RESPONSABILITÉS : Vos missions : Un rôle clé au sein d'une équipe pluridisciplinaire Sous la supervision de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe éducative, vous interviendrez auprès des jeunes en leur apportant un suivi thérapeutique sur mesure, dans un cadre sécurisant et respectueux. - Accompagnement thérapeutique individualisé et collectif : Vous assurerez des suivis réguliers des jeunes, notamment à travers des ateliers thérapeutiques, des entretiens individuels ou collectifs, et d'autres approches innovantes (ateliers photolangage, groupes de parole, ciné débat, etc.). - Repérage et orientation : Vous identifierez les difficultés psychologiques et les troubles éventuels, en proposant des solutions et des orientations vers des services spécialisés (CMPP, hôpital de jour, psychologues libéraux, etc.). - Soutien à l'équipe éducative : Vous serez un acteur précieux dans l'admission des jeunes, l'élaboration et la mise en œuvre du Projet Personnalisé des Jeunes, en apportant une expertise clinique et en participant à la réflexion collective. Vous serez amené à participer à l'élaboration des rapports éducatifs. PROFIL RECHERCHÉ : Quel est le profil idéal ? Un savoir-faire au service des adolescents/jeunes adultes - Master 2 en psychologie clinique exigé ; - Expérience en protection de l'enfance souhaitée ; - Connaissance des approches systémiques, interculturelles et du travail en contexte contraint ; - Capacité d'écoute, qualité rédactionnelle, posture éthique et goût du travail en réseau ; - Aptitude à proposer des temps cliniques adaptés (notamment "l'aller vers") et être force de proposition pour répondre aux besoins des usagers.

RESPONSABILITÉS : Les missions exercées Vous exercerez sur un poste de nuit à temps plein. Vous assurez des missions de soins de prévention, de maintien de la santé et un accompagnement relationnel et physique pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne accueillie. Vous accompagnez le résident dans la globalité de sa vie quotidienne en respectant son projet de vie personnalisé et, ses choix. Vous secondez l'équipe infirmière dans la réalisation des soins, la prise des traitements, la traçabilité, le plan de soins et la mise en sécurité du résident. Vous respectez les protocoles d'hygiène. Vous apportez écoute et réconfort, dans un positionnement adapté, aux résidents et à leur entourage. Vous transmettez vos actions et observations, oralement et sur informatique ; vous prenez connaissance des transmissions, rendez-vous programmés et consignes diverses notées sur le logiciel. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil Savoir-faire : Titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant, vous maîtrisez les fondamentaux de votre métier. Vous disposez des connaissances informatiques pour utiliser, au quotidien, les outils Office et métier. Savoirs être : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en relation permanente avec les résidents, vous faites preuve d'écoute et d'une communication adaptée à vos interlocuteurs. Votre rigueur d'organisation vous permet d'assurer des soins de qualité auprès des résidents. Autonome, vous faites preuve de capacité d'adaptation. Le poste est affecté en horaires de nuit et comporte des séquences de travail le week-end par rotation.

RESPONSABILITÉS : Pour le compte de notre client, acteur reconnu du secteur du luxe, nous recherchons un Ingénieur Systèmes & Réseaux H/F afin de renforcer les équipes Infrastructure et participer au maintien en conditions opérationnelles ainsi qu'à l'évolution du SI. Vous évoluerez dans un environnement IT exigeant, au sein d'un groupe du secteur du luxe, avec des enjeux forts de disponibilité, de sécurité et de qualité de service. Le profil sera rattaché au directeur technique. Missions - Administrer et maintenir les infrastructures systèmes et réseaux. - Assurer le maintien en conditions opérationnelles des environnements. - Administrer les environnements Windows Server, Active Directory et GPO. - Assurer l'administration et la gestion des déploiements via SCCM / MECM. - Participer à l'administration et à l'évolution des environnements Microsoft Azure / Entra ID. - Participer aux projets d'évolution, de migration et de sécurisation des infrastructures. - Prendre en charge les incidents complexes de niveau N2/N3. - Réaliser les opérations d'exploitation et de maintenance. - Automatiser les tâches d'administration avec PowerShell. - Participer à l'amélioration et à l'optimisation des infrastructures. - Rédiger et maintenir la documentation technique. - Collaborer avec les équipes Réseau, Sécurité, Support et Projets. Environnement technique - Microsoft Windows Server - Active Directory / GPO - SCCM / MECM - Microsoft Azure / Entra ID - PowerShell - VMware - DNS / DHCP / TCP-IP / VLAN / VPN - Supervision et outils de gestion d'infrastructure - Sécurité des infrastructures PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché De formation supérieure en informatique, vous justifiez de 5 à 7 ans d'expérience sur un poste d'Ingénieur Systèmes et Réseaux ou Infrastructure Idéalement dans le secteur du luxe ou autres secteurs. Vous disposez d'une solide expertise des environnements Microsoft, notamment SCCM/MECM et Azure, et êtes capable d'intervenir de manière autonome sur des environnements de production. Une expérience dans un environnement grands comptes ou secteur du luxe est un véritable atout. Qualités - Autonomie et rigueur - Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problématiques complexes - Sens du service - Bon relationnel - Capacité à travailler dans un environnement exigeant - Esprit d'équipe - Bonne communication Rémunération : 48 000 à 52 000 € brut/an selon expérience et expertise.

RESPONSABILITÉS : Au sein du Vieux Honfleur, vous êtes un véritable ambassadeur de l'expérience client et contribuez pleinement à l'atmosphère chaleureuse et conviviale de notre établissement. Vous assurez un accueil attentionné et professionnel dès l'arrivée des clients, les accompagnez à leur table et leur présentez notre offre de restauration avec clarté et enthousiasme. Vous prenez les commandes avec rigueur, en veillant à la parfaite transmission des informations en cuisine, et assurez un suivi attentif tout au long du repas. Autonome sur votre rang, vous organisez vos tables avec efficacité, coordonnez le service avec la cuisine et le bar, et gérez le rythme afin de garantir fluidité, qualité et satisfaction. Vous êtes attentif aux détails, anticipez les besoins et veillez à offrir une expérience soignée et personnalisée à chaque client. Vous participez également activement à la vie du restaurant : - mise en place et préparation de la salle avant le service, - maintien constant de la propreté et du rangement pendant le service, - débarrassage, redressage et réorganisation des tables, - remise en état complète des espaces en fin de service. Par votre professionnalisme, votre sens du service et votre esprit d'équipe, vous contribuez directement à l'image du Vieux Honfleur et à la fidélisation de notre clientèle. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons une personnalité dynamique et engagée, reconnue pour sa ponctualité, son sourire naturel et son sens du service. Autonome dans l'organisation de son travail, vous faites preuve de rigueur et d'un excellent sens des priorités. Vous savez gérer votre rang avec méthode, respecter les délais et maintenir en toute circonstance une présentation soignée et professionnelle. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous communiquez avec clarté et bienveillance, aussi bien avec les clients qu'avec vos collègues. Votre attitude positive et votre esprit d'équipe contribuent à instaurer une ambiance de travail harmonieuse et efficace. Fiable et responsable, vous vous adaptez rapidement aux imprévus et savez garder votre sang-froid en période d'affluence. Vous prenez des initiatives pertinentes, anticipez les besoins des clients et veillez en permanence à la qualité du service. Votre sens du détail, votre discrétion et votre implication quotidienne font de vous un véritable acteur de l'expérience client et de la réussite du Vieux Honfleur.

RESPONSABILITÉS : - Vous participez à la prise en charge globale des résidents dans le respect de leur projet de vie individualisé. Vos missions s'articulent autour de 3 axes principaux : - Hygiène et de confort bien être et sécurité : Dispenser des soins d'hygiène et de confort (toilette, habillage, soins de nursing) - Aider à la mobilité : lever, transfert, installation, aide à la marche - Assister dans les actes essentiels de la vie quotidienne (repas, coucher) Veiller au respect de l'intégrité et de la sécurité. - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat et du matériel selon les protocoles - - Accompagnement et soutien psychosocial : Accompagner dans une visée de socialisation, de maintien ou de développement de l'autonomie- Proposer et animer des activités adaptées, notamment en cas de troubles cognitifs - Établir une communication adaptée avec la personne et ses proches. - Collaboration et transmission : Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (IDE, psychologue, AVS, animateur, kiné - Transmettre à l'IDE toute information utile sur l'état de la personne - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé. =>Rémunératio n Avantages - - ==> Rémunération : Selon expérience et convention collective (CCN 51) - Prime Ségur - ==>Avantages : Comité Social et Économique (CSE), mutuelle, prévoyance, prise en charge des transports, formations- récupération de tous les jours fériés. - => Horaires : Travail en roulement en 10 heures jour week-ends et jours fériés : - => ca ndidature Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à l'attention de responsable de recrutement PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS), du Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), ou de l'ancien Diplôme d'AMP - - Nous recherchons un(e) aide-soignant, un(e) AES ou un AMP(e) compétent et empathique, capable de fournir des soins de qualité aux résidents tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène. - Compétences et qualités : - Empathie, écoute, patience et capacité d'adaptation - Rigueur, organisation et sens des responsabilités - Aisance relationnelle et véritable esprit d'équipe

RESPONSABILITÉS : L'Université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines (UVSQ) recrute un(e) Responsable de la scolarité au sein de l'UFR des Sciences sociales. Sous l'autorité du responsable administratif, vous assurez le pilotage administratif et opérationnel de la scolarité et contribuez au bon fonctionnement des formations et à la qualité du service rendu aux étudiants. Vous coordonnez les activités liées aux candidatures, aux inscriptions, aux examens, aux jurys et à la délivrance des diplômes. Vous assurez le paramétrage et le suivi des applications de gestion telles qu'Apogée, Parcoursup, E-Candidat et Études en France, veillez à la fiabilité des données et au respect des calendriers universitaires. Vous accompagnez et conseillez les étudiants, les enseignants, les gestionnaires et la direction sur les procédures de scolarité et assurez le suivi des dossiers administratifs complexes. Vous encadrez et animez l'équipe des gestionnaires de scolarité, harmonisez les pratiques, accompagnez les personnels dans leur évolution professionnelle et organisez les réunions du service. Vous élaborez des tableaux de bord, bilans et statistiques, assurez une veille réglementaire et veillez à l'application des procédures et des décisions des instances. Vous participez également aux projets institutionnels et à l'amélioration continue des activités de la scolarité. Vous contribuez à la gestion de la mobilité internationale des étudiants et au développement des partenariats avec les services et établissements concernés. Vous participez à l'animation de la vie étudiante et de campus, accompagnez les initiatives étudiantes et les étudiants en situation de handicap et contribuez aux actions de promotion de l'offre de formation. Vous participez enfin à la communication de l'UFR et à la mise à jour des supports d'information en lien avec le service communication de l'université. Contraintes particulières : des horaires variables, notamment en soirée ou le week-end, peuvent être nécessaires lors d'événements tels que les journées portes ouvertes ou les remises de diplômes. PROFIL RECHERCHÉ : Vous maîtrisez les techniques de gestion administrative, la réglementation de la scolarité et le fonctionnement de l'enseignement supérieur. À l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels de gestion, vous savez coordonner une équipe et faire preuve d'anticipation, de réactivité et d'adaptation. Rigoureux(se), autonome et fiable, vous disposez de qualités relationnelles, d'un bon sens de l'écoute et de la confidentialité. Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2, vous appréciez le travail en équipe et savez gérer les priorités dans un environnement universitaire.

RESPONSABILITÉS : - Gestion de l'exploitation Suivi administratif des chantiers / affaires - Création et ouverture des dossiers chantiers. - Enregistrement des commandes clients. - Suivi des contrats, marchés et bons de commande. - Préparation des dossiers administratifs de démarrage de chantier. - Mise à jour des tableaux de bord de suivi d'activité. - Classement et archivage des documents techniques et administratifs. Coordination des équipes - Gestion des plannings d'intervention. - Transmission des informations aux chargés d'affaires et chefs de chantier. - Suivi des demandes de matériel et des approvisionnements. - Organisation des réunions et rédaction des comptes rendus. Suivi administratif RH - Collecte et contrôle des pointages. - Suivi des heures supplémentaires. - Gestion des congés et absences. - Préparation des éléments variables de paie. - Gestion comptable Comptabilité fournisseurs - Contrôle et enregistrement des factures fournisseurs. - Vérification des imputations analytiques. - Préparation des règlements. - Suivi des échéances et relances internes. Comptabilité clients - Établissement des factures d'acompte et situations de travaux. - Émission des factures finales. - Suivi des règlements clients. - Relances des impayés. - Mise à jour des tableaux de suivi de trésorerie. Suivi financier - Contrôle des dépenses et rapprochement avec les budgets d'affaires. - Suivi des débours prévisionnels. - Participation à l'établissement des situations comptables mensuelles. - Aide à la préparation des documents pour le cabinet comptable ou le service financier. - Gestion administrative générale - Accueil téléphonique et physique. - Gestion du courrier et des courriels. - Rédaction de courriers administratifs. - Classement, archivage et numérisation des documents. - Mise à jour des bases de données internes. - Suivi des assurances, contrats et documents réglementaires. PROFIL RECHERCHÉ : Issu/e d'une formation type Bac +2 minimum en gestion, comptabilité, administration ou assistanat de gestion. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire obligatoirement dans le secteur du BTP. Esprit d'équipe, sens des priorités et rigueur seront des atouts pour évoluer sur ce poste. Immédiatement disponible, n'hésitez pas, postulez !!!

RESPONSABILITÉS : L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Infirmier de nuit (H/F), à temps plein, pour exercer au sein de son Unité de Soins Longue Durée (USLD) "La résidence de Keramour", située à Rostrenen. Objectifs du poste : Maintenir, restaurer et promouvoir la santé des personnes et l'intégrité de leurs fonctions vitales, physiques et psychiques dans le cadre d'une prise en charge individualisée. Activités principales du poste : - Accueil des patients ; - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage ; - Réalisation, évaluation, contrôle et validation des soins infirmiers ; - Accompagnement de la personne et de son entourage ; - Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient ; - Collaboration avec le médecin et avec l'équipe pluriprofessionnelle ; - Coordination et organisation des soins et des activités ; - Entretien de la salle de soins et gestion des déchets de soins ; - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux ; - Tenue du dossier patient ; - Mise en œuvre des protocoles et des procédures ; - Actualisation des pratiques et gestes techniques en soins infirmiers Rémunération selon CCN51 Ancienneté reprise à 100% sur qualification identique PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier, Bienveillance, sens de l'écoute, Goût pour le travail en équipe

RESPONSABILITÉS : Au sein de notre BU Dématérialisation, notre activité P2P (Purchase-to-Pay) connaît une forte croissance. Pour accompagner le déploiement de nos solutions auprès de nos clients, nous recherchons un(e) Chef de Projet (H/F). Votre mission ? Piloter les projets d'implémentation et de déploiement de la solution Yooz, en accompagnant nos clients depuis le cadrage du projet jusqu'à sa mise en production. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil - Diplômé(e) d'un Bac+4/5 en informatique, systèmes d'information ou domaine équivalent, vous disposez de 2 à 5 ans d'expérience dans le déploiement ou l'intégration de solutions logicielles. - Vous avez déjà une expérience en gestion de projet ou en intégration de solutions P2P (Purchase-to-Pay). Vous êtes chef(fe) de projet ou consultant(e) confirmé(e) et souhaitez aujourd'hui évoluer vers un rôle davantage orienté pilotage de projets. - Vous êtes à l'aise pour comprendre les enjeux métiers de vos clients, les conseiller et les accompagner dans l'optimisation de leurs processus, notamment autour de la dématérialisation des factures fournisseurs et des achats indirects. - Une connaissance des processus de comptabilité fournisseurs constitue un véritable atout. Vos atouts Au-delà de votre expertise technique et fonctionnelle, vous êtes reconnu(e) pour : - votre rigueur et votre sens de l'organisation ; - vos excellentes qualités relationnelles et votre capacité à créer une relation de confiance avec vos interlocuteurs ; - vos qualités rédactionnelles et votre esprit de synthèse ; - votre sens du service client et votre capacité à être force de proposition ; - votre aisance à travailler avec des interlocuteurs variés, en français comme en anglais. Votre niveau d'anglais, à l'oral comme à l'écrit, vous permet d'échanger facilement dans un contexte professionnel international. Des déplacements ponctuels chez nos clients sont à prévoir, notamment lors des phases d'analyse des besoins, de cadrage et de formation. Vous souhaitez rejoindre une équipe collaborative, experte et solidaire, où chacun contribue à la réussite des projets et à la satisfaction de nos clients ? Rejoignez-nous et participez à des projets de transformation digitale au cœur des enjeux Purchase-to-Pay ! POURQUOI NOUS REJOINDRE Travailler sérieusement sans se prendre au sérieux ; un slogan sur le papier mais une véritable identité - Dimo c'est une entreprise à taille humaine : bienveillante, le tout avec du fun et de l'esprit d'équipe. - Pour les sportifs venez participer à nos activités entre collègues : tennis, football, badminton... - Pour les gourmands, des petits déjeuners et afterworks en terrasse dans un cadre sympathique, - Pour tous les Dimosiens et Dimosiennes, week-end annuel, arbre de noël, teambuildings, repas en anglais / espagnol, Chandeleur, Pâques et pleins d'autres évènements

RESPONSABILITÉS : Un expert en assurance à quoi ça sert ? L'expert protection juridique intervient à la demande d'un assureur pour mettre fin à un litige technique bâtiment. Il assiste l'assuré dans ses conflits en organisant des réunions contradictoires et l'aide à faire émerger une solution amiable durable. Il établit une relation de confiance avec l'assuré mais aussi avec les contradicteurs éventuels grâce à son impartialité, ses qualités d'écoute, d'analyse et de synthèse. A l'aise à l'écrit, il rédige un rapport d'expertise qui permet à l'assureur de comprendre l'origine des désaccords et de défendre les intérêts de son client. Femme ou homme de terrain, il démontre des compétences techniques, mais sait aussi faire preuve de curiosité, d'empathie et de pédagogie. Notre process de recrutement - Chez Saretec, nous valorisons votre expertise à chaque étape. Un entretien avec les managers de votre région pour parler concret et terrain. Deux tests de personnalité à réaliser à distance, pour mieux vous connaître au-delà du CV. Pour certains profils, un test technique à distance permet d'affiner l'évaluation de vos compétences métier. Un dernier entretien avec la Direction Métiers et un membre de l'équipe RH pour valider l'alignement et les valeurs partagées. Et après ? On revient vers vous rapidement, avec un retour clair, quoi qu'il arrive. Un process clair, ciblé et efficace, à l'image de notre engagement candidat. PROFIL RECHERCHÉ : Qui êtes-vous ? - De formation Bac +4/+5 en bâtiment ou en droit, vous avez une expérience de 3 à 5 ans en tant que conducteur de travaux, économiste de la construction, gestion locative, juriste en droit immobilier ou même en tant qu'expert d'assurance. - Une connaissance de l'assurance ou de l'expertise Protection Juridique est un plus - Autonome et curieux(se), vous avez le sens de l'observation et de l'analyse. - Vous êtes très organisé(e), réactif(ve) et orienté(e) résultat.