Zakres obowiązków: prowadzenie i zamykanie audytów wewnętrznych oraz nadzorowanie działań poaudytowych; wdrażanie i nadzór nad systemami 100% kontroli; szkolenie operatorów produkcji z obsługi urządzeń kontrolnych; komunikacja z Klientem Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne; niemiecki - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: znajomość systemów jakości w środowisku produkcyjnym, współpraca z Klientem, obsługa komputera - pakiet programów office, umiejętność czytania rysunków technicznych, wymagane doświadczenie w pracy w zespole. Poszukujemy osoby, która jest gotowa przejąć obowiązki i odpowiedzialności za kluczowe procesy jakościowe, miło gdyby kandydat posiadał doświadczenie w środowisku międzynarodowym lub projektach transferowych, stąd znajomość języka niemieckiego i/lub angielskiego w stopniu B1 wzwyż jest kluczowa. Praca pon.-czw. 7:00-15:30, pt. 7:00-13:00 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: -kontrola nad jakością prowadzonych prac, -nadzór i koordynacja pracowników i firm podwykonawczych, -przestrzeganie przepisów budowlanych i BHP, -prowadzenie dokumentacji budowlanej, -przestrzeganie harmonogramu budowy, -uczestnictwo w odbiorach prac na poszczególnych etapach, -współpraca z kierownikiem budowy. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: budowlane - konieczne; średnie branżowe, typ: budowlane - konieczne - pozostałe: Wymagania: -wykształcenie średnie techniczne lub studia budowlane (ukończone lub w trakcie), - mile widziane doświadczenie jako brygadzista, majster lub na podobnym stanowisku, -znajomość branży budowlanej, - prawo jazdy kategorii B, - znajomość programów pakietu MS Office (w szczególności Excel), AutoCAD, - dobra organizacja pracy, -umiejętność zarządzania zespołem i dobra komunikacja z pracownikami oraz podwykonawcami. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą pracy proszone są o przesłanie CV na adres mailowy: hr@agrobaza.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Przygotowywanie posiłków i planowanie. Udział w planowaniu jadłospisów (współpraca z intendentem). Obróbka wstępna (mycie, obieranie) i termiczna produktów spożywczych. Porcjowanie i estetyczne wydawanie dań zgodnie z ustalonymi gramaturami. Racjonalne gospodarowanie żywnością w celu minimalizacji strat. Higiena i bezpieczeństwo (Sanepid, HACCP) Utrzymanie w czystości stanowiska pracy, sprzętu, naczyń i pomieszczeń kuchennych. Prawidłowe przechowywanie produktów żywnościowych i półproduktów. Stosowanie odzieży ochronnej i przestrzeganie zasad higieny osobistej. Współpraca i organizacja pracy. Zgłaszanie zapotrzebowania na produkty spożywcze. Nadzór nad pracą pomocy kuchennych. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: - decyzyjność - gotowość do pracy w systemie zmianowym - konieczne; komunikatywność,pracowitość - konieczne; doświadczenie w pracy w zespole - konieczne - pozostałe: - znajomość systemu HACCP, doświadczenie w pracy w żywieniu zbiorowym - odporność na stres - wymagane : wykształcenie zasadnicze zawodowe lub średnie zawodowe o profilu gastronomicznym, książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zapewnienie bieżącej konserwacji i napraw, codzienna obsługa techniczna w tym zakresie analiza usterek i rozwiązywanie pojawiających się problemów technicznych prace typowe dla złotej rączki współpraca z serwiami zewnętrznymi prace biurowe administracyjne Kontakt z pracodawcą : 882-945-193 lub : rekrutacja@inwemer.pl Zadaniowy system czasu pracy -praca od poniedziałku do piatku -zadaniowy system Sala : B, A Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - inne zawody: Pracownik utrzymania czystości (sprzątaczka) - konieczne - pozostałe: Sala : B,A Wykształcenie średnie najlepiej o profilu technicznym staż pracy minimum 2 lata w utrzymaniu technicznym nieruchomości dobra znajomość komputera : poczta, Excel,Word, uprawnienia gr 1 E do 1 kv, prawo jazdy kat. B pracodawca oferuje : samochód służbowy wraz z narzędziami niezbednymi do wykonywania pracy, interesująca pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie ,stabilne zatrudnienia perspektywy rozwoju zawodowego , pracę w ambitnym zespole. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - ustawianie parametrów pracy maszyn i urządzeń zgodnie z wymaganiami produkcyjnymi; - obsługiwanie i nadzorowanie pracy maszyn i urządzeń; - przygotowywanie maszyn i urządzeń do uruchamiania procesu produkcyjnego; - dbałość o sprawność techniczną i czystość powierzonych maszyn; - szybkie reagowanie na usterki techniczne; - kontrolowanie prawidłowego przebiegu procesu technologicznego i reagowanie na ewentualne niezgodności; - realizacja zleceń produkcyjnych; - ścisłe przestrzeganie zasad bhp, procedur higieniczno sanitarnych. Godziny pracy od poniedziałku do piątku: I zmiana 6:00 - 14:00 II zmiana 14:00 - 22:00 Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: umiejętność pracy w zespole (zdolności interpersonalne) - konieczne; zdolności manualne - konieczne - pozostałe: umiejętność działania pod presją czasu, umiejętność rozwiązywania problemów i dobrej organizacji pracy,zaangażowanie w wykonywaną pracę, dokładność, dyspozycyjność, posiadanie książeczki zdrowia SANEPID lub gotowość do jej wyrobienia, mile widziane doświadczenie zawodowe w branży mięsnej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV-wysyłać na wskazany adres email pracodawcy (E.Sz.) - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Podstawowe obowiązki: - nawiązywanie i utrzymywanie stałych kontaktów z klientami firmy, - bezpośrednia bieżąca obsługa klientów (negocjacje, ustalenie szczegółowych warunków współpracy, nadzór nad właściwym przebiegiem współpracy) - systematyczne nawiązywanie relacji z nowymi kontrahentami - sporządzanie ofert i nadzorowanie realizacji zamówień - negocjowanie i przygotowywanie umów - przygotowywanie ofert na portale aukcyjne oraz na stronę internetową Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Samoorganizacja pracy i przejawianie inicjatyw - konieczne; Negocjacje i kreatywność - konieczne; komunikatywność,obsługa klienta - konieczne; umiejętność pracy w zespole - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 1] : wiedza z zakresu sprzedaży i marketingu [Inne] : Najważniejsze kompetencje zawodowe: - umiejętności komunikacyjne - umiejętności negocjacyjne - umiejętność pracy w zespole - wiedza z zakresu sprzedaży i marketingu - znajomość rynku / branży - zdolności handlowe - inicjatywa / przedsiębiorczość Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie badań i działań diagnostycznych uczniów, w tym diagnozowanie indywidualnych potrzeb rozwojowych i edukacyjnych oraz możliwości psychofizycznych uczniów. 2. Udzielanie uczniom pomocy psychologiczno- pedagogicznej w formach odpowiednich do rozpoznanych potrzeb. 3. Współpraca z rodzicami oraz nauczycielami w rozwiązywaniu problemów wychowawczych i dydaktycznych. 4. Udział w działaniach profilaktycznych i wspierających wychowawczą funkcję szkoły. 5. Realizacja zadań wynikających z przepisów prawa oświatowego dotyczących organizacji pomocy psychologiczno-pedagogicznej w szkołach. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie: Wyższe kierunkowe magisterskie na kierunku psychologia. Uprawnienia / Przygotowanie: Udokumentowane przygotowanie pedagogiczne do pracy w szkole. Inne wymagania: Spełnianie warunków określonych w ustawie Karta Nauczyciela (m.in. niekaralność z Krajowego Rejestru Karnego, pełna zdolność do czynności prawnych). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: Życiorys zawodowy (CV), dokumenty potwierdzające kwalifikacje. Miejsce składania aplikacji: Osobiście w sekretariacie szkoły lub mailowo na adres sekretariat@sp5.miastolomza.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Prowadzenie rachunkowości Okręgu zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, w tym Ustawą o ROD - Zarządzanie kilkuosobowym zespołem Wsparcie merytoryczne oraz organizacyjne działu księgowości, a także nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów księgowych - Sporządzanie sprawozdań finansowych zgodnie z ustawą o rachunkowości - Przygotowywanie sprawozdań, preliminarzy i raportów - Prowadzenie dokumentacji podatkowej PIT, sporządzanie deklaracji i prawidłowe rozliczenia podatków Kontakty z urzędami i ROD Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie: Wyższe kierunkowe Doświadczenie zawodowe: co najmniej 3 lata na stanowisku Główny Księgowy Uprawnienia i umiejętności: -Biegła znajomość polskiej ustawy o rachunkowości -Znajomość obsługi Krajowego Systemu e-Faktur (KSeF) -Doświadczenie w zarządzaniu zespołem księgowym -Umiejętność analizy finansowej i sporządzania budżetów na potrzeby Zarządu Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Przygotowywanie posiłków dla dzieci. Dbanie o stanowisko pracy. Utrzymanie w czystości pomieszczeń kuchennych, urządzeń i naczyń. Prawidłowe przechowywanie żywności oraz kontrolowanie terminów przydatności do spożycia.Przyjmowanie dostaw. Zgodne z przepisami przechowywanie prób żywieniowych Zgłaszanie braków przełożonemu. Współpraca z kierownikiem gospodarczym. Branie udziału w ustalaniu jadłospisu. Wykonywanie innych poleceń przełożonych. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: Zasady HACCP - konieczne - języki obce: polski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - inne zawody: Kucharz*, staż: 3 lat - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie średnie gastronomiczne, - co najmniej 3 letnie doświadczenie zawodowe, w placówce oświatowej, - aktualne badania sanitarno - epidemiologiczne, - znajomość zasad HACCP i przepisów sanitarno - epidemiologicznych, - komunikatywna znajomość języka polskiego. Praca w godz.: 6-14 [Kontakt: osobisty, tel. 22 831 04 05; e-mail: p9@eduwarszawa.pl] Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Nauczyciel odpowiedzialny jest za bezpieczeństwo i zdrowie powierzonych jego opiece dzieci. Przestrzega czasu pracy oraz regulaminów obowiązujących w przedszkolu. Nauczyciel planuje i prowadzi pracę wychowawczo- dydaktyczną. Tworzy warunki wspomagające rozwój dzieci zgodnie z jego wrodzonym potencjałem i możliwościami rozwojowymi z uwzględnieniem ich zdolności. Wspiera rozwój aktywności poznawczej dziecka. Nauczyciel prowadzi obserwację pedagogiczną mająca na celu poznawanie potrzeb rozwojowych dzieci. Prowadzi dokumentację zgodnie z obowiązującymi przepisami. Nauczyciel współdziała z rodzicami w sprawach wychowania i nauczania dzieci z uwzględnieniem prawa rodziców do znajomości zadań wynikających z programu wychowania przedszkolnego realizowanego w danym oddziale (grupie). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: edukacyjne(uczenie innych) - konieczne - pozostałe: [Inne] : stopień awansu zawodowego nauczyciel mianowany lub dyplomowany, aktualna ocena pracy, rekomendacja z aktualnego miejsca pracy Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na e-mail: dyrektor@leba.edu.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE