Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Deviens Technicien(ne) d'Exploitation en Alternance (H/F) - Dalkia (Sully sur Loire Tu cherches une alternance qui a du sens, au cœur de la transition énergétique ? Rejoins Dalkia, groupe EDF, et deviens un acteur clé de la lutte contre le réchauffement climatique au sein d'un collectif de 20000 collaborateurs. Nous te proposons d'intégrer l'équipe dynamique de notre centrale Biomasse de Sully sur Loire tout en préparant un diplôme reconnu Tes missions sur le terrain (Sully sur Loire) En un an, tu deviendras un véritable expert de la gestion d'installations thermiques à la pointe de la technologie. Accompagné(e) par ton tuteur, tu apprendras à : Prendre en charge et conduire une installation thermique de forte puissance en toute sécurité et efficacité.***Gérer les interventions d'urgence et la mise en sécurité sur des installations complexes. * Réaliser la maintenance préventive et corrective sur des équipements thermiques haute performance. * Identifier les points d'amélioration pour optimiser les économies d'énergie sur les installations. Ta formation 'All-Inclusive' au Campus Dalkia Tu prépareras le Certificat de Spécialisation (CS) « Technicien des Services à l'Énergie » (Diplôme de niveau 4 inscrit au RNCP), avec une spécialisation en cogénération biomasse. Zéro frais : La formation est 100% prise en charge par Dalkia (coût pédagogique, transport, hébergement et restauration). Lieu d'études : Les 465 heures de formation se dérouleront sur notre Campus Dalkia à Lomme (59). Pédagogie innovante : Tu apprendras via l'e-learning, la classe inversée et la réalité virtuelle, sur du matériel de pointe. Les 'Plus' : Tu obtiendras tes avis d'habilitation électrique (type BR) et Habiligaz. De vraies perspectives : En 2024, le taux de réussite au diplôme était de 87%, et en 2023, 83% de nos alternants ont été embauchés à l'issue de leur cursus! Ton profil Tu es titulaire d'un Bac Pro dans un domaine technique (TMSEC MEE, TISEC ICCER, TFCA MFER, électricité, CVC, industrie, etc Tu as moins d'un an d'expérience, mais tu as déjà réalisé des stages ou une première alternance ou souhaites donné un nouveau souffle à ta carrière. Tu es passionné(e) par les nouvelles technologies, d'un naturel curieux, et tu aimes le travail en équipe.

Description du poste : Acteur majeur de l'immobilier français, n°1 de la confiance depuis 15 ans, le réseau Laforêt est engagé depuis 33 ans dans la transition du logement et de l'immobilier au travers de ses 720 agences réparties en France et à l'International. De nouveau en 2025, le réseau Laforêt se place sur le podium des Meilleurs employeurs du Palmarès Capital dans la catégorie Immobilier. Pour l'accompagner dans sa croissance, votre agence Laforêt NEUILLY PLAISANCE, reconnue pour son professionnalisme et son accompagnement client, recherche un(e) Conseiller(e) Immobilier en Location. Vos missions * Rechercher des biens immobiliers à louer (prospection terrain, téléphonique ou digitale via les réseaux sociaux) * Développer la notoriété de l'agence, le portefeuille clients et le réseau de partenaires * Effectuer des rendez-vous d'estimation locative, vérifier la décence du bien, collecter les pièces obligatoires pour la mise en location, puis rédiger et faire signer des mandats de location (et/ou gestion) * Présenter l'offre de gestion locative et les services assurantiels de l'agence (Garantie loyers impayés Conseiller et accompagner les clients locataires et propriétaires bailleurs dans la réalisation de leur projet et tout au long du processus de location (visites de biens, suivi minutieux des dossiers Procéder aux vérifications des dossiers reçus, assurer un suivi régulier des candidatures et transmission au propriétaire pour validation * Rédiger et faire signer les baux * Procéder aux états des lieux d'entrée et de sortie Avantages du poste Rejoignez votre agence Laforêt et donnez un coup d'accélérateur à votre carrière ! Une rémunération qui récompense vraiment vos efforts, Chez Laforêt, votre performance fait toute la différence : plus vous vous impliquez, plus vos revenus grimpent. * Des opportunités d'évolution concrètes : Votre progression dépend de vos résultats. À vous de jouer, les perspectives sont là Une formation sur-mesure dès le départ : On vous accompagne pas à pas avec un parcours de formation personnalisé pour être opérationnel rapidement et l'accès à plus de 150 modules. * Des outils pros pour performer au quotidien : CRM, supports marketing, outils digitaux... Tout est pensé pour vous faire gagner du temps et des mandats. Chez Laforêt, on recherche des talents, pas des CV !  Alors, si Vous disposez d'un excellent sens du relationnel, * Que vous apprenez vite et bien, * Que La satisfaction client et la quête du résultat vous animent, * Que vous êtes organisé(e) et autonome, mais aimer travailler en équipe. Alors rejoignez-nous ! 

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Deviens Technicien(ne) d'Exploitation en Alternance (H/F) - Dalkia (Tours Tu cherches une alternance qui a du sens, au cœur de la transition énergétique ? Rejoins Dalkia, groupe EDF, et deviens un acteur clé de la lutte contre le réchauffement climatique au sein d'un collectif de 20000 collaborateurs. Nous te proposons d'intégrer l'équipe dynamique de notre centrale de cogénération biomasse de Tours tout en préparant un diplôme reconnu Tes missions sur le terrain (Tours) En un an, tu deviendras un véritable expert de la gestion d'installations thermiques à la pointe de la technologie. Accompagné(e) par ton tuteur, tu apprendras à : Prendre en charge et conduire une installation thermique de forte puissance en toute sécurité et efficacité.***Gérer les interventions d'urgence et la mise en sécurité sur des installations complexes. * Réaliser la maintenance préventive et corrective sur des équipements thermiques haute performance. * Identifier les points d'amélioration pour optimiser les économies d'énergie sur les installations. Ta formation 'All-Inclusive' au Campus Dalkia Tu prépareras le Certificat de Spécialisation (CS) « Technicien des Services à l'Énergie » (Diplôme de niveau 4 inscrit au RNCP), avec une spécialisation en cogénération biomasse. Zéro frais : La formation est 100% prise en charge par Dalkia (coût pédagogique, transport, hébergement et restauration). Lieu d'études : Les 465 heures de formation se dérouleront sur notre Campus Dalkia à Lomme (59). Pédagogie innovante : Tu apprendras via l'e-learning, la classe inversée et la réalité virtuelle, sur du matériel de pointe. Les 'Plus' : Tu obtiendras tes avis d'habilitation électrique (type BR) et Habiligaz. De vraies perspectives : En 2024, le taux de réussite au diplôme était de 87%, et en 2023, 83% de nos alternants ont été embauchés à l'issue de leur cursus! Ton profil Tu es titulaire d'un Bac Pro dans un domaine technique (TMSEC MEE, TISEC ICCER, TFCA MFER, électricité, CVC, industrie, etc Tu as moins d'un an d'expérience, mais tu as déjà réalisé des stages ou une première alternance ou souhaites donné un nouveau souffle à ta carrière. Tu es passionné(e) par les nouvelles technologies, d'un naturel curieux, et tu aimes le travail en équipe.

Bienvenue dans la Migrosphère ! Nous recrutons, pour notre siège social, basé à Archamps, un(e) Responsable maintenance multi-sites. Sous la responsabilité du Responsable des services techniques et énergies, vos missions sont les suivantes : Pilotage de la maintenance des 3sites (Neydens, Etrembières, Thoiry) Assurer la maintenance des installations techniques et des équipements Organiser et piloter les opérations d'entretien curatif et préventif Proposer des améliorations techniques pour optimiser la performance et la fiabilité des équipements Veiller à la conformité des installations et au respect des normes en vigueur Coordonner les interventions des prestataires externes si nécessaire Participer aux astreintes afin d'assurer la continuité d'exploitation Garantir l'application des règles d'hygiène et de sécurité Animation et encadrement de l'équipe maintenance Encadrer, accompagner une équipe de techniciens au quotidien Établir, planifier, organiser et suivre les bons d'intervention Assurer un, suivi régulier de l'activité et des performances de l'équipe Être un relais technique et accompagner la montée en compétences des collaborateurs Découvrez ce que l'on vous propose : Primes annuelles : intéressement, vacances (selon ancienneté) Rémunération sur 13 mois CSE :réductions cinéma, forfaits de ski et entrées Vitam Parc, etc. Budget individualisé à l'Ecole-Club pour des cours de tout type : art, cuisine, langue, développement personnel Prime de mobilité pour le covoiturage et les transports en commun Participation à hauteur de 75% de l'abonnement transport Poursuivez votre voyage dans la Migrosphère : Candidature (Eh oui, c'est mieux pour commencer !) Analyse par les RH Si négatif : une réponse. Si positif : le fameux entretien avec la Chargée RH et le Manager. Et enfin, parce que nous sommes transparents chez Migros, voici la rémunération pour ce poste : À partir de 3000€ brut mensuel. PS 1 : Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. PS 2 : Promis, nous ne faisons pas autant de jeux de mots une fois que vous êtes recruté(e) Issu(e) d'une formation en électrotechnique (type Bac professionnel mini), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en maintenance multi-technique (CVC, électricité, froid commercial, climatisation.). Vous avez idéalement une première expérience réussie dans l'animation ou l'encadrement d'équipe. Homme/femme de terrain, autonome et impliqué(e), vous avez su démontrer votre capacité à organiser, accompagner et fédérer une équipe . Votre sens du service, votre réactivité et votre esprit d'initiative seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Descriptif du posteVous êtes investi(e)/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.Rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.Rattaché(e) à Simon, Responsable Travaux de notre région, vous intervenez en qualité de Chargé d’Affaires pour assurer les études d'exécution qui vous seront confiées auprès de clients professionnels avec pour objectif la rentabilité des affaires, le suivi du montage des travaux. Vous serez rattaché à l'agence de Rennes.Vos missions, si vous l’acceptez  :Réaliser les études (CVC, froid commercial),Effectuer les chiffrages et rédigez les devis,Réaliser et/ou supervisez la réalisation des plans de réservation en DAO,Préparer et rédiger les dossiers de montage,Piloter les sous-traitants,Suivre la rentabilité des chantiers,Participer à la réception des chantiers et rédiger les DOE.Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !️”:Selon profil : En fonction du profil -->Véhicule de fonction, part variable jusqu'à 5% de votre rémunération brute annuelle Ticket restaurant + 13ème mois + Compte Épargne Temps (CET) + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…) Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 41600€ et 48100€ sur 13 mois. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste.Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.ProfilDe formation BTS, BAC+3, BAC+4 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Chargé d’Affaires confirmé. Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste  : Rigueur, curiositéAutonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipeAptitude de l’analyse sous différentes formesPrêt(e) à embarquer dans cette aventure ?A bientôt, parmi nous 𖹭  

RESPONSABILITÉS : A propos de l'équipe Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude recrute un·e Chargé·e de recrutement pour rejoindre la Cellule recrutement de la Direction des Ressources Humaines. Au sein de l'équipe composée d'une Responsable recrutement et attractivité et d'une Gestionnaire recrutement, vous participez à la gestion d'un volume d'activité d'environ 250 recrutements par an. Véritable partenaire des Directions et des équipes vous pilotez l'ensemble des étapes du processus de recrutement, et contribuez au développement de l'attractivité du GHRE. Vos missions • Recueillir et analyser les besoins de recrutement des services. • Rédiger et diffuser les offres d'emploi. • Identifier et sourcer les candidats sur les différents canaux selon la stratégie la plus appropriée. • Réaliser les préqualifications, organiser et conduire les entretiens. • Accompagner les managers dans le choix des candidats. • Assurer le suivi des recrutements jusqu'à l'intégration. • Constituer le vivier des talents et gérer la CVthèque dans notre ATS. • Représenter le GHRE lors de salons, forums et événements recrutement. • Participer à l'amélioration des pratiques et des outils et contribuer au développement de l'attractivité : marque employeur, expérience candidat, approche multicanale, relations écoles. Votre cadre de travail Contrat : CDD de 6 mois renouvelable Prise de poste : dès que possible Lieu de travail : Saint-Malo, déplacements ponctuels sur les sites du GHRE (Dinan et Cancale) Temps de travail : forfait cadre de 39 h hebdomadaires avec 20 jours de RTT / an Catégorie : B Rémunération : fourchette entre 2 250 € et 2 900 € bruts mensuels Avantages : Comité de Gestion des Œuvres Sociales, Amicale du personnel, restaurant d'entreprise, parkings voitures et vélos. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme requis : formation supérieure en Ressources Humaines (bac +3 à bac +5) Expérience : expérience confirmée dans le recrutement et la conduite d'entretiens. Connaissances et compétences : • Maîtrise des techniques de recrutement et d'évaluation des candidats. • Maîtrise des outils bureautiques et des outils de gestion des candidatures (ATS) • Qualités rédactionnelles et capacité à communiquer auprès d'interlocuteurs variés. • Excellent relationnel, sens du service et du travail en équipe. • Capacités d'analyse et d'évaluation des situations. • Sens de l'organisation et de gestion simultanée de plusieurs recrutements. • Proactivité et autonomie. • Intérêt pour le secteur hospitalier et les métiers de la santé.

Eliad recrute un profil Chargé(e) de mission Prévention et Référent(e) Qualité (H/F) > 1 poste à pourvoir dès que possible > Poste en CDI à temps plein Votre mission Rattaché(e) à la Direction générale, vous contribuez à la mise en œuvre de la politique de prévention des risques et de la démarche qualité, en lien avec les équipes, dans une logique d’amélioration continue ainsi que l’évaluation des établissements. Prévention et santé au travail Analyser les risques et proposer des actions de prévention Accompagner les équipes et intervenir sur le terrain si nécessaire Suivre le DUERP et le plan de prévention Participer à la SSCT et analyser les événements indésirables Qualité et évaluation (référent qualité) Piloter la démarche qualité et les indicateurs Préparer et coordonner les évaluations des services ESSMS Mettre à jour les outils (procédures, contrats, DIPEC, PPA…) Développer la participation des usagers (enquêtes, CVS) Conformité et RGPD Assurer une veille réglementaire Veiller au respect des obligations (ESSMS, RGPD) Conseiller les équipes et accompagner la mise en conformité Votre rémunération et vos avantages Rémunération basée sur la convention collective de l’aide à domicile – à partir de 2579€ brut mensuel pour un temps plein- à laquelle s’ajoute des éléments complémentaires de rémunération (liés au diplôme, ancienneté dans la branche… Smartphone Prime présentéisme trimestrielle 100€ net Mutuelle Avantages culturels du Comité Social et Economique Bac +3 à Bac +5 (prévention, qualité, médico-social…) Expérience appréciée dans un environnement similaire Rigueur, autonomie, sens du relationnel et esprit d’analyse À l’aise en travail transversal et gestion de projet Déplacements réguliers

Rejoignez un acteur majeur de la transition énergétique. Dalkia, filiale du groupe EDF, propose à ses clients, Collectivités et Entreprises, des solutions innovantes pour réaliser des économies d’énergie et favoriser le développement des énergies renouvelables. Dalkia région Nord-Ouest recherche ses futurs collaborateurs en alternance à partir de septembre 2026 pour devenir Technicien de Maintenance (H/F). Rattaché(e) et intégré(e) au sein de notre agence de Caen, vous intervenez dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations énergétiques de grosses et de moyennes puissances. L’objectif est de devenir expert en CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation). Accompagné(e) au quotidien par votre tuteur, vos missions seront les suivantes :Réaliser les interventions sur des installations thermiques, de productions frigorifiques, des circuits hydrauliques, de régulations, de traitement d'air et de traitement d'eau ;Assurer et organiser la maintenance préventive et curative des installations conventionnelles ;Conduire, analyser et optimiser l'efficacité des installations ;Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre ;Travailler en toute sécurité en respectant les règles et les procédures. En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.Pour devenir Technicien de Maintenance au sein de Dalkia, nous vous proposons d’intégrer notre propre Campus de formation situé à Lomme (59) où deux formations sont dispensées :Un certificat de spécialisation TSE - Technicien des Services à l'Energie en 1 an : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO (TMSEC/TISEC/TFCA/MEI/MELEC).Un BTS MS – Maintenance des Systèmes  en 2 ans : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO TMSEC/TISEC/TFCA /MELEC ou d’un BAC Technologique STI avec un bon niveau en Mathématiques et Sciences. Ce que l’on attend de vous :De bonnes bases en électricité ;De la rigueur, de la curiosité et de l’esprit d’équipe.Une volonté de s’engager dans la transition énergétiqueUn souhait de se spécialiser dans un métier d’avenir ! Ce que vous attendez probablement de nous :Un accompagnement au quotidien de la part de votre tuteur !Des missions diversifiées et toujours intéressantes Une rémunération et des avantages…Le développement de vos compétences tout au long de votre formation !De nombreuses opportunités en CDI/CDD à l'issue de votre contrat ! Les métiers de l’exploitation et de la maintenance énergétique vous intéressent ? N’hésitez plus et rejoignez-nous !

Rejoignez un acteur majeur de la transition énergétique. Dalkia, filiale du groupe EDF, propose à ses clients, Collectivités et Entreprises, des solutions innovantes pour réaliser des économies d’énergie et favoriser le développement des énergies renouvelables. Dalkia région Nord-Ouest recherche ses futurs collaborateurs en alternance à partir de septembre 2026 pour devenir Technicien de Maintenance (H/F). Rattaché(e) et intégré(e) au sein de notre agence de Maubeuge, vous intervenez dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations énergétiques de grosses et de moyennes puissances. L’objectif est de devenir expert en CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation). Accompagné(e) au quotidien par votre tuteur, vos missions seront les suivantes :Réaliser les interventions sur des installations thermiques, de productions frigorifiques, des circuits hydrauliques, de régulations, de traitement d'air et de traitement d'eau ;Assurer et organiser la maintenance préventive et curative des installations conventionnelles ;Conduire, analyser et optimiser l'efficacité des installations ;Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre ;Travailler en toute sécurité en respectant les règles et les procédures. En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.Pour devenir Technicien de Maintenance au sein de Dalkia, nous vous proposons d’intégrer notre propre Campus de formation situé à Lomme (59) où deux formations sont dispensées :Un certificat de spécialisation TSE - Technicien des Services à l'Energie en 1 an : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO (TMSEC/TISEC/TFCA/MEI/MELEC).Un BTS MS – Maintenance des Systèmes  en 2 ans : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO TMSEC/TISEC/TFCA /MELEC ou d’un BAC Technologique STI avec un bon niveau en Mathématiques et Sciences.Ce que l’on attend de vous :De bonnes bases en électricité ;De la rigueur, de la curiosité et de l’esprit d’équipe.Une volonté de s’engager dans la transition énergétique.Un souhait de se spécialiser dans un métier d’avenir ! Ce que vous attendez probablement de nous :Un accompagnement au quotidien de la part de votre tuteur !Des missions diversifiées et toujours intéressantes Une rémunération et des avantages…Le développement de vos compétences tout au long de votre formation !De nombreuses opportunités en CDI/CDD à l'issue de votre contrat ! Les métiers de l’exploitation et de la maintenance énergétique vous intéressent ? N’hésitez plus et rejoignez-nous !

Rejoignez un acteur majeur de la transition énergétique. Dalkia, filiale du groupe EDF, propose à ses clients, Collectivités et Entreprises, des solutions innovantes pour réaliser des économies d’énergie et favoriser le développement des énergies renouvelables. Dalkia région Nord-Ouest recherche ses futurs collaborateurs en alternance à partir de septembre 2026 pour devenir Technicien de Maintenance (H/F). Rattaché(e) et intégré(e) au sein de notre agence de Cherbourg, vous intervenez dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations énergétiques de grosses et de moyennes puissances. L’objectif est de devenir expert en CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation). Accompagné(e) au quotidien par votre tuteur, vos missions seront les suivantes :Réaliser les interventions sur des installations thermiques, de productions frigorifiques, des circuits hydrauliques, de régulations, de traitement d'air et de traitement d'eau ;Assurer et organiser la maintenance préventive et curative des installations conventionnelles ;Conduire, analyser et optimiser l'efficacité des installations ;Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre ;Travailler en toute sécurité en respectant les règles et les procédures. En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.Pour devenir Technicien de Maintenance au sein de Dalkia, nous vous proposons d’intégrer notre propre Campus de formation situé à Lomme (59) où deux formations sont dispensées :Un certificat de spécialisation TSE - Technicien des Services à l'Energie en 1 an : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO (TMSEC/TISEC/TFCA/MEI/MELEC).Un BTS MS – Maintenance des Systèmes  en 2 ans : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO TMSEC/TISEC/TFCA /MELEC ou d’un BAC Technologique STI avec un bon niveau en Mathématiques et Sciences. Ce que l’on attend de vous :De bonnes bases en électricité ;De la rigueur, de la curiosité et de l’esprit d’équipe.Une volonté de s’engager dans la transition énergétiqueUn souhait de se spécialiser dans un métier d’avenir ! Ce que vous attendez probablement de nous :Un accompagnement au quotidien de la part de votre tuteur !Des missions diversifiées et toujours intéressantes Une rémunération et des avantages…Le développement de vos compétences tout au long de votre formation !De nombreuses opportunités en CDI/CDD à l'issue de votre contrat ! Les métiers de l’exploitation et de la maintenance énergétique vous intéressent ? N’hésitez plus et rejoignez-nous !