À propos de NoveoCare Acteur reconnu de la gestion déléguée depuis plus de 35 ans, nous sommes spécialisés dans les domaines de la santé, de la prévoyance-décès, de la retraite et de l'emprunteur. Nous accompagnons les courtiers et porteurs de risques (assureurs, mutuelles, institutions de prévoyance, bancassureurs) dans la mise en place de leurs contrats et tout au long de leur cycle de vie. Avec près de 950 collaborateurs répartis sur toute la France, nous gérons les contrats de 70 000 entreprises, représentant plus de 2,4 millions de personnes protégées, pour un chiffre d'affaires de 65 millions d'euros en 2024. Rejoindre NoveoCare, c'est intégrer une entreprise indépendante et dynamique, où la fiabilité, l'humain et la qualité de service sont au cœur de notre action. Mais pas seulement ! C'est aussi évoluer dans une entreprise guidée par des valeurs fortes : l'expertise, le sens du client, l'engagement et le collectif. Le poste Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Gestionnaire Prestations (H/F) pour notre site de Lucé. Vous intégrerez une équipe de 35 collaborateurs, où l'expertise et la collaboration sont au cœur du quotidien. Au sein du Service Prestations, vous participerez à la gestion complète des dossiers de remboursements, en garantissant la fiabilité des données traitées et le respect des garanties contractuelles. Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Gérer le processus de liquidation d'un portefeuille clients de l'analyse à la validation du remboursement (flux manuel ou télétransmis) - Répondre aux besoins des assurés et des professionnels de santé (mails, courriers, téléphone) - Répondre aux demandes des conseillers clientèles - Gérer les réclamations - Contribuer à l'amélioration continue, process, procédures de gestion Profil recherché Idéalement, vous avez une première expérience en assurances de personnes et/ou dans le domaine administratif. Ce que nous recherchons avant tout, c'est une personne motivée, curieuse, et prête à relever un nouveau défi professionnel. Votre capacité à apprendre, à collaborer et à communiquer avec nos équipes et nos clients fera toute la différence. Une formation progressive vous sera dispensée en interne afin de vous permettre de monter en compétences à votre rythme. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, assuré par nos formateurs, avec un suivi régulier tout au long de votre parcours d'intégration. Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles : - Rigueur, organisation et fiabilité, notamment dans le traitement et la gestion des données - Esprit d'analyse et bonne logique, pour comprendre les demandes et identifier les solutions adaptées - Polyvalence et adaptabilité, pour faire face à la diversité des tâches et des situations - Bonne gestion du temps et des priorités, pour mener à bien plusieurs missions en parallèle avec efficacité - Sens du travail en équipe et aptitude à collaborer efficacement avec différents interlocuteurs (internes / externes / clients) - Aisance dans un environnement technique et intérêt marqué pour les outils informatiques Rejoindre NoveoCare, c'est bénéficier : - D'avantages concrets : mutuelle d'entreprise, prime trimestrielle sur objectifs, carte restaurant, prime vacances, participation, accès aux offres CSE - D'une organisation flexible : télétravail et horaires aménageables - D'un parcours d'intégration structuré, avec une matinée d'onboarding à votre arrivée - D'un accompagnement à la prise de poste via des formations ciblées - D'un dispositif bien-être accessible en cas de besoin - De moments conviviaux partagés : challenges, événements d'équipe, team buildings - D'une politique RSE active : inclusion, actions solidaires, engagement écoresponsable À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Bonjour entreprise TOUT POUR TOIT au THUIT DE L'OISON recherche 1 chef d'équipe couvreur. Couverture/ Bardage/Zinguerie. Contrat CDD renouvelable Taux horaire selon expérience.

Nous recherchons un chef cuisinier talentueux et expérimenté pour diriger notre cuisine dans un restaurant spécialisé en kebabs et cuisine irakienne. Vous serez responsable de la gestion de la cuisine, de la création de recettes, de la formation de l'équipe et du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions principales : Gestion et organisation de la cuisine Création et mise à jour des recettes Formation et encadrement de l'équipe de cuisine Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Gestion des stocks, des commandes et des relations avec les fournisseurs Participation à la mise en place et au rangement de la cuisine Profil recherché : Expérience significative en tant que chef cuisinier, idéalement dans un restaurant de type kebab ou cuisine orientale Excellentes connaissances des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Capacité à manager une équipe et à former du personnel Créativité, dynamisme, rigueur et sens de l'organisation Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Poseur en Menuiserie Aluminium (H/F) afin de renforcer ses équipes sur différents chantiers. Vos missions : Pose de menuiseries aluminium : fenêtres, portes, façades vitrées, vérandas, murs rideaux, garde-corps, etc. Lecture de plans et préparation des interventions. Réalisation des réglages et finitions. Contrôle de la qualité des ouvrages posés. Respect des règles de sécurité sur chantier. Le poste est à pourvoir sur du long terme. Si vous êtes un menuisier méticuleux, passionné par le travail bien fait et désireux de laisser votre empreinte positive, n'hésitez plus ! Postulez dès aujourd'hui et devenez un acteur clé de notre succès. Votre talent est attendu ! Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP/Titre Professionnel en Menuiserie et/ou vous avez une première expérience réussie dans la pose de menuiserie. L'entreprise est ouverte sur les niveaux de qualification. Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir par vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : Une mutuelle Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... Des offres de parrainage Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) Des acomptes sur salaire proposés De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes Alors, qu'attendez-vous Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !

Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau magasin, nous poursuivons notre recrutement ! Au sein d'une équipe, vous participez au bon fonctionnement du supermarché et à l'accueil des clients. Vos missions : - Approvisionner les rayons et assurer leur bonne tenue ; - Accueillir et renseigner les clients - Effectuer les opérations d'encaissement - Contrôler la qualité et la fraîcheur des produits - Participer à la préparation des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking) - Assurer l'entretien du magasin Profil recherché : Une première expérience dans le commerce est appréciée mais n'est pas obligatoire. Nous recherchons des personnes polyvalentes, organisées, réactives et ayant le sens du contact client et du travail en équipe. Conditions : - Rémunération de 1 961 € brut mensuel à l'embauche, évolutive à 2 031 € après 1 an et 2 099 € après 2 ans - Salaire versé sur 13 mois - Prime d'ancienneté à partir de 3 ans - Prime de participation et/ou d'intéressement selon les résultats de l'entreprise - Chaque minute travaillée est rémunérée - Plannings communiqués 4 semaines à l'avance - Carte de réduction de 10 % sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté - Parcours d'intégration et formation au poste ; - Possibilités d'évolution. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

REJOIGNEZ-NOUS ! Le CMPP Henri Wallon - ADIJH recrute un(e) PSYCHOMOTRICIEN(NE) Envie de rejoindre une équipe dynamique et de participer à un projet en pleine évolution ? En 2026, le CMPP Henri Wallon développe un nouveau projet, autour des Troubles du Neurodéveloppement (TND), de la coordination des parcours et d'une implication renforcée des familles. Venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire engagée, où votre expertise, votre créativité et vos idées auront toute leur place ! Vos missions Réaliser des bilans psychomoteurs et contribuer à l'évaluation des besoins de l'enfant ; Proposer des accompagnements individuels et/ou collectifs adaptés ; Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de l'enfant ; Travailler en complémentarité avec l'équipe pluridisciplinaire ; Associer les familles et favoriser leur participation au parcours ; Contribuer aux nouveaux projets et à l'évolution des pratiques du CMPP. Pourquoi nous rejoindre ? Un CMPP en mouvement, des projets à construire et une équipe qui valorise le partage des compétences, la créativité et les initiatives professionnelles. Venez avec votre expertise, vos idées et votre envie d'innover. Construisons ensemble le CMPP de demain ! Aix-en-Provence Diplôme d'État de Psychomotricien CCN 66 - Rémunération selon ancienneté Temps de travail à définir

Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Pour soutenir notre croissance, nous recherchons nos futur(es) Aide-ménager(ères) ! Votre rôle sera d'assurer auprès de clients les tâches quotidiennes de l'entretien de leur domicile (ménage, entretien du linge et repassage, courses). Votre intervention liée à votre savoir-être permet aussi d'apporter un soutien moral aux clients les plus isolés. Enfin, vous serez une aide précieuse pour les clients plus actifs en améliorant leur qualité de vie au quotidien et en leur permettant de dégager du temps précieux pour leurs proches ou leurs activités favorites. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ?En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : - D'une rémunération au-dessus du SMIC : 12,03EUR à 12.08EUR brut de l'heure- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D'une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajets payés entre chaque client- D'une mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à 50%) - Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D'un programme de cooptation (primes allant jusqu'à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D'indemnités kilométriques- Du 1% Logement (Action Logement) Votre bien-être compte aussi. C'est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : - Une équipe bienveillante et à l'écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d'équipes, temps d'échanges entre collègues, fêtes de fin d'année, etc... - Un service d'accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Gestes et Postures, Hygiène, Alimentation, Prévention des chutes, etc...).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons la possibilité de développer vos compétences en passant des formations diplômantes et devenir, pourquoi pas, Auxiliaire de vie ! Chez ONELA, nous considérons toutes les candidatures : avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience !Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités, alors nous sommes faits pour travailler ensemble !

Votre plan de vol : - Fabriquer les faisceaux électriques à partir des plans de câblage - Couper, repérer et sertir les conducteurs sur les connecteurs - Assembler les harnais sur planche à câbler et poser les protections - Contrôler la continuité et l'isolement de chaque circuit - Corriger les non-conformités et renseigner la traçabilité Autres avantages : prime d'habillage, indemnité de temps de pause, prime annuelle mensualisée, avantages CSE et CET, indemnités de fin de mission et de congés payés. Cooptation Crit Aéro : les meilleures équipes se construisent par recommandation. Présentez-nous quelqu'un pour ce poste et vous gagnez tous les deux : 100 EUR pour vous, 100 EUR pour la personne recommandée. Dans vos bagages, il vous faudra : - Expérience confirmée sur poste similaire (aéro ou industrie) - Lecture de plan et documentation technique - Mobilité et disponibilité sur le site Formation : Bac Pro Aéronautique option Avionique (ancien Bac Pro MSA), CAP Aéronautique option Avionique (ancien CAP ESA), CQPM Intégrateur câbleur aéronautique MQ 0206, ou équivalent. Un lecteur attentif repérera ce code : « Décollage pour Airbus Atlantic ». Mentionnez-le, cela fait la différence. Travailler sur un avion, ça ne s'oublie pas. Nos équipes sont là pour que votre première mission dans la filière soit la bonne. Comment cela se passe : un premier appel, une rencontre à l'agence de Méaulte, puis direction le site Airbus Atlantic de Méaulte pour rencontrer les équipes. Engagés pour l'inclusion, nous ouvrons tous nos emplois aux candidats en situation de handicap, et 34 % de nos intérimaires en aéronautique sont des femmes. Embarquez avec nous et laissez-vous guider.

Les attendus du métiers : Trier, dispatcher le courrier Traiter les flux pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs de production Respecter les normes de sécurité Alerter et faire remonter les dysfonctionnements auprès du pilote de production pour en limiter au maximum l'impact sur la production Port répété de charges lourdes (8-12kg) avec mouvements au-dessus du niveau de l'épaule, station debout prolongée - Sans conditions de diplôme. - 12 mois minimum d'expériences requises dans le domaine industriel et une connaissance du traitement des flux. - Le permis B serait un plus. - Vous aimez travailler en équipe. - Rigoureux, vous savez faire preuve de réactivité pour répondre aux objectifs de votre chantier. - Conditions d'exercice : port, déplacement de charges, station debout prolongée - Un parcours d'intégration est prévu : accueil sécurité/doublure "Venez à notre rencontre à bord du TRAM de l'Emploi le 8 octobre de 10H à 14H / LIGNE C des Aubiers à Terres Neuves ou dans les villages emploi à l'arrêt des Aubiers et de Bègles »

Vous souhaitez intégrer une entreprise solide, de plus de 30 ans d'expérience, et dans laquelle vous avez une véritable valeur ajoutée ? Dans le cadre du développement de l'activité de l'entreprise TECMIR MENUISERIE ALUMINIUM, nous recrutons dès à présent : Un chef d'équipe menuisier poseur N4 H/F Vos missions seront les suivantes : Encadrer une équipe. Organiser et coordonner les activités de l'équipe de poseurs. Répartir les tâches en fonction des compétences et des besoins du chantier. Superviser des projets d'installation. Effectuer des rapports réguliers au responsable. Suivre les règles et consignes de sécurité. Assurer le chargement du matériel dans le véhicule utilitaire et s'assurer d'avoir tout le matériel nécessaire. S'assurer d'avoir le dossier de pose (plans, etc.). Réaliser le transport et la livraison sur le site. Vérifier l'état du support avant la pose de la menuiserie. Installer et poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier en respectant la lecture des plans de pose. Vérifier la bonne installation des fermetures, ainsi que l'étanchéité. Réaliser la pose de vitrages et la serrurerie des portes et des fenêtres. Effectuer les finitions après la pose. Vérifier le fonctionnement des accessoires et les réglages. Installer et programmer des motorisations de volets, portes de garage, portails, stores, etc. Réaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques. Effectuer des interventions de SAV. Veiller à garantir constamment la propreté du véhicule utilitaire dans le respect de la démarche environnementale. Collecter et trier les déchets produits lors du chantier et laisser le site dans un état de propreté irréprochable. Profil recherché : Expérience souhaitée : minimum 2 ans Vous êtes disponible rapidement et disposez du permis B pour vous rendre sur les chantiers. Vos atouts : Vous maîtrisez les techniques de pose de fermetures ainsi que les techniques de traçage. Vous faites preuve d'une grande précision et de beaucoup de rigueur. Vous serez amené/e à porter des charges et à travailler en plein air par tous les temps. Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur. Vous aimez le travail en équipe et votre sens du relationnel et des responsabilités font de vous un/e partenaire apprécié/e des autres intervenants sur un chantier. Organisé/e, rigoureux/euse et soucieux/se du détail, vous devez faire preuve d'anticipation pour trouver à tout moment les meilleures solutions techniques et économiques. Votre aptitude au dialogue, à la pédagogie et au reporting font de vous un/e partenaire apprécié/e des autres intervenants sur un chantier. Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents (région) Expérience : dans le bâtiment depuis 2 ans Permis/certification : Permis B Lieu du poste : En présentiel