On-site company doctor; comprehensive health programs (sports courses, preventive care, etc.), canteen and cafeteria, and local childcare facilities at selected locations. - Diversity Connects: Work in a diverse environment with more than 140 nationalities, where exchange, mutual support, and inclusion are part of our DNA. Your tasks and responsibilities - Single point of contact for Quality - Ensure the communication and implementation of their requirements (including safety and reliability) throughout the company’s and Eurodrone specific operational processes (develop, fulfil, support and source) - Ensure that all applicable activities along the product lifecycle (engineering and operations) are defined, planned and implemented (from the offer to the end of the product life-cycle including in-service phase if applicable) - In line with the defined business management processes to provide Development Programme Manager with the required degree of quality on time and on cost - Collect, analyse, visualise and interpret the relevant product and/or in-service performance data using all available means (manual and automatic) to identify and prevent early deviations - Take effective action by means of lessons learnt consideration and of root cause analysis in order to mitigate and resolve any quality issues - Participate or organise the deployment of preventive techniques in case of baseline changes (e.g. product modifications, manufacturing process changes, etc.) - Responsibility for monitoring and assessing the quality of project process execution - Active support of the implementation of Program Excellence methodology (e.g. APQP) and/or any other applicable procedures/processes - Ensure adequate corrective actions are triggered when deviations to proper implementation occur - Involvement in the handling of the non- conformance and waiver treatment including analysis of the deviations, monitoring of the corrective and preventive actions, as well as contributing to the improvement of the quality standards, where deviations occur - Obtain the necessary evidence that the processes and activities comply with customer requirements - Devise, negotiate and implement the product assurance plan throughout the duration of the programme/ project - Implementation of the internal maturity gate process and consolidate the technical risk register and monitor the associated risk mitigation actions' implementation - Attest the conformity of the product with regards to contractual requirements and legal rules, and monitor the conformity & attestation status - Coordination of the resolution of customer Quality issues and provide feedback to avoid any future reoccurrence - Support of the company's certifications and interfaces with external quality authorities (ISO, IAQG, EASA, ECSS, etc.) - Secure Quality contribution to DDMS and ERP roadmaps - KEY DELIVERABLES: Product Assurance Plan, Non Conformance Analysis and Consolidated Action Plan including feedback, Technical Risk Register, Risk Mitigation Plan, End to End Product/Service Conformity, Attestation, APQP Key Business Deliverables such as Quality Plan Timing (when owner) - KEY ACCOUNTABILITIES: to demonstrate conformity to processes and requirements at Programme level to internal Customers and External Authorities (when authorised), to drive non conformity management at Programme level Desired skills and qualifications - Educated to a Diploma/ Master degree in Engineering - Advanced experience in Programme and Project Management needed - Advanced level in Quality necessary - APQP Knowledge necessary needed - Experience in costumer relations - Communicative - High level of negotiation skills - German and English business fluent #MYCYM Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions. Take your career to a new level and apply online now! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

TUD Dresden University of Technology, as a University of Excellence, is one of the leading and most dynamic research institutions in the country. Founded in 1828, it is a globally oriented, regionally anchored top university, focusing on the grand challenges of the 21st century. It develops innovative solutions for the world's most pressing issues.  The Collaborative Research Centre 1759 "Habitability as a fundamental planetary process: Towards a paradigm shift away from our perception of the uniqueness of Earth" (CRC 1759) is coordinated at Freie Universität Berlin and investigates planetary habitability from an interdisciplinary perspective, bringing together planetary sciences, astrobiology, communication science, psychology, and theology. In a range of research and academic programs, CRC 1759 unites the natural sciences with the humanities and social sciences. This wide range of disciplines is a special feature not only of the Collaborative Research Centre, but also of TUD, facilitating interdisciplinarity and transfer of science to society. As a modern employer, TUD offers attractive working conditions to all employees in teaching, research, technology, and administration. The goal is to promote and develop their individual abilities while empowering everyone to reach their full potential. For TUD, diversity is an essential feature and a quality criterion of an excellent university. Accordingly, we welcome all applicants who are committed to contributing their achievements and productivity to the success of the entire institution. Within CRC 1759, at the Faculty of Arts, Humanities and Social Science, Institute of Media and Communication, the Chair of Media and Communication/Science and Technology Communication offers, subject to the availability of resources, a position as  Research Associate / PhD student (m/f/x) (subject to personal qualification, employees are remunerated according to salary group E 13 TV-L) starting October 1, 2026. The position is limited until June 30, 2030. The period of employment is governed by the Fixed Term Research Contracts Act (Wissenschaftszeitvertragsgesetz - WissZeitVG). The position comprises 75% of the full-time weekly working hours and is officially situated in CRC 1759 project C05 "Colonisation", WP4 "Media Coverage of Moon and Mars Colonisation". The position also includes a coordinated contribution to project C03 "Biosignatures", WP3 "Biosignatures, Uncertainty, and Public Trust". The position offers the chance to obtain further academic qualification (usually PhD). **Tasks:**  - development and implementation of a doctoral research project in communication science on media coverage of Moon and Mars colonization, scientific uncertainty, risk, ethics and legitimacy - collection, preparation and documentation of national and international media corpora, including coverage of lunar and Martian exploration and colonization initiatives - development and application of a coding framework for uncertainty, risk, ethical and legitimacy frames, building on established approaches in science communication research - conducting mixed human-machine content analyses, including manual coding, coordination of coders, LLM-assisted coding and statistical reliability assessment - conceptual and methodological contribution to C03/WP3 on biosignatures, uncertainty and public trust, in particular through experimental designs - quantitative data analysis as well as preparation of publications for inter-/disciplinary audiences in Communication Science and adjacent fields - presentation of research results at inter-/disciplinary workshops and conferences and active participation in CRC 1759 meetings and collaborations - project management and academic self-administration  Requirements: - a university degree (Master) in Communication Science or a closely related field - strong interest in science communication, public trust in science, uncertainty communication, astrobiology, space exploration and/or societal debates on Moon and Mars colonization - very good knowledge of empirical social-science methods, especially experiments and content analysis; experience with computational methods, automated text analysis or LLM-assisted research is an advantage - excellent command of English and German, both written and spoken - ability to work independently, strong organizational skills and willingness to collaborate in an interdisciplinary research environment **We offer:**  - an interesting and diverse role at a well-connected institute that conducts interdisciplinary and methodologically diverse research - a clearly defined doctoral project embedded in CRC 1759, officially situated in C05/WP4 with a substantive contribution to C03/WP3 - close collaboration with researchers from planetary sciences, astrobiology, psychology, ethics, theology and communication science - access to the CRC 1759 Integrated Research Training Group and its training, mentoring and networking opportunities - flexible working hours to support work-life balance - a wide range of professional development and continuing education opportunities TUD strives to employ more women in academia and research. We therefore expressly encourage women to apply. The university is a family-friendly university. We welcome applications from candidates with disabilities. If multiple candidates prove to be equally qualified, those with disabilities or with equivalent status pursuant to the German Social Code IX (SGB IX) will receive priority for employment. Please submit your detailed application (in English only) with the usual documents including a cover letter, the names of three (postdoc positions) or two (doctoral positions) referees, CV, copies of degree certificates and transcripts, all combined into a single pdf (max. 10 MB) quoting the reference number w26-151 by July 15, 2026 (stamped arrival date of the university central mail service or the time stamp on the email server of TUD applies) preferably via the TUD SecureMail Portal https://securemail.tu-dresden.de (https://securemail.tu-dresden.de/) by sending it as a single pdf file to sven.engesser@tu-dresden.de (https://mailto:sven.engesser@tu-dresden.de)  or to:  TU Dresden, Institute of Media and Communication, Prof. Engesser, Helmholtzstr. 10, 01069 Dresden, Germany. Review of applications will begin 15 July 2026 and will continue until all positions have been filled. TUD is a founding partner in the DRESDEN-concept alliance. Reference to data protection: Your data protection rights, the purpose for which your data will be processed, as well as further information about data protection is available to you on the website: https://tu-dresden.de/karriere/datenschutzhinweis. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Projektmanagement, Kommunikationswissenschaften Erweiterte Kenntnisse: Entwicklung, Forschung

La fournée de Jean, recherche un(e) ouvrier(e) boulanger(e) expérimenté(e). Vous êtes disponible, motivé(e) et dynamique, rejoignez l'équipe en déposant votre CV.

Je adviseert bestuur en leidinggevenden. Je maakt helder en gestructureerd analyses en formuleert aanbevelingen ter onderbouwing van investeringsbeslissingen en optimalisaties.

Je coördineert projecten inzake erfpacht, conditiestaatmeting gebouwen, energetische analyses, energietransitie, duurzaamheid, …

Je werkt mee aan het opstellen of aanvragen van omgevingsvergunningen, EPC-NR-attesten, asbestattesten, milieujaarverslagen, energieboekhouding, …

Je werkt mee aan de centrale inventarisatie van het patrimonium.

Je geeft advies rond milieu en energie bij aankopen, en je toetst verschillende duurzaamheidseisen af bij aanbestedingen.

Je neemt deel aan teamvergaderingen en extern netwerkoverleg.

Je werkt zowel strategisch (advies, analyse, planning) als operationeel (projectopvolging, rapportering, samenwerking op de lesplaatsen).

Diplomavereisten:

Je hebt voldoende bouwkundige kennis (door studie of ervaring).

Je hebt een relevant bachelor- of masterdiploma (architect, industrieel ingenieur, milieuwetenschappen, bio-ingenieur, …).

Erkenning als milieucoördinator A of B is een pluspunt.

Energiedeskundige type D is een pluspunt.

Kennis van de wetgeving overheidsopdrachten, subsidieregeling (AGION) en energiepremies is een pluspunt.

Kennis van grafische pakketten, bouwsoftware en EPB-software is een pluspunt.

Je hebt bij voorkeur een pedagogisch diploma.

Werk @ Kota Radja Wij zijn altijd op zoek naar talentvolle, gepassioneerde horecatijgers die gastvrijheid hoog in het vaandel hebben staan! INTERESSE? Stuur je cv en motivatiebrief naar info@kotaradja.nl Kota Radja & Mei Mei Hoofdstraat 39 9244CL Beetsterzwaag T: 0512 38 22 24 E: info@kotaradja.nl