Ambition du poste Au sein de la Direction Comptabilité et Consolidation, le.la Comptable traite l'ensemble des informations qui ont une traduction comptable dans le respect des normes (comptables, assurantielles et fiscales). Il produit et met à disposition les éléments constitutifs des reportings à destination des directions nécessaires à la prise de décision. Missions du poste Contrôler, enregistrer et assurer le suivi des flux comptables liés aux fournisseurs et clients: - Contrôler et traiter (réception, imputation, saisie) les factures et notes de frais - Lancer les règlements fournisseurs - Gérer les tableaux de subvention (fournisseurs) - Contrôler et émettre les factures (clients) - Suivre les comptes clients et mettre en place les actions de recouvrement Assurer la gestion des flux bancaires et trésorerie: - Traiter les mouvements bancaires quotidiens - Produire les rapprochements bancaires Gérer les flux comptables liés à la fiscalité et aux immobilisations: - Etablir les déclarations (TVA, TSCA, CMU, CFE, CVAE...), effectuer les règlements et comptabiliser - Comptabiliser les nouveaux biens et sortie liés aux immobilisations - Analyser et documenter les comptes de dépôts de garantie (immobilisations) - Lancer les traitements de dotations, effectuer et formaliser les cadrages   - Assurer la production des éléments comptables liés à l'activité: - Produire les états financiers et rapports règlementaires (format fiscal et format assurantiel) - Produire les comptes d'exploitation mensuelle (format fiscal et format assurantiel) - Produire les cadrages de cotisations et prestations en lien avec la direction technique - Analyser les balances, justifier et documenter les comptes - Constituer les dossiers de travail par cycle - Réaliser des travaux de clôture (provisions, charges constatées d'avance, contrôle, analyse et justification des comptes de bilan et du compte de résultat...) - Préparer et établir des documents de synthèse (compte de résultat, bilan, tableaux de bord, liasse fiscale etc.)  - Contribuer à la démarche d'amélioration continue et être garant de la bonne application de la politique qualité en lien avec la stratégie d'entreprise  Compétences métiers et comportementales Compétences métiers :  Maîtrise des normes comptables et fiscales Capacité à mettre en oeuvre une procédure avec des indicateurs de contrôle/suivi Capacité à élaborer et suivre un budget Veiller au respect des dispositions légales et réglementaires Adaptabilité Compétences comportementales : Capacité à collaborer Capacité à communiquer Pédagogie Rigueur Organisation Analyse et synthèse Infos complémentaires - Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI - Télétravail : jusqu'à 3 jours par semaine - TR : 10 EUR / jour (participation employeur de 5.65 EUR) - Mutuelle (prise en charge employeur avantageuse) - Remboursement frais de transports en commun à hauteur de 65% - Prime collective de performance annuelle - Chèques CESU et chèques vacances - Avantages CSE & moments conviviaux : Afterwork, repas d'équipe...

Description du poste : Votre rôle : Rattaché(e) directement au Directeur Technique et en relation avec les différents Chefs de Projets, ingénieurs et projeteurs spécialisés Elec, Structure, VRD et CVC de lagence, vous êtes en charge de concevoir et de suivre la conformité des travaux sur :***Les installations de production et distribution de fluides thermiques * Les installations de traitement dair (en particulier dans le domaine de lindustrie) * Les installations de plomberie * et idéalement en Protection incendie (Sprinkler, RIA, extincteur) et calculs réglementaires STD Vos missions principales seront donc les suivantes :***Rédaction des notices en phase concours, * Participer aux études de conception (principes de conception, Bilans de puissance, dimensionnements, rédaction des dossiers DIAG, APS, APD, PRO, DCE), pièces écrites et graphiques * Participation aux réunions détudes et/ou de synthèse * Rédiger les spécifications techniques (dossiers CCTP / DPGF) et superviser lélaboration des dossiers graphiques (plans, schémas, synoptiques) * Participer à lestimation des travaux de vos lots * Analyses techniques et financières des offres entreprises et mises au point des marchés de travaux, * Visa des documents dexécution entreprises, * Suivi de la conformité des travaux en phase chantier, DET * Réception des installations, coordination AOR de vos lots * Participation à des études avec les autres ingénieurs spécialistes, les autres membres équipes de maîtrise dœuvre et douvrage. Description du profil : Le profil gagnant : Diplômé BAC +3 à BAC +5 en génie climatique, génie thermique ou équivalent, vous disposez d'au moins 5 ans dexpérience en maîtrise d'oeuvre. - Solide expertise technique en chauffage, ventilation, et climatisation. - Capacité à coordonner des projets complexes, à travailler en équipe et à résoudre des problèmes. - Vous connaissez les réglementations en vigueur et les principaux outils informatiques appliqués à la thermique du bâtiment (AUTOCAD, REVIT, AUTOFLUIDES PERRENOUD, PLEAIDES COMFIE, etc.) - Excellentes compétences en communication verbale et écrite. - Rigueur dans le respect des délais et du budget. - Capacité à gérer des projets, à travailler en équipe - Vous aimez les projets de grande envergure et le travail en équipe sur des sujets techniques pluridisciplinaires. - Domaine dapplications : Industrie, Aéronautique, Salles Blanches, Santé/Hospitalier, Centres Commerciaux, Grand Tertiaire, etc. Ce que l'entreprise vous offre :***Rémunération annuelle brute : salaire annuel brut de 40 K 49 K selon profil * Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité. * Une organisation du travail flexible : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi... * Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable... * La possibilité d'obtenir des primes * Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne

Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, 3C Expertises Centre-Ouest recrute un expert spécialiste dans l'un des domaines suivants, auprès des compagnies d'assurance F/H, pour rejoindre notre Direction technique Expertise 3C :***Bois * Menuiserie * Environnement * Chimie / Matériaux * Béton * CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) * Enveloppe du batiment Femme ou homme de terrain, vous êtes l'interlocuteur entre les sinistrés et nos mandants, les compagnies d'assurance. Votre goût de la relation client et de l'échange humain sont des atouts qui porteront votre réussite. Vous avez à cœur d'accompagner les assurés dans la résolution de leur sinistre, tout en maintenant des relations positives et porteuses de la satisfaction de nos clients. Rattaché au Directeur technique et après avoir reçu une formation interne à nos méthodes, en réponse aux missions confiées par les compagnies d'assurance, vos missions seront les suivantes :***Vous rendre sur les lieux des différents sinistres afin d'en identifier l'origine et les causes; * Dresser un état des lieux contractuel des relations entre les intervenants ; * Vérifier les circonstances exactes et la cohérence des déclarations des parties engagées; * Chiffrer le coût des travaux ou des réparations éventuelles; * Définir les responsabilités des parties engagées dans le sinistre pour la prise en chargé du dédommagement; * Établir des rapports d'expertise à destination des compagnies d'assurance. Description du profil : Vous disposez d'une formation de niveau Bac +5 de type ingénieur en construction/Bâtiment/Génie Civil. Vous disposez impérativement d'une expérience de 5 ans dans le domaine de la construction. Femme ou homme de terrain, mener l'enquête vous stimule. Des déplacements nationaux sont à prévoir. Ce poste est à la fois technique, juridique et assurance, rigueur et pragmatisme seront indispensables. Autonome sur vos interventions, ce métier est très riche en contact et nécessite d'être empathique et diplomate. Lors de votre intégration, vous bénéficierez d'une période de formation et d'intégration, alternant phases pratiques et théoriques vous permettant de mieux appréhender les spécificités de notre métier. Vous souhaitez intégrer une entreprise agile, à la culture entrepreneuriale, tournée vers l'innovation et porteuse de valeurs humaines et vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous. Politique globale de rémunération attractive constituée d'un package global permettant annuellement un large dépassement du salaire fixe attribué : * Salaire fixe selon profil et expérience de 40 à 55 K€ annuel (les 10 premiers mois) puis variable sur CA et performances réalisés * Véhicule de fonction (liste de choix de modèle) et sa carte carburant (pas d'avance de frais à faire) * Contrat collectif santé avec prise en charge employeur * Epargne salariale et Compte Epargne Temps * Carte Tickets restaurant Le Groupe ADENES et sa filiale 3C Expertises sont engagés contre toutes formes de discrimination et en faveur de l'égalité des chances pour les travailleurs en situation de handicap. Le Groupe ADENES offre, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnel.

Description du poste : Vous travaillez du Lundi au Vendredi de 7H30 à 15H30. taux horaire + tickets restaurants. Vos tâches: -Effectuer le montage mécanique des équipements, lecture de plans et schémas, - Assurer le contrôle visuel et dimensionnel des composants mis à disposition, - Effectuer des opérations de tirages de câbles, démontage et raccordements - Contrôler le travail effectué, - Collaborer aux plans d'amélioration et au solde des non conformités, - Manutention liée au poste - Respecter les instructions et consignes en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement, proposer des améliorations et participer à l'analyse des non-conformités si concerné. Poste qui demande rigueur, maitrise de l'utilisation d'une pince à couper et logique. Vous avez de l'expérience dans le domaine du CVC, de la tuyauterie, de la plomberie, du câblage électrique et si vous êtes prêt à relever de nouveau défi dans un Groupe innovant et en pleine expansion alors postulez! Description du profil : Positionner des cartes équipées de Composants Montés en Surface (CMS) dans un four à refusion et régler les paramètres - Concevoir l'implantation de composants à l'intérieur d'un appareil, d'un équipement (armoire, tableau) - Contrôler la tenue de composants et de connexions - Vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble - Monter des composants électriques dans des châssis ou boîtiers - Monter des composants électroniques ou incorporer des cartes électroniques dans des appareils, équipements - Usiner des éléments (barres de cuivre...) nécessaires au câblage d'armoires de puissance élevée - Identifier des non - conformités - Assurer une maintenance de premier niveau - Identifier des modifications d'implantation ou de câblage - Utiliser des appareils de mesure électrique (multimètre...) - Appréciation visuelle de câblage - Câblage filaire - Electricité - Electronique - Lecture de plan, de schéma - Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre...) - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) Habileté manuelle - Autonomie - Organisation - Perfectionnisme - Polyvalence - Rigueur - Vigilance Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension

Description du poste : Notre client est une PME reconnue et dynamique , implantée stratégiquement en Vendée (secteur Sud-Vendée). Spécialisée dans l' installation, la maintenance et la mise en conformité réglementaire des équipements de fermeture (portes, portails) et des solutions de quai pour les professionnels et les industriels, cette structure à taille humaine (environ 15 collaborateurs) est synonyme d' expertise technique et de savoir-faire reconnu . Dans le cadre de son développement, l'équipe technique terrain souhaite accueillir un(e) nouveau/nouvelle Technicien(ne) pour renforcer ses effectifs. Rattaché(e) directement au Responsable de Site, vous travaillez en grande autonomie chez une clientèle diversifiée (usines, entrepôts logistiques, bâtiments tertiaires). Vos responsabilités clés s'articulent autour des axes suivants :***Installation & Pose : Installer et mettre en service l'ensemble des fermetures industrielles (portes sectionnelles, portes souples rapides, rideaux métalliques, portails) et les équipements de quai (niveleurs, sas d'étanchéité), sur des projets neufs ou de rénovation. * Maintenance : Réaliser les opérations de maintenance préventive selon les contrats établis, en garantissant le bon fonctionnement et la sécurité des équipements. * Dépannage : Diagnostiquer les pannes (mécaniques, électriques, hydrauliques) et effectuer les réparations d'urgence en respectant les délais d'intervention définis. * Conformité & Sécurité : Assurer la mise en conformité des installations avec les normes réglementaires en vigueur. * Relation Client : Conseiller le client sur l'utilisation et l'entretien du matériel, et être le garant de la qualité de service sur site. * Reporting : Assurer le suivi administratif de vos interventions (bons d'intervention, rapports de maintenance) en lien avec le siège. Description du profil : Votre Profil et Compétences Vous possédez un profil technique polyvalent et appréciez le travail en extérieur :***Formation : Idéalement titulaire d'une formation technique (CAP/BEP/Bac Pro) en électrotechnique, maintenance industrielle, mécanique, serrurerie, ou domaine équivalent. * Expérience : Vous justifiez d'une première expérience significative (idéalement 2 ans minimum) sur un poste similaire (maintenance CVC, ascenseur, automatismes, etc.) ou dans un métier technique connexe (Serrurier, Électricien, Menuisier poseur). * Technicités : Vous maîtrisez les bases de l' électrotechnique , et possédez des connaissances en mécanique et/ou hydraulique . * Qualités Humaines : Votre dynamisme , votre bon sens et votre curiosité sont vos atouts majeurs. Vous êtes orienté(e) solution, faites preuve d'une grande autonomie et aimez le contact client. Les Conditions d'Emploi * Type de Contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée) à temps plein. * Lieu de Travail : Antigny (85), déplacements fréquents sur le secteur de la Vendée et des départements limitrophes. * Rémunération : Salaire à définir en fonction de votre profil et de votre expérience. * Avantages Sociaux : Mutuelle d'entreprise. * Matériel : Fourgon/Voiture de service équipé(e) et téléphone professionnel.

Description du poste : A propos de nous : HomeServe Energies Services est la division de HomeServe dédiée aux solutions pour améliorer le confort thermique et la performance énergétique de la maison. Lancée en 2018, nous sommes au service de la simplification de la transition énergétique de l'habitat en France. Avec 830 collaborateurs répartis dans nos 18 filiales locales 100% labellisées RGE , nous sommes solidement ancrées dans les territoires et au plus proches de tous nos clients. Notre filiale Chauffage du Nord, basée à Villeneuve-d'Ascq, a été créée en 1995 et est experte des solutions de chauffage et climatisation. Chauffage du Nord intervient pour le dépannage, l'entretien et l'installation des systèmes de production d'eau chaude et de chauffage, des appareils à énergies renouvelables et des installations de climatisation et de ventilation des logements. Nous assurons le confort dans toute la métropole lilloise. Votre mission si vous nous rejoignez ? Exprimer votre énergie aux côtés de nos 27 collaborateurs. Intégrer Chauffage du Nord, c'est rejoindre :***Une entreprise à taille humaine. * Travailler auprès d'équipes attentionnées et engagées. * Bénéficier d'un programme de formation pouvant vous faire évoluer sur votre métier. Le Poste : Pour renforcer nos équipes, nous recherchons notre futur Gestionnaire de Stock (H/F). Vos missions :***Réceptionner, contrôler, enregistrer et ranger les marchandises livrées * Gérer le stock courant et demander le réapprovisionnement au service Achats * Préparer les chantiers pour les techniciens * Préparer et participer activement les inventaires * Ranger le dépôt, trier et évacuer les déchets * Gérer l'outillage Vous pourrez être amené à livrer ponctuellement sur les chantiers. Description du profil : Profil Recherché : Vous êtes particulièrement familiarisé(e) avec les produits CVC (Chauffage Ventilation Climatisation), plomberie et électricité et justifiez donc d'une première expérience en tant que Magasinier/Gestionnaire de Stock dans ce domaine. Idéalement, vous êtes titulaire d'un CACES pour chariot élévateur. Au-delà des compétences techniques, nous sommes particulièrement attentifs au savoir être et à la personnalité : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome ? Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre excellent esprit d'équipe et relationnel ? Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Rejoignez-nous ! Parce que chez Chauffage du Nord, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures. Ce que Chauffage du Nord vous propose :***Lieu : Villeneuve-d'Ascq * Type de contrat : CDI * Rémunération : 25-30k€ * Avantages : tickets restaurant, véhicule de service, primes, mutuelle Intéressé(e) par le poste, postulez ! Process Recrutement :***Un échange téléphonique * Un entretien avec manager Pour en savoir plus sur HomeServe Energies Services : https://www.energies-services.homeserve.fr/ CAMPHSV001

Description du poste : Dans le cadre dun renforcement de léquipe comptable, recherche un Comptable Général (F/H) en contrat à durée indéterminée, avec une possibilité de travail à distance. Ce poste est une opportunité dintégrer une structure dynamique et en pleine expansion, où la collaboration et linnovation sont au cœur des valeurs déquipe. Missions : Comptabilité générale : En charge de dossiers comptables jusqu'au bilan et établissement de la liasse fiscale sous la supervision de la DAF Prise en charge des situations comptables trimestrielles Saisie de la comptabilité courante, établissement de la TVA, rapprochement bancaire Prise en charge des cut off de bilan sur les dossiers en charge Comptabilité auxiliaire et facturation client : Création des comptes clients et mandat SEPA dans les outils de gestion et outil comptable Facturation mensuelle sur ERP QUEOVAL en lien avec les agences du Groupe Suivi des dû clients et animation auprès des agences Gestion des fournisseurs d'immobilisation, création des fiches d'immobilisation Gestion : Participation aux indicateurs de gestion Contribution aux outils décisionnels de gestion par une alimentation pérenne. Bilan : Calcul et réalisation des liasses fiscales Prise en charge des déclarations fiscales (IS, CFE, CVAE) Autres : Participation aux projets du groupe liés à la transformation digitale (facturation électronique) Description du profil : Pour le poste de Comptable Général (F/H), nous recherchons un profil ayant une expérience significative dans le domaine de la comptabilité, avec une connaissance approfondie des normes et réglementations en vigueur. Le candidat idéal devra disposer dau moins 2 ans d'expérience dans un rôle similaire, démontrant ainsi sa capacité à gérer l'ensemble des opérations comptables au sein de l'entreprise. Les responsabilités principales incluront la tenue de la comptabilité générale, létablissement des états financiers, ainsi que la préparation des déclarations fiscales. Une maîtrise des outils de gestion comptable et des logiciels spécifiques est essentielle pour optimiser les processus en place et garantir une fiabilité des données financières.Au-delà des compétences techniques, une qualité relationnelle forte est indispensable. Le comptable général sera amené à collaborer étroitement avec divers départements, il est donc essentiel d'avoir un bon sens de l'écoute et un esprit d'équipe affirmé. Laptitude à communiquer efficacement et à établir des relations professionnelles constructives avec les collaborateurs sera un atout majeur pour réussir dans ce poste.Enfin, une rigueur et une attention particulière aux détails sont essentielles pour garantir l'exactitude des opérations réalisées. Une gestion du temps efficace permettra de respecter les délais impartis, notamment lors des clôtures mensuelles et annuelles.Ce poste s'adresse à une personne proactive, capable de prendre des initiatives tout en restant ouverte aux retours de ses pairs. Une approche positive et dynamique sera un véritable bonus dans le cadre d'une intégration réussie au sein de l'équipe. Les candidats partageant les valeurs de collaboration et d'engagement seront particulièrement appréciés.

Description du poste : Mission principale Le Chef de chantier est responsable de la production sur son chantier. Il organise, planifie, supervise et participe activement aux travaux liés à l'installation de systèmes de chauffage, climatisation, sanitaire, ventilation et création de salles de bain. Il encadre l'équipe de techniciens, intérimaires ou sous-traitants tout en assurant la qualité, le respect des délais et des normes de sécurité. Activités principales Gestion et production sur le chantier :***Assurer une production effective à 100% en participant aux tâches opérationnelles : * Installation des systèmes de chauffage, climatisation, sanitaire et ventilation. * Pose de réseaux hydrauliques et aérauliques, raccordements et tests de mise en service. * Aménagement de salles de bain (pose de sanitaires, robinetteries, etc.). * Etre garant de la productivité et de la rentabilité du chantier. * Décider et contrôler le rythme d'avancement des travaux selon le planning défini. Planification et organisation :***Planifier les approvisionnements du chantier : * Anticiper les besoins en matériel, outillage et consommables. * Passer les commandes auprès des fournisseurs en coordination avec les équipes internes. * Organiser le travail quotidien et répartir les tâches entre les membres de l'équipe (collègues, intérimaires, sous-traitants). Encadrement et management :***Encadrer, animer et motiver une équipe : * Accueillir, former et accompagner les nouveaux arrivants et intérimaires. * Assurer la cohésion, la sécurité et la discipline de l'équipe. * Contrôler la qualité du travail effectué par l'équipe et les sous-traitants. Participation aux réunions et coordination :***Participer aux réunions de chantier avec les autres corps de métier et les conducteurs de travaux. * Coordonner l'intervention des différentes équipes pour éviter les interruptions. * Communiquer régulièrement avec la hiérarchie pour remonter l'avancement et les éventuelles problématiques. Sécurité et qualité :***Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité sur le chantier (port des EPI, respect des normes en vigueur). * Contrôler la conformité des installations aux normes techniques (DTU, RGE, etc.) et aux attentes clients. Description du profil : Savoirs (connaissances techniques) :***Maîtrise des systèmes CVC (chauffage, ventilation, climatisation) et des installations sanitaires. * Bonne connaissance des techniques de pose, raccordement et mise en service des appareils. * Connaissance des réglementations en vigueur (normes DTU, sécurité, RGE). * Capacité à lire et interpréter les plans et schémas techniques. Savoir-faire (compétences pratiques) :***Planifier, organiser et gérer les travaux d'un chantier. * Gérer les approvisionnements (anticipation des besoins en matériel et matériaux). * Encadrer et motiver une équipe avec pédagogie. * Participer activement aux tâches opérationnelles tout en assurant le rôle de manager. * Analyser et résoudre les problèmes rencontrés sur le terrain. Savoir-être (qualités personnelles) :***Leadership naturel et aptitude à fédérer une équipe. * Capacité d'adaptation et réactivité face aux imprévus. * Organisation, rigueur et autonomie. * Excellent relationnel avec les équipes et les clients. * Esprit d'initiative et sens des responsabilités.

Référence CSP: MINT_BA036ATB-112963 Groupe RIFSEEP: 2 Vos activités principales : Gérer les marchés nationaux et régionaux : passation, renouvellement, engagement et suivi d'exécution (machines à affranchir, nettoyage des locaux, fluides, presse et documentation, fontaines à eau, assurance véhicules, entretien véhicules, carburants, péages, copieurs, maintenance portes et portails, ascenseurs, groupes électrogènes, système de sécurité incendie (SSI), chauffage, ventilation et climatisation (CVC), onduleurs, contrôles règlementaires...). - Gérer les contrats de maintenance, d'entretien et de prestation de service relevant des marchés locaux (hors marchés nationaux et régionaux) - (prestation affranchissement, nettoyage résidences, télésurveillance, viéoprotection et contrôle d'accès, gardiennage, assurances dommage aux biens et responsabilité civile,...). - Élaborer les marchés (hors travaux lourds) et mettre en œuvre la procédure liée - Assurer une veille juridique des marchés nationaux et régionaux et en informer les services prescripteurs et les utilisateurs : nouveaux segments d'achat sur marchés, fiches d'exécution financière, révisions de prix,... - Assurer la vérification des devis des marchés nationaux et régionaux par rapport aux clauses des marchés (bordereau de prix unitaire, cahier des clauses techniques particulières (CCTP) et cahier des clauses administratives particulières (CCAP) notamment les marchés d'entretien des bâtiments. - Assurer le lien avec la plateforme régionale des achats (PFRA), les entreprises et les services prescripteurs - Saisisseur et valideur CHORUS formulaires pour le BOP 723 pour les marchés ou contrats de maintenance préventive - Saisisseur et valideur CHORUS formulaires pour les BOP 354 pour les marchés ou contrats. Votre environnement professionnel Activités du service Le Secrétariat Général Commun (SGCD), créé le 01/01/2021, exerce des missions au bénéfice des Directions Départementales Interministérielles (D.D.I.) et de la préfecture et des sous-préfectures du département et de leurs agents. Il assure également la gestion de la cité administrative. Le SGCD est organisé autour de 3 services : - le Service Interministériel Départemental des Systèmes d’Information et de Communication - le Service des Moyens, du Budget et de l’Immobilier (SMBI) - le Service des Ressources Humaines et du Dialogue Social Le S.M.B.I. composé de 17 agents, a en charge le fonctionnement de la préfecture de l'Indre, des sous préfectures et des DDI. Cela implique l'élaboration et le suivi du budget, les commandes de fournitures et de mobiliers, le suivi des stocks, la gestion de l'immobilier, l'inventaire des biens mobiliers et la gestion du parc automobile. Composition et effectifs du service :  Le SGCD est composé de 45 agents.   Liaisons hiérarchiques : - Directrice du SGCD - Cheffe du service des moyens, du budget et de l’immobilier  Liaisons fonctionnelles : - Secrétaire Générale de la Préfecture

Career Opportunities: Asset Valuation and Financial Data Management Officer (122930) Requisition ID 122930 - Posted 28/08/2025 - Luxembourg - Luxembourg - Activity area (1) - Experienced Professionals Your team The Pictet Group is one of the world's leading independent wealth and asset managers. Founded in 1805 and headquartered in Geneva, Switzerland, the Group is represented at 30 offices in financial centres worldwide, and currently employs over 5200 people. Pictet has been present since 1989 in Luxembourg, where it employs over 700 people. Technology & Operations design and integrate software applications ranging from portfolio management systems, trading platforms to banking and corporate solutions. The division is responsible for some of the Group's key innovations while sustaining business operations and developing custodian and funds administration services. The role will join the Structured & Traditional Assets - Lux's team. Your role As an Asset Valuation and Financial Data Management Officer, you will be responsible for overseeing the opening and pricing of a diverse range of financial products. This includes a wide scope of assets, such as listed products (equities, bonds, loans, derivatives), OTC products (IRS, CDS, FX & Equity options, TRS, CFD), and structured products (autocall, reverse convertible, dual currency deposits, accumulators, airbags). You will manage the entire workflow, from trade reception and integration into the bank's database, through lifecycle management, to instrument pricing. Another aspect of the role will be to manage our complex platform and its development, working closely with our Product Analyst. • Integrate and control asset openings on our global platform, Neoxam. • Monitor and publish asset data, prices, Greeks, market data, and analytics across all supported platforms. • Manage the lifecycle of all assets from an asset data perspective (Corpac events, openings, unwinds). • Provide support to various users of this data (accountants for investment funds, valuers, administrators, asset managers, wealth managers, etc.). • Challenge various asset types against counterparty prices. • Liaise directly with key stakeholders in case of issues. • Implement the necessary configurations for queries and data/pricing flows for newly registered securities from our various financial information providers (Bloomberg, SIX, Reuters, ICE). • Regularly review and update these settings. Your profile Requested experience: • Master's degree in Finance, economics. • 2 to 5 years' experience minimum in a similar position with a strong understanding of financial products and market structures. Hard skills: • Strong understanding on financial products. • Solid technical skills, particularly with data management tools and financial platforms. • Background in mathematical finance. • Skilled user of office software applications, especially Excel. • Programming skills: VBA, SQL or another language is an asset. Soft skills: • Ability to handle multiple tasks and projects with versatility in a dynamic environment. • Excellent communication and collaboration skills to work with various teams and stakeholders. • Strong analytical mindset and attention to detail, with a proactive approach to problem-solving. • An enquiring mind with strong learning skills and a well-developed critical faculty. • Accuracy and thoroughness in searching for the information required to value securities. • Good capacity to collaborate and find win-win solution. Language skills: • French: fluent level • English: good knowledge (written and spoken) Note We will not accept any CVs from agencies. In accordance with the provisions of the Luxembourg law of 23 July 2016 amending the law of 29 March 2013, candidates may be required to provide an extract from their criminal record. This document, issued by the authorities, must not be older than three months. Such a document will be requested with the aim of carrying out a character check on candidates, bearing in mind the area of activity of our establishment and, more particularly, the tasks described in the job description. Flexible and modern ways of working As a responsible and supportive employer, we promote the well-being of our employees through a set of flexible working arrangements, ranging from a work-from-home policy for eligible functions to opportunities for annualised part-time leave and extended parental leave. Diversity & Inclusion Pictet is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse environment. We respect all individuals and seek their inclusion in the workplace.