Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d’un parcours d’intégration et d’un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun, titres restaurant, prime de participation. En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d’une offre complète de formations, d’un cadre de travail agréable, d’un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d’outils innovants.Le poste et ses missions Rattaché(e) à votre futur Directeur, vous assurez la gestion de vos dossiers clients TPE / PME et la supervision de votre équipe. Vos missions au quotidien : - garantir la qualité technique des travaux réalisés, et présenter les comptes annuels et les bilans imagés à vos clients. - conseiller vos clients sur leurs différentes problématiques et développer une expertise sur des secteurs d’activités variés. - gérer l’organisation de votre équipe en répartissant les missions selon les compétences de vos collaborateurs ; tout en les encourageant à progresser davantage. - repérer des opportunités et valoriser l’offre In Extenso auprès de clients potentiels, et pour développer un réseau professionnel solide. Vous êtes également responsable de votre budget. Le Diplôme d'Expert-Comptable est demandé. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Maintenant, parlons de votre profil. Vous êtes titulaire d'un Bac +8 minium (DEC.) et vous justifiez d’une expérience en cabinet d’au moins 5 ans. Vous avez une solide culture comptable, fiscale et juridique. Vous êtes en veille sur l’actualité notamment économique et participez régulièrement à des événements réunissant des dirigeants de PME, ce qui vous permet d’avoir une vision globale des préoccupations des dirigeants d’entreprises. Vous gérez les imprévus et les difficultés rencontrées sereinement avec réactivité et diplomatie. Vous avez la capacité à fédérer, motiver et faire évoluer professionnellement une équipe. Qui sommes-nous ? Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l’avenir ! Nous sommes certifiés Great Place To Work et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d’équipe s’exprime au quotidien. Soyez fier(re) d’être acteur(rice) d’un avenir meilleur !

Vous avez du temps, de l'énergie et de la bonne humeur à revendre? De l'expérience, ou pas ! Juste un peu de talent et envie de faire partie d'une équipe dynamique et soudée ? Notre poste est fait pour vous ! = Un poste à mi-temps selon vos jours de disponibilités et vos créneaux horaires ! 94%* de nos salariés sont fiers de leur métier et le reconnaissent d’utilité publique APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Vos supers missions : Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l’entretien quotidien de leurs foyers : le nettoyage, ménage et l’entretien des différentes pièces du logement, le repassage, les courses, la préparation de repas simples … Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même,… Parmi nos engagements pour vous : 1/ Votre sécurité : un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. 2/Votre bien-être : des plannings élaborés avec vous selon vos disponibilités. 3/Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. 4/ Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. 5/ Une équipe attentive, bienveillante et proche de ses collègues : 1 réunion équipe régulièrement mois, des événements de convivialité tout au long de l’année, un accompagnement bienveillant & positif. Les avantages: - Remboursement indemnités kilométriques - Téléphone portable forfait appel et SMS illimité Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d’évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d’autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages *Enquête réalisée auprès de nos salariés en 2019 sur un échantillon de 550 personnes Votre profil: Vous êtes autonome Vous avez le sens du service Vous êtes rigoureux Avec ou sans expérience, chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé à nos méthodes de travail

Description : PRÉSENTATION Rejoins notre équipe en tant que PSYCHOLOGUE CLINICIEN EN GÉRONTOLOGIE au sein du Centre Hospitalier de Montceau les Mines, un établissement à taille humaine situé dans un cadre exceptionnel en Bourgogne du Sud. Notre établissement, implanté dans un parc ombragé dominant la Bourbince et le canal du Centre, allie modernité et bien-être pour offrir un environnement de travail agréable et stimulant. Avec un DIPLÔME DE NIVEAU BAC+5, tu interviendras auprès de nos patients âgés pour leur apporter un soutien psychologique adapté. Tu seras amené à travailler avec des outils spécialisés en gérontologie et à collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et personnalisée. VOS MISSIONS * Évaluer et prendre en charge les troubles psychologiques des personnes âgées. * Mettre en place des projets thérapeutiques individualisés. * Collaborer avec les autres professionnels de santé pour une prise en charge holistique. * Participer à des réunions de concertation pluridisciplinaires. * Contribuer à la formation et à la sensibilisation des équipes soignantes. POURQUOI NOUS REJOINDRE En intégrant notre établissement, tu bénéficieras d'un ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AGRÉABLE au sein d'un parc verdoyant, ainsi que d'avantages attractifs tels que des RTT et l'accès à la CGOS. Tu auras l'opportunité de travailler dans une structure dynamique et humaine, où tes compétences seront valorisées et où tu pourras évoluer professionnellement. Rejoins-nous pour contribuer à la qualité de vie de nos patients âgés et faire partie d'une équipe engagée et bienveillante. Profil recherché : COMPÉTENCES * Diagnostic et prise en charge des troubles psychologiques liés à la vieillesse * Connaissance des pathologies gériatriques * Maîtrise des outils d'évaluation cognitive * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire * Compétences en psychothérapie adaptée aux personnes âgées * Connaissance des dispositifs d'aide et de soutien aux aidants * Maîtrise des techniques de prévention et de promotion de la santé mentale * Capacité à rédiger des comptes rendus et des synthèses claires * Connaissance des enjeux éthiques en gérontologie * Maîtrise des logiciels de gestion de dossier patient FORMATION ET EXPÉRIENCE * Diplôme de niveau bac+5 en psychologie clinique * Spécialisation en gérontologie ou formation complémentaire en gérontologie * Expérience préférée dans le domaine de la gérontologie ou en psychiatrie * Expérience en milieu hospitalier ou en établissement pour personnes âgées

Description : Le CHAI recherche des cadres de santé multi-sites, en intra et en extra établissement. Vos misisons seront les suivantes : * Elaborer conduire et suivre les projets de service, polaire et institutionnel * Coordonner le parcours patient en pluridisciplinarité * Animer, fédérer et manager en assurant un management de proximité * Garantir la continuité, la sécurité, la qualité des soins selon le cadre légal et institutionnel, dans un souci d’équité * Participer activement à la fidélisation des agents et à l’attractivité * Evaluer les compétences individuelles et collectives * Veiller à la QVCT * Veiller au bon fonctionnement de l’unité de soins et au respect des différentes modalités de prise en charge * Assurer un suivi de l’activité et des dépenses * Contrôler la mise en œuvre des IQSS * Favoriser le partage d’informations et de pratiques * Contribuer à la recherche clinique et l’innovation en santé mentale * Veiller au respect des process, de la traçabilité du DSI et de l’application des bonnes pratiques * Assurer la communication et l’information dans l’unité à destination des patients et des professionnels * Assurer une activité de reporting * Travailler en collaboration avec le réseau et favorise le partenariat * Gérer et coordonner les ressources humaines mises à la disposition du service, * Assurer les permanences d’encadrement Profil recherché : _VOS QUALITÉS SPÉCIFIQUES SUIVANTES SERONT APPRÉCIÉES POUR LE POSTE :_ * Organiser son travail, prioriser et s’adapter aux fluctuations d’activité, * Réagir aux aléas en analysant une situation avec logique et méthode, * Prendre des initiatives dans la limite de ses responsabilités, et savoir rendre compte à sa hiérarchie, * Faire preuve d’adaptabilité, avoir le sens des priorités, savoir anticiper, * Faire preuve de rigueur, * Savoir gérer son stress et contrôler ses émotions, * Exercer une vigilance quant à la gestion du matériel et des stocks de matériel nécessaire au juste exercice des missions du service. * Travailler en équipe pluridisciplinaire, * Connaissances en psychiatrie non exigées mais appréciées, * Capacités à faire évoluer ses propres pratiques professionnelles et ses représentations ; et à accompagner une équipe vers une évolution de ses pratiques professionnelles ou ses représentations, * Exercice multi-sites Poste temps - forfait cadre 7h52/jour CV et lettre de motivation à l’attention de la Direction des Soins Rémunération : à partir de 2600 euros brut mensuel, basée sur la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière et peut être négociée en fonction de votre expérience

Description : En pleine expansion, Wallix cherche son·sa futur·e Ingénieur·e R&D Core sur Paris ou Rennes pour accompagner les équipes R&D qui ne cessent de se développer. Rattaché·e au Team Leader Core, vous interviendrez sur le cœur de notre solution logicielle, le Bastion, à la fois sur l'implémentation de nouvelles fonctionnalités et sur la maintenance des versions en production. Si vous êtes agile, ouvert·e aux problématiques backend, d'architecture et de performance, ce poste est fait pour vous. VOS MISSIONS ACTIVITÉ 1 — IMPLÉMENTER LES NOUVELLES FONCTIONNALITÉS DU BASTION Vous concevez et développez les futures briques du produit. Concrètement, vous rédigez les spécifications techniques, vous implémentez les nouvelles fonctionnalités, et vous êtes force de proposition sur l'amélioration du code existant et de l'architecture du produit. Vous écrivez du code documenté, robuste, sécurisé et maintenable, accompagné de ses tests unitaires, et vous garantissez l'absence de régression. Vous participez activement à la revue de code au sein de l'équipe, vous respectez les délais convenus, et vous présentez en interne (équipe ou R&D) les nouvelles fonctionnalités ainsi que les sujets techniques transverses, dans une logique de partage de connaissances. ACTIVITÉ 2 — MAINTENIR LES DIFFÉRENTES VERSIONS SUPPORTÉES DU BASTION Vous gérez, priorisez et traitez les tickets ouverts par le Customer Success. Vous corrigez les anomalies sur les différentes versions affectées et maintenues, vous communiquez avec le Customer Success sur les sujets urgents, et vous participez aux calls avec le CSM et le client lorsque la situation l'exige. STACK TECHNIQUE BACKEND : Python (Falcon, FastAPI, Django), SQLAlchemy (ORM), Celery et Redis (asynchrone et tâches), MariaDB. FRONTEND : React (TypeScript), Cypress et Vitest pour les tests. Profil recherché : Vous justifiez d'une solide expérience en développement backend et conception d'API, avec une maîtrise de Python et une bonne connaissance de son écosystème (85% du codage se fait en Python). Vous avez des connaissances approfondies en base de données relationnelle (SQL), et vous savez concevoir des architectures logicielles robustes et scalables. Vous avez une vraie sensibilité aux problématiques de performance et d'optimisation. Vous maîtrisez l'environnement Linux (Debian), vous appréciez le code bien structuré, testé et documenté, et vous savez évoluer dans un environnement agile. Vous êtes curieux·se, volontaire, proactif·ve et force de proposition. C'EST UN VRAI PLUS SI VOUS : Avez une expérience en développement Front (React / TypeScript), avez touché à Bash ou Rust, avez les bons réflexes (PEP8, tests unitaires), connaissez les outils et bonnes pratiques DevOps (GitLab, CI/CD), maîtrisez les méthodologies Agiles, et — bien sûr — connaissez Guido.

Description : En pleine expansion, Wallix cherche son·sa futur·e Ingénieur·e R&D Core sur Paris ou Rennes pour accompagner les équipes R&D qui ne cessent de se développer. Rattaché·e au Team Leader Core, vous interviendrez sur le cœur de notre solution logicielle, le Bastion, à la fois sur l'implémentation de nouvelles fonctionnalités et sur la maintenance des versions en production. Si vous êtes agile, ouvert·e aux problématiques backend, d'architecture et de performance, ce poste est fait pour vous. VOS MISSIONS ACTIVITÉ 1 — IMPLÉMENTER LES NOUVELLES FONCTIONNALITÉS DU BASTION Vous concevez et développez les futures briques du produit. Concrètement, vous rédigez les spécifications techniques, vous implémentez les nouvelles fonctionnalités, et vous êtes force de proposition sur l'amélioration du code existant et de l'architecture du produit. Vous écrivez du code documenté, robuste, sécurisé et maintenable, accompagné de ses tests unitaires, et vous garantissez l'absence de régression. Vous participez activement à la revue de code au sein de l'équipe, vous respectez les délais convenus, et vous présentez en interne (équipe ou R&D) les nouvelles fonctionnalités ainsi que les sujets techniques transverses, dans une logique de partage de connaissances. ACTIVITÉ 2 — MAINTENIR LES DIFFÉRENTES VERSIONS SUPPORTÉES DU BASTION Vous gérez, priorisez et traitez les tickets ouverts par le Customer Success. Vous corrigez les anomalies sur les différentes versions affectées et maintenues, vous communiquez avec le Customer Success sur les sujets urgents, et vous participez aux calls avec le CSM et le client lorsque la situation l'exige. STACK TECHNIQUE BACKEND : Python (Falcon, FastAPI, Django), SQLAlchemy (ORM), Celery et Redis (asynchrone et tâches), MariaDB. FRONTEND : React (TypeScript), Cypress et Vitest pour les tests. Profil recherché : Vous justifiez d'une solide expérience en développement backend et conception d'API, avec une maîtrise de Python et une bonne connaissance de son écosystème (85% du codage se fait en Python). Vous avez des connaissances approfondies en base de données relationnelle (SQL), et vous savez concevoir des architectures logicielles robustes et scalables. Vous avez une vraie sensibilité aux problématiques de performance et d'optimisation. Vous maîtrisez l'environnement Linux (Debian), vous appréciez le code bien structuré, testé et documenté, et vous savez évoluer dans un environnement agile. Vous êtes curieux·se, volontaire, proactif·ve et force de proposition. C'EST UN VRAI PLUS SI VOUS : Avez une expérience en développement Front (React / TypeScript), avez touché à Bash ou Rust, avez les bons réflexes (PEP8, tests unitaires), connaissez les outils et bonnes pratiques DevOps (GitLab, CI/CD), maîtrisez les méthodologies Agiles, et — bien sûr — connaissez Guido.

Description : Ursus, notre restaurant gastronomique étoilé propose une expérience inédite et unique au cœur de la forêt grâce à notre salle décorée avec pas moins de 380 arbres. Passionné(e) par le monde de la gastronomie, vous intégrez une équipe dynamique, pour vivre une saison enrichissante dans l'environnement unique d’une Maison de famille au sein de notre restaurant étoilé Ursus. En tant que SECOND DE CUISINE, les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : * Gérer les plannings et le recrutement de l’équipe du restaurant Ursus, la partie pâtisserie, Whitney Bar et petit-déjeuner. * Etre force de proposition pour les essais du restaurant * Gérer le bon fonctionnement de la mise en place en fonction du planning * Gérer le déroulement du service * Etre irréprochable sur la partie hygiène et traçabilité * Gérer l’ensemble des commandes en fonction des différents secteurs * Etre attentif et à l’écoute des responsables et des collaborateurs * Veiller à la formation du personnel et au développement de chacun * Etre attentif et veiller au bon fonctionnement des commandes, des livraisons ainsi qu’à la qualité des produits reçus * Respecter et faire respecter les fiches techniques des différents plats * Veiller à la régularité de toutes les préparations selon les différents pôles Les missions sont susceptibles d’évoluer selon le profil et la motivation du candidat. POSTE À POURVOIR À COMPTER DU 22 JUIN 2026, 42H/ SEMAINE. AUTRES AVANTAGES : * CDI 42h /semaine * Mutuelle d'entreprise APRIL * Logement mis à disposition ou prime logement * Repas fournis * Tarifs préférentiels dans nos restaurants, bars, spa, hôtel et épicerie * Avantages saisonniers : réductions sur les forfaits de ski et dans les commerces de la station * Prime d'ancienneté, sous conditions Profil recherché : Passionné(e) par le secteur de la Restauration : * Vous avez une PRÉSENTATION IRRÉPROCHABLE. * Vous êtes ORGANISÉ, À L’ÉCOUTE, SENSIBLE AU DÉTAIL, * Et aimez TRANSMETTRE VOTRE SAVOIR-FAIRE. * Vous êtes également RÉACTIF et FLEXIBLE, * Bénéficiez d’un réel ESPRIT D’ÉQUIPE ET DU SENS DES RESPONSABILITÉS. * Une expérience en restauration à ce poste est fortement appréciée. SAVOIR-ÊTRE, BIENVEILLANCE, PASSION, DISPONIBILITÉ ET SOURIRE sont les maîtres mots de nos équipes. Rejoindre notre Maison, c'est recevoir un accueil très chaleureux, avec une forte notion d'entraide, un management ouvert et participatif constant. Aussi, vous aurez l'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine aux valeurs familiales fortes, qui mise sur la détection des talents et l'évolution en interne au fil des saisons.

Description : SILVAE NATURE SPA – DOMAINE DU ROI ARTHUR | PLOËRMEL (BRETAGNE) Au cœur d’un environnement naturel d’exception, le Domaine du Roi Arthur poursuit son développement avec l’ouverture de son nouveau SILVAE Nature Spa, un lieu dédié au bien-être, à la performance et à l’expérience client haut de gamme. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Spa Manager expérimenté(e), animé(e) par le sens du commerce, du management de terrain et du développement de chiffre d’affaires, prêt(e) à s’investir pleinement dans un projet ambitieux et structurant. VOTRE MISSION Véritable chef d’orchestre du SILVAE Nature Spa, vous pilotez l’activité avec une vision à la fois opérationnelle, humaine et business. À ce titre, vous êtes en charge de : * Définir et déployer la stratégie de développement commercial du Spa * Optimiser le chiffre d’affaires, le taux d’occupation et la rentabilité * Animer, fédérer et accompagner les équipes au quotidien dans une logique de performance et de qualité de service * Être un manager de terrain, présent aux côtés de vos équipes * Piloter les plannings, les ventes, les indicateurs de performance et les actions commerciales * Garantir une expérience client irréprochable, fidèle aux standards du luxe et du bien-être * Travailler en étroite collaboration avec la direction, dans un esprit de proximité et de confiance Vous pourrez vous appuyer sur : * Une assistante Spa Manager présente depuis 3 ans, experte des protocoles et fortement impliquée * Une équipe qualifiée et engagée * Une direction accessible, tournée vers l’innovation et le développement POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Rejoindre le SILVAE Nature Spa, c’est : * Participer au lancement et au développement d’un Spa ambitieux * Évoluer dans un cadre naturel unique * Avoir une véritable marge de manœuvre pour entreprendre et innover * Intégrer une maison indépendante où l’humain, la qualité et la vision long terme sont essentiels Profil recherché : VOTRE PROFIL * Expérience confirmée en management de Spa ou structure bien-être haut de gamme * Forte orientation business et développement commercial * Goût prononcé pour le challenge, l’investissement et la performance * Sens aigu du service client premium * Très bonne présentation exigée * Leadership naturel, esprit d’équipe et exemplarité * À l’aise avec les outils de gestion et de réservation * Profil Marketing et commerciale Connaissances appréciées : Marques Thalgo et / ou Cinq Mondes Logiciels Spa Booker et Reservit

Chez HARTMANN, nous sommes là pour aider, prendre soin, protéger et grandir. Depuis 200 ans, nous aidons les professionnels de santé à se concentrer sur ce qui compte vraiment : avoir un impact positif sur la vie des personnes. Nous réalisons des solutions qui font la différence. Et grâce à votre engagement, vous pouvez évoluer dans votre travail chaque jour. Chez HARTMANN, nous croyons que vous pouvez faire la différence. Rejoignez-nous en tant que Gestionnaire Technique 3x8 (H/F) 68 - Lièpvre Rythme en 3x8 En tant que Gestionnaire Technique, votre priorité est d'assurer le service de la production et contribuer à l'atteinte des objectifs du site industriel. Vous assurez un fonctionnement optimal du parc machine et intervenez rapidement sur les pannes machines. Vous garantissez une forte disponibilité de l'outil de production (diminution temps d'arrêt machines, aléas, casses/pannes...). Vous rejoignez une équipe de 8 techniciens et vous serez rattaché(e) au Responsable Technique Opérationnelle. Poste en 3x8. Vous avez notamment pour mission : -Repérer toute anomalie sur le parc machines -Diagnostiquer, définir et argumenter les solutions de dépannage -Mettre en place une maintenance palliative et garantir la réparation d'un équipement de façon définitive -Garantir la traçabilité des interventions (rapport d'intervention, GMAO) -Mener des actions préventives selon la priorité production -Gérer les pièces de rechange -Proposer et réaliser des améliorations process et opérations de maintenance -Transmettre le savoir et les données aux personnes concernées (services supports, équipes, maintenance opérationnelle...) -Soutenir les conducteurs de machines dans les opérations de maintenance de niveau 1 et 2 Vous êtes un(e) spécialiste dans le domaine de la production, de formation BAC pro dans le domaine technique (électrotechnique ou maintenance). Vous disposez d'une expérience significative dans un environnement industriel et de solides compétences techniques. Vous êtes méthodique et rigoureux/se, sensible et conscient(e) des coûts engendrés par les arrêts machines. De nature pro-active, vous êtes également orienté(e) terrain et force de proposition. Votre aisance relationnelle vous permet d'assurer une bonne communication des informations techniques, liées aux machines, vers les autres techniciens d'équipe et de journée. Les +: -Salaire fixe + primes d'équipe, prime de Noël, de vacances, intéressement et participation. -Prime de panier et indemnités kilométriques -CSE et mutuelle d'entreprise avantageuse -Un programme d'Onboarding complet (intégration) -Une politique de mobilité interne et de développement des compétences -Un environnement de production innovant et exigeant, avec des équipements adaptés Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. IND/HARTMANN

Filiale de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, CIC Lyonnaise de Banque est l'une des principales banques régionales du CIC. Historiquement implanté dans le quart Sud-Est de la France, il couvre notamment les régions Auvergne-Rhône-Alpes, Bourgogne, Provence-Alpes-Côte d'Azur ainsi qu'une partie de l'Occitanie. CIC Lyonnaise de banque accompagne plus d'1 million de clients (particuliers, professionnels, entreprises, agriculteurs) au travers d'un réseau d'environ 400 agences. Engagé dans le développement économique régionale, il place la proximité, la responsabilité et la qualité de la relation client au coeur de son action. Une banque qui joue vraiment local Ici, on ne vend pas des courbes ou des bilans - on finance des projets, des commerces, des familles. On accompagne celles et ceux qui font vivre le territoire. CIC est une Banque régionale ancrée dans le réel qui n'a pas d'actionnaires à rémunérer. La valeur créée revient aux clients, aux projets et aux collaborateurs. Un métier qui compte, pour des projets qui comptent Conseiller au CIC LB, ce n'est pas \"vendre des produits\", c'est accompagner des vies, des investissements et des ambitions. C'est comprendre le parcours du client, ses contraintes, ses opportunités et son territoire. - Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance - Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients - Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme - Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité - Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes - Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez?: - Gérer un portefeuille client - Cultiver une excellente relation client - Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes : - Sociable car vous aimez échanger avec les clients et évoluer en équipe - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations - Curieux(se) car vous informer vous permet de mieux travailler Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) Certification AMF