Zakres obowiązków: Link do pełnej oferty : /https://www.pracuj.pl/praca/mistrz-elektromonter-elektryk-k-m-swidnik,oferta,1004863091?s=cb9c1a24&searchId=MTc4MDMwNDIyNDIzMi4xODU=/ "Twój zakres obowiązków Nadzór i utrzymanie instalacji elektrycznych i cieplnych, urządzeń, kotłów, turbozespołu wraz z urządzeniami pomocniczymi w stanie pełnej sprawności technicznej i gotowości Nadzór nad eksploatacją i kontrolą urządzeń zgodnie z instrukcją obsługi oraz znajomość i przestrzeganie przepisów oraz zarządzeń dotyczących zajmowanego stanowiska Zarządzanie i organizacja pracy podległego zespołu pracowników Prowadzenie dokumentacji związanej z realizowanymi czynnościami Planowanie i uczestnictwo w wykonywaniu remontów, konserwacji oraz usuwaniu ewentualnych awarii Zapewnienie ciągłości działania instalacji energetycznych oraz optymalizacja procesów w celu zwiększenia efektywności energetycznej Nasze wymagania Wykształcenie minimum zasadnicze, pożądane średnie techniczne Znajomość zagadnień z branży energetyki cieplnej, urządzeń elektrycznych, organizacji pracy ruchu ciągłego oraz mile widziana znajomość przepisów BHP i p.poż Posiadanie uprawnień prawa jazdy kat. B Dobra organizacja pracy, dyspozycyjność, samodzielność w działaniu oraz zdolność podejmowania decyzji Zaangażowanie w wykonywane zadania, odpowiedzialność za powierzone obowiązki, samodzielność i kreatywność, orientacja na cele i pozytywne nastawienie na zmiany Umiejętność pracy w sytuacjach pod presją czasu i stresowych, rzetelność i zaangażowanie". Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: techniczne - konieczne - umiejętności: Umiejętność pracy pod presją czasu - konieczne; Rzetelność, sumienność - konieczne; podejmowanie decyzji, samodzielność i dobra organizacja pracy - konieczne; dyspozycyjność - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: poprzez stronę aplikuj.pl cv, list motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w

Zakres obowiązków: Praca na stanowisku referenta/ki w służbie środków bojowych. Merytoryczne i terminowe opracowywanie wymaganej dokumentacji. Udział w planowaniu, organizowaniu, koordynowaniu i realizowaniu przedsięwzięć służby. Dokładna znajomość aktualnych przepisów dotyczących prowadzenia ewidencji materiałowej. Współudział w nadzorze nad zużywaniem przydzielonych limitów szkoleniowych. Sporządzanie planów, zestawień, wykazów i sprawozdań z obrotów materiałowych w zakresie prowadzonej ewidencji środków bojowych. Przestrzeganie zasad ochrony informacji niejawnych w zakresie wytwarzania, przechowywania i przetwarzania materiałów niejawnych. Przestrzeganie obowiązujących przepisów BHP, ppoż. oraz ochrony środowiska. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Doświadczenie zawodowe: minimum 1 rok w zawodzie, Umiejętności - uprawnienia: Obsługa komputera oraz podstawowywch programów komputerowych (MS EXEL, Office Word) Posiadanie obywatelstwa polskiego Praca w godzinach: 7.30 - 15.30 Data rozpoczęcia zatrudnienia: od lipca Okres zatrudnienia: umowa na okres próbny 3 miesiące Miejsce zgłoszenia się kandydata na rozmowę kwalifikacyjną: siedziba KPW Świnoujście ul. Steyera 28 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: DOKUMENTY WTYMAGANE OD KANDYDATÓW NA STANOWISKO do pierwszego etapu rekrutacji będą brane pod uwagę TYLKO oferty zawierające komplet n/w dokumentów: 1. Podanie, 2. CV -życiorys zawodowy, 3. Kopia świadectwa ukończenia szkoły średniej, lub dyplomu ukończenia studiów, 4. Kopie świadectw pracy, 5. Oświadczenie o przetwarzaniu danych osobowych do celów naboru o treści: " Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rerutacji zgodnie z ar.6 ust. 1 lit. A Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 20216/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz

Zakres obowiązków: 1) Praca na stanowisku inspektora ochrony przeciwpożarowej w KPW. 2) Praca w zakresie dotyczącym ochrony przeciwpożarowej budynków i obiektów wojskowych. 3) Znajomość zasad i technik ochrony przeciwpożarowej, umiejętność używania sprzętu i szkolenie innych pracowników w tym zakresie. 4) Opracowywanie dokumentacji z zakresu ochrony przeciwpożarowej. 5) Opracowania wykazów i zestawień należności sprzętu pożarniczego dla budynków, obiektow, terenów oraz wojskowego sprzętu technicznego. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Doświadczenie zawodowe: Wykształcenie wyższe - bez wymagań, śednie minimum 3 lata pracy, Umiejętności samodzielnej pracy oraz w zespole osób , samodzielność, dyspozycyjność. Praca w godzinach: 7:00 - 15:30 data rozpoczęcia zatrudnienia: od lipca 2026 r. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: DOKUMENTY WTYMAGANE OD KANDYDATÓW NA STANOWISKO do pierwszego etapu rekrutacji będą brane pod uwagę TYLKO oferty zawierające komplet n/w dokumentów: 1. Podanie, 2. CV -życiorys zawodowy, 3. Kopia świadectwa ukończenia szkoły średniej, lub dyplomu ukończenia studiów, 4. Kopie świadectw pracy, 5. Oświadczenie o przetwarzaniu danych osobowych do celów naboru o treści: " Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rerutacji zgodnie z ar.6 ust. 1 lit. A Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 20216/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz ucyhlenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) 6. Komenda Portu Wojennego Świnoujście zastrzega sobie możliwość kontatu jedynie z wybranymi kandydatami oraz prawo do powiadomienia o przyjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranego kandydata.Dokumenty osób, które nie zakwailifikują się do dalszego etapu rekrutacji zostaną komisyjnie zniszczone.7) Zg

Zakres obowiązków: - przygotowanie potraw zgodnie ze standardami i recepturami obowiązującymi w restauracji, - dbałość o czystość stanowiska pracy, - dbanie o odpowiednie stany w magazynach, - kontrolowanie terminów przydatności do spożycia artykułów, - kontrolowanie temperatur w urządzeniach chłodniczych i zamrażarkach, - przestrzeganie obowiązujących w dziale gastronomii procedur i instrukcji. System czasu pracy: równoważny system czasu pracy, dwie zmiany 12 h, praca w godzinach: 8-22 Praca na czas określony : 2 miesiące z możliwością przedłużenia Co oferujemy: - stabilne zatrudnienie na umowę o pracę, - elastyczny grafik pracy, - zniżki pracownicze na korzystanie z basenu, sauny, siłowni, kręgielni oraz na obiady, - inspirujące środowisko pracy, w którym liczy się kreatywność i pasja do gotowania, - pakiet ubezpieczenia medycznego, - ciekawy i różnorodny zakres obowiązków. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Czego oczekujemy: - wykształcenia kierunkowego lub doświadczenia, - dyspozycyjności, - aktualnej książeczki zdrowia do celów sanitarnych, - umiejętności pracy w zespole. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Prosimy o wysłanie CV z dopisaną klauzulą: Zgadzam się na przetwarzanie danych osobowych zawartych w aplikacji na potrzeby udziału w procesie rekrutacji w Nemo - Wodny Świat Dabrowa Górnicza Sp. z o.o. z siedzibą w Dąbrowie Górniczej, al. Róż 1. Dane przetwarzane są przez okres 3 miesięcy po przeprowadzeniu rekrutacji lub do momentu wycofania zgody. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych, ich sprostowania, a w uzasadnionych przypadkach usunięcia, sprzeciwu wobec nieuprawnionego przetwarzania lub ograniczenia przetwarzania. Każdemu przysługuje ponadto prawo do wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych na niewłaściwe przetwarzanie jego danych. Dalsze informacje o przetwarzaniu danych osobowych znajdują się na stronie internetowej http://www.nemo-wodnyswiat.pl/index.php?page=zasad

Zakres obowiązków: Link do pełnej oferty pracy : /https://www.pracuj.pl/praca/specjalista-ka-ds-kalkulacji-instalacji-sanitarnych-lublin-aleja-spoldzielczosci-pracy-75,oferta,1004874025?s=3bf5518a&searchId=MTc4MDY0Njc5NzI2MS40NDE3/ p.a. "Twój zakres obowiązków szczegółowa analiza techniczna urządzeń i materiałów pod kątem parametrów technicznych zgodnie z wymaganiami projektowymi wyszukanie i ofertowanie dostępnych na rynku materiałów i urządzeń spełniających cechy równoważności do produktów referencyjnych proponowanie optymalizacji w zakresie rozwiązań technicznych współpraca z działem realizacji, projektantami oraz kalkulacji w zakresie optymalizacji kosztów monitorowanie rynku dostawców oraz poszukiwanie nowych rozwiązań materiałowych i technologicznych udział w procesie wyboru dostawców dla projektów budowlanych- instalacje sanitarne Nasze wymagania wykształcenie wyższe techniczne (preferowane: inżynieria sanitarna) znajomość dokumentacji technicznej oraz umiejętność jej analizy dobra znajomość rynku instalacyjnego w tym kluczowych producentów urządzeń HVAC rozwinięte umiejętności analityczne umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja pracy własnej samodzielność, dokładność, odpowiedzialność i zaangażowanie znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel) Mile widziane znajomość programów kosztorysowych (np. Norma)" Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne - umiejętności: umiejętnosc pracy z dokumentacja techniczna - konieczne; umiejętność myślenia analitycznego - konieczne; doświadczenie w branży instalacyjnej lub budowlanej - dodatkowe - pozostałe: Dobra znajomość rynku instalacyjnego w tym kluczowych producentów urządzeń HVAC Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: poprzez stronę aplikuj.pl cv, list motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: wg Regulaminu Pracy UJ -- Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu Jagiellońskiego Wzory zakresu zadań i obowiązków pracownika (K/M) Uniwersytetu Jagiellońskiego Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Nauczyciel akademicki – nauki ścisłe i przyrodnicze - konieczne - pozostałe: Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 2 pkt 3) ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce oraz zgodnie z §165 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym: posiadają co najmniej stopień doktora; posiadają odpowiedni dorobek naukowy; biorą czynny udział w życiu naukowym; posiadają doświadczenie w pracy dydaktycznej. Dodatkowe kryteria niezbędne do zatrudnienia (wskazane wg hierarchii ważności): 1. udokumentowany dorobek naukowy i doświadczenie w syntezie związków organicznych, ze szczególnym uwzględnieniem wielopierścieniowych związków aromatycznych i antyaromatycznych oraz chiralnych układów elektronowych; 2. udokumentowane doświadczenie w syntezie związków organicznych, ze szczególnym uwzględnieniem wielopierścieniowych związków aromatycznych i antyaromatycznych oraz chiralnych układów - elektronowych, wykorzystaniu technik eksperymentalnych używanych w badaniach materiałów organicznych ze szczególnym uwzględnieniem technik spektroskopowych, dyfrakcyjnych i chromatografii (NMR, UV- Vis, ECD, XRD, HPLC) wraz z pogłębioną analizą wyników oraz metod obliczeniowych DFT; 3. udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych dla studentów, w tym zajęć z chemii organicznej, w języku polskim; 4. doświadczenie w realizacji projektów badawczych. https://praca.bip.uj.edu.pl/documents/145868730/160867464/1227.1101.154.2026+WCH+61895.pdf/b2befb23-b472-4749-8cd1-02d4b7823b85 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. CV, 2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 3. kopia dyplomu doktorskiego lub d

Zakres obowiązków: Zakres zadań zgodnie z art. 347 ust. 2 ustawy o wspieraniu i resocjalizacji nieletnich (Dz. U. 2024 poz. 978 t.j.), a w szczególności: - właściwe zabezpieczenie placówki uniemożliwiające nieletnim samowolne wydostanie się poza obiekt, - ochrona życia i zdrowia nieletnich oraz pracowników, - zabezpieczenie mienia placówki przed zniszczeniem i kradzieżą, - wspomaganie pracowników pedagogicznych podczas codziennej pracy z nieletnimi. * Umowa o pracę na czas określony z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony, praca wg harmonogramu. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - pożądane; średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: Poziom wykształcenia: - minimum średnie Doświadczenie zawodowe: - mile widziane doświadczenie na w/w stanowisku. Obowiązkowe wymagania stanowiskowe: - art. 348 ust. 1 ustawy z dnia 9 czerwca 2022 r. o wspieraniu i resocjalizacji nieletnich (Dz. U. 2024 poz. 978 t.j.) Pracownikiem ochrony w okręgowym ośrodku wychowawczym, zakładzie poprawczym lub schronisku dla nieletnich może być osoba: 1) która korzysta z pełni praw publicznych i ma pełną zdolność do czynności prawnych; 2) która nie była prawomocnie skazana za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne lub postępowanie karne skarbowe w sprawie o umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; 3) wobec której nie orzeczono zakazu zajmowania wszelkich lub określonych stanowisk, wykonywania wszelkich lub określonych zawodów albo działalności, związanych z wychowaniem, edukacją, leczeniem małoletnich lub z opieką nad nimi; 4) która posiada co najmniej wykształcenie średnie branżowe albo średnie; 5) która spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku pracownika ochrony. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV wraz z listem motywacyjnym oraz zgodę na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacyjnych proszę składać do 23.01.2025 r. na adres e-mail: r

Zakres obowiązków: • ochrona i zabezpieczenie obiektów Polskiego Radia S.A. w likwidacji przed przedostaniem się na jego teren osób nieupoważnionych, • ochrona obiektów Polskiego Radia S.A. w likwidacji przed bezprawnym filmowaniem, fotografowaniem oraz aktami sabotażu i dywersji, • ochrona mienia Polskiego Radia S.A. w likwidacji przed kradzieżą, rabunkiem i dewastacją. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - inne zawody: Pracownik ochrony fizycznej, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wymagany 1 rok stażu pracy na podobnym stanowisku, - posiadanie uprawnień kwalifikowanego pracownika ochrony fizycznej/wpis na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej, - posiadanie dopuszczenia do pracy z bronią i paralizatorem, - posiadanie aktualnych badań kwalifikowanego pracownika ochrony fizycznej, - znajomość przepisów o ochronie osób i mienia, - sprawność fizyczna, - dyspozycyjność, - wysoka kultura osobista, - rzetelność i staranność w wykonywaniu obowiązków, - komunikatywność i umiejętność pracy w zespole Oferty zawierające CV oraz list motywacyjny można składać drogą elektroniczną na adres: rekrutacja@polskieradio.pl, w terminie: do 5 lipca 2026 r. W tytule e-maila prosimy podać dopisek: BBA-Wartownik-Konwojent/Wartowniczka-Konwojentka Dodatkowe informacje zawarte w ogłoszeniu pracodawcy: Informacja dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie na stanowisku Wartownik-Konwojent/Wartowniczka-Konwojentka Zgodnie z ogólnie obowiązującymi przepisami i zasadami ustalonymi przez Polskie Radio, w zw. z art. 18 3ca § 1 i § 2 Kodeksu Pracy informujemy, że: 1) Wynagrodzenie początkowe na stanowisku obejmuje: wynagrodzenie zasadnicze w wysokości: 5 300 zł miesięcznie brutto według czasowej formy wynagradzania, 2) Inne świadczenia związane z pracą odnoszące się do elementów wynagrodzenia i wynagradzania pracowników uwzględniają: a) nagrody: - miesięczne dla pracowników Polskiego Radia, - Prezesa Zarządu Spółki, - Prezesa Zarządu Spółki na wypadek

Zakres obowiązków: Praca dydaktyczna, naukowa, organizacyjna właściwa dla nauczyciela akademickiego na wyższej uczelni. wg Regulaminu Pracy UJ -- Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu Jagiellońskiego Wzory zakresu zadań i obowiązków nauczyciela akademickiego (K/M) UJ https://praca.bip.uj.edu.pl/stanowiska-badawczo-dydaktyczne/-/journal_content/56_INSTANCE_uVAiBCvZW00l/145868730/160953246 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Nauczyciel akademicki – nauki społeczne - konieczne - pozostałe: Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 2 pkt 3) ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce oraz zgodnie z §165 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym: posiadają co najmniej stopień doktora; posiadają odpowiedni dorobek naukowy; biorą czynny udział w życiu naukowym; posiadają doświadczenie w pracy dydaktycznej. Dodatkowe kryteria niezbędne do zatrudnienia (wskazane wg hierarchii ważności): kierowanie projektami naukowymi; popularyzacja nauki; odbyte staże zagraniczne; odbyte szkolenia zawodowe; znajomość języka polskiego w mowie i piśmie, niezbędna do prowadzenia zajęć dydaktycznych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. CV, 2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 3. kopia dyplomu doktorskiego lub doktora habilitowanego - jeżeli Kandydat (K/M) posiada, 4. informacja o dorobku naukowym, dydaktycznym i organizacyjnym Kandydata (K/M), 5. oświadczenie stwierdzające, że UJ będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu, 6. oświadczenie w trybie art. 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, 7. oświadczenie o znajomości i akceptacji zasad dotyczących zarządzania własnością intelektualną oraz zasad komercjalizacji UJ, 8. kopie zaświadczeń o odbytych stażach zagranicznych, 9. kopie certyfikatów odbytych szkoleń. Druki oświadczeń (nr 5-7) oraz wzór kwestionariusz

Zakres obowiązków: Praca na stanowisku elektromonter/elektronomterka w Warsztatach Sprzętu Technicznego. Utrzymywanie sprawności technicznej wszytskich urządzeń (AGD) i sieci elektroenergetycznych. Przestrzeganie obowiązujących aktów normatywnych w zakresie eksploatacji maszyn i urządzeń warsztatowych, metrologii, eksploatacji urządzeń enegretycznych oraz gospodarki materiałowej. Realizacja prostych prac konsewacyjnych w zakresie utrzymania infrastruktury. Przestrzeganie obowiązujących przepisów BHP, ppoż i ochrony środowiska. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Wykształcenie: zawodowe, średnie Kierunek/specjalność: Mechanika i elektryka Doświadczenie zawodowe: minimum 2 lata w zawodzie Umiejętności-uprawnienia: Posiadanie ważnych uprawnień w zakresie eksploatacji urządzeń i sieci elektromagnetycznych dot. Obsługi, konserwacji, motażu i remontów o napięciu do 1kV Posiadanie obywatelstwa polskiego. Okres zatrudnienia: umowa na okres próbny 3 miesiące Data rozpoczęcia zatrudnienia: od lipca Miejsce zgłoszenia się kandydata na rozmowę kwalifikacyjną: siedziba KPW Świnoujście ul. Steyera 28 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: DOKUMENTY WTYMAGANE OD KANDYDATÓW NA STANOWISKO do pierwszego etapu rekrutacji będą brane pod uwagę TYLKO oferty zawierające komplet n/w dokumentów: 1. Podanie, 2. CV -życiorys zawodowy, 3. Kopia świadectwa ukończenia szkoły średniej, lub dyplomu ukończenia studiów, 4. Kopie świadectw pracy, 5. Oświadczenie o przetwarzaniu danych osobowych do celów naboru o treści: " Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rerutacji zgodnie z ar.6 ust. 1 lit. A Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 20216/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz ucyhlenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) 6. Kome