Au sein d’une équipe à taille humaine, encadré(e) par un collaborateur comptable confirmé, vous prenez part au suivi d’un portefeuille clients varié. Vous évoluez dans un cadre rassurant, avec des interlocuteurs disponibles et une organisation pensée pour accompagner la progression. Vos missions au quotidien : - Gestion de la comptabilité courante des dossiers (saisie, lettrage, suivi) - Réalisation des déclarations fiscales - Participation aux travaux de révision - Contribution à la préparation des bilans, en appui du collaborateur comptable Pourquoi postuler ? Parce qu’ils offrent un cadre structuré et formateur, avec un management de proximité. L’entraide, la transmission et l’évolution interne font partie intégrante de la culture du cabinet. Chacun est accompagné à son rythme, avec une vraie logique de montée en compétences. Rémunération entre 24 K€ et 26 K€ brut annuel selon profil et expérience. Profil recherché: Profil recherché : Vous justifiez d’au moins 1 an d’expérience en cabinet d’expertise comptable. Vous êtes rigoureux(se), impliqué(e), avec l’envie de progresser techniquement et de vous inscrire dans la durée. Intéressé(e) ? Transmettez votre candidature. Alliance Select vous accompagne sur ce recrutement de A à Z en toute confidentialité.

Pourquoi rejoindre l'entreprise ? Notre client est une entreprise familiale leader dans le domaine du béton mais pas seulement ! C'est surtout une entreprise aux valeurs solides : famille, service client, innovation, environnement et qualité Elle favorise ainsi au niveau de ses collaborateurs la proximité, l'entre aide, l'esprit d'équipe, le respect, la sécurité et le bien-être au travail Pourquoi vous allez adorer ce poste ? En tant que Technicien de maintenance, vous serez rattaché(e) au Responsable de maintenance, vous aurez pour missions de : - Respecter les règles de sécurité lors des différentes interventions (balisage, consignation, remise en état) - Réaliser les OTs préventifs, curatifs et l'accompagnement de prestataire selon le planning établi - Assurer un diagnostic précis et efficace en cas de panne et remédier aux défauts constatés - Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriel partant d'un cahier des charges, plans, schémas ou documents constructeur - Participer à la gestion active de SAP : saisie exhaustive et détaillée des OTs, sorties de pièces - Proposer des améliorations visant à fiabiliser les équipements ou améliorer l'organisation, les process.. Vous allez également rejoindre une équipe et une entreprise qui vous donne du sens, qui évolue et qui vous permet d'évoluer avec : - Un Salaire attractif selon expérience entre 2800 et 3000€ brut/mois sans les heures supplémentaires ou heures de nuit majorées - Prime de présence de 5,80 euros brut/jour - Paniers repas de 6,30 euros net/jour - Primes de participation et d'intéressement - Prime de vacances 30% des Indemnités de congés payés - Mutuelle Pro BTP prise en charge à 85% - Une ambiance conviviale et familiale, où votre travail est valorisé. Profil recherché: - Vous avez une formation Bac Pro et/ou Bac +2 en maintenance industrielle. - Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 4/5 ans à une fonction similaire et dans un environnement industriel. - Vous êtes organisé, astucieux, méthodique et doté d'un esprit d'équipe. - La connaissance de l'Anglais serait un plus.

L’entreprise Acteur reconnu dans le domaine de la signalisation ferroviaire, notre client accompagne les grands acteurs du marché ferroviaire (SNCF, projets internationaux, Maghreb…) sur des projets techniques à forte valeur ajoutée. Entreprise à taille humaine (70 collaborateurs), elle se distingue par : - Une ambiance familiale et bienveillante - Des valeurs fortes - Un esprit de proximité, entraide, simplicité - Une vraie stabilité et une vision long terme Votre rôle En tant que Chargé d’Études PAI – Contrôle Interne, vous intervenez dans le cadre du contrôle qualité et conformité des applicatifs de Poste d’Aiguillage Informatique (PAI), garantissant la sécurité des infrastructures ferroviaires. Vos missions principales : - Analyse des documents techniques fournis par le client - Réalisation des contrôles internes via des outils métiers spécifiques - Vérification de la conformité des applicatifs aux standards de sécurité ferroviaire - Application et respect strict des procédures internes et normes réglementaires - Suivi des délais et coordination avec les équipes projets Vous travaillez dans un environnement exigeant, structuré et normé, où la précision est essentielle. Ce que l’entreprise propose - CDI - Rémunération selon profil - 13ᵉ mois - Bonus cadre (≈ 1 mois de salaire) - Accord d’intéressement - Tickets restaurant 11 € (60% pris en charge par l’employeur) - Mutuelle 50/50 - Environ 12 jours de repos supplémentaires (JDR) - Télétravail possible - Congés d’ancienneté - Droits familiaux Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Structure stable et reconnue - Projets techniques concrets et utiles - Ambiance bienveillante et esprit d’équipe - Formation interne et accompagnement - Équilibre vie pro / vie perso respecté Profil recherché: PROFIL RECHERCHÉ - Diplômé(e) d’un BAC +3 jusqu’à BAC+5 en automatisme, informatique industrielle ou génie électrique - Capacité d’adaptation à des problématiques techniques spécifiques et de niche - Capacité de formaliser mentalement le déroulement d’un processus abstrait permettant de suivre les règles de sécurité ferroviaire d’un PAI - Autonomie, méthode et rigueur dans la gestion de vos activités - Goût pour le travail en équipe et sens de la communication - Expérience dans un emploi similaire (atout majeur) - Connaissance des Principes de Signalisation ou une technologie de PAI (véritable plus) - Tout autre domaine technique avec expérience pourra être étudié selon le profil

Emploi Médecin hépato/gastro-entérologue h/f - Bordeaux 33 Nous recrutons un médecin hépato/gastro-entérologue H/F pour intégrer un établissement hospitalier privé à but non lucratif situé à proximité de Bordeaux, en Gironde, dans le cadre d’un CDI à temps plein. Description et missions Au sein d’une structure pluridisciplinaire, vous assurerez la prise en charge globale des patients entre hospitalisation, consultations et hôpital de jour (environ 10 endoscopies par jours). Vous collaborerez avec des équipes spécialisées en médecine vasculaire, hépato-gastro, diabétologie et addictologie, et participerez au suivi avec les soins palliatifs et la médecine interne. Vos horaires de travail s'étaleront de 9h00 à 18h00. ADN de la structure L’établissement, bien situé à proximité de Bordeaux, comporte une équipe de 300 collaborateurs dont 30 à 40 médecins spécialistes, se distinguant par son engagement solidaire et sa diversité d’activités. Il dispose de 72 lits en hospitalisation complète et développe plusieurs spécialités comme la médecine vasculaire, les soins palliatifs, l’hépato-gastro-entérologie, la diabétologie et l’addictologie. L’HAD s’appuie sur un plateau technique complet : scanner, échographie, radiologie, mammographie, avec une IRM en projet. La structure comprend également un hôpital de jour de 20 places et un bloc opératoire pour la chirurgie ambulatoire Rémunération Pour ce poste, vous bénéficierez d’une rémunération annuelle de base de 100 000€ brut, à définir en fonction de votre profil et de votre expérience. Avantages - Statut salarié en CDI à temps plein - Rémunération fixe attractive, évolutive selon profil - Environnement médical complet avec plateau technique performant - Établissement à taille humaine, moderne et pluridisciplinaire - Implantation géographique idéale dans l’agglomération bordelaise Profil recherché Médecin hépato/gastro-entérologue H/F, titulaire d’un diplôme reconnu en France et inscrit(e) au Conseil national de l’Ordre des médecins. Contactez-nous au : O7 44 71 65 O8 Référence de l’annonce : 10188 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Candidats provenant de l’Union européenne : JoberGroup, leader de l’intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité - Apprentissage de la langue (Niveau B2) - Mise en relation avec nos professeurs partenaires - Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins - Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement Profil recherché: Profil recherché Médecin hépato/gastro-entérologue H/F, titulaire d’un diplôme reconnu en France et inscrit(e) au Conseil national de l’Ordre des médecins.

Un environnement technique varié, une équipe soudée et une entreprise qui valorise ses collaborateurs , c'est ce que vous recherchez ? Intégré(e) à une équipe technique solide et bienveillante, vous aurez un rôle clé dans la fiabilité des équipements : - Intervenir sur un parc machines varié : lignes automatisées, cuisson, conditionnement… - Réaliser la maintenance préventive, curative et d’amélioration continue - Travailler en binôme avec des techniciens expérimentés (équipe de 3 techniciens, agents de maintenance et alternant) - Être acteur de la polyvalence : mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique Organisation du travail : Horaires en 2x8 : ( Matin : 4h45 - 12h30 & Après-midi : 12h00 - 20h00 ) Astreinte : 1 semaine sur 6 Ce que l’entreprise vous offre : - Salaire : 28 à 34 K€ brut/an, selon profil - 13e mois + primes (froid, habillage, astreinte) - Majoration de nuit : +20 % - Heures supplémentaires payées ou récupérées - Repas fournis chaque jour - Avantages internes (magasin d’entreprise, conditions groupe attractives) Un cadre de travail stable, bien organisé et convivial, où l’on prend le temps de bien faire les choses. Profil recherché: Votre profil - Expérience en maintenance industrielle, idéalement en agroalimentaire (alternance ou poste fixe) - Bon sens pratique, autonomie et esprit d’équipe - Envie de rejoindre une entreprise pérenne, avec de vraies valeurs humaines Ce poste vous parle ? Envoyez votre candidature sans attendre. Alliance Select gère ce recrutement pour vous de A à Z en toute confidentialité.

Nous recrutons pour une scale‑up internationale B2C/B2B qui opère une plateforme de réservation d’expériences hôtelières en journée, présente dans une trentaine de pays et en forte croissance depuis plusieurs années. L’équipe Tech / Product / Data est centralisée en France, fonctionne en feature teams et internalise progressivement l’ensemble de son infrastructure cloud pour soutenir l’expansion internationale. Ta mission : devenir le référent DevOps / Infra qui conçoit, automatise et opère une plateforme cloud haute disponibilité, scalable à l’international, tout en contribuant au développement backend PHP/Symfony sur un produit à fort trafic. Tu travailleras au quotidien avec le CTO, les développeurs backend et les équipes produit pour fiabiliser les déploiements, renforcer la sécurité et accélérer la delivery sur un contexte multi‑pays exigeant. Ce que tu feras - Concevoir, opérer et optimiser une infrastructure cloud haute disponibilité et scalable (AWS), pour une plateforme utilisée dans une trentaine de pays et par des milliers de clients chaque jour. - Mettre en place et industrialiser l’Infrastructure as Code (Terraform) pour automatiser entièrement les environnements (Dev / Staging / Prod) et sécuriser les changements d’infra. - Construire et améliorer des pipelines CI/CD de bout en bout (tests, build, déploiements automatisés) afin de réduire le temps de mise en production et les incidents critiques. - Piloter la conteneurisation et l’orchestration (Docker, ECS / Kubernetes) pour standardiser les déploiements et faciliter la montée en charge internationale. - Assurer le monitoring, le logging et l’alerting (Datadog) en définissant les bons KPIs, en suivant la performance applicative et en réduisant les incidents de production. - Travailler en proximité avec les équipes backend PHP/Symfony pour concevoir des architectures performantes, optimiser les APIs, les requêtes MySQL/ElasticSearch et fiabiliser les mises en prod. - Contribuer activement aux chantiers de sécurité cloud (IAM, DevSecOps, chiffrement, bonnes pratiques de conformité) sur une plateforme gérant des données sensibles et des flux financiers. Stack & environnement - Langages : PHP 8 (back‑end), scripting Linux (Bash, Python). - Framework : Symfony 7, API Platform pour les APIs. - Base de données & recherche : MySQL, ElasticSearch. - Cloud & infra : AWS, Infrastructure as Code (Terraform), Docker, orchestration ECS ou Kubernetes. - Observabilité : Datadog pour le monitoring, le logging et l’alerting. - Organisation : équipe Tech / Produit / Data structurée en feature teams, forte culture DevOps et collaboration étroite entre développeurs, Product Owners et Data Analysts. Profil recherché: Profil recherché - 3 à 5+ ans d’expérience en environnement cloud / DevOps et Symfony ou développement backend avec une forte composante Ops, idéalement sur des produits web à fort trafic. - Solides compétences sur AWS : exploitation, gestion, sécurisation et optimisation de l’infrastructure dans un contexte de haute disponibilité et de scalabilité. - Maîtrise de l’Infrastructure as Code (Terraform) et d’au moins un outil de CI/CD, avec une vraie expérience de pipelines automatisés (tests, build, déploiements). - Bonne connaissance de Linux et du scripting (Bash, Python) pour automatiser les tâches récurrentes, les déploiements et les opérations de maintenance. - Expérience significative en développement backend PHP 8 / Symfony (API Platform) ou forte appétence pour intervenir régulièrement sur le code et les APIs. - Culture DevOps : collaboration naturelle avec les équipes de développement, sens du service, pragmatisme et orientation fiabilité / performance. - Anglais professionnel, pour travailler avec des équipes réparties sur plusieurs continents, et envie d’évoluer dans un environnement international. Package & conditions - Salaire brut annuel cible : 50–60+ k€ - Contrat : CDI, hybride remote (jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine). - Environnement : scale‑up internationale, forte visibilité business, équipe Tech centrale, rôle clé sur l’internalisation de l’infrastructure. Avantages - Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine et des bureaux situés dans un quartier central et vivant, proches des transports et des lieux de vie. - Package salarial compétitif avec plan d’intéressement et primes sur objectifs pour la majorité des équipes. - Tickets restaurant via carte dématérialisée, mutuelle moderne prise en charge à 50%, remboursement de 50% des transports. - 25 jours de congés payés + 6 RTT par an, kit d’accueil (ordinateur, accessoires) dès l’arrivée. - Culture d’entreprise basée sur le mérite, l’excellence de service, l’ambition, l’humilité et la diversité, avec des équipes multiculturelles réparties sur plusieurs continents. - Onboarding structuré, événements internes réguliers (all‑hands mensuels, déjeuners, soirées, événements annuels) pour renforcer la cohésion. Process de recrut...

En lien direct avec le Responsable Maintenance, vous rejoignez une équipe soudée et engagée pour assurer la disponibilité et la performance des équipements, et contribuer au bon fonctionnement global du site. - Assurer la maintenance préventive et curative des lignes de production - Réaliser les contrôles, réglages et changements de formats - Participer à l’installation et à la mise en service des nouveaux équipements - Saisir vos interventions dans la GMAO, remonter les besoins en pièces - Participer aux inventaires et à l’amélioration continue Vous travaillez en étroite collaboration avec la production, dans un environnement où l’entraide n’est pas un slogan mais une vraie manière d’avancer ensemble. Pourquoi c’est un poste intéressant ? Parce que vous intégrez une entreprise stable, organisée, avec un esprit d’équipe solide et une vraie proximité terrain : - Primes attractives (annuelle, participation, intéressement) - CSE actif : chèques vacances, billetterie, chèques cadeaux… - Boutique d’entreprise et événements internes - Un climat social sain, simple et bienveillant Profil recherché: Profil recherché - Bac/ bac +2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent. - Une première expérience réussie en milieu industriel (hors alternance). - De la curiosité, méthode, sens du collectif ! Et surtout : OK pour le rythme 2x8 (4h30-11h30 / 11h30-19h30) et 1 samedi/mois. Ce poste vous parle ? Envoyez votre candidature sans attendre. Alliance Select gère ce recrutement pour vous, de A à Z, en toute confidentialité.

Notre client est un éditeur de logiciels SaaS B2B spécialisé dans le (e-)tourisme. L’entreprise développe des solutions permettant aux professionnels du voyage d’optimiser leurs opérations : automatisation, outils métier, contrôle qualité, intégrations techniques et support opérationnel. Ses solutions sont utilisées par plus de 50 clients en Europe et à l’international, avec une approche pragmatique et fortement orientée fiabilité opérationnelle. Dans ce contexte, l’entreprise recrute un(e) Assistant Commercial - Optimisation des réservations aériennes B2B, qui interviendra directement sur l’analyse et l’optimisation des dossiers de réservation avec un impact financier important. --- Le poste et votre mission Nos solutions tech d’optimisation tarifaire surveillent en continu les variations de prix et identifient les opportunités d’amélioration de marge. Votre rôle consiste à analyser et optimiser les réservations aériennes de clients B2B, en respectant les règles définies avec eux et en assurant un suivi rigoureux des opérations. Grâce à votre expertise des GDS, vous intervenez au cœur des opérations de réservation : analyse tarifaire, modifications dans les GDS, communication avec les clients, documentation des procédures et reporting. Le poste est 100% en télétravail au sein d'une équipe resserrée, dans un environnement structuré qui demande autonomie, méthode et une communication claire (principalement écrite). --- Responsabilités Optimisation des dossiers de réservation - Analyser les dossiers pour identifier des opportunités d’optimisation tarifaire - Vérifier la conformité des actions avec les règles définies avec les clients - Effectuer les modifications nécessaires dans les outils GDS Gestion des réservations dans les GDS - Consulter, modifier et mettre à jour les dossiers de réservation - Appliquer les règles tarifaires, contractuelles et opérationnelles propres à chaque client - Assurer la traçabilité des actions réalisées Communication avec les clients B2B - Solliciter les validations lorsque les procédures l’exigent - Informer les clients des optimisations réalisées - Assurer une communication claire, professionnelle et documentée (principalement à l’écrit) Documentation et paramétrage - Formaliser les procédures et règles spécifiques aux clients - Documenter les paramétrages et configurations appliqués - Maintenir une base de procédures claire et à jour Suivi des opérations - Mettre à jour les outils de reporting liés aux optimisations réalisées - Contribuer au suivi de la facturation associée - Garantir la fiabilité des données enregistrées Collaboration avec les équipes techniques - Identifier et signaler les anomalies ou dysfonctionnements dans les outils - Transmettre les informations nécessaires à leur analyse - Participer, si nécessaire, aux phases de validation après correction --- Profil recherché Expérience et compétences - Expérience dans le secteur du voyage (agence, tour-opérateur, compagnie aérienne, travel management…) - Maîtrise opérationnelle d’au moins un GDS (Amadeus, Sabre ou Galileo) - Bonne connaissance des processus de réservation aérienne et des règles tarifaires - Aisance avec les outils digitaux et les environnements informatiques - Capacité à communiquer en anglais (au minimum à l’écrit) Qualités attendues - Capacité d’analyse et rigueur dans l’application de règles complexes - Autonomie et sens de l’organisation (poste en télétravail) - Communication client claire et structurée - Fiabilité dans l’exécution et le suivi des procédures - Sens de la confidentialité et du traitement des données sensibles - Capacité à identifier et signaler des anomalies opérationnelles - Adaptabilité à des environnements et règles clients variés --- Ce que l’entreprise offre - CDI, poste ETAM - Télétravail à 100% - Impact économique réel sur vos clients Profil recherché: - Optimiser les dossiers de réservations aériennes (analyse, conformité, actions dans le GDS) - Consulter, modifier et mettre à jour les dossiers dans les outils GDS - Appliquer les règles tarifaires/contractuelles/opérationnelles spécifiques à chaque client - Assurer la traçabilité des actions effectuées sur les dossiers - Solliciter les validations client lorsque requis et confirmer les actions réalisées - Documenter procédures et règles spécifiques et gérer les paramétrages associés - Mettre à jour les outils de reporting et contribuer au suivi de facturation - Identifier les anomalies outils, escalader aux équipes techniques et participer aux validations post-correctifs Compétences requises: GDS (Amadeus, Sabre ou Galileo), Réservation aérienne, Optimisation tarifaire, Règles tarifaires aériennes, Analyse de dossiers de réservation, Communication client B2B (principalement à l’écrit), Documentation de procédures, Reporting, Gestion des anomalies et escalade vers équipes techniques

Assurer la gestion administrative rigoureuse et le suivi opérationnel des dossiers de sinistres et des dossiers juridiques de la collectivité, garantir l’efficacité des démarches de relance et de recouvrement, et assurer un reporting régulier auprès de la Direction. Profil recherché: Compétences techniques (savoir-faire) - Bonne maîtrise de la rédaction administrative - Capacité à rédiger des courriers de relance et de recours - Maîtrise d’Excel (tableaux de suivi et statistiques) - Gestion simultanée de dossiers multiples - Notions en assurance et responsabilité administrative appréciées Compétences comportementales (savoir-être) - Rigueur et sens du suivi - Dynamisme et esprit d’initiative - Persévérance dans les relances - Capacité à rendre compte régulièrement - Discrétion professionnelle - Organisation et autonomie - Aisance relationnelle (échanges téléphoniques et écrits) Une expérience en gestion de dossiers administratifs, en recouvrement ou en suivi de sinistres serait appréciée. Une expérience en collectivité territoriale constitue un atout.

La société APEN est aujourd’hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d’exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération - Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (Billetterie cinéma, parc à thèmes ; Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Contrat - Temps plein, CDI Profil recherché: - Vous êtes titulaire d’une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d’agent de sécurité incendie et d’assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux et professionnel. Vous n’êtes pas réticent au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux, vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous sont communiquées