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PROJETEUR BÉTON ARMÉ (H/F)
non renseigné
France
LTD, c'est un cabinet de recrutement et une agence de travail temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP, Télécom et Tertiaire Haut de Gamme - en France et à l'international. Nos implantations : - 5 agences au cœur de Paris - 3 agences en région - 1 agence aux États-Unis - 1 agence au Canada +2000 entreprises partenaires nous font confiance partout en France, et notre croissance annuelle de 10 à 20 % prouve la solidité de notre modèle. Nos piliers pour réussir ensemble : - Spécialisation par secteur : des consultants experts pour chaque domaine d'activité - Réactivité & proximité : une entreprise à taille humaine, toujours disponible - Engagement & éthique : une démarche rigoureuse basée sur une charte qualité stricte Des opportunités pour vous ! Vous cherchez une entreprise qui valorise votre potentiel - Chez LTD, l'évolution interne est une réalité, et chaque collaborateur a sa chance de grandir avec nous. Le poste : À propos de nous Bureau d'études structure intervenant sur des projets de logements collectifs, tertiaire et équipements publics, nous accompagnons les maîtres d'ouvrage et architectes dans la conception et l'exécution des structures en béton armé. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Projeteur Béton Armé afin de renforcer notre pôle structure. Votre rôle Rattaché(e) à un ingénieur structure, vous assurez la modélisation et la production des plans d'exécution en béton armé, en garantissant la conformité technique et la cohérence avec les notes de calcul. Vous intervenez sur l'ensemble des phases, de l'APS à l'EXE. Vos missions Modélisation & production Élaboration des plans de coffrage et de ferraillage Modélisation 3D des structures sous Revit Structure Production des plans d'exécution (EXE) Réalisation des coupes, détails et carnets de ferraillage Coordination technique Analyse des notes de calcul transmises par l'ingénieur Intégration des contraintes architecturales et techniques Participation aux réunions de synthèse Interface avec les autres corps d'état (fluides, CVC, VRD) Contrôle & optimisation Vérification de la cohérence des plans Proposition d'optimisations techniques Mise à jour des maquettes selon les évolutions chantier Profil recherché : Profil recherché Formation Bac+2/3 (BTS Bâtiment, BUT Génie Civil, Licence Pro structure) 3 ans minimum en bureau d'études structure Maîtrise AutoCAD et/ou Revit Structure Bonne connaissance des règles BAEL / Eurocodes Lecture et compréhension des notes de calcul Compétences clés Rigueur et précision technique Bonne vision spatiale Esprit d'équipe Autonomie progressive
Administrateur systèmes confirmé (H/F)
INFORMATIS TECHNOLOGY SYSTM
France, Puteaux
Au sein d'une Direction des Systèmes d'Information intervenant dans le secteur de la santé, vous évoluez dans un environnement technique exigeant, où la disponibilité, la sécurité et la conformité des infrastructures sont des enjeux critiques. Rattaché(e) au Responsable Systèmes, vous intégrez une équipe composée de deux Ingénieurs Systèmes et participez activement à l'exploitation et au maintien en conditions opérationnelles des infrastructures. Vos responsabilités Vous assurez la gestion de l'exploitation quotidienne des serveurs, du stockage et des sauvegardes, tout en garantissant leur conformité avec la stratégie IT et les exigences du secteur de la santé. Vous rendez compte régulièrement de l'état du parc (serveurs, stockage, sauvegardes) et proposez ou mettez en œuvre des actions correctives en coordination avec les Ingénieurs Systèmes et le Responsable Systèmes. Vos missions Administration des systèmes - Gestion du cycle de vie des serveurs (inventaire, mises à jour, maintenance, décommissionnement) - Installation et administration de serveurs physiques et virtuels - Gestion de la sécurité des environnements (droits d'accès, antivirus, correctifs) - Administration des sauvegardes - Suivi des salles machines - Maintien en configuration des environnements (antivirus, sauvegarde, monitoring.) Surveillance & monitoring - Supervision active des environnements (monitoring, métrologie, capacity planning) - Diagnostic et résolution des pannes - Exploitation courante (batchs, procédures d'administration) - Ajustement des ressources en fonction de la charge - Paramétrage et optimisation des outils de supervision - Production et suivi des indicateurs clés du périmètre Support technique - Support niveau 2 sur le périmètre infrastructure Exemple d'une journée type - Vérification du bon fonctionnement des infrastructures via scripts automatisés - Analyse des résultats et mise en œuvre d'actions correctives si nécessaire - Traitement des demandes d'infrastructure (création / suppression de serveurs, évolutions) - Supervision en temps réel et gestion des incidents - Suivi des demandes liées à la sécurité opérationnelle (analyse des CVE, application des correctifs) - Implémentation des préconisations techniques des Ingénieurs Systèmes Profil recherché - Formation Bac +2 à Bac +5 en informatique - Expérience d'au moins 5 à 6 ans en administration systèmes - Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe - Rigueur, sens des responsabilités et capacité à rendre compte - Bonne communication et adaptabilité Compétences techniques requises - Windows Server (2008 à 2022) - Linux RedHat - Virtualisation VMware - PowerShell - Active Directory, WSUS, SCOM, SCCM - Réseaux : DHCP, DNS Compétences appréciées - Cisco - Citrix - NetApp - SQL Server - Oracle - Azure Environnement Vous évoluez dans un contexte à fortes exigences de sécurité et de continuité de service propres au secteur de la santé, avec un cadre structuré favorisant la qualité, la fiabilité et la conformité des systèmes d'information.
TECHNICO-COMMERCIAL H/F
non renseigné
France
Au sein du pôle Achat, directement rattaché(e) fonctionnellement au Chef de Produit, la mission se décompose en 3 grands points : Achat, Négociation, Gestion de stock« Back office » technique et commercial auprès de notre réseau Rattaché au responsable du Pôle Electricité, vous serez en charge de satisfaire nos adhérents en contribuant à la mise en oeuvre d'une offre produit compétitive et en leur offrant une réponse technique et commerciale de qualité. Votre quotidien : Relations artisans : - Renseigner et orienter les artisans en fonction de leurs besoins - Communiquer les informations techniques des produits, les services, les formations et les réunions aux adhérents - Gérer et régler les litiges des artisans et les relayer aux fournisseurs - Assurer une veille concurrentielle sur les marchés et produits Achats et négociations fournisseurs : - Gérer et développer le partenariat avec les fournisseurs - S'assurer de la mise à jour tarifaire et le suivi des contrats fournisseurs - Proposer et assurer la mise en place des orientations du plan de vente (action promotionnelle, salons et formations) - Contrôler et suivre quotidiennement les différents tableaux de bord - Décliner les objectifs de la coopérative sur ses cartes fournisseurs par des négociations efficaces Chiffrage : - Assurer la saisie informatique des dossiers - Rédiger une proposition chiffrée en respectant les normes rédactionnelles d'un devis Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ? - Des valeurs partagées : la qualité des relations humaines, la cohésion d'équipe et la convivialité - Un environnement stimulant qui vous permet d'exercer votre métier de façon autonome - Une entreprise avec une qualité de vie au travail : équipements bureautiques adaptés, salle de sport en libre accès et cours collectifs avec des coachs professionnels, moments de convivialité Ce qui compte pour nous :Vous êtes idéalement issu d'une formation commerciale et maîtriser les techniques d'achat et de négociation.Une bonne connaissance des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) constitue un atout important pour ce poste.Curieux et ayant une forte volonté d'apprendre, vous êtes motivé pour évoluer dans un environnement coopératif.Dynamique et doté d'une aisance relationnelle, vous aimez travailler en équipe et vous avez le sens du service client.Avant de vous lancer dans l'aventure, nous vous proposons un parcours d'accueil personnalisé afin de vous garantir une pleine réussite sur ce poste.Intégrer VST, c'est avant tout découvrir un univers coopératif avec des valeurs fortes où le travail en équipe a toute sa place. Alors rejoignez-nous !Rigueur, fiabilité, écoute et organisation, esprit d'équipe, excellent relationnel et sens du service sont vos atouts principaux pour réussir sur ce poste.Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.Davantage qu'une fonction, c'est avant tout un projet d'entreprise, une aventure humaine que nous vous proposons de partager.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Monteur en Gaine (H/F)
non renseigné
France
Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des valeurs humaines et éthiques fortes ? Alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans dans la région Auvergne Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne avec une parfaite connaissance du bassin de l'emploi grâce à ses agences de proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée dans la ventilation basée sur le bassin lyonnais, un(e) Monteur en Gaine H/F. Rattaché au chef de chantier ou au responsable technique, vos missions seront les suivantes : - Installer, assembler et mettre en place des gaines de ventilation (gaine en tôle, PVC, etc.) pour les systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) ; - Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques pour réaliser les installations conformément aux exigences ; - Effectuer le montage et le raccordement des gaines aux équipements de ventilation et de climatisation ; - Assurer le bon fonctionnement des installations en vérifiant l'étanchéité et la conformité des gaines ; - Collaborer avec les autres professionnels du chantier pour garantir la qualité des réalisations et le respect des délais ; - Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur durant les interventions. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Paniers repas, prime... - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours...) - Avantages liés à l'ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...) Le poste est à pourvoir à temps plein, sur une base de 35 heures de travail hebdomadaire. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature et rejoignez APROJOB, votre acteur local en recrutement intérim, CDD et CDI ! Compétences requises : - Expérience significative dans le montage de gaines de ventilation ou diplôme dans le domaine ; - Maîtrise des techniques d'installation et de raccordement des gaines ; - Connaissance des matériaux et des outils spécifiques (machines à découpe, équipements de fixation, etc.) ; - Capacité à lire des plans techniques et à réaliser des interventions précises ; - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe.
Ingénieur Etudes et Chiffrage - Performance Energétique et Décarbonation (H/F)
non renseigné
France
B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients. Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes. Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel. Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients. Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe. Le poste : Au sein de la Direction Performance Opérationnelle & Projets, rattaché(e) au Responsable Etudes et Chiffrage, vos activités consisteront à : Réaliser des études/audits techniques et économiques pour les offres de performance énergétique et de décarbonation des bâtiments (CVC) et du territoire (EnR), en soutien aux équipes commerciales et chefs de projets développement. Prendre en compte le besoin client, depuis le montage de l'offre en passant par la définition des solutions techniques innovantes et adaptées. Accompagner l'exploitation et les chefs de projets développement, dans le cadre de projets avant-vente, afin de réaliser des audits d'amélioration de la performance énergétique. Faire le design technique du projet, dimensionner les équipements, chiffrer les opex et capex (travaux/exploitation/maintenance), monter le business plan du projet. Elaborer les offres de prix et rédiger les dossiers techniques d'offres dans le cadre de réponses à appel d'offres (public et privé). Profil recherché : Qualifications requises : Diplômé(e) d'une formation d'Ingénieur (généraliste ou technique). Expérience minimum de 5 ans en études et en chiffrage des travaux et de l'exploitation (P1, P2, P3, P4, P5). Expertise dans le secteur de l'efficacité énergétique et de la décarbonation des bâtiments. Informations complémentaires : Localisation : Gennevilliers (92). Des déplacements en IDF et dans les agences de la zone Nord sont à prévoir. Contrats d'Entretien, Maintenance, Exploitation concernés : P1 : Fourniture d'énergie (fuel, gaz, électricité, ?). P2 : Maintenance préventive et curative (mise en route, arrêt, réglages, contrôles de combustion, disconnecteur, ramonage, ?). P3 : Renouvellement programmé des équipements, garantie totale (pièces et main d'œuvre). P4 : Financement des installations. P5 : Travaux dans le cadre du contrat (fourniture, installation, maîtrise d'œuvre).
Gestionnaire comptable (H/F)
non renseigné
France
Rattaché au service Comptabilité/Finances composé de 4 collaborateurs, vous serez positionné sous l’autorité du Responsable administratif & financier Branche. Le poste est basé à COMBOURG avec déplacement une journée par semaine sur CHATEAUBOURG. Vous aurez pour missions principales après une période de formation dispensée en interne d’assurer la tenue comptable et la supervision des comptes de 3 sociétés, avec une montée en charge progressive jusqu’à la prise en responsabilité complète de l’ensemble du périmètre. - Gestion de la comptabilité générale : - Garantir la tenue quotidienne de la comptabilité de 3 sociétés, la bonne imputation et la correcte enregistrement de l’ensemble des opérations courantes et exceptionnelles. - Superviser, contrôler et valider les écritures saisies par l’équipe comptables (achats, ventes, banques, amortissements, provisions…). - Participation à l’élaboration et à la révision des bilans, comptes de résultat et liasses fiscales en lien avec responsable administratif et financier. - Préparer, piloter et sécuriser des arrêtés comptables mensuels et annuels dans le respect des normes et des délais. - Veiller et se conformer au respect des procédures du Groupe - Gestion des déclarations fiscales et sociales : - Réalisation des déclarations fiscales (TVA, CVAE, IS, etc.), en garantissant l’exactitude des bases et des calculs. - Assurer une revue critique des traitements fiscaux (déductibilité des charges, gestion des immobilisations et amortissements, etc.) et sécuriser la position de l’entreprise vis‑à‑vis de l’administration. - Veille à la bonne application des règles fiscales. - Management de l’équipe comptable : - Encadrement et accompagnement d’une équipe de 2 collaborateurs comptables. - Répartition des tâches, contrôle du respect des délais et de la qualité des travaux et suivi des performances. - Formation continue de l’équipe sur les évolutions légales et les outils comptables. - Reporting et relation avec les interlocuteurs du groupe : - Préparation des reportings financiers mensuels pour la direction générale et pour le groupe. - Analyse des écarts budgétaires et proposition de mesures correctives. - Participation à l’élaboration du budget et des prévisions financières de l’entreprise. - Contrôle interne et conformité : - Mise en place et suivi des procédures comptables et de contrôle interne. - Veille à la conformité avec les normes comptables et les exigences du groupe. - Préparer et accompagner les audits (commissaires aux comptes, audits Groupe, contrôles fiscaux), coordonner la production des pièces justificatives et la réponse aux demandes. - Amélioration continue des processus comptables : - Contribuer à l’optimisation de l’ERP et des logiciels comptables pour sécuriser la tenue des comptes (ERP, logiciels de comptabilité, etc.). - Proposition de solutions pour améliorer la performance financière et la productivité de l’équipe.
Monteur-dépanneur / Monteuse-dépanneuse en installations de froid et climatisation (H/F)
Start People
France
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE CLIMATISATION (H/F) Missions principales-Installer des systèmes de climatisation et de ventilation. -Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements CVC. -Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires. -Contrôler le bon fonctionnement des installations. -Respecter les normes de sécurité et environnementales. -Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des équipements. Profil recherché-Formation en génie climatique, froid et climatisation ou domaine similaire. -Expérience souhaitée dans l'installation et la maintenance de systèmes de climatisation. -Connaissances en électricité et en mécanique. -Autonomie, rigueur et sens du service client. -Attestation de manipulation des fluides frigorigènes appréciée. -Permis B souhaité. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,54€/ heure et 17,61€/ heure (les 10% d’ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d’y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Responsable comptable H/F
non renseigné
France
1-     Gérer la comptabilité générale et analytique : -            Tenir la comptabilité quotidienne, y compris le lettrage des comptes et le rapprochement bancaire, -            Gérer les factures clients et fournisseurs : contrôle, saisie, et traitement, -            Élaborer les déclarations d’échanges de biens et de services (DEB/DES), -            Superviser la tenue des immobilisations et des écritures correspondantes,   2-     Piloter les obligations fiscales : -            Assurer la conformité des déclarations de TVA, CVAE, IS, etc… -            Préparer les documents nécessaires aux contrôles fiscaux et audits externes en cas de besoin,   3-     Participer aux opérations de reporting et de clôture : -            Contribuer à l’analyse du chiffre d’affaires, notamment par la collaboration au cadrage et à l’analyse des marges, -            Réaliser les clôtures des comptes mensuelles, trimestrielles et annuelles, -            Réaliser les bilans et la liasse fiscale annuelle,   4-     Soutenir la gestion financière et administrative : -            Assister la direction dans le suivi des indicateurs financiers clés, -            Collaborer avec les équipes opérationnelles pour optimiser les processus comptables et administratifs, -            Gérer les relations avec les partenaires externes (banques, commissaires aux comptes, etc.), Au-delà d’un diplôme, nous recherchons une personne expérimentée, motivée et autonome, prête à s’investir pleinement dans un poste clé au sein d’une PME en croissance. Vous êtes titulaire d’une licence ou d’un master en comptabilité, gestion ou finance, et vous justifiez d’une expérience significative de 4 à 5 ans dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux, organisé et capable de gérer plusieurs dossiers simultanément avec efficacité. Vous maîtrisez les logiciels comptables ainsi que les outils bureautiques, en particulier Excel. Vous intéragirez avec les équipes du département finance aux Etats Unis : anglais professionnel obligatoire.
INFIRMIER(E) SERVICE DE CHIRURGIE AMBULATOIRE - H/F
CENTRE HOSPITALIER DES QUATRE VILLES
France
Description : Le Centre Hospitalier des 4 Villes est un établissement de 600 lits répartis sur 3 sites dans les villes de Sèvres et de Saint Cloud. Il est établissement support du GHT 92. Le CH4V recrute un(e) infirmier(e) de jour pour son secteur de chirurgie ambulatoire, situé sur le site de Saint-Cloud (face à la gare). Ce service compte 12 lits. Les spécialités phares sont la chirurgie gynécologique, digestive, ORL, stomatologie, chirurgie plastique, dermatologie, endoscopie ainsi que de l’urologie. Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique et fixe qui sera là pour vous permettre de mieux appréhender le service lors de votre période d’intégration. Accès aux formations continues et promotion professionnelle HORAIRES EN 12H, 3 JOURS FIXE PAR SEMAINE CONTRAT : CDI, DÉTACHEMENT, MUTATION Rémunération : rémunération statutaire selon expérience Possibilité de contractualiser des heures supplémentaires. EN REJOIGNANT NOS ÉQUIPES, VOUS BÉNÉFICIEZ : ·         D’un établissement à taille HUMAINE et de locaux agréables ·         D’une ACCESSIBILITÉ facilitée : ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité ·         D’une culture qualité (notre établissement est CERTIFIÉ A !) ·         D’avantages à l’embauche : ·         Possibilité d’être recruté(e) directement en qualité de STAGIAIRE de la Fonction Publique. ·         TUTORAT par ses pairs à la prise de poste ·         D’une opportunité de MOBILITÉ au sein du CH4V ·         D’une dynamique de FORMATIONS et D’ACCOMPAGNEMENT dans votre prise de poste et de vos PROJETS PROFESSIONNELS Les plus du CH4V : Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, possibilités de logement, parking et transports en commun, solution de covoiturage KAROS, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops. Le CH4V s’engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(ses), motivé(es), et aimant le contact humain, ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire. Alors rejoignez le CV4H Titulaire du diplôme d’état infirmier exigé.
Chef de projet immobilier (H/F/X) H/F
non renseigné
France
En qualité de chef de projet immobilier, vos missions seront de piloter les projets immobiliers de A à Z. Vous serez soutenu par votre responsable de service et selon la taille des projets, vous travaillerez en binôme avec un autre membre du service. Vos principales missions : Recueillir le besoin, le challenger, le transcrire en cahier des charges. Proposer des solutions, établir un budget projet, un planning, animer une réunion de lancement, proposer des arbitrages. Correspondre avec différents corps d'état du bâtiment, rédiger / analyser des dossiers techniques et des dossiers d'ouvrages exécutés suivant une trame.  Faire établir des devis, les analyser. Rédiger un cahier des charges pour appel d'offres, analyser les offres, participer aux choix. Suivre un chantier, mettre en coordination les équipes support du groupe : Immobilier technique, Maintenance, Dext, Sécurité, Communication.  Rechercher et sélectionner le mobilier en adéquation avec le budget. Favoriser le réemploi, prévoir le recyclage. S'adapter à la demande du client et aux contraintes de budget, de temps.  Animer les différents comités et ateliers.  Communiquer, fédérer tant en comité de pilotage qu'en atelier avec des ambassadeurs ou encore en réunion plénière avec les utilisateurs. Accompagner la gestion du changement.  Organiser les aménagements, déménagements. Reporter au responsable du service sur les projets tant au niveau coût, qualité et délais. Le poste nécessitera des déplacements en France. Voici le profil idéal de notre futur.e collègue :  Diplômes et expériences professionnelles Formation en ingénierie du bâtiment, architecture ou architecture d'intérieur. Expérience de 3 ans minimum dans la conception et la réalisation d'espaces professionnels. Maîtrise approfondie de la réglementation des bâtiments professionnels et connaissance des certifications. Compréhension des systèmes techniques des bâtiments (structure, CVC, thermique, sécurité).   Compétences techniques  Vous êtes reconnu comme un chef de projet immobilier expérimenté. Vous savez vous projeter dans une vision d'aménagement à plusieurs critères. Vous savez proposer différentes solutions et négocier les compromis. Vous n'avez pas peur des projets avec un cadre mouvant et résistez à la pression. Vous savez gérer les contradictions et répondre aux exigences des clients.  Vous savez travailler sur plusieurs projets en simultané. Vous savez adapter votre communication en fonction de vos interlocuteurs. Vous pouvez correspondre avec des professionnels de tous corps d'état du bâtiment.   Vous savez vous conformer aux process et vous êtes rigoureux dans la formalisation.  Vous maîtrisez le logiciel Autocad ou équivalent en 2D. Vous pratiquez un logiciel de type PCon ou équivalent en 3D.   Qualités personnelles Sens de la communication écrite et orale. Travail en autonomie et en mobilité. Bon relationnel, communiquant, travail en équipe Capacité à convaincre Force de proposition

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