Construction Manager / Bauleiter Rohrleitungsbau (m/w/d) Driving Energy Projects to Reality! 42 Stunden pro Woche • Frühester Beginn ab 2026-09-01 75.000 - 130.000 EUR pro Jahr. nach Vereinbarung SICIM ist einer der weltweit führenden EPC-Dienstleister (Engineering, Procurement & Construction) für anspruchsvolle Energie- und Infrastrukturprojekte. Seit über 60 Jahren realisiert das Unternehmen schlüsselfertige Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von der Planung und dem Engineering über Beschaffung und Bau bis hin zu Pre-Commissioning und Inbetriebnahme von Anlagen. Mit rund 15.000 Mitarbeitenden und einer weltweiten Präsenz steht SICIM für die erfolgreiche Umsetzung komplexer Projekte in den Bereichen Pipelinebau, Anlagenbau, Wasserstoffproduktion sowie weiterer zukunftsweisender Energietechnologien. Zum Aufbau unseres Teams in Oberösterreich (Mühlviertel / Linz) suchen wir einen erfahrenen Bauleiter Rohrleitungsbau / Construction Manager (m/w/d) Deine Aufgaben: - Gesamtverantwortung für die Bauausführung von Pipelineprojekten von der Projektfreigabe bis Übergabe - Führung und Koordination von Bauleitern, Nachunternehmern, Schweißkolonnen, HDD-Spezialisten, Prüf- und Inbetriebnahmeteams - Sicherstellung der vertragskonformen Ausführung gemäß Spezifikationen, Normen, Vorschriften und Branchenstandards sowie HSE Standards - Steuerung von Bauabläufen, Terminplänen, Ressourcen und Produktivitätszielen - Verantwortung für sämtliche Pipeline-Bauaktivitäten, insbesondere: Trassen-/ROW-Vorbereitung, Rohrlogistik und Stringing, Biegen, Schweißen, Zerstörungsfreie Prüfungen (NDT), Korrosionsschutz und Beschichtung, Rohrgrabenherstellung, Einbau (Lowering-In), Verfüllung, Hydrotesting, Inbetriebnahme - Überwachung des Baus zugehöriger Anlagen, wie Verdichterstationen, Meß- und Übergabestationen etc. - Steuerung von Beschaffung, Materialfluss und Baustellenlogistik - Durchführung von Risikobewertungen, Constructability Reviews und Maßnahmen zur Risikominimierung - Schnittstellenmanagement zwischen Auftraggebern, Engineering, Genehmigungsbehörden, Grundstückseigentümern und weiteren Stakeholdern - Prüfung und Freigabe von Bauverfahren, Arbeitsanweisungen und Method Statements - Durchführung von Projektbesprechungen sowie Erstellung von Fortschritts- und Managementberichten - Unterstützung bei Nachtrags- und Claimsmanagement Dein Profil - Studium z.B. als (Bau)Ingenieur) oder Techniker im Tiefbau / Rohrleitungsbau oder vergleichbare Qualifikation - Kenntnisse internationaler Normen, Standards und Vorschriften im Pipelinebau - Umfangreiche Berufserfahrung in der Realisierung großere Fernleitungs- und Infrastrukturprojekte bzw. im Pipelinebau idealerweise auf EPC-Contractor-Seite und mit Baustellenteams mit ca. 300 Mitarbeitern - Führungs- und Kommunikationsstärke, hohe Organisationskompetenz - Strukturierte, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise - Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse Du kommst nicht aus der Region? Kein Problem: Wir stellen Dir eine möblierte Wohnung in Arbeitsplatznähe zur Verfügung. 2 Heimreisen im Monat bekommst Du bezahlt, vor Ort steht Dir ein Auto zur Verfügung. Durch unseren Arbeitsrhythmus in Rotation hast Du alle 2 Wochen 4 Tage frei. Wir bieten Dir: - Eine Schlüsselposition in einem international erfolgreichen EPC-Unternehmen - Mitarbeit an strategisch bedeutenden Energieinfrastrukturprojekten - Ein internationales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen - Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum - Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb einer global tätigen Unternehmensgruppe - Unterkunft und Mobilität vor Ort wird gestellt und ein Rotationsprogramm ermöglicht Familienheimfahrten Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt als Construction Manager bei SICIM. Klicke direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Dich! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Rohrleitungsbau

Wir sind ein erfolgreiches pharmazeutisches Handelsunternehmen und langjähriger Marktführer. Wir importieren Arzneimittel aus Ländern der EU und vertreiben sie an den pharmazeutischen Großhandel sowie an Apotheken. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag auf dem Weg zu einer kostengünstigen Arzneimittelversorgung. Als inhabergeführte Unternehmensgruppe mit Standort in Merzig bieten wir seit über 40 Jahren mehr als 950 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, z.T. schon in der zweiten Generation, sowohl zukunftssichere und interessante Arbeitsplätze als auch gute Einkommensmöglichkeiten. Für unsere Abteilung Versand suchen wir am Standort in Merzig zur Unterstützung in Vollzeit (40 Stunden pro Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lagerist im Versand (m/w/d)! Die Aufgaben - Sicherstellung der ordnungsgemäßen Kommissionierung und Verpackung von Kundenbestellungen - Überwachung der Vollständigkeit und Vollzähligkeit der bestellten Aufträge - Kommissionierung/Retournierung von Arzneimitteln an einer Band-Kommissionieranlage mit Unterstützung eines Funkscanners - Durchführung der Endkontrolle der kommissionierten Sendungen mittels Scanner und PC - Bestückung von Packtischen mit Verbrauchsmaterialien und Kommissionierautomaten - Kommissionierung und Verpackung von Kühlarzneimitteln im Temperaturbereich von 2–8 °C nach Vorgabe - Verpackung von Trockenwarenarzneimitteln nach Vorgabe Das Profil - Idealerweise Erfahrung als Lagerist (m/w/d) - Bereitschaft zu festen Arbeitszeiten (von 10:30 Uhr bis 19:00 Uhr) - Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Gewissenhaftes Arbeiten ist für Sie eine Selbstverständlichkeit Das spricht für uns - Die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Teams an unserem innovativen Standort Merzig zu sein - Ein sehr attraktives Vergütungspaket u.a. mit leistungsbezogener Jahresvergütung und betrieblicher Altersvorsorge sowie JobRad, Corporate Benefits und unserem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement mit Rückenfit am Arbeitsplatz, Yoga und vielem mehr - Flache Hierarchien und bedarfsorientierte Personalentwicklungsmöglichkeiten - 29 Urlaubstage pro Jahr - Eine Kantine mit regionaler und gesundheitsorientierter Speisenauswahl zu günstigen Mitarbeiterpreisen - Kostenloser Mitarbeiterparkplatz - Die Bereitstellung der Arbeitskleidung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Kommissionieren, Lagerwirtschaft

You are highly skilled within these professions, highly motivated and eager to share your knowledge with colleagues, to improve the standard within the company. Working as a plumber within construction, both renovation and newly built housing. Also be able to work as a professional carpenter. You must be skilled in both professions, highly motivated and eager to raise the standard within your team and the company itself. The daily tasks are those given to above mentioned professionals within the construction business. The company has about 80-100 employees, mainly renovation work but also conduct work containing newly built housing. The company is well established.

Om stillingen

Statens arbeidsmiljøinstitutt (STAMI) søker en engasjert medarbeider til en 100 % midlertidig stilling for en periode på to år. Stillingen er knyttet til et forskningsprosjekt delfinansiert av Kreftforeningen, med mål om å forebygge lungekreft blant arbeidstakere i byggebransjen som eksponeres for kvartsstøv. Prosjektet skal undersøke effekten av støvreduserende tiltak på eksponering og helseutfall, og bidra til et bedre kunnskapsgrunnlag for forebyggende tiltak i arbeidslivet.

Kandidaten vil ha ansvar for toksikologiske undersøkelser av støveksponering, med særlig fokus på immun- og gentoksiske effekter av kvartsstøv. Et sentralt tema er å undersøke om nygenerert kvartsstøv har høyere biologisk reaktivitet enn eldre, lagret støv, og hvilken betydning dette kan ha for helserisiko ved yrkeseksponering.

Om avdelingen  

Stillingen er plassert ved avdeling for arbeidsmiljøtoksikologi (TOKS). Avdelingen gjør toksikologisk kartlegging av kjemiske og biologiske forurensninger i arbeidsmiljøet som kan medføre helserisiko for arbeidstakere, samt mekanistiske studier av hvordan disse helseskadene oppstår. 

Avdelingens kjerneaktivitet er forskning, men har også forvaltningsnære oppgaver innen risikovurdering, rådgivning og formidling. TOKS har flere nasjonale og internasjonale forskningsprosjekter med et stort forskningsnettverk både nasjonalt og internasjonalt.

Arbeidsoppgaver

• Selvstendig ansvar for planlegging og gjennomføring av in vitro-studier tilknyttet prosjektet, inkludert eksponeringsforsøk med partikler og analyser av immunologiske og gentoksiske effekter
• Ansvar for analyser av mikrobiell kontaminering i støvprøver
• Bearbeidelse og analyse av forskningsdata, utarbeidelse av prosjektrapporter samt formidling og publisering av vitenskapelige resultater
• Delta i feltstudier og prøveinnsamling ved behov
• Andre oppgaver tilknyttet laboratoriedrift og prosjektvirksomhet på avdelingen

Kvalifikasjoner

Vi søker deg som har:

• Relevant høyere utdanning på masternivå, eller bachelor med betydelig relevant erfaring innen biomedisinske fag (molekylærbiologi, cellebiologi, toksikologi, biokjemi eller annet relevant fagfelt) og minst to års praktisk og relevant arbeidserfaring 
• Erfaring med utvikling og bruk av in vitro-modeller, inkludert 3D-cellesystemer, for toksikologiske studier
• Erfaring med cellebiologiske og molekylærbiologiske metoder, som for eksempel cellekultur, mikroskopering, cytotoksisitetsanalyser, proteinanalyser, immunologiske teknikker (ELISA, Luminex og flow cytometri), samt qPCR og ddPCR
• Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsferdigheter på norsk (minimum B2), samt gode ferdigheter i engelsk

Det er ønskelig om du har:

• Erfaring med partikkelkarakterisering og eksperimentelle toksikologiske studier av partikler eller nanomaterialer
• Erfaring med air–liquid interface (ALI)-eksponeringssystemer og eksponering av celler for aerosoler eller partikler
• Erfaring i eller kjennskap til feltarbeid og prøveinnsamling
• Erfaring med vitenskapelig publisering og formidling

 

Vi ser etter deg som 

• Er faglig nysgjerrig og har interesse for å drive nyskapende forskning
• Er nøyaktig og systematisk
• Er fleksibel, endringsvillig og har evne til å sette seg inn i nye metoder og problemstillinger
• Har evne til å arbeide selvstendig og i team i en tverrfaglig forskningsavdeling 
• Bidrar til et godt sosialt klima i avdelingen
• Har meget gode samarbeids- og kommunikasjonsevner

Hos oss får du

• Selvstendige og varierte arbeidsoppgaver
• Mulighet til å arbeide med forskning som har stor påvirkning
• Gode muligheter for vitenskapelig publikasjon og faglig utvikling
• Godt og inkluderende arbeidsmiljø med høy grad av tilstedeværelse på arbeidsplassen
• Pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse, en av de beste pensjonsordningene i Norge, som tilbyr gode forsikringsordninger og mulighet for boliglån
• God og rimelig kantine
• Fleksibel arbeidstid med sommer- og vintertid.

Stillingen er midlertidig prosjektstilling over to år som lønnes etter Statens regulativ:

• Overingeniør, stillingskode 1087 fra kr 620 000, - til kr 700 000,-

Høyere lønn kan vurderes for særlig kvalifiserte søkere.

Plassering av lønn og stilling er avhengig av utdanning og kvalifikasjoner. Fra lønnen innbetales 2 % innskudd til Statens pensjonskasse, noe som innebærer tjenestepersonsordning, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.

Kontaktinformasjon

For nærmere opplysninger om stillingen, ta gjerne kontakt med:

• Shan Narui, avdelingsdirektør, Avdeling for arbeidsmiljøtoksikologi (TOKS): e-post: shan.narui@stami.no, tlf. 23 19 52 84
• Johanna Samulin Erdem, seniorforsker, Avdeling for arbeidsmiljøtoksikologi (TOKS): e-post johanna.samulin-erdem@stami.no, tlf. 23 19 52 74

For nærmere opplysninger om søknadsprosessen:

• Maria Grongstad, personalsjef: tlf. 23 19 51 36, e-post: maria.grongstad@stami.no. 

Ytterligere informasjon om Statens arbeidsmiljøinstitutt finner du på våre nettsider: www.stami.no 

Hvordan søker du stillingen

Alle som søker stillingen må søke digitalt gjennom rekrutteringsportalen Jobbnorge: "Søk stillingen". Du må laste opp relevante vitnemål og attester. Vitnemål og/eller karakterutskrifter henter du fra vitnemålsportalen i Jobbnorge. 

Søkere med utenlandsk utdanning (både bachelor og/eller master), må legge ved sertifisert oversettelse til engelsk eller skandinavisk dersom originalvitnemålet og karakterutskriftene ikke er på et av disse språkene. Søkere må i tillegg legge ved godkjennelse på høyere utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Se Godkjenning av utdanning fra utlandet | HK-dir (hkdir.no) for mer informasjon om generell vurdering av høyere utdanning. Har du ikke fått svar innen søknadsfristen i stillingsannonsen, kan du legge ved dokumentasjon om at søknaden er mottatt. 

Inkludering og mangfold

Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi legger vekt på mangfold, og oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn. Du er også velkommen til å søke selv om du har stått utenfor arbeid og utdanning i en lengre periode (hull i CVen). Våre lokaler er universelt utformet, og vi ønsker å legge forholdene til rette for personer med nedsatt funksjonsevne.

Dersom du som søker krysser av for nedsatt funksjonsevne, etnisk bakgrunn eller hull i CVen, gjør vi deg oppmerksom på at denne opplysningen kan brukes til statistikkformål i samsvar med kravene i personvenvernforordningen artikkel 13 og 14. 

Du kan be om å bli unntatt fra den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.

Om arbeidsgiveren:

Statens arbeidsmiljøinstitutt (STAMI) er det nasjonale forskningsinstituttet for arbeidsmiljø og arbeidshelse. Vi utvikler kunnskap som bidrar til gode arbeidsmiljø og et mer inkluderende og produktivt arbeidsliv. 

Instituttet har mer enn 150 ansatte som skaper, bruker og formidler kunnskap om arbeid og helse. Vi har et tverrfaglig kunnskapsmiljø med kompetanse innen medisin, fysiologi, kjemi, biologi, psykologi og andre fag.

STAMI er engasjert i rundt 70 forskningsprosjekter hvert år. Dette er både grunnforskingsprosjekter som går over mange år, utredninger og kortere studier med et mer praktisk utgangspunkt.

​

Vil du arbejde i et af Slotsholmens bedste juridiske kontorer i et dynamisk, politisk og udviklingsorienteret miljø og samtidig arbejde for den grønne omstilling? Så er det dig, vi søger.

Hvad kommer du især til at arbejde med?
Du vil få et selvstændigt ansvar for en bred opgaveportefølje. Du får brug for al din viden om forvaltningsret, forfatningsret og EU-ret. Hos os bliver du faktisk aldrig færdig med at dygtiggøre dig som jurist. Du får egne sagsområder og bliver juridisk sparringspartner for et eller flere af departementets kontorer.

Vi ser derfor meget gerne også ansøgninger fra erfarne jurister med kendskab til regeludarbejdelse.

Dit arbejde bliver udfordrende og udviklende med fokus på juridisk bistand, der skaber merværdi. Din arbejdsdag kan være omskiftelig i opgave og karakter. Vi kender ikke altid dagen, før den er omme.

Du kommer til at arbejde med alt fra hurtige deadlines til langsigtede udviklingsopgaver. Selvom vi kan have travle arbejdsdage, prioriterer vi også strategiudvikling og relationer i kontoret. Vi mener det alvorligt, når vi siger, at det skal være muligt at have et liv ved siden af arbejdet.

Du bliver del af et engageret og velfungerende arbejdsmiljø i et kontor med en retschef, souschef og enhedsledere samt 11. jurister og 5-6 stud.jur., hvor vi sammen bidrager til løsninger af komplekse juridiske opgaver. Vi er en god blanding af meget erfarne jurister og yngre jurister, som alle brænder for juraen. Vi bruger hinanden til sparring og har generelt en åben dør-politik. Ud over det faglige prioriteres det sociale også i kontoret.

Vores forventninger til dig
Du motiveres af at arbejde i et ambitiøst juridisk miljø, er uddannet cand.jur. eller tilsvarende og ser dig selv i følgende udsagn:

• Stærke juridiske kompetencer. Du har et højt fagligt niveau og motiveres af at finde løsninger på komplekse juridiske problemstillinger.
• Ambitiøs. Du har høje ambitioner på dine egne og kontorets vegne og er klar til at yde den indsats, der skal til for, at vi lykkes med vores fælles mål. Derfor er du også struktureret med styr på dine opgaver og processer. Det gør, at du yder juridisk bistand af høj kvalitet, der skaber merværdi for dem, vi rådgiver.
• Politisk tæft. Vi forestiller os, at du hurtigt kan få et overblik over vores organisation og interessenter og har et godt blik for den politiske dagsorden.
• Gode samarbejdsevner. Ingen ved alt. Du ved, at man bliver bedre i et samarbejde. Derfor er du opsøgende, god til at lytte og inddrage samarbejdsparter.
• God kommunikator. Du har en veludviklet situationsfornemmelse, god gennemslagskraft og kan kommunikere klart i skrift og tale. Du er en kompetent forhandler og kan drive processer både internt og eksternt.
• God kollega. Du vil gerne være med på holdet i et kontor med et godt kollegaskab. Du har lyst og overskud til at hjælpe og give feedback.

Om kontoret
Miljøministeriets jurakontor er departementets ”husadvokat”. Vi arbejder tæt sammen med og fungerer som sparringspartner for resten af departementets jurister og beskæftiger os særligt med EU-ret, forvaltningsret, forfatningsret og naturligvis miljøret.

• Kontoret er inddelt i tre enheder: Lovgivningsenheden (leder Christian Østrup), Enheden for Forvaltningsret og Compliance (leder Christian Ougaard) og EU-enheden (souschef Rune Bæk Krogh).
• Lovgivningsenheden har det overordnede ansvar for regeludarbejdelsen og hjælper med at finde de gode løsninger, koordinerer og kvalitetssikrer ministeriets lovprogram og rådgiver om lovgivningsarbejdet i Folketinget. Enheden for Forvaltningsret og Compliance rådgiver om grundlæggende forvaltningsretlige spørgsmål og compliance, herunder aktindsigt, klagesager samt henvendelser fra Folketingets Ombudsmand. EU-enheden har det overordnede ansvar for den EU-retlige rådgivning, herunder ansvaret for håndtering og koordinering af sager for EU-Domstolen. EU-ret er et væsentligt arbejdsområde for Jura, da miljøretten i høj grad er EU-reguleret.
• Udover vores specialisering i enheder fungerer hver jurist også som juridisk sparringspartner for et eller flere af departementets fagkontorer og bistår med sparring til de svære og principielle spørgsmål, hvor det er godt at være flere til at tænke. Hertil vil hver jurist, som den ene af to jurister fra Jura, blive lovforslagsansvarlig i en lovprojektsgruppe, der også samler de nødvendige kompetencer fra øvrige faglige kontorer og Miljøstyrelsen, således at ingen skriver lovforslag alene. Vi bidrager til, at ministeriets juridiske rådgivning og ydelser er af høj kvalitet.

I Miljøministeriet arbejder vi sammen om at beskytte vores natur og miljø, og vi arbejder for en grøn omstilling af samfundet. Opgaverne løses i departementet og ministeriets styrelse.

Departementet varetager ministerbetjening og den overordnede udvikling, planlægning og administration af lovgivningen på miljøområdet. Departementets hovedopgave er at skabe det optimale faglige grundlag for, at ministeren, regeringen og Folketinget kan træffe beslutninger på miljøområdet til gavn for vores omgivende samfund. Vi er en spændende og dynamisk arbejdsplads tæt på det politiske system. Vi arbejder til stadighed på at udvikle organisationen med henblik på at skabe enkle og politisk relevante løsninger til den enhver tid siddende regering.

Vi har fokus på god ledelse, og sammen arbejder vi alle ud fra værdierne enkelt, sammen og ansvarligt. Vi har et godt arbejdsmiljø med gode muligheder for at videreudvikle dine faglige kompetencer i tæt samspil med dygtige chefer og kolleger. Du har gode muligheder for at påvirke dine arbejdsopgaver og stor indflydelse på din opgaveløsning. Du vil som en del af din karriereudvikling bl.a. have mulighed at bringe dine kompetencer i spil ved rokering. Der er gensidig fleksibilitet i planlægningen af arbejdsudførslen med mulighed for hjemmearbejde efter aftale, alt efter hvad opgaverne tillader. Vi deler viden og tror på, at vi finder de bedste løsninger i fællesskab. Vi tror på, at høj faglighed sagtens kan forenes med humor og plads til smil – også i en travl hverdag.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst mellem Finansministeriet og en række Akademiker- organisationer for akademikere i staten (Akademikeroverenskomsten).

Du ansættes som fuldmægtig eller konsulent alt efter forudgående erfaring og kompetencer, og der vil være mulighed for at forhandle individuelle tillæg alt efter kvalifikationer.

Ansættelsesområdet er Miljøministeriet med tilhørende institutioner. Du kommer til at arbejde midt i København, idet tjenestestedet er i Miljøministeriets departement, Jura, Frederiksholms Kanal 26, 1220 København K.

Stillingen er på fuld tid og til besættelse snarest muligt.

Yderligere oplysninger
Har du lyst til at høre mere om stillingen, så kontakt retschef Paolo Perotti på tlf. 2158 7234 eller leder af lovgivningsenheden Christian Østrup på tlf. 4196 9439.

Du kan læse mere om en karriere som jurist i Miljøministeriets departement her.

Sådan søger du stillingen
Du søger stillingen online ved at sende din ansøgning vedlagt dokumentation for uddannelse (eksamensbevis inkl. karakterer fra både bachelor og kandidat skal vedlægges), CV samt eventuelle referencer senest mandag den 14 september 2026 kl. 12.00.

Vi forventer at afholde samtaler uge 38 og 39 Der vil i forbindelse med samtalen skulle løses en mindre skriftlig opgave hjemmefra af en times varighed.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

Vil du gå forrest i udviklingen af byens Plejehjem?

Brænder du for helhedspleje, faglig udvikling og stærkt samarbejde – og vil du være med til at skabe sammenhængende pleje i borgerens eget hjem? Så er det måske dig, vi leder efter. 

Vi søger social- og sundhedsassistenter til en fast stilling i dagvagt (30-37 timer ugentligt) med arbejde hver 2. weekend til vores kollegaer på plejehjemmet Lillerupparken. Her får du en unik mulighed for at være med til at præge retningen for et nytænkende og tværfagligt samarbejde – samtidig med, at du bringer dine faglige kompetencer aktivt i spil.

Vær med til at skabe mere selvbestemmelse – for både borgere og medarbejdere

Vores tværfaglige og selvstyrende borgerteams arbejder for at skabe større kontinuitet og kvalitet i plejen – samt mere selvbestemmelse for både borgere og medarbejdere.

  
Lidt om Lillerupparken:

 

Team 1 er beliggende på Hovedgaden 77 og rummer 3 afsnit fordelt på 3 etager (stuen: Kornblomst, 1. sal: Jasmin, 2. sal: Anemone).

 

Team 2 er beliggende på Hovedgaden 79 og rummer 5 afsnit fordelt på 2 etager (stuen: Forglemmigej og Valmuen; 1. sal: Solsikken, Violen og Margueritten)

 

Selvom du primært vil blive tilknyttet et afsnit, er forventningen også at du skal lære de andre beboere på de andre afsnit at kende, da man som assistent hjælper på tværs af afdelinger og etager i huset.

Som social- og sundhedsassistent på Lillerupparken bliver du en del af en personalegruppe, hvor samarbejdet og det gode arbejdsmiljø er i fokus
Vi arbejder tværfagligt og har bl.a. følgende faggrupper ansat: social- og assistenter, social- og sundhedshjælpere, sygeplejersker, ernæringsassistenter, ergoterapeuter, fysioterapeuter og en aktivitetsmedarbejder.

Lillerupparken rummer et stort uddannelsesmiljø, hvor der året igennem er elever og sygeplejerskestuderende. Der er ansat en oplæringsvejleder til eleverne og en klinisk vejleder til de studerende, men vi fungerer alle som daglige vejleder og er der, hvor eleverne ofte søger deres vidensdeling samt sparring.

Vi arbejder aktivt med vores arbejdsmiljø, trivsel og kvalitet, og har en forventning om at du også bidrager aktivt og positivt hertil.

 

Dine vigtigste roller og kompetencer:

• Du har lyst til at gå forrest i den faglige udvikling og bringe dine kompetencer i spil, både i plejen og som sparringspartner for dine kolleger

 

• Du har mod på at påtage dig ansvar, koordinere indsatser og understøtte det fælles overblik i teamet

 

• Du kommunikerer klart og tydeligt – både mundtligt og skriftligt – og har blik for, hvordan god kommunikation skaber bedre samarbejde og pleje

 

• Du har lyst til at arbejde reflekteret, struktureret og med høj grad af selvstændighed – samtidig med at du spiller dit team stærkt

 

• Du er omstillingsparat, nysgerrig og klar til at bidrage aktivt til, at vi hele tiden bliver klogere sammen

Vi kan tilbyde:

• En spændende arbejdsplads som har et stort fokus på det gode arbejdsmiljø.
• Indflydelse på egen udvikling og teamets udvikling.
• Plads og mod til at af prøve nye ideer.
• Engagerede og positive kollegaer
• Mulighed for personlig og faglig udvikling.
• Engagerede, frivillige venner, som bidrager til at bringe glæde og oplevelser ind i beboernes hverdag. 
• Klar og tydelige ledelse i hverdagen der er til stede hos dig når behovet er der. 

Se her en video om plejeboligerne i Syddjurs Kommune: http://video.syddjurs.dk/c1353/v40503

Ansøgningsfrist 31. august 2026 

Vi afholder samtaler løbende, så vi opfordrer dig til at sende din ansøgning inden ansøgningsfristen, hvis stillingen har din interesse. Tiltrædelse ønskes hurtigst muligt efter ansættelse.

Der indhentes straffeattest ved tilbud om evt. ansættelse.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

 

Har du lyst til at komme forbi til en uformel snak?  Eller har du nogle spørgsmål?

Så er du meget velkommen til at ringe til Teamleder for Team 1, Alexander Lind Støttrup på tlf. 2344 9347 eller Teamleder for Team 2, Frank Jensen på tlf.: 2962 8894 
  

Du kan søge jobbet ved at klikke på ”Send ansøgning”. Vedhæft din ansøgning og dit CV. (De vedhæftede filer skal være i pdf- eller word-format).

TIPS: Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på Syddjurs. dk / job.

Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.

Syddjurs Kommune er den største arbejdsplads med cirka 3.200 engagerede medarbejdere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikres et fælles ansvar for Kommunens udvikling. Vores Ledelses- og medarbejdergrundlag tager afsæt i Kommunens vision ”Sammen om det gode liv” og i Kommunens værdier; åbenhed, udvikling, respekt og kvalitet - som vi efterlever ved at borgere, erhvervsliv og medarbejdere i Syddjurs Kommune møder hinanden med nysgerrighed og engagement og skaber i fællesskab rammerne for det gode liv i hele Syddjurs.
 

 

 

Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på www.syddjurs.dk/job

Vi er den største arbejdsplads i Syddjurs med cirka 3.200 medarbejdere. Medarbejdere der hver dag går på arbejde for at hjælpe og understøtte kommunens borgere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikrer vi fælles ansvar for Kommunens udvikling. 

Vi har et Samarbejdsgrundlag der bygger på fem bærende principper; Samtaler, Fællesskab, Handlekraft, Ansvar og Udvikling. 

Se glimt af vores samarbejde på tværs af vores arbejdspladser her 

Du kan læse mere om vores samarbejdsgrundlag via følgende link Samarbejdsgrundlag.  

Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.

Tööülesanded: külaliskorterite puhtuse ja kvaliteedi tagamine; koristajate töö planeerimine, juhendamine ja toetamine; kvaliteedikontroll enne külaliste saabumist; korterite regulaarne ülevaatus ja puuduste märkamine; inventuuri pidamine (rätikud, voodipesu, nõud, köögitarvikud, sisustus jm); puhastusvahendite, hügieenitarvikute ja külalistele mõeldud toodete tellimine; tekstiilipesu korraldamine; koostöö pesumaja, remondipartnerite ja teiste teenusepakkujatega; väiksemate probleemide kiire lahendamine; külaliste tagasiside analüüsimine ning teenuse arendamine;
kvaliteedistandardite loomine ja arendamine.

Omalt poolt pakume: mitmekesist ja vastutusrikast tööd;
võimalust kujundada ettevõtte kvaliteedisüsteemi; kaasaegset töökeskkonda; paindlikku töökorraldust; toetavat ja avatud juhtimist; võimalust areneda koos ettevõttega. See ametikoht sobib inimesele, kellele meeldib märgata detaile, lahendada probleeme ning luua süsteeme, mis muudavad töö lihtsamaks ja kvaliteetsemaks.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: 0,5

Driving Energy Projects to Reality! Administration und Finance Manager (m/w/d) Baugewerbe in Gramastetten SICIM ist einer der weltweit führenden EPC-Dienstleister (Engineering, Procurement & Construction) für anspruchsvolle Energie- und Infrastrukturprojekte. Seit über 60 Jahren realisiert das Unternehmen schlüsselfertige Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Mit rund 15.000 Mitarbeitenden und einer weltweiten Präsenz steht SICIM für die erfolgreiche Umsetzung komplexer Projekte in den Bereichen Pipelinebau, Anlagenbau, Wasserstoffproduktion sowie weiterer zukunftsweisender Energietechnologien. Zum Aufbau unseres Teams in Oberösterreich (Mühlviertel / Linz) suchen wir einen Administration und Finance Manager (m/w/d) Deine Aufgaben - Verantwortung für die gesamte Projektadministration und den operativen Bürobetrieb. - Steuerung und Koordination externer Dienstleister, wie Steuerberater, Versicherungvertretern sowie administrativer Leistungen von Nachunternehmern. - Unterstützung der Projektleitung bei Finanzkontrolle, Kostenüberwachung und Budgetmanagement. - Koordination der Rechnungsprüfung, Rechnungsbearbeitung und Durchführung von Zahlungsläufen, vorbereitende Buchhaltung für den Steuerberater - Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, steuerlicher und administrativer Vorgaben sowie interner Unternehmensrichtlinien. - Unterstützung bei Budgetierungs-, Forecast- und Kostenplanungsprozessen, Erstellung von Reports - Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Finanzen, Einkauf, Projektmanagement und weiteren zentralen Unternehmensfunktionen. - Unterstützung bei Audits sowie der Dokumentation relevanter Projektprozesse. - Sicherstellung einer effizienten Informations- und Dokumentenverwaltung innerhalb der Projektorganisation. Dein Profil - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/Studium - Mehrjährige Berufserfahrung als Teamleiter im Bereich allgemeine Verwaltung / (Vorbereitende) Buchhaltung, gerne in Start-up-Umfeld bzw. in großen Bau-/Infrastruktur- oder EPC-Projekten - Fundierte Kenntnisse österreichischer Verwaltungs-, Steuer- und Compliance-Anforderungen, mit Versicherungen sowie Vermietern - Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise. - Hohe Zahlenaffinität und Erfahrung im Reporting, Excel ist ein Muss - Sehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten. - Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch sind ein Muss, Spanisch oder Italienisch ist ein Plus Du kommst nicht aus der Region? Kein Problem: Wir stellen Dir eine möblierte Wohnung in Arbeitsplatznähe zur Verfügung. 2 Heimreisen im Monat bekommst Du bezahlt, vor Ort steht Dir ein Auto zur Verfügung. Durch unseren Arbeitsrhythmus in Rotation hast Du alle 2 Wochen 4 Tage frei. Wir bieten Dir: - Eine Schlüsselposition in einem international erfolgreichen EPC-Unternehmen - Mitarbeit an strategisch bedeutenden Energieinfrastrukturprojekten - Ein internationales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen - Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum - Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb einer global tätigen Unternehmensgruppe - Unterkunft und Mobilität vor Ort wird gestellt und ein Rotationsprogramm ermöglicht Familienheimfahrten Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt als Finance und Administration Manager bei SICIM. Klicke direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Dich! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Finanzbuchhaltung

Unsere Passion ist es, all unsere Patienten auf besondere Art und Weise anzusprechen, zu gewinnen - und im Rahmen einer Behandlung - nach allen Regeln der Kunst zu begleiten und zu betreuen. Um das 24 Stunden rund um die Uhr leisten zu können benötigen dich als Verstärkung. Hier ein Ausschnitt zu den Aufgaben: - Medizinische und nicht-medizinische Betreuung stationärer Patienten nach elektiven plastisch-ästhetischen Operationen mit maximaler Liegezeit von 3 Nächten - Aktives postoperatives Management hinsichtlich Schmerztherapie - Beurteilung der Operationsregion/en wie z.B. Durchblutungskontrollen - Patientenlagerung - Mobilisation und Betreuung bei der Körperhygiene - Dokumentation aller am Patienten verrichteten Maßnahmen gemäß QM-Handbuch - Begleitung, Vor- und Nachbereitung der Visiten - Übergabe an den pflegerischen Tag- bzw. Nachtdienst zum Dienstende am Morgen auf Basis der relevanten Patientendokumentationen - Übergabe vom pflegerischen Nachtdienst - Bereitstellung der Mahlzeiten - Information und Kommunikation mit Angehörigen - Teamarbeit in Früh-/Mittel- und Spätschicht Und weil wir noch eine Menge vorhaben brauchen wir alsbald Unterstützung. Und wir schätzen den Blick von außen - wir möchten unbedingt, dass Sie Ihre Erfahrungen einbringen und wir hinterfragen gemeinsam gerne, was wir anders und noch besser machen können! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - einfach die genannten Unterlagen kurz zusammenstellen und los gehts! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Verbände anlegen Erweiterte Kenntnisse: Patientenbetreuung, Chirurgie (Pflege, Assistenz), Krankenpflege