Zakres obowiązków: - zapewnienie zgodności funkcjonowania Instytutu z bieżącymi wymaganiami prawnymi w zakresie BHP, - wdrażanie standardów związanych z poprawą bezpieczeństwa pracy, - współpraca z instytucjami zewnętrznymi w zakresie BHP, - prowadzenie wstępnych szkoleń ogólnych w zakresie BHP, - udział w dokonywaniu i aktualizacji oceny ryzyka zawodowego, - organizowanie pomiarów oraz udział w procesach badań czynników szkodliwych dla zdrowia, - przeprowadzenie postępowań związanych z wypadkami przy pracy, - kontrolowanie warunków pracy oraz przestrzegania przez pracowników przepisów BHP, - wykonywanie pozostałych zadań służby BHP w zakładzie określonych w rozporządzeniu Rady Ministrów w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 109, poz. 704 z późn. zm.). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: 2 lata doświadczenia zawodowego - konieczne; Aktualizacja przepisów BHP i oceny ryzyka na stanowiskach pracy - konieczne; Przepisy BHP - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie wyższe lub studia podyplomowe o kierunku / specjalności z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, - co najmniej 2-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze BHP w firmie z branży technicznej zatrudniającej min. 100 osób. Dodatkowym atutem będzie: posiadanie uprawnień E-1, E-2 Informację o przetwarzaniu danych osobowych kandydatów do pracy dostępna na stronie: https://www.its.waw.pl/bip/,10878.html Pracodawca prosi o zawarcie w CV jednej z dwóch klauzul: 1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu niezbędnym do realizacji niniejszej rekrutacji prowadzonej przez Instytut Transportu Samochodowego lub 2. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu niezbędnym do realizacji niniejszej rekrutacji oraz przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Instytut Transportu Samochodowego. Pracodawca prosi o przesłanie CV na adres: kadry@its.waw.pl do dnia 28 lutego 2026 r. z dopiskiem w temacie wiadomości: Specjalista ds. BHP. Skontaktujem

Zakres obowiązków: - Aktywna sprzedaż produktów bankowych realizacja planu handlowego - Profesjonalna obsługa klienta w zakresie usług świadczonych przez Bank - Inicjatywa w działaniu na powierzonym stanowisku pracy - Budowanie i utrzymanie poprawnych relacji z klientem oraz współpracownikami - Znajomość oferty handlowej - Znajomość regulacji wewnętrznych dotyczących obsługi klienta Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: prawo jazdy kat. B - konieczne - pozostałe: staż pracy w bankowości minimum 2 lata; wykształcenie wyższe (preferowane: ekonomia, bankowość); mile widziane doświadczenie w pracy związanej ze sprzedażą produktów i usług bankowych wraz z oceną zdolności kredytowej w segmencie małych i średnich firm oraz rolnym; umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu; znajomość pakietu MS Office; gotowość do samodzielnej i stałej nauki oraz otwartość na nowe doświadczenia; posiadanie prawa jazdy kat. B. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Aplikacje w postaci CV wraz z listem motywacyjnym prosimy przesyłać na adres rekrutacja@bswartkowice.pl , w temacie maila wpisując: rekrutacja. Informujemy, że kontakt będzie miał miejsce tylko z wybranymi kandydatami. Warunkiem bezwzględnym rozpatrzenia aplikacji będzie umieszczenie w CV następującej klauzuli: Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę Bankowi Spółdzielczemu w Wartkowicach na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb aktualnej rekrutacji. Zgłoszenia bez powyższej klauzuli nie będą rozpatrywane. Jeżeli chce Pan/Pani, abyśmy zachowali przesłane dokumenty również dla celów przyszłych rekrutacji, bardzo prosimy o dopisanie dodatkowo poniższej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Administratora Danych Osobowych moich danych osobowych uzyskanych w procesie rekrutacji przez okres 6 miesięcy od daty przes

Zakres obowiązków: Opis stanowiska: - praca na szlifierkach ręcznych i stacjonarnych - odlewy w niedużych seriach od stu gram do 1,5 tony - praca w odlewni produkującej odlewy z żeliwa. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Miejsce pracy: Chalon sur Saone, Francja Praca od zaraz. Wymagania: - minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku szlifierza w odlewni (warunek konieczny) - doświadczenie w szlifowaniu żeliwa - doświadczenie w pracy ze szlifierkami ręcznymi i stacjonarny Oferujemy: - zatrudnienie na podstawie polskiej umowy o pracę tymczasową - wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia około 2200 - 2600 Euro netto miesięcznie - zakwaterowanie opłacone przez pracodawcę - nadgodziny płatne o 25% i 50% więcej - opiekę polskiego rekrutera oraz koordynatora również po rozpoczęciu zatrudnienia Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie CV na adres: praktyka@europajob.pl wpisując w tytule wiadomości, "szlifierz odlewów żeliwnych. Administratorem danych jest EuropaJob.pl Sp. z o.o. sp.k. z siedzibą w Kraków 30-415, ulica Wadowicka 6. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: W CV proszę umieścić następującą klauzulę : Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego pr

Zakres obowiązków: Opis stanowiska: - montaż elementów dużych konstrukcji stalowych - montowanie przenośników - praca na wysokości. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: EuropaJOB.PL, certyfikowana agencja zatrudnienia z Krakowa (certyfikat nr 25922) z uwagi na szybki rozwój oraz realizację nowych projektów rekrutacyjnych, poszukuje kandydatów zainteresowanych pracą na stanowisku: Monter konstrukcji stalowych Miejsce pracy: Francja, różne lokalizacje. Wymagania: - co najmniej roczne udokumentowane doświadczenie jako monter konstrukcji stalowych - umiejętność spawania punktowego - mile widziane doświadczenie w pracy na terenie Francji - umiejętność czytania rysunku technicznego - umiejętność obsługi narzędzi ślusarskich Oferujemy: - zatrudnienie na podstawie polskiej umowy o pracę tymczasową - wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia, stawka podstawowa + bonusy + płatne nadgodziny 2400 - 2800 Euro netto miesięcznie - zagwarantowane i zorganizowane bezpłatne dojazdy z miejsca zakwaterowania do miejsca pracy - zakwaterowanie opłacone przez pracodawcę - nadgodziny płatne o 25% i 50% więcej Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie CV na adres: praktyka@europajob.pl wpisując w tytule wiadomości, "monter konstrukcji stalowych. Administratorem danych jest EuropaJob.pl Sp. z o.o. sp.k. z siedzibą w Kraków 30-415, ulica Wadowicka 6. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: W CV proszę umieścić następującą klauzulę : Wyr

Zakres obowiązków: - Prowadzenie ewidencji Środków Trwałych i Wartości Niematerialnych i Prawnych. - Przygotowanie, wsparcie i rozliczanie w procesie inwentaryzacji. - Nadzór nad prawidłowym oznakowaniem składników majątkowych. - Zakładanie i rozliczanie projektów inwestycyjnych (zakup środków trwałych i WNiP). - Prowadzenie rejestru umów, opisywanie faktur kosztowych, wystawianie faktur sprzedażowych. - Wsparcie m.in. przy zakupie sprzętu komputerowego i oprogramowania, serwisu drukarek i kopiarek. - Współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi Instytutu. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie - konieczne - inne zawody: Pozostali specjaliści do spraw księgowości i rachunkowości, staż: 2 lat - konieczne - pozostałe: Nasze wymagania: 1. Wykształcenie kierunkowe - rachunkowość, finanse, ekonomia. 2. Co najmniej 2-letnie doświadczenia w pracy zawodowej na podobnym stanowisku. 3. Praktyczna znajomość przepisów z zakresu ustawy o rachunkowości i prawa podatkowego. 4. Biegła umiejętność obsługi komputera, w tym pakietu MS Office. 5. Umiejętność analitycznego myślenia. 6. Odporność na stres oraz umiejętność organizacji pracy własnej. 7. Kreatywność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole. Mile widziane: 1. Znajomość systemu Microsoft Dynamics AX. 2. Znajomość ustawy Prawo zamówień publicznych. Osoby zainteresowane ofertą proszone są o przesłanie CV do dnia 5 marca 2026 r. na adres e-mail: praca@itb.pl Dodatkowe informacje od pracodawcy: - Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. - Instytut Techniki Budowlanej, jako administrator danych informuje, iż Państwa dane osobowe zawarte w CV i liście motywacyjnym będą przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji na wyżej wskazane stanowisko. - Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych podana jest na stronie internetowej http://www.itb.pl/klauzula-obowiazek-informacyjny.html . - Podstawą podania danych jest art. 221 § 1 ustawy - Kodeks pracy (Dz.U. 2019 poz. 1040, z późn. zm.). - W przy

Zakres obowiązków: Bezpośredni nadzór nad prowadzonymi procesami w tym: przeładunku towarów sypkich luzem oraz w opakowaniach, przeładunku towarów płynnych, obsługą statków, samochodów, wagonów kolejowych oraz innych środków transportu w ramach załadunków, rozładunków i pozostałych prac zleconych. Koordynacja prac Wydziału i operacyjne sterowanie zasobami ludzkimi. Nadzór nad stanem urządzeń i budynków, kontrola ich prawidłowego użytkowania oraz eksploatacj. Nadzór nad cumowaniem statków, nadzór nad przestrzeganiem rat przeładunkowych oraz jakości wykonywanych usług, prowadzenie raportu zmianowego, kontrola, ewidencja i ustalanie czasu pracy podległych pracowników. Praca w systemie zmianowym, równoważny czas pracy 12 godzinny (4 dni pracy + 4 dni wolnego). Godziny pracy: 6-18 oraz 18-6. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; zasadnicze zawodowe - pożądane - pozostałe: wykształcenie zawodowe lub średnie, samodzielność w realizacji powierzonych zadań, brak przeciwwskazań do pracy w nocy oraz na wysokości powyżej 3m, dyspozycyjność (praca 3-zmianowa), zaangażowanie i odpowiedzialność, gotowość do podnoszenia kwalifikacji. Mile widziane uprawnienia UDT do obsługi wózków jezdniowych, aktualne uprawnienia SEP grupa II, ADR, RID. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: (CV) z dopiskiem Rekrutacja Mistrz Baz Przeładunkowych na adres: e-mail: rekrutacja@fosfory.pl O terminie rozmów kwalifikacyjnych Kandydaci zostaną poinformowani indywidualnie. Firma zastrzega sobie możliwość kontaktu i rozmów wyłącznie z wybranymi Kandydatami. W zależności od Państwa wyboru dotyczącego rekrutacji bieżącej lub też kolejnych rekrutacji ogłaszanych przez Grupę Azoty FOSFORY Sp. z o.o. prosimy o umieszczenie w CV oświadczenia 1 lub 2, dotyczącego ochrony danych osobowych. 1. Oświadczenie do rekrutacji bieżącej: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych, przez Spółkę Grupa Azoty FOSFORY Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku, ul. K

Vi leder efter dig, der gerne vil udvikle dine evner inden for salg, kommunikation og personlig succes. Måske drømmer du om en karriere som sælger, ejendomsmægler, salgschef eller account manager, når dit ophold i Málaga er slut.

Du vil komme til at arbejde i et energisk team sammen med andre der også er taget afsted sammen i deres sabbatår. Vi har haft det danske kontor i Málaga siden 2012 og givet mange unge en helt unik oplevelse, hvor de har lært alt om kommunikation, indvending, argumentering og teknikkerne i salgsprocessen. Vi er stolte af, at vi gennem årene har skabt flere succesfulde sælgere og salgsledere i den danske industri.  Fællesskab er en vigtig del af oplevelsen, og vi er stolte af at have det stærkeste fællesskab, hvor du arbejder sammen med mange andre, der også oplever at arbejde i et andet land for første gang. 

Vi hjælper dig med alt det praktiske og giver dig flere firmagoder

• Vi betaler for din flybillet (hvis du starter i februar)

• Vi hjælper dig med at finde et godt sted at bo.

• Vi sikrer at du får adgang til det spanske sundhedssystem.

• Vi skal på firmaskitur, til februar og vi betaler selvfølgelig for turen.

• Vi har betalt frokostordning på kontoret.

Hvad skal jeg lave?

• Vi starter med at lære dig alt om kommunikation, så du får den bedste start.

• Du vil sammen med teamet ringe ud og forny eksisterende medlemskaber, og præsentere nye NGO velgørenhedsprojekter der mangler støtte.

• Der vil være daglige møder, hvor du og teamet lærer at arbejde med målsætninger, få tips om kommunikation, salgsteknikker, støtte hinanden og fejre alle de daglige succeser med høj energi. 

Kan jeg starte sammen med andre, jeg kender?

• Selvfølgelig! Vi fokuserer meget på sammenholdet og jeres oplevelse. 

• Vi forventer, at I er en del af sammenholdet og teamet i virksomheden og bidrager til at opretholde det høje positive arbejdsmiljø, som vi er kendt for.

Hvor længe er ansættelsen?

• De fleste i teamet er her 4- 6 måneder, og nogle vælger at blive længere.

• Mange vælger job hos os i deres sabbatår efter gymnasiet for at få en oplevelse, nyde solen og prøve at arbejde i udlandet. 

• Du har selvfølgelig ferie i løbet af året, så du kan tage hjem til Danmark, hvis du har lyst.

  Hvad med bolig?

• Vi har en medarbejder på kontoret til at hjælpe dig, og der er forskellige muligheder, som du vil få mere information om i jobinterviewet. 

Hvilket sprog skal jeg kunne?

Du skal kunne kommunikere på dansk, og det vigtigste er, at du ikke er bange for at kommunikere, men at det ligger naturligt til dig.

• Du behøver ikke at kunne tale spansk, da vi er en dansktalende virksomhed, og vores kontor er indrettet, så du er i et dansk kontormiljø.

Er du et match til vores team?

• Vi forventer ikke, at du har salgserfaring, men du har let ved at kommunikere med andre.

• Som person skal du være udadvendt og imødekommende.

• For at få succes er det essentielt, at du har let ved at tale med andre.

• Du er nysgerrig, stiller mange spørgsmål, er en teamplayer og kan lide at arbejde efter målsætninger.

Hvad får du med i bagagen efter din tid hos os?

• Opkvalificering af dit CV og større chance for at blive udvalgt i kommende ansøgningsprocesser. 

• Kommunikation, præsentation, indvendingsbehandling, så du kan argumentere og overbevise andre om dit synspunkt.

• Redskaber til at få succes via målsætninger og tidsstyring.

• En grundtræning i salg, så du senere kan arbejde med salg eller fortsætte din drøm om at blive salgsleder. 

• Et stærkt netværk og fællesskab, som vi oplever fortsætter efter, at man er rejst hjem igen.

• Dine nye kommunikationsfærdigheder kan også overføres til mange andre områder af professionelt og personligt liv.

Det vigtigste er, at du er udadvendt, gerne vil udfordre dig selv dagligt, og ikke mindst vil have en sjov hverdag med masser af energi og fællesskab. Du bliver en del af et stort fundraising team med imødekommende kollegaer, der er kendt for at have det bedste sammenhold i Málaga.

Vi afholder løbende samtaler, du søger ved at booke et opkald hvor vi ringer dig op og tager en kort snak med dig om jobbet: Bestil et opkald her!

Du kan også sende en email til Rene@jobhuntworldwide.com for at få mere information

P.S hvis du er vild med volleyball, fodbold, padle eller sport generelt kommer kommer du IKKE til at kede dig! Og hvis du selv vil skabe arrangementer for de andre, er du mere end velkommen til at tage action. Du kan se billeder fra kontoret her. Klik her og mød de andre fra kontoret!

Werde Teil unserer Mission im Kampf gegen Cyberkriminalität und verstärke unser Software Development Team. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Senior Software Developer (m/w/d) in Vollzeit für unseren Standort Hannover (List). In dieser Rolle arbeitest du an einer vielfältigen Cyber-Security-Produktlandschaft und entwickelst moderne, skalierbare und sichere, kundenorientierte Softwarelösungen. Diese Position richtet sich an starke Frontend- ODER Backend Developer. Du musst kein Full-Stack-Developer sein – wir schätzen tiefe fachliche Expertise, ein starkes Engineering-Mindset und enge Zusammenarbeit über Disziplinen hinweg. Deine Aufgaben - Technische Verantwortung für bestehende und neue Anwendungen oder Services innerhalb unseres Cyber-Security-Produktportfolios - Konzeption, Entwicklung und Wartung hochwertiger, skalierbarer und wartbarer Softwarelösungen - Mitwirkung an Architekturentscheidungen und aktive Gestaltung der langfristigen technischen Ausrichtung - Enge Zusammenarbeit mit anderen Developern, Product Management, UX/UI und QA zur Umsetzung ganzheitlicher Lösungen - Sicherstellung hoher Standards in Bezug auf Performance, Sicherheit, Stabilität und Code-Qualität - Aktive Teilnahme an Code-Reviews, Architektur- und Technikdiskussionen - Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen zur langfristigen Wartbarkeit - Fachliche Unterstützung und Mentoring von Junior Developern - Mitarbeit an mehreren Produkten sowie Umsetzung neuer Features, Optimierungen und Wartungsaufgaben Dein Profil - Abgeschlossenes Studium der Informatik, eine Ausbildung als Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare praktische Qualifikation - Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Schwerpunkt Frontend oder Backend - Tiefgehende Expertise in einem Kernbereich der Softwareentwicklung sowie ein solides Verständnis angrenzender Disziplinen - Erfahrung mit einem oder mehreren modernen Technologie-Stacks, z. B. Angular, TypeScript, Web Components im Frontend oder Python, Django, FastAPI, REST APIs und verteilten Systemen im Backend - Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und dem Betrieb skalierbarer, hochwertiger Software in komplexen, verteilten Systemen - Sehr gutes Verständnis moderner Softwarearchitektur, Clean-Code-Prinzipien und gängiger Best Practices - Erfahrung mit modernen Entwicklungsprozessen wie Versionskontrolle, CI/CD-Pipelines, automatisierten Tests und Code-Reviews - Spaß an der Zusammenarbeit in crossfunktionalen Teams sowie an technischen Diskussionen und Architekturentscheidungen - Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung - Teamorientiert, lösungsorientiert, zuverlässig und belastbar - Sicherer Umgang mit UNIX-basierten Systemen, insbesondere Linux - Exzellente Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse. Deine Benefits - Temporary Employee Exchange Program – wir unterstützen dich dabei an unseren globalen Office-Standorten zu arbeiten und die Welt zu erkunden (z.B. Malta, Madrid, Montréal, Washington). - Home-Office Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten. - Teamevents wie Lasertag, Escape Room oder Get Together an unserem eigenen legendären Bierwagen in Hannover – lass dich überraschen. - Be-Active Bonus – wir bezuschussen deine Fitness-Mitgliedschaften. - Ob mit dem Auto, Öffis oder Fahrrad – Wir erleichtern dir den Arbeitsweg mit kostenlosem Parkplatz, GVH JobCard (Hannover) oder Bike-Leasing! - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. - Referral Bonus: 1500€ Prämie für jede erfolgreiche Kandidatenempfehlung. - Und natürlich die üblichen Standards wie 30 Tage Urlaub, unbefristete Verträge, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Kaffee, Tee, Softdrinks & frisches Obst, Office Hunde, kein Dress Code und vieles mehr.

BIM Coordinator- TGA und Architektur (m/w/d) Neilsoft ist ein globaler Engineering- und Digitalisierungspartner mit über 1.400 Mitarbeitenden weltweit. Wir unterstützen Kunden aus Bau, Prozessindustrie und Fertigung dabei, Projekte effizienter, smarter und digitaler zu gestalten. Für unseren Standort München Ost suchen wir einen BIM Coordinator – TGA und Architektur (m/w/d), der die BIM-Koordination bei Großprojekten aktiv gestaltet und das Team bei Planung, Umsetzung und Übergabe unterstützt. Ihre Aufgaben - Austausch, Zusammenarbeit und Koordination von BIM-Daten mit Beratern, Auftragnehmern und internen Teams - Leitung der BIM-Implementierung, Standards, Modellierungs-Workflows und Methodiken während Design, Bau und Übergabe - Durchführung von Clash-Detections zwischen elektrotechnischen/ mechanischen Systemen und Gebäudekomponenten, Lösung von Problemen mit Tools wie Navisworks - Förderung innovativer, BIM-basierter Arbeitsmethoden für integrierte Projektpraxis - Erstellung, Umsetzung und Pflege von BIM-Strategien und -Plänen - Prüfung von BIM-Projektmodellen, Workflows und Methodiken zur termingerechten Lieferung von Projektoutputs Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium oder Diplom im Ingenieurwesen - Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Bau, Planung, Entwurf oder Koordination nach lokalen Normen - Erfahrung in BIM-Modellierung und MEP-Systemkoordination von Vorteil - Mindestens 3 Jahre Erfahrung in BIM-Koordination/-Management bei Großprojekten - Sehr gutes Deutsch, Gutes Englisch - Gute Kommunikations- und Dokumentationsfähigkeiten - Teamplayer mit selbstständiger Arbeitsweise - Reisebereitschaft Wir bieten - Internationale Projekte & dynamisches, kollegiales Umfeld - Moderne Arbeitsmethoden und innovative BIM-Prozesse - Langfristige Perspektiven und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Interesse geweckt? Bewerben Sie sich inklusive Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung unter karriere.dach@neilsoft.com. Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Engineerings! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Entwurf, Planung, Building Information Modeling - BIM

Bauingenieur / Civil Engineer (m/w/d) Neuer Standort München Ost Neilsoft ist ein globaler Engineering- und Digitalisierungspartner mit über 1.500 Mitarbeitenden weltweit. Seit mehr als 23 Jahren unterstützen wir Kunden aus Bau, Prozessindustrie und Fertigung dabei, Projekte effizienter, innovativer und digitaler zu gestalten. Für unseren neuen Standort im Münchener Osten suchen wir einen Bauingenieur (m/w/d) in Vollzeit, der gemeinsam mit unserem internationalen Team anspruchsvolle Industrie- und Infrastrukturprojekte in der DACH-Region und weltweit gestaltet. Ihre Aufgaben - Konzeptionelle Planung und Entwurf von Industrie- und Infrastrukturprojekten - Ableitung der Grundlagen für detaillierte Planungs- und Designphasen - Weiterentwicklung und Optimierung disziplinbezogener Planungsprozesse - Erstellung von Übersichtszeichnungen und Leistungsverzeichnissen - Sicherstellung qualitätsrelevanter Standards im Projektumfeld - Enge Zusammenarbeit und Koordination im interdisziplinären Projektteam Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Bautechniker) - 2–10 Jahre Berufserfahrung im Planungsbüro oder Bauunternehmen - Sicherer Umgang mit relevanten Normen, Richtlinien und gängigen Softwaretools - Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil - Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und Teamorientierung - Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen Wir bieten - Internationale Projekte und ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld - Langfristige Perspektive mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten - Attraktive Konditionen und ein modernes Arbeitszeitmodell - Sehr gute Erreichbarkeit dank unmittelbarer MVV-Anbindung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Entwurf, Planung