Description du poste : Rejoignez l'aventure LOXAM ACCESS en tant que Responsable de Location H/F à Couëron ! (44) Avec nous, devenez le partenaire de confiance dont nos clients ont besoin ! Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous jouez un rôle clé : conseiller, accompagner et trouver la meilleure solution de location de matériels pour nos clients, tout en assurant un suivi commercial et administratif de qualité. Ce que vous ferez au quotidien Être la voix et le visage de l'agence : accueillir les clients (au comptoir ou par téléphone), comprendre leurs besoins et leur proposer les matériels adaptés. Développer et fidéliser : prendre contact avec les prospects, relancer les clients, négocier et valoriser nos services. Gérer le suivi commercial : rédiger les offres et contrats, enregistrer les commandes, contrôler les données de facturation, suivre les règlements. Travailler main dans la main avec l'équipe : transmettre les priorités à l'atelier, partager les retours clients et assurer un reporting clair au Responsable d'agence. Pourquoi vous allez aimer ce poste Un rôle polyvalent qui allie relation client, négociation et gestion commerciale La satisfaction de trouver la solution parfaite pour chaque besoin.***Une ambiance d'équipe où communication et entraide sont essentielles. Informations supplémentaires Ce que nous vous offrons Un environnement stimulant où chaque journée est différente.***La possibilité d'évoluer sur un marché en constante croissance.***Une équipe à taille humaine, dynamique et engagée. Ce que nous offrons Salaire : Selon profil, rémunération sur 13 mois. * Intéressement et participation : Oui, on partage les succès Durée de travail par semaine : 35 heures + 3 heures sup défiscalisées + 1h ouvrant aux RTT. * 7 semaines de congés payés : en congés payés et RTT. * Primes : D'assiduité mensuelle, d'ancienneté. parce que vous le méritez. * Challenges annuels : Pour pimenter la routine. * Carte ticket resto : Pour bien manger sans se ruiner. * Comité d'entreprise : Places de cinéma, concerts, spectacles, parcs d'attraction, locations de vacances. * Réductions sur les locations de matériels. * Formation continue : Avec les constructeurs, notre école de formation, et un parcours d'intégration aux petits oignons dans plusieurs agences de notre réseau. Envoyez-nous votre CV et prenez de la hauteur dans votre carrière avec nous ! Postes similaires : commercial, vendeur, vendeur comptoir, vendeur conseil, conseiller commercial, commercial sédentaire Découvrez toutes nos offres d'emplois, notre culture, à travers notre site de recrutement:***Description du profil : Et si c'était vous ? Vous avez un parcours commercial (Bac+2) et déjà mis un pied dans le monde de la vente et de la relation client, de préférence dans un univers technique. Mais au-delà du diplôme, ce qu'on recherche c'est une personnalité Vous adorez créer du lien et vous sentir utile auprès de vos clients.***Vous avez le sens du service chevillé au corps : trouver la bonne solution, c'est votre moteur.***Vous savez être carré dans l'administratif et organisé dans le quotidien (un vrai plus pour l'équipe Et surtout, vous aimez vous impliquer à fond dans ce que vous entreprenez. Vous êtes prêt(e) à mettre votre énergie et vos idées au service de vos clients. et à écrire la suite de l'histoire avec nous.

Description du poste : Mécanicien Poids Lourds (H/F) - CDI - Proximité Alençon Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez évoluer dans un environnement technique où la fiabilité des véhicules est essentielle ? Rejoignez un acteur reconnu de la maintenance de véhicules industriels ! Notre client : Dans le cadre de son développement, notre client, acteur reconnu dans le secteur de la maintenance de véhicules industriels et poids lourds, recherche un(e) Mécanicien(ne) Poids Lourds pour renforcer son équipe atelier située à proximité d'Alençon. Vos missions principales : Rattaché(e) à l'équipe atelier, vous contribuez directement à la performance, la sécurité et la disponibilité des véhicules : Assurer la maintenance des véhicules Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective * Effectuer l'entretien courant des véhicules industriels (vidanges, freins, pneumatiques Contrôler et remplacer les organes de sécurité Diagnostiquer les dysfonctionnements Réaliser des diagnostics de premier niveau * Identifier les pannes et proposer des solutions adaptées * Intervenir sur moteurs thermiques, trains roulants et climatisation * Effectuer les essais après intervention pour validation Installer des équipements complémentaires Monter des équipements et accessoires sur véhicules prééquipés * Adapter les installations selon les besoins clients Intervenir sur différents systèmes techniques Systèmes électriques et électroniques * Circuits pneumatiques * Systèmes hydrauliques * Éléments optiques Contribuer au bon fonctionnement de l'atelier Maintenir un poste de travail propre et organisé * Respecter les règles de sécurité et les procédures internes * Participer à la dynamique collective de l'atelier Vous êtes un acteur clé de la qualité de service et de la satisfaction client. Description du profil : Votre profil Formation : CAP à BTS en Maintenance des Véhicules Industriels ou équivalent * Expérience : Minimum 2 ans en maintenance ou réparation mécanique * Compétences techniques : Bonne maîtrise de la mécanique générale, capacité à diagnostiquer des pannes mécaniques, connaissances en systèmes électriques, pneumatiques et hydrauliques appréciées * Qualités personnelles : Sens du service et de la satisfaction client, esprit d'équipe, autonomie et polyvalence, rigueur et organisation, esprit d'analyse et logique technique Votre expérience terrain et votre capacité à intervenir sur des systèmes variés font de vous un(e) candidat(e) idéal(e). Conditions et avantages Type de contrat : CDI * Localisation : Proximité d'Alençon * Environnement : Atelier de maintenance véhicules industriels * Mission : Technique et polyvalente avec interventions variées Pourquoi rejoindre cette équipe ? Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer un atelier reconnu pour son expertise et la qualité de ses interventions, où chaque technicien contribue directement à la sécurité et à la performance des véhicules industriels. Vous évoluez dans un environnement technique stimulant, avec une vraie diversité d'interventions. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Vous recherchez un emploi en CDI ou CDD avec de réelles perspectives de carrière ? CAMO Groupe , acteur de référence dans le recrutement et le placement, accompagne chaque année des centaines de professionnels pour rejoindre des entreprises partenaires et développer leur carrière dans des postes valorisants.

Description du poste : Technicien Mécanicien Matériels Agricoles H/F - CDI - Laval Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique exigeant et contribuer directement à la performance des exploitations agricoles ? Rejoignez une concession spécialisée dans le machinisme agricole, au sein d'un groupe structuré et reconnu. Notre client : Notre client est une concession spécialisée dans le machinisme agricole, intégrée à un groupe multi-sites reconnu pour la qualité de ses services et son exigence technique. L'environnement de travail est structuré, outillé et orienté performance, sécurité et montée en compétences. Vos missions principales : Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vous assurez l'entretien, la réparation et la mise en service des matériels agricoles afin de garantir leur fiabilité, leur performance et leur sécurité. 1 - Maintenance préventive***Réaliser les révisions périodiques selon les plans d'entretien constructeurs * Contrôler le fonctionnement général des machines et effectuer les réglages nécessaires 2 - Maintenance curative***Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques * Réparer ou remplacer les pièces défectueuses * Effectuer les contrôles de bon fonctionnement après intervention 3 - Interventions terrain***Intervenir chez les clients pour des opérations d'entretien et de dépannage de premier niveau * Informer les clients sur les travaux réalisés et les recommandations de maintenance 4 - Qualité, sécurité et environnement***Renseigner les ordres de réparation et assurer le suivi des temps d'intervention * Organiser et sécuriser les zones de travail * Appliquer les procédures de sécurité et les règles environnementales Description du profil : Votre profil Formation : CAP / BEP / Bac Pro en maintenance des matériels agricoles ou équivalent * Expérience : débutant accepté, expérience en atelier agricole, TP ou industrie appréciée * Compétences techniques : Mécanique générale, pneumatique et électricité embarquée, diagnostic de pannes, lecture de documents techniques, utilisation d'outils de diagnostic constructeur * Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, sens du service client Votre capacité à intervenir avec méthode et précision dans un environnement technique sera un véritable atout. Conditions et environnement Type de contrat : CDI, temps plein * Horaires : journée * Déplacements : ponctuels chez les clients * Environnement : atelier structuré, outillé, orienté qualité et sécurité * Cadre réglementaire : CCN SDLM * Perspectives : formation continue et montée en compétences techniques Pourquoi rejoindre cette équipe ? Vous intégrez une structure reconnue, où la technicité, la sécurité et la qualité de service sont au cœur des priorités. L'entreprise favorise la progression interne et l'acquisition de nouvelles compétences sur des matériels agricoles de dernière génération. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Vous recherchez un emploi en CDI ou CDD avec de réelles perspectives de carrière ? CAMO Groupe , acteur de référence dans le recrutement et le placement, accompagne chaque année des centaines de professionnels pour rejoindre des entreprises partenaires et développer leur carrière dans des postes valorisants.

Description du poste : Notre client est un groupe industriel international, reconnu comme l'un des leaders de son secteur. Présent dans de nombreux pays, il conçoit, fabrique et commercialise des solutions techniques à forte valeur ajoutée destinées aux professionnels. Porté par une stratégie de croissance ambitieuse, le groupe investit continuellement dans l'innovation, l'excellence opérationnelle et le développement de ses collaborateurs. Dans le cadre du renforcement de son organisation industrielle, il recrute un(e) Responsable Maintenance en CDI pour l'un de ses sites de production basé à 1h de Montauban et 1h de Albi. Le poste Rattaché(e) au Directeur de Site et membre du Comité de Direction, vous pilotez l'activité maintenance afin de garantir la disponibilité des équipements, la sécurité des installations et l'amélioration continue des performances industrielles. Véritable partenaire des équipes Production, Qualité et des fonctions support, vous contribuez activement à la performance du site ainsi qu'aux projets de modernisation et de transformation industrielle. Vos principales missions***Piloter la performance de la maintenance * Garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements conformément aux objectifs de performance industrielle. * Définir, déployer et optimiser les plans de maintenance préventive, corrective et améliorative. * Suivre et analyser les indicateurs de performance (TRS, MTBF, MTTR) et mettre en œuvre les plans d'actions associés. * Assurer le pilotage et la fiabilité des données de la GMAO ainsi que la gestion des stocks de maintenance. * Garantir la sécurité et la conformité * Veiller au respect des règles HSE et des exigences réglementaires. * Garantir la conformité des interventions, des installations et des équipements. * Participer activement au déploiement de la politique sécurité et à l'amélioration continue des pratiques HSE. * Manager et développer les équipes * Encadrer, animer et accompagner une équipe maintenance. * Organiser les ressources, planifier les interventions et développer les compétences des collaborateurs. * Définir les objectifs, suivre les performances et favoriser une culture de responsabilisation et d'amélioration continue. * Conduire les projets d'amélioration continue * Piloter des projets visant à optimiser les performances industrielles et la fiabilité des équipements. * Participer à la réduction des coûts de maintenance et à l'amélioration de la productivité. * Contribuer aux démarches Lean Manufacturing et aux rituels de pilotage de la performance. * Accompagner les projets techniques * Identifier et conduire des projets d'automatisation et de modernisation des installations. * Superviser les interventions des prestataires extérieurs. * Être force de proposition sur les évolutions techniques et les investissements industriels. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans sur une fonction similaire acquise dans un environnement industriel fortement automatisé. Vous possédez une expérience confirmée en management d'équipe et êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer, accompagner le changement et développer les compétences. Vous disposez de solides connaissances en mécanique, électricité et automatismes. Une expérience en robotique constituerait un atout. Vous maîtrisez les outils de GMAO, les ERP ainsi que les méthodes d'analyse et de résolution de problèmes. Votre niveau d'anglais (B2 minimum) vous permet d'évoluer dans un environnement international. Orienté(e) résultats, vous faites preuve de leadership, d'un fort esprit d'analyse et d'une capacité à collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés. Vous appréciez les environnements en transformation et souhaitez contribuer activement à la performance d'un site industriel.

Description du poste : Intégrez une équipe pluridisciplinaire et un projet de santé innovant en plein cœur de St Denis-Village. Le centre de santé Elsan Livi a ouvert ses portes en septembre 2022 vous permet de vous concentrer sur le soin des patients et de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaires orientée sur les pathologies de la femme et de l'enfant.***Le centre, d'une superficie de 360 m², dispose de 9 salles de consultation, d'une salle d'attente et d'un espace de secrétariat pour accueillir les patients. * Il est ouvert de 8h à 20h du lundi au vendredi et le samedi matin. * Vous pouvez opter pour un temps de téléconsultation depuis votre domicile ou le centre de santé. * Le centre est intégralement équipé d'un plateau technique et de logiciels performants adaptés pour la consultation et le suivi administratif des patients. * L'équipe médicale du centre réunit des médecins généralistes et des professionnels de santé spécialistes des pathologies de la femme et de l'enfant (sages-femmes, gynécologie médicale, pédiatrie, endocrinologie, cardiologie Ancré dans son territoire et adossé aux établissements de santé Elsan Ile de France, ce centre facilite les parcours de soins coordonnés des patients que vous suivez. * Vous y jouez également un rôle préventif important dans le déploiement d'actions d'éducation en santé, de programmes d'éducation thérapeutique du patient, de repérages de situations à risque (maltraitance, surveillance) et d'orientation du patient vers les structures concernées. Conditions du poste Poste à temps plein ou à temps partiel, * Consultations ; ECG ; HOLTER ; MAPA Travail en équipe avec notre réseau de cardiologues au sein de nos établissements d'Île de France ( clinique et Centre de Santé Possibilité de dédier un temps à la téléconsultation, pour les patients dont vous êtes le médecin référent, les patients du centre et/ou pour d'autres patients. * Rémunération attractive, proportionnelle à votre activité (simulations disponibles lors de votre 1er échange Avantages sociaux : accès à une mutuelle, prévoyance, fond retraite, congés payés, remplacements pendant vos congés, maintien d'une rémunération pendant votre congé maternité, etc. * Evolution de carrière possible en lien avec les autres activités de Livi et d'Elsan : accueil des soins non programmés, urgences, participation à l'activité en hospitalisation Vos missions Prendre en charge les consultations et téléconsultations de cardiologie au centre de santé, et assurer le suivi des patients du centre. * Développer une consultation plus spécialisée et adaptée aux besoins de la population locale si vous avez une compétence spécifique- dont la formation peut être financée * Suivre et participer à l'évolution du projet médical du Centre, * Développer, selon vos souhaits, des projets médicaux en coordination avec les acteurs de la santé du territoire et du Centre et combinant consultations physiques et téléconsultations. Et si vous exercez également en téléconsultation (après une formation dédiée) : Participer à la prise en charge des soins non-programmés (SNP) via la téléconsultation avec des patients tiers Pour plus d'information contactez-nous au ou via***Description du profil Diplôme français/européen ou équivalences en cardiologie***Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins Français

Concept&Partners, créé au Luxembourg en 2014, s'est imposé comme un acteur incontournable de la restauration, avec de nombreux établissements renommés à travers le pays et 650 collaborateurs engagés. Chaque jour, nous accueillons nos clients avec authenticité, exigence et une envie constante de faire évoluer notre métier. Rejoindre Concept&Partners, c'est intégrer une entreprise où l'humain est au cœur de nos priorités, portée par des valeurs fortes : passion, esprit d'équipe, rigueur et développement. Vous êtes passionné(e) par la gastronomie haut de gamme et animé(e) par le goût du détail et de l'excellence ? Vous aimez diriger une équipe exigeante, incarner un service irréprochable et créer des expériences culinaires d'exception ? Vous avez une solide expérience dans la gestion d'un restaurant gastronomique, savez piloter la performance tout en maintenant les plus hauts standards de qualité ? Nous recrutons régulièrement sur nos différents secteurs d'activité. Vous avez ici la possibilité de déposer une candidature spontanée pour le poste de Manager de restaurant gastronomique (H/F/X) : si une opportunité correspondant à votre profil se présente, nous ne manquerons pas de revenir vers vous. Vos missions principales : • Diriger, encadrer et inspirer votre équipe afin de garantir un niveau de service en adéquation avec les standards de la restauration gastronomique. • Assurer une expérience client d'exception, personnalisée et mémorable, en veillant à chaque détail du parcours client. • Superviser le bon déroulement du service en salle en collaboration étroite avec la cuisine. • Prendre des décisions stratégiques et opérationnelles pour garantir l'excellence et la fluidité du service. • Gérer le budget, optimiser les coûts tout en maintenant un niveau de qualité irréprochable. • Travailler en synergie avec le chef et les équipes supports pour sublimer l'expérience globale. Votre profil : • Vous avez une véritable passion pour la gastronomie et une forte sensibilité aux standards du haut de gamme. • Vous justifiez de 5 années d'expérience réussie dans un restaurant gastronomique ou étoilé. • Vous êtes un leader exigeant et inspirant, capable de fédérer vos équipes autour de l'excellence. • Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail, votre élégance relationnelle et votre exigence opérationnelle. • Vous êtes à l'aise dans la prise de décisions, la gestion des responsabilités et le pilotage de la performance. • Vous maîtrisez les enjeux budgétaires tout en garantissant une qualité de service premium. • Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer des environnements à forte exigence. • Vous parlez couramment le français et l'anglais ; la maîtrise de l'allemand ou du luxembourgeois est un atout. Ce que nous vous proposons : • Un contrat à durée indéterminée, garantissant une stabilité et une sécurité professionnelle. • Des avantages groupe attractifs, à découvrir en détail sur notre site. • Des programmes de formation sur mesure, pour développer vos compétences et accompagner votre progression. • De réelles perspectives d'évolution avec des opportunités de carrière au sein de notre entreprise. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature et rejoignez l'aventure !

Nous recrutons pour notre client, acteur majeur de l'Immobilier basé à Paris, un(e) Juriste immobilier H/F pour une mission de 4 mois possiblement reconductible. Poste à pourvoir pour Septembre, avec une rémunération comprise entre 40k€ et 45k€ selon profil et expérience. Ce que vous ferez En tant que Juriste immobilier H/F, votre quotidien consistera à piloter la préparation et la régularisation d'actes notariés essentiels à la gestion stratégique des actifs immobiliers commerciaux. Principales missions : * Vous pilotez la préparation et la régularisation d'actes notariés relatifs au règlement de copropriété, état descriptif de division en volumes, cessions de volumes ou lots de copropriété, ainsi que tous documents assimilés nécessaires à la gestion des actifs. * Vous participez activement à la constitution, à l'analyse et à l'évolution des servitudes indispensables à l'exploitation optimale des sites immobiliers commerciaux. * Vous êtes l'interlocuteur privilégié des études notariales pour toutes les questions juridiques liées aux opérations immobilières. * Vous mettez à jour les états datés lors des ventes immobilières pour garantir la conformité réglementaire et faciliter les transactions. * Vous apportez une expertise juridique aux collaborateurs des autres services concernant les droits et obligations des propriétaires sur un panel varié de sites. * Vous accompagnez le Responsable juridique du pôle sur les opérations de développement, restructuration et extension des actifs immobiliers. * Vous participez à la rédaction de protocoles d'accord, conventions et marchés de travaux pour sécuriser juridiquement les projets immobiliers. * Vous assurez la mise à jour régulière des bases juridiques internes et veillez au reporting précis de l'activité du pôle. * Vous contribuez à l'amélioration continue des processus juridiques en proposant des solutions adaptées aux enjeux du secteur. Ce que vous apportez Pour réussir dans ce rôle de Juriste immobilier H/F, vous justifiez d'une première expérience réussie en droit immobilier appliquée aux contextes complexes tels que les AFUL, ASL ou copropriétés. * Titulaire d'un Master 2 en Droit Immobilier (Bac+5), vous disposez d'une solide formation supérieure spécialisée dans ce domaine. * Vous justifiez d'au moins deux ans d'expérience acquise en étude notariale, chez un administrateur de biens ou dans un cabinet d'avocats spécialisé en droit immobilier. * Votre parcours idéal inclut une expérience dans le secteur de l'immobilier commercial ou dans les domaines juridiques spécifiques liés à l'urbanisme ou la construction. * Maîtrise approfondie du cadre juridique applicable aux AFUL, ASL et copropriétés pour gérer efficacement les dossiers complexes. * Excellente connaissance du droit des obligations et du droit des contrats afin de sécuriser toutes les transactions immobilières. * Bonne compréhension du droit de l'urbanisme et du droit de la construction pour accompagner les projets structurants. * Rigueur, sens de l'organisation et capacité avérée à gérer simultanément plusieurs dossiers avec efficacité. * Esprit analytique développé, aptitude à synthétiser rapidement les informations clés * Qualités rédactionnelles reconnues Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et donner une nouvelle dimension à votre carrière juridique ? Postulez dès maintenant pour saisir cette opportunité.

Envie de piloter une équipe, de relever des défis techniques et de contribuer au développement d'une activité en pleine croissance ? Rejoignez notre agence d'Orléans en tant que : Responsable de département CVC F/H CDI Ce poste stratégique, complet et stimulant, vous offre l'opportunité d'allier management d'équipe, pilotage de projets CVC et développement commercial. Vous êtes garant de l'activité du pôle génie climatique. Vos missions : Dimension client * Elaborer le plan commercial de son activité selon les orientations stratégiques de la branche * Identifier et développer de nouveaux clients, marchés et des relais de croissance * Participer à l'élaboration des offres technico-commerciales. Dimension management des affaires et des équipes * Encadrer, animer et faire monter en compétence l'ensemble des Responsables d'Affaires * Superviser l'activité du bureau d'études et de la cellule chiffrage, en faisant des point régulier * Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité * Piloter et s'assurer de la gestion contractuelle des affaires auprès de ses équipes * Elaborer le plan d'actions Prévention et Qualité Environnement à son niveau * Affecter les affaires aux différents Responsables d'Affaires * Arbitrer et valider les propositions des Responsables d'Affaires concernant l'organisation de chantiers (budget, planning des chantiers et des travaux, recours à la sous-traitance, moyens techniques et humains) Dimension gestion / trésorerie * Garantir le bilan de son activité * Elaborer les budgets prévisionnels de son périmètre * Être responsable du résultat de son périmètre * S'assurer de la pertinence des prévisions et de la qualité de la facturation * Valider et contrôler les points d'affaire, les budgets d'exécution et fixer les objectifs Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire ou souhaitez évoluer après plusieurs années en tant que Responsable d'Affaires. Orienté(e) client et résultats, vous avez le sens du service et une vraie culture du pilotage. Reconnu(e) pour vos qualités de leadership, vous savez fédérer et engager vos équipes. Pourquoi nous rejoindre ? * Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires. * Une expertise locale reconnue : un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité. * Des opportunités d'évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne. * Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l'Université Eiffage et d'autres dispositifs internes. * Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, tickets restaurants, véhicule de fonction, participation, intéressement, mutuelle d'entreprise, avantages Groupe, CSE, etc. Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous !

Première entreprise à mission du secteur, SUN'R, filiale du Groupe EIFFAGE, se donne pour raison d'être de développer et mettre en œuvre des infrastructures et solutions intelligentes, répondant à l'urgence climatique et écologique, et permettant d'accélérer les transitions vers un monde durable alimenté par des énergies renouvelables. Energéticien vert et acteur pionnier du solaire photovoltaïque en France, SUN'R développe, finance, construit et exploite depuis plus de 10 ans des centrales photovoltaïques en France. Notre équipe de plus de 150 collaborateurs œuvre au quotidien pour contribuer à l'émergence d'innovations dédiées à l'accélération des transitions énergétique et agricole. Sur un marché énergétique en plein développement et pour accompagner sa performance, SUN'R recrute un(e) Alternant(e) Qualité Sécurité Environnement (F/H). Rattaché(e) à la Responsable QSE, vous aurez pour missions de : Partie Qualité : * Mettre en place le traitement des non-conformités et en assurer le suivi; * Développer et animer une démarche globale de retour d'expérience au sein de l'entreprise; * Apporter un soutien à l'évaluation de la satisfaction de nos clients en participant à la collecte et à l'analyse des retours ; * Gérer, actualiser et optimiser notre documentation qualité; * Contribuer activement à la démarche d'amélioration continue de notre système de management de la qualité. Partie Sécurité : * Co-organiser la journée annuelle dédiée à la sécurité au travail ; * Mettre en place et maintenir la veille règlementaire en santé, sécurité et environnement; * Participer aux actions visant à améliorer la qualité de vie et les conditions de travail; * Réaliser des visites de prévention sur le terrain avec les équipes opérationnelles et les parties prenantes. Partie Environnement : * Participer à la collecte des données pour le bilan carbone de l'entreprise afin d'évaluer notre empreinte environnementale ; * Suivre l'exécution de notre plan d'action de réduction de notre impact carbone. Tout au long de de votre alternance, vous participerez à des missions de communication et de sensibilisation sur les thématiques QSE (conception de supports,.....). Ces missions ne sont pas exhaustives et seront susceptibles d'évoluer en fonction des aptitudes démontrées par le ou la candidat(e) et des souhaits exprimés. Profil recherché * Vous préparez actuellement un Master 1 ou 2 dans le domaine la Qualité, hygiène, sécurité, environnement (QHSE) ; * Vous avez de bonnes connaissances des systèmes de management de la qualité, sécurité, environnement et des méthodologies d'amélioration continue ; * Reconnu(e) pour votre excellente communication, votre aisance relationnelle et votre esprit collaboratif vous saurez vous intégrer et échanger efficacement avec toutes les équipes ; * Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'analyse vous permettront d'être force de proposition et d'apporter un regard critique et pertinent sur les situations rencontrées. * Une parfaite maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft, Canva) sera un atout indéniable dans la réussite de vos missions. Conditions : * Alternance de 1 à 2 ans à pourvoir dès septembre 2026 basée à Lyon 5ème; * Rémunération selon la règlementation en vigueur; * Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise, Remboursement transport/Forfait mobilité durable et Titres restaurant.

Donnez du sens à votre vie professionnelle ! botanic est une enseigne de jardinerie créée en 1995 en pays de Savoie par trois familles d'horticulteurs. Avec 75 magasins en France et un site en ligne, notre cœur de métier est le végétal. Les produits et services que nous proposons sont répartis dans les univers du Jardin & Potager, Alimentation bio, Soin & Bien-être, Plantes & Déco, et Animalerie. Engagé dans le développement durable, nous avons éliminé les pesticides et engrais chimiques dès 2008, optant pour des produits 100% bio. En 2021, botanic devient Société à Mission et oriente son plan RSE vers la préservation de la nature, notamment en créant un fonds de dotation. Notre raison d'être : "Ensemble, retrouver le chemin de la nature". Rejoignez-nous, l'aventure botanic commence maintenant. botanic recherche un apprenti conseiller de vente (h/f) - Jardin / végétal / pépinière pour son magasin de La Ravoire (73) dès la rentrée de septembre 2026. Accompagné(e) par votre Manager de rayon, vous développerez les ventes de votre rayon et contribuerez à la performance du magasin. Votre rôle au sein de botanic : * Accueillir et créer une relation personnalisée avec le client, en lui proposant des solutions les plus adaptées à son besoin * Veiller à l'entretien et aux soins des végétaux * Mettre les produits en valeur à travers des présentations et des mises en situations * Apporter son support à la préparation des opérations commerciales et aux inventaires * Assurer la bonne tenue du rayon en garantissant la disponibilité produit, leur rangement, et la visibilité des prix Vous pourrez également être impliqué(e) dans d'autres missions en fonction de l'activité et des projets du magasin. Parlons de vous. Vous souhaitez découvrir et être formé(e) aux métiers de la jardinerie par une expérience concrète et apprenante ? Encadré(e) et formé(e) par un manager passionné du métier, cette mission vous permettra d'acquérir et de développer des compétences essentielles aux métiers du commerce spécialisé en jardinerie. Ce qu'on peut vous apporter : * Un contrat en alternance privilégiant une approche terrain concrète qui vous permettra de mettre en pratique vos connaissances théoriques * Une expertise conseil en produits de jardin et d'animalerie * Une formation sur nos gammes de produits botanic * La conduite d'animations commerciales * Un savoir-faire et des compétences nécessaires pour évoluer vers un poste de conseiller de vente / conseiller de vente expérimenté / manager de rayon, en fonction de l'organisation et des opportunités internes au sein du Groupe Temps de travail : 35h/sem selon le rythme d'alternance. Votre profil : Vous préparez une formation de niveau CAP à BTS en horticulture. Vos qualités organisationnelles et votre esprit d'équipe vous permettront d'être rapidement opérationnel. Vous souhaitez partager votre enthousiasme, votre goût pour le commerce et appréciez la relation avec le client. Vous êtes convaincu(e) par l'utilisation des produits respectueux de l'environnement et êtes proche de la nature, ces deux atouts vous permettront de valoriser la marque botanic.