RESPONSABILITÉS : Rattaché-e au Chef de service et intégré-e à une équipe pluridisciplinaire, l'Éducateur-trice spécialisé-e accompagne les jeunes dans le développement de leurs compétences sociales, éducatives et pré professionnelles, en vue de leur insertion en milieu ordinaire ou protégé, dans le cadre du projet d'établissement. À ce titre, vous : - Accompagnez les jeunes dans les actes de la vie quotidienne et favorisez l'autonomie, la socialisation et l'adoption d'une posture adaptée à un cadre de travail. - Concevez et animez des ateliers éducatifs et pré professionnels, notamment la poterie, visant le développement des habiletés sociales (coopération, respect des règles, communication, gestion des émotions) et des compétences transférables au monde du travail. - Participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés, en lien avec les familles, dans une logique de parcours et d'insertion. - Préparez et accompagnez les jeunes vers des expériences en milieu ordinaire ou protégé (stages, immersions, ESAT, entreprises adaptées). - Travaillez en équipe pluridisciplinaire, participez aux réunions institutionnelles, temps de synthèse et démarches d'amélioration continue de la qualité, et contribuez à la mise en œuvre du projet d'établissement et des valeurs associatives. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil idéal : professionnel-le engagé-e, orienté-e insertion professionnelle et transmission de savoir-faire - Diplômes requis (CCN 66) : - Diplôme d'État d'Éducateur-trice Spécialisé-e (DEES), - ou Diplôme d'État de Moniteur-trice-Éducateur-trice (DEME), - ou tout autre diplôme du champ éducatif reconnu par la Convention Collective Nationale 66. - Expérience : expérience en établissement ou dispositif médico-social accompagnant des adolescents et jeunes adultes en situation de handicap, idéalement en EMPRO, IME, ITEP ou structures à visée pré professionnelle, appréciée. - Connaissances professionnelles : - Compréhension des enjeux d'insertion professionnelle et d'accès au travail en milieu ordinaire ou protégé (stages, ESAT, entreprises adaptées). - Connaissance des publics en situation de handicap (TSA, TDI, troubles associés) et des recommandations de bonnes pratiques (HAS). - Intérêt pour les approches éducatives structurées (TEACCH, PECS, ABA), apprécié. - Compétences éducatives, pré professionnelles et techniques : - Capacité à concevoir et animer des ateliers éducatifs et pré professionnels, notamment autour d'activités manuelles ou techniques (dont la poterie), comme supports du développement des habiletés sociales et professionnelles. - Aptitude à transmettre des gestes techniques, le respect des consignes, des règles de sécurité et du cadre de travail. - Participation à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés dans une logique de parcours et d'insertion. - Qualités attendues : - Sens de l'observation, capacité d'analyse et posture professionnelle adaptée à un public adolescent et adulte. - Pédagogie, créativité, autonomie et sens du cadre institutionnel. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires de l'insertion. - Compétences transversales : - Aisance dans les transmissions écrites et orales et l'évaluation des situations éducatives. - Utilisation des outils informatiques professionnels.

RESPONSABILITÉS : Dans mon travail, je mets du cœur à l'ouvrage #ChezFITECO Angers ! Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons notre Responsable d'équipe comptable H/F - Data Superviseur H/F. #ChezFITECO Angers, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! Vos missions seront les suivantes : - Superviser la production comptable et la révision des dossiers du portefeuille clients - Établir les bilans et liasses fiscales en lien avec l'expert-comptable signataire - Réaliser des analyses techniques et accompagner les missions complexes - Animer les rendez-vous bilan et conseiller les clients - Identifier de nouvelles opportunités de missions et contribuer au développement du portefeuille en lien avec l'Expert Conseil - Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les collaborateurs - Organiser la répartition des dossiers et suivre l'avancement de la production Pourquoi venir travailler #ChezFITECO ? Parce qu'ici, on pense à vous autant qu'à nos clients. Un onboarding pensé pour vous : Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure, une équipe disponible, des formations régulières. Un équilibre de vie respecté: Horaires souples pour concilier vie pro / perso sans compromis. Un environnement moderne et stimulant : Outils performants, organisation fluide, accompagnement au quotidien. Des avantages qui comptent : chèque CSE, prime de participation, équipe à taille humaine, cabinet solide et structuré. Votre expertise compte. Votre avis aussi ! PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste : -Diplômé d'une formation supérieure d'expertise comptable, -Vous justifiez impérativement d'une expérience de 5 ans en cabinet d'expertise comptable et d'une première expérience managériale. Savoirs et savoir-faire : -Connaissance de l'environnement digital. Savoir être professionnels : -Analyse et résolution des problèmes -Esprit d'équipe -Gestion du temps -Réactivité et adaptabilité -Organisation -Sens du client #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !

RESPONSABILITÉS : Au sein du pôle Management de la qualité de la Faculté de pharmacie, vous assurez la gestion administrative et le secrétariat du service. Vos principales missions : - Assurer la gestion des commandes : demandes de devis, demandes d'achat et réception des marchandises. - Participer au suivi administratif du Master IDS Management de la qualité : renseignements aux étudiants, gestion des offres de stage et suivi des conventions. - Organiser les aspects logistiques des formations : réservation des salles et accueil des intervenants. - Contribuer à l'organisation et au suivi des examens PROFIL RECHERCHÉ : Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office et Outlook) et êtes à l'aise avec les tâches administratives. Organisé-e, rigoureux-se et autonome, vous disposez d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe. Votre polyvalence et votre réactivité vous permettront de mener à bien vos différentes missions. Niveau d'expérience souhaité : 1 an Poste à pouvoir le 13/10/2026 Le poste est ouvert aux agents contractuels de catégorie C Rémunération mensuelle brute: 2 155,01 € En rejoignant Lyon 1 Université, vous pourrez bénéficier de : - 48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions, - la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois,... - l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua - l'accès aux activités artistiques et sportives de l'université, tarifs préférentiels loisirs, - possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel) - restauration sur le campus avec une participation financière de l'université

RESPONSABILITÉS : L'agent polyvalent de restauration exerce les missions suivantes au sein des cuisines relais du CHU : Préparation froide : - Gérer les « Date Limite de Consommation » et « Date de Durabilité Minimale ». - Dresser/ Préparer les hors d'œuvres fromage et desserts spécifiques à l'offre du self - Nettoyer et ranger le matériel et les locaux - Nettoyer les locaux chambre froid Distribution au self et l'internat : - Assurer la mise en place de la salle et débarrassage/nettoyage après le service - Réaliser l'approvisionnement des vitrines - Participer à la distribution des repas aux usagers du self - Nettoyer les locaux Allotissement sur les sites de D1 et Rebeyrol : - Conditionner les plateaux repas - Enregistrer les suivis traçabilité (températures produits, local conditionnement, réfrigérateurs, étiquettes produits) - Nettoyer et ranger le matériel et les locaux Spécificité Plot «froid» - Servir et mettre les aliments sur le plateau en fonction du menu Spécificité Plot «chaud» - Contrôler les plateaux repas en termes de conformité - Enfourner dans un compartiment propre, vide et transférer le chariot vers un plot assiettes surgelée ». Spécificité Plot «assiette surgelée» - Servir et mettre les aliments sur le plateau en fonction du menu - Contrôler les plateaux repas en termes de conformité - Enfourner dans un compartiment propre, vide et expédier les chariots repas. Plonge vaisselle : - Débarrasser les plateaux/assiettes et trier les déchets - Faire les vaisselles - Réceptionner et débarrasser les chariots repas (sites relais) - Désinfecter les chariots (mode opératoire) - Nettoyer la machine à laver - Débarrasser les chariots de toute vaisselle - Nettoyer les locaux et ranger le matériel - Remettre les éléments désinfectés en place (cuisine, local conditionnement) - Evacuer les déchets et bio déchets par le circuit sale Spécificités du poste : Manutention de charges Durée Quotidienne de Travail de 7h30 Horaires : du lundi au vendredi : 7h à 15h ou 9h à 17h ou 13h à 21h par roulement 1 week-end sur 3 travaillé PROFIL RECHERCHÉ : Formations - Qualifications (Savoir ) : - sans qualification requise Connaissances particulières (Savoir-faire ) : - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Etre ordonné et méthodique pour organiser son poste de travail - Connaître la démarche HACCP - Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité Qualités professionnelles (Savoir-être ) : - Etre rapide dans l'exécution des gestes - Etre autonome et faire preuve d'initiative - Avoir des capacités à communiquer - Etre disponible et à l'écoute - Etre organisé, consciencieux et méthodique dans la réalisation des tâches - Etre polyvalent sur les autres activités de l'unité - Travailler en équipe pluridisciplinaire

RESPONSABILITÉS : Parce que prendre soin des autres est une vocation, rejoignez notre agence pour des missions en EHPAD et faites la différence au quotidien ! CONNECTT Médical recherche un(e) infirmier(e) pour effectuer des vacations dans un de nos Ehpad partenaire. Rattaché.e au Cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec un.e IDEC. Vos missions quotidienne seront: - Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité - Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées - Contrôler et gérer les matériels et les produits - Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes un(e) infirmier(e)diplômé(e) et motivé(e) Vous aimez prendre soin de nos ainés. Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous disposez de qualités relationnelles, d'adaptation et d'écoute.

RESPONSABILITÉS : Descriptif du service Le service de la scolarité des licences STS est un service de la Direction de la Formation. Il est composé de 15 personnels : 1 responsable, 1 responsable ajointe, 1 coordinateur de portail et 12 gestionnaires. Ce service est en charge de la gestion administrative de la scolarité de 7500 étudiants répartis dans 3 portails (Biosciences Géosciences - Mathématiques /Informatique - Physique Chimie, Sciences de l'Ingénieur) du recrutement des candidats jusqu'à la délivrance du diplôme. Description du poste Le gestionnaire sera chargé de la gestion administrative des étudiants en Licence dans un des portails. En collaboration avec les autres gestionnaires du portail, il gèrera plusieurs formations du portail de l'inscription à la diplomation des étudiants. Activités principales de l'agent : - Accueil et information des étudiants - Gestion des inscriptions administratives et pédagogiques - Organisation des examens/ convocation des surveillants, édition et contrôle des PV de jurys d' UE, des PV de jurys d'année - Vérifications des saisies de notes des examens terminaux à importer sur le logiciel APOGEE - Préparation des délibérations et des modifications - Edition et délivrance des attestations de réussite et relevés de notes - Saisies des absences - Saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion (administrative, financière, ressources humaines...) Conditions particulières du poste : Disponibilité pendant la période des Examens et des inscriptions PROFIL RECHERCHÉ : Compétences attendues : - Accueillir, prendre des messages - Rédiger des comptes rendus - Sens de l'organisation - Travailler en équipe - Disponibilité lors des pics d'activité - Savoir rendre compte - Utiliser les outils bureautiques Connaissances : - Connaissances des procédures de gestion de la scolarité appréciée(ou capacité à s'y former) - Connaissance du système éducatif et de la réglementation en matière de formation - Connaissance du fonctionnement d'APOGEE appréciée (ou capacité à s'y former) - Connaissance du fonctionnement de l'université et des circuits de décision appréciée (ou capacité à s'y former) - Techniques d'accueil téléphonique et physique Savoir être : - Sens du relationnel et de l'écoute - Respecté la confidentialité des informations et des données - Réactivité - Savoir s'exprimer oralement et par écrit Poste à pouvoir le 08/10/2026 Le poste est ouvert aux agents titulaires de catégorie C ou équivalents et en CDI par voie de mobilité externe et interne, ainsi qu'aux agents contractuels. Rémunération mensuelle brute: 2 155,01 € En rejoignant Lyon 1 Université, vous pourrez bénéficier de : - 48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions, - la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois,... - l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua - l'accès aux activités artistiques et sportives de l'université, tarifs préférentiels loisirs, - possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel) - restauration sur le campus avec une participation financière de l'université

RESPONSABILITÉS : Vos activités - Explorations respiratoires : spirométrie, pléthysmographie (2 cabines), test de diffusion du CO, NO exhalé, pressions PI/PE - Épreuves dynamiques : tests à la métacholine, VO2 max (parfois réalisés en Cardiologie), test de marche, test à l'oxygène - Ponctions artérielles pour gaz du sang - Accueil et accompagnement : gestion de l'anxiété, installation des patients, conseils adaptés (asthme, BPCO...) - Analyse des premiers résultats et transmission au médecin - Organisation des rendez-vous (logiciel IPS RDV) et suivi avec le secrétariat - Éducation thérapeutique possible (asthme sévère) selon votre niveau de formation - Polyvalence sur les autres secteurs du plateau : allergologie, ponctions, fibroscopie Conditions - Amplitude 7h30-17h30 avec horaires variables (7h30-16h, 8h30-17h30, 7h30-12h...) PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché - Diplôme d'État d'Infirmier (obligatoire) - Solides connaissances en pneumologie et des pathologies associées - Sens de l'organisation, rigueur et qualité de l'accueil - Compétences numériques (logiciels professionnels) - Envie de développer vos compétences (encadrement des étudiants, démarche qualité)

RESPONSABILITÉS : Ta mission : développer ton secteur sur le terrain En tant qu'ambassadeur BIO3G, tu seras au cœur de la relation avec tes futurs clients. Le poste comporte une vraie dimension chasse commerciale : tu devras aller à la rencontre des professionnels, développer ton portefeuille et créer de nouvelles opportunités sur ton secteur. Au quotidien, tu : - construis ton planning et organises tes déplacements ; - prospectes directement sur le terrain pour développer ton portefeuille ; - rencontres les professionnels de ton secteur et identifies leurs besoins ; - les conseilles sur les solutions les plus adaptées ; - assures un suivi régulier afin de mesurer les résultats obtenus et de fidéliser durablement tes clients ; - participes aux réunions mensuelles avec ton équipe pour partager les bonnes pratiques et poursuivre ta montée en compétences. Les moyens pour t'accompagner Chez BIO3G, nous savons que la réussite commerciale passe aussi par un accompagnement adapté. Nous te proposons : - une rémunération moyenne de 46 000 € brut/an en 2025 ; - un fixe annuel de 27 000 € brut, complété par des commissions sans plafond, des primes et un 13e mois ; - un véhicule, une carte carburant et le remboursement de tes frais professionnels ; - une tablette PC ; - un parcours de formation adapté à ton profil ; - des animations commerciales régulières avec des récompenses à la clé ; - une mutuelle dès ton arrivée, une prévoyance, une retraite complémentaire ainsi que les avantages du CSE ; - un management régional proche du terrain ; - de réelles possibilités d'évolution interne. Chez BIO3G, les responsables d'équipe connaissent le métier puisqu'ils l'ont eux-mêmes exercé avant toi. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil que nous recherchons Tu disposes idéalement d'une première expérience dans la vente BtoB sur le terrain et tu as surtout une véritable appétence pour la prospection et la conquête commerciale. Pour ce secteur, un lien fort avec le monde agricole est indispensable. Tu connais le milieu rural, tu en es issu ou tu disposes déjà d'un réseau dans le monde agricole : c'est un élément essentiel pour réussir sur ce secteur. Un profil non issu de l'agriculture peut également être envisagé, à condition de disposer de cet ancrage dans le monde agricole. Au-delà du parcours, nous recherchons une personnalité : - dynamique ; - autonome ; - persévérante ; - organisée ; - avec un véritable goût du challenge commercial et de la prospection. Tu connais le monde agricole, tu as un réseau dans le secteur et tu aimes aller à la conquête de nouveaux clients ? Alors, viens développer ton activité avec BIO3G sur le secteur de Vichy (03) !

RESPONSABILITÉS : - Assurer la prise en charge globale de patients hospitalisés en unité de soins intensifs de cardiologie - Réaliser les soins infirmiers prescrits et relevant du rôle propre, dans le respect des protocoles en vigueur - Surveiller l'état clinique des patients et participer à la prévention, au repérage et à la gestion des situations d'urgence - Contribuer à la continuité et à la qualité des soins en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale - Participer à l'accueil, à l'information et à l'accompagnement des patients et de leur entourage - Assurer la traçabilité des soins et la transmission des informations nécessaires à la prise en charge - Participer à la démarche qualité et à la sécurité des soins au sein du service - Travail en 12h, alternance jour / nuit PROFIL RECHERCHÉ : - Titulaire du DE d'infirmier(e) - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités, de l'organisation et des priorités - Rigueur, vigilance et réactivité face aux situations cliniques - Capacité d'adaptation à un environnement de soins techniques - Qualités relationnelles, sens de l'écoute et respect de la confidentialité - Maîtrise des soins infirmiers et des règles d'hygiène et de sécurité - Intérêt pour la cardiologie et les soins intensifs - Capacités à travailler de façon alternée jour / nuit

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Chef de chantier, vous assurez l'organisation et le bon déroulement des travaux sur le terrain. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Encadrer et animer une équipe de compagnons. - Organiser et répartir les tâches sur le chantier. - Participer aux travaux de Voirie et Réseaux Divers (VRD). - Veiller au respect des délais, de la qualité des ouvrages et des règles de sécurité. - Contrôler l'avancement des travaux et remonter les informations au conducteur de travaux. - Gérer les besoins en matériel et anticiper les approvisionnements. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherche - Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Chef d'Équipe VRD. - Vous maîtrisez les travaux de voirie, réseaux secs et humides, bordures, pavage et assainissement. - Vous possédez un véritable sens du leadership et aimez travailler sur le terrain. - Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez fédérer votre équipe autour des objectifs du chantier. - Le permis B est apprécié.