Намерете подходящата работа за вас от хиляди възможности в цяла Европа. Резултатите от търсенето се предоставят от EURES - Европейският портал за професионална мобилност.
Zakres obowiązków: praca biurowa + wizyty na budowach, stanowisko specjalistyczne
opiniowanie dokumentacji technicznej realizowanych inwestycji;
przygotowywanie SIWZ i uczestnictwo w przetargach;
nadzór i kontrolę realizowanych robót budowlanych;
przygotowywanie danych koniecznych do sprawozdawczości inwestycyjnej;
planowanie, kontrolę i rozliczanie nakładów na wykonanie inwestycji;
zapewnienie prawidłowego przebiegu nadzorowanej inwestycji;
przeglądy obiektów budowlanych
Elastyczny czas pracy rozpoczęcie od 6:00 do 8:30 i zakończenie od 14:00 do 17:00.
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: budowlane - konieczne
- pozostałe: Wykształcenie wyższe kierunkowe o kierunku Budownictwo/Inżynieria Środowiska o specjalności instalacyjnej.
minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku inspektora nadzoru lub kierownika budowy/kierownika robót
znajomość przebiegu procesu inwestycyjnego, napraw i eksploatacji nawierzchni drogowych;
znajomość przepisów z zakresu prawa budowlanego oraz zamówień publicznych, w tym Ustawy o drogach publicznych oraz Rozporządzenia w sprawie warunków technicznych, jakim powinny odpowiadać drogi publiczne i ich usytuowanie.
bardzo dobra znajomość obsługi komputera w zakresie MS Office i programów do kosztorysowania (np.: Norma PRO, KOMA);
samodzielność, odpowiedzialność, decyzyjność, umiejętności negocjacyjne oraz dążenie do utrzymania wysokiej jakości pracy.
uprawnienia budowlane wykonawcze w specjalności inżynieryjnej instalacyjnej
przynależność do Wielkopolskiej Okręgowej Izby Inżynierów Budownictwa
prawo jazdy kat. B
Oczekiwania mile widziane: dodatkowym atutem będzie doświadczenie w prowadzenia procesu inwestycyjnego zgodnie z założeniami FIDIC oraz umiejętność obsługi programu MS Project.
Sposób aplikowania:
- bezpośrednio do pracodawcy
- wymagane dokumenty: CV
- języki aplikowania: polski
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
SAMODZIELNY REFERENT / SAMODZIELNA REFERENTKA W SEKCJI WSPARCIA I ZABEZPIECZENIA
WOJSKOWE CENTRUM REKRUTACJI W OŚWIĘCIMIU
Poland
Zakres obowiązków: - udział w planowaniu logistycznego zabezpieczenia mobilizacyjnego rozwinięcia WCR;
- przedstawianie Szefowi Sekcji prpozycji do planów rzeczowych, dotyczących modernizacji technicznej. zakupu środków materiałowych, inwestycji budowlanych oraz remontów nieruchomości, w zakresie WCR;
- przedstawienie Szefowi Sekcji propozycji do wniosków o dokonywanie zmian przydziałów gospodarczych WCR;
- monitorowanie stanu zaopatrzenia w medyczne środki materiałowe dla WCR;
- prowadzenie dokumentacji oraz wykonywanie zadań w zakresie ochrony środowiska, w tym dotyczących gospodarki odpadami.
Wymagania:
- wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne
- pozostałe: Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:
NIEZBĘDNE:
- wykształcenie wyższe i 2 lata pracy lub wykształcenie średnie i 4 lata pracy;
- znajomość przepisów i procedur w zakresie logistycznego zabezpieczenia WCR w czasie "P" i "W";
- umiejętność pracy w pakiecie MS OFFICE.
DODATKOWE:
- łatwość nawiązywania kontaktów, komunikatywność i nastawienie na pracę z ludźmi;
- umiejętność sprawnej organizacji pracy;
- umiejętność przekonywania i negocjowania;
- rzetelność.
Miejsce wykonywania pracy: Wojskowe Centrum Rekrutacji w Oświęcimiu, ul. Orzeszkowej 9 - Sekcja Wsparcia i Zabezpieczenia.
Zatrudnienie w ramach umowy o pracę na okres próbny z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony.
Sposób aplikowania:
- bezpośrednio do pracodawcy
- wymagane dokumenty: WYMAGANE DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA:
- CV i list motywacyjny;
- oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;
- oświadczenie kandydata o nieskazaniu za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- kopia poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli min. POUFNE lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzanie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010r. o ochronie informacji niejawnych (Dz. U. poz. z 2025r. 1209 j.t.);
- kopie dokumentów potwierdzających wykształc
Zakres obowiązków: - Prowadzenie rozrachunków dotyczących należności i zobowiązań z tytułu dostaw i usług dla DPS „Chemik” oraz świadczeń dla pracowników.
- Współpraca przy sporządzaniu sprawozdań budżetowych z wykonania wydatków, sprawozdań finansowych oraz innych bieżących raportów i informacji.
- Wykonywanie bieżących księgowań w programie finansowo – księgowym.
- Obsługa depozytu Mieszkańców: wydawanie, przyjmowanie, rozliczanie.
- Zastępowanie kasjera: sporządzanie dokumentacji z zakresu obsługi kasy (Kp, Kw, raporty kasowe).
- Sporządzanie list płac oraz dokumentacji rozliczeniowej z ZUS i US.
- Współpraca z komórkami organizacyjnymi i stanowiskami pracy Domu w celu prawidłowej realizacji zadań.
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
- umiejętności: biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; komunikatywność, wysoka kultura osobista - konieczne
- inne zawody: Księgowy - konieczne
- pozostałe: Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:
Niezbędne:
- wykształcenie: wyższe,
- staż pracy: 4 lata,
- obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ustawy z dnia 21 listopada 2006 r. o pracownikach samorządowych - w takim przypadku znajomość języka polskiego musi być potwierdzona dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej);
- nieposzlakowana opinia;
- niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie lub umyślne przestępstwo skarbowe
- doświadczenie w pracy w księgowości min. 1 rok;
- znajomość obowiązujących regulacji prawnych: ustawy o rachunkowości, ustawy finansach publicznych, ustawy o pracownikach samorządowych;
- samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań;
- bardzo dobra znajomość obsługi komputera (Word, Excel).
Wymagania dodatkowe pożądane:
- dobra organizacja pracy, odpowiedzialność, komunikatywność, zaangażowanie, skrupulatność;
- znajomość programów: Vulcan, Płatnik.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- życiorys (CV) i list motywacyjny;
- oświadcze
Zakres obowiązków: Zapewnia zabezpieczenie należności z tytułu składek i nienależnie pobranych świadczeń, a także stosowanie sankcji i środków dyscyplinujących.
Szczegóły oferty na stronie:
https://www.zus.pl/o-zus/praca-w-zus/aktualne-ogloszenia-o-prace/-/hrlink-job-offers/1/stanowisko-ds_-zabezpieczen-i-sankcji-k_m-/3355206
Wymagania:
- wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - pożądane
- umiejętności: Znajomość pakietu MS Office - pożądane
- pozostałe: Wymagania niezbędne:
- wykształcenie średnie
Mile widziane:
- wykształcenie wyższe (ekonomia, nauki społeczne, gospodarka, prawo, administracja)
- minimum 1 rok pracy związanej z ubezpieczeniami społecznymi
Wymagania dodatkowe:
- znajomość Ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych
- znajomość KPA
- umiejętność obsługi pakietu MS Office
- komunikacja
- współpraca
- nastawienie na rozwój
- radzenie sobie w trudnych sytuacjach
Sposób aplikowania:
- bezpośrednio do pracodawcy
- wymagane dokumenty: - CV
- list motywacyjny z zaznaczeniem komórki organizacyjnej i stanowiska, o jakie ubiega się kandydat
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.
https://www.zus.pl/o-zus/praca-w-zus/aktualne-ogloszenia-o-prace/-/hrlink-job-offers/1/stanowisko-ds_-zabezpieczen-i-sankcji-k_m-/3355206
- języki aplikowania: polski
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
12/2026 Referent ds. ksiegowości (K/M) (umowa na zastepstwo)
GDAŃSKIE CENTRUM USŁUG WSPÓLNYCH
Poland
Zakres obowiązków: -Zaangażowanie wydatków obsługiwanych jednostek,
-Kontrola formalno-rachunkowa,
-Wprowadzanie dokumentów do systemu finansowo-księgowego Gdańskiej Platformy Edukacyjnej,
-Obsługa dokumentów Elektronicznym Obiegu Dokumentów,
-Harmonogramowanie środków finansowych,
-Terminowe rozliczanie należności,
-Analiza zrealizowanych kosztów,
-Sporządzanie sprawozdawczości budżetowej i finansowej,
-Archiwizacja dokumentacji księgowej,
-Współpraca z dyrektorem placówki oświatowej Gminy Miasta Gdańska.
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
- pozostałe: Min. wykształcenie średnie (preferowane: rachunkowość, ekonomia),
Umiejętności analityczne
biegła obsługa pakietu MS Office,
Mile widziane:
1 rok doświadczenia z obszaru księgowości,
umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu,
komunikatywność, samodzielność, odpowiedzialność,
wysoka kultura osobista,
nastawienie na rozwój i samodoskonalenie.
Sposób aplikowania:
- bezpośrednio do pracodawcy
- wymagane dokumenty: CV
kopia dyplomów potwierdzających wykształcenie, zaświadczeń o
ukończonych kursach, szkoleniach,
kserokopie świadectw pracy lub inne dokumenty potwierdzające zatrudnienie
wymagane oświadczenia, w tym zgoda na przetwarzanie danych osobowych
Informacje dodatkowe
Osoby zainteresowane ofertą mogą składać dokumenty w terminie do dnia 14.05.2026
- drogą pocztową,
- osobiście w kancelarii Gdańskiego Centrum Usług Wspólnych, al. gen. J. Hallera 16/18, 80-426 Gdańsk, w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Nabór na stanowisko ds. ksiegowości 12/2026,
-drogą elektroniczną na adres: rekrutacja@gcuw.edu.gdansk.pl,
- poprzez system rekrutacyjny: https://gcuw.traffit.com/public/form/a/75e157c9bb6130960a9a460146c5a4bf3636733d
- języki aplikowania: polski
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Osoba kierująca zespołem ds. pozyskiwania funduszy i partnerów zewnętrznych
Muzeum Getta Warszawskiego
Poland
Zakres obowiązków: Zakres zadań i obowiązków (wybrane zagadnienia):
1. Stworzenie i wdrożenie strategii fundraisingu Muzeum Getta Warszawskiego
2. Budowa i zarządzenie zespołem ds. pozyskiwania funduszy i partnerów zewnętrznych
3. Koordynacja programu budowania rozpoznawalności międzynarodowej Muzeum Getta Warszawskiego (Global Outreach)
4. Koordynowanie procesu aplikowania o środki u darczyńców indywidualnych i instytucjonalnych
5. Stworzenie i prowadzenie programu współpracy z partnerami biznesowymi
6. Uczestnictwo w pracach nad przygotowaniem i przeprowadzeniem Wielkiego Otwarcia Muzeum Getta Warszawskiego.
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
- umiejętności: Bardzo dobre umiejętności interpersonalne i komunikacyjne - konieczne; doświadczenie na stanowisku kierowniczym - konieczne; bardzo dobra umiejętność organizacji pracy - konieczne
- języki obce: angielski - w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany - konieczne
- inne zawody: Specjalista do spraw pozyskiwania funduszy (fundraiser) - konieczne
- pozostałe: Wymagania:
- wykształcenie wyższe
- 3-letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku kierowniczym
- bardzo dobra umiejętność organizacji pracy
- bardzo dobre umiejętności interpersonalne i komunikacyjne
- doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy lub/i budowaniu relacji z darczyńcami
- doświadczenie w pracy z harmonogramami rzeczowo-finansowymi i rozliczaniu finansowym projektów,
- znajomość języka angielskiego na poziomie C1,
Mile widziane:
- doświadczenie w pracy z historią polskich Żydów i Zagłady,
- doświadczenie w zarządzaniu projektami z zakresu kultury,
- doświadczenie pracy lub aktywności w międzynarodowym środowisku.
Zgłoszenia: CV wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji na adres: rekrutacje@1943.pl - najpóźniej do dnia 15 maja 2026 r. lub za pośrednictwem poczty na adres: Muzeum Getta Warszawskiego, ul. Zielna 39, 00-108 Warszawa
z dopiskiem na kopercie: "Rekrutacja - Osoba kierująca zespołem d
Zakres obowiązków: 1. Przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych w rodzinach ubiegających się
o przyznanie świadczeń z pomocy społecznej, oraz na zlecenie innych instytucji uprawnionych.
2. Świadczenie pracy socjalnej w środowiskach.
3.Rozpoznawanie, ocena i analiza potrzeb mieszkańców w zakresie pomocy społecznej.
4. Udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej.
5.Współpraca z instytucjami rządowymi, samorządowymi, organizacjami pozarządowymi oraz innymi instytucjami, których działalność wspiera formy pomocy udzielanej klientom pomocy społecznej.
6.Opracowywanie planów pomocy, w tym związanych z realizacją zadań zawartych w kontrakcie socjalnym.
7. Prowadzenie procedury „Niebieskie Karty”.8.Praca w programie komputerowym POMOST.
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
- umiejętności: Prawo kat. B - konieczne; biegła obsługa komputera - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne
- pozostałe: WYMAGANIA DODATKOWE:
1. mile widziane doświadczenie zawodowe (staż) z zakresu prowadzonej pracy socjalnej;
2. umiejętność skutecznego komunikowania się;
3. umiejętność organizowania pracy własnej;
4. samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy;
5. zaangażowanie;
6. bezkonfliktowość, umiejętność współdziałania i współpracy w zespole.
Sposób aplikowania:
- bezpośrednio do pracodawcy
- wymagane dokumenty: 1. życiorys (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej;
2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
3. list motywacyjny;
4. kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie
5. kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe;
6. kopie innych dodatkowych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach;
7. oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych;
8. oświadczenie kandydata o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo
Inspektor k/m - Wydział Finansowo-Budżetowy, Referat Budżetowy
URZĄD MIEJSKI W CHEŁMKU
Poland
Zakres obowiązków: - prowadzenie księgowości Urzędu jako jednostki budżetowej w zakresie wydatków budżetowych;
- sporządzanie sprawozdań RB-28S z wykonania planu wydatków budżetowych;
- sporządzanie sprawozdań RB-50 w zakresie wydatków;
- sporządzanie sprawozdań finansowych jednostki;
- księgowanie zaangażowania wydatków roku bieżącego i lat przyszłych;
- potwierdzanie sald z kontrahentami;
- ewidencja oraz uzgadnianie sum depozytowych i lokat terminowych
Wymagania:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
- pozostałe: WYMAGANIA NIEZBĘDNE:
- obywatelstwo polskie;
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
- brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- nieposzlakowana opinia;
- znajomość przepisów prawa w zakresie: ustawy o rachunkowości, ustawy o finansach publicznych, przepisów dotyczących sprawozdawczości budżetowej.
WYMAGANIA DODATKOWE:
- wykształcenie wyższe o kierunku ekonomia, finanse lub pokrewne;
- znajomość zasad rachunkowości budżetowej;
- umiejętność obsługi komputera, w tym systemów finansowo-księgowych (mile widziana znajomość systemów firmy REKORD);
- systematyczność, dokładność, terminowość, odpowiedzialność;
- samodzielność, odporność na stres, kreatywność;
- umiejętność pracy w zespole.
Warunki pracy: praca administracyjno-biurowa przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie, praca w siedzibie urzędu, zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony w celu zastępstwa pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy, praca w systemie jednozmianowym.
Sposób aplikowania:
- bezpośrednio do pracodawcy
- wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:
- list motywacyjny;
- życiorys (CV);
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
- kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe (jeśli dotyczy);
- oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego;
- oświadczenie o pełnej zdolności do czynności pra